土木工程系主任岗位职责

土木工程系主任岗位职责

土木工程系主任是一种高级管理职位,负责管理和指导土木工

程系的教学、科研、学生工作等方面的工作。以下是土木工程系主

任的主要职责:

一、领导和指导土木工程系的工作

1. 负责制定和实施系部发展战略和规划,推动学院的整体发展。

2. 组织、指导、协调和监督系部教学、科研、学生工作等方面

的工作。

3. 负责制定、审核和完善系部管理制度,促进系部院务管理工

作的规范化。

二、推进教学改革和教学质量保障体系建设

1. 负责制定并执行系部的教学计划,推动教学改革和课程建设。

2. 整合系部教学资源,优化专业设置和教学内容,提高教学质

量和水平。

3. 推动创新人才培养模式,促进研究生教育改革和发展。

三、促进科学研究和学科建设

1. 对于系部科研方向和研究计划进行规划,鼓励教师参与科学

研究,加强对研究成果的管理。

2. 加强与国内外企事业单位的科研合作,提高系部成果转化率。

3. 推动学科交叉和发展,不断提升学科建设水平。

四、承担系部学生工作和社会服务任务

1. 着力培养德智体全面发展的优秀人才,搭建有利于学生成长

的平台。

2. 积极开展各类学科竞赛、创新创业和社会实践活动,提高学

生综合素质。

3. 加强与社会各界的沟通与合作,提升系部的社会形象和声誉。

总之,土木工程系主任需要具备一定的管理能力和教学经验,

利用自身优势,协调各方面资源,积极推进教育教学改革,促进学

科建设与发展,为提高系部整体竞争力做出贡献。

土木工程学院主要岗位职责(10月30日)

土木工程学院主要工作岗位职责 一、院长主要工作岗位职责: 1、领导和主持学院工作,落实学校下达的各项教学管理、 学生管理、招生就业等工作任务。 2、制定学院发展规划,抓好各项建设工作,申请调整专业 建设,提高教学质量。 3、配合考核办完成本部门人员考核工作。 4、组织领导好本部门物资管理、档案管理、信息等工作。 5、完成学校交办的其它工作。 二、党支部副书记主要工作岗位职责: 1、协助书记开展工作;根据学校党委及学工部和系党支部 的工作安排,结合学生工作实际,制订本系学生思想政治教育计划,并组织实施; 2、配合党委组织部,对学生进行党的基本知识教育,建立 学生入党积极分子队伍,做好在学生中发展党员及党 员教育工作; 3、指导和督促辅导员做好学生工作,定期召开学生工作会 议,安排,研究,总结阶段性工作,并定期向系党支部和学工部汇报情况; 4、做好新生人学教育,毕业生离校教育工作; 5、指导和督促团总支开展工作。

三、教学副院长主要工作岗位职责: 1、负责全院教学管理工作,制定教学工作计划及总结。 2、遵守并监督本院教职工执行学校制定的所有教学管理规 章制度。 3、负责院教学队伍建设与管理。 4、全面负责组织实施教学运行与质量控制工作,监督教学 任务的完成。 5、负责组织各级各类考务管理工作。 6、师资队伍建设与师资管理。 7、负责教学质量的管理和专业建设与教学研究。 8、配合各部门领导,完成校领导交给的其它工作。 四、招生就业副院长主要工作岗位职责: 1、制作招生简章; 2、落实招生工作部署,做好招生宣传; 3、组织招聘会,确保学生就业,完成学生就业工作任务, 上报我院学生就业率; 4、落实好毕业生跟踪工作; 5、做好我院学生三阶段实习的工作部署,确保学生实习安 全。 五、团总支书记主要工作岗位职责: 1、配合支部书记抓好学生的思想政治工作,加强学生干部 队伍的思想建设和组织建设,做好新生接待工作。 2、做好学院学生党、团、学生会及与学院内外的组织协调

无锡太湖学院土木工程学院

无锡太湖学院土木工程学院 锡太院土木[2018]001号 关于成立土木工程学院校企合作指导委员会的决定 为了积极贯彻教育部、国家发展改革委、财政部《关于引导部分地方普通本科高校向应用型转变的指导意见》(教发[2015]7号)等文件精神,根据校院两级党政联席会相关纪要和《无锡太湖学院校企合作指导委员会章程》,本着增强二级学院校企合作的积极性和责任意识为目的,经研究决定,成立无锡太湖学院土木工程学院校企合作指导委员会,现就有关事项、要求通知如下: 一、人员组成 主任:于安林无锡太湖学院土木工程学院院长 副主任:张军无锡太湖学院土木工程学院副院长 毕素萍建业恒安工程管理股份有限公司设计院副院长 委员: 余波无锡太湖学院土木工程学院党总支副书记 贺方倩无锡太湖学院土木工程学院土木工程系主任 方周妮无锡太湖学院土木工程学院工程管理系主任 毕远志无锡太湖学院土木工程学院教授 黄奇壁无锡太湖学院土木工程学院副教授 钱铮江苏精享裕建工有限公司总裁 杨传国无锡市高桥检测科技有限公司总经理 张奇江苏意统加固行工程有限公司董事长 朱新宇无锡市中信天成建设工程管理有限公司总工程师

