急诊科质量考核标准

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急诊科考核评价标准

急诊科考核评价标准

急诊科考核评价标准急诊科作为医学领域中的重要部门,承担着紧急救援和急症治疗的任务。

为了确保急诊科医务人员的专业素养和医疗技能能够满足工作要求,考核评价标准成为提高工作质量和安全性的重要手段。

本文将介绍急诊科考核评价标准的相关内容。

一、基本知识与理论急诊科医务人员需要掌握与急诊医学相关的基本知识与理论,包括但不限于急诊医学原理、急症分类与处理、急救技术和操作流程等。

在考核过程中,应综合考察医务人员对急诊医学知识的掌握程度,确保其具备基本的理论基础。

二、急诊技能与操作能力1. 初步抢救能力急诊科医务人员应具备初步抢救能力,包括对病情判断准确、急症处理迅速、有效应对急危重症等方面的能力。

在考核中,可以通过模拟急症场景来评估医务人员的抢救能力,确保其能够在紧急情况下进行正确的抢救处理。

2. 急救技术熟练程度急诊科医务人员应掌握基本的急救技术,并能熟练运用相关设备和工具进行操作。

在考核中,可以通过演示操作的方式来评估医务人员的急救技术熟练程度,确保其能够在急症处理过程中熟练应用相关技术。

3. 医疗器械操作能力急诊科医务人员需要熟悉常用的医疗器械,并能够正确使用。

在考核中,可以设置不同的操作场景,评估医务人员对医疗器械操作的熟练度,确保其能够准确、安全地使用相关设备。

三、团队协作与沟通能力急诊科是一个注重团队协作的部门,医务人员需要具备良好的团队协作与沟通能力。

在考核中,可以通过模拟多人合作的场景来评估医务人员的团队协作与沟通能力,确保其能够与团队成员有效沟通,协作配合,提高工作效率。

四、应急处理与应变能力急诊科医务人员需要面对各种突发情况和应急处理,需要具备良好的应变能力。

在考核中,可以设置模拟应急情况,考察医务人员在应急情况下的处理能力和应变能力,确保其能够应对各种突发情况。

五、医德与职业素养急诊科医务人员作为医学领域的从业者,需要具备良好的医德和职业素养。

在考核中,应重点考察医务人员的医疗伦理意识、职业操守、责任心等方面,确保其具备良好的职业素养和道德水平。

急诊科病区安全与感染控制质量考核标准

急诊科病区安全与感染控制质量考核标准
5
一项不符合要 求扣 5 分
消毒隔离(10分)
1.严格执行手卫生,认真执行标准预防
2
一项不符合要 求扣 1 分
现场查看
2.侵入性操作严格执行无菌操作
2
违反无菌操作 扣 5 分;其他一 项不符合要求 扣 1 分
3.各种防护用品齐全
2
一项不符合要 求扣 1 分
4.医疗废物规范处置,锐器物使用的管理,掌握职业暴露后的报告、处置程序
现场查看
2.各种出诊仪器电源充足,出诊物品完好
5
出诊管理(25分)
1.规范接听 120 电话,及时、合理调度急 救车辆,做好登记
3
一项不符合要 求扣 1-2 分
现场查看
2.出诊、接诊医护人员衣帽整洁,行为规 范、严禁在车内谈笑;电话保持 24 小时通 畅对待病人及家属态度热情、细心、耐心
5
3.出诊医护人员出诊及时,出诊时携带用 物齐全
2
4.出诊医护人员按要求实施院前急救措 施,严密观察病情变化并登记,根据病情 给予相应的急救处置(给氧、吸痰、止血 包扎、建立静脉通道、心电监护等)
10
5.有大型车祸及特殊事件及时上报及登 记,并做好相应急救处理
5
现场查看 询问护士
核心制度(10分)
1.急诊科安全管理制度、抢救流程、护理 常规,有突发事件应急预案或流程,护士 掌握
急诊科病区安全与感染控制质量考核标准(共100分,≥95分为合格)
科室:
检查时间:
检查者:
分数:
检查项目
检查标准
分值
扣分标准
考核方法
环境布局(5分)
1.布局合理,设备设施符合急诊病人快捷 就诊、救治,有醒目的急救绿色通道标识

