月度安全生产具体工作计划
安全生产月度工作计划范文(8篇)
安全生产月度工作计划范文根据国家、省、市及集团公司的统一部署，决定____月份在全公司范围内开展____年度“安全生产月”活动，今年“安全生产月”的活动主题是“加强安全法治、保障安全生产”，活动时间为____年____月____日至____月____日。
结合安全生产的具体情况，特制定如下“安全生产月”活动计划：一、活动指导思想以____、____、____总理关于安全生产工作的系列重要指示为指导，以“加强安全法治、保障安全生产”为主题，坚持贴近实际、贴近员工，进一步创新形式、方法和内容，通过开展一系列安全生产宣传教育活动，传播法治文化、普及安全知识、落实安全责任，为促进企业安全生产形势持续稳定好转提供思想保证、精神动力、舆论支持和文化条件。
二、活动要求1、各车间、部门要充分认识开展“安全生产月”活动的重要意义，切实加强领导，认真谋划部署，科学组织实施，把“安全生产月”活动与日常安全生产宣传教育工作、行为安全观察活动、消防安全“四个能力”创建、隐患排查治理、“安康杯”竞赛等结合起来实施。
2、紧紧围绕“加强安全法治、保障安全生产”主题，制定切实可行的“安全生产月”活动方案，规划好重点宣传活动，通过“安全生产月”活动，强化员工的安全生产执行力，推动企业安全文化建设。
3、将演练活动与加强职工的安全知识教育和应急救援培训相结合，完善安全应急预案体系，加强应急基础建设，增强应急意识，掌握处置要点，提高事故应急救援和科学施救能力，努力增强职工的安全防范意识，提高防灾、逃灾、避灾和自救、互救能力。
4、通过“安全生产月”活动的开展，牢固树立“加强安全法治、保障安全生产”的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，促进安全生产责任进一步落实，员工安全意识明显增强，安全管理明显加强，事故隐患整治取得明显成效。
三、活动具体内容1、做好安全宣传工作，形成良好氛围。
一是利用调度会、安络会、车间例会等会议，对“安全生产月”活动进行宣传，形成良好的安全文化氛围。
2023有关安全生产月工作计划安排表6篇
2023有关安全生产月工作计划安排表6篇2023安全生产月工作计划安排表【篇1】为了认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》，强化安全生产意识，落实安全生产责任，实现安全生产目标，保障员工生产生活安全，为服务区创造一个安全稳定的发展环境，特拟定____年安全生产工作计划。
一、总体要求按照集团公司安全生产工作会议的部署安排，以及安全生产目标要求，坚持以人为本和全面协调可持续发展的.发展观，坚持“安全第一，预防为主”的方针，牢固树立“安全生产责任重于泰山”的观念，强化对安全生产工作的领导，全面开展安全生产大检查，继续深化安全生产专项整治，推动服务区加强基础工作，依法强化监督管理，努力实现服务区安全生产状况的进一步稳定好转。
二、主要目标一是服务区安全生产状况稳定好转，火灾事故为零，重大伤亡事故为零，伍佰元以上工伤率为零，伍佰元以下工伤率在1%以，治安案件发生率1%以下。
二是重点部门的安全状况明显改善，发生损失在1万元以上的事故为零，食物中毒率为零，商品过期发生率为零。
三是进一步建立健全服务区安全生产监督管理体制和工作机制，安全生产工作建设取得新的进展。
三、具体安排1.第一季度:制定____年安全生产工作计划调整安全生产领导小组成员，完善各成员职责开展第一季度安全生产工作检查搞好春节期间节假日值班，加强安全巡查管理2.第二季度:召开服务区安全生产工作会议，明确目标任务明确安全生产监管员，明确安全生产管理员完善服务区各项安全生产应急预案；做好“五一”节期间消防、防盗等安全检查；开展“安全生产月”活动，制定具体实施方案开展第二季度安全生产工作检查。