二、原则目标 本着“资源共享、优势互补、互惠共赢”的基本原则,坚持立德树人,服务地方经济发展,以职业需求为导向,以培养学生专业能力、提升职业素养为重点,以产教融合,整合资源,优势互补为途径,紧跟教育对象变化,大力培养面向工程一线的高素质、应用型高级专门人才,为产业发展和地方经济提供可持续发展的人力、智力资源支撑。 三、主要职责 在学校校合作指导委员会指导下,土木工程学院将结合专业特点,积极实施校企合作项目,全面完善专业人才培养模式的改革和创新,提高专业人才培养质量。具体包括以下几个方面: 1、共同开展专业建设与人才培养。与行业、企业共同探索完善人才培养模式,共同制订实施人才培养方案,共同开展实训实践基地建设,共同开发编写教学内容和课程,共同利用校企合作平台,高质量完成企业导师、双师型教师、兼职教师的聘用与培训,不断提升教师队伍的整体水平。 2、校企合作项目开发与管理。根据专业建设需要,加强与行业企业联系,不断开发校企合作办学项目,签订校企合作项目协议书,组建管理小组,配备负责人,制定项目实施方案和工作计划,管理项目运行过程,进行项目工作总结。 3、对学生生产与毕业实习能力、就业能力和企业用人情况进行研究,为学生成功就业推荐合适的用人单位和岗位,推行学生带薪实习制度和校企合作技能大赛制度,充分发挥专业优势,指导社会服务工作开展。 4、主动服务行业企业。利用专业人才资源,力所能及为行业企业提供技术指导、技术培训,为行业企业提供优秀毕业生。 5、自觉接受学校校企合作指导委员会指导,定期召开校企合作工作会议,及时汇报、反馈校企合作项目实施情况及存在的问题。 无锡太湖学院土木工程学院 2018.10.10

土木工程系主任岗位职责(正式)

编订:__________________ 单位:__________________ 时间:__________________ 土木工程系主任岗位职责 (正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-8664-34 土木工程系主任岗位职责(正式) 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管 理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作, 使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1、系主任是系行政领导班子的主要负责人。在院长和副院长的领导下,全面主持全系教学、科研和行政、学生等方面的工作。 2、高举邓小平理论伟大旗帜,按照“三个代表”要求,践行“科学发展观”,带领系党政领导班子和全系教职工贯彻执行党的路线、方针、政策及学校的各项决定。遵守国家的法律、法令和学校的规章制度。坚持党的基本路线,坚持社会主义办学方向,完成学校培养德、智、体等方面全面发展的社会主义建设者和接班人的根本任务。 3、根据学院发展规划,制定并实施本系部专业年度计划和发展规划,并负责实施。 4、对本系的人事进行安排或向学院提出安排意见,组织对本系教职工进行考核,进行培养调配,并就聘

土木工程岗位职责

土木工程岗位职责 土木工程师是一种很重要的职业。他们是设计和建造各种基础 设施建筑的专家,如道路、大楼、桥梁、隧道、机场、码头、水力 发电站、水库、供水和污水处理设施等。作为土木工程师,你将在 以下方面工作: 1.规划、设计、施工与监督 土木工程师的第一个职责是规划和设计建筑物、道路、桥梁、 渠道和其他相关基础设施项目。对于每个项目,您将需要绘制蓝图 和计划,确定材料成本和时间表,并派发任务。当项目开工时,土 木工程师将负责监督施工、协调工作,并工作与他人(例如设备和 材料供应商、工人、建筑师、政府部门等)达成目标。 2.技术支持 土木工程师必须具备广泛的技术知识来支持设备、构建、测量、运行和维护基础设施。他们必须了解现代工程技术的各种方面,如 计算机辅助设计、建筑信息模型、结构分析和地质调查。 3.安全与环保 土木工程师需要确保基础设施的安全和防护。他们负责检查基 础设施的强度和耐用性,并确保其能够抵御自然灾害和交通事故等 不利因素。此外,他们与环境科学家合作,考虑和评估环境因素, 并最大限度地减少潜在污染和其他危害。同时,从业人员的安全与 健康同样是工程师关注的问题。 4.预算和财务管理 土木工程师还需要了解成本和预算,以确保项目运作高效和经济。他们需要考虑材料、人工、设备和其他成本,以及在各种工程

