施工企业工资表
建筑施工企业财务流程及会计账务处理
建筑施工企业财务流程及会计账务处理1、企业性质为建筑施工企业集团，管理层次分为集团公司、分公司、项目部三级。
2、本流程设计目的主要是让财务部门相关人员了解本岗位工作内容以及与相关业务部门的工作联系。
3、本流程的设计依据是企业会计制度、公司内部相关制度及规定，其中涉及税金交纳的部分内容，具有该企业的特点，其他企业恐不具有参照意义。
4、此文为我工作中的一点总结，错漏之处欢迎各位视野网友砸砖。
XX建筑施工企业财务及相关业务流程一、材料业务流程1、申购：每月初，由各工程项目部根据施工进度估算每月需耗用的材料品种、规格、数量，向公司材料部提出申请。
2、供应商的选择和评价：材料部根据供应商的资质、供应能力、信誉等条件编制供应商名册，对达到要求的供应商评出相应等级,优先选择高等级的供应商，坚决杜绝不合格的供应商参加投标和供货。
按材料供应商建立采购信息档案，并对已验收的材料做好相应的标识，保证各种材料的可追溯性.3、采购：材料部收到项目部提出的材料申请后,按照交易额的大小采取招标、直接采购等方式,向在册供应商进行询价，按照同质低价的原则决定供货商和供货数量。
4、验收：供应商送货至项目部，项目部材料保管员按照提出申请的材料品种、规格、质量、数量逐一核对无误后，办理入库手续并在验收单上签字，同时报经各项目部材料员签字确认。
材料验收单一式三联，一联留材料保管员处作为登记仓库材料账的依据，一联交供应商作为结账凭据，一联送公司财务部入账.5、领用:项目部各班组,应严格按照相应施工进度的材料需用量领用,不得集中领用或领用与当前施工不相符的材料。
领用时,应由仓库保管员填制领料单，由领用班组签字，同时应报经项目部负责人签字批准后,仓管员按领料单上的品名、规格、数量发料。
6、结存：每月月末（26日前）,各项目部应对库存的各种材料(暂时对钢筋、钢材、水泥三种材料）进行盘点,编制材料收发存月报表，填清结存材料的数量、单价、金额,经盘点人员和仓管员签字后于当月29日前报送至公司财务部。
新建工程施工工资
新建工程施工工资一、新建工程施工工资的基本标准新建工程施工工资的基本标准应该按照国家相关法律法规和劳动合同的规定执行。
一般来说，施工工资应包括以下几个方面：基本工资、绩效工资、岗位津贴、加班费、工龄工资、节日福利、保险及福利等。
1.基本工资基本工资是指施工人员按照其工种和技能等级所需的基本生活费用，是对劳动者基本劳动贡献的报酬。
基本工资的确定应该符合国家有关规定，严格按照工程施工工种和技能等级划分，并按照劳动法律规定的最低工资标准执行。
2.绩效工资绩效工资是根据施工人员的实际工作表现和成绩进行考核，给予相应的奖励或惩罚。
绩效工资的确定应该公平、公正、透明，激励施工人员提高工作效率和质量，提高工程施工的整体效益。
3.岗位津贴岗位津贴是指对特殊岗位或工作环境下的施工人员给予的额外津贴，是为了激励和鼓励施工人员承担更多的责任和挑战。
岗位津贴的确定应该与工作内容和岗位要求相适应，符合公平原则。
4.加班费加班费是指施工人员在规定工作时间之外按照一定的比例支付的工资，是对劳动者加班加点工作的补偿。
加班费的支付应该遵守国家相关法律法规，保障劳动者的合法权益。
5.工龄工资工龄工资是指根据施工人员的工作年限给予相应的工资增长，是对劳动者忠诚和稳定工作的激励和奖励。
工龄工资的确定应该根据工龄和工作经验进行合理的计算，不得歧视老员工和新员工。
6.节日福利节日福利是指在国家法定节假日或者工程施工特殊情况下给予施工人员的额外福利和待遇，是满足劳动者正常休息和生活需要的保障。
节日福利的支付应该明确规定，不得违法乱纪，确保施工人员的合法权益。
7.保险及福利保险及福利是指对施工人员的生命安全、健康和福利进行全面保障，包括工伤保险、意外伤害保险、社会保险、住房公积金等。
保险及福利是对劳动者权益的重要保障，应当严格按照国家相关规定执行，确保施工人员的合法权益受到有效保护。
