计生办主任考察材料(精选多篇)

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考察材料 不足之处(精选多篇)

考察材料 不足之处(精选多篇)

考察材料不足之处(精选多篇) 以下是有关积极分子或预备党员的不足之处的一些写法,请支委和联系人强调写的时候一定要再仔细斟酌一下。

不应该是提希望,把考察人员的缺点用一句话概述即可。

不足之处:1.工作缺乏自信2.语言表达能力不够。

3.处理问题时不够冷静,急于求成。

4.与同学交流不够广泛5.工作能力还有待提高。

6.处事不够冷静,易情绪化。

7.处事不够成熟,不够果断。

8.语言表达能力较差9.应多参加一些社会工作,以不断提高自己的工作能力10.11.12.工作中稍带情绪化处理问题稍显急躁学习工作中会有急躁情绪ps:最后一次考察的缺点和不足要注意分寸,如果你觉得他问题真的有那么多、那么大,那么联系人就不要推荐发展该同学了,继续考察。

我年月参加工作,,文秘工作者共同的天地!年月加入中国共产党,现年岁,中专文化程度,党内担任过支部委员。

自医院开展先教活动以来,我认真阅读了《保持共产党员先进性教育读本》等有关书籍及其他必读篇目,并和同志们展开了热烈讨论。

从中我深刻认识到全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨;实事求是是马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论的精髓,是指导我们工作的思想法宝。

对此我围绕“保持共产党员先进性教育”具体内容的学习,认真回顾自己这些年来在工作上、学习上和生活上的一言一行,我切实感到与党的要求还存在一定的差距,自己有必要进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地为党工作。

一、存在的问题和不足⒈理论学习方面一是在理论学习上存在着应付思想。

主要表现在学习态度不够认真、缺乏自觉性。

只限于一般性地读书,对自己要求的不高,只求写读书笔记的数量,不求质量,使心得体会写的比较肤浅。

二是理论联系实际工作不够。

由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。

没有把在当前改革开放的新形势下所遇到的问题与实际工作相联系起来,更谈不上从理论上去认识、去探讨,使自己在考虑和安排工作时缺乏前瞻性,不是处于推着干就是忙于眼前的任务。

考察材料模板(精选多篇)

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考察材料模板(精选多篇)xxx同志考察材料一、考察情况(一)考察谈话x年x月x日, xxx、xxx同志对拟录用公务员xx工作单位进行考察谈话,考察组分别找(哪些层次的同志)共人进行了谈话,。

大家认为:1、(政治素质方面)。

思想素质好,大局观念强。

该同志能认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策,政治上与党中央保持高度一致。

2、(工作实绩方面)。

3、(主要特长方面)。

4、(廉洁自律方面)。

主要不足:。

(二)查阅档案二、考察组意见考察组认为,该同志熟悉业务,能力较强。

为此,建议上报xxx同志录用为参公事业单位公务员。

考察组成员:x年x月x日关于某单位公司总经理人选考察情况的报告根据集团公司安排,按照《集团公司企业领导人员管理暂行办法》的有关规定,由xx同志带队,人力资源管理部(党委组织部)、党群工作部(党委办公室)组成考察组,于 1月8日-10日对某单位公司总经理提名人选王广小和单成进行了考察。

考察组主要采取个别谈话的方式,先后听取了2名提名人选所在单位(部门)共计人(其中包括名领导班子成员)的意见,并查阅了个人档案、工作总结等资料,形成了考察材料(详见附件)。

附件:1.王广小同志考察材料2.王广小同志《干部任免审批表》考察组:xxxxxxxxxxxx二〇一四年一月十二日王广小同志考察材料王广小,男,汉族,1960年3月生,河北人,1986年6月入党,1978年3月参加工作。