3.第三季度:加强食品安全管理，重点加强对餐厅、超市安全和消防安全的检查、整治工作开展防事故保平安，保畅通，交通安全夏季战役工作开展第三季度安全生产工作检查4.第四季度:开展火灾隐患普查整治工作做好“国庆、中秋”期间安全生产和稳定工作开展第四季度安全生产工作检查及年终考核安排春节期间各项安全生产检查工作2023安全生产月工作计划安排表【篇2】第一条为了加强建设工程安全生产监督管理，保障人民群众生命和财产安全，根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》，制定本条例，安全生产管理工作。
月安全生产工作计划表
月安全生产工作计划表日期：2022年10月一、工作目标本月安全生产工作的主要目标是确保生产和工作场所的安全稳定，减少和避免事故发生，提高员工的安全意识和应急处置能力。
二、主要工作内容1. 安全隐患排查整治2. 安全生产教育培训3. 应急预案演练4. 安全生产督查检查三、具体工作安排1. 安全隐患排查整治a. 安排专人负责对生产和工作场所进行全面的安全隐患排查，制定整改计划，并跟进整改进度。
b. 加强对设备和机械的定期检查和维护，确保设备的安全运行。
c. 针对电气设备、消防设备、危险化学品等重点领域，加强安全检查和隐患整改工作。
2. 安全生产教育培训a. 组织员工参加安全生产知识培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
b. 定期开展安全生产教育活动，加强员工对安全制度和操作规程的学习和理解。
c. 针对新员工和新进岗位的员工，加强安全培训和指导，确保其掌握安全操作方法和技能。
3. 应急预案演练a. 组织应急预案演练，包括火灾、自然灾害、事故等应急情况的处置演练。
b. 加强应急演练的宣传和指导，提高员工的应急处置能力和危机意识。
c. 定期对应急预案进行修订和完善，确保应急预案的实用性和可操作性。
4. 安全生产督查检查a. 加大对生产和工作场所的安全生产督查力度，重点检查安全设备的完好情况、员工的安全操作行为和现场的安全整治情况。
b. 对于存在的安全隐患和问题，责任人要及时整改并追踪落实整改情况。
c. 加强对外委托单位的安全生产督查，确保外委单位的安全生产工作符合要求。
四、安全生产重点工作本月的安全生产重点工作是加强安全隐患排查整治和应急预案演练，确保安全防范措施的落实和员工的应急处置能力。
五、安全生产工作措施1. 加强安全检查和督查力度，确保安全生产措施的有效实施。
2. 制定安全生产工作方案和计划，明确工作责任和任务分工。
3. 组织安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和操作技能。
4. 定期对安全设备和设施进行维护和检修，确保其安全运行。
2024年安全生产月度工作计划（三篇）
2024年安全生产月度工作计划____年____月是全国范围内第____个、全省范围内第____个“安全生产月”。
为深入强化我司安全生产与文明施工管理，依据《____市____年度“安全生产月”活动实施方案》（文件编号：____办？____？____），我司特此决定启动以“平安工地、和谐____”及“安全发展、预防为主”为核心主题的园林绿化工地安全月活动，并制定详细活动方案如下：一、组织领导为确保活动顺利推进，我司特成立安全生产月工作领导小组，具体成员如下：组长：____副组长：____成员：____二、宣传强化与氛围营造1. 在____月____日前，完成本年度安全生产月活动实施方案的制定与公布，明确活动内容及要求。
2. ____月初，积极参与市级安全生产相关活动，同时在施工现场及养护绿地悬挂安全生产宣传横幅共计____条，迅速营造浓厚的安全生产月氛围。
