合同附件-补充协议(新)
合同的附件与补充协议
合同的附件与补充协议合同编号： [合同编号]日期： [合同签署日期]甲方： [甲方名称]地址： [甲方地址]电话： [甲方联系电话]法定代表人： [甲方法定代表人名称]乙方： [乙方名称]地址： [乙方地址]电话： [乙方联系电话]法定代表人： [乙方法定代表人名称]鉴于甲方与乙方就以下合同（以下简称为“原合同”）的实施情况，双方达成以下协议：一、附件的约定1. 甲方与乙方在签署原合同时，已经确定了一份名为 [附件名称] 的附件，具体条款如下：[附件详细条款]2. 甲方与乙方确认，上述附件是原合同的组成部分，并与原合同具有同等法律效力。
3. 双方同意，未经双方书面同意，不得对上述附件进行任何修改、变更或解除。
二、补充协议的约定1. 甲方与乙方同意，根据原合同的实施情况，现在就以下事项达成补充协议：- 事项1： [补充协议事项1的详细说明]- 事项2： [补充协议事项2的详细说明]- 事项3： [补充协议事项3的详细说明]2. 补充协议的生效条件：上述补充协议自双方代表签字并加盖公章之日起生效。
3. 补充协议的变更与终止：除非经双方书面协商一致，否则不得对补充协议进行任何修改、变更或解除。
三、其他条款1. 本协议的签署、生效、解释及履行均受当地法律法规的约束。
2. 对于本协议中未尽事宜，双方可通过友好协商解决，或签署补充协议进行约定。
3. 若本协议任何条款被认定为无效或不可执行时，不影响其他条款的有效性和可执行性。
4. 本协议一式两份，甲方与乙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字：签字：日期：日期：本合同一式两份，甲方与乙方双方各持一份，具有同等法律效力。
（以上内容为虚构，仅用于示范目的。
在实际使用中，请根据具体情况进行修改。
）。
合同附件补充协议书
合同附件补充协议书甲方（全称）：_________乙方（全称）：_________鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了编号为_________的《_________合同》（以下简称“原合同”），现因_________原因，需对原合同的部分内容作出调整，经甲乙双方协商一致，特订立本补充协议。
一、原合同中第__条内容由“________”变更为“________”。
二、增加以下条款作为原合同的第__条：“________”。
三、删除原合同中的第__条内容。
四、对于本补充协议未涉及的其他事项，仍按照原合同的规定执行。
五、本补充协议自双方签字盖章之日起生效，与原合同具有同等法律效力。
如本补充协议与原合同有冲突之处，以本补充协议为准。
六、本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
七、其他约定事项：“________”。
甲方（盖章）：_________法定代表人或授权代表（签字）：_________日期：____年__月__日乙方（盖章）：_________法定代表人或授权代表（签字）：_________日期：____年__月__日注：以上补充协议内容仅供参考，具体情况下还需要根据实际情况进行修改和补充。
涉及法律事宜，请咨询法律专业人士。
在实际应用中，补充协议书的内容应当明确具体，避免产生新的歧义。
同时，补充协议的签订应当遵守相关法律法规，确保其合法有效。
在签订补充协议时，建议双方充分沟通，确保每一项变更都得到双方的一致同意，并在补充协议中予以体现。
补充协议的签订也应当遵循公平原则，保证双方权益不受损害。
补充协议一旦签订，就具有与原合同同等的法律效力。
因此，双方都应严格按照补充协议的内容履行各自的义务，任何一方违约都将承担相应的法律责任。
在履行补充协议过程中，如果出现争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，可依法申请仲裁或向法院提起诉讼。
劳动合同附件与补充协议(标准版)
劳动合同附件与补充协议是劳动合同的补充和细化，通常用于约定劳动条件、工资待遇、福利待遇等方面的事项。