1988年7月毕业于中国矿业大学采矿工程专业,大学学历;2014年6月毕业于清华大学工商管理专业,硕士学位,高级工程师。

现任某单位公司副总经理。

王广小同志思想政治素质高。

自觉学习贯彻党的路线、方针、政策,认真践行“三个代表”重要思想及科学发展观理论知识,理想信念坚定,党性观念强,具有较强的政策敏锐性和政治鉴别力,在思想上、政治上和行动上与党中央保持一致。

该同志具有较强的大局观念,工作有思路、有办法,注重工作的针对性、有效性。

认真执行集团业务发展战略,积极推进煤机营销业务整合工作,组织制定了新的整合工作方案,并在较短的时间内完成了机构组建、人员竞聘、业务梳理及衔接、建章立制等工作。

考察材料 不足之处(精选多篇)

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考察材料不足之处(精选多篇)以下是有关积极分子或预备党员的不足之处的一些写法,请支委和联系人强调写的时候一定要再仔细斟酌一下。

不应该是提希望,把考察人员的缺点用一句话概述即可。

不足之处:1.工作缺乏自信2.语言表达能力不够。

3.处理问题时不够冷静,急于求成。

4.与同学交流不够广泛5.工作能力还有待提高。

6.处事不够冷静,易情绪化。

7.处事不够成熟,不够果断。

8.语言表达能力较差9.应多参加一些社会工作,以不断提高自己的工作能力10.11.12.工作中稍带情绪化处理问题稍显急躁学习工作中会有急躁情绪ps:最后一次考察的缺点和不足要注意分寸,如果你觉得他问题真的有那么多、那么大,那么联系人就不要推荐发展该同学了,继续考察。

我年月参加工作,,文秘工作者共同的天地!年月加入中国共产党,现年岁,中专文化程度,党内担任过支部委员。

自医院开展先教活动以来,我认真阅读了《保持共产党员先进性教育读本》等有关书籍及其他必读篇目,并和同志们展开了热烈讨论。

从中我深刻认识到全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨;实事求是是马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论的精髓,是指导我们工作的思想法宝。

对此我围绕“保持共产党员先进性教育”具体内容的学习,认真回顾自己这些年来在工作上、学习上和生活上的一言一行,我切实感到与党的要求还存在一定的差距,自己有必要进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地为党工作。

一、存在的问题和不足⒈理论学习方面一是在理论学习上存在着应付思想。

主要表现在学习态度不够认真、缺乏自觉性。

只限于一般性地读书,对自己要求的不高,只求写读书笔记的数量,不求质量,使心得体会写的比较肤浅。

二是理论联系实际工作不够。

由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。

没有把在当前改革开放的新形势下所遇到的问题与实际工作相联系起来,更谈不上从理论上去认识、去探讨,使自己在考虑和安排工作时缺乏前瞻性,不是处于推着干就是忙于眼前的任务。

考察材料 不足之处(精选多篇)

考察材料 不足之处(精选多篇)

考察材料不足之处(精选多篇)第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇:不足之处第二篇:不足之处第三篇:不足之处第四篇:不足之处第五篇:项目工作存在不足之处更多相关范文正文第一篇:不足之处以下是有关积极分子或预备党员的不足之处的一些写法,请支委和联系人强调写的时候一定要再仔细斟酌一下。

不应该是提希望,把考察人员的缺点用一句话概述即可。

不足之处:1.工作缺乏自信2.语言表达能力不够。

3.处理问题时不够冷静,急于求成。

4.与同学交流不够广泛5.工作能力还有待提高。

6.处事不够冷静,易情绪化。

7.处事不够成熟,不够果断。

8.语言表达能力较差9.应多参加一些社会工作,以不断提高自己的工作能力10.11.12.工作中稍带情绪化处理问题稍显急躁学习工作中会有急躁情绪ps:最后一次考察的缺点和不足要注意分寸,如果你觉得他问题真的有那么多、那么大,那么联系人就不要推荐发展该同学了,继续考察。

