2012年度考核表
事业单位工作人员年度考核登记表

(2012年度)
单位:
姓名
性别
出生年月
民族
政ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ面貌
文化程度
管理岗位
等级
专业技术
岗位等级
工勤技能
岗位等级
本人年度工作总结
一年来,本人在档案馆领导的关心、指导下,加强学习,扎实工作,较好地完成领导交给的各项任务。
在学习上,本人能坚持认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大精神,认真贯彻执行党在新时期的路线、方针、政策,认真学习城建档案的相关知识,同时,积极参加民主评议党员和纪律教育月活动,并认真深入地进行分析评议和整改,不断提高自身的思想政治素质和工作水平。
在工作上,本人能始终保持强烈的事业心和责任感,把握工作的主动权和积极性,努力完成领导交给的各项任务。对自己的不足之处加以反省,并努力改进,不断提高工作效率,扎实做好本职工作。一是认真做好档案预验收工作,严格按照城建档案整理、归档的程序和要求认真审核工程档案资料,实事求是地指出档案缺漏和修补意见。二中做好各个工程档案的接收归档,并按标准进行编排和电子归档,为档案的电子目录查询做好前期准备工作。三是认真钻研照相、摄像技术,积极收集城区旧貌新颜和市重点工程的声像档案,为城市建设和房地产的开发经营提供宣传资料及历史资料。
缺点,发扬优点,继续努力地学习和钻研专业业务知识,不断提高自身的素质和党性修养。
本人自报:合格
(签名)年月日
评语及等次意见
部门主管领导
(签名)年月日
审核意见
考核单位
(签名)年月日
审核意见
主管单位
(签名)年月日
本人意见
(签名)年月日
情况说明
复核或申诉
公务员平时绩效考核评价表

天
事假
天
病假
天
迟到早退
次
旷工
天
加班
天
11月份出勤情况
出迟到早退
次
旷工
天
加班
天
12月份出勤情况
出勤
天
事假
天
病假
天
迟到早退
次
旷工
天
加班
天
工作任务(目标)完成情况:
未完成原因说明:
绩效考核计划外的工作任务:
公务员所在部门负责人或分管领导审核评价意见
签名: 年 月 日
注:每人一式四份
公务员平时绩效考核评价表
(2012年度)
姓 名
唐涛
单位(部门)
富民县卫生执法监督局
职务
绩效考核年度工作任务(目标):
单位组织人事部门或绩效考核委员会核查意见
签 名 年 月 日
主管领导或部门负责人审定意见
签 名: 年 月 日
一季度工作任务及完成情况
1月份出勤情况
出勤
天
事假
天
病假
天
迟到早退
次
旷工
天
加班
天
2月份出勤情况
出勤
天
事假
天
病假
天
迟到早退
次
旷工
天
加班
天
3月份出勤情况
出勤
天
事假
天
病假
天
迟到早退
次
旷工
天
加班
天
工作任务(目标)完成情况:
未完成原因说明:
绩效考核计划外的工作任务:
公务员所在部门负责人或分管领导审核评价意见
签名: 年 月 日
年度考核表格

年度考核登记表(2012 年度)
年度考核结果统计表
( 年度)
填表单位: 时间:年月日
联系人:联系电话:
年度考核花名册
填表单位: 宿州市工程设计室时间:年月日
填表说明:
1、此表一式二份,经审核后,一份公务员主管部门留存,一份交还呈报单位;
2、未考核、未定等次、基本称职、不称职(合格)原因,在备注栏说明。
申报表
(年度)
申报单位:时间:年月日
备注:1、此表一式两份,由考核单位填写,呈报单位一份,组织部或人事局一份;
2、拟评定为优秀等次的人员比例按四舍五入计算,需
要说明的情况请在呈报单位意见栏内注明;
3、呈报时请附表彰决定等有关材料复印件。
事业单位工作人员年度考核登记表

主管领 导 评鉴意 见 签名: 考核委 员 会(小 组) 审核意 见 单位负 责人 意 见 本 人 意 见 签名: 未确定 等次或 其他情 况说明 签名: 年 月 日 年 月 日 年 月 日
考核委员会(小组) :
年
月
日
签名:
年
月
日
考核主管部门 审核备案
年
月
日
灌南县事业单位工作人员年度考核登记表 ( 2012 年度)
单
姓 民 名 族
位:灌南县新东小学
殷琼 汉族 教师 性 别 女 出生年月 文化程度 小学高级 工作岗位 78.12 本科 教育教学
政治面貌 专业技术职务
(工人技术等级)
行政职务
本
人 总
结
பைடு நூலகம்
本职工作,认真学习新的教育理论,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构, 严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自 己的教学水平和思想觉悟,为了下一学年的教育工作做的更好,下面是本人的本学期的教 学经验及教训。 一、政治思想方面: 认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并做了大量的政治 笔记与理论笔记。新的教育形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育 观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取 营养,认真学习仔细体会新形势下怎样做一名好教师。 二、教育教学方面:要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作: 1、课前准备:备好课。 2、认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教 材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能 教好。 3、了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可 能会有哪些困难,采取相应的预防措施。 4、考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每 节课的活动。
2012年度考核填表说明