3. ____月中旬，于公司会议室举办安全生产知识竞赛，以提升项目管理层的安全生产意识。
三、安全生产保障措施1. 全员参与，隐患排查月初启动“安全生产金点子”活动，鼓励员工提出安全生产改进建议，对优秀建议给予奖励。
召开全员安全生产月动员大会，由项目部牵头进行安全隐患自查自纠，确保问题早发现早解决。
中旬对自查发现的问题进行集中整改，下旬由组长进行复查总结。
2. 台账建设根据公司实际，建立健全安全生产基础台账体系，包括但不限于日常安全检查、隐患治理、重大危险源管理、安全教育、事故报告及处理等台账。
3. 安全标志完善全面检查并更新施工现场及养护区域的安全标志牌，确保其符合国家标准且清晰醒目。
4. 管理意识提升强化现场安全检查，严控安全事故。
加强员工安全教育，确保人人懂安全、会安全，及时制止违章操作。
实施安全生产责任制，明确各级管理人员职责。
增强安全防护措施，如增设护栏、悬挂警示标志等。
强化法制教育，提升员工遵纪守法意识。
5. 消防安全配备充足消防设备，保持消防通道畅通，严禁随意动用消防器材，严禁现场烟火。
月度工作计划模板5篇
月度工作计划模板5篇为贯彻落实上级机关有关“开展秋季安全综合大检查”的会议精神，切实防止我部安全事故的发生，保障保证_月份安全生产工作的顺利开展，安全环保科坚持以落实上级安全生产责任制为核心，以零死亡事故为目标，以加强安全教育培训，抓员工安全意识为主线，以项目部全体员工为主要对象，以隐患排查整改为重点，以强化安全奖惩为手段，全面落实“安全第一，预防为主”的方针。
现将_月份安全工作安排如下：一、工作目标：“四零三控制二保持”，即：本月无死亡事故(含外协用工)、无车辆伤害事故、无坠落伤害事故，无机械伤害事故，加强对重伤事故、轻伤事故、职业病发生率的控制，保持安全生产管理体系的正常运转，保持安全生产管理体系持续改进。
二、实施细则(一)贯彻上级文件要求认真学习上级文件要求，为迎接上级开展的“春节安全综合大检查“做好准备工作;(二)安全生产1.积极开展新员工“三级”安全教育、特种作业人员上岗培训，做好重大风险、重要环境因素岗位能力考核工作。
2.继续实行安全例会制度，及时沟通安全信息，及时总结、布置、检查和评比安全生产工作。
3.继续完善应急预案，对各应急预案进行评价，督促各中队积极开展针对性的应急演练活动，同时做好单位的月度安全绩效考核工作。
4.加强对外来施工队伍和作业人员的安全监控工作，建立外协用工安全技术管理档案，确保外来施工服务队伍安全协议征订率100%;危险作业审批率100%。
5.进一步加强各类危险源的管理，做到有检查、有记录，定期检查(周、月检查)和日常巡查相结合，确保危险源始终处于受控状态。
6.积极推进班组安全文化建设工作，严格规范班组安全行为(班前班组安全教育、班组日志、劳保用品穿戴点检、设备点检、交接班记录)，努力创建团结、互助、和谐、健康安全班组。
7.严查“三违”行为，做好特种作业和危险性作业的安全监护工作。
8.加强厂内车辆管理，严查乱停乱放和超速行为，理顺物流，确保生产区域的交通安全，防止厂内交通安全事故的发生。
2024年安全生产月度工作计划范例（五篇）
2024年安全生产月度工作计划范例为进一步加强安全管理，根据公司下发的文件精神，结合榆绥高速LM-3标段的实际情况，我们紧密围绕“遵章守法，关爱生命”的核心理念，开展了一系列扎实有效的活动。
我们强化领导，精心策划，明确分工，严格把关，并与相关部门紧密协作，确保各项措施得到切实执行。
我们召开了动员大会，深入学习了公司关于安全月的文件精神，通过多种形式的宣传手段，广泛传播安全知识，营造浓厚的安全氛围。
同时，我们加强了班前班后的安全教育，组织了知识竞赛和黑板报制作等活动，提高了职工的安全意识和技能水平。
我们还组织职工参观了安全事故案例巡展，深刻吸取教训，牢固树立安全第一的观念。
为了筑牢职工的安全思想防线，我们深入开展了反松劲、反麻痹、反骄傲的大讨论活动。