第二篇:不足之处我年月参加工作,,文秘工作者共同的天地!年月加入中国共产党,现年岁,中专文化程度,党内担任过支部委员。

自医院开展先教活动以来,我认真阅读了《保持共产党员先进性教育读本》等有关书籍及其他必读篇目,并和同志们展开了热烈讨论。

从中我深刻认识到全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨;实事求是是马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论的精髓,是指导我们工作的思想法宝。

对此我围绕“保持共产党员先进性教育”具体内容的学习,认真回顾自己这些年来在工作上、学习上和生活上的一言一行,我切实感到与党的要求还存在一定的差距,自己有必要进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地为党工作。

一、存在的问题和不足⒈理论学习方面一是在理论学习上存在着应付思想。

主要表现在学习态度不够认真、缺乏自觉性。

只限于一般性地读书,对自己要求的不高,只求写读书笔记的数量,不求质量,使心得体会写的比较肤浅。

二是理论联系实际工作不够。

由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。

考察材料模板精选多篇

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考察材料模板(精选多篇)xxx同志考察材料一、考察情况(一)考察谈话x年x月x日, xxx、xxx同志对拟录用公务员xx工作单位进行考察谈话,考察组分别找(哪些层次的同志)共人进行了谈话,。

大家认为:1、(政治素质方面)。

思想素质好,大局观念强。

该同志能认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策,政治上与党中央保持高度一致。

2、(工作实绩方面)。

3、(主要特长方面)。

4、(廉洁自律方面)。

主要不足:。

(二)查阅档案二、考察组意见考察组认为,该同志熟悉业务,能力较强。

为此,建议上报xxx同志录用为参公事业单位公务员。

考察组成员:x年x月x日关于某单位公司总经理人选考察情况的报告根据集团公司安排,按照《集团公司企业领导人员管理暂行办法》的有关规定,由xx同志带队,人力资源管理部(党委组织部)、党群工作部(党委办公室)组成考察组,于 1月8日-10日对某单位公司总经理提名人选王广小和单成进行了考察。

考察组主要采取个别谈话的方式,先后听取了2名提名人选所在单位(部门)共计人(其中包括名领导班子成员)的意见,并查阅了个人档案、工作总结等资料,形成了考察材料(详见附件)。

附件:1.王广小同志考察材料2.王广小同志《干部任免审批表》考察组:xxxxxxxxxxxx二〇一四年一月十二日王广小同志考察材料王广小,男,汉族,1960年3月生,河北人,1986年6月入党,1978年3月参加工作。

1988年7月毕业于中国矿业大学采矿工程专业,大学学历;2014年6月毕业于清华大学工商管理专业,硕士学位,高级工程师。

现任某单位公司副总经理。

王广小同志思想政治素质高。

自觉学习贯彻党的路线、方针、政策,认真践行“三个代表”重要思想及科学发展观理论知识,理想信念坚定,党性观念强,具有较强的政策敏锐性和政治鉴别力,在思想上、政治上和行动上与党中央保持一致。

该同志具有较强的大局观念,工作有思路、有办法,注重工作的针对性、有效性。

认真执行集团业务发展战略,积极推进煤机营销业务整合工作,组织制定了新的整合工作方案,并在较短的时间内完成了机构组建、人员竞聘、业务梳理及衔接、建章立制等工作。

办公室主任考察材料

办公室主任考察材料

办公室主任考察材料正文第一篇:镇办公室主任考察材料xxx同志考察材料一、基本情况xxx,x,x族,xx学历,xxxx年xx月生,xxxx年xx月参加工作,xxxx年xx 月加入中国共产党,xx县xx镇人,现任xx镇xx办公室主任。

二、主要简历xxxx年x月xx系毕业;xxxx年x月—xxxx年x月在xx任教;xxxx年x月至今在xx镇xx办公室工作,任xx干事、xx办公室主任、党委委员。

xxxx年x月—xxxx年x月参加xx学院xx专业学习,取得xx学历。

三、主要现实表现(一)工作实绩1、德。

该同志具有较强的政治敏锐性,政治立场坚定,能正确贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,政治上与党中央和上级党委保持高度一致,自觉遵守各项法律法规,具有良好的职业道德、社会公德,工作中有较强的全局意识。

