定向就业合作协议书
关于定向就业协议书3篇

关于定向就业协议书3篇篇1定向就业协议书是指用人单位和接受定向培训的毕业生签订的一种合同协议,用于规范双方之间的权利和义务,明确毕业生在特定条件下将来就业的工作单位和工作地点。
定向就业协议书是一种制度安排,旨在促进毕业生顺利毕业并就业,提高用人单位的用工质量,促进劳动力市场的有效供求对接。
一、定向就业协议书的主要内容定向就业协议书应当包括以下主要内容:1. 双方基本信息:包括用人单位的名称、法定代表人或负责人姓名、联系方式等信息;毕业生的姓名、学历背景、专业等情况;经过双方协商一致后签署的具体日期等信息。
2. 就业条件:明确毕业生顺利毕业、取得毕业证书的前提下,用人单位愿意录用该毕业生;同时,毕业生须接受用人单位的相关培训和考核。
3. 就业岗位及工作内容:明确毕业生的就业岗位、工作职责和工作地点等具体要求。
4. 就业期限:明确毕业生与用人单位签订的就业期限,一般不得少于一年。
5. 薪酬待遇:约定毕业生的薪酬待遇及相关福利待遇,如社会保险、住房公积金等。
6. 终止协议的条件:约定定向就业协议书可能终止的情形,如毕业生违反规定、用人单位原因等。
7. 其他约定:双方也可以根据实际情况增加其他约定,以确保双方权利和义务的明确。
二、定向就业协议书的重要性1. 促进毕业生就业:定向就业协议书可以引导毕业生选择就业岗位,提高就业匹配度,有利于毕业生就业的顺利实现。
2. 提高用人单位用工质量:定向就业协议书可以帮助用人单位招聘到合适的毕业生,提高用工质量,减少用工风险。
3. 规范双方关系:定向就业协议书规范了毕业生与用人单位之间的关系,明确了双方的权利和义务,有利于维护双方的合法权益。
4. 促进劳动力市场稳定:通过定向就业协议书,可以更好地调节劳动力供求关系,促进劳动力市场的稳定发展。
5. 加强毕业生培训:用人单位可以根据定向就业协议书的约定,为毕业生提供专业培训和技能培训,以提升毕业生的就业竞争力。
三、定向就业协议书的合法性定向就业协议书是用人单位和毕业生之间的合同协议,具有一定的法律效力和约束力。
定向培养就业协议书7篇

定向培养就业协议书7篇篇1甲方(用人单位):__________________公司地址:______________________________________法定代表人:_______________________________联系电话:_______________________________乙方(学生):______________________身份证号码:_____________________________________联系电话:_______________________________家庭住址:_____________________________________紧急联系人及电话:_______________________________根据有关法律法规的规定,甲乙双方本着公平公正的原则,就甲方向乙方提供定向培养就业协议如下:一、协议目的甲方为提升公司业务发展需要,决定与乙方签订定向培养就业协议,明确双方的权利和义务,保障甲乙双方的合法权益。
二、培养方式及内容1. 甲方根据工作需要和职位要求,向乙方提供定向培养计划。
2. 培养内容包括但不限于专业知识培训、技能培训、职业素养提升等。
3. 甲方有权根据业务需要对培养内容进行适时调整。
三、就业安排1. 甲方根据乙方的学业表现及考核情况,安排乙方在公司内相应岗位就业。
2. 乙方在学业期间应认真学习,遵守校规校纪,积极参与实践活动,确保顺利毕业并取得相应学历证书和职业资格证书。
3. 乙方毕业后,须在甲方规定的时间内到甲方指定的工作地点报到并办理入职手续。
未能按时报到或办理入职手续者,视为违约。
四、工作时间及待遇1. 乙方正式入职后,甲方按照国家法律法规及公司的相关规定为乙方提供劳动保护,制定合理的工作时间和休息休假制度。
2. 乙方在甲方的工资待遇、社会保险等福利待遇按照甲方的相关规定执行。
3. 甲方有权根据公司业务发展情况对乙方的工资待遇进行调整。
非全研究生定向就业协议书6篇

