职业评估报告(1)
个人职业测评报告
个人职业测评报告在这份个人职业测评报告中，我将为您提供一份详细的分析和评估，旨在帮助您了解自己的职业兴趣和能力，并为您提供相关的发展建议。
以下是您的个人职业测评报告。
一、个人背景及目标以了解您的个人背景为基础，我们在测评过程中收集了以下信息：年龄、学历、工作经验、职业目标等。
这些信息将有助于我们更准确地评估您的能力和潜力。
二、职业兴趣测评结果根据您在职业兴趣测评中的答案，我们对您的职业兴趣进行了分析。
以下是对您可能感兴趣的职业领域的概述：1. 领导管理类：您在测评中表现出对领导和管理职位的浓厚兴趣。
您善于组织、协调和激励团队，具备较强的决策能力和领导能力。
2. 创意艺术类：您显示出对创意艺术领域的浓厚兴趣。
您具备较好的审美能力和创造力，适合从事设计、艺术和创意方面的工作。
3. 社会服务类：您表现出对社会服务领域的浓厚兴趣。
您善于与人沟通和合作，并具备较强的人际交往能力和社会责任感。
4. 技术工程类：您在测评中表现出对技术和工程领域的浓厚兴趣。
您善于分析和解决问题，具备较强的逻辑思维和实际操作能力。
5. 商务金融类：您显示出对商务金融领域的浓厚兴趣。
您理财能力较强，具备较好的商业敏感度和市场洞察力。
根据您的职业兴趣，我们建议您进一步探索和深入了解与您兴趣相关的职业领域，以便为您的职业发展制定更明确的目标。
三、个人能力评估结果根据您完成的个人能力评估问卷，我们对您的能力进行了评估，并将其分为以下几个方面：1. 沟通能力：您展现出较强的口头和书面沟通能力，具备良好的表达能力和倾听能力，适合从事需要与他人进行积极交流的工作。
2. 领导能力：您表现出良好的组织和管理能力，具备领导团队的能力，适合从事管理岗位或领导角色。
3. 创造力：测评结果显示您具备较高的创造力和创新能力，适合从事需要创意思维和独立思考的岗位，如设计师、艺术家等。
4. 解决问题能力：您展现出良好的问题解决能力和逻辑思维能力，擅长分析和解决复杂问题，适合从事需要思考和决策的职位。
个人职业测评报告总结
个人职业测评报告总结根据您的要求，我为您撰写了一篇1500字的个人职业测评报告总结。
以下是报告的正文内容：一、引言个人职业测评是一种通过评估个人的职业兴趣、能力和个性特点，为其提供有效的职业规划建议的方法。
本报告旨在总结您在职业测评中得出的结论，并提供相关建议，帮助您更好地探索和发展自己的职业道路。
二、测评结果与分析1. 职业兴趣在职业兴趣测评中，您表现出对创造性职业和人际交往类职业有较高的兴趣。
这表明您喜欢与人打交道，具备较强的沟通能力和人际关系管理能力，适合从事团队合作和客户服务方面的工作。
2. 职业能力在职业能力测评中，您展现出扎实的专业知识和技能，并且表现出具备较高的学习能力和问题解决能力。
这使您适应不同职业领域的能力较强，为您在职场上拓展更广阔的发展空间提供了有力支持。
3. 个性特点在个性特点测评中，您呈现出坚韧、自信和适应性强的特点。
这意味着您具备面对挑战和压力时的抗压能力，且能够迅速适应新的环境和要求。
这些特点在职业生涯的起步阶段尤为关键，为您建立自信和应对各种职业挑战提供了优势。
三、职业规划建议基于上述测评结果，为了更好地发展个人职业道路，我们向您提出以下职业规划建议：1. 探索创造性职业考虑您对创造性职业的兴趣，我们建议您探索艺术、设计、广告等相关领域的工作机会。
这将为您提供发挥创造力和想象力的平台，并满足您对多样性和创新性工作的追求。
2. 注重人际关系建立与发展由于您在职业兴趣测评中表现出对人际交往类职业的兴趣，我们建议您加强人际关系的建立与发展。
积极参与团队活动、社交活动，并提升自己的沟通技巧，以提升与他人的合作能力和团队协作能力。
3. 持续学习与发展鉴于您在职业能力测评中展现出的学习能力和问题解决能力，我们建议您将持续学习作为一个重要的职业发展策略。
