执法工作中如何做到文明执法
如何做到严格规范公正文明执法
如何做到严格规范公正文明执法篇一：浅谈严格公正文明执法体会浅谈严格、公正、文明执法随着我国社会主义经济、民主与法制建设的不断提高，人民群众对执法水平和服务水准有了更多、更新的要求,尤其是对执法人员提出了更高的要求，这些要求体现在六个字：严格、公正、文明。
每一位运政执法人员在工作中能否认真刻苦，能否严格、公正、文明办案，在群众眼里直接代表了运政执法的整体素质。
本人谨从过去几年的运政执法工作经历中，浅谈一下体会：一、严格执法是公正、文明执法的基础。
严格执法是法律的灵魂是核心，也是对执法人员提出的基本要求，是贯彻落实有法可依、有法必依、执法必严、违法必究这一法制建设基本方针的重要内容之一。
实践告诉我们，只有严格执法，才能纠正违法行为，保护群众利益，才能体现法律的尊严。
从运管执法上来说，严格执法至少有两方面的意义。
一方面，要求运管执法人员必须秉公执法，严肃执法，严格按照法律规定和程序办案，真正做到以事实为依据，以法律为准绳。
依法办案，要实体与程序并重，实践中有些同志只重实体法而忽视程序法，很容易造成在行政诉讼中败诉。
另一方面，严格执法要严禁粗暴执法，具体到公路运输交通管理部门，在执法中有一整套严格规定，应当按章办事，避免行为不当造成工作被动。
比如在询问当事人、证人、违反交通管理行为人时必须要有两位执法人员；在执法检查时必须做到亮证执法，按规定着装，佩戴执勤标志，仪表端庄，语言文明等等。
严格执法的要求还表现在：执行职务时不能行为野蛮，滥用职权吃拿卡要，乱罚款，以罚代管，甚至搞所谓的“以邪治邪”。
不能只教育不处罚，以教代管，该纠正的不纠正，该罚的不罚，对违法者听之任之，这也是执法不严、玩忽职守的表现。
二、公正是严格执法、文明执法的保证。
公正执法是我国社会主义法制的基本要求。
公正执法就是不偏不纵严格按照法律的规定行使法定职权，公民在法律面前人人平等，执法者不能超越法定职权执法。
公正执法要求我们运管执法人员在执行职务中必须尽职尽责，对发生的违法行为敢于纠正并依法处罚，不搞因态度不好而加重处罚或态度很好而从轻处罚“态度执法”、不以违章人与我们有关系或亲戚或朋友因而加重或从轻处罚的“关系执法”、“人情执法”，做到见违必纠，违法必罚，罚而有据。
规范文明执法发言稿
大家好！今天，我站在这里，非常荣幸能够与大家共同探讨规范文明执法这一重要议题。
执法，是国家机关依法行使职权、维护社会秩序、保障人民利益的重要手段。
规范文明执法，是法治建设的重要内容，也是我们每位执法人员义不容辞的责任。
在此，我愿就规范文明执法谈几点看法。
一、提高法律素养，树立法治观念规范文明执法，首先要求我们提高法律素养。
我们要深入学习宪法、刑法、民法等法律法规，熟练掌握与执法相关的法律知识，做到心中有法、依法行政。
同时，我们要树立法治观念，坚决维护法律的尊严和权威，做到公正、公平、公开执法。
二、强化职业道德，践行文明执法执法人员要具备高尚的职业道德，以人民为中心，全心全意为人民服务。
我们要坚决抵制各种腐败现象，严守职业道德底线，树立良好的执法形象。
在执法过程中，我们要尊重当事人的人格尊严，耐心倾听当事人的诉求，做到文明礼貌、耐心细致，以文明执法赢得人民群众的信任和支持。
三、严格规范执法程序，确保执法公正规范文明执法，关键在于严格规范执法程序。
我们要严格按照法定程序进行执法，确保执法行为合法、合规。
