传统教育评价的缺陷

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传统教学评价的弊端

传统教学评价的弊端

传统教学评价的弊端1、传统教学评价由于直接受制于单门课程及其对测验的规定,评价仅限于课堂教学范畴。

这样,非学科课程即使系统地付诸实施,在实践中也缺乏对其过程和结果的系统监控和评价。

2、传统教学评价多为测验、考试,当然地由教师承担,很少发生正式的学生自我评价形式和过程。

3、传统教学评价是终结性评价,缺乏对教学过程和学生综合能力、素质发展过程的形成性评价。

4、传统教学评价及其统计、分析方式,侧重于以班级为单位的集体性评价。

这种共性评价较少考虑学生的个性差异。

5、传统教学评价内容多停留在认知领域的层面上,如对知识、技能、学习方法、行为习惯等的评价,而很少涉猎到情感领域和心理运动态度,如性格、思维、观察、注意、意志等。

6、传统教学评价多为由否定性评价。

7、传统的教学评价量少,教师和学生不重视课堂教学评价的作用。

[2]上可见,传统的教育中,教学评价表现出的种种弊端阻碍了素质教育理念要求下的“使教育面向全体学生,实现:人人学有价值的;人人都能获得必需的;不同的人在教学上得到不同的发展。

”即不能达到学生在课堂上的全面发展。

传统的教育中,教学评价表现出的种种弊端阻碍了素质教育理念要求下的“使教育面向全体学生,实现:人人学有价值的;人人都能获得必需的;不同的人在教学上得到不同的发展。

”即不能达到学生在课堂上的全面发展。

传统教学评价是终结性评价,缺乏对教学过程和学生综合能力、素质发展过程的形成性评价5、传统教学评价内容多停留在认知领域的层面上,如对知识、技能、学习方法、行为习惯等的评价,而很少涉猎到情感领域和心理运动态度,如性格、思维、观察、注意、意志等。

6、传统教学评价多为由否定性评价。

2、传统教学评价多为测验、考试,当然地由教师承担,很少发生正式的学生自我评价形式和过程。

传统课堂教学评价的弊端和局限“样样俱全”的所谓优秀课常常使教学忽略学生学习中的实际需要在传统的课堂教学评价指标体系中指标可以说十分完备,而且每一项指标几乎都有固定的要求,诸如,“教学目标明确”、“教学进程安排合理”、“课堂提问精炼”、“多媒体运用恰当”、“板书设计美观”、“教态自然”、“语言流畅”等等。