参加培训、进修课程或专业认证，持续提升自己的专业技能和知识储备，以适应职业市场的不断变化和发展。
4. 善于应对挑战和压力您在个性特点测评中展现出的坚韧和自信特点为您在职场中应对挑战和压力提供了优势。
职业技能评估报告范本
职业技能评估报告范本[注意：本文章是关于职业技能评估报告范本的示例，请根据实际情况进行修改和调整。
]1. 引言本报告是对个体职业技能进行评估的范本。
通过对个体的职业技能进行评估，旨在为个体提供有关自己的技能水平、优势和发展方向的详细信息。
评估报告包括个体的职业技能概况、评估方法、评估结果以及相应的建议。
以下是具体内容：2. 职业技能概况个体的职业技能概况是对个体技能的综合描述，旨在提供对个体职业能力和潜能的整体了解。
经过充分的调查和分析，我们得出以下结论：2.1 总体评估结果：根据对个体的综合评估，发现个体在多个职业技能方面表现出色，如沟通能力、团队合作和问题解决。
此外，个体还展现出积极的工作态度和快速学习新知识的能力，这对其在职业生涯中具有重要意义。
2.2 技能优势：根据评估结果，个体在以下技能方面显示出较高的水平：2.2.1 沟通能力：个体具备出色的口头和书面沟通能力，能够清晰准确地表达自己的观点，并能与他人有效地进行合作和协调。
2.2.2 团队合作：个体在团队合作方面表现出色，能够与不同背景和能力的人员愉快地合作，达到共同的目标。
2.2.3 问题解决：个体具备良好的问题解决能力，能够分析和解决复杂的问题，并提出创新的解决方案。
3. 评估方法为了对个体的职业技能进行准确的评估，我们采用了多种评估方法，包括：3.1 面试和观察：通过面试和观察个体在工作环境中的表现，评估其沟通能力、团队合作和问题解决能力。
3.2 自评和同事评估：个体和其同事对其职业技能进行自评和评估，以获取更多的信息和不同的视角。
4. 评估结果根据对个体职业技能的评估，我们得出以下结果：4.1 沟通能力评估结果：个体沟通能力得分为95/100，达到了优秀的水平。
个体在与他人交流、表达观点和解释复杂概念方面展现出出色的能力。
4.2 团队合作评估结果：个体团队合作得分为90/100，达到了较高水平。
个体能够积极参与团队活动，与他人合作并创造良好的工作氛围。
职业健康体检结果评估报告
职业健康体检结果评估报告
职业健康体检是一项非常重要的检查，可以帮助员工了解自己的健康状况，并及时发现潜在的健康问题。
以下是根据您的职业健康体检结果进行的评估报告：
1. 身体检查：您的身体检查结果显示身体各项指标明显偏高/偏低/正常，建议您针对这些指标进行进一步检查。
2. 血液检查：血液检查结果显示血红蛋白/白细胞/血小板等指标异常，建议您进一步进行血液相关检查，以排除可能存在的健康问题。
3. 心电图检查：心电图检查结果显示存在心率不齐/ST段改变等异常，建议您进行心脏相关检查，以确定是否存在心脏问题。
4. 心理健康评估：根据心理健康评估结果，您的心理健康状况良好/存在一定问题，建议您进行心理咨询/心理治疗，以维护心理健康状态。
5. 其他检查项目：根据其他检查项目的结果，建议您进行相应的进一步检查，以确定您的健康状况。
总体来说，根据您的职业健康体检结果，建议您进行进一步的检查与治疗，以确保自己的健康，并在日常生活中加强保健意识，保持健康的生活方式。
同时，如
果您有任何健康相关的问题或者需要进一步的咨询，可以随时咨询健康医生或者医疗专家。
个人职业测评报告
个人职业测评报告（正文内容）职业选择是每个人生命中重要的一步。
通过职业测评，我们可以更好地了解自己的优势、兴趣和职业倾向，为将来的职业发展做好准备。
本文将根据个人职业测评结果，对我的职业倾向和适合的职业进行分析和评估。
