最新道路运输安全教育培训通知
运输安全生产教育培训政策
运输安全生产教育培训政策
为了保障运输安全，提高交通运输行业从业人员的安全意识和
技能，促进社会和谐稳定，制定了以下运输安全生产教育培训政策：
一、培训内容
（一）交通安全法律法规及运输安全规章制度；
（二）驾驶技能和安全驾驶知识；
（三）运输安全事故案例分析及防范措施；
（四）突发事件应急处理和自救互救知识。
二、培训对象
凡从事道路、铁路、水路、航空运输及其相关职业的从业人员。
三、培训形式
（一）采取集中授课方式进行面对面培训；
（二）运用信息化手段进行培训。
四、培训要求
（一）培训机构应当具有相应资质，并进行年度评估；
（二）培训机构应当根据从业人员的工种、职务等分类开展培训；
（三）培训机构应当定期举办培训班次，提高培训的时效性。
五、培训效果
经过培训，从业人员应掌握安全意识和技能，遵守交通法规，提高运输安全水平，减少运输安全事故的发生。
六、政策实施
省交通运输主管部门应当会同相关部门对该政策进行指导、监督、检查，并及时公布培训机构名单。
以上是运输安全生产教育培训政策，希望对相关从业人员有所帮助。
2024年度道路运输安全培训
加强道路运输安全宣传，提高公众安全意识 ，开展从业人员安全教育培训。
2024/2/3
23
企业安全管理体系建设
建立安全管理制度
制定企业安全管理制度和操作规程， 明确各级管理人员和从业人员职责。
实施安全风险管理
识别、评估和控制道路运输过程中的 安全风险，采取有效措施降低事故发 生的可能性。
2024/2/3
2024/2/3
提高了驾驶员的安全意识和技能
通过本次培训，驾驶员们更加深入地了解了道路运输安全的重要性，掌握了更多的安全驾 驶技能，有效提升了自身的安全意识和应对突发情况的能力。
促进了企业安全管理水平的提升
培训中涉及的企业安全管理制度和应急预案等内容，有助于企业完善自身的安全管理体系 ，提高安全管理水平，为企业的可持续发展提供了有力保障。
道路运输安全政策
国家和地方政府出台了一系列道路运输安全政策，如加强驾驶员培训、推广智能 交通技术、加强道路隐患排查治理等，旨在提高道路运输安全水平。
2024/2/3
6
道路运输风险因素
02
识别
2024/2/3
7
驾驶员风险因素
01
02
03
驾驶员技能不足
缺乏必要的驾驶技能和经 验，无法应对复杂道路和 突发情况。
未来工作展望与建议
持续加强驾驶员安全 培训
针对驾驶员这一关键岗位，应持 续加强安全培训和教育，不断提 高驾驶员的安全意识和技能水平 ，确保道路运输安全。
强化企业安全主体责 任落实
企业应切实履行道路运输安全主 体责任，加强内部安全管理，建 立完善的安全管理制度和应急预 案，确保企业道路运输安全工作 的有效落实。
推动行业协同发展和 创新
交通运输公司安全教育培训制度
交通运输公司安全教育培训制度第一条为加强全市交通运输系统工作人员，尤其是安全管理人员的安全意识，使安全生产教育培训制度化、经常化，结合实际，制定本制度。
第二条市交通运输局负责对局安委会全体组成人员进行安全生产学习培训工作，每年至少四次,每季度至少安排一次集中学习，开展一次安全生产形势分析教育活动。
局安委各成员单位、县（区）交通运输局负责本部门和单位安全生产宣传教育和培训工作，每季度至少安排一次集中学习。
并结合本单位特点及需要，组织开展相关专业培训。
道路及水上交通运输企业每月至少对相关从业人员进行一次安全培训，培训覆盖率应达到100%。
每日安全叮嘱按有关规定执行。
第三条学习教育培训内容为：学习党和国家领导人关于安全生产的重要论述；传达上级安全生产文件及指示精神；学习安全生产法律法规；学习安全生产管理基础知识和岗位安全规程；学习安全生产先进经验和事迹；对重特大事故的警示教育；特定时期、特定内容的学习等。
第四条运管、海事部门要加强从业资格准入管理，严格从业资格认证制度，加强培训机构监督，把好从业人员资格关。
第五条各部门和单位要有计划、有针对性地开展职工安全生产技能和应急能力培训，加强应急演练，提高从业人员应急技能。
第六条安全生产学习教育培训形式应丰富多彩，可采取如下形式：请人授课、集中学习、传达文件、播放录像、组织讨论、开座谈会、举办竞赛、交流观摩等多种形式，提高学习培训效果。
第七条教育培训应提前安排好工作计划，设计好培训内容，组织好参培对象，避免搞形式，走过场。