二、新建工程施工工资的计算方法新建工程施工工资的计算方法应该根据工程的具体情况和要求进行合理确定。
工程索赔中-管理人员及工人人员工资如何计价
工程索赔中,管理人员及工人人员工资如何计价案例:某工程因甲方资金原因停建15个月，施工总承包单位索赔：1、工程管理人员：项目经理15000元/月、副经理12000元/月、技术负责人10000元/月、其他管理人员(6人)平均8500元/月索赔费用：(15000＊1+12000*1+10000＊1+8500*6)*15=88000*15=132万元2、劳务公司留守人员：管理人员(3人)平均9000元/月、工人(5人)平均6800元/月索赔费用：(9000＊3+6800＊5)＊15=61000＊15=91。
5万元合计:132+91.5=223.5万元作为业主如何审核？一、我们先看合同约定，我们再看法规约定；处理如下:定性:按楼主所说,产生索赔的原因是业主单位，因此责任由业主负责。
二、分析如下：停工时间确定：1、有监理公司出具的停工通知吗？有，按监理单位出具的停工通知计算时间.由业主的停工通知，也可以按业主停工时间计算停工时间。
没有，那么有施工单位催款、或因资金原因强行停工的函件吗？函件有业主单位相关人员签收吗？没有函件，那么你凭什么说有15个月?我说只有10个月。
我说是施工单位歪叼,我业主单位还有损失呢.(1)索赔事件发生后28天内，向工程师发出索赔意向通知；(2)发出索赔意向通知后28天内，向工程师提出延长工期和(或)补偿经济损失的索赔报告及有关资料；(3)工程师在收到承包人送交的索赔报告和有关资料后，于28天内给予答复，或要求承包人进一步补充索赔理由和证据；(4)工程师在收到承包人送交的索赔报告和有关资料后28天内未予答复或未对承包人作进一步要求，视为该项索赔已经认可；(5)当该索赔事件持续进行时，承包人应当阶段性向工程师发出索赔意向，在索赔事件终了后28天内，向工程师送交索赔的有关资料和最终索赔报告•否则视为施工单位放弃索赔.施工单位的进场、施工的进度是否与计划进度一致？不一致，是施工单位的原因,可以反索赔。
建筑施工企业账务处理
建筑施工企业财务处理及相关业务流程1、企业性质为建筑施工企业集团，管理层次分为集团公司、分公司、项目部三级。
2、本流程设计目的主要是让财务部门相关人员了解本岗位工作内容以及与相关业务部门的工作联系。
3、本流程的设计依据是企业会计制度、公司内部相关制度及规定，其中涉及税金交纳的部分内容，具有该企业的特点，其他企业恐不具有参照意义。
XX建筑施工企业财务及相关业务流程一、材料业务流程1、申购：每月初，由各工程项目部根据施工进度估算每月需耗用的材料品种、规格、数量，向公司材料部提出申请。
2、供应商的选择和评价：材料部根据供应商的资质、供应能力、信誉等条件编制供应商名册，对达到要求的供应商评出相应等级，优先选择高等级的供应商，坚决杜绝不合格的供应商参加投标和供货。
按材料供应商建立采购信息档案，并对已验收的材料做好相应的标识，保证各种材料的可追溯性。
3、采购：材料部收到项目部提出的材料申请后，按照交易额的大小采取招标、直接采购等方式，向在册供应商进行询价，按照同质低价的原则决定供货商和供货数量。
4、验收：供应商送货至项目部，项目部材料保管员按照提出申请的材料品种、规格、质量、数量逐一核对无误后，办理入库手续并在验收单上签字，同时报经各项目部材料员签字确认。
材料验收单一式三联，一联留材料保管员处作为登记仓库材料账的依据，一联交供应商作为结账凭据，一联送公司财务部入账。
5、领用：项目部各班组，应严格按照相应施工进度的材料需用量领用，不得集中领用或领用与当前施工不相符的材料。
领用时，应由仓库保管员填制领料单，由领用班组签字，同时应报经项目部负责人签字批准后，仓管员按领料单上的品名、规格、数量发料。
6、结存：每月月末（26日前），各项目部应对库存的各种材料（暂时对钢筋、钢材、水泥三种材料）进行盘点，编制材料收发存月报表，填清结存材料的数量、单价、金额，经盘点人员和仓管员签字后于当月29日前报送至公司财务部。
