中国联通企业文化理念体系

中国联通企业文化理念体系

中国联通企业文化理念体系

一、核心理念体系

1、愿景(Vision)

客户信赖的智慧生活创造者Beacreatorofsmartlivingtrustedbycustomers

2、使命(Mission)

联通世界创享美好智慧生活Connecttheworldtoinnovateandshareagoodsmartliving 3、核心价值观(CoreValues)

客户为本Customer-oriented

团队共进Teamcollaboration

开放创新Openandinnovation

追求卓越Committedtoexcellence

4、经营管理理念(Businessmanagementphilosophy)

一切为了客户Allforthecustomers

一切为了一线Allforthefront-line

一切为了市场Allforthemarket

二、行为准则

1、行为高压线

第一条对外泄露或出卖国家通信秘密、公司商业机密和客户隐私信息。

第二条弄虚作假，做假账、报假数、搞虚假业绩;伪造虚假经历。

第三条故意损害客户合法权益。

第四条欺上瞒下，阳奉阴违，无故变更、拒绝或消极执行公司决议。

第五条以工作之便违规收受财物，或为本人和亲属谋取利益。

第六条侵占公司财物，或未经许可，私自将公司财物赠与、转让、租借或抵押给其他单位或个人。

第七条从事或指使、协助他人从事与公司有竞争业务关系或存在利益冲突的经济活动。

第八条违反《中国联通各级领导人员必须遵守的`内部交往9条

纪律》及《中国联通总部工作人员涉外合作10条纪律》。

2、基本行为准则

员工基本行为准则

第一条遵章守法，廉洁自律

第二条热爱公司，维护形象

第三条客户为本，真诚服务

第四条求真务实，高效执行

第五条诚实勤奋，好学精进

第六条专业专注，精益求精

第七条团结友爱，协作互助

第八条履职尽责，提升绩效

第九条厉行节约，安全生产

领导干部基本行为准则*

第十条讲大局，有远见

第十一条敢担当，有抱负

第十二条善服务，带队伍

*要求领导干部在遵守员工行为准则的基础上同时遵守领导干部基本行为准则。