在执法过程中，我们要充分保障当事人的知情权、参与权和申诉权，做到公开、公平、公正。
对于当事人的申诉，我们要认真调查核实，依法作出公正处理。
四、加强执法队伍建设，提升执法水平规范文明执法，需要一支高素质的执法队伍。
我们要加强执法队伍建设，提高执法人员的业务素质和执法水平。
通过开展执法培训、经验交流等活动，提升执法人员的执法能力和水平。
同时，我们要关心执法人员的身心健康，为他们提供良好的工作环境和条件。
五、强化执法监督，确保执法规范规范文明执法，需要强化执法监督。
我们要建立健全执法监督机制，对执法行为进行全过程监督，确保执法规范。
对于违法违纪行为，要严肃查处，坚决杜绝执法不公、滥用职权等现象的发生。
总之，规范文明执法是我们每一位执法人员的责任和义务。
让我们共同努力，不断提高执法水平，为构建法治社会、维护社会和谐稳定作出积极贡献！谢谢大家！。
文明执法内容和基本要求
文明执法六项内容1、依法行政依法定职权、法定依据、法定程序办案处罚，做到有法必依、执法必严、违法必究。
2、秉公执法坚持公平、公正、公开原则，以事实为依据，以法律为准绳，依法办案，按章处罚，廉洁自律、不徇私情、秉公执法。
3、规范执法依《行政处罚法》、《行政许可法》等相关法律、法规，严格依法定程序办案，统一执法文书。
4、礼貌执法执法中做到态度和蔼、举止端庄、语言文明、以理服人；不准盛气凌人，以势压人，粗暴执法。
5、执法与教育相结合坚持处罚与教育相结合，通过讲法规、摆事实、谈危害、提要求，使违章者既受到教育，又自觉接受处罚，坚决克服只罚不教，一罚了之的做法。
6、执法与服务相结合执法是手段，服务是目的，强化“管理是服务”的意识，方便群众，服务于民，把宣传群众、服务群众贯穿于执法工作的全过程。
文明执法的基本要求依据《行政处罚法》、《行政许可法》及有关城市管理法律、法规要求，结合执法工作实际，要求文明执法务必做到“三理六公开”。
文明执法“三理”（1）纠正违章要有理。
执法人员纠正或处罚违章、违法行为时必须讲清违章事实，宣传有关法律、法规。
纠正违章时做到礼貌待人，以理服人。
不能对违章者冷言恶语，蛮横粗暴，高人一筹，以权压人。
（2）处理违章要讲理。
对违章当事人要耐心说服教育，通过摆事实、讲道理，使违章当事人提高认识，自觉纠正违章行为。
（3）执法尺度要合理。
对违章当事人的违法行为做出处罚决定时，按照违法情节的轻重依法作出处罚决定，做到合理合法，不偏不倚，使被处罚者口服心服。
文明执法“六公开”（1）身份公开。
即执法人员对违章当事人作出处罚决定时，应出示身份证件，表明对其违法行为具有查处权。
（2）依据公开。
即执法人员对违章当事人作出处罚决定时，应当向当事人告知处罚的依据，依照有关条款作出处罚决定；（3）程序公开。
即执法人员对违章当事人作出处罚决定时，必须依照法定程序，处理违章案件；（4）标准公开。
即执法人员对违章当事人作出处罚决定时，应告知当事人，依照某条法规处罚多少数额；（5）职责公开。
严格规范公正文明执法
严格规范公正文明执法严格规范公正文明执法旨在确保执法的公正性、权威性和合法性，保护公民的权益，维护社会的稳定和安全。
这是一个社会进步和发展的重要基础和保障。
本文将从严格规范、公正执法和文明执法三个方面进行阐述。
严格规范是执法的基本要求之一。
执法人员必须严格按照法律法规办事，遵守执法程序和执法规范，严禁滥用职权、徇私舞弊和执法腐败。
首先，执法人员应提高法律意识，了解和熟悉相关的法律法规，确保执法行为符合法律规定。