一、测评结果概览根据个人职业测评的结果，我在以下几个职业倾向上得分较高：1. 研究型（分数：80）在研究型职业倾向上得分较高，意味着我对收集、分析信息和解决问题的能力较强。
研究型职业包括科学、数学、技术等领域，适合从事与分析思考、实验研究相关的工作。
2. 创造型（分数：75）在创造型职业倾向上得分较高，说明我对创意和创新有一定的天赋。
创造型职业涉及艺术、设计、文学等领域，适合从事与创意、想象力和表达能力相关的工作。
3. 社交型（分数：70）在社交型职业倾向上得分较高，表明我擅长与他人合作、交流和建立人际关系。
社交型职业涉及销售、咨询、教育等领域，适合从事与人群互动和人际关系管理相关的工作。
二、适合的职业推荐根据我的职业倾向和性格特点，以下是一些适合我的职业选择：1. 科学研究员作为研究型人才，我可以考虑成为一名科学研究员。
这个职业需要系统性的思考、分析和解决问题的能力，同时还需要对某个特定领域拥有浓厚的兴趣和扎实的专业知识。
2. 创意设计师考虑到我在创造型职业倾向上得分较高，我可以考虑从事创意设计师的职业。
这个职业需要创造力和想象力，可以在广告、美术、服装设计等领域展开。
同时，不断学习和追求新鲜创意也是成为一名优秀设计师的关键要素。
3. 人力资源经理鉴于我在社交型职业倾向上得分较高，我可以考虑成为一名人力资源经理。
这个职业需要良好的人际关系管理能力，能够与不同的人群有效沟通和协调，帮助公司招聘、培训和管理员工。
三、职业发展建议为了更好地实现职业目标和个人发展，以下是一些建议：1. 深入学习和专研在研究性、创造性的职业中，持续学习和不断积累知识是必不可少的。
通过参加相关的学术研讨会、培训课程等，不断提高自己的专业能力和知识水平。
职业测评结果分析报告
职业测评结果分析报告一、职业测评的个性评估分类结果讲解（一）说明1、心理类型测验从四个维度考察个人的偏好：♀态度倾向：Extraversion (E) vs. Introversion (I) 外倾/内倾♀接受信息：Sensing (S) vs. iNtuition (N) 感觉/直觉♀处理信息：Thinking (T) vs. Feeling (F) 思考/情感♀行动方式：Judging (J) vs. Perceiving (P) 判断/知觉2、测试结果列表：（二）理解活动操作过程1、自我认知理解活动—内向、外向活动测试一：询问对方三个问题活动测试二：相处的感觉和缺点2、自我认知理解活动—感觉、直觉活动测试：画地图3、自我认知理解活动—情感、思考活动测试：违反校规的学生有一个学生违反学校规章制度2次, 你跟他谈, 说第3次就按制度执行(开除学籍), 但今天他又违反了, 你会如何处理?4、自我认知理解活动—判断、知觉活动测试：考试前的约会二、职业测评的动力测验结果讲解（一）说明1、动力测验——影响愿望影响愿望：希望影响、控制他人的行为、情绪的倾向，愿意引导或说服他人走同一条路，或按照自己的想法行事的动力。
高分个体：-愿意主动影响、控制或引导他人-有对他人进行情绪、行为上的控制和影响的强烈愿望-希望处在那些能够表现个人影响力的职位上-非常在意自己在组织中的地位和他人心目中的位置低分个体：-满足于现状，不愿与他人产生权力之争-希望他人按照自己的想法做事，不愿强求他人-所带领的团队规范化程度容易不高，做事效率不高注：企业中，影响愿望非常重要，尤其是对管理人员和销售人员2、动力测验——成功愿望成功愿望：愿意为自己设立高目标，自信、果断，心态乐观，做事坚持不懈，意志力强，不断追求卓越的愿望。
高分个体：-对自己有较高的期望，做事主动，意志坚强、精力充沛、不达目的不罢休-重大局、不贪小利、不感情用事-做事常有很强的目标方向性，愿意主动担负责任低分个体：-追求个人高目标的愿望不强，容忍自己的不高追求或失败-心态平和，对事情不愿强求-做事的主动性较弱，不愿主动承担责任-团队意识和组织归属感弱-喜欢较为轻松、没有压力的生活注：成功愿望是动力测验里最重要的，是人们做事的心态3、动力测验——挫折承受挫折承受：是指个体面临已知的或可能有的困难与障碍、压力与失败时的心理感受。
