教育前台文员聘用合同书(20201208085854)
教育前台文员聘用合同书9篇
教育前台文员聘用合同书9篇第1篇示例：教育前台文员聘用合同书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（公司电话号码）乙方：（应聘人员姓名）地址：（乙方住址）鉴于甲方为了使教育前台工作更加顺畅高效，现决定招聘乙方作为教育前台文员，双方在平等自愿、遵守法律法规的基础上达成以下协议：一、工作内容1.乙方将在甲方的教育机构任职，主要负责前台接待工作，包括但不限于学员接待、电话接听、信息记录等工作；2.乙方需按照甲方的安排和要求认真完成工作，确保前台工作的顺利进行。
二、工作时间1.乙方工作时间为每周五天，具体工作时间根据教育机构的开放时间安排；2.乙方需严格按照工作时间的安排出勤，如有特殊情况需提前请假并获得甲方同意。
三、薪酬待遇1.甲方将按照国家相关规定支付乙方工资，具体数额为（具体薪酬待遇），工资将在每月（具体发薪日期）发放；2.乙方需按时、按量完成工作，否则甲方有权根据情况对工资进行相应扣减。
四、保密义务1.乙方在工作期间及离职后需对所知晓的甲方商业机密、业务信息等保密，不得擅自泄露；2.在合同解除后，乙方应归还甲方的所有机密资料、资产，不得擅自滞留或带走。
五、合同期限本合同自双方签字之日起生效，期限为（具体期限），合同期满后双方如愿继续合作可另行协商签订新合同。
六、合同解除1.双方若要解除合同，需提前一个月书面通知对方，并经过双方协商一致；2.如乙方因故无法继续工作，须提供书面证明，经甲方审核确认后可解除合同。
七、其他事项1.本合同未尽事宜由双方协商一致；2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：乙方（姓名）：第2篇示例：教育前台文员聘用合同书甲方：XXX教育机构鉴于甲方为了提高办公效率、优化服务质量，需要招聘一名教育前台文员，现甲乙双方经过充分协商一致，达成以下合同：第一条岗位职责和工作内容1. 乙方作为教育前台文员，主要负责接待前来咨询、报名的学生和家长，解答相关问题，并协助教育机构的日常管理工作；2. 乙方需维护好教育机构的形象，保持亲和力和专业度，有效提升客户满意度；3. 乙方需要遵守教育机构的各项规章制度，认真执行上级安排的工作任务；4. 具体工作内容将由甲方根据实际情况进行安排。
教育前台文员聘用合同书范本
教育前台文员聘用合同书范本教育前台文员聘用合同书甲方（雇主）：______________________（公司名称）乙方（雇员）：______________________（个人姓名）鉴于甲方需要招聘一名教育前台文员，乙方具备相关的技能和经验，双方根据平等自愿、公平公正的原则，达成以下合同：一、工作职责1.教育前台接待工作，负责接待来访者、电话、邮件等咨询和查询工作。
2.按照公司要求，完成文件资料的整理、归档、存档等工作。
3.协助上级完成其他相关工作。
二、工作时间和地点1.工作时间：周一至周五，每天8小时，具体工作时间另行协商。
2.工作地点：甲方公司所在地。
三、薪酬和福利1.薪酬：乙方月薪为_________元（大写：________________），工资按月结算，具体计算方法和发放时间由甲方负责。
2.福利：乙方享受甲方提供的基本社会保险和其他福利待遇。
四、试用期1.乙方入职后试用期为_______个月，试用期工资为正式工资的80%。
2.试用期内，任何一方均有权终止合同。
五、合同期限1.本合同为期_______年，自_______年_______月_______日起生效。
2.合同期满前甲方有权与乙方协商续签合同或终止合同。
六、保密协议1.乙方在工作期间或离职后不得泄露公司的商业机密和其他保密信息。
2.乙方应当对公司的商业机密和其他保密信息进行保密，不得向任何人透露。
七、违约责任1.乙方未能按照合同约定履行职责，甲方有权终止合同并要求乙方承担相应的违约责任。
2.甲方未能按照合同约定支付乙方薪酬和其他福利待遇，乙方有权终止合同并要求甲方承担相应的违约责任。
八、争议解决1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
2.如协商不成，双方应向有关部门或仲裁机构申请解决。
九、其他事项1.本合同未尽事宜，双方可根据实际情况协商解决。
2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_____________________乙方（签名）：_____________________日期：______________________。
教育前台文员聘用合同书2篇
教育前台文员聘用合同书2篇篇1甲方（聘用单位）：__________________学校地址：_____________________________联系电话：____________________________乙方（受聘人）：_____________________性别：________________ 年龄：_______身份证号码：__________________________________住址：______________________________________联系电话：____________________________鉴于甲方需要雇佣一名教育前台文员，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经充分协商，达成如下协议：一、聘用目的及职位描述甲方聘用乙方担任教育前台文员职位，负责接待来访人员、处理日常事务、管理文件资料等前台相关工作。