非全研究生定向就业协议书6篇篇1甲方(用人单位):_________乙方(学生):_________丙方(学校):_________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙丙三方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本协议。
一、协议内容1. 甲方是一家具有合法经营资格的用人单位,愿意录用乙方为全职员工,并签订正式的劳动合同。
2. 乙方是丙方培养的非全日制研究生,具有相应的学历和专业技能。
乙方愿意在甲方就业,并遵守甲方的规章制度和劳动纪律。
3. 丙方是乙方的培养单位,负责对乙方的教育和培养,并承担乙方的学费和生活费等费用。
丙方同意乙方在甲方就业,并鼓励乙方发挥所学技能,为甲方的发展做出贡献。
二、协议期限本协议自签订之日起生效,协议期限为_____年。
协议期限届满后,如需续签,应提前_____个月进行协商。
三、工作内容和地点1. 甲方根据工作需要,安排乙方在_____岗位工作。
乙方应认真履行岗位职责,完成工作任务。
2. 甲方应提供必要的工作条件和劳动保护,确保乙方的人身安全和身心健康。
3. 乙方应在协议期限内,在甲方的指导下,努力提高工作能力和业务水平。
四、工资待遇和福利1. 甲方应按照国家的规定和劳动合同的约定,支付乙方的工资和福利待遇。
乙方有权要求甲方及时、足额地支付工资和福利。
2. 甲方应根据乙方的岗位和表现,给予乙方相应的津贴和补贴。
乙方在协议期限内表现优秀的,甲方可给予表彰和奖励。
3. 乙方在协议期限内因工伤、疾病等原因导致无法正常工作的,甲方应按照国家的规定和劳动合同的约定,给予乙方相应的医疗期和待遇。
五、违约责任1. 甲乙丙三方中的任何一方违反协议约定的,应承担违约责任。
违约方应赔偿因违约给守约方造成的全部损失。
2. 甲方未按照约定支付乙方工资和福利待遇的,乙方有权要求甲方支付拖欠的工资和福利待遇,并赔偿因此给乙方造成的全部损失。
3. 乙方在协议期限内未认真履行岗位职责的,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
定向培养就业协议书6篇

定向培养就业协议书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1定向培养就业协议书甲方:__________学校乙方:__________公司鉴于甲方是一所具有较高知名度和良好声誉的高等学府,致力于培养优秀人才;乙方是一家知名企业,急需招聘具有特定技能和专业知识的人才,为实现互惠互利、共同发展的目标,双方经友好协商,达成如下协议:第一条缔约双方在平等、自愿的基础上,为加强合作,推动人才培养与企业实际需求紧密结合,特订立本协议。
第二条甲方将根据乙方需求,选拔适合的学生作为乙方的定向培养对象,并按照双方协商的具体培训方向和条件进行培训。
第三条乙方在培养过程中应确保学生的学习和实践环境,提供必要的培训资源和支持,培养学生具备乙方所需的技能和能力。
第四条学生在完成学业后,应按照约定,与乙方签订正式就业协议,按照双方约定的薪酬和福利待遇入职乙方公司。
第五条为确保学生的权益,乙方应提供良好的工作环境和发展机会,并按照规定向学生支付相应的工资和福利。
第六条甲乙双方应加强沟通与合作,及时了解培养效果和学生发展情况,确保培养计划的顺利实施。
第七条本协议自双方签字之日起生效,至学生顺利就业并履行完毕协议义务之日终止。
第八条本协议未尽事宜,由双方协商解决。
本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:__________定向培养就业协议书范本鉴于甲方是一所具有较高知名度和良好声誉的高等学府,致力于培养优秀人才;乙方是一家知名企业,急需招聘具有特定技能和专业知识的人才,为实现互惠互利、共同发展的目标,双方经友好协商,达成如下协议:第一条缔约双方在平等、自愿的基础上,为加强合作,推动人才培养与企业实际需求紧密结合,特订立本协议。
第二条甲方将根据乙方需求,选拔适合的学生作为乙方的定向培养对象,并按照双方协商的具体培训方向和条件进行培训。
