人员基本信息表格
城市社区居民基本信息采集表格
城市社区居民基本信息采集表
户籍信息
户主姓名
户号
户主身份证
所在派出所
居住详细地址（见备注）
其他住址
何时由何地迁来本址
常住（暂住）
常住人口信息
家庭成员信息
1（户主）
2（成员）
3（成员）
4（成员）
5（成员）
姓名
身份证Байду номын сангаас
与户主关系
曾用名
性别
民族
出生年月
出生地
住址
身高
政治面貌
血型
文化程度
宗教
现组织关系所在地
兵役情况
综合治理（见备注）
婚姻情况
婚姻变更日期
类别（见备注）
健康情况
计划生育管理单位
职业及所在单位
电话及手机号码
备注：1.居住详细地址需具体到小区、楼号、单元号和门牌号。
2.综合治理是指：是否劳教人员、劳教释放人员、法轮功人员。
3.类别是指：计生（孕龄妇女）、下岗、残疾、党员、低保、离退休干部、复退军人、孤寡老人、贫困户、流动人口。
4.家庭成员人数较多的，可以另外添加纸张。
进场人员信息登记表
进场人员信息登记表一、引言在建筑工地，进场人员信息登记表是记录工地人员身份、资格和活动的重要工具。
通过此表格，我们可以了解每个工作人员的基本信息、教育背景、工作经验以及他们在工地上的行为记录。
这样的信息对于工地的管理、安全和质量控制都至关重要。
本文将详细介绍进场人员信息登记表的用途、设计要点和实施方法。
二、进场人员信息登记表的用途1、人员管理：通过进场人员信息登记表，管理人员可以掌握工地的实时动态，对人员进行合理调配，提高工作效率。
2、安全监控：登记表中的信息可以帮助安全人员识别和跟踪工地安全问题，及时采取预防措施，保障员工生命安全。
3、质量控制：登记表记录了工作人员的工作经验和技能，有助于质量管理人员对工程质量进行监控和调整。
4、事故调查：在发生事故时，通过查阅登记表，可以迅速查明事故原因，明确责任。
三、进场人员信息登记表的设计要点1、内容全面：登记表应包括人员的姓名、性别、年龄、号、方式、教育背景、工作经验、体检情况等基本信息。
2、结构清晰：表格设计应简洁明了，方便填写和查阅。
3、动态更新：登记表应能实时更新，以便记录人员的变化情况。
4、隐私保护：在收集和处理个人信息时，必须遵守相关法律法规，确保个人隐私不受侵犯。
四、进场人员信息登记表的实施方法1、制定详细的登记表：根据工地实际情况，制定符合需要的登记表。
2、培训工作人员：对负责填写和保管登记表的工作人员进行培训，确保信息的准确性和及时性。
3、定期检查：定期对登记表进行检查，确保信息的完整性和准确性。
4、建立奖惩机制：对于填写不实或更新不及时的工作人员进行惩罚，对于表现优秀的进行奖励，以提高工作效率和质量。
5、建立信息保护机制：严格控制登记表的查阅权限，防止信息泄露和滥用。
6、做好备份工作：定期对登记表进行备份，以防信息丢失或损坏。
同时应制定应急预案，以应对可能出现的突发情况。
7、持续改进：根据实际使用情况，不断对登记表进行改进和完善，提高其实用性和效率。
派出所实有人口和单位基础信息表格
所在地
□本址
居住本址
时间
本市其它
住址
精神疾病
□有□无
服务处所
及地址
职业
□工作对象
□暂住人口
人户分离
原因
□务工□经商□拆迁□投亲
□挂户□寄住□上学□其它
备
注
暂住信息
暂住证
编号
签发日期
有效期限
来本市
日期
暂住事由
□务工□经商□投亲□上学
□寄住□旅游□其它
境外人员信息
外文名
宗教信仰
国籍
证件种类
证件号码及
实有人口基本信息登记表
人
员
基
本
信
息
姓名
曾用名
/绰号
照片编号
出生日期
公民身份号码
文化
程度
民族
性别
□男
□女
籍贯
联系
电话
住 址
□三峡移民
□其他库区移民
政治面貌
宗教
信仰
兵役
状况
婚姻状况
明显特征
身高
㎝
□人大代表□政协委员
特长
（必采项）
□驾车□爆破□攀高□武术□雕刻□修手机□钳工
□木工□电工□开锁□修理机动车□精通电脑□其它
有效期
签证（注）
种类
签证（注）
号码及期限
停留
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ有效期
入境口岸
入境日期
抵达日期
拟住日期
停留事由
接待
单位/人
苏州市区企业退休人员社会化管理服务基本信息采集表
6．家庭状况栏：按民政部门规定的“特困”、“低保”标准填写。
7．特殊人员情况栏：其中重病人员包括精神病患者、恶性肿瘤患者、尿毒症患者和因患严重疾病而丧失生活自理能力的企业退休人员。
苏州市区企业退休人员社会化管理服务基本信息采集表
原工作单位（章）：单位编号：
基本
情况姓 名个Fra bibliotek编号身份证号码
性别
所在社区
