选矿厂安全技术生产制度(新编版)
选矿厂安全生产制度
选矿厂安全生产制度第一章总则第一条【目的和依据】为保障选矿厂的安全生产，保护员工的生命资产安全，避开事故发生，订立本制度。
本制度参照相关法律法规，并结合选矿厂的具体情况订立，具有可操作性和有效性。
第二条【适用范围】本制度适用于选矿厂的全体员工、外来人员和访客等，涵盖选矿厂生产、储存、运输和维护和修理等环节。
第三条【安全生产责任】选矿厂安全生产是全体员工的责任，同时选矿厂管理层应当为营造安全生产环境承当更大的责任。
第二章安全生产基本要求第四条【安全生产组织】选矿厂应建立健全安全生产组织机构，明确责任人员，建立安全生产管理制度，订立安全生产措施，并进行全员培训。
同时，应建立安全生产档案和事故调查制度，做好事故防备和隐患排查工作。
第五条【安全设施设备】选矿厂应建立安全设施设备清单，确保生产过程中所使用的设施设备安全可靠。
对设备进行定期检查，及时发现并修复设备存在的安全隐患，确保其运行状态良好。
第六条【职业健康防护】选矿厂应订立完善的职业健康防护制度，包含员工必需配戴个人防护用品的规定、戴防护用品的方法和注意事项、身体健康体检等要求。
同时，加强职业病防控工作，定期进行岗位职业危害评估。
第七条【用电用气安全】选矿厂应订立用电用气的安全管理制度，明确用电用气事项的安全操作规程，确保用电用气设备的安全运行。
对电气设备进行定期检查，维护电气设备的正常状态，避开因电气问题引发的事故。
第八条【消防安全】选矿厂应建立健全消防管理制度，订立消防安全责任制，明确各部门的消防安全职责。
对消防设备进行定期检查和维护，保证消防设备的完好有效。
加强员工消防安全意识教育，组织消防演习，提高员工的自救互救本领。
第九条【应急救援预案】选矿厂应订立应急救援预案，明确各级责任人员，建立应急指挥中心和应急救援队伍。
定期开展应急演练，提高应对突发事件的本领，确保员工的生命安全和资产安全。
第三章安全生产管理第十条【安全培训】选矿厂应依据员工的岗位特点和工作需求，订立全员安全培训计划。
选矿厂安全生产制度
选矿厂安全生产制度第一章总则第一条目的和范围1.为确保选矿厂安全生产，保障员工和生产设备的安全，订立本制度。
2.本制度适用于全部选矿厂的员工和相关设备。
第二条法律依据1.本制度依据国家相关安全生产法律法规订立，员工和企业应严格遵守。
第三条安全责任1.选矿厂安全生产由企业负责，厂长是最高安全责任人。
2.各职能部门的主管负有安全管理责任，安全生产工作应贯穿于整个生产流程中。
3.全部员工都有安全责任，要加强安全意识和技能培训。
第二章安全基础第四条安全培训1.选矿厂应定期组织员工进行安全培训和教育，确保员工熟识安全操作规程，了解不安全环境的识别与防备。
2.新员工必需参加为期一周的安全培训，包含事故案例分析和应急处理等。
第五条不安全源管理1.选矿厂要对潜在不安全源进行识别、评估和掌控，订立防范措施，并建立完满的监测机制。
2.完满安全设施，保证员工人身安全和作业设备的安全。
第六条安全设备1.选矿厂要配备符合国家标准的安全设备，如防护用具、防爆设备等。
2.安全设备的使用必需符合操作规程和操作程序。
第三章安全操作第七条作业规程1.选矿厂要订立认真的作业规程，明确作业流程和操作方法，确保各岗位员工严格依照规程操作。
2.进行不安全作业之前，必需编写认真的作业方案，并经相关部门审批。
第八条防备掌控1.选矿厂要依据生产过程和不安全环境，订立相应的防备掌控措施。
2.对潜在风险进行评估，并采取相应的防范措施。
3.定期检查安全设备和防护用具，确保其正常运行和有效性。
第九条应急处理1.选矿厂要建立健全的应急预案和应急组织，包含灭火、疏散、联络等方面的应急措施。
2.对突发事件要进行及时且有效的应急处理，减少事故损失。
第四章安全管理第十条安全检查1.选矿厂要建立健全的安全检查制度，定期对生产环境、作业过程和安全设备进行检查和评估。
2.发现问题及时订立整改措施，并追踪整改进展情况。
第十一条事故报告和调查1.发生事故后，选矿厂要及时报告相关安全监管部门，并开展事故调查。
选矿厂安全生产制度范本（2篇）
选矿厂安全生产制度范本一、总则1.本制度是为了规范矿厂的安全生产工作，保障员工的生命财产安全，确保生产运营的稳定、高效进行而制定的。
2.本制度适用于矿厂的所有工作人员，包括管理层、员工和外来人员。
3.矿厂的管理层必须严格遵守本制度，确保制度的执行和落实，并对违反本制度的行为进行相应的处理和追责。
4.员工应当认真学习和掌握本制度，自觉遵守制度规定，并积极参与安全生产工作。
二、职责分工1.矿厂的管理层负责制定和修订安全生产规章制度，并明确职责分工，确保每个岗位的职责明确，责任到位。
2.各岗位的工作人员应当明确自己的职责，按照规定的程序和要求，认真履行工作职责，确保安全生产工作的顺利开展。
3.矿厂应当设立专门的安全生产管理机构，负责全面协调和监督安全生产工作，及时解决安全生产中的问题和隐患。
三、安全培训1.矿厂应当定期组织各类安全生产培训，确保全体员工具备安全操作、应急处理等相关知识和技能。