第八条利用广播、电视、报纸、网络、宣传栏、事故分析会、知识竞赛等各种工具和形式，加强安全生产宣传工作，积极营造安全生产氛围。
第九条加强安全生产学习教育培训工作档案和台账管理，做到有内容、有活动、有记录。
2024年道路运输安全培训和教育学习制度专题(四篇)
2024年道路运输安全培训和教育学习制度专题一、每月邀请交通运管部门对驾驶员进行安全教育，并及时传达交通管理部门的精神内容；督促驾驶员严格遵守交通法规，确保安全行车，杜绝事故发生。
二、按照车管部门的规定，做好公司所有车辆的年检和驾驶员的年审工作。
三、严格遵守公司车辆安全管理规定。
车辆维修应认真检查核实，严格把关，严格执行报批制度。
四、负责对驾驶员行驶公里、出车补贴的核准、报批，加强对汽车油料的管理和标准核算，每月对车辆用油情况进行单车核算，建好各类台帐。
五、每月对车辆和驾驶员进行检查考核，严把检查考核关，确保车况良好。
六、扎实抓好对车辆停放的督查工作，对因公派出车辆要按规定及时查询，掌握动态。
七、对违章、违规的驾驶员要做好登记，并及时将信息报办公室。
八、完成领导临时交办的任务。
九、驾驶员要认真学习道路交通法规，树立良好的职业道德，增强安全意识，按时参加各类安全教育和培训，严格执行行车规则。
十、车队要坚持每月一次的安全教育活动，及时传达上级和交通管理部门的有关指示精神，认真总结安全行车的经验和分析典型事故的教训，不断增强安全防范意识。
十一、客户服务部安全教育例会每月不得少于一次，每月对送货驾驶员的安全情况进行一次讲评，总结推广先进经验。
十二、安全教育活动档案不在局(公司)的驾驶员要自觉参加所在地交警中队举办的安全教育活动。
十三、车队要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶员要文明行车，严守规则，确保安全。
十四、根据上级主管部门要求并结合公司实际，车队每年要组织驾驶员进行业务培训，并进行道路交通法规和安全行车常识测试，对多次测试不合格的驾驶员要及时向领导汇报，并提出整改处理意见。
十五、公司组织的安全教育活动，无特殊情况一律不得请假、缺席，车队要严格考勤。
十六、定期组织驾驶员开展业务技能比武竞赛，对优胜者给予一定幅度的物质奖励。
十七、每年邀请市交警大队事故处理中队的领导进行实例教育，着力提高驾驶员事故防范和应急处置能力。
2024年某运输公司安全培训和教育学习制度（三篇）
2024年某运输公司安全培训和教育学习制度一、驾驶员要认真学习道路交通法规，树立良好的职业道德，增强安全意识，按时参加各类安全教育和培训，严格执行行车规则。
二、运营组要坚持每月二次的安全教育活动，及时传达上级和交通管理部门的有关指示精神，认真总结安全行车的经验和分析典型事故的教训，总结推广先进经验，不断增强安全防范意识。
三、公司要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶员要文明行车，严守规则，确保安全。
四、驾驶员对公司组织的安全教育活动，无特殊情况一律不得请假、缺席，负责人要严格考勤。
六、对各类培训教育要做好记录，以便备查。
2024年某运输公司安全培训和教育学习制度（二）第一章绪论1.1 背景运输公司是一个高风险的行业，安全事故可能导致人员伤亡和财产损失。
为了提高员工的安全意识和能力，保障运输工作的安全进行，本公司制定了《安全培训和教育学习制度》。
1.2 目的本制度的目的是确保员工具备安全意识和技能，能够正确应对各类安全风险和突发事件，减少安全事故的发生。
第二章主体内容2.1 培训内容（1）基础安全知识：包括安全意识培养、事故案例分析、法律法规等内容。
（2）操作规程：对运输过程中的各类操作规程进行培训，确保员工在操作过程中能够遵守相关规定，使工作更加安全有效地进行。
（3）应急救援：对各类突发状况的应急救援作业进行培训，确保员工能够正确、及时地处理突发事件，减少事故损失。
（4）安全设备使用：介绍安全设备的使用方法和注意事项，提高员工的操作技能和安全意识。
2.2 培训方式（1）集中培训：定期组织集中培训，邀请专业人员进行讲解，确保培训的质量和效果。
（2）岗位培训：根据员工的实际操作需求，进行个性化培训，确保培训的针对性和实用性。
（3）现场培训：将培训内容与实际工作场景相结合，进行现场模拟演练，提高员工对安全风险的识别和应对能力。