以下是一份标准版的劳动合同附件与补充协议：附件：劳动条件一、工作时间1.1 甲方应按照国家和地方的有关规定，合理安排丙方的工作时间。
1.2 甲方应保证丙方每周至少休息一日，并享受法定的节假日和带薪年休假。
二、工作地点2.1 甲方应根据丙方的岗位需要，安排其在合适的地点工作。
2.2 甲方如需变更丙方的工作地点，应提前通知丙方，并协商达成一致。
三、工作内容3.1 甲方应明确告知丙方的工作内容、岗位职责和任职要求。
3.2 甲方如需调整丙方的工作内容，应与丙方协商一致，并保障丙方的合法权益。
四、劳动保护4.1 甲方应遵守国家和地方有关劳动保护的法律、法规，为丙方提供必要的劳动保护用品和设施。
4.2 甲方应在发生事故时及时组织救援，并承担相应的法律责任。
附件：工资待遇一、基本工资1.1 甲方应按照国家和地方的有关规定，以货币形式按月支付丙方基本工资。
1.2 丙方的基本工资标准为____元/月。
二、奖金2.1 甲方应根据丙方的业绩、贡献和公司效益，合理确定奖金的发放标准和方式。
2.2 丙方的奖金发放方式为____。
三、津贴和补贴3.1 甲方应根据国家和地方的有关规定，为丙方提供津贴和补贴。
3.2 丙方的津贴和补贴标准为____。
四、加班费4.1 甲方应按照国家和地方的有关规定，支付丙方加班费。
4.2 丙方的加班费标准为____。
附件：福利待遇一、社会保险和住房公积金1.1 甲方应按照国家和地方的有关规定，为丙方缴纳社会保险和住房公积金。
1.2 甲方应将缴纳社会保险和住房公积金的相关材料及时提交给丙方。
二、带薪年假2.1 甲方应根据国家和地方的有关规定，为丙方提供带薪年假。
2.2 丙方的带薪年假标准为____天/年。
三、其他福利待遇3.1 甲方应根据公司制度和管理规定，为丙方提供其他福利待遇。
3.2 丙方应按照公司制度和管理规定，享受其他福利待遇。
最新合同补充协议范本
最新合同补充协议范本合同编号：__________甲方：__________乙方：__________一、原合同第一条的内容修改为：二、原合同第二条的内容修改为：2.1 乙方应于__________年__________月__________日前向甲方支付合同价款的__________%。
2.2 乙方支付合同价款后，甲方应按照约定向乙方提供修改内容。
三、原合同第三条的内容修改为：3.1 甲方应保证修改内容的合法性、合规性，不得侵犯任何第三方的知识产权。
3.2 乙方应按照甲方的要求对修改内容进行验收，确认修改内容符合原合同约定的质量标准。
四、原合同第四条的内容修改为：4.1 双方应按照原合同约定的违约责任条款承担违约责任。
4.2 若甲方未能按照约定时间提供修改内容，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金计算方式为：__________。
五、其他事项：5.1 双方应按照原合同约定的保密条款承担保密责任。
5.2 本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，与原合同具有同等法律效力。
5.3 本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________年__________月__________日附件：1. 原合同2. 修改内容详细描述3. 验收标准和方法4. 违约金计算公式一、附件列表：1. 原合同2. 修改内容详细描述3. 验收标准和方法4. 违约金计算公式二、违约行为及认定：1. 甲方未能按照约定时间提供修改内容，乙方有权要求甲方支付违约金。
2. 乙方未按照约定时间支付合同价款，甲方有权要求乙方支付违约金。
3. 甲方提供的修改内容不符合原合同约定的质量标准，甲方构成违约。
4. 乙方未按照约定对修改内容进行验收，或者验收后未在约定时间内确认修改内容符合质量标准，乙方构成违约。
三、法律名词及解释：1. 违约金：一方违反合同约定，按照约定向另一方支付的金钱赔偿。
合同中的合同附件与补充协议
合同中的合同附件与补充协议在商业交易和法律合作中，合同起着至关重要的作用。
