物业管理企业党组织在工作中的思考
物业公司党组织发言稿
物业公司党组织发言稿各位亲爱的党员、同事们：大家好！首先，感谢各位对于物业公司党组织工作的关心与支持。
今天，我代表物业公司党组织发言，向大家介绍我们党组织近期的工作情况和下一步的工作计划。
一、回顾工作情况在过去的一段时间里，物业公司党组织紧密围绕公司中心工作，以确保服务质量为核心，开展了一系列党员活动和党建工作。
我们组织了集体学习党的理论知识，深入宣传党的方针政策，引导广大党员坚定理想信念，提高政治素养。
同时，我们积极开展志愿服务活动，深入社区和业主之中，了解他们的需求，并提供最佳的物业管理服务。
我们组织参观学习了先进单位的先进经验，并提出了相关的改进措施，以提升物业管理水平和服务质量。
二、下一步工作计划在今后的工作中，物业公司党组织将继续加强党建工作，不断提升党员队伍的先进性和纯洁性。
具体而言，我们将：1. 加强理论学习，不断提高党员的政治理论水平和实践能力，确保党员能够时刻以正确的政治立场和思想观念履行职责。
2. 继续深入社区和业主之中，了解他们的需求，并及时响应和解决问题。
我们将通过定期召开座谈会、居民大会等形式，建立起有效的沟通机制，倾听他们的声音，不断改进我们的服务品质。
3. 组织开展更多的志愿服务活动，积极参与社区建设和公益事业。
通过志愿服务，我们将进一步增强党员的服务意识和社会责任感，树立良好的企业形象和社会形象。
4. 加强党风廉政建设，加强党员意识形态教育，倡导廉洁行为，提高党员的廉政意识和法纪意识。
我们将建立健全监督机制，严明党的纪律，坚决惩处违纪违法行为。
三、总结通过近期的工作和下一步的工作计划，我们物业公司党组织将以党建工作为支撑，不断提升党员队伍的素质和工作能力，打造出高效、专业的物业管理服务团队。
在今后的工作中，我们热切期待大家的积极参与和支持，共同推动物业公司党组织工作迈上新的台阶。
谢谢大家！。
物业管理公司党支部工作总结
物业管理公司党支部工作总结物业管理公司党支部工作总结2012年，物业管理公司党支部在公司党委的正确领导下，以邓小平理论和”三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，按照公司党委2012年工作要点，紧紧围绕服务生产经营这个中心任务，积极发挥党支部的战斗堡垒作用，带领全体党员和职工，迎难而上，树立信心奋力拼搏，全面推动后勤服务保障工作进程，较好的维护了辖区的安全稳定与和谐发展，为创造良好的生产、生活环境做出了一定的成绩，现就全年工作总结如下：在全年的工作中，物业管理公司党支部从抓党员和职工队伍的思想工作入手，紧密结合队伍建设，促进工作作风转变，坚持政治业务学习不放松，按照公司党委下发的各季度学习内容，组织党员认真学习党的路线、方针、政策及党的十八大会议精神。
党支部一班人始终坚持党建工作”围绕中心、服务大局”的指导思想，要求全体党员进一步服务企业发展建设大局，明确工作任务和要求，坚持正确的用人导向，建立选人用人育人的新机制，把品德、知识、能力、和业绩作为衡量人才的主要标准，把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、职工信得过的党员同志选拔到管理岗位上来。
公司在大力开展”创先争优”活动以来，党支部继续在全体党员中掀起”创先争优”活动新热潮，大家认为在新的形势下，一定要转变观念，用党的”八条标准”严格要求、衡量自己的工作，在今年的双创工作中，组织全体党员清理入棚乱停放的自行车128辆，电动车、摩托车48辆，清理违规停放小车93辆，清查小区养狗26户，党员同志在各自的工作岗位上充分发挥了模范作用，为职工群众做表率，确保企业改革和发展走上良性轨道。
全年党支部共组织党员和职工政治学习28次，召开支委会议8次，廉政教育2次，给华电信息投稿9篇。
悬挂横幅9条，通过学习宣传，使全体党员的政治思想觉悟有了进一步的提高，为完成全年的工作任务打好了政治思想基础。