其次，执法人员应做到严格自律，不以权谋私，不搞特权和专制。
他们应该自觉地接受监督，接受司法审判的监督，确保自己的执法行为符合合法性和正义性的要求。
最后，执法人员应加强规范化建设，形成一套严密的执法制度和执法规范，通过规范执法行为，减少执法的随意性和主观性，提高执法的公信力。
公正执法是执法的核心要求之一。
执法人员应当依法办事，公正无私，不徇私情，不偏袒，不歧视。
他们应本着客观和公正的原则，审慎并公正地处理每一个案件，不因人的身份、地位、背景等任何因素而对案件的调查和办理做出偏离正义的判断。
同时，执法人员应强化职业的操守和道德规范，树立正确的法律意识和价值观念，端正执法行为，热爱公平正义，保护人民的合法权益。
只有公正执法，才能树立和维护人民对执法机关的信任，保持社会稳定和公共秩序。
文明执法是执法的重要要求之一。
执法人员在执法过程中，应尊重人权、尊重人的尊严和人格，文明待人，讲究方法和方式。
他们应注重执法过程中的礼仪和仪态，做到礼貌待人，文明执法。
执法人员应注重与被执法人员的沟通和协调，尽量避免使用强制手段，提高执法的工作规范和效率。
执法人员还应注重执法方式的人道主义，并注重保护被执法人员的人身和财产安全。
总之，严格规范公正文明执法是维护社会稳定和安全的重要基础和保障。
执法人员必须严格执行法律法规，依法办事，不徇私情，不滥用职权，确保执法的合法、公正和权威。
只有这样，才能有效地维护公民的权益，维护社会的稳定和安全。
城管文明执法的基本要求
城管文明执法的基本要求
城管文明执法的基本要求包括：
1. 公正、公平：城管人员要做到以法律为准绳，不偏袒任何一方。
在执法行动中，要根据法律规定和实际情况进行判断和处理。
2. 严守程序：城管人员在执法过程中必须按照规定的程序进行操作，不能擅自决定执法手段或超越其权限执行任务。
3. 温和文明：城管人员在执法过程中要保持冷静、文明，不得使用侮辱、暴力等不文明的言行或手段。
4. 教育宣传：城管人员执法时要注重教育宣传，通过合理的方式向当事人或群众讲解相关法律规定，并鼓励他们合法合规，树立正确的法律意识。
5. 服务意识：城管人员在执法行动中要关注当事人的合理需求，尽量提供便利和帮助，增强公众对城管队伍的认同感。
6. 规范执法：城管人员要秉持保护环境、维护市容市貌的宗旨，严格按照规定的执法标准执行任务，不得滥用职权或索取财物。
7. 公开透明：城管人员在执法过程中要保持透明度，接受社会监督，及时向公众公示执法结果和处罚情况。
8. 建立和谐关系：城管人员要积极与市民建立和谐的互动关系，通过交流沟通解决问题，增强社会稳定和公共安全。
文明执法工作方案
文明执法工作方案文明执法工作方案一、引言文明执法工作是维护社会稳定、保护公民权益的重要举措之一。
对于一个国家或地区来说，良好的执法工作是社会发展的基石。
为了确保执法过程公正、合法，不仅需要法律和规章制度的支持，还需要执法人员具备高度的专业素养和良好的道德修养。
本文将深入探讨文明执法的概念，以及实施文明执法工作的方案和策略。
二、文明执法的概念1. 文明执法的含义文明执法是一种以尊重、平等和公正原则为基础，注重保护执法对象合法权益的执法方式。
与传统的严厉执法相比，文明执法注重与执法对象的沟通与协商，倡导社会的和谐稳定发展。
2. 文明执法的特点- 尊重人权与人性: 文明执法注重人权和人性的尊重，尽量减少对执法对象的侵害和伤害。
- 依法行事: 文明执法的前提是依法行事，执法行为需要严格遵守相关法律和规章制度。
