物流配送部岗位职责说明书0429
物流行业配送员岗位说明
物流行业配送员岗位说明一、岗位概述物流行业配送员是物流企业中非常重要的一环，承担着货物配送、送货上门、客户服务等重要任务。
配送员需要具备一定的驾驶技能、沟通能力和服务意识，能够高效地完成各项配送工作，确保货物安全送达并满足客户需求。
二、职责描述1. 安全驾驶：配送员需要熟悉交通规则，掌握驾驶技巧，确保货车在行驶过程中安全稳定，合理利用时间，避免交通事故的发生。
2. 货物装卸：配送员负责将货物正确装载到货车中，并在送货到达目的地时进行卸货操作。
需要谨慎操作，避免货物损坏或遗失。
3. 路线规划：在配送货物时，需根据客户地址和交通情况，合理安排行车路线，提高配送效率，并及时调整路线以应对交通堵塞等情况。
4. 仓库管理：配送员需要与仓库管理员进行配合，确保货物采购和配送的及时性，并做好相应的记录和报告工作。
5. 客户服务：配送员代表物流企业与客户进行沟通和协调，提供优质的客户服务，解答客户疑问，并及时处理客户的投诉或问题。
6. 维护和保养：配送员需要对所驾驶的货车进行日常维护和保养，保持车辆的良好状态，确保安全使用。
三、任职要求1. 驾驶技能：具备合法有效的驾驶证，熟悉交通规则，具备一定的驾驶技巧和安全意识。
2. 身体素质：身体健康，能够适应较长时间的驾驶和重物搬运工作。
3. 沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，善于与客户进行交流，解决问题。
4. 忍耐力：能够适应工作节奏快、压力较大的环境，保持积极向上的态度。
5. 诚实守信：具备诚实守信的品质，保护客户和企业利益，严守职业操守。
四、发展前景物流行业作为现代社会的重要组成部分，发展迅速。
配送员是物流企业的基础岗位，对后续职业发展提供了广阔空间。
在积累一定经验后，配送员有机会晋升为仓储管理员、运输调度员、配送中心主管等职位，实现个人职业规划和提升。
五、总结物流行业配送员是具有重要意义的岗位，需要具备一定的驾驶技能、沟通能力和服务意识。
他们通过日常的工作努力，保障了货物的准时配送和客户满意度的提升，对物流行业的发展起到了重要作用。
物流部岗位职责说明书
物流部岗位职责说明书一、岗位概述物流是现代企业发展的一个非常重要的组成部分，负责着企业产品的生产、销售、配送和售后等各个环节。
而物流部作为企业物流体系中的关键部门，其作用不可忽视。
二、岗位职责1. 物料采购管理（1）收集物料供应商和商家信息，维护相关资料；（2）及时跟进物料采购，对采购单据进行管理、登记和归档；（3）负责制定采购计划和采购目标，对物料库存进行统计和管理。
2. 物流配送管理（1）负责调度和安排配送车辆，及时提交物流配送计划；（2）制定配送流程和标准，对完成情况进行检查和统计，及时处理异常情况；（3）维护供应商资讯、库存信息、仓储信息。
3. 客户服务管理（1）负责安排客户订单配送与跟踪，及时解决客户投诉问题；（2）负责制定客户服务流程，维护客户基础信息和沟通记录；（3）协调各部门做好售后服务工作，提高客户满意度。
4. 仓储管理（1）负责物流部库房的管理和日常维护，安排库存整理、清点工作；（2）维护货物每日进出、存放情况的登记，及时安排货物出库和入库。
5. 物流成本管理（1）协助制定年度物流成本预算，科学控制物流成本；（2）对物流成本进行核算和分析，提出成本降低及优化管理建议。
6. 物流信息管理（1）负责对物流信息的采集、分析和整理，及时向公司领导汇报物流运营状况；（2）对物流运营系统进行优化升级，提高物流信息管理效率和精度。
三、任职要求1. 前三年以上物流相关行业工作经验；2. 熟悉物流运作流程，熟练运用物流相关软件；3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；4. 认真负责，工作细致，能承担较大的工作压力。
