物流公司劳务合同范本
物流公司劳务合同样本

编号:YB-HT-4170物流公司劳务合同样本Sample of service contract of甲方:乙方:签订日期:年月日精品合同 / Word文档 / 文字可改编订:Yunbo Design物流公司劳务合同样本【篇一】甲方(用人单位)名称:____法定代表人:____乙方(受聘人员)姓名:____性别:______出生年月日:____民族:______文化程度:______居民身份证号码:____家庭住址:______邮政编码:______电话:______根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:一、聘用合同期限按下列第____款确定:(一)本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从____年____月____日至____年____月____日止。
其中试用期从____年____月____日至____年____月____日止。
(二)本合同为无固定期限的聘用合同。
合同期从____年____月____日起至法定或约定的解除(终止)合同的条件出现为止。
其中试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。
(三)本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。
合同期从_____之日起至_____之日止(起止时间必须明确具体)二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要,在____岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。
考核指标每月(每季度、每年)为________三、劳动保护和劳动条件四、劳动报酬乙方在聘用期间的基本工资为月_____元,奖金见甲方的奖金发放制度。
五、甲方的权利和义务(一)甲方的权利1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。
2.合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位。
3.具有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天通知的限制:(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;(2)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;(3)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(4)乙方被依法追究刑事责任的;(5)乙方连续____个月(季度、年)考核被确定为不称职的;(6)不胜任现职工作,又不接受其它安排的。
物流运输劳务合同8篇

物流运输劳务合同8篇篇1甲方(用工单位):_________________[单位名称]地址:_________________[地址]法定代表人:_________________[法定代表人姓名]乙方(劳务提供者):_________________[劳务者姓名]住址:_________________[住址]身份证号码:_________________[身份证号码]联系方式:_________________[联系方式]鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事物流运输工作,乙方愿意接受甲方的雇佣,在平等、自愿的基础上,双方经友好协商一致,达成以下物流运输劳务合同:第一条合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在物流运输劳务方面的合作关系,确定双方的权利和义务。
第二条劳务内容乙方应按照甲方的要求,提供物流运输服务,包括但不限于货物的装卸、运输、保管等工作。
第三条工作时间和地点1. 工作时间:乙方的工作时间应遵循甲方的规定,确保工作的正常进行。
2. 工作地点:乙方的工作地点由甲方根据业务需要安排。
第四条劳务费用及支付方式1. 劳务费用:乙方提供劳务的报酬应按照甲方的薪酬制度支付。
2. 支付方式:甲方应于每月的固定日期支付乙方的劳务费用,支付方式为________(如:现金、银行转账等)。
第五条双方权利义务1. 甲方的权利义务:(1)甲方有权要求乙方按照约定提供劳务。
(2)甲方应按时支付乙方的劳务费用。
(3)甲方应为乙方提供必要的工作条件和保障。
2. 乙方的权利义务:(1)乙方有权获得约定的劳务费用。
(2)乙方应按照甲方的要求提供满意的物流运输服务。
(3)乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理。
第六条保密条款双方应对涉及本合同的一切商业信息严格保密,未经对方书面同意,不得向第三方泄露。
第七条违约责任如甲、乙任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方由此造成的损失。