为了确保合同的准确性和完整性，有时候需要在合同中加入附件和补充协议。
本文将探讨合同中的合同附件和补充协议的含义、重要性以及如何正确处理。
一、合同附件的含义与重要性合同附件是指附属于合同且与合同具有关联性的文件、资料或其他补充材料。
合同附件通常包括但不限于以下内容：1. 技术规格：合同附件可能包含详细的技术规格说明，用于进一步界定双方在技术层面的权利和义务。
2. 图纸和设计文件：对于涉及到建筑、工程或产品设计的合同，附件可能包含相关图纸和设计文件，用于明确各方的责任和要求。
3. 价格清单和付款条件：合同附件可能包含价格清单和付款条件，用于详细规定产品或服务的价格、折扣、支付方式等重要事项。
4. 保修条款：附件中可能包含产品或服务的保修期限、维修责任等条款，以保障双方权益。
合同附件的重要性在于它可以进一步明确合同中的条款和条件，避免双方在合同执行过程中出现误解或争议。
同时，合同附件也可以提供补充的信息和细节，使合同更加完整和具体。
处理合同附件时，双方应该仔细审查和验证附件的准确性和完整性，确保所有信息都被正确地列入和引用。
二、补充协议的含义与重要性补充协议是指在合同签订后，为了明确和调整合同某些条款或者增加新的约定，双方达成的书面协议。
补充协议通常用于以下情况：1. 修改合同：当商业条件或其他因素发生变化时，双方可能需要对合同中的某些条款进行修改。
补充协议可以记录下双方经过协商达成的额外约定。
2. 补充约定：有时候，原合同中某些重要事项被遗漏或未详细规定，为了补充和弥补这些空缺，双方可以通过补充协议明确约定。
3. 终止合同：当合同的执行发生困难或者特定情况下，双方可能需要通过补充协议终止合同。
补充协议的重要性在于它可以适应商业环境的变化，为双方提供灵活性和协商空间。
补充协议应该明确而详细地记录下双方的补充约定并确保其有效性和合法性。
合同附件和补充协议要求
合同附件和补充协议要求本合同附件和补充协议（以下简称“本协议”）是由以下各方（以下简称“双方”或“各方”）在达成主合同（以下简称“主合同”）的基础上，为进一步明确和细化各项合同条款及相互之间的权利义务而订立的。
本协议具有与主合同同等效力。
一、附件说明1. 双方同意，为更全面地规范主合同的执行和履行，特制定本附件。
本附件为主合同的一部分，具有同等法律效力。
2. 本附件包括但不限于主合同书、业务流程图、技术规范、产品清单、价格表等相关附件。
二、供货要求1. 双方同意按照主合同约定的供货数量、品质、时间等要求执行，并在本附件中明确确立相关具体要求。
2. 供货方应确保供货产品的质量符合国家标准和合同约定，并提供产品质量合格证明。
三、支付方式1. 支付方按照主合同约定的付款方式和期限支付相关款项。
2. 支付方需提供付款凭证及发票，以确保资金流转的透明和合法性。
3. 受款方应确认并及时核对收到的款项，并履行提供货物或服务的义务。
四、保密责任1. 双方同意在本合同有效期内和解除后继续承担保密责任，不得向任何第三方透露本合同及附属协议的内容和商业机密。
2. 任何一方违反保密责任导致损失的，应承担相应的赔偿责任。
五、争议解决1. 双方同意，本协议及附件的解释及执行应遵循国家相关法律法规，并通过友好协商解决争议。
2. 如协商不成，任何一方均有权向合同履行地的人民法院提起诉讼，以解决有关本协议的争议。
六、生效与终止1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期与主合同一致。
2. 本协议终止后，双方仍应履行已约定的保密义务，并按照主合同规定完成尚未履行的合同义务。
七、其他条款1. 本协议中未尽事宜，按照主合同约定进行执行。
2. 本协议对主合同的条款和附属协议均具有适用性，并与主合同具有同等效力。
请各方经过充分阅读、理解本协议内容后，共同签署并盖章于（日期）。
供货方：_____________ （签名）日期：_________支付方：_____________ （签名）日期：_________。
合同附件变更补充协议范本
合同附件改正增补协议范本我们在生活中与别人进行交易时，为了保障两方的权益，常常都是选择经过签署合同的方式。