我们鼓励职工积极发言，提出安全生产工作中存在的问题和改进措施，确保安全生产工作得到持续改进和优化。
同时，我们还围绕完善安全工作措施、健全安全生产制度等方面，广泛征集职工的合理化建议。
在活动期间，我们积极配合安全月的要求，开展了一系列的安全活动。
我们加强了班组管理和现场管理，消除了现场存在的安全隐患，并对不执行安全制度的干部职工进行了严肃处理。
同时，我们还加大了劳动纪律的管理力度，强化了质量标准化工作，对发现的质量问题进行了限期整改和处罚。
为了防止安全月期间管理出现脱节，我们严格规定了管理人员的外出和职工的轮休制度。
对出工不出力、不服从分配等现象进行了严厉处罚，确保了活动的顺利进行。
通过此次安全月活动，我们及时发现并整改了存在的问题和隐患，涌现出了一批安全工作表现突出的班组和个人。
我们将根据活动承诺给予他们相应的奖励，并鼓励他们在今后的工作中继续发挥模范带头作用。
同时，我们也要求小组成员认真总结活动经验，查找自身管理上的不足之处，以便在今后的工作中不断改进和提高，为公司的安全生产事业做出更大的贡献。
2024年安全生产月度工作计划范例（二）为了深入推动消防工作的全民化进程，有效提升本项目民工群体的消防安全意识，并显著增强项目整体抗御火灾的能力，从而有效预防和减少火灾事故的发生，特别是避免群死群伤等恶性火灾事件的发生。
月份安全生产工作计划
月份安全生产工作计划
根据《安全生产法》和国务院《安全生产责任制》的相关要求，制定下半年月份安全生产工作计划：
一、加强安全教育培训
1. 组织全员安全教育培训，提高员工安全意识；
2. 开展专业岗位安全技能培训，确保员工具备必要的安全操作技能。
二、强化安全生产管理
1. 完善安全生产责任制，明确各岗位责任人；
2. 开展安全隐患排查，及时整改存在的安全隐患；
3. 组织应急演练，提高应急处置能力。
三、加强安全监管
1. 加强安全设备检修和维护，确保设备安全运行；
2. 定期进行安全生产检查，发现问题及时解决；
3. 加强与相关部门的沟通协调，共同维护生产安全。
四、推进安全生产改善工作
1. 建立健全安全生产奖惩机制，激励安全生产管理工作；
2. 落实安全生产投入，改善生产环境，提高生产设施安全性。
以上为月份安全生产工作计划，希望全体员工认真执行，共同营造良好的生产安全氛围。
地产公司月度安全工作计划
地产公司月度安全工作计划一、引言为了确保公司各项目的安全生产和安全运行，根据地产公司月度发展需求及安全工作要求，制定本安全工作计划。
旨在为公司月度安全生产提供指导，加强安全管理，降低安全事故风险，保障员工与合作伙伴的人身安全与健康。
二、目标1. 强化安全管理，确保地产项目的安全生产和安全运行。
2. 提高员工安全意识，加强安全培训与教育。
3. 完善安全设施，确保各项安全设施的正常运行。
4. 加强安全隐患排查与整改工作。
三、重点任务与措施1. 安全巡查与检查（1）对项目施工现场进行月度安全巡查，重点关注临时设施、脚手架、施工机械等关键部位的安全状况。
（2）组织专项安全检查小组，对在建项目及已交付项目进行安全隐患排查。
（3）对检查中发现的问题进行整改，确保安全隐患得到及时消除。
2. 安全教育培训（1）组织全体员工参加月度安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
（2）对新入职员工进行安全知识培训，确保他们了解公司安全规定及应急预案。
（3）组织专题培训，如消防安全、危险化学品管理等特定领域的安全知识培训。
3. 安全设施完善与维护（1）检查项目现场的安全设施，如消防器材、防护栏、安全带等，确保其完好有效。
（2）对损坏的安全设施进行及时维修与更换。
（3）增加必要的安全设施，提高项目现场的安全防护能力。
4. 应急预案演练与更新（1）组织全体员工参与月度应急预案演练，提高员工应对突发事件的能力。