领域进行分配和管理。他们还需要监督成本预算和进度表,确保项目按预算和时间表完成。 5.团队管理 在项目期间,土木工程师还需要管理团队并监督各个团队成员的工作。他们需要对所有决策负责,确保每个人都能按时完成任务并达到预期的品质标准。 总的来说,作为土木工程师需要具有高度的注意力和严谨的工作态度。他们需要持续学习和适应新技术变化,解决问题、适应变化,工作积极主动,并以目标导向的方式领导、指导、支持和协调特定的工程团队,以确保最终完成高质量、稳定的基础设施项目。

土木工程项目经理职位职责

土木工程项目经理职位职责 一、概述 土木工程项目经理是一个具有重要职能的职位,负责监督和管理土木工程项目的全过程,确保项目按时、按质、按量完成。本文将详细介绍土木工程项目经理的职责以及所需的技能和能力。 二、项目规划 1. 分析项目需求:项目经理需要与客户及相关方沟通,了解项目需求和目标。 2. 制定项目计划:基于需求分析,项目经理制定详细的项目计划,包括时间、成本和资源安排等。 三、资源管理 1. 人力资源:项目经理负责组建和管理项目团队,包括招募、培训和指导项目成员。 2. 财务资源:合理管理项目预算,确保项目资金的有效利用。 3. 物资资源:监督采购过程,确保项目所需材料的及时供应。 四、进度控制 1. 监督项目进展:项目经理需定期检查项目进度,确保项目按计划进行。

2. 解决问题和冲突:项目经理需要及时处理项目中出现的问题和冲突,确保项目正常运行。 五、风险管理 1. 风险识别和评估:项目经理需要识别项目中可能发生的风险,并进行风险评估。 2. 制定风险应对策略:基于风险评估,项目经理制定相应的风险应对策略,以降低风险对项目的影响。 六、质量控制 1. 确保施工质量:项目经理需要制定并执行严格的质量控制措施,确保项目达到高标准的质量要求。 2. 进行质量检查:项目经理负责对项目施工过程进行质量检查,确保施工符合相关标准和规范。 七、沟通协调 1. 团队沟通:项目经理需要与团队成员保持密切的沟通,确保每个人明确职责并协同工作。 2. 客户沟通:项目经理需要与客户保持良好的沟通,及时反馈项目进展和解决方案。 八、技术能力 1. 技术专业知识:项目经理需要对土木工程领域有深入的了解和专业知识。

项目经理(土木工程类)工作职责

项目经理(土木工程类)工作职责 一、前言 土木工程类项目经理是一个必不可少的职位,他是土木工程项 目运行中的重要领导者和决策者。我们将从以下几个方面来阐述土 木工程类项目经理的工作职责: 1. 编制项目计划与管理项目进度; 2. 管理项目成本和资金; 3. 进行项目范围管理; 4. 沟通协调各方面合作; 5. 管理质量与风险; 6. 组织人力资源; 7. 管理现场建设情况与监督工程进程; 8. 项目结束后的总结与反馈。 二、编制项目计划与管理项目进度 土木工程类项目经理的首要任务是订立有效的项目计划。他必 需考虑到全部项目任务的时间需求、资源需求、项目范围和安全性。为了达到这个目标,项目经理需执行以下任务: 1. 布置人力资源、物资、设备等所需资源,以充足项目进展的 要求,同时适时地更新项目计划;

2. 确定项目阶段(如设施启动和建设阶段)的时间表及里程碑,需依据项目所处的不同阶段,采纳不同的管理方法; 3. 设定项目计划中的关键路径和合理的 slack 时间; 4. 整合全部工作成果,对项目计划进行审核和验证,以确保它 们符合实际情况。 5. 监控整个项目的状态,适时发觉并矫正偏差或瓶颈。 三、管理项目成本和资金 土木工程项目经理还必需有本领管理项目的成本和资金。他需 要了解项目的预算、现阶段成本和将来的成本预期,以便在整个项 目周期内把握资金流动情况。实在任务如下: 1. 确定项目成本预算,并为项目执行过程中的每个阶段和活动 调配成本; 2. 定期审查项目的成本计划,以确定项目是否符合预算,必要 时矫正和更新计划; 3. 实施项目风险识别和评估,以确定项目背景资金,并供给预 算调配的建议; 4. 建立合理的会计措施和监控机制,确保项目成本与财务记录 的正确性。 四、进行项目范围管理 另一个项目经理的任务是管理项目的范围。项目经理应当越早 地定义项目范围,为将来的决策供给清楚、一致的视图。实在任务 如下:

工程部人员岗位设置

一、工程部岗位设置 (一)工程部组织机构的设置原则:精干高效、灵活弹性 (二)工程部组织机构设置 1、工程部的编制:根据公司的总体要求和工程部的工作任务量,每个项目部的编制为2人。随着工程任务量的增加和其他工程项目的开展,工程部的编制会进行调整; 2、工程部的岗位设置:工程部经理1个;各项目部土建工程(兼小区环境、市政相关工程管理)管理岗位1个,安装工程(兼小区环境、市政工程相关管理)管理岗位1个; 3、以上项目部人员其中一个任项目经理。以后每增加一个项目相应增加管理人员2个。项目竣工移交后工程部项目管理岗位随之撤消,根据工程部实际情况和项目人员的表现情况进行工程部岗位重新调整安排。 (三)工程部组织机构图 二、工程部岗位情况 (一)工程部经理岗位 1、岗位目标

根据公司的总体情况和上级领导的要求制定工程部的年度工作目标和计划、季度工作目标和计划、和月度工作目标和计划。并将工作目标、计划进行分解,落实到工程部和工程项目的工作上。 2、岗位职责 (1)遵守公司各项规章制度,时时、事事、处处维护公司利益和荣誉; (2)负责制定工程部各种工作流程,使本部门的工作及人员安排更加合理,并对即将发生的; (3)问题进行预见并采取必要的措施进行处理; (4)服从公司主管领导的工作安排,组织工程项目部开展各项管理工作;(5)配合公司其它部门进行项目前期运作,提出合理化建议; (6)参与和协助工程的招投标工作,参与公司对承包商、监理单位进行考察、评价,组织投标单位对现场进行踏勘和答疑,参与施工选材; (7)协调工程各相关责任单位的工作开展; (8)负责工程监理的管理,审核《项目监理规划》《监理实施细则》,根据监理聘用合同对监理单位的工作进行监督检查和考核,权限范围内及时解决监理单位提出的工程实施与工程管理过程中的重要问题,协助对监理费用控制与结算;(9)参与公司对设计方案的选择工作,组织工程部各专业工程师进行图纸预审,组织设计及时对施工中各方提出的变更要求进行审查控制; (10)组织开展整个施工过程中的日常工作: a) 组织图纸预审及会审,审核施工组织设计及重大施工专项方案; b) 组织协调定位、验线、地勘、三通一平等开工前准备工作; c) 组织各相关责任主体召开施工协调会议,及时协调解决施工过程中出现的各种问题,确保施工计划的正常进行; d) 审核承包商进度报表,给出工程进度款支付意见; e) 深入施工现场,监督专业工程师做好施工节点记录和工程质量检查,严格按照设计图纸、各项技术规范标准施工、做好工程验收、评定工作; f) 依照工作程序做好与相关部门的横向联系,积极接受上级及相关部门的监督检查; g) 协调部门内部各专业工程师的各项工作,平衡各岗位工作强度;

土建主管岗位职责11篇

土建主管岗位职责11篇 土建主管岗位职责1 1、审查施工单位提交的土建方面设计方案及工作计划,参与施工图纸技术交底会,根据自身的专业,提出建议与意见; 2、熟练掌握本专业范围工程图纸中的施工要求,并在实际工作中能够合理运用,根据图纸的施工要求指导监督工程项目的实施; 3、负责监督施工方与监理单位的土建工程质量、进度、材料使用和现场实际施工情况,并向项目经理提供书面报告; 4、参与工程项目的前期准备、施工、竣工、验收等工作; 5、负责项目土建板块工程签证的`审核; 6、负责项目工程质量、进度、安全、成本的管控工作; 7、协调处理相关外围工作。 土建主管岗位职责2 一、岗位职责: 1.协助根据项目总控计划制定详细的施工进度计划,审核施工方提交的土建施工进度计划; 2.负责本专业工程的施工管理,包括安全文明、质量、计划进度和成本目标的实现; 3.负责施工现场管理与协调,建立完备的'土建工程进度、质量、安全和文明施工记录制度; 4.定期与设计研发部联系,解决施工图中出现的问题; 5.负责土建工程施工工艺质量的巡检和样板确认; 6.对遇到或可能遇到的造价、工期、质量和安全问题提出解决办法并及时上报;