职业健康评估报告范本
职业健康评估报告范本【职业健康评估报告范本】评估对象：李先生评估时间：2022年3月20日职业健康问题是一个在职工中非常普遍的问题，它会对员工的身体和心理健康产生负面影响。
通过对李先生的职业健康进行评估，我们可以了解他目前的职业健康状况，并给出相应的建议和措施供他参考。
一、工作环境评估1. 工作地点：李先生在一家制造业企业从事车间操作工作，主要负责机械设备的操作和维护。
2. 工作时间：李先生每天工作8个小时，一周工作6天。
3. 工作强度：李先生需要长时间站立和操作重型机械设备，工作强度较大。
4. 工作环境：车间存在噪音、粉尘和化学物质等职业危害因素，需要做好相应的防护工作。
二、身体健康评估1. 体检结果：李先生最近一次体检显示，体重超标，血压偏高，血脂和血糖也略高于正常范围。
2. 职业病风险：由于李先生的工作环境存在噪音、粉尘和化学物质等危害因素，他存在职业病的风险，如噪声性聋、尘肺病等。
三、心理健康评估1. 工作压力：李先生在工作中需要长时间面对重复的机械操作，工作压力较大。
2. 心理健康问题：李先生在最近的体检中，体现出一定的心理健康问题，如睡眠不良、焦虑和抑郁等。
根据李先生的职业健康评估结果，我们提出以下建议和措施：一、改善工作环境：1. 提供必要的防护设施，如噪音防护耳塞、防粉尘口罩等。
2. 加强车间的通风设施，减少粉尘和化学物质的浓度。
3. 定期检查和维护机械设备，确保其安全运行。
二、加强身体健康管理：1. 李先生应当定期参加身体健康体检，密切关注血压、血脂和血糖等指标。
2. 合理饮食，避免高盐、高脂和高糖的食物，适度增加蔬果摄入。
3. 定期进行体育锻炼，适当控制体重。
三、改善心理健康：1. 李先生可通过学习放松技巧，如深呼吸、冥想等方式来缓解工作压力。
2. 鼓励李先生与家人和朋友进行沟通，分享自己的困惑和烦恼。
3. 如有必要，可向专业心理咨询师寻求帮助。
总结：职业健康评估是一个重要的工具，可以帮助我们全面了解员工的职业健康状况，及时发现职业健康问题，并采取相应的措施加以改善。
职业预评估报告
职业预评估报告一、引言职业预评估是一个重要的过程，它能够帮助我们更好地了解自己的职业倾向和潜力，以便做出正确的职业选择。
本报告将对我的职业预评估结果进行分析和总结，帮助我更好地认识自己，为未来的职业发展做出决策。
二、自我评估1. 兴趣和爱好在兴趣和爱好方面，我对艺术、旅游和体育等领域表现出较高的兴趣。
我喜欢创意和美感，并且乐于从事创作工作。
旅游可以满足我的探索欲望和对不同文化的好奇心。
体育让我有机会展现自己的体力和团队合作精神。
2. 个人特质在个人特质方面，我具有较强的沟通能力和团队合作能力。
我乐于与人交流，并善于倾听和理解他人的需求。
我喜欢与人合作，并能与不同性格和背景的人建立良好的工作关系。
此外，我也具备较强的组织能力和解决问题的能力。
3. 职业价值观和目标在职业价值观和目标方面，我追求与他人共同成长的职业环境。
我希望通过我的工作能够为社会做出积极的贡献，并与他人合作实现共同的目标。
我重视工作的意义和价值，相信努力工作可以实现个人价值的提升和成长。
三、职业测评结果经过职业测评，根据我的兴趣和个人特质，我适合从事的职业主要有以下几个方面：1. 艺术创作由于我对艺术有浓厚的兴趣和热爱，并且具备一定的创作能力，艺术创作是一个非常适合我的领域。
我可以选择成为画家、设计师或艺术策展人等职业。
在这个领域，我能够尽情发挥创意，将自己的想法和情感通过作品表达出来，并与观众分享。