（2）对演练过程中发现的问题进行总结，完善应急预案。
（3）根据实际情况更新应急预案，确保其有效性。
四、时间安排与资源保障1. 制定详细的时间表，确保各项任务按时完成。
2. 分配充足的资源，包括人员、物资和资金，确保安全工作的顺利开展。
3. 加强与其他部门的沟通与协作，共同推进安全工作的落实。
五、考核与评估1. 设立安全工作考核标准，对各部门的安全工作进行考核与评估。
2. 对考核结果进行通报，对表现优秀的部门给予表彰与奖励。
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月度安全生产具体工作计划6月，全国“安全生产月”活动拉开帷幕，它的主题是：“安全发展，预防为主”。
我们要从公司持续发展、安全稳定的战略高度，落实责任、强化管理，强力推进安全生产各项工作的全面落实。
我们的重点工作在于：一、加强领导，强化管理，全面落实各级安全生产责任制。
各单位要从公司持续发展、安全稳定的角度，充分认识加强安全生产的重要性和紧迫性，坚持“以人为本，安全第一”，把全面落实各级安全生产责任制放在首位，确定自身的职能定位、工作思路、工作要求及工作目标，依法规范企业和人员的安全生产行为，充实和完善以岗位责任制为重点的安全生产责任制，并逐级分解细化，落实到岗，具体到人，深化班组、工段、现场安全管理的水平，不折不扣地贯穿在生产作业中，防止环节断裂，细节缺失，坚决强调全过程的控制，坚持把安全管理“两制一责”，即各级领导安全生产责任制、现场安全确认制和员工岗位安全职责，不折不扣的全面落实贯彻到安全生产的全员、全方位、全过程中去。
二、加强对隐患的排查治理，强化自查自改，把安全生产落到实处。
各单位要正视当前安全生产的严峻与迫切，重新审视安全管理的薄弱环节，克服麻痹和侥幸心理，要坚持把隐患排查治理和日常的安全管理相结合，把隐患治理与应急管理相结合，把排查整改与动态监管相结合，发现事故隐患，要坚决做到责任、措施、资金、时间和应急预案“五落实”。
要针对动态中隐患特点，坚持展开以岗位员工自查的各级安全检查，早发现、早预警、早准备，把隐患消灭在萌芽状态。
在持续的动态管理中，渐进的把对隐患的排查治理纳入安全管理中，逐步长效化、制度化、规范化，形成安全第一、以我为主、责任明确、群策群力、各方联动、深化排查的安全生产格局。
三、加强领导，落实责任，坚决抓好夏季安全生产。
各单位要结合本单位实际，把全国“安全生产月”活动部署和夏季安全生产各项工作有机地结合起来，围绕主题、突出重点、加强领导、落实责任、狠抓落实、抓出实效。
要以深入细致、扎扎实实的强有力工作，迅速推动安全大检查和“四类设备”、“四类伤害”专项整治活动的展开；要根据市安监局津安监管四【20XX】45号文和国家安监总局【20XX】63号文的通知精神，严格做好煤气设备（设施）维护检修和外施工煤气检修作业的安全检查，要全面彻底排查本单位、本辖区、本系统煤气设备（设施）管网存在的安全隐患，坚持边检查边整改、边检查促整改，常备不懈，无懈可击，来保障安全生产的顺利进行；各单位要根据本单位关于全国“安全生产月”的活动部署，积极组织参加公司6月13日“安全生产月”服务咨询日、事故亲历者巡回演讲、应急救援专项比武、“安全在我心中”演讲大赛等项活动；要狠抓夏季安全生产的防中暑、防触电、防汛、防煤气中毒、防食物中毒；要坚持检查设备、设施的完好率，降低设备运行的故障率，坚持做好检修、抢修作业安全措施的落实；要抢在雨季前，对供电设备设施、电气设备、闸箱、线路的安全可靠性进行检查，防止触电伤害事故发生；要落实对重大危险源、重要岗位、要害部门的安全监控与检查；要做好全员安全意识、安全技能的教育培训，努力提高员工安全素质，要做好在本单位区域内对外施工队伍的安全监督检查。
