抓好三个环节,提高办会水平

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抓好征管的三个环节

抓好征管的三个环节

总之,重视和坚持调查研究,是党的优良传统,是我们党的一项基本方法和工作制度,也是每个领导干部必备的基本功。

为此,在今后的工作中我们一定要进一步认真提高调研艺术和决策本领,围绕工作重点,抓住工作难点,突出工作重点,不仅“身入”还要“深入”、“心入”,切实改进工作作风,大力提倡现场办公,只有这样,才能搞好调查研究,适时实施科学决策,把各项工作做得更好。

社会主义市场经济的建立,对税收工作改革提出了一系列迫切要求。

从税制改革方面来看,以增值税为核心的新税制的出台,使我国税收步入了世界先进领域;从征管模式改革方面来看,沿袭了几十年的专管员管户制度被以纳税申报和优化服务为基础,以计算机网络为依托,集中征收、重点稽查的新的征管模式所取代;从征管手段改革方面来看,微机和电算化征管手段彻底改革了税收征管的手工作业方式。

可以这么说,新税制的实施、新的税收征管模式的确立、新的征管手段的普及,为我们确保税收征管质量、提高征管工作水平提供了坚实可靠的基础。

但是,我们在实际工作中也深切感到,新的征管模式的建立,不会自然而然地解决征管工作中的所有问题。

相反,它对我们的日常征管工作提出一系列更高的要求。

如果我们的一些具体工作环节满足不了这种要求,不仅征管模式改革的成果得不到巩固,征管工作质量、征管工作水平也得不到保证和提高。

从这一思路出发,我们中山一分局紧紧依托新的征管模式,大力强化税法公告、微机征管功能开发、纳税稽查三个环节,使征管质量和征管水平上了一个新台阶。

一、大力强化税法公告环节,确保征管工作由“管户型”向“管事型”转变新的征管模式打破了几十年一贯制的“保姆式”税收征管格局,使企业依赖税务局办税的习惯和心理受到强烈冲击。

与此同时也产生一个新的问题,就是对企业的纳税辅导由谁来做和怎么去做。

专管员管户制取消后,企业如果不能及时了解新的税收政策、新的税法规定,错缴必然增加。

因此,大力强化税法公告环节,是确立新的征管模式、真正实现征管工作由“管户型”向“管事型”转变的关键一环。

认真做好办文办会工作

认真做好办文办会工作

认真做好办文办会工作
办文办会是每个单位必须要做的工作,它是保证单位正常运转的重要
环节。

为了认真做好办文办会工作,我们需要从以下几个方面入手:
一、制定规范的工作流程
办文办会工作需要有一套规范的工作流程,包括文件起草、审批、签发、归档等环节。

每个环节都需要有明确的责任人和时间节点,以确
保工作的高效性和规范性。

同时,还需要建立健全的档案管理制度,
保证文件的安全性和可追溯性。

二、加强沟通协调
办文办会工作需要各部门之间的密切协作和沟通,以确保文件的准确
性和及时性。

因此,我们需要加强部门之间的沟通协调,及时解决问
题和协调各方面的利益关系。

同时,还需要建立健全的信息共享机制,确保信息的畅通和及时性。

三、提高工作效率
办文办会工作需要高效率的完成,因此我们需要采用科学的管理方法
和工作技巧,提高工作效率。

例如,可以采用电子化办公方式,提高
文件处理的速度和准确性;可以采用会前准备和会后总结的方式,提
高会议效率和质量。

四、注重人才培养
办文办会工作需要专业的人才支持,因此我们需要注重人才培养和队
伍建设。

可以通过培训、交流等方式提高员工的专业素质和工作能力,同时还需要建立激励机制,激发员工的工作积极性和创造性。

总之,认真做好办文办会工作是每个单位必须要做的工作,它关系到
单位的正常运转和发展。

我们需要从制定规范的工作流程、加强沟通
协调、提高工作效率和注重人才培养等方面入手,不断提高工作质量
和效率,为单位的发展做出贡献。

认真学习《纲要》,切实抓好“三个提高”

认真学习《纲要》,切实抓好“三个提高”

认真学习《纲要》,切实抓好“三个提高”
原亦明
【期刊名称】《人民公交》
【年(卷),期】2011(000)010
【摘要】统计工作是公交企业管理中一项重要的工作。