第三条乙方在培养过程中应确保学生的学习和实践环境,提供必要的培训资源和支持,培养学生具备乙方所需的技能和能力。
关于定向就业协议书7篇

关于定向就业协议书7篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(毕业生):____________________丙方(学校):____________________根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定,甲乙丙三方本着自愿、平等、公正的原则,就乙方的定向就业问题达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲乙丙三方在乙方定向就业过程中的权利和义务,确保乙方顺利实现就业,并保障甲方的用人需求。
二、乙方的定向就业岗位及职责1. 甲方同意接收乙方作为__________岗位的员工,具体岗位职责详见甲方相关岗位说明书。
2. 乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
三、协议期限1. 本协议自三方签字之日起生效,至乙方在甲方工作满______年止。
2. 乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的考核制度,如未能达到甲方的工作要求,甲方有权解除本协议。
四、薪资待遇及福利待遇1. 乙方在甲方工作期间的薪资、奖金、津贴、补贴等薪酬待遇按照甲方的相关规定执行。
2. 甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利及假期等相关权利。
五、违约责任1. 甲乙丙三方应严格遵守本协议的约定,如一方违反协议约定,应承担违约责任。
2. 如乙方在甲方工作期间解除本协议,应提前向甲方提出书面申请,并按照甲方的规定办理离职手续。
如乙方未经许可擅自离职,应承担违约责任。
3. 甲方如认为乙方不能胜任工作或者违反规定,有权解除本协议,并依法承担相应责任。
六、其他事项1. 本协议未尽事宜,由甲乙丙三方协商解决。
2. 本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本协议自三方签字之日起生效。
甲方(用人单位):____________________(盖章)法定代表人:____________________(签字)联系电话:____________________联系地址:____________________日期:_______年_______月_______日乙方(毕业生):____________________(签字)联系电话:____________________联系地址:____________________日期:_______年_______月_______日鉴证机关盖章处:____________________(盖章)鉴证员签字处:____________________(签字)日期:_______年_______月_______日丙方(学校):____________________(盖章)法定代表人:____________________(签字)联系电话:____________________联系地址:____________________日期:_______年_______月_______日附件:相关岗位说明书及相关考核标准等文件作为本协议附件,与本协议具有同等法律效力。
定向就业协议书范文5篇

定向就业协议书范文5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1定向就业协议书范文定向就业是指政府、企业或学校为了解决就业问题而制定的一种就业管理方式。
定向就业协议书是定向就业的一种规范化程序,对参与者的权益和义务进行了明确规定。
下面是一份关于定向就业协议书的范文。
定向就业协议书甲方:(单位名称)乙方:(甲方就业单位)甲、乙双方为了共同发展,实现双赢的目标,根据《劳动法》及相关法律法规的规定,依据自愿、平等、协商的原则,就乙方到甲方就业一事达成如下协议:一、工作内容1. 乙方按照甲方的要求,完成所安排的工作任务,服从甲方的管理。