2.新员工入职前必须接受矿厂的安全培训，通过考核合格后方可上岗。
3.对于从事特殊工种的员工，矿厂应当及时组织相关的专业培训，确保其具备相应的专业知识和技能。
四、安全生产措施1.矿厂应当制定详细的安全操作规程，明确各项工作的具体要求和安全操作流程。
2.矿厂应当建立完善的安全设施，包括灭火器、消防栓、报警装置等，确保员工在紧急情况下有有效的自救和报警手段。
3.矿厂要加强对重要设备和工艺流程的监测和检修，确保其正常运行，并定期进行维护和保养。
4.矿厂要加强对危险物品的储存和管理，确保其不会对员工和环境造成危害。
5.矿厂应当定期进行安全生产演练，提升员工的应急处置能力，并及时总结演练中存在的问题，加以改进。
五、事故报告与处理1.对于发生的事故，矿厂应当立即停止相关的工作，并组织人员进行救援和伤员的紧急处理。
2.事故发生后，矿厂应当立即向有关部门报告，并按照有关法律法规的要求进行善后处理和相关记录。
3.对于造成人员伤亡和财产损失的事故，矿厂应当及时进行调查和处理，并追究相关人员的责任。
选矿厂的安全制度
第一章总则第一条为加强选矿厂的安全管理，保障员工的生命安全和身体健康，预防事故的发生，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于选矿厂所有员工、临时工、实习人员及外来人员。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。
第二章安全组织与管理第四条成立选矿厂安全生产委员会，负责全厂安全生产工作的组织、协调、指导和监督。
第五条设立安全生产管理部门，配备专职安全管理人员，负责日常安全管理工作。
第六条各车间、班组设立安全生产小组，负责本区域的安全管理工作。
第七条定期召开安全生产会议，研究解决安全生产中的重大问题。
第八条加强安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。
第九条完善安全管理制度，建立健全安全生产责任制。
第三章安全生产责任制第十条厂长是全厂安全生产第一责任人，对本厂安全生产工作全面负责。
第十一条各级管理人员对本部门、本岗位安全生产工作负直接责任。
第十二条员工对本岗位的安全生产工作负直接责任。
第十三条各级安全管理人员对安全生产管理工作负监督责任。
第四章安全生产规章制度第十四条安全生产规章制度包括：1. 安全生产操作规程；2. 安全生产设备管理制度；3. 安全生产现场管理制度；4. 安全生产教育培训制度；5. 安全生产事故报告和处理制度；6. 安全生产奖惩制度；7. 其他有关安全生产的规章制度。
第十五条安全生产操作规程：1. 严格执行设备操作规程，确保设备正常运行；2. 严格遵守劳动纪律，不得擅离岗位；3. 严禁违章操作、冒险作业；4. 严禁酒后上岗、带病上岗；5. 严禁在工作场所吸烟、饮酒。
第十六条安全生产设备管理制度：1. 设备定期进行维护保养，确保设备安全运行；2. 设备发生故障，及时报修，不得擅自拆卸、修理；3. 设备操作人员必须经过培训，取得操作资格；4. 设备操作人员必须穿戴个人防护用品。
选矿厂安全生产规章制度范本
第一章总则第一条为加强选矿厂安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产法律法规，结合本厂实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本厂所有员工、承包商及临时用工人员。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保生产安全、设备安全、人员安全。
第二章安全生产责任第四条选矿厂厂长是安全生产第一责任人，对本厂安全生产工作全面负责。
第五条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。
第六条员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
第七条安全生产委员会负责本厂安全生产工作的组织、协调、监督和检查。
第八条安全生产办公室负责本厂安全生产的具体工作。
第三章安全生产管理第九条安全生产委员会定期召开安全生产会议，研究解决安全生产中的重大问题。
第十条安全生产办公室负责编制安全生产计划，并组织实施。
第十一条安全生产办公室负责组织安全生产培训，提高员工安全意识。
第十二条安全生产办公室负责开展安全生产检查，发现安全隐患及时整改。
第十三条安全生产办公室负责建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产职责。
第十四条安全生产办公室负责建立健全安全生产档案，确保档案完整、准确。
第十五条安全生产办公室负责组织安全生产事故调查处理，总结经验教训。
第十六条安全生产办公室负责组织开展安全生产应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