继2010年新的《统计法》颁布以来,今年4月,国家统计局又印发了《“十二五”时期统计发展和改革规
划纲要的通知》,这是新形势下我国统计工作中的一件大事,是引领“十二五”时期我国统计改革和发展的纲领性文件,它确立了未来5年我国统计发展和改革的
方向、目标、指导思想和主要任务。

【总页数】4页(P32-35)
【作者】原亦明
【作者单位】《人民公交》编辑部
【正文语种】中文
【中图分类】F222.72
【相关文献】
1.切实抓好三个环节不断提高代表建议办理实效 [J], 何平
2.抓好“说议、听课、评记”三个环节切实提高教研课质量 [J], 耿一波;
3.“三个抓好”是切实提高领导干部思想理论水平的关键 [J],
4."三个抓好"是切实提高领导干部思想理论水平的关键 [J], 中共天津市武清区委
学习中心组
5.省侨办机关档案管理达标升级切实抓好“两个提高”“三个保障”“四个环节” [J],
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办文办会办事工作总结

办文办会办事工作总结

办文办会办事工作总结办文、办会、办事是办公室工作的重要职责,也是确保单位日常运转、推动工作落实的关键环节。

在过去的一段时间里,我在这三个方面不断努力,积累了一定的经验,也取得了一些成果。

以下是对这段时间工作的详细总结。

一、办文工作办文工作是办公室工作的核心之一,它涵盖了文件的起草、审核、印发、归档等多个环节。

1、公文起草在起草文件时,我始终注重明确文件的主题和目的,确保内容准确、清晰、有条理。

为了做到这一点,我会在动笔前充分了解相关政策法规和领导的意图,收集足够的资料和数据作为支撑。

同时,注意语言表达的规范性和简洁性,避免使用模糊、含混的词汇,以提高文件的可读性和可操作性。

2、公文审核对于需要审核的文件,我会认真细致地检查其内容的准确性、合法性和合理性。

重点关注文件的格式是否规范、语言是否通顺、逻辑是否严密、数据是否准确无误。

对于发现的问题,及时与起草人员沟通并进行修改,确保文件的质量符合要求。

3、公文印发与归档文件印发过程中,严格按照规定的流程和范围进行,确保文件能够及时、准确地送达相关人员。

同时,做好文件的归档工作,按照分类标准将文件整理存档,方便日后查阅和使用。

在办文工作中,我也遇到了一些问题和挑战。

例如,有时对政策的理解不够深入,导致文件内容存在偏差;在处理紧急文件时,时间压力较大,容易出现一些细节上的失误。

针对这些问题,我通过加强学习、提高工作效率和提前规划等方式,不断改进和完善自己的工作。

二、办会工作会议是单位内部沟通、决策和部署工作的重要方式,办好会议对于提高工作效率和质量具有重要意义。

1、会议筹备在筹备会议时,我会提前与相关部门沟通,了解会议的主题、目的和议程。

根据会议的规模和性质,确定会议的时间、地点,并提前预订场地。

同时,准备好会议所需的设备和资料,如投影仪、麦克风、会议材料等。

2、会议通知准确、及时地发送会议通知是确保会议顺利进行的重要环节。

我会在通知中明确会议的时间、地点、主题、议程和参会人员要求等信息,并提前预留足够的时间让参会人员做好准备。

精心谋事聚力干事用情做事以精细化高质量服务提升办公室工作水平

精心谋事聚力干事用情做事以精细化高质量服务提升办公室工作水平

精心谋事聚力干事用情做事以精细化高质量服务提升办公室工作水平随着社会对办公室工作要求的不断提高,办公室工作水平的提升已经成为许多企业的迫切需求。

为了更好地推进办公室的管理和服务工作,我们不仅要加强组织管理,提高工作效率,还应该注重细节,以精细化和高质量服务提升办公室工作水平。

一、精心谋事作为管理者,我们需要认真制定办公室的工作计划,结合企业的战略规划和发展目标,谋划好各项工作,规划好资源配置和使用,确保所有工作都有条不紊地进行。

这样能够避免重复劳动和浪费时间,同时也能够把握好发展方向,为企业未来的发展打下坚实的基础。