综上所述，物流部的职责非常繁杂，需要负责人具备较强的团队协作能力和工作执行能力，才能在竞争激烈的市场中保持企业优势。
公司配送部工作职责
公司配送部工作职责公司配送部工作职责配送部工作职责一、配送中心各岗位职责 A、配送中心主管的岗位职责 1、负责收发货、打单、仓库的监督管理，保证每日配送工作的正常进行。
2、负责指挥、监督、检查收配货各个环节，防止出错，提高工作效率，及时出货，保障各服务点销售的正常进行。
3、身先士卒，团结同事，保持良好的人际关系，合理调配各岗位的员工，对不能胜任工作的员工，向经理提出改进或劝退申请。
4、认真做好下属员工的储备工作。
5、对经理负责，及时与上级沟通，定期向上级汇报工作。
6、传达公司的政策和解决工作中的问题。
7、控制人员的进出，执行货物的收退程序。
8、严格执行质量检查程序，对商品的品质、保质期等进行检查。
9、督导收货员与仓管员的沟通合作，保障所收的货物及时送到仓库指定放货区域。
10、管理周转库，保证仓库货物的合理摆放和安全码效。
11、负责收货用具的正常维护和报修保养。
12、档案、单据等管理整齐有序完整，便于查档。
13、当天必须完成核对报表工作，解决遗留问题不能超过两天。
14、负责本部门员工的培训工作，包括员工业绩考核、评估升迁等。
15、保障所有收货区域，包括办公区、收货区、周转仓干净整洁、负责本部门员工的安全操作和预防工伤的发生。
16、负责车辆的调度工作，检查送货员与各服务点的交接情况，发现差错及时查清。
17、督导员工做好供应商及客户单位的服务工作。
18、进行月度营运标准的检查。
19、进行下月度考核批示下达及上月度考核数据的整理上报工作。
20、审批各种假单、申购单。
21、处理突发事件。
22、完成上级交给的其他工作。
B、配送中心仓管员职责：1、负责根据公司销售计划及销售进度对分管商品进行合理下定单，库存周转不得超过 20 天，保证不断货。
2、凭有效单据进行配货、打包 ; 做到单据与实物商品、条码、名称、数量相符。
3、端正态度，工作仔细谨慎，严格按配送单上的商品条码、数量进行配货。
严防出错，尽可能加快速度，争取提前发货。
物流部岗位说明书
物流部岗位说明书岗位说明书岗位名称：物流部岗位职责：1.全面负责公司物流及配送部门的工作，包括管理，维护和协调物流部门所有的工作及日常运营。
2.协调物流部门的各项业务，提高物流服务质量，实现目标指标，确保公司能够高效稳定的经营运作，并达到客户满意度要求。
3.负责监督和管理供应链工作，包括产品的分配安排、库存管理、采购、审批以及产品的监控和分析，确保库存及时供应，优化管理，提高效益。
4.负责掌握国内及国际物流法规和相关政策，对公司物流的规划和实施提供合理的建议，以确保公司物流工作的合法合规。
5.负责对各部门物流需求的满足及协调，配合各业务部门进一步实现公司的战略目标与财务指标。
6.负责编制物流的组织流程和标准操作程序，指导售后人员进行物流业务的部署及应急处理。
7.与相关部门协调物料控制，品质工程，客户服务等相关部门的配合，优化物流流程，降低物流成本。
职位要求：1.大专及以上学历，物流工程和管理等相关专业优先。
2.具有丰富的物流管理经验，熟悉物流组织流程和配送作业。
3.熟悉国内及国际物流规章，熟悉各类货物的运输方式、成本计算及仓储管理。
4.具有很好的业务分析、沟通协调、统筹管理能力，有较强的商业视野和市场敏感度。
5.熟练掌握计算机操作技能，熟悉各种物流管理软件，熟悉电子商务运营模式。
6.具有良好的团队合作精神、工作积极主动的态度和创新精神。
7.具有英语听说读写能力者优先。
工作条件：1.早9点上班，晚6点下班，每周工作五天。
2.提供丰厚的薪资待遇和有挑战性的工作机会。
3.职工享有各类保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险和带薪假期等。
4.公司提供良好的职业培训和晋升机会。