急诊科质量考核标准

急诊科质量考核标准
4。是否及时完成常规检查和必做检查的(拒检应有患方签字)。
5。急诊日誌合格率100%,门诊处方合格率≥95%。
6。各种检查申请单合格率100%。
7。是否知晓病历复印程序。
8。拒绝、放弃抢救、检查、治疗或病重放弃治疗,是否有患者(近亲属)意见及签名。
(九)
交接班制度
是否执行到位,是否执行双签字.
(十)



质量考核内容及标准
1.感染性疾病管理是否符合规定。
2.是否严格执行门诊患者预检分诊制度。
3.是否严格执行《传染病防治法》及相关法律、法规、规章和规范.
4。是否贯彻落实各项规章制度,有效预防和控制传染病的传播和医源性感染.
5.科室是否有专门人员负责传染病疫情报告工作。
6。是否按照规定进行网络直报。
2。操作。医护人员在任何临床操作过程中都应严格遵循无菌操作规范,确保临床操作的安全性。
3.器材.使用合格的无菌医疗器械.
4。环境。有创操作的环境消毒,应当遵循的医院感染控制的基本要求。
目标五、
建立临床实验室“危急值”报告制度
1.落实 “危急值”报告制度.
2。“危急值”报告应有可靠途径且检验人员能为临床提供咨询服务.
目标二、
提高用药
安全
1.诊疗区药柜内的药品管理,有误用风险的药品管理制度/规范.
2。所有处方或用药医嘱在转抄和执行时都应有严格核对程序,且有签字证明。
3。在开据与执行注射剂的医嘱(或处方)时要注意药物配伍禁忌.
4。输液操作规范与安全管理制度、有预防输液反应措施、医院能集中配制或病区有配制专用设施。
5。建立药物使用后不良反应的观察制度和程序,医师、护士知晓并能执行这些观察制度和程序,且有文字证明.