传统教育的弱点和创新建议

传统教育的弱点和创新建议

传统教育的弱点和创新建议一、传统教育的弱点传统教育模式在现代社会面临许多挑战和批评,因为它存在一些弱点。

以下将详细探讨传统教育的几个主要问题。

1. 填鸭式教学法传统教育普遍采用填鸭式的教学方法,即教师单方面灌输知识,学生被动接受。

这种方式限制了学生的思维发展和创造力的培养,使他们缺乏批判性思考和解决问题的能力。

学生往往只是记住需要考试的内容,并在考试后忘记它们,这种记忆型教育无法培养出真正有用的知识和技能。

2. 缺乏个性化关注传统教育中,班级规模通常较大,每位老师需要照顾众多学生。

这使得他们难以在有限时间内对每个学生进行个性化的指导和关注。

一些学生可能因此感到被忽视或落下,而其他学生则可能无法充分挖掘自己的潜力。

没有足够关注和支持的学生可能会失去对学习的动力,甚至出现学业和情绪问题。

3. 考试导向传统教育系统过度依赖考试来评估学生的表现。

一些学校甚至将升级或招生视为单纯基于分数的决定。

这种注重分数的文化使得许多学生过分焦虑和压力重重。

他们只关注如何应付考试,而不是真正理解和掌握知识。

此外,强调分数也可能剥夺了其他非认知技能和人类品质的发展机会。

4. 学科框架划分传统教育将知识划分为不同的学科,并按照一定的顺序依次进行教学。

这种以学科为中心的方法忽略了知识和现实世界之间的联系,使得学生很难看到全局以及各种领域之间的关系。

缺乏跨学科思维能力限制了他们在解决复杂问题时的灵活性与创造性。

二、创新建议鉴于传统教育存在上述弱点,需要改革并采用一些创新教育方法来提高教育质量。

以下是几个具体建议:1. 个性化教学教育机构应致力于营造小班制度,通过人数较少的班级来实现个性化关注。

此外,培训教师以了解每个学生的兴趣、能力和发展需求,并根据这些信息制定个别学习计划。

这将鼓励学生更积极地参与学习过程,并更好地理解自己的优势和改进方向。

2. 激励探究式学习传统教育强调记忆和重复,而创新建议在课堂中引入更多的探究式学习。

激发学生对知识的好奇心,鼓励他们主动提出问题、思考解决方案,并进行实践和研究项目。

传统教育的优劣势及其改进路径

传统教育的优劣势及其改进路径

传统教育的优劣势及其改进路径传统教育作为长久以来主导教育领域的一种教学模式,其优劣势在当下教育改革的浪潮中备受关注。

传统教育的优势在于其有序性和稳定性,传承了悠久的教育理念和传统的教学方法;而其劣势则在于缺乏个性化和创新性,无法完全适应当今社会的快速变化。

因此,现代教育需要结合传统教育的优点,同时不断改进,以适应当今社会的需求。

首先,传统教育的优势在于其有序性和稳定性。

在传统教育中,教师担任着知识传授者和引导者的角色,学生在课堂上接受系统的教学内容,学习较为有序。

传统教育坚持规范的学习方式和传统的价值观念,有利于培养学生的纪律性和责任感,帮助他们建立正确的人生观和价值观。

此外,传统教育注重基础知识和技能的传授,培养学生的基本思维能力和解决问题的能力。

这些优势使得传统教育在一定程度上能够保证学生的学习效果和教学质量。

但是,传统教育也存在一些劣势。

首先,传统教育缺乏个性化,无法满足每个学生不同的学习需求。

传统教学方法注重班级整体教学,忽视了学生的个性和特长,导致一些学生在教学过程中无法得到有效的指导和帮助。

此外,传统教育往往以灌输式教学为主,缺乏互动性和启发性,使得学生在学习过程中缺乏主动性和创造性。

另外,传统教育过于注重应试教育和死记硬背,忽视了学生的综合发展和创新思维的培养,造成学生思维僵化和缺乏创新能力。

为了改进传统教育的劣势,现代教育需要借鉴其优点,并在此基础上进行改革。

首先,教育部门需要加强对教师的培训和支持,提高教师的教学水平和专业素养,鼓励教师采用多种教学方法和手段,注重个性化教学和学生的全面发展。

其次,学校需要建立多元化的评价制度,不仅注重学生的学业成绩,还要注重学生的综合素质和创新能力。

同时,学校应该加强与社会的联系,开展更多的实践活动和社会实践课程,让学生在实践中学习,培养学生的实践能力和创新思维。

此外,学校应该注重学生的心理健康教育,加强学生的心理辅导和情感教育,帮助学生建立健康的心理和人际关系。

传统教师评价的负面影响

传统教师评价的负面影响

传统教师评价的负面影响随着教育的发展,教师评价成为教育改革的一个重要方面,对教育质量的提高起到了积极的推动作用。