□本地人员：区街道（乡镇）社区（村） □居外人员
文化程度
政治面貌
健康状况
□健康 □一般 □较差
特长技能
兴趣爱好
家庭状况
□特困 □低保
发挥作用情况
□从事专业技术服务 □创办经济实体 □从事社会公益活动
8．居住情况中，户口所在地情况和现居住地情况分别按本人户口簿和本人实际居住地情况填写。
9.本填表说明中所称“市区统筹范围”为苏州市区社会保险联网统筹区域，包括金阊区、沧浪区、平江区和高新区、虎丘区，不包括吴中区、相城区、工业园区。
3．原工作单位栏：填本人办理退休时所在单位名称；因原单位关闭、破产等原因退休后分流至其他单位或单位改制后更名的，填分流或改制后的单位名称；自谋职业退休和协保退休人员分别填写“自谋职业”或“协保”，并由托管其档案的就业管理机构盖章。
4．个人编号栏：按市劳动保障部门或社保经办机构核发的《苏州市城镇职工医疗保险证》或《职工退休养老证》上的个人编号填写，共8位，不足8位的前面加“0”补足8位。
特殊人员情况
□孤寡老人 □重病
家庭
情况
人事部常用表格全集
人事部常用表格全集1.员工信息表格2.招聘申请表格3.员工培训记录表格4.绩效考核表格5.离职申请表格员工信息表格是人力资源管理中最基础的表格之一。
该表格记录了员工的个人信息、联系方式、入职日期、工作岗位等基本信息。
同时，该表格也可以用于记录员工的工作经历、教育背景、证书等详细信息，方便管理人员进行综合评估。
招聘申请表格是人力资源部门在招聘新员工时常用的表格之一。
该表格记录了招聘岗位的基本信息、招聘流程、面试官评价等内容。
通过该表格的使用，可以方便地对招聘流程进行管理和优化。
员工培训记录表格用于记录员工参加的各种培训活动，包括内部培训、外部培训等。
该表格记录了培训的时间、地点、培训内容、培训方式等详细信息。
通过该表格的使用，可以方便地对员工的培训情况进行跟踪和评估。
绩效考核表格用于记录员工的工作绩效，包括工作量、工作质量、工作效率等方面。
该表格可以用于定期评估员工的绩效，也可以用于对员工进行绩效奖励和惩罚。
通过该表格的使用，可以方便地对员工的工作绩效进行管理和提升。
离职申请表格用于记录员工的离职申请，包括离职原因、离职时间、离职方式等详细信息。
该表格可以用于对员工的离职流程进行管理和优化，也可以用于对员工的离职原因进行分析和改进。
以上是人力资源常用表格的介绍，这些表格在人力资源管理中扮演着重要的角色。
通过合理地使用这些表格，可以提高人力资源管理的效率和精度，为企业的发展提供有力的支持。
HR-001《用人申请表》用人申请表是企业用于申请招聘新员工的表格。
在填写表格时，应该尽可能详细地描述职位要求和工作内容，以便筛选出最合适的人选。
同时，也需要提供招聘的时间和地点，以便应聘者参考。
HR-002《应聘人员登记表》应聘人员登记表是用于记录应聘者信息的表格。
在填写表格时，需要提供应聘者的基本信息，如姓名、性别、年龄等，以及联系方式和教育背景等。
这些信息将有助于企业进行初步筛选，并联系合适的应聘者进行面试。
湖北省就业人员登记表
湖北省就业人员登记表一、登记表说明本表用于记录湖北省内就业人员的个人信息及就业情况。
所有在湖北省内就业的人员，包括湖北省籍和非湖北省籍人员，均需填写此表。
本表所收集的信息将用于劳动保障部门进行就业管理和服务。
二、填表人信息1、姓名：填写就业人员的真实姓名。
2、号码：填写就业人员的号码。
3、户籍：填写就业人员的户籍所在地。
4、现居住：填写就业人员目前居住的。
5、：填写就业人员常用的。
6、紧急人：填写就业人员的紧急人姓名及方式。
三、就业信息1、就业单位：填写就业人员所在的工作单位名称。
2、单位：填写就业人员所在的工作单位。
3、劳动合同签订情况：填写就业人员与所在单位签订的劳动合同类型及期限。
4、月薪：填写就业人员的月工资收入。
5、工作内容及时间：填写就业人员的工作内容及工作时间安排。
6、社会保险参保情况：填写就业人员参加的社会保险种类及参保状态。
7、职业资格证书情况：填写就业人员持有的职业资格证书种类及等级。
8、其他培训及技能提升情况：填写就业人员参加的其他培训及技能提升活动。
9、就业满意度：对就业人员的就业满意度进行评估，可选项为“满意”、“一般”、“不满意”。
10、职业风险及防范措施：对就业人员的职业风险进行评估，并提供相应的防范措施建议。
11、职业发展及晋升空间：对就业人员的职业发展及晋升空间进行评估，可选项为“有发展空间”、“发展空间有限”、“无发展空间”。
12、工作时间及休息休假：对就业人员的工作时间及休息休假情况进行评估，可选项为“合理”、“较合理”、“不合理”。