而假如我们想要改正合同，就需要要写一个改正增补的协议，这个协议我们应当怎么写呢？下边就让为大家带来的合同附件改正增补协议范本的有关内容，一同来看看吧。
一、合同附件改正增补协议范本账户改正增补协议甲方：乙方：因乙方一方面原由，对编号为：原协议中收款账户作出改正。
原账户信息开户行：收款账号：收款人：现改正为开户行：收款账号：收款人：因该账号改正发生的收款不畅、没法收款等全部结果由乙方肩负，与甲方没关。
收款账户改正不影响原合同其余权益义务及商定事项的履行，履行限期与主合同一致。
本协议由法定代表人或许受权代表署名盖印后奏效，本协议壹式贰份，两方各执一份。
甲方：乙方：受权代表人：受权代表人：签署日期：签署日期：**增补协议协议编号：甲方：乙方：甲乙两方于年月就事宜制作签署了编号为合同(以下称为主合同 )，现经两方磋商一致完成以下增补协议：1、除甲、乙两方的书面确认外，甲方没有向除主合同中明示的乙方指定账户资料外的第三方付款的义务。
2 、本协议作为主合同的有效增补，自两方盖印后与主合同拥有同样法律效劳。
本协议与主合同商定不一致的，以本协议为准。
本协议未作商定的，以主合同为准。
3 、本合同书一式叁份，甲方执贰份 ;乙方执壹份，每份拥有同样法律效劳。
6、本协议除要求手写项外，手工涂改、增减条款均视为无效。
甲方 (盖印 )：乙方(盖印 )：邮寄地点及邮编：邮寄地点及邮编：日期：年代日日期：年代日二、增补协议的效劳1、签署合同以后，发现内容还需增补的，能够制定合同增补协议。
合同增补协议的制定需要注意几个必备信息：一是两方当事人的基本信息需全面详细；二是说明制定增补协议的原由；三是协议增补的内容或改正的内容。
2、增补协议是对原合同的增补或许改正，一般要明确商定，如果增补协议条款与原合同不一致或发生矛盾时，应当以增补协议为准，但原合同明示不得改正的条款，增补协议中对该条款发生的改正则不发生法律效劳。
合同模板的附件和补充协议
合同模板的附件和补充协议【合同模板的附件】甲方（以下简称“甲方”）地址：联系人：电话：电子邮箱：乙方（以下简称“乙方”）地址：联系人：电话：电子邮箱：鉴于甲方与乙方共同履行合同（以下简称“主合同”），现甲乙双方就主合同的具体事项达成如下附加约定：第一条附件的确定1.1 附件名称：（请在此处填写附件名称）1.2 附件内容：（请在此处详细描述附件的内容、规范、操作流程等信息）第二条版权声明2.1 甲方对附件享有完整的著作权或使用权。
2.2 乙方在确保符合著作权法律法规和合同约定的前提下，可以使用附件进行相关操作。
第三条附件的更新与费用3.1 附件如有更新或修订，甲方应在（提前的天数）内通知乙方，并提供最新版本的附件。
3.2 附件的更新产生的费用由甲方承担。
第四条附件的保密性4.1 甲乙双方对附件的内容应予以严格保密，不得向第三方透露或泄露。
4.2 甲乙双方对违反保密义务所造成的损失，应承担相应的法律责任。
第五条补充协议5.1 在履行主合同过程中，如需对主合同进行补充约定，甲乙双方应签订补充协议。
5.2 补充协议由甲方提供，并由甲乙双方共同签署后生效。
5.3 补充协议的内容应明确列出补充事项、责任承担、费用问题等，与主合同具有同等的法律效力。
第六条争议解决6.1 甲乙双方如在履行本附加协议过程中发生争议，应通过友好协商解决。
6.2 如无法通过协商解决，应提交本协议签订地的相关仲裁机构仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均具有约束力。
第七条协议的生效与终止7.1 本附加协议经甲乙双方签署后生效，并成为主合同的一部分。
7.2 本附加协议的有效期与主合同相同，自主合同生效之日起至主合同终止之日止。
第八条其他事项8.1 甲乙双方对本附加协议的修订、解释具有最终决定权。
8.2 本附加协议未约定事项，适用主合同的相关条款。
8.3 本附加协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
签字页：甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：。