同时,对于每一项任务的安排,我们也要精心考虑,安排好每一个具体细节,最大限度地利用我们的人力物力资源,为最终目标的实现提供坚实保障。

二、聚力干事经常出现的情况就是,有些事情需要多个人才能完成,而这时候办公室的工作人员就需要展现出良好的团队合作意识。

为了提升办公室工作的整体水平,我们需要相互协作,共同完成任务。

此时团队中每个人的责任和分工都要明确,每一个人都要积极行动起来,才能确保最终目标的顺利达成。

三、用情做事办公室工作人员的情感投入对于工作的质量和效率都有着至关重要的影响。

我们应该让每一个办公室工作人员意识到工作的重要性,并将工作视为自己的职责和义务。

只有这样,他们才会更加认真负责地对待工作,全心全意投入到工作当中,从而提高办公室工作的质量水平。

四、以精细化高质量服务提升办公室工作水平在日常的工作中,我们应该重视办公室管理的每一个环节,做到对细节做到了解到位。

通过不断学习、探索和总结经验,加强对办公室管理各环节的优化,实现精细化高质量服务,提升整体的工作水平。

我们应该注重对公司文化的传承,并将办公室工作和企业形象相结合,通过设立文化氛围,旨在增强办公室工作人员的归属感和敬业精神。

总之,办公室工作是企业的重要组成部分,只有不断提升工作水平,增强团队合作意识和服务意识,才能满足企业的日益增长的要求,不断为企业的发展注入新的活力和动力!。

党委中心组学习要抓好三个环节

党委中心组学习要抓好三个环节

党委中心组学习要抓好三个环节作者:徐永利来源:《前线》2013年第08期建设马克思主义学习型执政党,关键是各级党组织成为学习型党组织,而学习型党组织建设的关键是抓好领导干部学习。

党委中心组学习是提高领导干部思想理论水平、转变工作作风和加强执政能力建设的重要途径。

党委中心组学习要抓好三个环节。

抓好预备性学习:注重“三前”古人云:“凡事预则立,不预则废。

”美国心理学家桑戴克归纳出三条学习规律,其中之一为准备律,即在进入某种学习活动之前,学习者如果做好了与相应的学习活动相关的预备性反应,就能比较自如地掌握学习的内容。

北京联合大学党委中心组把预备性学习作为第一环节,根据实际工作中存在的突出问题和广大党员干部的思想状况,选择、确定学习的选题,要求中心组成员提前阅读、思考有关学习内容,弄清楚学习内容所要解决的问题与方法。

在选题上注重前期调研。

党委中心组理论学习,每次的选题都要在调研的基础上精心选定。

调研的目的就是要知道自己单位的发展需要是什么,党员干部的理论缺项是什么,解决上述问题从哪里突破。

根据调研结果,确定学习选题,不仅具有针对性,而且有利于提高学习的积极性。

在内容上注重前期预习。

在中心组集中学习之前,负责学习的部门每次都会编印发放《中心组学习参考》,内容包括“本期导读”、“核心概念”、“观点集锦”、“学习延伸”、“参考书目”等,以供党员干部更加清晰地了解、思考有关学习内容。

在环节上注重前期设计。

每一次中心组理论学习,都应根据学习的目的和要求,提前设计和安排好学习的各个环节。

近年来,北京联合大学每学期开学初,都要拟定本学期校党委中心组学习计划。

在学习环节设计上,注重内省和自觉,促进党员干部自我教育、自我完善、自我提高;着力打造高水平讲堂讲坛,邀请国内知名专家、学者带领大家学习;精心组织调研考察,让所学理论融会贯通,真正入脑、入心;积极撰写学习报告、发表理论文章,加大对重大理论学习的转化运用。

抓好探究式观察实践:注重“三紧贴”在实践与理论的关系上,理论指导实践,实践检验理论,两者辩证统一、相互转化、螺旋上升。

新形势下增强四种能力提高办公室工作效率

新形势下增强四种能力提高办公室工作效率

新形势下增强四种能力提高办公室工作效率新形势、新任务给办公室工作提出了新的要求,办公室工作人员应当着重增强四种能力,确保始终以良好的精神状态、旺盛的工作热情、昂扬的斗志来做好办公室的工作,切实提高办公室工作科学化水平。