2、能。

该同志具有较强的管理能力、组织协调能力、解决实际问题的能力,能正确学习理解和运用党在农村的各项政策,并处理好对上协调和对下服务的关系。

该同志在xxxx年x月经xx部批准补充为第xx届党委委员,在担任xx办公室主任和党委委员期间,认真履行工作职责,较好的完成了领导交办的各项工作。

3、勤。

该同志工作积极主动、勤奋敬业,有强烈的事业心、责任感和服务精神,在岗位上恪尽职守、兢兢业业,作风扎实,严格遵守工作纪律,起到了表率作用。

4、绩。

该同志具有较好的文化理论功底和xx专长,综合能力强。

在从事xx年的教育教学工作中,教书育人,为人师表,教育教学工作成绩显著。

在搞好本职工作的同时,政治上要求进步,在组织的教育培养下加入了党组织,政治理论进一步成熟,师生评价好。

调入xxx办公室工作后,刻苦学习,努力工作,虚心求教,团结同事,尊敬领导,协调组织能力提高较快,原创:http://得到领导和同事的肯定和赞赏。

经镇党委推荐,组织部批准补充为党委委员,党委分工负责xx及办公室工作,担任xxx办公室主任。

在担任办公室主任期间,带领办公室成员较好地完成领导交办的各项工作,做到上情下达、下情上报,服务群众,充分发挥办公室职责职能。

村干部考察材料(精选多篇)

村干部考察材料(精选多篇)关于村党支部书记(委员)候选人同志的考察报告一、被考察人基本情况姓名:,性别:男,出生年月日,文化程度:,现居住地点:,入党时间:。

现任职务:,联系电话:。

二、被考察人主要简历年—年,任;年—年,任;年—年,任;年—目前,任。

三、被考察人的测评和到其所在村实地考察情况5月24日参加“双推”会议共有人,满意度测评满意票,约占%。

5月24—25日镇党委考察组到所在村进行考察,先后与上届村“三委”成员和名党员和名村民进行询问座谈,具体反应为:,- 1 -四、被考察人主要优点该同志五、被考察人主要弱点六、任用被考察人的建议和意见考察组成员(签字):2014年5月25日- 2 -村换届选举村干部考察报告镇党委:根据安排,驻村工作组负责村换届选举村干部的考察工作。

9月2日我们深入到村农户家中走访部分党员、村组干部、专业大户及群众。

9月3日,我组在村召开会议,组织全体在家党员、村民代表、村组干部共53人对村“两委”班子成员进行了民主测评(测评结果见附表一);会后,我们还找了村级班子成员、部分普通党员、村民代表、村社干部共12人进行了个别谈话,全面考察和了解了该村“两委”班子。

现将具体情况作如下报告:一、基本情况1、班子组成情况:村两委班子由5人组成,分别是村委会书记,村委会主任,村委会副主任学习学习,村计生专干学习学习,村文书学习学习。

2、总体评价:班子整体团结,凝聚力强,号召力和战斗力强。

工作勤政务实,有一定的创新意识。

按质按量的完成镇党委、政府下达的各项任务。

密切联系和服务群众,积极维护村内稳定。

但也存在以下一些问题:一是班子不够团结,意见不统一,书记与主任之间分歧严重。

二是有些村干部言行不一、办事存在吃拿卡要现象,有负众望。

三是“两委”职责不清、工作无序。

四是村务公开做得不够好。

3、班子成员考核情况:(1)学习学习(支书)主要优点和成绩:政治素质好,工作积极性高,事业心强。

为人正直,原则性强。

推荐办公室主任考察材料(完整版)

推荐办公室主任考察材料推荐办公室主任考察材料关于***同志拟任老年大学管理办公室主任职务的考察材料该同志始终注重加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,深入贯彻实践科学发展观,努力提高自己思想政治素质,做到思想上和行动上同局机关处保持高度一致。