()在日常工作中，不论是双创工作还是巡逻、值勤、值班，大家都能按时完成工作任务，党员同志都能抢先在前，特别是在后勤服务这个特殊岗位，全体党员同志能够严格要求自己，更好的服务于公司的生产经营和职工家属的生活秩序，全年物业管理公司党员无违法违纪现象，做到清正廉洁，秉公办事。
以党建引领物业管理发展新思路
物业运营 Property Operations中国特色社会主义已进入了新的时代，我国社会主要矛盾转变为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分发展之间的矛盾，以人民为中心的发展思想愈发重要。
当前情况下人民对于美好生活需要的标准逐步升高，除了更高层次的物质文化生活水平以外，社会环境中民主、法治、公平、正义、安全、环境等方面的不断提升和完善也广泛为人民所关注。
在人们的日常生活中，物业管理也成为了城市管理和社会发展矛盾集中体现的领域。
物业服务与人民群众生活息息相关，物业管理问题已成为普遍的民生“痛”点、治理“难”点，可以谓之人民群众提高日常生活幸福指数的最大短板问题。
只有通过思想观念和工作方法的创新，有效开展各项党建工作，走出物业管理新思路，实现跨越式发展和进步。
“党建引领，政府主导，市场运作，多元参与”探索物业管理创新模式，彻底坚持以人民为中心，围绕群众所需不断开展工作，不断满足人民在新时代的新需求。
一、物业服务与基层党建的联系（一）物业管理离不开基层党建1、经济的不断发展，导致物业管理面临越来越复杂的环境，业主与业主以及物管企业之间的矛盾冲突不断，单靠物业管理很难解决。
这就要求基层党组织参与，通过教育、指导等多种手段，协调各类主体相关利益，集中业主、物业管理、基层群众自治组织等多方力量，努力解决各种矛盾、化解各种纠纷，促进社会和谐发展。
2、党的先进思想是强大的精神力量，是企业管理的坚强后盾,能够给物业企业的业务开展带来巨大的正面力量。
结合物业企业工作开展，从切实为群众生活提供服务的角度，使物业服务项目的综合服务管理能力得到有效提高，使党员在物业服务中的战斗堡垒和模范带头作用得到充分发挥，使党建工作成为物业服务有效开展的持续动力。
3、随着生活水平的提高，使业主对服务业提出新要求，并逐渐呈现出多样化、个性化、小众化的需求，而物业服务行业因其自身发展的局限性，难以及时满足业主高标准的需求，因此需要以党与时俱进、不断创新的思想作引导，使物业服务企业在复杂的现实环境中，仍能坚持走特色发展之路。
物业管理公司党支部度工作总结精
物业管理公司党支部工作总结精选一、主要工作情况（一）认真落实党建工作支部始终把党建工作同行政工作放到同样重要的位置，同部署、同安排、同落实。
一是支部重视，坚持把党建工作列入重要议事日程。
支部坚持民主集中原则，适时召开支委会、支部大会，加强党员教育学习，商讨部署支部工作，认真落实集团党委的各项党建工作，确保支部各项工作的顺利开展，有效地增强了党支部在基层组织建设中的战斗堡垒作用。
二是明确责任，明确支部书记为第一责任人。
做到党组织领导班子健全、结构合理、分工明确、责任落实，支部的政治核心作用得到充分体现。
同时，做到年初有计划，年末有总结，按时完成党建研究和信息报送。
三是常抓不懈，努力把加强学习作为推动党建工作的重要手段。
湖滨物业党支部不断创新学习方法，丰富学习内容，广泛开展内部交流，推动学习活动长效机制的建立和完善。
进一步发挥公司季刊、微信公众号、QQ群，集团网站等现有宣传阵地的作用，调动广大党员干部的积极性、主动性和创造性，努力营造浓厚的学习氛围。
通过各种形式的学习载体，扎实推进学习型党组织建设，增强创新能力和服务大局的能力。
（二）不断加强组织建设为了进一步提高党组织的凝聚力、创造力和战斗力，湖滨物业党支部采取多种形式，不断加强支部组织建设。
一是发挥党员的先锋模范作用。
坚持以先进典型引导人，用劳模精神激励人，积极开展“假日服务小分队”、“便民服务”、“红枫驿站”、“贴心管家”和“设备免费开放日”等特色志愿服务活动，受到了业主及相关领导的欢迎和好评。
通过相关网站、报刊等各种宣传载体，把企业文化建设融入到发展全过程，营造出积极向上的企业文化氛围。
二是积极参加教育实践活动。