- 信息公开和透明: 文明执法倡导信息公开，增加执法过程的透明度，提高社会对执法工作的信任度。
三、文明执法的重要性1. 维护社会秩序和稳定文明执法工作是维护社会公共秩序和稳定的重要手段。
通过文明执法，可以减少不必要的暴力冲突和社会动荡，保障社会的和谐稳定发展。
2. 保护公民权益和合法权利文明执法承认每个公民都有自己的合法权益，注重保护执法对象的权益和尊严，避免不必要的侵害和伤害。
3. 增加执法效率和公信力通过文明执法，执法机关能够与社会各界建立良好的沟通与合作关系，提高执法工作的效率和公信力。
执法机关与公众的有效互动将有助于减少误解和偏见，促进公众对执法工作的理解和支持。
四、文明执法工作方案1. 加强执法人员培训和素质提升文明执法的核心是执法人员具备高度的专业素养和良好的道德修养。
执法机关应加强对执法人员的培训和教育，提升他们的执法能力和道德水平。
建立健全的考核机制，激励执法人员履行职责，积极参与文明执法工作。
2. 建立科学、公正、透明的执法程序文明执法的关键是建立科学、公正、透明的执法程序。
执法机关应制定和完善执法规章制度，确保执法过程的公正性和透明度，并通过信息公开的方式让社会监督执法工作。
文明执法心得体会
文明执法心得体会作为一名执法人员，我深刻地体会到了文明执法的重要性。
在执行职务的过程中，我们不能仅仅考虑到身份的象征和对罪犯的严厉惩罚，更应该在考虑到维护社会稳定的同时，尊重每一个人的尊严和合法权益。
下面就来分享一些我在执法实践中的心得体会。
首先，文明执法要注重沟通。
执法人员与被执法者之间的沟通是非常重要的。
在执行执法任务的时候，我们需要以平等、尊重的态度与被执法者进行交流，听取他们的解释和意见，及时疏导矛盾。
这样不仅能增加我们的工作效率，也会在一定程度上缓解社会矛盾，让公民感到建议和保护。
其次，文明执法需要注重法律意识。
执法人员必须有良好的法律素养，切实了解宪法和法律的规定，严格按照法律程序开展工作。
需要知道，法律是每个人的底线和保护，我们必须强制执行，不得有偏差、徇私舞弊，否则不仅会危害社会公正，更将重创执法者的声誉和职业形象。
再次，文明执法也要注重公正公平。
我们的执法不应该根据个人的兴趣和感情去择优执法，而应该以规定和事实为依据，依靠证据来判断罪犯是否有罪。
在实践中，我们还要考虑到各种因素，如年龄、性别、教育程度等等，做到公正公平，赢得公众的信任，推进社会和谐和法制建设。
最后，文明执法也应该注重品德和素质。
作为执法人员，我们身负重任，具有极高的道德和业务水平。
我们不能忘记自己的职责和任务，也需要时刻保持自己的职业操守和道德标准。
我们需要拥有良好的道德操守和行为表现，处理好外界关系和内部环境，使我们的工作更加高效、更加有气质。
总之，文明执法是一种理念，同时也是一种实践行动。
我们需要从更多的角度去思考，如何更好地执法。
我们要注重与人民群众的沟通与互动，在执行执法程序的过程中更加注重公正公平，更是不可忘记自身的职责和责任，做好自己的本职工作，为维护社会和谐、法制和民生畅通贡献出自己的力量。
相信通过文明执法，我们一定可以赢得公众的心，获得更好的社会评价。
文明执法工作方案
文明执法工作方案一、前言随着社会的发展，文明执法已经成为了一种必要的行为方式。
文明执法不仅能够保证社会的稳定和秩序，还能够提高政府的公信力和形象。
因此，制定一份全面详细的文明执法工作方案对于推进社会治理体系和治理能力现代化具有重要意义。