花名表填表说明1、姓名:花名表中姓名必须与个人考核表、奖励表相一致,由各单位负责校对。
县人事局审核时不再负责校对姓名,考核、奖励备案及奖励证书的姓名都以各单位上报的花名表为准。
各单位上报前要认真校对,杜绝姓名错误、音同字不同的现象出现,以后凡因姓名错误出现的问题由各单位自行负责。
2、职务:股级干部以任免机关的任命文件为依据。
其它行政干部填写科员,事业干部填写职员。
教育部门不担任职务的教师统一填教师。
工人无职务的不填。
3、技术职称:以职改办、工考办评审为依据,有职称的填写,无则不填。
4、人员类别:按公务员、职员、专业技术人员、行政工人、事业工人填写。
4、考核等次:公务员按优秀、称职、基本称职、不称职四个等次填写,其它人员桉优秀、合格、基本合格、不合格四个等次填写。
对于受党纪处分的人员考核等次确定,按《公务员考核规定(试行)》和组通字[1998]19号文件执行。
对于受行政处分的人员考核等次确定,按冀组通字[1999]77号文件执行。
5、奖励等次:分为三等功、嘉奖两个等次填写。
6、填表顺序要求:A、考核花名表:填写的第一顺序桉考核等次填写,依次为优秀/称职/合格/基本称职/基本合格/不称职/不合格。
第二顺序桉人员类别填写,如在优秀等次人员中依次按职员、专业技术人员、行政工人、事业工人填写。
同样在其它等次人员中,填写时以此类推。
B、奖励花名表:第一顺序桉奖励等次,依次为三等功、嘉奖。
第二顺序桉人员类别填写,填写顺序同考核花名表要求一致。
C、花名表录入时,必须使用由我局邮箱下载的表格,不得更改表格设置,统一设置为宋体五号字,A4纸打印,一式二份。
校长办公室主任年度考核登记表