然而,传统教师评价也存在一些负面影响,这些影响不仅对教师个人产生了不利影响,也对整个教育体系造成了一定程度的损害。

本文将探讨传统教师评价的负面影响,并提出一些改进的建议。

首先,传统教师评价过于注重教师的教学成绩。

在传统教育体系中,教师的教学成绩往往被用作评价教师教学效果的主要指标。

这种评价方式对于教学成绩优秀的教师来说可能会有一定的激励作用,但也给教师带来了很大的压力。

一方面,教师为了追求良好的教学成绩,可能会过分注重学生的考试成绩,而忽视了学生的全面发展和思维能力的培养。

另一方面,教师的教学成绩也受到诸多因素的影响,如学生的基础知识、家庭背景等,这些因素并不能完全反映教师教学的质量。

其次,传统教师评价过于注重单一指标的评价。

传统教师评价往往使用定量的评价指标,如学生的考试成绩、学生评价的得分等,这样的评价方式忽略了教师的其他重要贡献。

教师在学生的德育、思维能力、创造力等方面的培养也是教师教育工作的重要部分,然而这些方面的表现很难用定量的指标来衡量。

因此,传统教师评价的单一指标评价方式无法全面准确地评价教师的综合能力和教育贡献。

此外,传统教师评价过程中的评价者偏见也会对评价结果产生负面影响。

传统教师评价通常由学校领导或专家评价组织进行,他们对教育的理解和认识可能有局限性,容易受到主观偏见的影响。

这种评价方式容易使得评价结果的客观性受到质疑,也容易导致教师的能力和贡献被低估或高估。

最后,传统教师评价缺乏有效的反馈机制。

教师在评价过程中通常得不到实质性的反馈和指导,评价结果往往只是教师工资、晋升等相关决策的依据,而对于教师个人教学能力和方法的改进没有太大的帮助。

这种缺乏有效反馈的评价方式容易使教师对评价过程感到失望和无力,也不利于教师的成长和教育质量的提高。

针对传统教师评价的负面影响,可以采取以下一些改进措施。

传统教师评价弊端多,改革势在必行

传统教师评价弊端多,改革势在必行

传统教师评价弊端多,改革势在必行传统教师评价的负面影响传统教师评价在各个方面都存在着一定的负面影响。

本文将从多个方面阐述传统教师评价的负面影响,包括:强调学生考试成绩、缺乏对教师专业发展的关注、静态的评价标准、过于强调量化数据、评价结果易受主观因素影响、对学生的综合素质和发展缺乏足够的关注以及以评价结果作为奖惩依据导致教师压力增大等方面。

一、强调学生考试成绩传统教师评价常常以学生考试成绩为主要的评价标准,这会导致教师将重心偏离,过于关注学生的考试成绩而忽视学生的综合素质和发展。

教师可能会采用机械记忆和应试技巧来提高学生的成绩,而忽视了学生的创新能力和自主学习能力的培养。

二、缺乏对教师专业发展的关注传统教师评价往往只关注学生的表现而忽视了教师的专业发展。

教师需要在教育教学中不断学习和提高,而传统教师评价并不能为教师的专业发展提供足够的支持和关注,这限制了教师的成长和发展。

三、静态的评价标准传统教师评价常常采用静态的评价标准,无法反映教师的努力和进步。

这样的评价标准容易导致教师只关注短期的成绩而忽视长期的成长,限制了教师的创造力和创新能力的发挥。

四、过于强调量化数据传统教师评价过于强调量化数据,比如学生的考试成绩、出勤率等,而忽视了教师的工作过程和努力。

这种评价方式使得评价结果容易受到主观因素的影响,无法客观地反映教师的教学水平和贡献。

五、评价结果易受主观因素影响传统教师评价常常依赖于评价者的主观判断,评价结果易受主观因素影响。

这样的评价方式容易产生不公正和歧视的现象,无法准确地反映教师的实际工作表现。

六、对学生的综合素质和发展缺乏足够的关注传统教师评价往往只关注学生的考试成绩,而忽视了学生的综合素质和发展。

教育不仅仅是知识的传授,还需要关注学生的情感、心理、社交等方面的发展,为学生提供全面的教育支持。

七、以评价结果作为奖惩依据传统教师评价常常以评价结果作为奖惩依据,这会导致教师的压力增大。

评价结果的好坏直接影响到教师的晋升、工资、荣誉等方面,这会导致教师产生焦虑和不满,影响其教学工作的积极性和效果。

传统教育弊端分析(可做背景前言使用_转载)

传统教育弊端分析(可做背景前言使用_转载)

传统教育弊端分析(可做背景前言使用)一直以来,传统教育模式都饱受诟病,互联网教育的出现更是给其一计当头棒喝!众所周知,在线教育打破了线下传统教育模式受时间和空间的限制,成为互联网创业的热门领域。