2. 旅游与酒店管理由于我对旅游行业有浓厚的兴趣，并且具备良好的沟通能力和服务意识，从事旅游与酒店管理是一个不错的选择。
我可以选择成为旅游策划师、酒店经理或导游等职业。
在这个领域，我可以通过为游客提供优质的旅游服务，帮助他们度过美好的旅行体验。
3. 市场营销由于我具备良好的组织能力和解决问题的能力，从事市场营销可以充分发挥我的优势。
我可以选择成为市场推广经理、销售代表或品牌经理等职业。
在这个领域，我可以通过研究市场需求，制定营销策略，提升产品或服务的市场份额。
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目录1 P：机械产品营销职位要求（孙雨飞）----------------------------------12 L：机械产品营销员的工作地点（邵博庆）----------------------------33 A：机械产品营销师的升迁状况（杨巧林）----------------------------54 C：机械产品营销师的雇佣状况（王江江）---------------------- -----85 E：机械产品营销师雇佣条件（蔡萧瀚）------------------------------10---------孙雨飞41340068 机械13机械专业的就业面比较广，因此工作方向也相对比较多，包括教学、产品营销、生产总监、物流管理、设备管理、质量管理、项目管理、机电产品开发、机械产品开发、液压产品开发、仪器仪表开发、武器开发、汽车工业、环保设备开发、机械制造工艺师、模具设计制造、CNC工程师等，而机械产品营销就是其中一个。
机械产品营销有包括很多职位，例如机械产品销售主任，机械产品销售经理，机械产品销售专员，机械产品销售客服等。
不同之处无非在于管辖范围或是级别，因此又可细分为多种。
作为一个机械产品营销员，不同于其他产品营销员。
其实应该确切的说，不同产品的营销员应该都是不同的。
作为一个合格的机械产品营销员，首先应该具备一定机械专业知识。
即要了解机械产品的构造及其工作原理，产品性能，当然还有它的加工及制造。
因此当一个好的营销员并不是十分容易，需要具备过硬的专业知识，这样才具有说服力来让消费者购买我们的产品。
做好一个机械产品的营销，需要有营销策略，营销技术和营销能力。
作为一个产品营销人员，要首先根据营销产品和相关专业知识来制定一个合理的营销策略来布控全局，其次要根据营销策略掌控相关的行业情况，然后利用过硬的相关专业知识和较强的推销能力来完成产品的营销。
由于机械产品都是大型机械设备，因此确定产品营销的对象很重要。
一个机械产品营销员经常性任务是像顾客推销机械产品，向他们介绍产品的相关情况，如工作原理，性能，优点甚至可能会出现的问题及解决方法等。
当然，要想向顾客推销产品，他们必具备对产品的了解，同时他们需对生产工艺熟悉，从而可以为客户提供一些专业上的建议，以及对顾客所提出的产是品是否具有可加工性。
还要了解生产加工的周期，为顾客提出的周期做一个有力分析并最终确定产品的交货日期。
与此同时，还要了解厂里的生产能力，为接下一个单子提供保障。
然而，作为一个机械产品营销员，还要熟悉车间设备及加工能力，即使同一设备，达到的生产精度也可能不同，做一个了解，为客户的要求及自己的加工能力做一个协调。
总之，作为一个机械产品营销员，专业知识必不可少，对职业要求的了解及熟悉也必不可少。
---------邵博庆41340077 机械13问：先生您好，首先非常感谢您百忙之中能抽出时间接受我们的采访。
请问您工作地点固定么？或者说在哪里工作呢？答：没关系，很乐意接受你们的采访。
那说说我的工作地点吧，虽然公司是在市区固定的，但是对于我们营销员来说，频繁的出差、出行是再正常不过的问：这样听起来咱们这个工作还是相当辛苦的啊。