第八条合同期限本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年/月。
物流员工劳务合同6篇

物流员工劳务合同6篇篇1物流员工劳务合同一、甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人(负责人):(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)传真:(传真号码)邮政编码:(邮政编码)乙方(劳务员工):姓名:(劳务员工姓名)性别:(性别)出生日期:(出生日期)身份证号码:(身份证号码)联系地址:(联系地址)手机号码:(手机)电子邮箱:(邮箱)邮编:(邮编)二、合同约定1. 甲方为乙方提供【工作名称】的职务,乙方接受甲方的雇佣,双方遵循诚实信用、平等自愿、互惠互利、合法合理的原则,约定以下条款:2. 乙方的工作内容是负责【具体工作内容】等工作,遵守甲方的管理规定,认真、细致、勤快地完成工作任务。
3. 乙方应当尊重甲方的管理人员,服从领导,保守商业秘密,不得向外界泄露甲方的商业机密,不得贪污受贿,不得从事危害国家利益的活动。
4. 甲方有权对乙方实行按劳分配的原则,根据乙方的工作质量和工作量,支付相应的工资报酬。
5. 乙方应当提前告知甲方工作变动的情况,如有因故不能按时完成工作任务或需要休假的情况,应提前申请,经甲方同意后才能实施。
6. 若乙方因私人原因需离开本单位,在离职前需提前一个月书面告知甲方,双方协商解除合同。
7. 合同期限为【时间】,在合同期限内,甲、乙双方有权根据工作需要、工作情况等因素协商续订合同。
如乙方履行合同不良,甲方有权单方解除合同。
8. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):乙方(签字):签订时间:年月日温馨提示:本合同作为甲乙双方的法律文件,双方应当认真履行协议,不存在拖欠工资、迟到早退、弄虚作假等行为。
希望双方能够真诚合作,共同创造更好的工作环境和发展空间。
篇2物流员工劳务合同甲方(雇主):__________ 公司乙方(劳务人员):__________鉴于甲方为顺利开展公司物流业务,需要聘用一定数量的物流员工;乙方愿意接受甲方雇佣,并为提高公司物流服务质量而努力工作,双方经友好协商,达成如下一致意见,并签订本合同:第一条工作性质乙方接受甲方的雇佣,从事公司物流职务,具体工作内容包括但不限于:1.负责货物的装卸、分拣、包装等操作;2.协助仓库管理员进行库存管理和货物调度;3.及时处理客户的物流需求和投诉,确保物流服务质量;4.遵守公司的相关规章制度,维护公司形象。
物流公司劳务合同模板

物流公司劳务合同模板这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!物流公司劳务合同模板甲方(以下简称“物流公司”):乙方(以下简称“劳务人员”):根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,就乙方为甲方提供劳务服务事宜,达成如下协议:一、劳务内容1.1 乙方同意按照甲方的要求,提供包括但不限于货物装卸、搬运、分拣、配送等物流辅助服务。
1.2 乙方应按照甲方的指示,完成各项劳务任务,并保证劳务质量符合甲方的要求。
二、劳务期限2.1 本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
三、劳务报酬3.1 乙方劳务报酬按小时计酬,具体报酬标准为人民币____元/小时。
3.2 乙方工作时间超过8小时的,超出部分按照加班计算,加班工资为基本工资的150%。
3.3 甲方按月支付乙方劳务报酬,每月____日前支付上月劳务报酬。
四、劳动保护与保险4.1 甲方应为乙方提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和用品,确保乙方的人身安全。
4.2 甲方应依法为乙方参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费用。
五、保密条款5.1 乙方同意在合同期内及合同期满后,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密,不得向任何第三方泄露。
5.2 乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。
六、合同的变更、解除和终止6.1 任何一方提前解除或终止合同,需提前一个月书面通知对方。
6.2 甲方违反本合同的,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。
七、争议解决7.1 双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定8.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
物流行业劳务合同8篇