自觉维护整体团结,能立足本职、服务大局,做到工作早考虑、早安排,为局机关决策当好参谋。

自参加工作以来,在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致,自身的理论修养和政治修养有了很大提高。

工作作风扎实,全局观念强。

干工作从不讲条件,不提困难,积极发挥参谋助手作用,为领导出谋划策。

爱岗敬业,勤廉从政,高质量地完成本职工作。

清正廉洁,宗旨意识强。

作为一名老干部工作人员,积极为老干部办好事,解难题。

全面贯彻八个坚持、八个反对的基本要求,自觉增强拒腐防变和廉洁从政意识。

工作兢兢业业,从不计较个人得失,圆满完成领导交办的各项工作。

克已奉公,思想品质好。

该同志为人正直,尊重领导,团结同志,为人和善。

始终对自己高标准严要求,遵守机关的各项规章制度,讲党性、讲原则,顾全大局。

中共***县委老干部局201X年10月21日办公室主任考察材料附送:推荐考察材料推荐考察材料关于同志拟任职务的考察材料县政府办系统党委并报县委女年月出生汉族大学文化中共党员县镇人年月在县教育局参加工作现系县政务服务中心管理干部。

该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”重要思想认真学习国家政策法规刻苦学习专业知识特别是通过县委党校青干班的培训学习思想政治水平、工作业务能力有了较大的提高。

政治立场坚定坚信党的性质、纲领、信仰、宗旨、奋斗目标不动摇自觉维护党的团结与统一。

能坚决贯彻执行党的路线、方针、政策贯彻落实上级政府的指示精神在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

业务能力较强从学校到机关从执鞭任教到事务管理是一个很大的跨度她能够很快适应工作环境和工作职责的转变。

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考察材料不足之处(精选多篇)以下是有关积极分子或预备党员的不足之处的一些写法,请支委和联系人强调写的时候一定要再仔细斟酌一下。

不应该是提希望,把考察人员的缺点用一句话概述即可。

不足之处:1.工作缺乏自信2.语言表达能力不够。

3.处理问题时不够冷静,急于求成。

4.与同学交流不够广泛5.工作能力还有待提高。

6.处事不够冷静,易情绪化。

7.处事不够成熟,不够果断。

8.语言表达能力较差9.应多参加一些社会工作,以不断提高自己的工作能力10.11.12.工作中稍带情绪化处理问题稍显急躁学习工作中会有急躁情绪ps:最后一次考察的缺点和不足要注意分寸,如果你觉得他问题真的有那么多、那么大,那么联系人就不要推荐发展该同学了,继续考察。

我年月参加工作,,文秘工作者共同的天地!年月加入中国共产党,现年岁,中专文化程度,党内担任过支部委员。

自医院开展先教活动以来,我认真阅读了《保持共产党员先进性教育读本》等有关书籍及其他必读篇目,并和同志们展开了热烈讨论。

从中我深刻认识到全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨;实事求是是马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论的精髓,是指导我们工作的思想法宝。

对此我围绕“保持共产党员先进性教育”具体内容的学习,认真回顾自己这些年来在工作上、学习上和生活上的一言一行,我切实感到与党的要求还存在一定的差距,自己有必要进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地为党工作。

一、存在的问题和不足⒈理论学习方面一是在理论学习上存在着应付思想。

主要表现在学习态度不够认真、缺乏自觉性。

只限于一般性地读书,对自己要求的不高,只求写读书笔记的数量,不求质量,使心得体会写的比较肤浅。

二是理论联系实际工作不够。

由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。

没有把在当前改革开放的新形势下所遇到的问题与实际工作相联系起来,更谈不上从理论上去认识、去探讨,使自己在考虑和安排工作时缺乏前瞻性,不是处于推着干就是忙于眼前的任务。