第四章安全生产操作规程第十七条严格遵守国家安全生产法律法规和本厂安全生产规章制度。
第十八条严禁酒后上岗、疲劳作业、违章操作。
第十九条上岗前必须进行安全检查，确保设备、设施安全可靠。
第二十条操作设备前，必须了解设备性能、操作规程和安全注意事项。
第二十一条严格遵守设备操作规程，不得擅自改变工艺参数。
第二十二条发现设备故障，立即停止操作，报告上级，及时处理。
第二十三条严格执行安全操作规程，确保生产安全。
第五章奖励与处罚第二十四条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。
第二十五条对违反安全生产规章制度，造成事故的，依法追究责任。
选矿厂安全技术生产制度（四篇）
选矿厂安全技术生产制度第一章总则第一条为了保障矿厂的安全生产，确保职工的生命安全和财产安全，根据相关法律法规和行业标准，制定本制度。
第二条本制度适用于矿厂内的所有生产和作业活动，包括开采、运输、处理等各个环节，适用于所有工作人员。
第三条矿厂应当根据工作实际情况，制定相应的安全生产方案和操作规程，并在实际生产中严格执行。
第四条矿厂应当配备专门的安全生产管理机构，并明确安全生产管理人员的职责和权力。
第二章安全生产设施第五条矿厂应当建立完善的安全生产设施，包括但不限于防爆设备、消防设施、通风设备等。
第六条矿厂应当配备足够数量的消防器材，并定期进行检查与维护，保证其功能完好。
第七条矿厂应当配备合格的安全防护设备，包括安全帽、安全鞋、防护眼镜等，并确保员工正确使用。
第八条矿厂应当开展定期的设施检查和维护工作，确保设施处于良好的工作状态。
第三章作业安全第九条矿厂应当根据工作特点，制定详细的作业规程和操作流程，并进行人员培训。
第十条矿厂应当对从事危险作业的人员进行必要的资格认证，并定期进行检查和评估。
第十一条矿厂应当对作业现场进行必要的安全防护措施，确保作业过程中的安全。
第十二条矿厂应当制定应急预案，做好应对突发事故的准备工作，并进行定期演练和评估。
第四章职工培训第十三条矿厂应当开展针对不同岗位的安全培训，包括岗前培训、定期培训和应急培训等。
第十四条矿厂应当制定培训计划，并安排专门的培训人员进行培训。
第十五条矿厂应当建立培训档案，记录职工的培训情况，并定期审查培训效果。
第十六条矿厂应当对新员工进行特殊培训，包括安全操作、应急处理等方面的培训。
第五章安全检查和评估第十七条矿厂应当建立定期的安全检查制度，并配备专门的安全检查人员。
第十八条矿厂应当制定详细的安全检查要求和程序，并对安全隐患进行及时整改。
第十九条自觉参加安全检查，发现问题及时报告，不得隐瞒和掩盖安全隐患。
第二十条矿厂应当定期进行安全评估，及时发现并解决安全风险。
选矿厂安全生产制度
第一章总则第一条为加强选矿厂的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国矿山安全法》等法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于选矿厂所有员工、承包商、临时用工及外来人员。
第三条选矿厂的安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。
第四条选矿厂实行安全生产责任制，明确各级领导、各部门和各岗位的安全生产职责。
第二章安全生产组织机构及职责第五条选矿厂设立安全生产委员会，负责全厂的安全生产管理工作。
第六条安全生产委员会的主要职责：（一）贯彻执行国家安全生产法律法规和政策；（二）制定和修订安全生产规章制度；（三）组织安全生产大检查，督促整改安全隐患；（四）组织安全生产教育和培训；（五）协调解决安全生产中的重大问题；（六）组织事故调查处理，提出事故处理意见。
第七条安全生产管理部门负责日常安全生产管理工作，其主要职责：（一）组织编制和实施安全生产管理制度；（二）组织开展安全生产检查，督促整改安全隐患；（三）组织开展安全生产教育和培训；（四）组织编制安全生产应急预案，并定期组织演练；（五）负责事故报告、调查和处理工作；（六）负责安全生产信息的收集、整理和上报。
第三章安全生产责任制第八条选矿厂实行安全生产责任制，明确各级领导、各部门和各岗位的安全生产职责。
第九条厂长是安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。
第十条各部门负责人对本部门的安全生产工作负直接领导责任。
第十一条各岗位员工对本岗位的安全生产工作负直接责任。
第十二条安全生产责任制应明确各级人员的安全目标、责任范围、考核标准等内容。
第四章安全生产教育和培训第十三条选矿厂应建立健全安全生产教育和培训制度，定期对员工进行安全生产教育和培训。
第十四条新员工入职前，必须进行岗前安全教育培训，考核合格后方可上岗。
选矿厂安全技术生产制度