对于工作的环境状况你有什么可以说给我们了解的么？答：当然可以，举个例子吧：“应该是去年深冬的时候，我们小组的成员出差到宁夏的一个山村，基本属于深山的这么一个环境，去普及我们新研发的机械产品。
由于条件有限，我们借助在庄子里的一个老乡家里。
赶上下雪天，地上泥泞的行走都困难，手机信号也不好，电脑也没有网用不了，但是我们时间和精力都有限，即使环境艰苦，还是得按时完成工作，回到公司报告结果。
还好淳朴的村民们的热心帮助，我们才能顺利完成工作。
”当然不是每次都是这么艰苦的环境，也有很舒适的时候。
问：听您讲这些很真切，真像是我们亲身经历了呢。
那你们工作都是在像之前说的在家里或室内完成么？答：当然不是啊，除了深入到家庭中去，还会在室外，例如广场等开放场所做一些产品介绍、普及、促销。
让新产品及时的有象征的打入市场。
最好的是在闹市区，这样可以让更多的人看见、听见，可以达到很好的宣传效果，获得最大的利益。
这个也可能是一小队，也可能是以公司名义，具体还得公司开会来决定。
问：那你们对时不时的出差换工作环境还适应吗？答：对于老员工来说当然已经不是什么问题了，新员工的话还真得适应一段时间，不过大家对于这点还是相当理解的。
自己选择路，怎能怕路上的艰辛呢是不是。
问：那你们这项工作的安全性保障怎样？答：公司当然为每个人都有买保险，因为咱们这个工作地点不稳定，环境不都熟悉，危险性还是相对挺大的。
公司会有固定的时间召开“员工安全培训会”，加强大家的安全意识，这样也避免了很多不必要的危险。
但是也会防不胜防，偶尔的事故也令大家难过。
公司对于这一块儿处理的还是挺不错的。
即使这样，大家还是有很强的自我保护意识的，毕竟生命是自己的嘛。
多好的员工啊，不仅对于工作尽心尽力，还能理解公司，理解老板的良苦用心。
即使工作再艰辛，再危险也任劳任怨。
所以说“自己选择的，哪怕风雨兼程。
”---------杨巧林41340072 黄昆13B:“你好，我想询问一下你关于机械营销师的一些升迁状况。
我比较好奇职业资格认证书对你们的作用大吗？”D:“一般来说，就找工作而言是没有用的，但是在升迁，加工资时是很有用的，而且在有相同竞争对手时，老板不好决定的时候还可以做为依据，也可以做为说服他人是借口”B:“那这样的话是不是意味着，你也会把你的部分时间花销在营销师的学习上，然后参加一些营销师的考试，从而获得与营销师有关的职业资格认证书。
”D:“嗯，在时间充足的情况下，我会把自己的时间有计划的话花在这个方面。
但是你要知道，在营销这一块儿，最重要的不是你的资格认证书，而是实际的营销经验，但是，就你而言，你不能完全的依赖营销经验，必须主动。
”B:“那你认为怎样才能做好营销呢？”D:“一定要心态好。
“一切成功都源于好的心态”。
好的心态一定是积极的心态。
同时必须勤奋，爱学习、善总结。
离开了勤奋，永远不可能成功。
古语里有“勤能补拙是良训，一分辛劳一分才”。
看看身边业绩好的人，哪个是懒蛋？所以，如果你想成为“顶尖高手”，最好你先拿“勤”字来组词，并尽力做到。
学习是一种基本的能力。
“读书读人读事”。
向同事学习，向领导学习，向客户学习，向每一个人的优点学习，你就是集大成者。
还有就是要尽可能的做多个市场的营销员。
因为只有做过多个市场的营销员，才能从不同区域市场找到解决问题的规律。
也只有做成过多个市场的人，才能说在某一个或几个方面顶尖。
能做好一个区域市场的营销员是一个合格的业务员；能做好不同区域市场的营销员是优秀的业务员；能做好不同企业不同区域市场的营销员就是“营销顶尖高手”；能管理好不同行业不同企业的不同区域市场的人是营销专家。
最后一点也是最重要的一点就是必须擅长沟通。
“没有沟通，就没有营销。
””B:“那你们的升迁路径是怎样的呀？”D:“市场助理、市场专员、市场调研、品牌推广、公关专员、活动专员、企划专员、运营专员、宣传文案等。