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计生办主任考察材料(精选多篇) 无悔的追求 ——记双峰县甘棠镇计生办主任刘集喜 苍茫的猪婆大山陶冶了他质朴、刚直、坚毅、细腻的性格,美丽的金家河孕育了他执着的事业和强烈的责任感。他是春蚕,默默地为他追求的事业吐丝,不惜耗尽自己;他是黄牛,在这块土地上不停地耕耘,为党的千秋事业不知辛劳地奉献着。他就是双峰县甘棠镇计生办主任刘集喜。他是一位非常朴实的男子 汉,从事计生工作二十余年来,一直执着地热爱计生事业。担任甘棠镇计生办主任五年来,为甘棠计生事业的发展呕心沥血。这么多年来,他默默地践行着自己的人生誓言,把育龄群众的冷暖疾苦挂在心头,把带领群众脱贫致富挂在心头,把计划生育基本国策挂在心头。他为育龄群众办好事,干实事,在计划生育工作中做出了优异的成绩。刘集喜自1984年从事计生工作以来,先后担任过计生专干、责任区计生副主任、镇计生办副主任、主任。他热爱计生事业达到了无怨无悔、忘私忘我的境界。他把自己的满腔热情和全部精力完全融进了计生事业。 2014年1月,他走马上任计生办主任。当时甘棠的计划生育工作在全县属倒数行列,工作非常被动,压力大,担子重,这个时候担任计生办主任,真可谓是受命于危难之中。上任伊始,刘集喜便深入全镇83个村,组织干部群众座谈,认真听取群众对计生工作的意见和建议。整整两个月时间,他没有休息过一天。他摸清了全镇计划生育的底子,针对全镇群众的基本要求和生育动态,制订了一套切实可行的工作思路,提出了“扎实开展工作,争创一流业绩”的口号,得到了镇党委、政府的好评。 甘棠镇位于双峰西部,是一个贫穷落后的农业大镇,加之群众受“多子多福”、“传宗接代”等传统生育观念的影响,“天下第一难事”的计划生育工作在这里显得比其它地方难度更大。刘集喜硬是凭着严谨、务实的工作作风,认真负责的工作态度,循循善诱的工作方法,既刚直又细腻,赢得了广大干部群众的支持,甘棠的计划生育工作一年一大步,计划生育率已由2014年的91.5上升到2014年96.5,连续5年顺利通过省、市、县各级的评估检查,被评为全县“计划生育先进单位”。刘集喜本人也连续多年被评为“先进工作者”和“优秀党员”。 刘集喜做计生工作非常注重思想工作,强调以理服人,生活上关心群众疾苦。每年春季,他总要组织各责任区和村计生干部把计划生育宣传资料、科普知识小册子散发到全镇每个农户手中,宣传生育保健、避孕节育、优生优育知识、生育政策以及群众关心的农业科技知识。有一次,在春季计划生育集中服务活动期间,他到八一村督查工作,发现该村育龄妇女王征兵计外怀孕已前往长沙的亲戚家中,打算生下小孩后再回来。于是他组织了几个计生干部一起前往长沙做细致的思想工作。王征兵和他的家人思想不通,坚决不愿回家做流引产手术,并千方百计想办法,托人讲情,送礼。刘集喜不仅谢绝了王征兵一家的情和礼,而且硬是把王征兵接回了甘棠,并又先后五次上门做她以及她父母、婆婆的思想工作,对她们讲只生一个孩子的好处和计外生育的害处,还举了许多少生快富的身边事例。通过她反复做思想工作,王征兵一家人的工作终于做通了,高高兴兴地到县计生服务站落实了引产手术。 刘集喜十分注重依法办事。他要求全镇计生干部认真学法,依法行政,文明执法,坚持原则,坚决打破关系网。2014年,刘集喜的一位远房亲戚在外地违法生育一个孩子回到村里,村里与责任区的计生干部上门落实社会抚养费征收,违法生育者坐视不理。他侥幸地认为,镇计生办主任是他的亲房,在社会抚养费征收上肯定会高抬贵手。