急诊科护理质量考核标准

急诊科护理质量考核标准

急诊科护理质量考核标准急诊科护理质量考核标准(100分)项目质量标准:1.各项规章制度、急症抢救预案、岗位职责、工作流程、主要急救设备操作规程健全,并贯彻落实。

2.对重大突发事故及涉及法律问题的病员,应积极救治,并将呕吐物、排泄物、分泌物等留取标本;及时向院领导汇报。

护理管理(16分):3.有急诊护理质量监督评价和改进机制,有护理差错登记及重大护理差错报告记录,有分析、评价及整改措施,并贯彻落实。

4.有完善的急诊室与病房及院前急救的衔接制度,有交接记录。

5.合理排班,各班职责明确。

6.护士仪表及行为符合职业要求。

各室设施规范,物品摆放整齐有序。

7.环境清洁整齐、布局合理,急诊、及预诊标记明显。

8.按时参加院内组织的各项业务活动及科室的业务研究,有笔记、考核记录。

护理服务质量(10分):1.绿色通道畅通,及时分诊,根据病情的轻、重、缓、急,准确引导患者就诊。

安排危重患者先诊疗后付费,发现传染病患者立即隔离并转送。

保证急诊服务及时、安全、便捷、有效。

2.工作时做到四轻,说话轻、走路轻、关门轻、操作轻。

各种护理用品、车辆及时更新,无老化、无噪音。

3.体现人文化服务及患者隐私的保护。

注意恰当称谓,实行首诊、首问负责制,营造温馨气氛。

将护患沟通和健康教育有机的融入各项护理操作过程中。

服务对象对护理人员服务态度满意率≥90%。

4.便民设施齐全(平车、轮椅、饮水等)。

5.设有科普宣传栏,定期更换,提供健康宣教资料,并进行健康指导。

急救室(14分):1.布局合理,室内空气新鲜、XXX、定时通风。

按时清扫、消毒,电源充足。

2.根据急诊专科特点配备抢救设备,护士急救意识强,能正确熟练使用,掌握急救药品相关知识。

3.严格执行各项规章制度和操作规范。

4.建立危重患者抢救流程图,可以较熟练地掌握其抢救程序。

5.护士能熟练掌握心肺脑复苏术与基本设备的操作。

6.一次性物品及无菌物品无过期。

药品无过期、变质,抢救器械齐备处于备用状态,定期检查并记录,完好率达到100%。

急诊科医疗质量监测考核标准

急诊科医疗质量监测考核标准

急诊科医疗质量监测考核标准概述急诊科医疗质量的监测考核是为了确保医疗服务的安全性、有效性和质量,促进医院急诊科的持续改进。

本文档提供了一系列的考核标准,以帮助医院评估和监测急诊科的医疗质量。

1. 急诊科医疗质量考核指标1.1 患者等待时间:包括患者到达急诊科的等待时间和医生就诊的等待时间。

1.2 急诊科抢救效果:评估医院抢救患者的效果,包括成功率、复苏时间等指标。

1.3 处理急诊科疑难病例的能力:评估医院处理急诊科疑难病例的能力,包括疑难病例产生的比例和处理结果等。

1.4 急诊科医护人员素质:评估医护人员的专业素质、沟通能力和服务态度。

1.5 急诊科疾病诊断准确率:评估医院对急诊科疾病的准确诊断能力。

1.6 急诊科医疗纠纷处理:评估医院处理急诊科医疗纠纷的能力和效果。

1.7 急诊科医疗设备和药品管理:评估医院对急诊科医疗设备和药品的管理情况。

2. 急诊科医疗质量监测考核方法2.1 数据收集:医院应建立完善的数据收集系统,收集急诊科医疗质量相关数据。

2.2 数据分析:医院应定期对收集到的数据进行分析,发现问题和趋势。

2.3 考核评估:医院应根据考核指标对急诊科医疗质量进行评估,发现不足和改进的方向。

2.4 绩效反馈:医院应向急诊科医务人员提供绩效反馈,激励医务人员改进医疗质量。

3. 急诊科医疗质量监测考核结果利用3.1 改进医疗流程:根据考核结果,医院应适时改进急诊科的医疗流程,提高服务效率和质量。

3.2 强化培训和教育:根据考核结果,医院应加强急诊科医务人员的培训和教育,提升专业水平。

3.3 提升医务人员素质:根据考核结果,医院应加强医务人员的素质提升工作,提高医务人员服务态度和沟通能力。

3.4 宣传与沟通:根据考核结果,医院应积极开展对外宣传和沟通工作,增强患者对急诊科医疗质量的认知和信任。

结论急诊科医疗质量的监测考核标准对于医院持续改进和提高医疗服务质量具有重要意义。