物流行业劳务合同8篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳务人员):____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事物流行业相关的工作,经双方友好协商,达成以下劳务合同:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,从事物流行业的相关工作。
2. 乙方的工作地点为_____________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,因工作性质导致不能固定工作时间或需要加班的,双方同意按照法律法规及相关政策执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假权利。
具体请假制度按照甲方规定执行。
四、劳务报酬1. 乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度执行,具体金额根据乙方的工作岗位、工作表现以及绩效等因素确定。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。
五、保险及福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇,包括但不限于员工福利、年终奖等。
六、双方权利与义务1. 甲方有权根据工作需要安排乙方的工作岗位,并对乙方的工作表现进行考评。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,履行工作职责,保守甲方的商业秘密。
3. 双方均有权在合同期内解除本合同,但应提前通知对方,并按照法律法规及相关政策支付违约金或赔偿金。
七、违约责任1. 甲方未按照本合同约定支付乙方劳务报酬的,应按应付金额的百分之____支付违约金。
2. 乙方违反甲方规章制度或工作失职的,应按照甲方规定承担相应责任。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(用人单位):____________________(盖章)乙方(劳务人员):____________________(签字)日期:____年____月____日补充条款:一、保密条款乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密严格保密,不得泄露给任何第三方。
物流劳务派遣合同范本3篇

物流劳务派遣合同范本3篇篇一物流劳务派遣合同范本甲方(派遣单位):____________________乙方(用工单位):____________________鉴于甲方具备合法的劳务派遣资质,乙方因业务需要,委托甲方为其提供劳务派遣服务,双方遵循平等、自愿、公平、诚信的原则,经友好协商,特订立本合同,以共同遵守。
一、合同期限1.1 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。
二、派遣岗位及人员2.1 乙方委托甲方派遣的岗位为:____________________(岗位名称)。
2.2 派遣人员数量为:____人。
2.3 派遣人员的基本条件:(1)年龄:____岁至____岁;(2)性别:____;(3)学历:____;(4)专业:____________________;(5)其他要求:____________________。
三、派遣人员的工资、福利及社会保险(1)基本工资:人民币____元/月;(2)绩效工资:根据乙方考核结果支付;(3)加班工资:按照国家规定支付。
3.2 乙方应按国家和地方政策规定为派遣人员缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
(1)带薪年假:根据国家规定执行;(2)节假日福利:按照乙方相关规定执行;(3)其他福利:____________________。
四、派遣人员的管理4.1 甲方负责对派遣人员进行招聘、培训、考核和日常管理。
4.2 乙方对派遣人员的工作进行监督和指导,有权对不符合岗位要求的派遣人员提出更换要求。
4.3 派遣人员在工作期间,应遵守乙方的规章制度,服从乙方的管理和安排。
五、合同的变更、解除和终止5.1 在合同期限内,如双方同意提前解除或变更本合同,应书面通知对方。
5.2 在合同期限内,如乙方因业务调整需减少或增加派遣人员,应提前一个月通知甲方。
5.3 在合同期限内,如甲方未能按照约定提供合格的派遣人员,乙方有权解除本合同。
物流公司劳务合同范本6篇
物流公司劳务合同范本6篇篇1甲方(物流公司全称):_________________________地址:_________________________________________法定代表人:_____________________________联系方式:_____________________________乙方(劳务人员全称):_________________________地址:_________________________________________联系方式:_____________________________身份证号码:_____________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事物流相关工作事宜达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方在甲方担任的职位为______,主要工作职责为______________________________________。