刘集喜得知情况后多次上门做工作,可对象还是无动于衷,并以种种借口要求降低征收标准。在这种情况下,刘集喜只好向县计生局执法大队汇报,依法申请人民法院按标准实行了强制执行。此举,在当地影响很大。大家都称赞刘集喜是一位铁面无私的计生办主任。 为了搞好优质服务,提高服务水平,解决服务硬件问题,刘集喜多次向镇党委书记、镇长汇报情况,在镇财政十分困难的情况下,争取了专项资金,装修了镇服务所,建立了无菌区,搞好了病房建设,并添置了b超机、红外线治疗仪以及医疗器械设备等。 刘集喜非常关心育龄群众,乐当育龄群众的贴心人。西坪村邹用初1992年结扎后留下后遗症,身心非常痛苦,刘集喜知道后,主动为其解决医疗费用,使他做了后遗症治疗手术。大石村支部书记的妻子,女扎后出现并发症,多年吃药治疗无果,欲去做手术需要经费万余元,则一直未做,身心受到极大的伤害。刘集喜了解情况后,当即请示领导,为她解决了万余元医疗费,于2014年5月派人送她到县服务站做了手术。现在该对象术后康复良好,她逢人便讲:“刘主任给了我后半生!” 刘集喜对待工作特别认真。前段,在申报奖励扶助对象时,他对全镇申报的奖扶对象逐个进村入户排查,调查老邻居,走访知情人,在最后核定的71个对象中,没有一个出现差错。 刘集喜很喜爱学习,为了适应时 甘为计生奉青春 ——天庭镇计生办主任大圣先进事迹 大圣,男,汉族,1970年出生,天堂玉池人。自参加工作以来,长期从事人口和计划生育工作,先后担任过内勤、统计、主任等职务。他热爱计生事业达到了无怨无悔、忘私忘我的境界,他把自己的满腔热情和全部精力完全融进了计生事业。在天庭镇担任计生办主任后,天庭镇的计划生育工作一年一大步,多年位于全市前列,他本人也多次被市委、市政府以及镇党委、政府评为“先进工作者”。现将其先进事迹汇报如下: 该同志担任天庭镇计生办主任后,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,勤政务实,勇于开拓,锐意进取。坚持以计生协会为依托,积极推进计划生育村民自治,使人口计生工作整体水平显著提升,有力地促进了全镇三个文明建设,服务成效和党风廉政建设均取得了较好的成绩,为全镇经济社会发展发挥了积极的促进作用。天庭镇多次接受了省、地、市三级人口计生检查,计生 一、加强调查研究,提高整体工作水平 为提高人口计生整体工作水平,为镇党委、政府发展经济创造一个良好的人口环境,该同志积极探索新时期、新形势下搞好人口计生工作的方法途径。认真开展镇、村计生协会整建工作,同时指导各村协会进行整建并选配村级计生协会会长及秘书长。 工作得到了市委、市政府和上级业务部门的好评。 二、面对困难不畏难 计划生育作为一项基本国策,也是农村的“老大难”。大圣时刻想着自己是一名国策的执行者和忠诚的卫士。把改变群众的生育观念,贯穿于整个计生工作的始终,把思想工作贯穿于计划生育工作的始终,得到了广大群众的理解、尊重和支持。 天庭镇是一个大镇,居民绝大部分都是农民,加之群众受“多子多福”、“传宗接代”等传统生育观念的影响,“天下第一难事”的计划生育工作在这里和其它地方一样,难度很大。为此,他把宣传教育工作作为法宝,把转变生育观念作为重头戏,通过在公路沿线、乡村路口、企业单位设立宣传标语、标牌漫画,用宣传车到集市、街头村旁进行宣传等形式,在全镇营造浓厚的计生宣传氛围。同时组织各村组、计生干部进行法制教育和业务培训,进村入户对群众进行人口国情、计生政策、避孕节育知识的宣传教育,教育群众意识到“多子未必多福”、“只有少生优生,才能幸福一生”。 