组织支部全体党员积极参与集团党委举办的各项教育实践活动，如：参观学习*一大、二大会址，安徽省党风廉政教育基地；赴六安裕安区独山镇开展主题党日活动等。
同时，利用党员活动日，组织全体党员观看我党革命前辈电教片，有力地提高了党员的荣誉感和凝聚力，党支部的战斗堡垒作用得到了进一步加强。
物业支部组织委员工作总结
物业支部组织委员工作总结
在过去的一段时间里，物业支部组织委员们积极投入工作，为物业管理工作做
出了积极的贡献。
在这里，我们对过去一段时间的工作进行总结，同时也对未来的工作提出了一些展望和建议。
首先，我们要感谢物业支部组织委员们在过去的工作中所付出的努力和汗水。
他们积极参与各项活动的组织和策划工作，为小区居民提供了更多的服务和便利。
在社区活动、节日庆祝和文化活动等方面，他们都做出了不懈的努力，为小区居民营造了一个和谐、温馨的生活环境。
其次，我们要总结一下过去一段时间的工作成绩。
物业支部组织委员们在社区
活动的组织策划、居民需求的调查和反馈、居民服务的改进等方面都取得了一定的成绩。
通过各种形式的宣传和推广，提高了居民对物业管理工作的满意度和认可度。
同时，他们也不断加强自身的学习和提高，不断提升自己的组织能力和服务水平。
最后，我们要对未来的工作进行展望和规划。
在未来的工作中，我们希望物业
支部组织委员们能够继续发扬团结合作、勇于担当的精神，不断提高自身的综合素质和服务意识，为小区居民提供更加优质的服务和更加丰富的活动。
同时，也希望他们能够加强与居民的沟通和交流，更加深入地了解居民的需求和意见，为居民提供更加贴心、周到的服务。
总之，物业支部组织委员们在过去的工作中取得了一定的成绩，但也面临着一
些挑战和问题。
我们相信，在全体成员的共同努力下，物业支部组织委员们一定能够不断提高自身的工作水平，为小区居民营造一个更加美好的生活环境。
让我们共同期待未来的工作，为小区居民带来更多的惊喜和温暖。
浅谈如何在物业管理中发挥党建引领作用
浅谈如何在物业管理中发挥党建引领作用摘要：物业服务企业围绕群众需求，顺应政策导向，在社区基层党组织的指导下，以党建为引领，发挥党的政治优势和组织优势，整合多方资源和优势，探索创新服务管理方式，有助于提升物业服务企业的服务能力、服务质量和服务水平，是做好新时期物业服务管理工作的重要保障。
关键词：物业；管理；党建1党建工作的发展现状1.1组织建设逐步规范一是构建良好机制抓党建。
各地企业党委能切实履行管党治党主体责任，把抓好党建作为最大政绩。
坚持把党的建设和生产经营同部署、同落实、同考核。
按季度制定班子党员成员抓党建工作责任清单，落实“一岗双责”责任，推动党建工作任务有效落实。
二是服务中心工作抓党建。
围绕发展大局，将党建与生产深度融合，持续推行班子党员成员联系点制度，创新开展“党建+”特色党建活动。
大力开展党员承诺践诺、党员积分制管理等活动，引导党员亮身份、做表率，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用有效发挥。
三是夯实基层基础抓党建。
大部分企业能健全基层党组织，选好配强党务工作者，完善党建活动阵地，保障党建工作经费，按要求规范开展党内组织生活。
1.2宣传作用充分发挥一是加强意识形态管理。
制定出台《意识形态工作责任制实施细则》，认真排查整顿职工微信、抖音等意识形态阵地，确保意识形态规范、积极、向善、向上。
二是强化宣传思想引导。
充分运用微信公众号、广播之声、抖音号等宣传载体，讲好身边人、身边事，激发正能量，唱响主旋律。
三是丰富文化活动内容。
深入开展“我们的节日”“企业精神宣传”“道德讲堂”“志愿服务”等主题文化活动，不断凝聚企业发展合力。
2在物业管理中发挥党建引领作用的措施2.1物业服务企业融入基层党建物业管理是一种特殊管理，既为每一个业主提供合同记载的服务，又承担一定的社会公共职能。
因此，建设完整居住社区要求物业服务企业融入基层社区治理体系。
社区治理体系由多元主体参与，在合作共治框架下通过平等交流参与公共事务讨论，在差异性意见中形成共同认识。
关于做好“红色物业”党建工作的思考