2. 乙方在岗位上工作期间,应认真学习工作,提高业务水平,积极参加培训和学习。
3. 乙方应保护公司的商业机密,不得泄露知识产权,不得私自复制公司机密文件。
二、工作时间1. 乙方每周工作时间为40小时,具体上下班时间由甲方安排。
2. 乙方在工作日内必须如实记录工作时间,不得私自调整工作时间。
3. 乙方必须按时上下班,不得迟到早退,否则按公司规定进行处罚。
三、工资待遇1. 乙方的工资待遇将按照甲方公司的薪酬制度执行,根据乙方的工作表现和工作时间进行核算。
2. 乙方的工资将于每月底发放到指定的银行账户,如有变动,需提前通知甲方。
3. 乙方在岗位上的辛苦付出将得到甲方的认可和奖励,对于表现突出的员工将给予相应的奖励。
四、保险福利1. 乙方将依法参加甲方提供的社会保险和商业保险,享受相关的医疗、养老、工伤、失业等福利待遇。
2. 乙方在工作期间如有疾病或意外情况,可向甲方申请病假或事假,经过审核批准后享受相应的福利。
3. 乙方在就业期间如有需要,可向甲方申请培训、学习,提高自身的岗位技能。
五、终止协议1. 乙方在约定期限内如需提前终止协议,需提前一个月书面通知甲方,并经双方协商一致达成解除协议的协议。
2. 乙方在协议期内如有严重违纪、违法等行为,将受到相应的处罚,甚至终止协议。
六、其他约定1. 乙方在就业期间必须遵守公司的相关规章制度,言行举止要符合公司的要求。
定向培养推荐就业协议书(精选9篇)
定向培养推荐就业协议书(精选9篇)定向培养推荐就业篇1甲方:乙方:电话:家庭地址:邮政编码:网络优化工程师是一个新兴的朝阳行业,对乙方的专业知识、专业技能、综合素质均有较高要求。
为了乙方能够顺利(实习)就业,经甲乙双方平等友好协商,达成以下协议:一、总则1.乙方愿意参加甲方组织、安排的网络优化工程师的岗前技能培训班;2.乙方已经对甲方提供的课程、师资、教材、学习时间、学习形式、结业成果形式、收费、退费等有关事项进行详细咨询,并表示认可;甲方也了解乙方参加培训的目的和要求;3.乙方缴费注册时,由甲、乙双方共同签订培训合同,作为双方今后解决争议纠纷的依据。
二、甲方的职责和义务:1、甲方为乙方能顺利上岗就业,对乙方进行岗前基础技能培训,特组织、安排培训项目:网络优化工程师,教学课时:36个工作日,学习形式全日制,教学成果形式:各科考试全部合格后,甲方负责推荐乙方就业,并提供具体教学计划作为合同附件;在乙方考试合格后,甲方定向推荐乙方到承诺的单位工作;不合格者由甲方安排继续学习、实训,待下次就业时再参加面试、考核。
2.甲方根据教学需要提供场地、设施设备、师资、教材等教学服务;3.在不损害乙方合法权益的前提下,经与乙方商议后,甲方可以根据需要调整教学时间、地点及改进教学服务,但甲方应在变更事项决定后提前一周通知乙方;4.认真执行教学计划,保证按时按量完成教学任务,并积极听取学生意见,努力提高管理水平和教学质量;5.未经乙方同意,甲方不得将甲方转让给其他培训机构或者交由其他培训机构实施教学;6、甲方负责组织乙方参加用人单位的面试、考试以及就业(实习)期间的跟踪服务管理等工作。
7、甲方应维护乙方在就业(实习)期间的正当劳动合法权益不受侵犯,并对乙方实行跟踪服务管理一年(从签协议之日起)的义务。
8、甲方有协助乙方进行第二次合同续签的义务。
三、乙方的职责和义务:1.自觉遵守学校,尊重学校教师和管理人员,对同学团结友爱,互相帮助;2.根据课程安排按时认真参加培训,因故不能参加培训提前请假;3.爱护学校物品,使用教学仪器设备应严格遵守操作规程;4.未经甲方同意,乙方不得复制、传播甲方提供的自编教材、讲义等学习资料,也不得在授课过程中擅自使用任何录音、录影设备;5、乙方在就业(实习)期间,须提供本人《身份证》、《毕业证》、《健康证》等用人单位所需的相关证件。
定向就业协议书
定向就业协议书定向就业协议书指的是授权单位和培养单位在平等自愿的基础上就关于定向就业事宜上协商一致所签订的协议书。