2009年,号称“百年语言权威”的灵格风和瑞来两家知名英语培训机构突然相继倒闭,一夜之间人去楼空。

百年品牌破产,潜伏在教育培训行业的危虫也就现出了它的原型。

以下是小编对传统教育弊端的浅层分析。

危虫一:老师篇1. 报酬待遇低早在若干年前教师法就明确指出:教师的工资应该不低于或高于国家公务员的平均工资水平。

但很多教师普遍反映:教师是顶着公务员的名声,却拿着保洁阿姨般的工资。

除了带编制教师的待遇较高之外,一般的教师薪资只能满足基本的温饱。

2. 教学任务重教学常规一般包括制定教学计划、备课、课堂教学、作业批改、课外辅导复习与考试、听评课、教研与科研等环节,项目庞杂,工作繁琐,基本占据了教师的大部分生活。

3. 心理压力大有34.60%的被调查教师反映压力非常大,有47.60%的被调查教师反映压力比较大,两者加起来占到了被调查教师的82.2%,说明绝大部分教师都感觉压力比较大,教师的压力已经成为我国教育改革必须关注的问题之一。

4. 时间不够用每个孩子都是家长的心头肉,每个孩子都是家长的希望。

为了更好的教育学生,提高升学率,学校对教师也提出更高的要求,无形中又增加了教学任务。

面对那么多求学的学生,教师实在是分身乏术,时间都不够用。

5. 沟通不畅,难以被理解学校由于班额较大、老师精力受限等客观原因,导致老师与家长一对一、面对面的交流机会较少,这不仅不利于纠正学生的问题,有时候双方还会因为沟通不畅引起误会形成矛盾,造成两者间的信任缺失。

6. 综合素质需要提高尽管我国绝大多数小学教师已达到了国家规定的学历水平,中学教师中的大部分学历也已达标。

但是,由于我国教师队伍基础薄弱,供不应求,因此对中小学教师专业素养的要求不高,中小学教师的专业素养与时代发展的要求还有一定距离。

传统教育体系的局限性与突破

传统教育体系的局限性与突破

传统教育体系的局限性与突破传统教育体系一直以来是社会教育的主要形式,但也存在着一些局限性。

其中之一是传统教育注重考试成绩,忽视了学生的个性和创造力。

传统教育体系的课程设置和教学方法往往是固定的,无法满足学生个性发展的需求,导致学生缺乏主动学习的动力和兴趣。

此外,传统教育注重死记硬背和机械重复,忽视了培养学生的批判性思维和创新能力,导致学生在面对现实问题时缺乏解决能力。

要突破传统教育体系的局限性,首先需要改变教育评价体系,从注重考试成绩转向注重学生综合能力的培养。

学校应该建立多元化的评价机制,包括综合素质评价、学科竞赛、实践项目等,以全面评估学生的学习状况和发展水平。

同时,教师应该发挥更多的辅导作用,引导学生主动学习,培养他们的批判性思维和创新能力。

教师可以采取启发式教学法、项目学习法等新型教学方法,激发学生的学习兴趣和潜能。

另外,应该重视学生的个性发展,为学生提供更多元化的教育资源和选择。

学校可以开设更多选修课程和兴趣社团,让学生有更多的机会培养自己的特长和兴趣爱好。

此外,学校还可以注重学生的综合素质培养,加强体育、艺术、人文等方面的教育,以提升学生的综合素养和社会适应能力。

通过这些措施,可以打破传统教育体系的条条框框,为学生创造更多发展的可能性。

在今天快速发展的社会环境下,传统教育体系的局限性越来越明显,需要及时调整和改革。

教育部门应该加大政策支持和投入力度,推动传统教育体系向现代化、多元化发展。

同时,家长和社会也应该更多关注学生的个性和特长,为学生提供更开放、多元的成长环境。

通过共同的努力和探索,我们有信心突破传统教育体系的局限性,为学生提供更全面、更有价值的教育教学服务。

传统教育的五个缺陷及对孩子的影响

传统教育的五个缺陷及对孩子的影响

传统教育的五个缺陷及对孩子的影响传统教育的五个缺陷及对孩子的影响布卢姆指出,教育必须关心所有儿童、青少年的最充分发展。

既然“人生的成就至多只有20%归功于智商,80%则应归公于情感智商”,传统教育过分强调“智育”的做法,必然对“情商”的五个方面造成严重的伤害。

形成的系列的教育缺陷与对学生的影响,也相应地表现为五个方面:1、不能正视自我。

尽管学校大声呼唤要全面发展,但是以应试选拔为主的传统教育,无形中将学生分为“好”、“中”、“差”三等,在培养了少得可怜的尖子生后,却造成了学生大面积的“失败”,悲观失望的情绪,笼罩着多数学生。