工作地点在_____________________________。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间和休息休假办法按照甲方制定的规章制度执行。
在特殊情况下,乙方应服从甲方的安排进行加班或调整工作时间。
四、劳动报酬乙方的基本工资为____元/月,具体工资结构以甲方制定的薪酬制度为准。
甲方按月支付乙方的工资,如遇加班或绩效奖金,按照公司相关规定执行。
甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施,保障乙方在工作过程中的安全和健康。
快递劳动合同范本5篇
快递劳动合同范本5篇快递劳动合同范本【篇1】甲方(用人单位):乙方(快递员):根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限1、从20_年11月17日起至20_年11月17日止。
2、试用期从20_年11月17日起至20_年12月17日止。
二、工作内容乙方的工作岗位为:快递员,主要从事本公司的快递派送及收取工作(即每天快递到以后打电话,打完电话进行派送、有客户寄件的上门取件)等。
三、工资及其待遇1、乙方试用期工资800元/月;试用期满工资基本工资(800)+提成+奖金。
乙方每月全勤,设有月全勤奖50元,月无业务问题,设月无业务问题奖50元,月服务态度好,设服务态度奖50元。
2、乙方每月交200元押金,如果当月考核无任何问题次月返还前月押金。
3、提成:送出1个包裹0.5元,收到1个包裹5kg以下1元1个,5kg以上0.25元/kg。
4、乙方在职期间不得迟到早退,如有发现按矿工处理,扣除当天工资(当月个人工资的平均数)。
请假25元一天。
超过3天,每天35元。
5、在派件和上门收取件时收好快件及面单,如果丢失快件及面单,造成公司的损失,由乙方本人全部负责。
6、在快递费用收取是严格按价格表计算,算错,多算又不算在内占为己有的每次罚款100元,少算的有自己补上少算费用。
7、乙方必须树立服务态度就是形象,服务态度就是饭碗的意识,如果乙方因为服务态度差,被投诉的,一经核实,每次扣工资50—100元。
四、劳动纪律(一)甲方根据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度,应向乙方公示;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。
(二)甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。
(三)如乙方掌握甲方的商业秘密,乙方有义务为甲方保守商业秘密。
(四)乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,如果乙方没有提前告知甲方的,甲方有权扣发其乙方一个月工资。
物流公司劳务合同(精选3篇)
物流公司劳务合同(第一篇)此文档协议是通用版本,可以直接使用,符号*表示空白。
甲方(雇主):******住址:******乙方(雇员):******住址:******依据《劳动民法典》和《民法典》的相关规定,双方本着公平、自愿诚恳信用的原则,协商全都签订本合同,以资双方共同遵守。
一、劳务期限双方协商确定本合同的有效期为****个月,自****年****月****日起,到****年****月****日止,其中试用期为****个月,自****年****月****日起,到****年****月****日止。
依据详细状况可以提前结束试用期。
二、工作岗位乙方依据甲方工作需要,同意担当甲方****岗位工作,工作地点为****,由甲方供应劳动保障,劳动条件和职业危害防护。
三、工作时间甲方支配乙方执行每周****小时工作制,乙方每周可休息****天(特别状况加班可倒休、调休),依据详细状况,乙方应遵守甲方关于加班的规定,甲方按规定计付乙方加班工资。
四、劳务费甲方实行工资与效益挂钩的计酬制度,在法定工作时间内,乙方完成甲方规定的工作任务,甲方在次月****号,以货币形式支付乙方上月应得的个人基本工资,基本工资不低于****元,另加班工资、津贴、奖金等收入在个人资金账户核发,如甲方消失经营亏损,甲方保证乙方最低月工资不低于当地的最低工资,直至支付清乙方应得经济补偿等所得再依法终止本合同。
五、甲方职责1、甲乙双方应按国家和地方规定交纳相应的社保、税费。
乙方应缴的劳动保险费由甲方担当,乙方个人担当部分,可以由甲方代扣代缴。
2、甲方应根据公司的规章制度向乙方供应合适的工作条件。
3、甲方应根据合同的规定,按时、足额的向乙方支付劳务费。
六、乙方职责1、乙方应遵守甲方制定公布的规定制度,严格遵守劳动纪律和工作规范。
2、乙方应保守甲方商业机密和信息,爱惜甲方的财产,遵守职业道德,提高个人专业技能水平,为新老客户供应优质服务,精彩为公司他制造利润,为自己增收益。
物流公司劳动用工合同范本5篇