乙方应具备良好的职业素养和服务意识，确保前台工作的顺利进行。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。
试用期为____个月。
三、工作内容与职责1. 接待来访人员，协助处理来访事务；2. 管理文件资料，确保文件的及时传递与归档；3. 安排会议，并作好会议记录；4. 协助处理日常事务，包括接听电话、收发邮件等；5. 维护前台卫生和秩序；6. 完成上级领导交办的其他任务。
四、工作时间与地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定工作时间上下班，每周工作五天，每天工作八小时。
具体安排按照甲方的考勤制度执行。
2. 工作地点：乙方的工作地点位于甲方所在地的学校前台。
五、薪酬待遇1. 工资：乙方的月工资为人民币____元整（税前）。
试用期工资为人民币____元整（税前）。
2. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、保密条款乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、客户信息等敏感信息予以保密，不得泄露给任何第三方。
前台文员聘用合同书(标准)8篇
前台文员聘用合同书（标准）8篇篇1甲方（聘用单位）：[公司名称]乙方（受聘人）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方友好协商，达成以下条款，以便共同遵守。
一、合同期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满，双方协商可续签。
二、工作岗位甲方安排乙方在[具体岗位]工作，乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容和任务。
三、工作要求与劳动纪律（一）乙方须严格遵守国家的法律、法规，遵守甲方制定的各项规章制度，自觉服从甲方的管理、教育。
（二）乙方在工作期间，应爱护公司的财产和设备，妥善保管好甲方的业务资料、文件等物品，不得擅自占用或做其他用途。
（三）乙方必须按照甲方的工作要求，按时、按质、按量完成工作任务。
如需请假，应提前向甲方主管领导申请，并得到批准。
（四）乙方在工作时间，未经甲方同意，不得擅自离开工作岗位。
四、工作报酬及待遇（一）甲方根据乙方的工作表现和贡献，按月支付乙方的工资报酬。
试用期满后，每月基本工资为[工资数额]，加班另计。
（二）甲方为乙方提供免费的工作午餐。
（三）甲方为乙方办理养老保险、医疗保险等社会保险，相关费用由甲方承担。
养老保险个人缴费部分由乙方承担，甲方代扣代缴。
医疗保险个人缴费部分由乙方承担，甲方代扣代缴。
住房公积金个人缴费部分由乙方承担，甲方代扣代缴。
具体缴费比例由甲方根据国家规定确定。
养老保险缴费年限以本地养老保险机构核准的缴费年限为准。
（四）甲方因工作需要为乙方提供交通费及通讯费，具体报销标准详见《差旅费报销规定》。
（五）乙方因工作需要加班的，甲方按规定支付加班费。
具体标准详见《加班费发放规定》。
五、合同的变更、解除和终止（一）双方协商一致，可以变更合同的相关内容。
（二）有下列情形之一的，甲方可以解除合同：1. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；2. 乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3. 乙方严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；4. 甲方因业务需要调整岗位设置，且乙方不愿意服从调整的；5. 因其他原因致使合同无法履行的。
教育前台文员聘用合同书3篇
教育前台文员聘用合同书3篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、前言甲方聘用乙方作为本机构教育前台文员，为了明确双方的权利与义务，保障双方的合法权益，特定本合同以资共守。
二、聘用合同期限本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
合同期满，若双方无异议，可自动续约。
三、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下，履行教育前台文员的职责，包括但不限于接待来访、接听电话、管理资料、安排会议等。
2. 乙方应保持良好的职业操守，严格遵守甲方的规章制度，认真执行工作职责。
3. 乙方需积极学习，不断提高业务水平，为甲方提供更好的服务。
四、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为人民币____元/月，甲方按照年度对乙方的工作表现进行绩效考核，并根据绩效结果给予相应的奖金。
2. 甲方保证乙方享有与其工作岗位相当的福利待遇。
3. 甲方每月___日左右以转账方式支付乙方工资。
五、劳动纪律与保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，不得迟到、早退、旷工。
2. 乙方应对在甲方工作期间获知的所有商业机密予以保密，不得泄露。
3. 若乙方违反劳动纪律或保密义务，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任。
六、合同的变更、解除与终止1. 本合同的变更需经双方协商一致，以书面形式进行。