关于做好“红色物业”党建工作的思考随着社会的不断发展，物业行业作为服务社区的重要组成部分已成为现代城市不可或缺的一部分。
而在物业管理过程中，党建工作也逐渐升温。
尤其是当前，红色物业党建工作也是越来越受到重视。
因此，本文将从红色物业党建工作的现状、存在的问题及其解决方案、实现目标的路径等角度出发，进行相关思考。
一、红色物业党建工作的现状随着国家对社区安全巡逻、环境整治、社区文化建设等方面的加强，物业管理工作也得到了极大的提高。
同时，党建工作也逐渐引起相关从业人员和居民的关注。
特别是红色物业，其本身就具有鲜明的特色和意义。
红色物业指的是对革命遗址和红色文化遗产进行保护、维护、开发的物业管理和服务企业。
红色物业的党建工作，既承担着常规的物业管理工作，又融入了红色文化元素，能够更好地促进企业和社区的发展。
二、存在的问题及解决方案在红色物业党建工作的实践过程中，也存在一些问题。
主要表现在以下几个方面：1.形式主义浪费资源有的红色物业单位重视党建，却忽略了工作实际效果，刻意规避业务工作责任，举行大量形式主义活动。
这样既消耗了革命文化资源，也浪费了大量的人力、物力、财力资源。
因此，单位应当注重实际效果，充分发挥党组织的政治核心作用，维护企业利益。
2.党员意识淡薄、职责不明确有些红色物业单位内部党员文化和理论水平较低，对于党建工作的认识不够深刻。
同时，红色物业企业的管理体制比较复杂，管理职责不明确，导致管理工作出现缺失。
为此，必须着重加强党员教育，提升经济和政治方面的理论水平。
同时，企业管理应建立起明确的职责分工，定期进行工作检查。
3.人才储备不足由于红色物业企业特色明显，对于人才的需求也会有所不同。
但是，在实际工作中，有的红色物业单位并未提前进行人才筛选、储备和培养，导致公司人才匮乏。
因此，在加强党建工作的同时，还应当注重人才储备，提升核心竞争力。
为了解决这些问题，可以在以下几个方面加强工作建设：1.加强政治理论学习，提高干部的思想觉悟。
红色物业心得体会(精选5篇)
红色物业心得体会(精选5篇)红色物业心得体会篇1红色物业心得体会应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。
红色物业心得体会作为一名红色物业工作者，我深知红色物业的重要性。
红色物业是指通过党组织、物业管理企业和居民自治组织的协调和配合，实现物业管理的良性发展，为居民提供更好的服务。
在实践中，我深刻地感受到了红色物业的优点和不足。
首先，红色物业的优势在于它能够有效地协调各方的利益，促进物业管理的良性发展。
在红色物业中，党组织、物业管理企业和居民自治组织共同参与，形成了相互制约、相互促进的机制。
这种机制能够有效地协调各方的利益，促进物业管理的良性发展。
同时，红色物业也能够促进居民自治组织的建设和发展，提高居民的自我管理、自我服务和自我教育能力。
其次，红色物业也存在一些不足之处。
例如，党组织和物业管理企业的协调能力有待提高，居民自治组织的建设也需要加强。
同时，一些居民对红色物业的认识和参与程度也不够高，需要加强宣传和引导。
在实践中，我深刻地感受到了红色物业的重要性。
通过参与红色物业工作，我不仅提高了自己的专业水平，也加深了对社区治理的理解和认识。
同时，我也深刻地感受到了党组织和物业管理企业的协调能力的重要性，居民自治组织的建设也需要加强。
最后，我想说的是，红色物业是一个复杂的工作，需要我们不断地探索和实践。
我们需要加强对党组织和物业管理企业的协调能力，也需要加强对居民自治组织的建设，提高居民的自我管理、自我服务和自我教育能力。
同时，我们也需要加强对居民的认识和参与程度，提高居民对红色物业的认识和参与程度。
总之，红色物业是一个复杂的工作，需要我们不断地探索和实践。
我们需要加强对党组织和物业管理企业的协调能力，也需要加强对居民自治组织的建设，提高居民的自我管理、自我服务和自我教育能力。
同时，我们也需要加强对居民的认识和参与程度，提高居民对红色物业的认识和参与程度。
红色物业心得体会篇2红色物业心得体会应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。