这从课堂上举手发言的人数、沉闷的课堂气氛中便可窥见一斑。

也有部分学生自视很高,忽视基本功的训练,便做起了作家梦、歌星梦,韩寒、郭敬明热便是明证。

盲目乐观与过分悲观都不利于青少年的'成长,要解决这个问题,以选拔为主的传统教育显然无能为力。

2、缺乏自控能力。

由于处在特殊的年龄阶段,青少年情绪极易产生波动。

一旦遇到刺激,就会出现情绪失控。

而传统的学校教育又过分强调考试成绩,俗话说“考考考,老师的法宝;分分分,学生的命根”。

使得考试、分数成为师生关注的焦点。

在“分数”成为核心话题的传统教育面前,情感教育往往被忽视。

一旦考试失败,遇到老师、家长的训斥,学生心理承受不了,便做出了傻事。

一件件学生出走事件、一起起网络风波、一次次斗殴事件、一幕幕家庭惨案都无不说明我们的学生心理还很脆弱,缺乏自我调控能力。

3、不善于自我激励。

“自我激励”即为达到某一目标调动、指挥情绪的能力,包括较强动机,遇到挫折坚韧不拔;保持愉悦的心境,乐观自信的信念。

当“考学”成为学校的最高目标时,学校的教育形式必将变得单一,课堂教学成为主流,各种活动成为掩人耳目的摆设,只在应付检查时临时上场便马上收兵。

学生得不到全方位的锻炼与指导,单一的教育造就学生情感世界的单一,使得众多学生不善于自我激励,没有崇高的理想,经不起挫折。

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传统教育评价的缺陷一、教育评价观(一)教育评价定义与分类评价是一种价值判断的活动,是对客体满足主体需要程度的判断,教育评价是对教育活动满足社会与个体需要的程度做出判断的活动。

