非全日制用工劳动合同书 模板
非全日制用工劳动合同范本（精选20篇）
非全日制用工劳动合同范本（精选20篇）非全日制用工劳动篇1甲方(用人单位)：法定代表人：地址：电话：乙方：年龄：性别：户籍所在地：身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、合同期限本合同的期限自____ 年__ 月__ 日起至____ 年__月__ 日止。
二、工作地点甲乙双方约定劳动合同履行地点为：。
根据甲方工作需要，经双方协商一致，可以变更工作地点。
三、工作岗位甲方安排乙方从事工作，乙方应按岗位要求完成工作任务。
四、工作时间乙方在甲方每周工作___日，每日平均小时。
五、劳动报酬1、乙方完成本合同约定的工作后，甲方按工作时间支付乙方工资报酬。
小时工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
支付劳动报酬的周期不超过15日。
2、支付报酬的其他约定：。
六、社会保险1、乙方采用下列第( )方式参加基本养老保险和基本医疗保险。
(1)、以自由职业者身份参加社会保险。
(2)、委托第三方代办社会保险。
2、甲方为乙方缴纳工伤保险，乙方发生工伤，依法享受工伤保险待遇。
七、劳动保护和劳动条件1、甲方提供必要的劳动保护条件和劳动防护用品。
2、乙方应遵守甲方安全卫生和生产操作规程，遵守甲方依法制定的劳动纪律和。
3、乙方因工负伤按照国家和本市的有关规定执行。
八、本合同的变更、解除和终止1、经甲乙双方协商同意，本合同的内容可以变更或解除。
2、本合同期满，一方希望续订合同的，应在本合同期限届满前日与对方协商续订。
3、双方任何一方都可随时以书面形式通知对方终止用工，终止用工，甲方不向乙方支付经济补偿。
九、劳动争议的处理甲已双方因履行本合同所发生的劳动争议，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲已双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条其他事项一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的，按照国家和本市的有关规定执行。
劳动合同(非全日制)模板6篇
劳动合同（非全日制）模板6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人/主要负责人：_____________________联系电话：_______________________________乙方（员工）：_____________________________住址：___________________________________身份证号码：_____________________________联系电话：_______________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，特订立本劳动合同。
一、劳动合同期限本合同为有固定期限的非全日制劳动合同。
合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月。
二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位工作。
（二）乙方的工作地点为_________________________________。
（三）乙方应完成的工作任务、标准等详见甲方制定的岗位说明及相关业务规范。
三、工作时间和休息休假（一）甲方根据业务需要，安排乙方实行非全日制工作制。
具体工作时间由双方协商确定。
（二）甲方因工作需要安排加班的，应与乙方协商同意，并支付加班工资。
（三）乙方享有国家法定的节假日及婚丧假等权利。
具体事项由双方协商确定。
四、劳动报酬及支付方式（一）甲方按月支付乙方工资报酬，具体标准根据乙方岗位确定。
乙方试用期工资为_______元/月。
试用期满后的工资报酬按相关规定及甲方薪酬制度执行。
甲方有权根据乙方的工作表现及业绩调整工资报酬。
非全日制劳动合同模板（5篇）
非全日制劳动合同模板甲方（用人单位）：_____ 地址：_____ 电话：_____乙方：_____ 户籍所在地：_____身份证号码：_____甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同的期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作岗位乙方在_____岗位工作，乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
第三条工资报酬1、乙方在试用期间的工资为____元/月。
试用期满后，甲方以下列第_____种计算方式支付乙方工资：（1）计时工资。
工资为____元/月。
（2）计件工资。
甲方应制定科学合理的劳动定额标准，双方及时协商约定计件单价。
2、甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。
乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。
加班加点工资按法律法规执行。
3、甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等，调整乙方的工资水平。
乙方工作岗位调整后，其工资参照同岗位、同工种、同职务的标准执行。
但不低于当地最低工资标准。
第四条工作时间乙方在甲方每天工作____小时，具体工作时间安排：_____。
第五条社会保险甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或者终止劳动合同证明书，乙方应及时办理工作交接手续。
第六条劳动保护和劳动条件一、甲方根据国家和本市的有关规定对乙方进行安全生产和操作规程培训，为乙方提供劳动安全和卫生设施，根据所从事工种的需要向乙方发放劳动防护用品，保障乙方生产过程中的安全与健康。
二、乙方应遵守甲方安全卫生和生产操作规程，遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度。
三、乙方因工负伤按照国家和本市的有关规定执行。
合同样本 非全日制的用工合同范本6篇
合同样本非全日制的用工合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：________________地址：____________________________联系方式：________________________乙方（员工）：____________________地址：____________________________联系方式：________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事非全日制工作的事宜，经友好协商一致，达成以下合同条款，以资共同遵守。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方同意在甲方从事________________工作。