物业公司党支部书记工作总结
物业公司党支部书记工作总结在过去的一年里，自己做为一名党支部书记，能够按照上级党委的要求和部署，紧紧围绕公司工作，团结和带领全体党员、干部和职工，转变思想，积极工作，取得了良好的成绩。
现将一年来的思想、工作情况汇报如下：一、加强政治理论学习，不断提高自己按照上级党委的要求和部署并结合本部门实际，组织全体党员认真开展以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性学习教育活动。
在此次学习教育活动中，自己能够端正态度、积极参加，严格按照《党章》要求的标准来对照检查自己，认真剖析自身存在的差距和不足，广泛征求各方面的意见和建议，深入细致的开展党性分析，并制定出切实可性的整改方案，使自己的思想政治觉悟得到加强，党性观念进一步提高，取得了良好的实效。
并组织全体党员、干部认真学习了中央十六届五中全会及区委五届七次全会精神，使党员队伍的整体素质明显加强，党组织的凝聚力和战斗力得到进一步提高。
二、加强思想道德的培养，注重抓好精神文明建设自己做为基层党支部一把手，在日常工作中，注重抓好全体职工的思想道德建设。
自己能够以身作则，加强自身素质的培养，积极响应上级党委的号召，积极参加“创建文明机关”、“创建节约型机关”等活动，并结合我单位的实际工作情况，扎实有效的开展精神文明建设活动。
20××年，我单位的文印公司被团市委授予“青年文明号”荣誉称号。
通过开展各项活动，统一了全体职工的思想，提高了全体职工的服务意识和综合素质，为进一步做好服务工作奠定了坚实的思想基础和队伍基础。
三、加强党建工作管理，发挥党支部的战斗堡垒作用我们物业管理服务公司，在区直机关中算是一个较大的部门，工作人员（包括临时工）共有八十余人，人员的文化水平和政治素质参差不齐。
在这样的环境中开展党建工作，发展和吸收新的成员是比较困难的。
我们除了坚持“三会一课”制度外，还利用党团工会组织开展一些丰富多彩的业余活动，增强党组织的凝聚力和向心力，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用。
红色物业管理规章制度
红色物业管理规章制度一、总则红色物业管理旨在以党的建设为引领，将党的工作融入物业管理中，提高物业服务质量，增强居民的获得感、幸福感和安全感。
本规章制度旨在明确红色物业管理的职责、流程和标准，确保物业管理工作的规范、高效和可持续发展。
二、党组织在物业管理中的作用1、建立党组织领导机制成立物业管理党组织，加强对物业管理工作的统一领导。
党组织要发挥政治引领作用，贯彻党的路线方针政策，推动物业管理与社区治理有机融合。
2、党员先锋模范作用鼓励党员在物业管理中发挥先锋模范作用，带头遵守物业管理规定，积极参与志愿服务和社区活动，解决居民的实际问题。
3、党组织协调作用党组织要协调物业服务企业、业主委员会和居民之间的关系，促进各方沟通协商，形成共建共治共享的良好局面。
三、物业服务企业的职责1、基础服务提供优质的保洁、绿化、安保、维修等基础物业服务，确保小区环境整洁、安全有序。
2、信息公开定期公开物业服务内容、收费标准和收支情况，接受业主监督。
3、问题处理及时处理业主的投诉和建议，建立问题处理台账，跟踪解决进度，确保问题得到有效解决。
4、文化建设组织开展丰富多彩的社区文化活动，增进居民之间的交流与融合。
5、应急管理制定应急预案，应对突发事件，如火灾、地震、洪水等，保障居民生命财产安全。
四、业主委员会的职责1、代表业主利益维护业主的合法权益，反映业主的意见和建议，参与物业管理决策。
2、监督物业服务对物业服务企业的工作进行监督和评价，督促其改进服务质量。
3、协助收费工作协助物业服务企业收取物业费用，提高收费率。
4、组织业主活动组织业主参与社区治理和志愿服务活动，增强业主的自治意识和责任感。
五、居民的权利和义务1、权利（1）享受优质的物业服务，对物业服务提出意见和建议。
（2）参与社区治理，选举业主委员会成员。
（3）了解物业服务企业的收支情况和物业管理决策。