标签:参谋助手作用;办公系统;决策能力;落实能力;科学化水平在决策中充分发挥参谋助手作用是辦公系统第一位的工作,是工作水平的主要考量指标。

办公室要紧紧围绕的中心工作,想大事、谋全局、献良策,用心谋事、精心做事,超前研究,积极、主动、创造性地为领导决策提供更高质量的参考意见和建议司办公室工作政治性、全面性、服务性及从属性强的特点,决定办公室工作人员必须具备相应的素质能力。

1 增强落实能力,切实提高督查工作水平一是善抓大事。

抓大事就是要抓中心、抓全局。

要始终把上级重要会议、重要文件、重要决定精神的贯彻落实,作为督查工作的中心环节,根据各个时期的中心工作任务,明确督查工作的目标、重点和措施,通过经常而有效的督查,使的重大决策和重要工作部署真正落到实处。

二是敢抓难事。

一些工作落实不力,并不是认识不到抓落实的重要性,而是一些同志缺乏担当精神,怕硬、怕难、怕负责。

因此抓落实要有“敢抓”精神,要有敢于承担各种风险的勇气。

三是勤抓急事。

办公室经常接触到一些急事,特别是职工群众反映强烈、急切需要解决的急事。

这就要求必须以高度的政治敏锐性和强烈的政治责任感,把工作的着力点放在最敏感、最关键、最容易出问题的部位上,积极主动、及时有效地督查分析、督促解决。

对于集体决定或领导交办的事情,要以高度负责的态度,雷厉风行,迅速督办,准确上报,绝不能拖拉敷衍、坐等观望。

对于出现的重大紧急事项,要按照“随批随办、急批急办、特事特办”的原则,减少中间环节,组织有关方面加快办理速度,同时,要及时向领导反馈信息,真正体现快执行、高效率的工作作风。

2 增强决策能力,切实提高参谋助手水平一是提高调研质量。

调查研究是成事之道、谋事之基。

办公室工作中要用好“三个心”、办好“三个事”

办公室工作中要用好“三个心”、办好“三个事”

办公室工作中要用好“三个心”、办好“三个事”办公室作为一个单位的综合办事机构,是协助领导及其他科室管理事务、搞好服务的综合职能部门,更是一个单位窗口形象的重要体现,其工作既繁杂又有序,既台前又幕后,既是主角又是配角。

虽小事、杂事居多,但却都要牵动全局、影响全局。

因此做好办公室工作必须不仅要做到“用心、细心、耐心”,更要拥有做好“办文、办事、办会”的综合能力。

一、办公室工作中要用好“三个心”一是用心。

办公室工作往往具有琐碎性、多维性、时间性等特征,只有用心琢磨、悉心研究,才能把握处理事务的规律和技巧,从而提高工作水平。

具体说来,要在以下几个方面用心:一是用心学,学习各项基本业务技能,学习各类新的知识理论;二是用心看,勤于观察思考,精于总结事务性琐碎事务中的规律,善于发现问题,准确的为领导反映情况;三是用心听,一方面要听每位领导平时的指示和讲话,总结不同领导的行事特征,另一方面要听取其他部门的需要和意见,并作出及时反馈,汇总形成综合意见,为临到提供决策参考。

四是用心悟,要努力在平时与领导和同事的接触中把握他们的工作习惯、思维方式和活动规律,尽可能地准确理解和把握领导的意图,做到准确行事。

二是细心。

办公室工作无小事,在工作中更要细心细致,从细小基础性的事务抓起。

每接一次会务、每出一份公文、每写一份材料都要细心对待,坚持思虑周全、反复权衡,搞清每一个环节应注意的地方,特别是在文字处理方面,一定要不厌其细、不厌其烦,在行文时处处细心、字字斟酌,努力做到“零差错”,确保格式无误,文意准确。

三是耐心。

办公室工作重服务,耐心热情的服务是办公室工作的基本准则之一。

办公室的服务对象具有多头性,协调的关系往往错综复杂,这就要求我们在工作中一定要耐心细致。

一方面, 始终坚持遇事不急躁,办事有重点、行事有缓急,做到要事先办、急事急办、特事特办。

另一方面,对待工作要不厌其多、不厌其杂、不厌其琐碎。

遇到困难的事要沉住气,特别是在处于忙碌工作状态中更要条理分明,耐心的处理好所承办的各类事务,热情的接待好每位服务对象,踏踏实实将工作做快做好做完成。

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抓好三个环节,提高办会水平
会议是各级领导制定方针政策、决定重要事项、贯彻上级指示、检查布置工作、总结交流经验的一种工作方式,是一种集众议事的行为过程。