二、工作目标本方案旨在通过规范执法行为、提高执法效率、加强与群众沟通等措施，实现以下工作目标：1. 提高执法人员素质，确保执法行为合法合规；2. 加强与群众沟通，增强公众对于执法工作的信任度；3. 提高文明执法水平，构建和谐稳定社会环境。
三、工作内容1. 规范执法行为（1）加强培训：针对新任职或者新进入岗位的执法人员进行专业技能培训和职业道德教育，提高其素质和业务水平。
（2）制定规章制度：制定相关规章制度，明确各项管理规范和操作流程。
（3）加强监督检查：建立监督检查机制，对执法人员的行为进行监督和检查，发现问题及时纠正。
2. 提高执法效率（1）完善执法流程：制定科学合理的执法流程，优化办事流程。
（2）加强信息共享：建立信息共享平台，实现各部门之间的信息共享，提高工作效率。
（3）推广智能化手段：引入智能化手段，如人脸识别、无人机巡逻等技术手段，提高执法效率。
3. 加强与群众沟通（1）开展宣传教育活动：通过宣传教育活动，向公众普及相关法律知识和文明执法理念。
（2）建立投诉举报渠道：建立投诉举报渠道，接受公众对于执法行为的监督和投诉。
（3）加强协商沟通：通过协商沟通等方式解决纠纷和矛盾，维护社会稳定。
4. 提高文明执法水平（1）加强队伍建设：加强队伍建设，培养一支素质过硬、业务精湛、服务群众的执法队伍。
（2）推广文明执法理念：通过宣传教育等方式，向公众普及文明执法理念，引导公众文明参与执法工作。
（3）加强文化建设：通过开展文化建设活动，增强执法人员的文化素养和综合素质。
四、工作措施1. 加强领导班子建设，确保方案的顺利实施；2. 制定详细的工作计划和时间表，明确各项任务分工和责任；3. 加强宣传教育力度，提高公众对于文明执法的认知度；4. 建立健全相关机制和制度，完善管理流程；5. 加强监督检查和评估工作，及时发现问题并加以解决。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
执法工作中如何做到文明执法
各位领导、各位同志：
大家好!我叫金明华，来自水务稽查大队，很荣幸代表三班全体学员与大家进行学习交流。
城管，顾名思义就是负责城市管理的行政执法活动。
随着经济、社会、民主和法治的发展，对执法者的素质要求也越来越高，简单、粗暴、不文明的执法方式已被现代社会管理方式所唾弃，体现社会进步和人类文明的管理方式即依法行政、文明执法已成为现代社会管理的必然选择。
那么，在执法工作中如何做到文明执法谈一点个人粗浅的感受，欢迎大家批评指正。
一、正确处理好严格执法和文明执法的关系
严格执法是文明执法的基础，离开了严格执法，文明执法就成了无本之木、无源之水，同时文明执法反过来也能促进严格执法的实行，两者相辅相成，不可偏袒，也缺一不可。
首先文明执法离不开严格执法。
所谓严格执法就是要严格按法律规定的内容、精神和程序执行。
执法机关必须以事实为依据，以法律为准绳，公正执法，全面收集与当事人违法行为有关的证据，包括对相对人有利的和不利的证据，然后依法作出处罚。
执法机关要实现文明执法，提高执法单位的形象，只有严格依照法律规定的内容、精神和程序执行法律，努力提高执法水平，实现高效率、高质量执法。
二、文明执法必须做到公正公平、廉洁执法
1、要以平和心态待人。
以平和心态善待当事人是城市管理行政执法人员必备的素质，绝大多数群众都是明理的，只要多给他们讲道