安监处20xx年5月26日为贯彻落实上级机关有关“开展春季安全综合大检查”的会议精神，切实防止我部安全事故的发生，保障保证三月份安全生产工作的顺利开展，安全环保科坚持以落实上级安全生产责任制为核心，以零死亡事故为目标，以加强安全教育培训，抓员工安全意识为主线，以项目部全体员工为主要对象，以隐患排查整改为重点，以强化安全奖惩为手段，全面落实“安全第一，预防为主”的方针。
现将三月份安全工作安排如下：一、工作目标：“四零三控制二保持”，即：本月无死亡事故（含外协用工）、无车辆伤害事故、无坠落伤害事故，无机械伤害事故，加强对重伤事故、轻伤事故、职业病发生率的控制，保持安全生产管理体系的正常运转，保持安全生产管理体系持续改进。
二、实施细则（一）贯彻上级文件要求认真学习上级文件要求，为迎接上级开展的“春节安全综合大检查“做好准备工作；（二）安全生产1.积极开展新员工“三级”安全教育、特种作业人员上岗培训，做好重大风险、重要环境因素岗位能力考核工作。
2.继续实行安全例会制度，及时沟通安全信息，及时总结、布置、检查和评比安全生产工作。
3.继续完善应急预案，对各应急预案进行评价，督促各中队积极开展针对性的应急演练活动，同时做好单位的月度安全绩效考核工作。
4.加强对外来施工队伍和作业人员的安全监控工作，建立外协用工安全技术管理档案，确保外来施工服务队伍安全协议征订率100%；危险作业审批率100%。
5.进一步加强各类危险源的管理，做到有检查、有记录，定期检查（周、月检查）和日常巡查相结合，确保危险源始终处于受控状态。
6.积极推进班组安全文化建设工作，严格规范班组安全行为（班前班组安全教育、班组日志、劳保用品穿戴点检、设备点检、交接班记录），努力创建团结、互助、和谐、健康安全班组。
7.严查“三违”行为，做好特种作业和危险性作业的安全监护工作。
8.加强厂内车辆管理，严查乱停乱放和超速行为，理顺物流，确保生产区域的交通安全，防止厂内交通安全事故的发生。
9.继续做好元旦节前安全专项检查活动和值班工作，确保假日安全。
10.严格执行“四不放过”（即事故原因不清楚不放过，责任不明不放过，措施不落实不放过，有关人员未受到教育不放过）原则处理各类事故，举一反三，有效防止类似事故的再次发生。
发生工伤事故的单位上报“四不放过”材料后方可报销相关费用。
11.督促各单位做好各类隐患的整改工作。
（二）环境职业健康安全管理体系建设1.做好环境因素和危险源的重新辩识和更新工作。
2.做好环境、安全法律法规的更新工作。
3.严格执行体系程序文件和手册文件，做好体系运行的监督检查工作。
20xx年11月份安全生产工作计划为贯彻落实上级机关有关“安全生产”的会议精神，切实防止我部安全事故的发生，保障保证十一月份安全生产工作的顺利开展，安全环保部坚持以落实上级安全生产责任制为核心，以零死亡事故为目标，以加强安全教育培训，抓员工安全意识为主线，以项目部全体员工为主要对象，以隐患排查整改为重点，以强化安全奖惩为手段，全面落实“安全第一，预防为主”的方针。
一、工作目标：“四零三控制二保持”，即：本月无死亡事故（含外协用工）、无物体打击伤害事故、无坠落伤害事故，无机械伤害事故，加强对重伤事故、轻伤事故、职业病发生率的控制，保持安全生产管理体系的正常运转，保持安全生产管理体系持续改进。
二、保障措施（一）安全生产1.积极开展新员工“三级”安全教育、特种作业人员上岗培训，做好重大风险、重要环境因素岗位能力考核工作。
2.继续实行安全月例会制度，及时沟通安全信息，及时总结、布置、检查和评比安全生产工作。
3.继续完善应急预案，对各应急预案进行评价，督促各施工队伍积极开展有针对性的应急演练活动，同时做好项目的月度安全绩效考核工作。
4.加强对外来施工队伍和作业人员的安全监控工作，建立外协用工安全技术管理档案，确保外来施工服务队伍安全协议征订率100%；危险作业审批率100%。