在现代政治、经济社会生活中,会议已成为一种经常性的活动方式。

会务工作是会议活动中的重要组成部分,是会议正常进行和取得预期效果的重要保证。

要做好会务服务工作,必须认真抓好会前、会中、会后三个环节,使会务服务工作达到制度化、规范化、科学化,才能确保各类会议严谨高效,精益求精,达到预期目的。

一、把握三要点,谱好会前“曲”
会前准备工作是否充分,是决定会议是否成功的关键环节。

因此,为了确保会前准备工作严谨细致,超前主动,不出纰漏,必须紧紧把握三个要点:
1.制定方案,要周密详细
会前准备工作涉及面广,任务繁重,涉及到调查研究、安排议题、准备文件、会议接待、布置会场、会议编组等多项工作。

要求会议工作人员必须制订详细的计划,考虑和安排好方方面面的问题。

因此,在明确会议时间、地点、人员的基础上,针对会前需要准备的工作要成立会议临时筹办机构,进行明确分工。

对大型会议或规格较高的会议,一般要成立秘书组、会务组、宣传组、后勤组、安全保卫组等工作小组,若有室外活动还应成立交通秩序管理组。

对小型会议,也要成立秘书组或会务组。

但不论会议规格高低、规模大小,都要对每一
项任务、每一个细小的环节,每一项具体工作明确到人。

必要时将所有筹备会议人员的联系电话收集整理,编印通讯录,发至每个工作人员手中,便于联系。

2.分工落实,要准确高效
会前准备工作要求在会议召开之前全部圆满完成,具有很强的时限性。

因此,会议筹备方案确定后,各工作小组要根据任务分工,抓好落实。

秘书组提前确定会议议程,印制好领导讲话、会议文件,典型材料等;会务组应提前落实好日程安排、行程路线、制作会标、摆放花卉、印制名签等工作;宣传组要提前落实好会议室内外气氛的营造,根据会议规格,在主会场外布置彩虹门、氢气球,悬挂欢迎、祝贺之类的标语,以此来营造会场气氛。

并提前组织好摄像、照相人员和录音、记录人员,保证会议期间及时到位;后勤组提前将参会人员的姓名、职务、性别、民族掌握准确,安排好食宿房间、餐桌等,特别是在举行招待酒会的情况下,要将每个参会人员的桌签提前打印放置桌面,并在报到时将编印好的食宿安排表发到参会人员手中,让人一目了然。

另外,后勤组要根据其它工作组的预算和意见,及时提供各项后勤保障。

安全保卫组要根据会议规格高低,做好会场及驻地的安全保卫工作。

3.会前检查,要严格细致
这是落实计划、保证开好会议的重要一步。

对于重要会议,要在会前多次反复检查,及时发现并解决问题,做到防患于未然。

会前检查一般分为由领导人听取大会筹备处各组汇报和现场检查两种方式,
其中,现场检查是主要形式。

会前检查的重点是会议文件材料的准备、会场布置以及安全保卫工作等。

大中型会议的会前检查还包括警卫部署、票证检验人员的定岗定位,交通指挥及主席台服务人员的就位,会议播放唱片的检查等。

对落实不到位或衔接不够的及时督促,好协调,确保不出纰漏。

二、搞好三服务。

唱好会中“戏”
会中是从会议签到至会议结束时的这一段时间在这一阶段,作为会务服务的主要工作,从地点上分为场前服务、场内服务、场后服务三个部分。

1.超前主动.做好场前服务
主要包括会议的签到和材料分发、引导入座等作。

对规模较大、时间较长的会议,要制定场前服务活动方案,明确工作人员。

包括签到负责人、材料分负责人、引导入座负责人等;对小型会议、时间较短会议和大型会议中的每次分会,都要进行会议签到作,以便准确统计到会人数,使主持人掌握情况。

签时.一般采取与会人员在事先准备好的签到簿上名的形式,有时也采用发放入场证、签到卡的办法或事先报的名单上圈到。

在签到时一并分发会议文件材料。

大中型会议,要成立文件分发处,负责会议文的分发工作,将会议所需的文件材料及时、准确地分到与会人员手中。

凡在会议分发的文件,都注意编号登记、按组分发;凡须会后收回的文件,都在文件上明“会后收回”字样和收文人姓名、收文时间,为收退作创造便利条件。

尤其对于一些属于国家机密的文材料,更要严格登记,全部收回,不造成流失和
泄密参会人员进场后,一般由工作人员引导入座,或设指定座标或由会议工作人员引导,特别注意引导主台就座人员入座。