2. 乙方的工作地点为________________。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方实际需要灵活安排，具体上下班时间由双方协商确定。
2. 乙方实行非全日制工作制，按照小时计酬，甲方按每小时______元的标准支付乙方工资。
工资发放形式为________（现金/转账）。
3. 甲方每月____日之前支付乙方上个月工资。
四、保险与福利1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳工伤保险费。
乙方发生的工伤事故按照有关法律法规处理。
2. 除工伤保险外，甲方不为乙方承担其他社会保险费用和其他福利待遇。
五、双方责任与义务1. 甲方应依法制定规章制度，保障乙方的合法权益。
乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理。
2. 甲方应按照合同约定支付乙方工资，不得拖欠或克扣。
3. 乙方如欲离职，应提前七日通知甲方，并按照甲方的规定办理离职手续。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。
5. 双方均应保护对方的财产权和知识产权，未经对方同意，不得擅自使用对方的财产和知识产权。
六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
非全日制用工劳动合同范本6篇
非全日制用工劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：______________________单位性质：____________________________法定代表人或负责人：__________________乙方（劳动者）：______________________户籍所在地：__________________________现居住地：____________________________身份证号码：__________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同，共同遵守。
一、劳动合同期限篇2甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________住址：_________________________联系电话：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。
此劳动合同为非全日制用工劳动合同范本。
一、合同期限及试用期第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止（或至完成一定工作任务时止）。
其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
精选非全日制用工合同范本5篇
精选非全日制用工合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________乙方（员工）：____________________________鉴于甲乙双方均同意按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确定非全日制用工劳动关系，明确双方的权利与义务，特订立本合同。
一、合同基本信息1. 合同名称：非全日制用工合同2. 合同编号：____________________________3. 签订日期：____________________________4. 甲方名称：____________________________5. 乙方姓名：____________________________6. 乙方岗位：____________________________7. 工作地点：____________________________二、工作内容与要求1. 乙方应按照甲方的要求，从事______________________岗位工作。
2. 乙方应服从甲方的工作安排，按时按质完成工作任务。
3. 乙方的工作时间、休息休假等应遵循甲方的相关规定。
4. 甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作岗位和职责。
三、工作时间与报酬1. 本合同为非全日制用工合同，乙方的每日工作时间不超过四小时。
具体工作时长根据实际业务需要安排。
2. 甲方按照国家规定支付乙方工资报酬，工资标准为______元/小时。
3. 甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
4. 甲方可以根据乙方的工作表现和工作业绩，调整乙方的工资水平。
四、保险与福利1. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险费。
2. 除工伤保险外，乙方享受甲方规定的员工福利。
3. 乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤，其医疗待遇和待遇标准按照国家和地方有关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
非全日制用工劳动合同书模板5篇
非全日制用工劳动合同书模板5篇篇1非全日制用工劳动合同书模板雇主（甲方）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：聘用人（乙方）：身份证号码：联系地址：鉴于甲方需要雇佣乙方，双方本着平等、自愿、公平的原则，达成如下协议：一、工作内容乙方接受甲方聘用，从事（具体工作内容）。
乙方应按照甲方安排的工作任务、工作时间和工作地点进行工作。
二、工作时间乙方的工作时间为（工作时间安排）。
甲方有权根据实际情况对乙方的工作时间进行合理调整，但应提前通知乙方。
三、薪酬及福利待遇1. 乙方的工资为（工资待遇），具体发放时间为（发放时间）。
2. 乙方享受的福利待遇包括（具体福利待遇），具体内容详见附件。
四、劳动保护1. 甲方应为乙方提供安全、健康的工作环境，保障乙方的劳动权益。
2. 乙方应严格遵守甲方的劳动纪律，维护甲方的正常生产秩序。
3. 若乙方因工作需要出差或加班，应按照甲方法律法规和劳动合同的规定执行。
五、劳动合同期限本合同自____年___月___日起生效，至____年___月___日终止。
期满后，经双方协商一致，可以续签。
六、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，可由双方协商解决。
3. 本合同涉及的补充协议、变更协议和解除协议，应采取书面形式签署并加盖公章。
甲方（盖章）：____________ 乙方（签字）：____________日期：____年___月___日日期：____年___月___日附件：乙方福利待遇详细清单注意事项：本模板仅供参考，具体内容和条款可根据实际情况进行调整修改。