7.审核施工单位编制的土建工程材料进场计划,并跟踪、督促计划的执行; 8.负责处理施工单位现场提出的技术问题,按流程及时反馈并跟踪处理结果; 9.参加项目例会,沟通、协调解决土建工程施工过程中的现场技术问题; 10.根据工程管理制度对土建工程承包方和监理方进行管理与评估; 11.负责土建工程分项工程验收,参与项目内部验收、竣工验收、物业移交及交付管理; 12.负责上级交办的其他工作。 二、任职要求: 1.学历:土木工程、结构工程或工程管理相关专业,全日制本科及以上学历; 2.具有独立商业项目工作经验; 3.技能要求: ①基本技能:熟悉有关本专业国家规范和当地政策法规,熟悉政府相关部门有关本专业各项业务及运作流程;熟悉公司工作流程; ②专业技能:具有本专业及相关专业的专业技术知识,具有解决本专业工作问题的实际工作能力; ③管理技能:人际沟通能力较强;能正确处理同事之间、部门之间、各相关单位之间的协作关系; ④计算机技能:掌握日常办公软件操作、网络办公能力、工程绘图软件; ⑤其它技能:能迅速而有效地处理大量琐事、能承受一定工作的压力。 土建主管岗位职责3 配合工程质量检查,对检查中发现的问题提出整改措施并落实; 负责对设计变更及签证的现场管理、跟踪落实及反馈工作; 负责组织专案例会,沟通、协调施工过程中现场技术问题;

【精编范文】土木工程系主任述职报告-word范文 (11页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! == 土木工程系主任述职报告 第一篇:学院信息工程系主任201X年终述职报告 在院党委和院领导的带领下,围绕“创新、效能、品牌”的总要求,全面完成 了年度工作目标,完成了“全国示范学校建设评估”、“省创业基地评估”、“省平安校园评估”、“省高技能人才培养示范培训基地评估”、“省创讲做 评估”、“市校企合作评估”、“局作风效能建设评估”等申报工作。下面从 六个方面进行总结: 一、加强理论学习,提高思想认识水平 1.按照学院党组织的统一部署政治学习,准确把握学习实践科学发展观活动的重大意义、指导思想,基本原则,方法步骤,做好考勤、组织讨论、认真记录。政治素质得到了进一步的提高,增强了凝聚力,促进了各项工作顺利开展。 2.今年学院正常教学、多项申报工作、基本实训项目建设并行。我们能够坚决执行学院领导的指示,与兄弟科室加强配合,在困难面前团结一致,做到志相同,心相连,力相聚,情相融,创造一个和谐的工作环境。 3.信息工程系第六党支部全体党员和入党积极分子第六党支部开设了党课,对中国共产党的伟大历程、中国共产党党员的条件、中国共产党的优良作风、严 格遵守党的纪律、中国共产党的组织制度、中国共产党的基本路线、中国共产 党的纲领、中国共产党的指导思想、中国共产党的性质和宗旨、端正入党动机 积极要求入党等十个方面,每位在职党员开设了辅导讲座。为学生业余党校开 设党课《中国共产党的最高理想》。 4.信息工程系全体教师形成共识,坚决执行学校有关规章制度,严守职业道德,按照廉政建设和作风效能建设责任书上要求执行。根据学校的要求和系内的实 际情况,工作中还有哪些问题,如何改进,怎样推动工作进程等问题进行了讨 论座谈,以制度规范工作人员的行为和处事,充分调动大家的积极性、主动性 和创造性,提高工作质量和工作效率,提高教学水平和管理水平,做到人尽其用,物尽其用。严格执行学校工作制度和考勤制度,加强工作责任心,强化岗 位工作职责和考核机制,进一步规范教学工作,完善教学过程,强化师德教育,提倡奉献精神。通过校风、教风、学风建设,激发内在动力,营造良好的工作作风和精神风貌。

土木工程各岗位职责

土木工程各岗位职责 土木工程各个岗位职责有哪些工作内容呢。以下是为您整理土木工程各岗位职责,供您参考,希望对你有所帮助, 土木工程各岗位职责1 材料员岗位职责 1、熟悉掌握工程情况、施工进度,结合工程施工条件及资金状况,认真按照项目部提供的材料用量计划及时组织材料进场。 2、严把进购材料质量关,严禁进购不合格、质次价高、冒牌伪劣的材料。凡不明质量和标准的材料,应邀请材料主管、项目经理、项目技术负责人、质检员或公司负责人验明质量再进货;因主管失职、失误购进不合格材料,公司追究其主要责任。 3、负责公司投标时材料信息的提供,随时进行市场信息调查、收集、整理、反馈,力争为公司提供有用数据。 4、做好材料选购工作,尤其在质、价、数等方面,一定要“货比三家”,确保经济实用、力行节俭;严禁在采购过程中故意抬高单价,以次充好,或标大包进小报,徇私舞弊收受回扣. 5、严格控制进购材料数量、重量(包括超出标准误差的量)。办理进购手续要明确品名类别,精确单位数量以及单价,签字、印章必须真实规范,金额大小写要相符。