2.严谨细致.搞好场内服务
主要包括会议记录、录音、摄像、照相以其它会场服务。

对大中型会议或重要会议,由于会场较大,人较多,需拍摄照片、录音、录像,以便保存这些珍贵的料。

同时,在主席台下边设立“值班席”,以便处理临事项,做到内外联系、传递信息。

如向有关部门转送导同志批办的文件;有关部门的紧急情况要转达与人员,传递信件、电报、接电话等。

在这项工作中,会议工作人员要掌握分寸,谨慎行事。

会议进行中,可能发生一些临时变动如调整议题、临时动议、增加与会人员以及其他特殊情况,会议工作人员要及时向领导请示并根据领导的指示采取应急措施,妥善处理。

3.密切协作,做好场后服务
主要包括场外安全保卫,预防其它突发性事件发生,维护好会场秩序;安排与会人员的食宿,对照筹备方案与实际情况核实,看有无变动,以便做到临时性调整;场外设立医疗室,搞好医疗服务;备好车辆,方便与会人员外出等等。

三、坚持三件事,弹好会后“琴”
会后工作是保证会议达到预期目的的重要一环。

一次成功的会议,不仅要求有充分的会前准备工作周到的会中服务工作,而且要求有高质量的会后工作三者缺一不可。

会后工作,主要是抓好三件事:
1.善始善终,做好会后工作
会后工作的主要内容有组织代表离会、整理会议记录、起草会议纪要、撰写会议简报、发布会议新闻等。

在组织代表离会时,要详细了解与会人员返回原单位的日程和交通工具,协助购买飞机票、车票或提供其它服务等。

对个别因工作需要还需暂留的代表,在住宿等方面要妥善安置,不使他们产生“会散茶凉”之感。

对会议的记录、整理、简报、新闻发布工作,每次要明确专门负责,做好全程记录,会后24小时内整理出初稿,根据需要,及时起草会议纪要,或印发领导讲话。

对会议记录、领导讲话、会议纪要、会议简报、会议新闻等材料的印发工作,要坚持领导审批制度,确保会议记录、报道内容达到纪实、扼要、符合行文程序。

2.查漏补缺,及时会后总结
每次会议结束后,要召集会务工作人员认真总结经验,寻找工作差距,讨论下步意见,使以后办理同类会议时有所借鉴。

在坚持每会必总结的同时,对大型会议如党代会、人代会及其它大型工作会要适当对会务有功人员和有关部门进行表彰奖励,对在会务工作中未能尽职尽责的同志提出适当的批评,对出现严重失误和玩忽职守的情况,追究有关人员的责任,使全体会议工作人员吸取教训。

3.力求实效,抓好会后督查
其目的是对会议决定事项办理情况进行检查和催促,确保会议精神落到实处,防止有关单位长期推诿、拖延,工作效率低下,或从自身局部利益出发,对会议交办事项采取消极抵抗态度,故意不办。

为了确保每次会议都能达到有安排、有落实、有效果,应从三个方面做
起:一是明确督办人员。

一般由党委办、政府办督查室同志兼任,也可根据工作需要从有关部门抽调。

健全各项责任制,明确分工,在某一阶段专职专责。

二是健全登记制度。

建立督查台账,逐项列出检查催办的事项,下发督办通知单,包括督办内容、督办人、督办日期、被督单位、办理情况、联系人及电话等内容。

由催办人员根据实际情况定期记载催办事项的进展情况,定期印发催办通报,一并纳入年度目标管理。

三是建立汇报制度。

每次会议决定事项督办结果要通过口头汇报、书面汇报、专题报告等多种方式向领导汇报,对一些重大问题不自作主张,听从领导的指示,以确保每次会议开时成功,开后见效。

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