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《劳动合同》补充协议
甲乙双方根据双方意愿，就劳动合同的相关其它事项在本附件中共同约定如下：
第一条本协议期限
1.1本协议作为合同附件，与《劳动合同》具有同等法律效力，如与《劳动合同》不一致，
在不违反国家、地方相关法律、法规的前题下，以本协议为准。
本协议生效日期为______年_____月_____日，协议期限自生效之日起，至______年_____月_____日终止。
第二条工作岗位和职责
2.1本协议签署时，乙方的工作地点为随甲方工作安排而定。
公司将根据规章制度和乙方
的表现和能力等因素确定和调整乙方在公司内部的职务级别，乙方同意遵照执行。
双方同意，除国家和地方法律、法规另有规定或双方有特殊约定外，在下列情况下，甲方可对乙方的工作岗位、工作地点和/或职务级别作必要调整：
A.双方协商同意；
B.公司生产经营所必须；
C.乙方所在工作岗位不复存在或者被削减；
D.乙方不能胜任原工作岗位（详见8.3.B中第一条和第二条）
2.2乙方应严格依据其岗位职责范围和授权，以应有的谨慎努力履行岗位职责。
严禁未经
授权、越权或者在原授权终止后对外代表公司的任何行为。
2.3乙方不得在其他任何单位兼职。
本合同及其他任何续期内，除从事自己岗位工作以外，乙方不得从事下列任何行为，否则视为严重违反公司劳动纪律（详见员工手册第六章）。
第三条工作时间
3.1公司依法实行每周不超过40小时的标准工时工作制。
具体工作时间由甲方视工作性
质另行安排（详见员工手册）。
经公司申请，劳动行政部门批准，公司可以实行其他工时制度，届时将另行书面通知乙方。
第四条劳动报酬
4.1公司根据其实际经营状况和经济效益依法自主制定并调整工资制度和职工工资水平。
为提高公司经济效益和竞争能力，公司将视情况对部分或全部职工实行职工（包括乙方）工资与职工个人业绩及公司效益挂钩的工资政策，鼓励多劳多得、按劳取酬。
具体规定详见公司《员工手册》及相关制度。
4.2本协议生效时乙方月工资税前人民币。
该岗位工资已包括国家及
地方规定的各项补贴、津贴等。
乙方工作岗位和/或职务级别调整，适用调整后工作
岗位或职务级别的工资和待遇。
4.3公司根据其经营业绩和奖励制度及乙方的能力和表现，决定是否给予乙方奖金及奖金
的数额。
4.4公司应于每月十五日以人民币形式，向乙方支付上月工资（节假日前推）。
支付的具
体办法见公司《员工手册》。
员工对本人的考勤、工资核算有异议的，可以自收到工资后15日内向员工工资发放地的财务部或人事部核查, 否则视为认同此核算并放弃追溯的权利。
乙方依法应当缴纳的个人所得税由公司依法代扣代缴。
第五条福利待遇及保险
5.1双方将按国家和地方规定，办理和缴纳社会保险，员工个人缴纳部分由公司从其月工
资中代扣代缴。
公司将按公司相关制度和国家和地方的规定向乙方提供其他福利，并且向员工提供国家规定以外的公司福利，详见《员工手册》。
5.2乙方享有国家规定的法定节假日及其它法定假期。
第六条劳动纪律
6.1公司依据国家和地方政策及公司章程制定并不断修改和完善其规章制度和劳动纪律。
公司规章制度和劳动纪律是指公司依法制定并对公司全体或部分职员具有约束力的书面文件，包括（但不限于）劳动纪律、奖惩办法、安全和卫生要求、业务规程、操作规程、生产工艺、工作规范、公司《员工手册》等。
公司的规章制度和劳动纪律经公布生效后，对公司的职员（包括乙方）具有约束力。
6.2乙方应遵守国家和地方法律、法规，同意遵守公司规章制度和劳动纪律，爱护公司财
产，遵守职业道德。
6.3乙方如违反公司规章制度和劳动纪律，公司可依据国家和地方法律、法规、本合同以
及公司规章制度和劳动纪律给予处罚。
乙方并应赔偿因此给公司造成的损失。
第七条劳动合同及本协议的变更和续订
7.1任何一方要求变更劳动合同或本协议，应提前书面通知另一方。
另一方应在收到通知
后一周内做出书面答复。
劳动合同及本协议的变更未按本第7.1条规定的程序进行，但事后双方都实际履行了变更的事项，则视为双方都接受该变更。
7.2除双方另有约定外，任何一方都有义务在合同期满前，提醒对方是否续订劳动合同，