6、保质保量及时准确的保证材料供应。接到总经理批准的材料计划单,发现所规定供应时间不能完成时,须提前向项目经理声明,负责造成项目部停工滞料损失,应承担主要责任。 7、凡赊购材料应为材料经销商出具我公司《取料单》,《取料单》要有购料人和经销商的签字,并将收据联交材料经销商;赊购材料交回项目部后,经项目部收料保管员查验后在《取料单》记帐联和存根联上签收,并将记账联交项目部收料保管员,将存根联自留,以备日后查阅。 8、凡现金购进的材料,每月月底前必须整理票据报账;凡赊购材料,应及时通知材料经销商每月月底前到公司财务挂账。 9、进购、供应材料发生的运输、装卸费用,应为承运人出具公司的《运费证明单》,并且要有承运人、收料人、经手人的签字。 10、参与项目部质量事故的处理工作,分析总结事故原因,以便提高材料认知水平。 11、积极主动学习新规范及建筑部门颁发的材料管理文件,不断积累商品知识和材料采购经验,诚信待人,逐步提高自身素质及业务水平,为公司赢得信誉,不断拓展市场。 12、积极主动配合项目部及公司全体管理人员工作,忌相互推诿扯皮,办事拖拖拉拉,以提高工作效率,增强团结

土建工程部岗位职责

土建工程部岗位职责 土建工程部岗位职责1 职责描述: 1.参与编写项目工程的节点计划,及时上报工程进度节点,规范执行模块化管理; 2.监督工程施工,对工程进度及变更进行有效控制,确保安全生产; 3.参与工程项目设计和施工图审核,并会同有关部门鉴定设计、监理、材料设备定购和施工合同,审核预决算工程量; 4.负责组织项目入伙,物业移交; 5.提出与项目有关的结构、配套专业的'设计标准及设备产品要求; 6.参与工程各阶段的验收,特别是项目竣工验收,并办理相关手续,督促施工单位做好竣工资料; 7.负责质量保证期内的质量维修及相关统计分析工作; 8.负责与相关政府职能部门的协调,办理相关手续; 9.完成领导交办的其他工作任务。 任职要求:

1.工民建相关专业全日制本科以上,3年及以上相关工作经验; 2.较丰富的施工现场管理经验,有较强的组织协调能力; 3.熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序政策; 4.认同公司企业文化,责任心强,思维灵活,具备良好的职业操守,有奉献精神,承压能力强。 土建工程部岗位职责2 职责描述: 1、在工程部经理的领导下,负责公司工程进行项目前期的规划、设计及开工前的准备工作。负责工程项目进行基础、主体结构、装饰、装修等分项工程的技术管理工作。 2 、土建专业施工全过程管理(图纸审定、拨款、质量、安全、进度、变更、签证、甩向、档案、竣工验收、移交、维修) 3、土建类合同文本、招标文件拟定人,负责完成土建类合同签订前的准备性工作(设计任务书土建部分、图纸审定、招标文件、合同文本等),在授权范围内对此类合同进行履约及对对方的履约进行监管。 主要职责:

土建工程师负责人岗位职责(精选27篇)

土建工程师负责人岗位职责(精选27篇) 土建工程师负责人岗位职责篇1 1、及时完成项目经理下达的工作任务; 2、负责按时制定出各阶段的施工进度计划、材料供应计划和资金需求计划,报项目经理; 3、协助加强施工班组的管理,确保按照图纸、组织设计和国家的规定标准施工; 4、负责把安全工作放在一切工作的首位,避免一切安全事故的发生; 5、及时协助处理施工现场的各种安全、质量事故; 6、及时将设计和施工中发现的问题以书面形式报项目经理; 7、参与及时组织各分部分项工程的隐蔽工程验收工作,并确保资料的真实性和完整性; 8、参与工程的竣工验收; 9、完成项目经理交办的其它事宜。 土建工程师负责人岗位职责篇2 1、参与审查施工组织设计,参与施工图纸技术交底会,提出建设性意见; 2、负责土建专业现场施工管理,负责核实现场签证工作量; 3、协调各参建单位的关系,监督施工单位的质量、安全、进度、

文明施工情况; 4、负责收集和整理土建工程的新思路、新方法、新技术和新工艺; 5.负责本专业施工图会审工作,参与审核施工单位的施工组织设计和施工方案; 6.负责对本专业施工过程进行全面监管; 7.负责工程质量控制,协助完成安全文明施工管理; 8.负责审核工程量,配合设计、成本完成变更洽商工作; 9.负责完成领导交办的其他工作。 土建工程师负责人岗位职责篇3 负责项目现场土建施工组织计划并实施; 负责项目成本预控并实施; 负责土建工程技术; 负责监督和指导施工队伍的施工技术和工程质量; 完成领导交办的其他工作。 土建工程师负责人岗位职责篇4 1)在专业负责人的领导下开展项目管理工作; 2)负责专业负责人指定或交办的工作,协助专业负责人做好项目管理; 3)协助专业负责人履行项目合同规定的本专业的责任、业务和权