是对教育活动现实的(已经取得的)或潜在的(还未取得,但可能取得的)价值做出判断,以期达到教育价值增值的过程。

教育评价是教育的一个重要环节,也是对教育现象进行的价值判断,即根据一定的价值标准对教育现象进行的评价。

教育评价所涉及的范围很广,粗略的加以区分就有学生评价、教师评价、教学评价、课程评价、学校与教育机构评价、教育政策与教育项目评价等方面。

如果按劳教育层次加以区分以可以分为基础教育评价、高等教育评价、职业技术教育评价及成人教育评价等方面。

按照评价的价值取向分类,可以分为:目标取向的评价、过程取向的评价和主体取向(发展性教育)的评价。

(二)两种不同的教育评价方式在现行的教育评价中,存在两种不同的教育评价目的观之争,即是为着评价而评价还是为着学生发展而评价。

尽管从理论上讲人们都承认后者更适应现实,但是因为中国比较特殊的高考选拔制度的存在,使前者仍然占据现实教育的制高点,左右着当前教育的局势。

两种不同的教育评价方式是由不同目的观决定的关注评价的本身的评价,是为体现一种教育的公平性而进行一种测量式评价。

在这种观念的支配下,评价总是力求客观,力求精细,至于评价的结果会对学生产生怎样的影响而不给予关注。

最典型的就是现行的以高考为核心的考试制度。

其精细化的量化就是为了便于选拔,体现一种公平性。

关注教育的功能性的评价,即以教育学生为目标进行的激励式评价。

在这种观念的支配下,评不评,采用什么方式,采用哪些指标都是不确定的,而是以是否有利于教育为准则。

比如教师对学生的表现给予表扬或者批评、奖励或者惩罚,方式也很简单往往一个微笑、一个赞许或者制止的表情,点点头摆摆手等。

因为这些不容易量化考核,所以在中国现行的教育体制中只属于“非正式评价”,而不能作为评价教师工作的条件。

我国现行的评价主要采用“百分制”与“等级制”相结合的评价模式,但一般来说,在文化科学知识评价中采用“百分制”,在思想品德评价中采用“等级制”。

这种评价模式主要为迎合两大功能服务——遴选功能和教化功能。

遴选功能,体现出的是一种以考试为主的评价方式;教化功能体现出的是一种以考核为主的评价方式。

可以说,这套评价方式也是顺应当时的时代特征而诞生的,曾经是科学的和合理的。

但随着时代的发展,随着中国改革开放的深入,经济全球一体化与文化多元的价值取向开始对教育实施影响,使教育也在不断进行深刻反思和革命,教育的质量观、价值观都在发生巨大的变化,作为教育评价,是该采取“顺应”还是“抵抗”?毫无疑问,教育评价没有理由忤逆这个时代,它必须顺应和发展,符合学生的发发展要求的素质教育的要求。

二、传统教育评价的缺陷(一)过分注重考分当“考分”是学习唯一目标时,学习者便脱离实践变得孤立起来,学习活动便脱离了生活,知识越来越抽象,最终,教育活动成了知识的教育,而不是人的教育。

关于读书,古人就有“学而优则仕” “书中自有黄金屋,书中自有颜如玉”的说法,这些都是从功利的角度论断读书的作用。

随着时代的发展,读书的这种功利观,仍然以考试升学的形式禁锢着莘莘学子思想,使无数的孩子背上沉重的十字架,这使得学习不再是一个有意义的快乐的活动,而成为更多孩子生命中的噩梦。

最近几年大家都很关注重点中学,重点中学的高升学率使得家长千方百计的想让孩子进重点中学,为此牺牲学生的假期,让孩子上各种各样的补习班和特长班,甚至是托人托关系。

而学校呢,尤其是重点中学或者示范性中学,就可以有选择的招收功课好的学生或者收取择校费,这样使得教育变得极为不公平。

和普通中学相比,重点中学阿首先在生源上就占尽优势。

优势重点中学甚至可以左右当地教育的整个局势。

老师们都看着重点中学需要他们做什么,他们就做什么。

中带你中学招生录取时考什么下面的学校就教什么,至于那些非考试科目嘛,喜欢上就上,不喜欢上就放学生玩,也没有人过问。

当考分变成学习的唯一动力时,教师的工作性质便变了,他们已经远远背离了“传道、授业、解惑”师道尊严,而变成了训兽员,一个个模式化、规范化的“标准人物塑造”出现了,个性化却越来越远,学生的个性和教师的个性都被磨平,这不能不是当代考试制度的悲哀。

(二)考试命题的标准化考试本身苛求量化的客观性和选拔人才的公平性,最终会导致考试形式的规则化,考试命题的标准化,然后是学习活动的“机械化”,扼杀的是孩子们的创造力。

语言学家赵元任先生当年在进行博士论文答辩时,老师故意给他出了一道难题:“为什么‘孔雀东南飞’?”学过古典文学的都知道“孔雀东南飞”是乐府诗的一个题目,除了做解释之外,很难回答出所以然来。

很显然这是一个善意的刁难。

赵先生听了,不慌不忙地答道:“因为‘西北有高楼’。

”结果赢得满堂喝彩,获得评委的肯定。

现在的考试就不一样了。

他们必须按照教科书的要求,用一个标准答案来答题,否则就不能得分。

几十年的文字生活靠写作为生的老作家韦君宜无法辅导孙儿的语文,本来一些连作家们都公说公有理莫衷一是的问题,被搬上了考卷,而且非要在“A、B、C、D”中选择一个“正确”答案。

大概正是考试中的阅卷争议太大,现在几乎对所有的考试阅卷后查卷,教育主管部门都做出“分数加错了,可以更正;题目改错了也不再改正”申明。

这里我们姑且不论阅卷制度是否合理。

这一规定把阅卷老师的自主性便剥夺了——给你一套参考答案,照着标就是,阅卷变成了一项十足的机械运动。

作家王周生认为,如今的语文教学,阅读经典著作成为奢侈;如今的语文欣赏成为繁琐累赘的名段分析。

他的一篇散文被收入中学课本,《语文学习》的编辑叫他写一篇如何创作那篇散文的文章,他把课文拿来一看,吓了一跳。

课文后面的那些问题,为什么要用这个词,为什么要这样写,连他自己也答不出来。

文章的作者自己都不知道自己的文章为什么要这样写,如果他来参加考试,我想,标准答案一定会判他一个大大的“x”。

这对当今的标准化命题是不是一种“黑色幽默”?但是在这个以“考分”作为通向高校唯一之路的考试制度下,老师和学生也只得如此,明知山有虎偏向虎山行,在枯燥乏味的题海中煎熬,以期修炼成正果。