物流公司劳动用工合同范本5篇物流公司劳动用工合同范本1甲方:乙方:甲、乙双方本着友好协商的原则,就乙方为甲方担任兼职校车司机一事达成以下协议:一、乙方主要工作职责是:_________及甲方临时指派的工作任务。
二、乙方主要工作方式:根据甲方的时间安排,在乙方无合理客观原因的情况下必须随叫随到,否则甲方有权终止合同。
三、乙方必须保证遵守以下几点,否则甲方有权终止合同,并对由以下引起的相关损失保留追诉权利。
(一)在任何时候不得影响甲方的声誉,不得利用甲方名义进行与甲方业务不相关的业务活动。
(二)在本协议有效期间,不得与甲方同类型的其他单位进行业务性质相类似的活动。
(三)在驾驶车辆过程中必须遵守交通法规,时刻保护好车辆、人员安全,防止出现事故。
四、乙方在为甲方提供服务期间,甲方给乙方提供以下的报酬。
(一)劳务费:每月________元人民币。
(二)其他福利:____________________。
(三)在每月_____日前发放上月劳务费。
五、本协议一式______份,甲、乙双方各执______份,有效时间从_________年_________月________日起至_________年_________月________日止,如果双方合作良好,可以续签本协议。
甲方:乙方:年月日物流公司劳动用工合同范本2甲方:________________乙方:________________根据国家相关法律、法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,并共同遵守本协议所列条款。
第一条本协议期限类型为____期限协议。
本协议生效日期自______年____月____日至______年____月____日止。
第二条乙方同意根据甲方工作需要从事工程运输汽车驾驶员岗位工作。
乙方应严格遵守协议以及甲方各项工作制度和岗位责任制要求,第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。
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物流公司劳务合同范本
甲方(雇主):
住址:
乙方(雇员):
住址:
根据《中华人民共和国劳动合同法》和《合同法》的相关规定,双方本着平等、自愿诚实信用的原则,协商一致签订本合同,以资双方共同遵守。
一、劳务期限
双方协商确定本合同的有效期为_________个月,自________年________月________日起,到________年________月________日止,其中试用期为_________个月,自________年________月________日起,到________年________月________日止。
根据具体情况可以提前结束试用期。
二、工作岗位
乙方根据甲方工作需要,同意担任甲方_________岗位工作,工作地点为_________,由甲方提供劳动保障,劳动条件和职业危害防护。
三、工作时间
甲方安排乙方执行每周_________小时工作制,乙方每周可休息_________天(特殊情况加班可倒休、调休),依据具体情况,乙方应遵守甲方关于加班的规定,甲方按规定计付乙方加班工资。
四、劳务费
甲方实行工资与效益挂钩的计酬制度,在法定工作时间内,乙方完成甲方规定的工作任务,甲方在次月_________号,以货币形式支付乙方上月应得的个人基本工资,基本工资不低于_________元,另加班工资、津贴、奖金等收入在个人资金账户核发,如甲方出现经营亏损,甲方保证乙方最低月工资不低于当地的最低工资,直至支付清乙方应得经济补偿等所得再依法终止本合同。
五、甲方职责
1、甲乙双方应按国家和地方规定交纳相应的社保、税费。
乙方应缴的劳动保险费由甲方承担,乙方个人承担部分,可以由甲方代扣代缴。
2、甲方应按照公司的规章制度向乙方提供合适的工作条件。
3、甲方应按照合同的规定,按时、足额的向乙方支付劳务费。
六、乙方职责
1、乙方应遵守甲方制定公布的规定制度,严格遵守劳动纪律和工作规范。
2、乙方应保守甲方商业机密和信息,爱护甲方的财产,遵守职业道德,提高个人专业技能水平,为新老客户提供优质服务,出色为公司他创造利润,为自己增收益。
七、合同解除
1、乙方试用期间被证明不符合录用条件的。
2、乙方严重违反甲方规定制度的。
3、严重违反职业道德,经甲方提出后拒不改正的。
4、被依法追究刑事责任的。
5、乙方如要辞职,必须提前一个月书面申请辞职,办好移交手续,在无经济和法律责任下依法解除本合同,终止履约。
八、违约条款
乙方违反本合同的规定给甲方造成经济损失,甲方有权在解除合同前后,追究其经济和法律责任。
九、争议解决
因本合同的履行发生争议,双方可协商解决,协商不成的,任何一方均可向合同履行地的仲裁机构申请仲裁,对仲裁决定不服的,双方均可向合同履行地的人民法院起诉。
十、附则
1、本合同自双方签字后生效,一式________份,甲方双方各执________份。
2、本合同未尽事宜,甲乙双方可以另行协商,签订补充协议。
甲方:
代表人:
联系方式:
合同履行地:
签约时间:________年________月________日
乙方:
身份证号:
联系方式:
合同履行地:
签约时间:________年________月________日。