医院应通过有效的数据收集和考核评估方法,利用考核结果推动急诊科的改进,并加强培训与教育,提升医护人员素质,最终提高急诊科医疗质量。

急诊急救工作质量考核标准

急诊急救工作质量考核标准

急诊急救工作质量考核标准急诊急救工作是医院的重要组成部分,直接关系到患者的生命安全和救治效果。

为确保急诊急救工作的质量,制定相应的考核标准是必要的。

本文将介绍一套全面有效的急诊急救工作质量考核标准,以保证医护人员在应急情况下的高效运作。

一、人员配备急诊科应配备一支专业高效的医疗团队。

人员配备的要求包括:1. 医生:急诊医生应具备丰富的临床经验和卓越的急救技能。

医生数量应根据患者量和实际需求进行合理分配。

2. 护士:急诊护士应具备熟练的操作技能和紧急援助能力。

护士人数应根据患者负荷和协助医生的要求确定。

3. 检验师、放射技师等辅助人员:负责及时准确地完成各项检查及治疗任务。

二、急救设备急救设备的充足与否是保障急诊急救工作质量的基本前提。

急救设备的要求包括:1. 呼吸、循环监护设备:包括心电监护仪、呼吸机、除颤器等。

设备应处于正常工作状态,定期进行检修和维护。

2. 体温调节设备:包括体温计、加热毯等。

设备应易于操作且准确可靠。

3. 创伤救护设备:包括担架、活动轨、颈椎固定架等。

设备应方便快捷,有利于患者的快速转运和安全固定。

三、急诊流程急诊流程是保证急诊急救工作高效运行的基础。

急诊流程的要求包括:1. 分诊制度:患者进入急诊后应进行快速、准确的分诊,将病情较重的患者优先处理。

2. 协作配合:医护人员之间应紧密配合,形成默契的工作模式。

各个环节之间的信息传递应准确清晰。

3. 急救路径:制定急救路径,规范化急救流程,确保每一位患者都能得到及时、标准的救治。

四、急救效果急救效果是急诊急救工作质量考核的核心指标。

急救效果的评估标准包括:1. 救治成功率:评价急救工作的效果是患者是否能够及时得到救治,并取得预期的治疗效果。

2. 救治时间:衡量急诊急救工作的快速反应能力和处理能力。

3. 复发率:评价急救工作的效果是患者在出院后是否有复发或并发症的发生。

五、监督与反馈急诊急救工作需要进行监督与反馈,及时发现问题并加以改进。

急诊科医疗质量监督考核标准

急诊科医疗质量监督考核标准

急诊科医疗质量监督考核标准
本文档旨在制定急诊科医疗质量监督考核的标准,以确保急诊科的医疗服务质量达到预期水平并持续改进。

下面是考核标准的具体内容:
1. 急诊科设备和设施
- 急诊科应配备适当的医疗设备和设施,满足各类急诊病患的需求。

- 设备和设施应进行定期维护和检修,确保其正常运行和安全性。

2. 急诊科人员素质
- 急诊科医务人员应具备相关专业知识和技能,并进行持续教育和培训。

- 医务人员应具备良好的沟通能力和团队合作精神,以提供高效、协调的医疗服务。

3. 急诊科医疗流程
- 急诊科应制定明确的医疗流程,确保患者能及时获得评估和治疗,并保证医疗服务的连续性。

- 医疗流程应包括患者登记、评估、治疗决策和转诊等环节,每个环节都应有明确的责任和标准。

4. 急诊科医疗质量评估
- 急诊科应建立科学有效的医疗质量评估机制,对医疗过程和结果进行监测和评估。

- 医疗质量评估应包括患者满意度、医疗错误率、转诊率等指标,以及对医疗质量问题的及时反馈和处理措施。

5. 急诊科医疗质量改进
- 急诊科应建立医疗质量改进机制,及时对评估结果中发现的问题进行纠正和改进。

- 改进措施可以包括培训提升医疗人员技能、优化医疗流程、加强设备管理等方面。

6. 急诊科医疗记录和信息管理
- 急诊科应建立完善的医疗记录和信息管理系统,确保患者的医疗信息准确、完整、安全地保存和使用。

- 医疗记录应包括患者的基本信息、医疗诊断、治疗过程和结果等内容。

以上是急诊科医疗质量监督考核的标准,通过对这些标准的评估和改进,可以提升急诊科的医疗质量和服务水平。

急诊科医疗质量与安全考核细则

急诊科医疗质量与安全考核细则

急诊科医疗质量与安全考核细则一、急诊科医疗质量考核指标:1.患者满意度:定期进行患者满意度调查,统计患者对急诊医疗服务的满意度,包括医疗质量、医生和护士的态度等方面。