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定向就业协议书篇一编号:_________甲方:中国城乡信息一体化发展中心乙方:籍贯:________________身份证号:________________联系方式:________________根据国家工信部〔20XX〕第256号文件精神和甲方在全国城乡地区建立综合信息服务站的实际需要,在平等、自愿、公开的原则基础上,甲乙双方订立定向就业协议如下:1、自签订本协议起,乙方成为甲方全国综合信息服务站体系内正式工作人员,享受甲方规定的系统内正式工作人员待遇及相关保障。
2、乙方必须参加为期一个月的岗前培训(具体培训方案见指定的集训中心的公示),完成相关学业内容,而且通过NCBA职业培训,将获得甲方颁发的《城乡综合信息服务上岗资格证》,同时在网上进行公示。
3、本着“离土不离乡,就近就业”的指导原则,根据本地区综合信息服务站的建站进度,乙方自取得证书之日起的六个月内,由甲方负责安排乙方到本区域内的综合信息服务站工作(或乙方自愿确定的区域);也可指定到与城乡信息一体化发展中心具有业务合作关系的当地重点大中型企业担任专职信息员;对于工作表现突出,各项能力优秀的员工,可优先安排到甲方全国各级发展中心工作。
4、甲方对乙方的工作安排承诺:(1)确保乙方可直接享受中心划拨的工资补贴1000元/月;确保乙方在综合信息服务站工作期间的基本工资与福利待遇,不低于本地区同行业的平均水平。
(2)按照国家相关规定,为乙方办理五险一金,享受国家规定的各种补贴、津贴、奖金,同时享受系统内职业培训、免费旅游、年度体检、带薪休假等福利待遇。
(3)自本协议签定后,甲方为乙方办理工作证,工资卡和工会证;甲方划拨的专项工资补贴自乙方参加岗前培训之日起开始计算,并以月为单位核发,享受全国系统内各种最优惠人员待遇,协议终止时,甲方为乙方提供的各项工资福利待遇自动终止。
定向就业协议书范文7篇
定向就业协议书范文7篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(学生):______________________身份证号:________________________丙方(学校):______________________为促进人才培养,更好地为地方经济服务,为贯彻落实学校与企业联合办学方针,拓宽校企联合办学渠道,本着校企双赢的原则,经甲、乙、丙三方共同协商,就定向培养、就业等事宜达成以下协议:一、甲方的权利和义务甲方负责提供乙方实习期间的相关岗位,并对乙方实习进行全程指导与监督;甲方安排具有工作实践经验和能力的师傅带教实习生,以确保乙方能在实习期内不断收获新的知识和业务技能。
实习期间甲方应给予乙方一定的生活补助。
实习期结束后,甲方有权对乙方进行综合评价并决定是否录用乙方。
若甲方录用乙方并签订正式劳动合同后,甲方必须保障乙方的合法权益和职业成长空间。
若甲方对乙方所提供的实习岗位专业性不对口或实习期间不给予乙方合理待遇的,乙方可向学校申请调整实习单位或自主择业。
二、乙方的权利和义务一、协议目的与原则本协议旨在明确甲、乙、丙三方在定向就业方面的合作事宜,确保学生顺利就业,促进人才培养和企业发展,遵循校企双赢的原则。
二、甲方的责任与义务1. 提供实习岗位:甲方负责为乙方提供实习机会,确保实习岗位的专业对口性。
2. 指导与监督:甲方需对乙方的实习过程进行全程指导与监督,确保乙方能够学习到实际所需的专业技能。
3. 待遇保障:实习期间,甲方应给予乙方合理的生活补助。
4. 录用决定:实习期结束后,甲方有权对乙方进行综合评价并决定是否录用乙方。
若录用,甲方需保障乙方的合法权益和职业成长空间。
三、乙方的责任与义务1. 学习专业知识:乙方需在校期间刻苦钻研业务技能,提高综合素质和专业技能水平。
2. 服从管理:实习期间,乙方需服从甲方管理,遵守甲方规章制度,服从师傅的安排与指导。
3. 遵守规定:乙方应遵守国家法律法规和职业道德规范等有关规定,保证个人行为合规。
定向学生三方就业协议书范本4篇
定向学生三方就业协议书范本定向学生三方就业协议书范本精选4篇(一)甲方(企业):____地址:____联系电话:____乙方(学生):____地址:____联系电话:____丙方(教育机构):____地址:____联系电话:____鉴于甲方基于对人才的长期需求,愿意提供定向就业机会;乙方作为丙方的学生,愿意接受甲方提供的就业机会,并承诺在毕业后加入甲方工作;丙方作为教育机构,愿意按照甲方的要求培养乙方。