湖北省劳动者就业登记表一、概述湖北省劳动者就业登记表是湖北省劳动和社会保障厅为规范劳动者就业登记管理，保障劳动者就业权益，维护劳动力市场秩序而设计的一份重要表格。
该表格的填写和审核对于保障劳动者的合法权益，促进劳动力市场的健康发展具有重要意义。
二、表格内容及填写要求1、姓名：填写劳动者的真实姓名，要求字迹清晰，易于辨认。
2、号码：填写劳动者的号码，要求准确无误，不得缺失或错误。
北京市市属国有企业退休人员基本信息表
北京市市属国有企业退休人员基本信息表一、背景介绍北京市是中国的首都，也是全国的政治、文化、科技中心。
作为国家重要的城市，北京市拥有众多的国有企业，这些企业在城市的经济发展和社会建设中起到了至关重要的作用。
随着时间的推移，这些企业的退休人员数量也逐渐增加。
为了更好地管理和服务这些退休人员，北京市市属国有企业采集了他们的基本信息并制作了一张表格。
二、表格介绍北京市市属国有企业退休人员基本信息表是一张专门用于收集和记录退休人员基本信息的表格。
该表格包含以下几个部分：1. 基本信息：包括姓名、性别、出生日期、身份证号码等个人基本信息。
2. 工作单位：记录该退休人员曾经工作过的单位名称及职务。
3. 退休情况：记录该退休人员何时退休以及是否享受过相关福利待遇。
4. 联系方式：记录该退休人员目前居住地址及联系电话。
5. 备注：对该退休人员其他需要特别说明或备注事项进行记录。
三、表格填写注意事项为保证数据准确和完整，填写该表格时需要注意以下几个方面：1. 填写信息应真实准确，不得虚报、漏报或误报。
2. 填写信息应规范、清晰、易于辨认，不得涂改或使用涂改液。
3. 未填写完整的项目应注明“无”或“未知”等相关说明。
4. 如有特殊情况需要特别说明的，应在备注栏中详细记录。
四、表格使用范围北京市市属国有企业退休人员基本信息表适用于所有该类企业的退休人员。
企业应按照规定时限将填写好的表格上报到相关部门进行统计和管理。
五、表格维护与保密为保证数据安全和保密性，企业需对该表格进行严格管理。
具体做法包括：1. 加强对该表格的存储和传输安全措施，防止泄露或丢失。
2. 严格控制查阅权限，仅允许特定人员进行查阅和使用，并建立相应的审批制度。
3. 对已经离职或去世的退休人员信息及时进行删除和归档处理。
六、结语北京市市属国有企业退休人员基本信息表是一项重要的管理工作，它有助于企业更好地了解和服务退休人员，也有助于政府更加全面地掌握和管理该城市的人口信息。
行政执法人员基本信息表格模板
监制单位：吉林省人民政府法制办公室 制表单位：吉林大学信息化与信息管理研究中心
人员基本信息 姓名 拼音 性别 民族 出生年月 政治面貌 工作单位 所在单位性质 职务 办公电话 身份证号 毕业院校 执法区域 执法性质 证件编号
1.“出生年月”一栏填写格式为yyyy-mm-dd（如1975-03-25）。 2.“工作单位”一栏应填写单位的全称，不能简写。 3.“所在单位性质”一栏应填写“行政机关”、“事业单位”或其他。 4.“本人编制”一栏应填写“公务员”、“事业编”、“参公”或其他 。 5.“执法性质”一栏应填写“法定执法”、“授权执法”、“委托执法 ”，“委托执法”应填写委托单位名称。 6.“执法类别”一栏填写内容如林业系统填写林业行政、审计系统填写 审计监督。 7.“证件编号”一栏由各执法部门指定专人按照“吉林省行政执法证件 编号规则”统一编号。
照片
请点击菜单栏的“插入”>“图片”来导入照片。照 片要求：1寸蓝底近期免冠 照片；像素为413*295或宽 25mm*高35mm，格式为jpg 。
本人编制 文化程度 移动电话
执法类
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证明人及电话
备注：此表填写务必真实准确，如有虚报，一经查实，公司可作解聘处理。
人员基本情况登记表
编号：年月日
姓名
性 别
民 族
照
片
曾 用 名
出生年月
国 籍
婚姻状况
身 高
血 型
政治面貌
参加党派时间
健康状况
出 生 地
户口性质 质
农户 非农户
户口所在地详细地址
现家庭详细地址
身份证号码
最初参加工作地
联系方式
通讯地址
邮 编
手 机
宅 电
专业技术职称
获得技术职称时间
其他资格证书
1、
2、
3、
4、
获取资格时间
懂何种外语
熟练程度
计算机熟练程度
档案所在地ຫໍສະໝຸດ 是否需要调档福利保障种类养老保险
医疗保险
失业保险
生育保险
工伤保险
住房公积金
有 无
有 无
有 无
有 无
有 无
有 无
应 聘 岗 位
薪资要求
教 育 程 度
起止时间
院校名称
所学专业
是否取得学历
备 注
主
要
工
作
经
历
起止时间
工 作 单 位
工作岗位
薪资水平