(2012年度)
单位:
姓 名
性 别
男
出生年月
民 族
汉
政治面貌
党员
文化程度
本科
行政职务
校长办公室主任
专业技术职 务
中一
工作岗位
教师
本 人 总 结
一是严于律己作表率。在工作中,我能处处严格要求自己,坚持“服从”和“服务”的理念,把“舍得付出、淡泊名利、默默无闻”作为行动准则。工作严谨细致、求真、求实,埋头苦干,树立正确的人生观和价值观。廉洁自律,洁身自好,谨言慎行,堂堂正正做人,踏踏实实做事。作为一名共产党员,始终保持共产党员的先进性,始终把学习放在首位,努力提高自己的政治、文化和业务素质,在各项工作中力争率先垂范。
单
位 及
负 等
责 次
人 意
评 见
语
签名: 年 月 日
负责人意见
上级主管部门及
单位(盖章) 年 月 日
复 意
核 见
签名: 年 月 日
申理
诉结
审果
二是努力工作当标兵。本人能主动认真地做好有关材料的撰写、信息上报、文件收发等工作。做到文件材料收法及时,督办到位;在档案管理上,平时加强文书档案的收集、整理和归档工作,主动协助学校党支部完成党务方面的相关工作,协助支部做好党小组和党员的学习活动;协助挂线领导做好年度目标考核,政行风建设,食堂及安全教育等工作。所做工作均得到学校领导的充分肯定。
三是教学方面勤恳树榜样。本人自始自终以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。认真按照学校教学常规的要求做。积极参加备课组活动。以积极的态度上好每堂课。在教学中积极构建高效课堂,采用多提问,多检查,及时反馈的形式,让学生自主参与,合作探究。在实践中探讨,落实新课程教学理论。
2012年 年度考核 备案表
中教高级10.12未聘
中教高级07.4
中教高级04.9未聘
中教二级
中教一级08.5未聘
中教高级05.6
中教高级08.11未聘 中教高级11.12中教一级10.10未聘
中教高级08.5 中教二级08.1
行政事业单位工作人员年度考核备案表
单位:伊旗高级中学
行政事业单位工作人员年度考核备案表
单位:伊旗高级中学
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 姓名 安 刚 白 晨 白银銮 包布仁 卜庆春 曹晓丽 柴生壮 陈 军 陈希春 崔 健 崔永才 党玉凤 狄元桢 邸珍玉 董万宾 都治法 范聪伟 范海军 范婷婷 范文广 方云梅 冯 杰 高 杰 高 霞 高 雄 高 艳 高丽环 高丽贞 高利存 高沛仁 高向飞 高晓芳 高晓英 葛瑞应 耿玉平 管秀梅 郭 霞 郭彩凤 郭丽萍 郭士慧 韩 强 韩桂莲 韩国才 韩秀芸 郝 舫 郝树芳 郝小亮 何 冬 何 梅 职务 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 教师 性 别 男 女 女 男 男 女 男 男 男 男 男 女 女 女 男 男 男 男 女 男 女 男 男 女
教育硕士 中教高级11.12未聘
教育硕士
编外聘用人员年度考核表
编外聘用人员年度考核表
聘用单位:成都铁路分局医院 ( 2012)年度
姓名
性别
出生年月
文化程度
毕业学校
毕业
时间
所学专业
所在科室
聘任职务(职称)
参工时间
年
度
个
人
总
结
所在科室评签意见
工作失误失职情况登记
时间
情况概要
处理情况
其他考核检测登记
时间
内容提要
ห้องสมุดไป่ตู้成绩
单位
考核
意见
优秀
合格
基本合格
不合格
盖章
行政领导:
年 月 日
注:工作失误、失职情况及其他考核检测登记由主管部门填写。
教职工2012-2013学年度考核登记表
2012-2013学年度考核结果审核表
填表单位(盖章):时间:年月日
在编人数
职务层次
考核等次
合计
职员
专业技术
人员
试用期
人员
工勤技能人员
应参加考核人数
参加考核人数
小计
优秀
合格
基本合格
不合格
不定等次
未参加考核人数
6666章
年月日
呈报学校
意见
盖章
年月日
教育主管
部门意见
盖章
年月日
人社部门
审核意见
盖章
附件1:
教职工2012-2013学年度考核登记表
姓名
性别
出生年月
政治
面貌
行政
职务
职称
单位
从事或
分管工作
个
人
总
结
个
人
总
结签名:Βιβλιοθήκη 月日学校分管领导评语
和考核等
次建议
签名:年月日
学校负责人或考核委员会
意见
签名:年月日
本人意见
签名:年月日
未确定等
次或不参
加考核情况说明
年月日
县人社部门审核意见
盖章:年月日
注:《教职工2012-2013学年度考核登记表》为16K纸,此表到教育局人秘股107室领取,不可复印。
年月日
附件3:
教职工2012-2013学年度考核情况简明登记表
填报单位(盖章):时间:年月日
序号
姓名
性别
行政职务(职称)
本学年度
考核结果
备注
1
2
3
4
5
6
年度考核表
2、明年工作打算。1.完善各项规章制度,按照各项制度办事,做到收文有规范、办事有制度有纪律,各项工作都有章可循,有据可依。2.努力做好新的职能工作。对领导安排的接待工作,要提前学习,要不断加强个人修养,利用网络学习其它企业的先进工作方法,努力适应自身工作的需要,树立企业良好形象。
评价意见
主管领导
签名:
2012年度考核登记表
工作单位:长沙市正鑫园林绿化工程有限公司
姓名
许启铭
性别
男
政治面貌
普通公民
文化程度
大学
参加工作时间
2011-7-2Βιβλιοθήκη 行政职务/专业技术职务
物控
个人总结
光阴如梭,2012年转眼即过,我到邦普已快接近两年了,在这将近两年里我学到了很多,非常感谢公司提供给我一个成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能。回首过去的一年当中,公司陪伴我走过很重要的一个阶段,使我懂得了很多。在此我向公司尊敬的领导以及亲爱的同事们表示衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮助,才能令我在公司的发展上一个台阶。下面我将这一年来的具体工作情况汇总如下:
年月日
审定意见
考核组织
签名:
年月日
复核意见
考核组织
签名:
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—1—
年 度 考 核 登 记 表
( 2012 年度)
单位:工程学院
姓 名 性 别 出生年月
民 族 政治面貌 文化程度
管理 岗位等级 专业技术 岗位等级 工勤技能
岗位等级
本人年度工作总结
签名: 年 月 日
—2—
拟
定
的
考
核
结
果
各
单
位
考
核
工
作
小
组
(盖 章)
组长签名: 年 月 日
小
组
审
核
意
见
学
校
考
核
工
作
领
导
(代 章)
年 月 日
审 批 意 见 学
校
(盖 章)
年 月 日
本
人
意
见
签名: 年 月 日
情
况
说
明
复
核
或
申
诉
(盖 章)
年 月 日