2.门诊工作效率:统计患者来急诊科的等待时间、候诊时间、就诊时间等指标,以及门诊工作量、工作人员工作时间等工作效率指标。

3.门诊患者复诊率:统计在急诊科就诊的患者在规定时间内的复诊情况,以了解急诊治疗效果和转归。

4.门诊医疗误诊率和漏诊率:定期进行门诊医疗误诊和漏诊的评估,包括临床诊断准确性、检查和处理错误等指标。

5.门诊抢救成功率:统计急诊科抢救成功的比例,包括心肺复苏成功率、抢救重症患者的成功率等指标。

二、急诊科医疗安全考核指标:1.医疗事故发生率:统计急诊科医疗事故的发生率,并分析事故原因和责任归属。

对医疗事故进行分类,包括严重事故、一般事故等。

2.护理操作规范性:对急诊科护理操作进行规范化评估,包括静脉置管、输液、注射、换药等护理操作的规范性。

3.急诊科医疗设备安全:定期进行医疗设备的安全检查和维护,确保急诊科医疗设备的正常运行和安全性。

4.医疗用药合理性:对急诊科医疗用药进行评估,包括用药指征、用药剂量、用药间隔等方面,确保医疗用药的合理性和安全性。

5.急诊科感染防控:对急诊科感染防控措施进行评估,包括消毒、隔离、手卫生等方面,确保急诊科感染防控的有效性。

三、急诊科医疗质量与安全考核的执行方法:1.建立专门的数据统计与分析团队:负责急诊科医疗质量与安全数据的收集、整理、分析和报告。

定期进行数据分析和报告,提出问题和改进措施。

2.建立考核指标体系:确定急诊科医疗质量与安全的考核指标和权重,并制定相应的考核方法和评价标准。

将考核指标与医疗质量与安全目标相结合。

3.定期开展医疗质量与安全考核:按照一定的周期和频率,对急诊科的医疗质量与安全进行综合评估和考核。

并将考核结果进行反馈和整改。

4.建立持续改进机制:定期召开医疗质量与安全例会,对考核结果进行讨论和总结,提出改进措施并制定相应的改进计划。

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3.教育患者在就诊时应提供真实病情和真实信息,并告知其对诊疗服务质量与安全的重要。
4.公开本院接待患者投诉的主管部门、投诉的方式及途径。
目标六、
防范与减少患者跌倒事件发生
1.对体检、手术和接受各种检查与治疗患者,特别是儿童、老年、孕妇、行动不便和残疾患者,用语言提醒、挽扶、请人帮助或警示标识等办法防止患者跌倒事件的发生。
2.落实跌倒报告与伤情认定制度和程序。
3.认真实施有效的跌倒防范制度与措施。
目标七、
主动报告医疗安全(不良)事件
1.落实积极倡导医护人员主动报告医疗安全(不良)事件的制度(非处罚性)与措施。





质量考核内容及标准
1、贯彻落实《药品管理法》、《医疗机构药事管理暂行规定》、《处方管理办法》、《抗菌药物临床应用指导原则》、《麻醉药品临床应用指导原则》和《精神药品临床应用指导原则》等有关法律、法规和规范。每年至少进行2次医护人员合理用药培训。
2、健全临床用药的监督、指导、评价制度,开展药物安全性监测、药物不良反应与药害事件的监测和报告、抗菌药物临床应用监测,协助做好细菌耐药监测。提供合理用药咨询服务,积极推广个体化给药方案。
2.操作。医护人员在任何临床操作过程中都应严格遵循无菌操作规范,确保临床操作的安全性。
3.器材。使用合格的无菌医疗器械。
4.环境。有创操作的环境消毒,应当遵循的医院感染控制的基本要求。
目标五、
建立临床实验室“危急值”报告制度
1.落实 “危急值”报告制度。
2.“危急值”报告应有可靠途径且检验人员能为临床提供咨询服务。
6.临床药师应为医护人员、患者提供合理用药的方法、药品信息及用药不良反应的咨询服务指导
7.合理使用抗菌药物。
目标三、
严格执行在特殊情况下医务人员之间的有效沟通的程序,做到正确执行医嘱
1.在通常诊疗活动中医务人员之间的有效沟通,做到正确执行医嘱,不使用口头或电话通知的医嘱。
2.只有在对危重症患者紧急抢救急的特殊情况下,对医师下达的口头临时医嘱,护士应向医生重述,在执行时实施双重检查。
1.是否进行疑难病例讨论。
2.是否及时进行疑难病例讨论。
3.疑难病例讨论内容是否规范。
4.讨论记录本记录的内容与病历是否一致。
(四)
会诊制度
1.是否私自外出会诊。
2.是否按规定带回会诊邀请单和会诊费。
3.院内会诊是否按规定时限到位。
4.记录内容是否规范。
(五)
危重患者抢救制度
1.抢救是否规范。
2.危重病人抢救登记本是否有漏登或有登记病历中未记录。
6.严格执行输血袋回收制度。
7.成份输血率≥90%。
8.规范开展输血注不良反应检测、登记、报告和调查处理。