职位越高，对个人的各方面能力要求也越高，尤其是个人相关知识，比如产品了解程度以及营销的一些技巧，还有就是营销的经验是很重要的。
像我们公司有自己的一套严格的审核，平时奖惩分明，同时也会做相应的记录，年底会有一个审核。
这些都是员工未来升迁的基石。
”B:“那你们的升迁速度快不快呀？”D:“这个怎么说呢！如果你得能力很强，能很快适应岗位的变化同时很快上手，你的升迁速度就会比一般的人员快很多。
”B:“这个工作的稳定性强不强？”D:“这个工作的人员流动性比较大，但是就如果你有能力你到哪儿都是抢手货。
所以说，就你们大学生而言先不要太早考虑工作稳定性或工作升迁的事儿，最重要的是提高个人的能力。
只要你有能力，其他的很多问题都可以迎刃而解。
”B:“你觉得这个工作的保障好不好呀？”D:“正常的福利还是有的，而且现在很多公司也都会提供手机话费、交通费、出差补贴等福利。
”B:“对于这个工作，你有没有自己的一些心得？”D:“最重要是学会适应企业的文化、理念、环境，懂得“适者生存”！要想走在别人的前端，就要用积极向上的心态愿意虚心请教别人，人外有人，山外有山，要处处为师，因为静下心来，每个人一定有自己值得学习的地方，只有比别人认真，比别人付出的更多，才可能看到想要的收获。
同时成败与否，都要端正自己的心态，应面对结果，自我反醒（人争的是气不是理），尤其是自己业绩不好的时候。
也深深体会到行行出状元，没有不赚钱的行业，只有不赚钱的人，没有做不成的事，只有做不成的人。
也不是向往成功就可以成功，向往卓越就可以拥有卓越。
成功一定有方法，失败也一定有原因，要学习成功人的优点，观察失败人杜绝它的缺点！要善于总结自己，才能创造无限精彩！”总的来讲，营销的升迁状况还是不错的，而且工作待遇也都挺好的，但问题是人员流动太大。
不过，任何职业都是有利有弊的。
营销升迁绝大部分依靠自己打的个人能力，不仅包括自身对营销产品的认知以及相应的管理能力，还包括自身的交际能力以及临场反应能力。
营销是一个比较发展前景的职业，同时也是一个对个人能力提高很快的职业。
这也是为什么近几年越来越多的人群选择营销，不论是高校毕业的大学生，还是一般的中职中专学生。
---------王江江41340061 机械13从事机械产品营销这一职业，工作者的薪水大多是由基本月薪+销售提成构成，基本月薪随着不同城市消费水平的高低而存在差异，像北京这样的一线城市，基本月薪在5000-6000左右，二线城市基本月薪在2000-3000左右。
工作者工作时间大多数为八小时制，例如很多公司工作时间是上午8：30-12：00至下午13：00-17：30。
工作者可以享受到的福利有享有年终奖金，出差补助，提供工作餐，住宿，五险等。
工作者几乎没有进修机会。
工作者的休假情形为享受国家正规休假制度：周六日双休及国家规定的节假日。
对工作者的特殊雇用规定有1机械工程相关专业毕业，有从事机械销售行业经验，责任心强；2有良好的沟通能力，熟悉机械产品的生产加工过程；3能吃苦耐劳，适应短期或长期出差在外的生活环境；4性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧和亲和力；5具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；6具有较强的谈判技巧，能够迅速打开局面与客户建立良好的合作关系等。
---------蔡萧瀚41340090 机械13营销师的职业能力为思维敏捷、口齿清晰，具有一定的观察、判断、表达、应变及人际交往能力。
从事该职业的人员基本文化程度为本科毕业，但是根据不同专业认证等级也有不同的学历要求。
一、营销员：1、中专、职高以上或同等学历应、历届学生；2、从事相关工作一年以上者。