工作环境：1.办公地点：公司内部物流中心。
2.工作区域：根据公司需求，可能需要经常出差。
3.工作设备：公司提供电脑、电话、车辆设施等。
总结：本岗位是一个需要高效协调、管理、安排物流部门工作的职位，需要具备一定的物流管理知识和沟通协调能力，并且需要有足够的实践经验，本公司将提供良好的职业培训和晋升机会，为有志于从事物流管理的职业人士提供一个优质的发展平台。
物流配送部岗位职责
物流配送部职责
1、负责编制本部门管理制度,建立和健全公司销售货物配置、流通各环节的规章制度
和工作规范；
2、根据公司订单要求，按需、及时、准确、无差错的给每台售货机配送货物；并按公
司财务相关统一规定填写完整的货物配送手续，及时做好统计工作并上缴财务；
3、根据财务提供的单据完成每台售货机的货款收款和硬币补充工作;
4、在配送货物同时负责检查售货机的运转情况，若发现机子有异常，及时通知设备部
进行维修；
5、负责售货机外观清洁工作，机身外有污物或其它不相关的东西，予以清理，保持机
身外观统一整洁;
6、负责现场解决消费者现场碰见的问题，做到细致耐心，必要时做好公司的相关宣传
工作；
7、负责与机子所在场地业主方的沟通工作，若不能解决的问题及时上报市场部;
8、负责配送车辆的清洁及保养；
9、服从公司的安排或调整职责的其它工作.。
物流部岗位职责说明书
物流部岗位职责说明书一、岗位背景随着经济的发展和全球化的趋势，物流行业的重要性日益凸显。
作为企业运营的重要组成部分，物流部门承担着负责物料采购、仓储管理、配送运输等一系列工作任务。
为了更好地规范物流部的职责和工作内容，制定一份物流部岗位职责说明书尤为重要。
二、物流部岗位职责1. 物料采购管理物流部门需要负责与供应商进行沟通和谈判，确保物料的及时供应和采购成本的控制。
此外，还需要负责制定物料采购计划，进行供需分析和库存管理，以保证物料的充足和生产经营活动的正常进行。
2. 仓储管理物流部门需要负责企业仓库的日常管理工作。
包括仓库的布局设计、货物的入库、出库及储存、库存盘点等。
同时，还需要建立仓库管理制度，对仓库物资进行分类、编号等，提高物料的存储效率和库存管理水平。
3. 配送运输物流部门需要负责产品的配送和运输工作。
具体包括制定配送计划，调度运输车辆，协调仓库和销售部门等，确保产品的准时送达，同时要降低运输成本，提高配送效率，确保顾客满意度。
4. 运输合同管理物流部门需要负责管理和监督与运输公司签订的运输合同。
包括起草合同、审核合同、跟踪合同执行情况等。
同时，还需要与运输公司保持良好的沟通和合作关系，确保运输服务的质量和可靠性。
5. 物流信息管理物流部门需要负责物流信息的收集、整理和分析。
将各环节的数据进行整合，形成完整的物流信息数据库，为企业的决策提供有力的支持。
此外，还需要关注物流信息系统的建设和维护，提高信息化水平，优化物流运作过程。
6. 供应链管理物流部门应积极参与企业供应链的管理。
与供应商、生产部门、销售部门等其他部门进行协调，建立稳定且高效的供应链关系，优化物流流程，降低成本，提高效益。
同时，关注市场需求和竞争动态，及时调整供应链策略。
7. 物流成本管理物流部门需要负责物流成本的控制和管理。
通过制定物流成本预算和费用核算制度，控制和降低物流成本，并在成本和服务之间取得平衡。
此外，还要进行物流成本的分析和评估，提出改进措施，实现物流成本的持续降低。
物流配送中心岗位说明书范例
部门：物流配送中心
定员人数：223
现有人数：223
序号
岗位名称
现有
人数 配备
定员人数 拟增减人数
是否兼职
用工方式
备注
专业管理人员
业务人员
生产操
作人员 辅助服
务人员 专业技
术人员
人数 合计
1 中心主任 1 1 1
2 中心副主任 1 1 1
3 综合管理部主任 1 1 1
4 综合管理部综合管理员
2 2 2
5 信息管理员 1 1 1
可聘为专业技术岗
6 安全管理员 1 1 1