土木工程岗位职责

土木工程岗位职责 土木工程岗位职责1 1、负责沟通规划设计的意图和需求,监督规划设计制作过程的土建规划质量和进度;进行对结构设计方案的评审,为公司选择最好的结构设计方案提供专业支持; 2、负责土建及结构施工图审核,工地现场考察、勘察、测绘,进行土建工程概预算、 3、负责对施工现场的日常管理、协调,以及进度和质量控制; 4、负责解决现场土建工程的施工问题,协调设计部门解决存在的设计问题,提出解决方案; 5、负责设备材料验收、参与关键工序和隐蔽工程的`验收、竣工验收等管理工作; 6、做好本专业有关技术资料的整理工作; 7、协助上级领导做好工程管理,落实好部门经理交给的各项工作。土木工程岗位职责2 1、贯彻执行安全生产的有关法规、标准、和规定,做好安全生产的宣传教育工作。

2、努力学习和掌握各种安全生产业务技术知识,不断提高业务水平,做好本职工作。 3、经常深入基层,了解各单位的'施工和生产情况,指导和协调基层专业人员的工作。深入现场检查、督促工作人员,严格执行安全规程和安全生产的各项规章制度,制止违章指挥、违章操作,遇有严重险情,有权暂停生产,并报告领导处理。 4、参与对项目工程施工组织设计(施工方案)中的安技措施的审核,并对其贯彻执行情况进行监督、检查、指导、服务。 5、参加安全检查,负责做好记录,总结和签发事故隐患通知书等工作。 6、认真调查研究,及时总结经验,协助领导贯彻和落实各项规章制度和安全措施,改进安全生产管理工作。 7、协助配合部门技术负责人,共同做好对新工人教育和特种作业人员的安全培训工作。 8、当发现有违反安全施工的行为或安全隐患时候可以勒令停止作业并立即报告上级领导或部门。 土木工程岗位职责3 岗位职责:

土木工程岗位职责(精选22篇)

土木工程岗位职责(精选22篇) 土木工程岗位职责第1篇 1、坚持党的四项基本原则,认真执行国家有关政策、技术规范、技术标准和操作规程及公司的各项规章制度。 2、试验员在中心试验室主任的领导下履行技术业务工作。 3、熟悉本专业业务,熟悉试验规程条款,工作认真,细心工作。 4、遵守工作时间,严守劳动纪律,必要时加班加点工作。 5、确保工程质量,严格执行规范,按照规范规定频率取样,取样要真实,不弄虚作假。 6、当天做的试验填写出报告,为工地施工提供准确的数据。坚持不合格的材料不用于工程中,对所出据的报告负责。 7、爱护试验仪器及一切试验设备,保持试验器材的清洁完整,如出现误差应及时校核准确。 8、熟悉各种材料的分类品种、技术性能和质量标准,掌握各种材料所要求的技术指标和试验检测方法。 9、提高试验操作性能的熟悉程度,严格按试验操作的规程操作,把握试验数据的真实性与可靠性,准确、及时、密切配合现场施工。 10、鉴定运到现场、加工厂、搅拌站等专用施工的原材料,检验施工现场成品质量。

11、对来料、制品进行各项技术指标的测定,试验配制各种复合材料,颁发施工配合比,负责现场条件试件的制作、养护、保管等试验,负责试验样品的有效期保存,以备必要时复核。 12、不断积累各项试验数据,对试验资料进行统计分析,并提出分析报告和建议,协助中心试验室做好研究、推广和应有用新材料、新技术的工作。 13、完成领导安排的其他工作。 土木工程岗位职责第2篇 测量员岗位职责 1、紧密配合施工,坚持实事实是、认真负责的工作作风。 2、测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解施工部署,制定测量放线方案。 3、会同建设单位一起对红线桩测量控制点进行实地校测。 4、测量仪器的核定、校正。 5、与设计、施工等方面密切配合,并事先做好充分的准备工作,制定切实可行的与施工同步的测量放线方案。 6、须在整个施工的各个阶段和各主要部位做好放线、验线工作,并要在审查测量放线方案和指导检查测量放线工作等方面加强工作,避免返工。 7、验线工作要主动。验线工作要从审核测量放线方案开始,在各主要阶段施工前,对测量放线工作提出预防性要求,真正做到防患于未然。