(三)忽视德育现在学校实行的考核制度忽视了道德品质的评价,使“考场”成为教育腐败的最大温床。

因为过分注重考分,一到考试尤其是关键性的考试,学生的压力很大,在忽视德育的情况下考试作弊可以说,已经变成现代考试制度中最显著的特征:作弊手段之巧,作弊技术之高,作弊人数之多,而且舞弊是如此“大众化”,如此“合法法”,真是前不见古人。

在现有的考试评价制度下,作弊现象实在是屡见不鲜,而且随着时代的发展,作弊的手段是越来越高明,利用高科技发信息的,以前是BP机,后来是手机,乃至隐形笔等;买通主考官,泄露试卷、改动试卷,乃至于请人代考的现象,无论是在中考还是高考都时有发生。

当然舞弊现象并不是现代考试制度的专利,自古都有。

可问题是,从某种意义上说,舞弊这个贬义词,现在不再因为它的不道德不健康而受到舆论的谴责,遭到社会的遗弃,它反而变成了一种“时尚”,变成了教育界最公开的“罪恶”。

如此说来,我们的教育自身确实出现了问题。

可是,究竟是我们的教育体制的问题,还是我们的教育思想的问题,还是我们策略的问题?很多人都在思考。

实际上,从国家制定的教育方针来看,对教育的导向是明确的。

1995年,《中华人民共和国教育法》规定的教育方针是:坚持教育为社会主义现代化建设服务,与生产劳动和社会实践相结合,培养德智体全面发展的社会主义现代化建设者和接班人。

” 2002年党的十六大确定的新的教育方针是“坚持教育为社会主义现代化建设服务,为人民服务,与生产劳动和社会实践相结合,培养德智体美全面发展的社会主义现代化建设者和接班人。

”从最新教育方针来看,它主要包括三层内涵:第一,“教育必须为社会主义现代化服务,为人民服务,”反映了教育的社会属性和社会功能。

面对当今严峻的国际竞争,科学技术的革命,归根结底是教育的竞争。

第二“必须与生产劳动相结合”表明了现代教育的育人途径。

马克思主义认为,只有教育与生产劳动相结合,才能培养出既能从事脑力劳动又能从事体力劳动的人,才能消除体脑分离和人的畸形发展的现象,真正实现人的全面发展。

第三,“培养德智体美全面发展的社会主义事业的建设者和接班人”,指出了教育的育人目标。

教育的社会功能,最终是通过培养什么样的人才来实现的。

在教育方针里面,人才的标准是“德、智、体、美等全面发展”。

其实现在的教育腐败问题,不应该是我们的教育指导思想的问题,而是教育策略中的问题,归根结底又是教育评价的问题。

教育评价作为一种价值导向阿没能很好的按规范教育。

也就是说,教育价值功能的迷失,不应该是“教育决策者”的问题,而是“教育执行者”(教育实践者)的失误,或者说现行的教育评价体系,并没有完全体现“教育方针”真正意图,没有实现“教育方针”规定的“育人目标”。

现在的以考试为核心的评价体系,在很大程度上,给予了“智育”的至高无上的地位,从而导致“德育”和“美育”的萎缩,使教育本身走上羊肠小道,越来越狭窄,越来越奇陡。

中国的教育问题,应该是“决策者”和“实践者”之间的“分歧”问题。

教育实践者尽管也承认“教育方针”的科学性和前瞻性,但是在他还没有找到更合适的评价方法之前,也只得忍辱负重,按现实社会大部分人的价值判断教学,这就好像尽管明明知道汽车运输功效更好,但既然走在这“羊肠小道”上,也只有勉为其难地推动自己的笨重的独轮车。

教育亟需改革,教育评价体系亟待重建。

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