2.3 学习机制（1）定期考核：通过定期的安全知识和技能考核，对员工进行评估，确保培训效果的可衡量性和持续性。
2024年道路运输企业客运企业安全脱产教育培训计划(二篇)
2024年道路运输企业客运企业安全脱产教育培训计划公司各部门、全体驾驶员：为提高公司全体员工安全意识，认真开展安全教育培训和安全操作技能培训，不断提高从业人员安全管理水平，结合本公司的实际情况，特制定____年安全脱产教育培训计划。
一、安全脱产教育培训的目的与目标目的：为了认真____安全第一、预防为主，综合治理的安全生产工作方针，执行安全第一，教育为本，强化落实，持续改进公司安全方针。
确保安全管理体系的高效运转，特制定____年度安全脱产教育培训计划。
目标：通过安全脱产教育培训，提高领导层与管理层的安全意识，强化安全第一的观念；根据企业安全脱产教育培训的需求，结合公司安全生产的实际情况，对员工进行培训，提高员工的安全素养、安全操作技能，熟悉掌握安全技术操作规程，提高安全行为的自觉性。
二、安全教育培训的对象与内容1、主要负责人和安全管理人员按照规定参加安监部门组织的专业安全培训。
2、新进员工三级安全教育（一）公司级安全培训内容：（1）《道路交通安全法》、公司制度；（2）公司基本情况、业务流程；（3）车辆维护保养知识；驾驶员安全行车操作规程；（5）应急处置。
三、安全教育培训活动和时间：第一次：____年____月份，进行全体员工安全再教育培训，拟办一期，每期24学时第二次：____年____月份，进行全体员工安全再教育培训，拟办一期，每期24学时。
四、培训形式：安全教育形式要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。
针对我公司的具体情况，安全教育的形式主要有以下几个方面：（1）会议形式。
主要有：安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等。
（2）张挂形式。
主要有：安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等。
（3）音像制品。
主要有：安全教育光碟、安全讲座录象等。
2024年道路运输企业客运企业安全脱产教育培训计划（二）2019年10月19日，国务院办公厅发布《关于深化道路客运行业改革的意见》，提出了一系列推动道路客运行业改革发展的措施和政策。
召开交通安全教育培训班
尊敬的各位领导、同事们：为进一步提高广大员工的交通安全意识，预防和减少道路交通事故的发生，保障员工的出行安全，公司决定于近期举办交通安全教育培训班。
现将有关事项通知如下：一、培训目的1. 提高员工交通安全意识，增强遵守交通法规的自觉性。
2. 增强员工在紧急情况下的应急处置能力，提高自救互救能力。
3. 降低道路交通事故发生率，保障员工的生命财产安全。
二、培训对象公司全体员工，特别是驾驶员、交通管理人员及与交通安全相关的部门。
三、培训时间2022年X月X日至X月X日，每天上午9:00-11:30，下午13:30-16:00。
四、培训地点公司培训教室五、培训内容1. 交通法律法规及交通安全知识（1）道路交通安全法律法规概述（2）交通信号及标志的含义（3）交通事故处理流程及注意事项（4）交通安全文明驾驶行为规范2. 道路交通事故案例分析（1）典型道路交通事故案例分析（2）事故原因分析及预防措施3. 交通安全应急处理及自救互救知识（1）紧急情况下的应急处置方法（2）交通安全应急处理流程（3）自救互救技能培训4. 交通安全宣传教育活动（1）交通安全宣传教育的重要性（2）如何开展交通安全宣传教育活动六、培训方式1. 邀请交警部门专业讲师授课2. 结合案例分析，互动交流3. 举办交通安全知识竞赛，提高员工参与度七、培训要求1. 请各部门负责人高度重视，确保全体员工参加培训。
2. 参加培训的员工需携带身份证、工作证等有效证件。
3. 培训期间，请严格遵守培训纪律，保持会场秩序。
4. 请各部门负责人协助做好培训期间的组织协调工作。
八、培训考核1. 培训结束后，将对参训员工进行考核，考核合格者将获得培训证书。
2. 考核不合格者，需重新参加培训，直至合格。
九、其他事项1. 请各部门负责人于培训前一周将参训人员名单报至人力资源部。