质量考核内容及标准
1.有无皮质激素治疗的适应证。
2.是否合理制订糖皮质激素治疗方案。
3.应用疗程剂量是否符合要求给药途径是否恰当。
4.对不良反应有无记录及分析处理。



















(一)
首诊负责制
1.是否推诿病人。
2.危重病人是否派专人护送。
3.执行是否到位。
4.是否书写门诊病历。
(二)
三级医师查房制度
1.有留观病人时是否及时查房。
2.查房是否规范。
3.疑难、危重患者住院期间是否有科主任(外出时为科副主任或副主任医师以上的医师)查房记录。
(三)
疑难病例讨论制度
医疗质量与安全评价标
项目
质量考核内容及标准





质量考
核标准
1.急诊科是否独立设置。
2.人员是否相对固定
3.布局是否合理。
4.设备是否完备。
5.急诊医务人员是否均经过专业培训。
6.急诊抢救工作是否由主治医师以上(含主治医师)主持或指导。
7.抢救成功率不低于80%。
8.急救设备是否完好。
3、加强处方管理,落实处方点评制度,提高处方质量,保障合理用药。
4、加强特殊药品的管理,包括毒性药品、麻醉药品、精神药品、放射药品的购置、使用与安全保管。
5、对抗菌药物,消化药物、心血管药物、营养药物、抗肿瘤药物及生物制品等前十位用药量,实施排名并监控,及时进行超常预警并定期公布
6、按照安全、有效、经济的原则选择用药,做到用药适应症明确,无明显的药物配伍禁忌,无重复用药情况发生,合理用药合格率≥95%。药品收入比例不超过总收入的45%。
9.急救药品是否齐全。
10.是否正确使用抢救设备。
11.能否熟练掌握心肺复苏技术。
12.是否制定急诊质量全程监控与管理制度。
13.是否建立急诊“绿色通道”。
14.是否建立与医院功能任务相适应的重点病种(创伤、急性心肌梗死、心力衰竭、脑卒中等)急诊服务流程与规范,保障患者获得连贯医疗服务。
15.建立急诊留观患者管理制度。
科室质量管理小组管理
1.是否组织本科室各级人员落实质量管理的各项规章制度,并结合本科室的质量教育、检查等与质量管理有关的规章制度执行情况,发现问题,及时纠正。
2.是否收集汇总本科质量管理的有关资料,进行分析研究和总结,并定期向相关职能科室汇报质量管理工作。
科室医院
感染管理
1.是否落实有关预防和控制医院感染管理规章制度。
7.是否定期对科室人员进行传染病防治知识和技能的培训。