第一章总则第一条为加强选矿厂的安全技术管理，保障员工的生命安全和身体健康，预防事故的发生，确保生产顺利进行，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，结合本厂实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于选矿厂所有员工、承包商、临时工以及与选矿厂生产活动有关的单位和个人。
第三条选矿厂安全技术生产制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本”的原则，确保生产安全、环保、高效。
第二章组织机构及职责第四条选矿厂设立安全技术委员会，负责安全技术生产的全面管理工作。
第五条安全技术委员会的主要职责：1. 制定、修订安全技术生产规章制度，并组织实施；2. 组织开展安全生产教育培训，提高员工安全意识；3. 检查、督促各部门落实安全技术生产责任制；4. 组织安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；5. 处理安全生产事故，追究相关责任；6. 指导、协调各部门开展安全技术生产工作。
第六条各部门应设立安全员，负责本部门的安全技术生产管理工作。
第七条安全员的主要职责：1. 负责本部门的安全生产宣传教育工作；2. 检查、督促本部门落实安全技术生产责任制；3. 发现安全隐患，及时上报并协助消除；4. 参与安全生产检查，提出整改意见；5. 参与安全生产事故的调查处理。
第三章安全生产教育培训第八条选矿厂应定期对员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能。
第九条新员工入职前，必须接受安全生产教育培训，经考核合格后方可上岗。
第十条定期对员工进行安全生产教育培训，包括：1. 安全生产法律法规、规章制度；2. 安全生产操作规程、技术标准；3. 安全生产事故案例分析；4. 应急救援知识；5. 个体防护用品的使用和维护。
第四章安全生产责任制第十一条选矿厂实行安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全职责。
第十二条选矿厂法定代表人对本单位安全生产工作全面负责。
第十三条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。
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选矿厂安全技术生产制度(新编
版)
Safety management is an important part of production management. Safety and production are in
the implementation process
选矿厂安全技术生产制度(新编版)
一、切实贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。
坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。
坚持每周安全日活动。
二、新入厂职工，必须经过安全教育，并在考核后方允许进厂工作。
外来学习参观者，要进行必要的安全教育，并有专人带领方可入厂。
三、入厂工作人员，必须穿戴好劳动保护用品。
上班前四小时不准喝酒，醉酒及精神失常者不准入厂。
四、设备开停车要严格遵守岗位技术操作规程，非岗位操作人员，不得开动和操作厂内设备。
不熟悉设备性能和技术操作的人员（新工人、学徒工、临时工、实习人员），不得独立操作设备。
五、在设备运转中，严禁擦拭和修理转动部件，发生故障应停车修理，临时检修时一定要切断电源并在操作电盘上挂牌指示。
除
本人检修完毕摘换牌外，他人不得动牌。
六、联动生产设备，必须保持信号完整和畅通，严格按顺序开停车。
七、一切机电设备的各转动部位，必须设置护罩、栏杆等安全防护装置。
受压容器、锅炉、压风机等，必须有良好可靠的安全阀。
设备上的一切防护装置、仪表、信号等，不得随意动用、移位、损坏或擅自停用。
八、不许用湿手触动电气设备，不许用水管冲洗电器设备。
九、电气设备发生故障要找电工处理，不得擅自乱动。
电工处理事故时必须戴好劳动保护用品并有人监护。
十、在光线不足的地方或在夜间进行检修时，应有足够的照明，手持照明灯的电压不得超过36伏。
十一、电焊、气焊设备要由专人使用，并设置必要的防护装置。
十二、检修用起重设备必须安全可靠，由专人负责使用，严禁吊车起重时歪拉斜吊和超载起重。
十三、厂区内禁止随意生火，生产用火要选好地点并采取安全
措施。
厂内防火器材和工具不准乱动或作它用。
十四、搞好厂区卫生和环境保护，改善劳动条件，按规定配齐劳动保护用品。
十五、剧毒药品必须指定专人管理，操作使用人员要进行专门的安全教育，要建立严格的药剂贮存、发放制度，严禁药品外流。
十六、对违犯安全制度者人人有权制止，对发生的事故，必须查清原因，严肃处理，总结经验教训。
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