2. 乙方有以下情形之一的，甲方可单方面解除合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。
3. 甲方有以下情形之一的，乙方可单方面解除合同：（1）未按合同约定支付劳动报酬的；（2）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
教育前台聘用合同书7篇
教育前台聘用合同书7篇篇1甲方（学校）：____________________乙方（聘用员工）：____________________鉴于甲方需要招聘一名教育前台工作人员，乙方具备相关资质和能力，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立聘用关系，明确双方权利和义务，达成以下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任教育前台岗位工作。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于：接待来访者、接听电话、管理学生档案、协助课程安排、组织活动、维护学校形象等。
二、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循甲方的规定，标准工作时间为每周五天工作制，每天八小时。
2. 工作地点：乙方的工作地点在甲方学校内。
三、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，甲方按照学校规定发放绩效工资和奖金。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
四、聘用期限1. 本合同的聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 聘用期满，如双方愿意续签，需在本合同到期前3个月进行协商。
五、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务：（1）按照本合同约定支付乙方的薪酬和福利待遇；（2）为乙方提供必要的工作条件和保护；（3）对乙方的工作表现进行管理和考核；（4）根据工作需要，调整乙方的工作岗位。
2. 乙方的权利和义务：（1）遵守甲方的规章制度，服从甲方管理；（2）按照本合同约定完成工作任务；（3）保护甲方的财产和声誉；（4）享有本合同约定和法律法规规定的权益。
六、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反约定，应承担违约责任。
2. 乙方在聘用期内不得擅自离职，如擅自离职，应支付甲方违约金____元。
3. 甲方如未按照本合同约定支付薪酬和福利待遇，应承担违约责任。
七、解除或终止合同的条件1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 如乙方在试用期内不符合聘用条件或违反甲方规定，甲方有权解除合同。
教育前台文员聘用合同书
教育前台文员聘用合同书甲方（用人单位）：___________________________单位地址：___________________________法定代表人：___________________________联系电话：___________________________乙方（受聘人）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________身份证号码：___________________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，甲、乙双方一致同意订立本合同书，共同遵守以下条款：一、聘用岗位及期限甲方聘请乙方担任教育前台文员岗位工作。
聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前_____个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作内容与要求1. 岗位职责及工作任务：负责前台接待、电话咨询、学生管理等工作。
具体工作内容需按照甲方的规定和要求执行。
2. 工作时间与地点：按照甲方的规定执行标准工时制或弹性工时制。
工作地点在甲方指定的办公地点。
3. 工作纪律：乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，遵守职业道德，服从甲方的管理和工作安排。
三、薪酬待遇与福利1. 薪酬结构：基本工资+绩效工资+奖金+其他补贴。
具体金额根据乙方的资历、能力、表现等确定。
2. 支付方式：甲方按月支付乙方薪酬，支付日期为每月的_____日。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 福利待遇：按照甲方规定享受相应的福利待遇。
四、社会保险与保障甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业等险种）。
乙方因工受伤或患职业病，按照国家有关规定处理。
教育前台文员聘用合同书样板6篇
教育前台文员聘用合同书样板6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据中华人民共和国相关法律的规定，双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育前台文员工作事宜，经友好协商达成如下协议：一、聘用期限及岗位本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满聘用关系自然终止。