目标一、
严格执行查对制度,提高医务人员对患者身份识别的准确性
1.多部门共同合作制定准确确认病人身份的制度和程序。健全与完善患者身份识别制度。在标本采集、给药或输血前等各类诊疗活动前,必须严格执行查对制度。
2.实施任何介入或有创诊疗活动前,实施者应亲自与患者(或家属)沟通,作为最后确认的手段,以确保对正确的患者实施正确的操作。
随诊制度
1.是否执行到位。
2.是否有虚假行为。
(十一)
知情同意
制度
1.实施手术、麻醉、输血及血制品、有创操作、危重病情告知等是否签署知情同意书
2.实行CT、MRI、介入及内窥镜等高额项目检查,使用高值医用耗材以及自费或高价药(最小包装>100元),是否履行告知手续。
3.知情同意手续是否规范及完整。

3.接获口头或电话通知的患者“危急值”或其它重要的检验结果时,接获者必须规范、完整的记录检验结果和报告者的姓名与电话,进行复述确认无误后方可提供医师使用。
目标四、
严格执行手卫生,落实医院感染控制的基本要求
1.手部卫生。贯彻并落实医护人员手部卫生管理制度和手部卫生实施规范,配置有效、便捷的手卫生设备和设施,为执行手部卫生提供必需的保障与有效的监管措施。
3.病危通知书内容是否规范书写。
(六)
死亡病例讨论制度
1.是否进行死亡病例讨论。
2.是否按规定时间讨论。
3.讨论内容是否规范、记录是否与病历内容一致。
(七)
查对制度
执行是否到位。
(八)
病历书写基本规范与管理制度
1.急诊病历甲级率≥90%。
2.是否及时书写急诊病历、抢救记录。
3.病历中是否有粘、贴、涂改情况。
7.是否对医务人员进行预防和控制医院感染的培训。
8.是否加强抗菌药物临床应用的管理
9.是否加强消毒药械和一次性使用医疗器械、器具的管理
相关评
价指标
1.急危重症抢救成功率≥80%。
2.急诊留观时间≤48小时。
3.急救物品完好率100%。
4.急诊病历合格率≥90%。
5.处方合格率≥95%。
6.治愈好转率≥90%。
2.进行“医院安全文化”建设活动。
3.将安全信息与医院实际情况相结合,进行有针对性的持续改进。
目标八、
鼓励患者参与医疗安全
1.针对患者的疾病诊疗信息,为患者(家属)提供相关的健康知识的教育,协助患方对诊疗方案的理解与选择。
2.主动邀请患者参与医疗安全管理,尤其是患者在接受手术(或有创性操作)前和药物治疗时。
16.急诊留观时间平均是否超过72小时。
17.急诊抢救医疗文书书写规范、及时、完整。
18医患沟通充分。
医疗服务安全和指令性任务
1.每季度至少开展一次科室医疗服务安全教育,提高医疗服务安全意识。
2.及时报告、妥善处理医疗过失行为和医患纠纷。
3.认真完成政府指令性及卫生支农任务,积极参加政府组织的社会公益性活动。
目标二、
提高用药
安全
1.诊疗区药柜内的药品管理,有误用风险的药品管理制度/规范。
2.所有处方或用药医嘱在转抄和执行时都应有严格核对程序,且有签字证明。
3.在开据与执行注射剂的医嘱(或处方)时要注意药物配伍禁忌。
4.输液操作规范与安全管理制度、有预防输液反应措施、医院能集中配制或病区有配制专用设施。
5.建立药物使用后不良反应的观察制度和程序,医师、护士知晓并能执行这些观察制度和程序,且有文字证明。
2.是否对医院感染及其相关危险因素进行监测、分析和反馈,针对问题提出控制措施。
3.是否对医院感染发生状况进行调查、统计分析,并向相关职能部门报告。
4.是否落实医院的清洁、消毒灭菌与隔离、无菌操作技术、医疗废物管理等。
5.是否落实医务人员有关预防医院感染的职业卫生安全防护。
6.是否对医院感染暴发事件进行报告和调查分析,提出控制措施并配合职能部门进行处理。
4.是否及时完成常规检查和必做检查的(拒检应有患方签字)。
5.急诊日誌合格率100%,门诊处方合格率≥95%。
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