太原理工大学建筑与土木工程学院

太原理工大学建筑与土木工程学院土木工程实验中心管理制度汇编 土木工程实验中心 二○○九年六月

目录 第一章岗位职责 (1) 中心主任职责 (1) 实验室主任职责 (1) 资产管理员职责 (2) 仪器管理员职责 (2) 实验员职责 (3) 第二章安全与卫生管理制度 (4) 实验室防火管理制度 (4) 实验室消防安全应急预案 (5) 实验室易燃易爆化学危险品管理制度 (6) 实验室防盗管理制度 (7) 实验室安全用电制度 (8) 实验室安全制度 (9) 实验室卫生管理制度 (10) 第三章设备管理制度 (11) 仪器设备管理规定 (11) 设备器材损坏丢失赔偿规定 (12) 仪器设备借用管理办法 (12) 在用低值品、易耗品与材料管理规定 (13) 第四章实验课与实验项目管理制度 (14) 本科学生实验守则 (14) 研究生实验守则 (15) 教师实验守则 (155) 第五章实验人员考勤与考核制度 (166) 实验人员考勤制度 (166) 实验人员考核制度 (166)

第一章岗位职责 中心主任职责 一、根据校、院要求,全面负责实验中心管理工作。 二、组织论证、制定和实施中心建设与发展规划,确定、完善管理体制,优化运行机制;落实、协调教学计划的执行,确保实验教学质量; 三、负责组织完成实验教学、科研实验; 四、负责实验中心的开放运行和仪器设备的开放使用与管理; 五、负责制定开放运行机制下的实验教学政策、经费、人事等保障制度; 六、负责对实验中心的建设、设备配置、运行、管理和效能评估,制定高效的实验设备运行保障措施; 七、领导中心工作人员拟定岗位责任制,负责中心人员的培训、考勤和年度考核,抓好精神文明建设与工作人员的思想政治工作,定期检查、总结工作,开展评比活动。 八、组织实验人员开展科研、技术开发、社会服务,改革实验教学,改造实验设备,组织论文的编写,开展学术、技术交流。 实验室主任职责 一、根据中心要求,全面负责实验室日常管理工作(包括安全、卫生和日常运行),并严格执行中心的所有规章制度,管实验室的安全责任人。 二、每学期开学以前要根据中心安排,制定实验室本学期教学和科研实验工作计划,开学第一周提交给中心主任审定。根据工作计划将任务分派到人,负责组织实施和检查执行情况。 三、每年负责编写和更新相关实验指导书、实验报告内容;安排按时完成实验准备工作、保证实验保质保量完成。

土木工程师岗位职责(20篇)

土木工程师岗位职责(20篇) 土木工程师岗位职责(20篇)之相关制度和职责,土木工程师(岗位职责)职位描述岗位职责:1,负责公司所属物业管理项目土建工程方案制定。2,负责公司新物业管理项目的接管验收中士建和装饰专业工程档案的核查工作。3,负责核查用户装修申报材... 土木工程师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1,负责公司所属物业管理项目土建工程方案制定。 2,负责公司新物业管理项目的接管验收中士建和装饰专业工程档案的核查工作。 3,负责核查用户装修申报材料的土建专业内容。 4,负责核查施工承包合同的土建内容。5,负责审核施工单位预决算书中的土建和装修专业内容。 6,负责公司建筑物的建筑、结构的检查工作及监管工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,建筑、工民建、土木工程类相关专业; 2、8年以上土建相关领域施工工作阅历,具有中级以上职称者优先; 3、生疏国家及地方相关法规、政策,生疏土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,把握项目规划、建筑设计、施工、验 收规范及市政配套等基本建设程序; 4、精通土建工作量清单及组价编制,娴熟用法预算清单软件,生疏 施工现场工作流程和环节,了解市场工程造价信息及材料信息; 5、具有良好的技术英语水平和计算机操作力气,娴熟用法CAD制图,富有责任心、事业心及团队合作精神。 土木工程师(岗位职责)

职位描述 岗位职责: (1) 负责项目实施过程中建筑、结构、内外装修等专业的施工管理工作; (2) 编制土建专业工程施工进度方案,并负责把握土建工程项目的现场施工进度,确保土建工程项目进度方案的完成; (3) 依据设计图纸及相关规范规程的要求,严格监督土建工程项目施工质量; (4) 参加土建工程项目验收工作; (5) 审核土建专业施组及方案,监督土建专业施工单位按图施工,对施工中发生的土建专业工程洽商进行审核; (6) 执行并监督设计院发出的土建专业工程变更; 任职资格: (1)本科及以上学历,土木工程类或工民建相关专业; (2)40岁以内,2年以上土建施工管理工程阅历; (3)责任心强,有良好的团队合作精神和沟通协调力气; (4)工作仔细努力,踏实肯干,能吃苦耐劳,细心,责任心强; (5)娴熟用法Office、AutoCAD、Excel等专用软件; (6)能够接受加班; (7)优秀毕业生亦可。 土木工程师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1、在图纸设计阶段与设计院对接,了解设计意图,提出合理建议,关怀其优化设计方案; 2、负责本专业的进度管理,依据总控进度方案编制月度(旬)进度方案,鞭策分包单位按合同工期、质量要求合理组织劳动力、材料、机

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