愿双方达成合作愉快，共同发展壮大！篇2非全日制用工劳动合同书甲方：（雇主）乙方：（员工）鉴于甲方需要雇佣乙方从事非全日制工作，经双方友好协商，达成以下劳动合同：第一条劳动合同的签订时间：本合同自____年____月____日起生效，至双方协商终止为止。
第二条乙方的工作内容：乙方将在甲方的指导和监督下，负责完成各项工作任务。
非全日制用工劳动合同参考范本（5篇）
非全日制用工劳动合同参考范本乙方：身份证件类型及号码：甲乙双方经平等自愿协商，根据《劳动合同法》订立本合同，供双方共同遵守。
一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1.乙方同意按甲方工作需要，在岗位（工种）工作，按时、按质、按量完成该岗位（工种）所承担的各项内容。
2.甲乙双方确认工作地点为。
3.乙方每天工作时间不超过4小时（上午至，下午至），每周不超过6天，双方关系为非全日制劳动关系。
三、劳动报酬与其它待遇1.乙方劳动报酬按如下标准：__________________________。
2.双方同意选择以下第种劳动报酬结算方式：（1）乙方同意劳动报酬按月结算。
甲方于每月日左右发放上月劳动报酬。
（2）每月结算两次。
（3）每天结算。
3.甲方不承担有关缴纳社会保险的义务，也无须向乙方返还有关社会保险费用。
四、劳动合同的变更、解除、中止和终止1.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
2.甲乙双方均可提前____日通知对方，解除本合同，无须向对方支付经济补偿。
但合同解除前的劳动报酬应据实结算。
3.乙方在本合同解除或终止后三日内，应当按照诚实信用原则办理工作交接手续，归还甲方所有财产。
五、声明与确认1.乙方确认，甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及乙方要求了解的其他情况。
2.乙方确认，本合同之签订与履行不会损害任何第三方利益，已经得到乙方原受聘单位的同意。
如由此导致纠纷，由乙方完全负责。
3.乙方确认，甲方有关文书（包括有关聘用关系变更和解除的通知）在无法直接送达给乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填写的通信地址为甲方邮寄送达地址，甲方以EMS或挂号信邮寄至地址的，视为送达。
4.为更好地履行本合同，乙方提供如下联系方式：（1）邮寄地址：收件人：___________________________________________。
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编号____________
非全日制用工劳动合同书
甲方
乙方
甲方（用人单位）名称
法定代表人（主要负责人）或者委托代理人
注册地址
联系电话
乙方（劳动者）姓名
居民身份证号
户口所在地省(市) 区(县) 乡镇
邮政编码
现住址联系电话
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本非全日制用工合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条本合同自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点
第二条根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的非全日制岗位（工种）工作。
工作内容为：
第三条乙方应按照甲方的要求，认真遵守国家的法律、法规以及甲方依法制定的各项规章制度，服从甲方的管理，忠于职守、履行职责、积极完成甲方赋予的各项工作任务。
第四条乙方工作的地点为。
根据工作需要，经甲乙双方协商一致，可以变更乙方工作地点。
三、工作时间
第五条乙方每周累计工作时间不超过小时，每天一般不超过小时。
乙方享受国家规定的法定节假日。
四、劳动报酬
第六条甲方按小时计酬方式支付乙方工资，小时工资为元/小时。
第七条甲方以委托银行代发的形式向乙方支付工资，支付周期不得超过日。
五、社会保险
第八条甲方支付的小时工资中已包含乙方应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险费用。
乙方应依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗保险。
第九条甲方依照国家和地方规定，为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费，乙方在合同期内因工负伤享受工伤保险待遇。
第十条乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家和地方有关规定执行。
六、劳动保护和劳动条件
第十一条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章制度，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具及劳动保护用品，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准，保障乙方生产过程中的安全与健康，预防职业危害的发生。
第十二条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
甲方依法制定的各项规章制度已经向乙方公示，乙方对已经公示的各项规章制度表示接受和认同，并能够按照甲方规章制度的规定履行工作内容。
第十三条乙方应遵守甲方依法制订的劳动纪律和规章制度；遵守甲方劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
七、劳动合同的解除、终止、续订
第十四条本合同期限内，甲乙双方可以随时通知对方解除合同。
但须提前天以书面形式通知对方,并办理工作交接手续。
第十五条本合同期满，劳动合同即终止。
甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
八、违反本合同的责任
第十六条甲乙双方任何一方违反本合同约定，给对方造成损害的，应当承担相应的赔偿责任，具体赔偿标准根据实际造成的损害，按国家和当地的有关规定执行。
九、劳动争议处理
第十七条甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
十、其他
第十八条甲乙双方约定的其他事项
1、
2、
3、
签名：
第十九条本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，另一份报市局业务主管部门。
合同经甲乙双方签字、盖章后生效。
第二十条本合同未尽事宜或与国家、当地有关规定不一致的，按照有关规定执行。
甲方（公章）乙方（签字或盖章）
法定代表人
或委托代理人（签字或盖章）
签订日期：年月日。