7、库存管理：材料仓库应按照库存材料的品种、属性分别采取有效的保管措施，以保证库存物资的完好无损。
农民工工资专户付款流程
农民工工资专户付款流程咱们都知道，农民工兄弟姐妹们在城市建设里那可是出了大力气的。
他们辛辛苦苦干活，工资可得按时、足额地发放呀。
这就不得不提到农民工工资专户付款流程这个事儿了。
先说说这个农民工工资专户是啥吧。
这就好比是专门给农民工兄弟姐妹们开的一个工资小保险箱。
这个保险箱是受特殊保护的，就是为了确保工资能够稳稳地到他们手里。
那这个专户里的钱是怎么来的呢？一般来说啊，建设单位也就是甲方爸爸，在工程开工前，就得按照工程合同造价的一定比例，把钱存到这个专户里。
这钱可不是小数目，那可是保障农民工工资的根基呢。
我就听我一个在建筑公司做财务的朋友小王说：“这钱要是不存够数，那后面的麻烦可就大了。
”好啦，钱存进去了，接下来就到了付款的时候了。
施工企业首先得统计好农民工的出勤情况、工作量这些信息。
这就像我们去超市结账，得先知道自己买了多少东西一样。
这时候就有班组长老李出场了。
老李负责把自己班组里每个农民工兄弟的出勤天数、干了啥活儿都记清楚。
他常说：“咱可不能含糊，这关系到兄弟们的养家糊口呢。
”施工企业的劳资专员小张呢，就根据老李他们提供的这些信息，计算每个农民工该得多少工资。
小张可是个细心人，他一边算一边嘟囔：“这小数点后面的数也不能错啊，都是兄弟们的血汗钱。
”算好之后，就会制作工资表。
这工资表那可详细了，姓名、身份证号、银行卡号、工资数额，一项都不能少。
然后，施工企业要把这个工资表提交给开户银行。
银行的工作人员小赵那也是很谨慎的。
他会对工资表进行审核，就像守门员守着球门一样。
小赵会检查工资表的格式对不对、数据有没有问题。
要是发现有啥不对劲的地方，他就会打电话给小张：“小张啊，你这工资表上有个身份证号好像不对啊，赶紧核对一下。
”小张就得马上再检查一遍，修改好了再送过来。
审核通过之后呢，银行就会按照工资表上的信息，把钱打到每个农民工兄弟姐妹们的银行卡里。
这时候，农民工兄弟姐妹们就像等待收获的果农一样，盼着工资到账的短信。
【建筑工人工资表模板】工地工人工资表格式
【建筑工人工资表模板】工地工人工资表格式注：农民工业余学校教学时间原则上每周两课，安排教师每月不少于1—2次，每课不少于40分钟，平均每月不少于1—2课时。
参加人员（签名）：定期（季节性、节假日）安全教育记录时间08.6.19 地点项目部讲授人人数××× 96参加对象教育内容：施工现场操作工人夏季施工：针对气温高、雨量大、对环境卫生、饮食卫生带来的负面影响；工地环境卫生、宿舍卫生、饮食卫生、茶水供应等问题；夏季五防工作“防台、防汛、防爆、防中毒、防中暑” 。
冬季施工：针对气温低，干燥，且常有大风，容易发生火灾；做好冬季施工防冻、防滑、防火、防中毒等；各类机械设备、电气设施、生活用电、脚手架等设施使用的要求。
节假日：针对职工的节前思想教育，要求每一个职工安下心来，上班时间专心工作，不要胡思乱想；同时要求各班组做好节前安全生产各项防范措施。
参加人员（签名）：转（复）岗安全教育记录职务安全员受原工种停岗时间木工×天现工种复岗时间油漆工×月×日教教育签名人人名××× 育签×××、×××、×××1、新岗位的安全操作规程、规范和安全注意事项，2、作业过程中可能出现的隐患和危险，3、作业时具体的预防措施等。
教育内容职工安全生产教育记录卡姓名身份证号码家庭住址文化程度班组及工种班组长上岗日期编号照片教育日期公司教育（由公司安技部门负责）项目部教育（由项目部分管经理或安全员负责）班组教育（由班组长或班组安全员负责）三级安全教育内容教育人受教育人签名：年月日1、企业概况，本行业生产特点及安全生产的意签名：义；2、党的安全生产方针，企业安全生产、劳动保护方面规章制度；3、企业内外典型事故教训；4、事故急救防护知识。