2. 请参训员工按时参加培训，如有特殊情况，请提前向人力资源部请假。
让我们共同努力，提高交通安全意识，共创安全、和谐的交通环境。
道路运输培训计划通知
道路运输培训计划通知为了提高我国道路运输行业的从业人员的服务质量和安全意识，加强对从业人员的培训和教育，我单位决定组织进行道路运输培训计划，并邀请参加相关培训的人员报名参加。
现将培训计划通知如下：一、培训目的通过培训，提高从业人员的道路运输知识和技能，增强从业人员的安全意识和服务意识，规范行业服务行为，降低交通事故发生率，提高道路运输行业的运行效率和服务水平。
二、培训对象1. 从事道路运输行业的驾驶员；2. 从事道路运输行业的调度员；3. 从事道路运输行业的安全管理员。
三、培训内容1. 道路运输法律法规及政策；2. 道路交通安全知识；3. 驾驶员安全教育；4. 货物装卸及运输过程中的安全措施；5. 道路运输行业服务规范及客户服务技巧。
四、培训时间和地点时间：XX年XX月XX日至XX年XX月XX日地点：XX市XX区XX路XX号五、培训方法采用理论教学和实践操作相结合的培训方式，培训内容形式多样，包括课堂授课、模拟操作、实地考察等。
六、培训要求1. 参加培训人员需提前报名，报名名额有限，报名采取先到先得的原则；2. 参加培训人员需认真听课，主动参与讨论，对培训内容提出问题；3. 参加培训人员需按时出席培训班次，不得迟到早退；4. 参加培训人员需服从培训组织者的管理和要求，遵守培训规章制度。
七、培训考核对参加培训的人员进行培训考核，合格者发放培训证书。
八、培训费用本次培训为免费培训，参加培训人员仅需自理食宿费。
九、报名方式参加培训的人员需填写报名表格，将报名表格发送至指定邮箱进行报名。
十、联系方式联系人：XX联系电话：XXXX-XXXXXXX邮箱：***********十一、其他本培训计划生效后需严格执行，如有变更，另行通知。
参加培训人员需按照培训计划和要求准备好相关材料并提前报名。
最后，感谢大家对本次培训计划的支持和配合，也希望通过本次培训，提高从业人员的素质和水平，推动道路运输行业的发展和进步。
以上为道路运输培训计划通知，如有任何疑问或需要帮助，请随时与我们联系。
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道路运输安全教育培训通知
局属各单位、各运输物流企业：
近期,我省、我市接连发生了多起较大以上道路运输安全事故,给国家和人民群众生命财产造成了很大损失,省市近期分别对我省市发生的较大以上道路交通事故情况进行了通报。
为进一步加强道路运输安全工作,确保道路交通运输行业安全稳定,根据市交通委《关于遏制较大以上道路运输安全事故加强交通安全教育培训工作的通知》的要求,各单位要以学习实践科学发展观活动为契机,把思想认识统一到“安全就是责任、安全就是政绩”的高度上来,以解决安全工作“不深入、不落实、不到位”为突破口,充分发挥交通一线人员的“安全第一关”作用,把交通安全隐患与事故消灭在萌芽状态,确保交通安全形势持续稳定。
各单位要认真吸取事故教训,举一反三,对安全形势和发生的事故原因要做到经常分析,认真研究,找准根源,并采取切实可行的措施,标本兼治,坚决遏制较大以上道路交通安全事故的发生。
经研究决定,今年在全局道路运输行业开展安全集中培训活动,突出抓好道路运输从业人员安全规章、规程“应知应会”、安全管理人员“应抓应训”、安全隐患、事故“应防应报”的培训,进一步提高安全管理人员和道路运输从业人员的安全管理水平和安全责任意识。
各单位要高度重视这次道路运输行业安全集中培训,制定详细的培训计划和方案,认真组织实施。
各单位主要负责人要亲自到会做动员,要请安全管理方面专家进行授课,干部职工要全员接受安全培训,持
证上岗率达到100%。
教育培训采取指定学习内容、在岗技能培训和离岗集中培训相结合的形式,重点对《安全生产法》、《道路交通安全法》、《道路运输条例》等有关安全生产法律法规进行学习。
特别是对驾驶人员要加强雨雾冰雪等复杂条件下驾驶操作技术方面的培训。
要求全年集中培训的时间不得少于5天,教育培训经费从各单位安全经费中列支。
为了配合培训活动有效开展,区交通局将以会代训、集中培训等方式对本系统人员进行多种培训,以推动这次道路运输行业安全集中培训活动的开展。
并积极组织有关人员参加上级安全培训。