7 开票员 3 3 3
8 设备管理员 是 由安全管理员兼任
9 电工 2 2 2 10
门卫
5
5
5
注：请在备注中注明特殊情况，如兼职岗位、增减数等；用工方式为：A=全日制聘用、B=劳务派遣、C=项目外包、D=临时用工。
岗 位 定 员 表
部门：物流配送中心定员人数：223 现有人数：223
部门：物流配送中心定员人数：223 现有人数：223。
配送员岗位职务说明书范本
配送员岗位职务说明书范本配送员岗位职务说明书岗位职务：配送员岗位职责：1. 负责将物品、货品按照指定的路线和时间配送到客户指定的地点，保证及时送达。
2. 根据配送单，核对货品清单和数量，确保配送准确无误。
3. 保障货品的完好无损，妥善保管，确保在运输过程中不发生任何物品丢失或损坏。
4. 安全驾驶配送车辆，并负责车辆的日常维护和保养工作，保证车辆的正常运行。
5. 与客户保持良好的沟通和合作，根据客户需求提供优质的服务，解决客户提出的问题和投诉。
6. 配合上级领导对配送工作进行调度和安排，按照指示完成各项工作任务。
7. 遵守公司制度和交通法规，保证工作安全，降低工作风险。
任职要求：1. 具备高中及以上学历，具备相关配送员工作经验者优先考虑；2. 持有C1或C2驾驶证，驾驶经验丰富，无交通违章记录；3. 具备较好的服务意识和团队合作精神，能够良好地与客户和团队成员进行沟通和合作；4. 具备较强的责任心和抗压能力，能够适应工作压力较大的环境；5. 熟悉本地道路和交通情况，具备一定的地理方向感和导航能力；6. 具备良好的职业操守和职业道德，工作认真细致，积极主动。
薪酬待遇：1. 薪资根据个人能力和工作表现进行评估，并按月发放。
2. 提供社会保险及其他福利待遇。
3. 提供良好的工作环境和发展空间。
工作时间：1. 配送员岗位的工作时间根据具体工作安排而定，需具备一定的工作时间弹性。
备注：以上职务说明仅供参考，具体要求可以根据公司实际情况进行调整和细化。
作为配送员，既要具备驾驶技能和责任心，也要具备与客户和团队成员沟通合作的能力，为客户提供优质的配送服务。
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物流配送部总监
物流部经理
定价部经理
加工厂厂长
销售代表 采购主任
总库
司机
2
武汉湖锦娱乐发展有限责任公司
物流配送部总监岗位职责书
部门名称 岗位名称 物流配送部 物流配送部总监 所属上级 直属下级 分管副总 物流部经理、定价部经理、 食品厂厂长
Байду номын сангаас岗位职能 职能细则
全面负责公司原料物料、 总库、 采购配送统筹及食品厂的日常加工配送管 理。 1、全公司物流配送管理工作计划与资金预算的制定、审批与实施； 2、全国（或区域）物流系统的设计、调整、管理，包括货物储存、加工、 运输、调拨工作； 3、负责对食品加工中心的生产目标任务的督导及相关配送储存工作的落 实； 4、负责物流配送中心财务、协管、工程等部门工作的指导与监管； 5、 负责督导内部销售、 外延销售的管理工作及外延销售计划的制定实施； 6、负责相关公司的合同的谈判签订工作； 7、负责全公司所有物料物资、原料调料等从源头到使用单位的管理； 8、负责全国或区域原料调料资源的寻找与开发，控制采购成本，有效控 制采购价格，规避和消化原料涨价对营业毛利的影响。
武汉湖锦娱乐发展有限责任公司
物流配送部岗位职责说明书
1
武汉湖锦娱乐发展有限责任公司
物流配送部职责说明书
部门名称 平行部门 岗位名称 物流配送部 所属上级 分管副总 总经办、事业拓展部、工程部、产品部、人力资源部、营管销售部、财务部 物流配送部总监、物流部经理、定价部经理、加工厂厂长、销售代表、采购、 司机、总库 原料、物料从源头到使用单位的管理；依据询价部指导实施购买程序；负责 部门职能 所有外采物品及原材料仓储和保管；根据使用单位需求，产品标准等，产品 分类包装组合，配送运输到指定单位；负责超市、各门店礼盒的销售管理； 申购原料、物料的定价；成品和半成品的加工生产。 定编架构：