理，多宣传法律法规，他们都会服从管理，相反粗暴蛮横的态度易使当事人反感，产生抗拒心理从而引发口角，激化矛盾，造成不明真相的群众围观起哄，这样不仅对执法工作带来不利，而且影响队伍形象；
2、要耐心细致办事。
在现场执法活动中，执法对象的文化素质、社会背景、个人性格等是千差万别的，城管执法人员要特别注意耐心听取当事人的陈述、申辩、说明，善于从中分析当事人的心理想法，了解当事人违章活动的原因，从而根据不同情况依法作出灵活有效的处理。
如果当事人不理解法律法规时，要做好耐心细致的说明解释工作，如果当事人有抵触情绪甚至火气很大时，要冷静对待、动之以情、晓之以理，做好诚恳的说服教育工作，及时化解矛盾和纠纷。
3、要公正公平处理。
执法人员对各种违章行为的处理要把握得当，既要严格依法办事，又要注意尺度的把握，要做到公平公正、一视同仁、不偏不倚。
4、要廉洁执法。
廉洁执法是对城管执法人员的基本要求，是树立良好形象的根本。
在执法中，要坚决遏制吃、拿、卡、要等歪风，同时，要不循私情，不办人情案、关系案、态度案，“公生明，廉生威”，只有自觉做到廉洁执法，城管执法队伍良好形象才能在老百姓心中树立起来。
三、文明执法必须做到
1、使用文明得体的语言。
在执法过程中要讲文明话，对当事人要用尊称，了解询问案情要“请”字在先，获得配合要表示谢意。
声音要宏亮而不凶狠，态度要诚恳而不蛮横，语言要严肃而不粗暴。
要
讲法人法语，尽量使用规范的法律术语表达问题，不讲多余的话，不讲与纠正违规工作无关的话。
要有的放矢讲话，对于文化素质较低的当事人，说话要简单、明了、浅显易懂。
对于初次违规而诚恳表示悔改的当事人，鼓励他们有错必改。
对于粗野蛮横型的当事人，既要态度严肃地告知其违法行为的危害和拒不纠正将会承担的法律后果，又要刚正不阿地讲清法规条款，以自身正气压倒对方蛮气。
对于屡犯者，要孜孜不倦地对其说服教育，说话切中要害又留有余地，同时尊重违规者的人格和自尊心，以利于做好转化工作，切忌说话时用手指指向当事人。
2、要高姿态包容。
城管执法队员是受过教育、具有一定素质的人，要处处体现执法人员高姿态、高素质、守纪律、讲文明，对队员管理要从严，对市民的过激言行要包容，任何时候都要严禁与管理相对人发生打斗现象，也要尽量避免与当事人发生推搡拉扯等身体接触。
3、要改进执法方式。
纠正违章行为时要尽量做到“一说服、二教育、三引导、四警告、五处罚”的程序要求，坚持“教育为主、处罚为辅”的原则。
四、文明执法必须坚持以人为本，热情服务
实施城市管理执法的最终目的是增强广大人民群众的法治意识、文明意识和城市环境意识，因此城管执法者必须紧紧围绕广大人民群众的根本利益，坚持“以人为本、执法为民”的原则，牢固树立“在执法中管理，在管理中服务”的理念，把“向人民负责、为人民办事、
受人民监督、让人民满意”作为城管执法工作的出发点和落脚点。
抓好群众来信来访所反映问题的及时处理和答复工作，确保市民投诉件件件有人办、事事有人帮、项项有落实。
对群众反映的热点难点问题，要主动沉下身去以调查研究解决，定期回访已办理的群众投诉件。
对上门反映问题和办事的群众，要一律热情接待，做到问一声好、递一把椅子、倒一杯茶水、说一声再见，树立城管执法部门“门好进、脸好看、话好听、事好办”的形象。
总之，文明执法、规范执法是城管执法的生命线，也是这次“过五关”的核心内容，城管行政执法工作只有在文明执法、规范执法、有效执法方面不断创新，不断深化，才能适应未来城市管理的需要，才能更好地服务广大民众，才能更好的促进城管事业的发展。
三班金明华。