三方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,订立本定向学生三方就业协议书。
第一条就业岗位1.1 甲方同意在乙方毕业后提供____(岗位名称)的就业岗位。
1.2 该岗位的工作内容、职责和要求为____(具体描述)。
第二条就业期限2.1 乙方毕业后应在甲方工作不少于____年。
第三条培训与教育3.1 丙方应根据甲方的要求,为乙方提供相应的教育和培训。
3.2 甲方应协助丙方了解行业最新动态,提供必要的实习机会。
第四条薪资与福利4.1 甲方同意在乙方入职后提供____元人民币的起始月薪。
4.2 甲方将为乙方提供____(福利待遇描述)。
第五条违约责任5.1 如乙方毕业后未按约定加入甲方工作,应向甲方支付违约金____元人民币。
5.2 如甲方未能提供约定的就业岗位,应向乙方支付违约金____元人民币。
第六条协议的变更和解除6.1 任何一方需变更或解除本协议,应提前____天书面通知其他两方。
6.2 本协议的变更和解除不得损害其他方的利益。
第七条不可抗力7.1 如因不可抗力导致任何一方无法履行本协议,该方应及时通知其他方,并提供相关证明。
第八条争议解决8.1 本协议在履行过程中发生的任何争议,三方应首先通过友好协商解决。
8.2 协商不成时,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条其他约定9.1 三方可在此条款中约定其他未尽事宜。
第十条协议生效10.1 本协议自三方签字盖章之日起生效。
第十一条附件11.1 乙方的个人简历及学业成绩单。
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定向就业合作协议书
甲方:山东×××网络科技有限公司(以下简称甲方)
乙方:××××学院经贸系(以下简称乙方)
为有效解决企业用工和高校学生实习、就业等问题,经甲乙双方友
好协商,就为甲方按用工标准进行定向输送学员达成如下协议:
1、 合作方式:
1、甲方委托乙方对本系会计专业应届实习生按甲方用工标准
组织面试考核 人,主要从事甲方呼叫中心客户代表工作。
2、乙方挑选推荐的学员,由甲方统一进行面试,对达标者甲
方进行专业岗前培训,经甲方考核合格者,试用期3个月,期满正
式入职,合格签订劳动合同,享受甲方正式员工待遇。
3、对经乙方途径招聘并通过考核,正式入职的学员,甲方给
予乙方招聘补贴 元/人,具体结算方式由双方协商确定。
3、招生对象为:
经贸系会计专业优秀应届毕业生
二、甲方责任
1、甲方应保证工作环境无毒、无害、无污染,劳动强度应在
学员能承受的范围内,学员在甲方工作期间与甲方发生的一切纠
纷,由甲方负责。
2、甲方应认真遵守国家劳动保障法律法规,学员经考核合格
上岗后,与学员签订劳动合同,享受甲方正式员工待遇,并为学
员缴纳相应保险等;
3、甲方保证学员在甲方工作期间的安全,并承担安全责任和
管理责任。
三、乙方责任:
1、乙方按照甲方规定的条件进行组织面试、培训,保证所
输送学员符合甲方标准要求,并向甲方提供学员名单;
2、乙方保证所推荐学员具有合法学籍,并在校完成主要学
习课程;
3、乙方负责学员在校期间安全工作,承担相应的安全责任
和管理责任;
4、甲方根据用工标准从中选择合适员工录用,对甲方考核
不合格未录用学员,由乙方负责做好其分流、安抚和另行安置。
5、在学员培训及试用期间由于违反法律法规、甲方公司管
理制度被甲方辞退者,交由乙方负责处理。
四、违约责任
若遇不可抗拒因素致使责任条款不能履行时,一方有权终止
协议。
五、其他事项
1、本协议自双方签字之日起生效,协议期限 年 月 日
至 年 月 日,双方应如约履行;
2、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,未尽事宜,双方协商
解决。
甲方(盖章): 乙方(盖章):
二〇一六年 月 日