3
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物流部经理岗位职责书
部门名称 岗位名称 物流部 物流部经理 所属上级 直属下级 物流配送部总监 采购主任、 销售主管、 总库主管、 司机
岗位职能 职能细则
原料、物流从源头到使用单位的管理；依据定价部价格指导，实施购买程序、 分类包装组合，统筹配送传递至使用单位。 1、负责公司所需材料的采购计划实施； 2、认真监督检查各采购员的采购进程及价格控制； 3、定期向上级汇报采购落实情况及新的供应商的开发情况； 4、负责督导采购人员采购业务活动，并与供应单位建立良好的关系； 5、 依据每日、 每周原料采购验收报表及门店供应商供货情况的实地检查情况， 监督供应商日常原料供应，质量、数量、供货及时性等。保障原料供应和 营运需求； 6、负责总库（中心低值库和冷库）的日常管理及原料物料的运输调配； 7、负责每日各门店申请配送计划及中央厨房生产计划的下达与通传； 8、负责物流车队的管理； 9、完成上级交办的其它工作。
7
6
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采购主任岗位职责书
部门名称 岗位名称 岗位职能 职能细则 物流部 采购主任 所属上级 直属下级 物流部经理 无
负责门店、物流配送部日常采购工作。 1、负责所属物资采购工作，根据各门店及物流配送中心申购清单组织实施，并确 保各项采购任务的按时完成； 2、对各门店和物流配送中心物资需求及消耗情况进行调查研究，熟悉各种物资的 供应渠道和市场变化情况，尤其能单独完成外发原料的采购工作，确保酒店物 资的正常采购量； 3、完成酒店各类物资的采购任务，并在预算内和物资保障品质前提下，采购时要 做到货比三家，选择质优价廉的商户合作，减少开支； 4、在每周部门例会上，向上级汇报采购落实情况； 5、每周一将上周的采购任务、完成及未完成情况逐项列表，呈物流部经理，以便 于上级领导掌握公司整体的实际采购情况； 6、与供应单位建立良好的关系，在平等互惠的原则下进行合作； 7、完成上级领导临时交办的其它工作。
5
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加工厂厂长岗位职责书
部门名称 岗位名称 岗位职能 职能细则 加工厂 加工厂厂长 所属上级 直属下级 物流配送部总监 生产人员
负责原料从验收到生产配送的系统管理及食品厂日常管理工作。 1、负责完成名品名菜原料预制品、半成品等的统一生产制作； 2、完成贵重原料的统一生产制作； 3、完成特殊复合调味汁、酱的统一生产制作； 4、完成腌制品、酱制品的统一生产制作； 5、负责食品厂日常管理，参加物流配送部周工作会议，定期向上级汇报工作情况； 6、负责根据每天各门店所报计划组织人员统一生产制作； 7、配合外延销售人员开发可进入商场超市的产品； 8、完成上级交办的其它工作。
4
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定价部经理岗位职责书
部门名称 岗位名称 岗位职能 职能细则 定价部 定价部经理 所属上级 直属下级 物流配送部总监 无
根据询价定价流程原则进行定价工作。 1、负责公司所有的原料、酒店用品、工程用品、电脑耗材、低值易耗的采购定价 工作； 2、 认真审定各项物资的采购价格， 对价格有较大涨幅的品种有责任提请价格复询 及市场论证； 3、及时、按时完成定价工作，并负责严格按价格传递信息的流程传递价格信息； 4、在每周物流配送部经理例会上向上级汇报定价工作的具体情况； 5、 负责接受供应商的价格复议申请并与询价部进行市场论证， 并将具体情况报上 级处理； 6、完成上级交办的其它工作。