聘用期内乙方担任甲方教育前台文员一职。
二、工作职责和内容乙方的工作职责包括但不限于以下内容：接待来访人员，接听电话，解答咨询；管理学生报名信息及资料；协助处理课程安排及相关事务；负责处理日常事务等。
乙方应根据甲方的要求，按时、按质完成本职工作。
三、工作时间和待遇工作时间按照甲方的规定执行。
薪资待遇根据乙方的职位级别和工作表现确定，具体薪资构成及标准在双方签订的劳动合同中详细约定。
甲方按照国家规定为乙方办理相关社会保险。
四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责；2. 甲方有权对乙方的工作表现进行评估和考核；3. 甲方有权按照法律法规和公司的规章制度对乙方进行奖惩；4. 甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇；5. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和保障。
（二）乙方权利与义务1. 乙方有权获得相应的工资和福利待遇；2. 乙方应遵守甲方的规章制度，履行工作职责；3. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息；4. 乙方应服从甲方的管理，接受甲方的考核和评估；5. 乙方应根据工作需要，积极参加培训和学习，提高业务水平。
五、保密条款及违约责任乙方应对甲方的商业秘密和客户信息承担保密义务。
任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
六、合同解除和终止本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。
另外，如乙方有以下情形之一的，甲方有权单方面解除合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的等。
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前台聘用合同书
根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为正式员工，双方在平等、
白愿基础上，经协商一致签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、 聘用合同期限
聘用期为— 月，白 _____ 年 M —日至__年 M—日止。根据甲方的工作安排，
聘用乙方在前台工作岗位，因工作岗位的特殊需要，正式聘用前请交800元工作押金。 工
作职责：
1. 工作记录，工作资料的保存、分类、归档、保管文件归档、保管2 .信息的上传下达接 听
电话做留言记录、讯息处理3 .来访客人通报及接待4 .本工作区域清洁主要工作5 .完 成公
司、部门交办的其它事项，追踪结果及时汇报.
二、 甲方聘用乙方方式：
1. 甲乙双方协商，确定按月工资工资形式执行。2. 甲方工资支付周期为每月首至每
月末日
（工资支付周期不得超过1个月），定每月5日前为上月发薪日，如遇节假日或休息日，
则 推迟到
最近的工作日支付，甲方将每月基本工资调整为1200元整支付予乙方。3.迟到每次扣30元，
旷工每半日扣100兀，请假减半扣除。4.完成每月招生基本任务（招生两名或等价任务），
完 不成基本任务者每月扣发基本工资100兀，超额完成后每多一*人多奖励50兀。
三、 甲方的基本权利与义务
1. 甲方的权利
a. 有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度。
b. 在职期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权没收工作押金后终止合
同。
c. 乙方在职期间不得兼职，如有兼职情况，经甲方查实由于乙方兼职缘故造成甲方相应的
经济损失由乙方承担全部责任并没收其所得收入，甲方有权向乙方提出终止合同
2. 甲方的义务
a. 为乙方提供必要的工作条件。
b. 负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训。
四、 乙方的基本权利和义务
1. 乙方的权利
a. 享有国家法律法规赋予的一切公民权利。
b. 享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利。
c. 在职期间如变更单位须提前一个月通知甲方，双方协商终止合同。
2. 乙方的义务
a. 遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务。
b. 遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务。
c. 维护公司的声誉、利益的义务。
d. 乙方离职时必须配合甲方做好交接该岗位的工作和移交有关文
件，处理好相关的未尽事宜。
五、 双方约定下列文件为本合同附件，与本合同具有同等效力
1. 本公司的管理条例、岗位说明等所有规章制度。
2. 本合同（含附件）一式两份，双方签字后，甲方必须将其中一份交给乙方持有，并按规
定办理劳动合同签收手续。如甲方不把其中一份交给乙方持有的，由甲方承担相应的法律责
任。
甲方：
乙方： 住址： 身份证号：
合同签订日期： 年 月 日