三、满腔真情洒计生 大圣在人口与计划生育事业中倾注了他全部的情和爱。通过计划生育工作,给群众带来实惠,是他的最大心愿。他常说:“为人民服务体现在哪儿?给群众办实事上”。 他勤勤恳恳、兢兢业业地工作着。对于他,家的概念,就是单位;生活的概念,就是工作;快乐的概念,就是百姓幸福。因为计划生育工作的特殊性,他工作起来,没有星期天,没有节假日。在他心里却始终装着广大百姓。在他的兜里经常装着的是一本“民情日记”,他的笔记里记的,都是 老百姓的事,谁家啥时生了孩子,哪个妇女做了节育手术,哪家生活上有困难,他都记得清清楚楚。他号召计生办同志要进百家门,知百家事,帮百家忙,带百家富,暖百家心。他更是身先士卒,在一次下乡调查中,当得知部分计生家庭户孩子上学有困难时,征得镇领导同意,用计生协会的特别扶助基金对其给予特别关爱。他凭着一颗为人民的赤诚之心,真心实意、实实在在地为群众谋利益,在群众心目中树立了良好的形象。 四、一身正气树形象 当今的计划生育工作,正处于管理型向服务型过渡时期,也是由过去人治向法制的转轨变型期。在这个时期,不少计生干部热情很高,但方法欠缺,往往是老办法不能用,新办法不会用,工作被动。大圣着对百姓的浓厚感情,用他那真挚的情意,晓之以理,动之以情,跨过了一条条难以逾越的鸿沟。他有着一个菩萨心肠,却一身正气,在原则面前没有丝毫放松,没有丝毫让步。 当然,大圣身上的闪光点还远远不止这些。他说:“我只是一个平常人,但我确实非常热爱计生工作,做了一个计生干部应该做的事,成绩的取得应该归功于各级领导的重视和支持,大家共同的努力以及群众的理解和支持,今后的路还很长,我要更加严格要求自己,为天庭计生工作尽一份微薄之力。”大圣坚信计划生育工作是造福子孙后代、利在千秋的神圣事业。他为了这份理想,这份信念,为构建和谐天庭、小康天庭创造一个良好的人口计生环境而任劳任怨地工作,默默无闻地奉献着。 尊敬的各位领导、同事、评委们: 下午好!一般干部公开选拔竞争上岗在我们xx乡的历史上应该并不多见,但这一举措非常有利于增强全体干部的上进心和危机感,非常有利于形成人适其职、团结和谐的良好氛围。所以,首先非常感谢党委政府给我们年轻干部提供了这样一次锻炼自己的良好机会,感谢领导、同事、评委们在过去的一年对我的成长、工作和生活的关心。 站在这里,参加计生办主任竞聘。我既感到荣幸,也觉得谦卑。在我之前,许多优秀的干部都是从这里起步,如宁佩主任在朱书记的带领下,和全体计生工作队员一起把工作开展的有条不紊,取得了不俗的成绩;在我之后,有更多的优秀干部想在和将在这个岗位上继续前进,而我还仅仅只是一名门外汉,只能站在计生工作的门榄上看风景。 可是,漫漫人生路中,我们每个人都有自己的位置,每个人都有自身的价值,每个人都有成功的机会,每个人就其本性来说都可以挑战自我、有所作为。所以,我鼓起勇气站在这里,参加计生办主任的竞选,希望此刻的勇气、信念和理想可以如风中的种子,在我的心田永远生根,可以如闪亮的灯火,照亮我以后更曲折的奋斗之路。 接下来我要谈谈我对计生工作的计划和理解。 一、夯实底子、理清迎检思路,争创省、市、县计生工作模范先进单位。 主要表现为摸清底子抓基础。由于我乡计划生育工作基础差,底子薄,工作开展难度大,严重阻碍和制约了计生工作的进类,在迎检前,计生办应对全乡育龄妇女和大龄未婚青年进行一次全面彻底的清查,逐村、逐户核对户籍册,走访群众,

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