2、义务（1）遵守物业管理规定，按时缴纳物业费用。
（2）爱护公共设施和环境，不随地乱扔垃圾，不损坏花草树木。
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物业管理企业党组织在工作中的思考
关键词：物业管理企业；党组织
物业管理企业党组织作为社会主义市场经济发展中出现的一个新事物，在构建社会主义和谐社会的新形势下，研究物业管理企业中党组织工作的方法和措施，保证我们党牢牢地占领这块阵地，具有特殊重要的意义。
1 充分认识物业管理企业党组织工作的重要意义
构建社会主义和谐社会必须从基层抓起，基层是整个社会的基础，大家知道小区是社会的基础组成部分，是社会各类矛盾表现最为直接最为集中的地方，也是构建和谐社会的主体。
每个家庭是社会的细胞，而住宅小区又是家庭的集聚地。
常言道“家和万事兴”，家庭和睦、邻里团结、小区安定整个社会也就会团结稳定了，因此，物业企业党组织在构建和谐小区中应当结合实际扎实工作，尽职尽责，服务业主，积极协调各方面的冲突和矛盾，全力推动和谐小区建设进程。
2 物业管理企业党组织工作新的思路
2.1 建立一套切合实际的教育培训工作机制，提高物业管理企业党员素质
对物业管理企业党员进行系统化的教育培训是提高他们素质的重要保证。
一是要明确培训内容，对物业管理企业党员培训的内容要有针对性，做到有的放矢。
培训的内容应包括四个方面：（1）邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线；（2）物业管理基本知识和基本工作方法；（3）市场经济知识和现代企业经管理知识；（4）有关法律、法规等知识。
二是要讲究培训的方法。
在教育培训中，要充分考虑到物业管理企业的特点，采取灵活多样的教育培训方式，增强教育培训的效果。
可通过集中培训、以会代训、参观考察等几种形式，开展切实有效的教育培训工作。
2.2 建立一套顺畅的思想政治工作运行机制，创造企业文化，增强企业凝聚力
企业文化是市场经济发展的必然产物，是企业管理程度和文明程度的客观反映，也是企业党组织工作集中体现的一个窗口，被誉为现代企业的“灵魂工程”。
物业管理企业应抓好企业文化这个载体，建立一套顺畅的思想政治工作运行机制，有效地把思想政治工作优势与企业管理、企业文化建设融合在一起。
因此，物业管理企业要充分运用思想政治工作手段，通过思想政治工作引导企业文化的构建，催化企业精神的铸塑，推动企业道德的树立，促进企业目标的实现。
通过开展积极健康的文化活动，培育符合社会主义发展需要的企业精神，陶冶职工情操，增强企业发展的内在动力。
3 物业管理企业党组织工作新的方法
3.1 物业管理企业党组织要积极发动业主参与管理
服务是物业管理企业的宗旨，也是物业管理企业生存之生命，而“以人为本，构建和谐小区”是物业管理服务的永恒主题，因此，党组织要时刻把这种永恒的主题根植于物业管理从业人员的服务意识中，带动小区业主积极参与到小区的管理。
并强化业主的法制观念即民主参与意识，增强各方面的力量，共同创建和谐小区的积极性和主动性。
3.2 物业管理企业党组织要为业主构建诚信的人文环境
人是社会生活的主体，更是和谐社会的主体，人与人之间的交往是社会中各种关系的核心，离开了人的交往关系，社会和谐就无从谈起。
因此，工作中党组织要发挥领头雁的作用，积极与业主委员会进行沟通和磋商，保持持之以恒的双方协作下的沟通机制渠道，比如搭建信息沟通平台，开辟多条信息渠道，建立定期的会议制度，面对面的交换意见制度等。
通过这些制度及时解决工作中产生的新矛盾，新问题，达到相互间了解、化解、谅解、和解矛盾之目的，从业主创造和谐的人文环境。
3.3 党组织要积极公平、正义、妥善协调各方利益关系
公平和正义是社会稳定的基础，公平和正义得不到维护，社会稳定就没有保障，因此，党组织在工作中，必须坚持公平正义，保持小区和谐安定，维护好业主与物业管理企业相互间权利与义务对等的“公平”、“公正”关系，实行亲情化服务，以构建和谐小区为目标，充分发挥物业企业党组织的组织协调作用，从而实现共建和谐，为和谐社会提供有力的保障。