5.进一步加强各类危险源的管理，做到有检查、有记录，定期检查（周、月检查）和日常巡查相结合，确保危险源始终处于受控状态。
6.积极推进班组安全文化建设工作，严格规范班组安全行为（班前班组安全教育、班组日志、劳保用品穿戴点检、设备点检、交接班记录），努力创建团结、互助、和谐、健康安全班组。
7.严查“三违”行为，做好特种作业和危险性作业的安全监护工作。
8.加强施工场地车辆管理，严查乱停乱放和超速行为，降低因车辆行驶带来的扬尘浓度，确保生产区域的交通安全，防止施工现场交通安全事故的发生。
9.严格执行“四不放过”（即事故原因不清楚不放过，责任不明不放过，措施不落实不放过，有关人员未受到教育不放过）原则处理各类事故，举一反三，有效防止类似事故的再次发生。
10.督促各施工队伍做好各类隐患的整改工作。
（二）环境职业健康安全管理体系建设1.做好环境因素和危险源的重新辩识和更新工作。
2.做好环境、安全法律法规的更新工作。
3.严格执行体系程序文件和手册文件，做好体系运行的监督检查工作。
20xx年1月份安全生产工作计划为贯彻落实上级机关有关“安全生产”的会议精神，切实防止我部安全事故的发生，保障保证一月份安全生产工作的顺利开展，安全环保坚持以落实上级安全生产责任制为核心，以零死亡事故为目标，以加强安全教育培训，抓员工安全意识为主线，以项目部全体员工为主要对象，以隐患排查整改为重点，以强化安全奖惩为手段，全面落实“安全第一，预防为主”的方针。
一、工作目标：“四零三控制二保持”，即：本月无死亡事故（含外协用工）、无车辆伤害事故、无坠落伤害事故，无机械伤害事故，加强对重伤事故、轻伤事故、职业病发生率的控制，保持安全生产管理体系的正常运转，保持安全生产管理体系持续改进。
二、保障措施（一）安全生产1.积极开展新员工“三级”安全教育、特种作业人员上岗培训，做好重大风险、重要环境因素岗位能力考核工作。
2.继续实行安全例会制度，及时沟通安全信息，及时总结、布置、检查和评比安全生产工作。
3.继续完善应急预案，对各应急预案进行评价，督促各中队积极开展针对性的应急演练活动，同时做好单位的月度安全绩效考核工作。
4.加强对外来施工队伍和作业人员的安全监控工作，建立外协用工安全技术管理档案，确保外来施工服务队伍安全协议征订率100%；危险作业审批率100%。
5.进一步加强各类危险源的管理，做到有检查、有记录，定期检查（周、月检查）和日常巡查相结合，确保危险源始终处于受控状态。
6.积极推进班组安全文化建设工作，严格规范班组安全行为（班前班组安全教育、班组日志、劳保用品穿戴点检、设备点检、交接班记录），努力创建团结、互助、和谐、健康安全班组。
7.严查“三违”行为，做好特种作业和危险性作业的安全监护工作。
8.加强厂内车辆管理，严查乱停乱放和超速行为，理顺物流，确保生产区域的交通安全，防止厂内交通安全事故的发生。
9.继续做好元旦节前安全专项检查活动和值班工作，确保假日安全。
10.严格执行“四不放过”（即事故原因不清楚不放过，责任不明不放过，措施不落实不放过，有关人员未受到教育不放过）原则处理各类事故，举一反三，有效防止类似事故的再次发生。
发生工伤事故的单位上报“四不放过”材料后方可报销相关费用。
11.督促各单位做好各类隐患的整改工作。
（二）环境职业健康安全管理体系建设1.做好环境因素和危险源的重新辩识和更新工作。
2.做好环境、安全法律法规的更新工作。
3.严格执行体系程序文件和手册文件，做好体系运行的监督检查工作。
一、指导思想：为了切实防止事故发生，保证20XX年度安全生产工作的顺利开展，事业部将在新年度工作中坚持以落实公司各级安全生产责任制为核心，以零死亡事故为目标，以抓员工安全意识，安全习惯的养成为主线，以相关方管理和特种作业人员管理为主要对象；以隐患排查整改为重点；以强化安全奖惩为手段，全面落实“安全第一，预防为主，综合治理，保障平安”的方针。