劳动合同续订后本协议期限自动延续相同周期，劳动合同关系终止本协议自然终止。
双方如果同意延续劳动关系应在劳动合同期满前签订新劳动合同或者续订劳动合同。
劳动合同期满前双方均非故意而未按上述要求签署新的劳动合同或续订劳动合同的，则按劳动合同期限自动延续两年。
第八条劳动合同及本协议的解除
8.1协商解除
双方经协商一致，可以解除本协议，解除于双方商定日期生效。
如果因乙方提出或因
乙方方面的原因导致解除劳动合同或本协议，甲方不计发经济补偿金。
8.2乙方解除劳动合同及本协议
A.除甲方原因外，乙方提出解除劳动合同及本协议，应提前三十天书面通知甲方，试用
期内解除劳动合同的，应提前三日通知甲方。
如果乙方工作涉及甲方商业秘密，公司将与乙方另签《保密协议》。
8.3甲方解除劳动合同及本协议
A.乙方在下列任何情况下，甲方可解除劳动合同及本协议。
但并不解除乙方按劳动合同
及公司规章制度和劳动纪律应承担的责任。
✧试用期内，被证明不符合录用条件的；
✧严重违反公司规章制度的；
✧严重失职，营私舞弊，对公司造成重大损害的；
✧被依法追究刑事责任的；
✧乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成工作任务造成严重影响，或者经
甲方提出，拒不改正的；
✧因乙方原因致使本合同无效的。
“乙方录用条件”、“严重违反规章制度”、“严重失职”、“重大损害”等的具体规定，
详见公司的《员工手册》。
B.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同及本协议，但应提前三十日书面通知乙方
或者额外支付乙方一个月工资：
✧乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事公司另行安
排的工作；
✧乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作；
✧本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，甲、乙方
双方经协商不能就变更劳动合同达成协议的；
在上述任何情况下，公司无须为乙方增设工作岗位。
所述“客观情况”的具体规定、和“不能胜任工作”的释义，详见公司《员工手册》。
C.公司濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难，公司可以按照国家和地
方法律、法规规定的程序，解除劳动合同及本协议。
第九条其他事项
9.1公司依法制定和修改的规章制度，如《员工手册》等，双方都应该遵照执行。
本协议内容如与国家和地方法律、法规相悖，以国家和地方法律、法规为准。
国家和
地方法律、法规未作规定但双方在本合同中约定的内容，对双方具有约束力。
9.2如果公司向乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，乙方应按公司要求与公司签署相应的培训协议，约定服务期限；由公司向乙方提供购车、住房贷款等乙方也应按公司要求与公司签署相应的协议，约定服务期限。
9.3有关公司和/或乙方解除和终止劳动合同应当办理的手续及要求，详见公司的《员工手册》。
9.4 本协议任何条款的无效并不影响本协议其他条款的有效性。
除法律或本协议另有规定外，本协议任何一方任何时间未能履行本协议任何条款规定的权利，不得视为该方对该权利的放弃，也不影响该方事后行使该权利。
9.5本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，于双方签字盖章后生效。
甲方（法定代表人或委托人签字和盖章）乙方（签字）
____________________ ____________________
日期：______年____月____日日期：______年____月____日
特别提示：乙方签署本协议时，已与
甲方协商一致并同意本协议所有条款。
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