签名：1、本单位概况、生产特点；2、本工种生产中的主要危险因素，安全方面应注意事项；3、具体讲解本单位有关安全生产的规程制度；4、历年来本单位发生的重大事故和事故苗子的教训及预防的措施。
民工工资台账清单
附件1工程建设项目迎考台账清单一、基础台帐1．施工企业营业执照、资质证书2．项目招投标文件、发改批复（政府投资项目）3．施工总承包合同4．项目施工许可证（建设项目）／立项批文5．劳务公司营业执照、资质证书6．劳务分包合同、专业分包合同7．建设劳务分包工程备案登记证8．工资保证金缴纳证明／免缴凭证（保证金缴存卡/免缴、退还审批表复印件）9．分账管理协议（最少三方：建设单位、施工总承包、银行）10．农民工工资专用账户设立证明11．农民工工资委托总包代发协议12．劳资专管员授权委托书／聘任文件13．施工现场维权信息告示牌照片（维权告示牌全景1张、建设单位、施工总承包等信息近景1张，最近一期工资表、考勤表公示信息近景1张）14．其他台账，如建设单位／施工总包／劳务（专业）分包企业防范处置拖欠农民工工资承诺书或本单位加强农民工工资发放管理的文件。
二、动态管理台账清单1．职工花名册（建议准备2套，一套汇总花名册，一套按班组单列）2．劳动合同（建议使用省防欠薪办统一模板）3．安全教育培训记录4．考勤表（应有农民工确认依据，如签字，或者微信群、钉钉群确认截图）5．工资表（应有农民工确认依据，如签字，或者微信群、钉钉群确认截图）6．工资支付凭证（工资专户发放至工人银行账户银行流水凭证，由银行按月出具）7．工资性工程款银行支付凭证（根据分账管理协议中约定的比例，从建设单位转账至施工总承包工人工资专户的银行转账凭证）8．工程价款过程结算凭证（建设单位与施工总承包结算工程价款的凭证，此凭证上的金额×分账管理协议中约定的比例=工资性工程款）9. 施工日志、监理日志、监理例会纪要（注意内容与实际考勤、施工内容等信息相符）注：本页动态管理台帐建议以班组为单位，按月装订。
施工企业成本核算方法
施工企业成本核算方法施工企业成本核算方法是指按照一定的程序和规则，对施工企业的生产成本进行计算、核对和分析的方法。
成本核算是企业管理的重要组成部分，对于企业的经营决策和利润实现具有重要意义。
本文将介绍施工企业成本核算的基本方法和步骤，以及建筑施工企业项目成本核算的意义和控制方法。
一、施工企业成本核算方法施工企业成本核算方法主要包括以下几个步骤：1. 收入确认：收入确认是指根据工程形象进度或合同的要求，确认工程结算收入，并借记“工程结算收入—A 工程”等账户，贷记“应收账款/银行存款”等账户。
2. 成本确认：成本确认是指根据取得的材料发票和工资表等信息，确认工程施工成本，并借记“工程施工—A 工程 - 材料费”和“工程施工—A 工程 - 人工费”等账户，贷记“应付账款/银行存款”等账户。
3. 结转成本：结转成本是指将确认的工程施工成本转入“工程结算成本—A 工程 - 材料费”和“工程结算成本—A 工程 - 人工费”等账户，并借记“工程结算成本—A 工程 - 材料费”和“工程结算成本—A 工程 - 人工费”等账户，贷记“工程施工—A 工程 - 材料费”和“工程施工—A 工程 - 人工费”等账户。
二、建筑施工企业项目成本核算的意义建筑施工企业项目成本核算是指对建筑施工项目所涉及的各种成本进行计算、核对和分析的过程。
成本核算的意义主要体现在以下几个方面：1. 提高企业管理水平：成本核算可以帮助企业了解项目的实际成本，及时发现问题，提高企业管理水平。
2. 促进企业技术进步：成本核算可以帮助企业分析技术方案的可行性，促进企业技术进步。
3. 提高企业经济效益：成本核算可以帮助企业降低成本，提高经济效益。
三、建筑施工企业项目成本核算的控制方法建筑施工企业项目成本核算的控制方法主要包括以下几个方面： 1. 制定成本计划：制定成本计划可以帮助企业合理安排成本，防止成本超支。
2. 建立成本控制体系：建立成本控制体系可以帮助企业对成本进行实时监控，及时发现问题并采取措施。