党群共建和谐移民新家园(定稿)

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2024年某县度移民接安工作总结范本(2篇)

2024年某县度移民接安工作总结范本(2篇)

2024年某县度移民接安工作总结范本____年是某县度移民接安工作的重要一年,为了更好地推进度移民接安工作,我县采取了一系列措施,取得了显著的成绩。

本文将围绕“工作目标与任务、工作措施与方法、成绩与不足、改进与展望”四个方面,总结____年度移民接安工作情况。

一、工作目标与任务____年,我县接收移民工作的目标是确保每一位移民安置到合适的工作岗位,实现就业稳定和社会融入。

具体任务包括:加强政策宣传,提供多样化的培训与就业机会,加大对移民企业的扶持力度,加强对移民的服务和管理,建设和谐的移民社区。

二、工作措施与方法1.加强政策宣传通过多种方式,如新闻媒体、网络平台等,向移民群体宣传政策,让他们了解到新环境下的权益和义务。

同时,针对移民群体的特点,制定简明扼要、易于理解的政策手册,帮助他们更好地融入新环境。

2.提供多样化的培训与就业机会针对不同人群的特点和需求,组织开展各类培训班,包括技术培训、职业培训等,提升移民的综合素质,增加他们的就业竞争力。

同时,积极与企事业单位合作,开拓就业岗位,为移民提供多样化的就业机会。

3.加大对移民企业的扶持力度加强与当地企事业单位的合作,积极扶持移民创办企业,提供优惠政策和资金支持,帮助他们实现就业创业梦想。

4.加强对移民的服务和管理建立健全移民服务机制,提供全方位的服务,解答移民的问题和困惑,积极帮助他们解决生活中的困难。

加强对移民的管理,完善登记制度,加强信息管理,确保移民的合法权益。

5.建设和谐的移民社区创建和谐、稳定的移民社区,通过各类文化活动和交流,促进不同文化背景的移民群体融合,增强他们对新家园的归属感。

三、成绩与不足____年度移民接安工作取得了一系列显著成绩。

首先,我们成功实施了政策宣传工作,移民群体对政策的理解和认同度大幅提高。

其次,通过加大培训与就业机会的提供,大部分移民成功就业,就业率大幅提升。

第三,与企事业单位合作创办了多家移民创业企业,为移民提供了就业创业的机会。

铸劳中华民族共同体意识,建设伟大祖国建设美丽家乡演讲稿

铸劳中华民族共同体意识,建设伟大祖国建设美丽家乡演讲稿

铸劳中华民族共同体意识,建设伟大祖国建设美丽家乡演讲稿大家好!今天我要将演讲的题目是“铸劳中华民族共同体意识,建设伟大祖国建设美丽家乡”作为一名积极工作在前线的干部,通过学习“铸劳中华民族共同体意识,建设伟大祖国建设美丽家乡演讲稿”活动,深刻认识到,开展“热爱伟大祖国建设美好家园”主题教育活动,是推进跨越式发展和长治久安的重要举措,是凝聚各族人民力量共同推动中国特色社会主义伟大事业的迫切需要,对实施“稳疆兴疆、富民固边”战略,具有重大现实意义和深远的历史意义。

当前,已经进入新时期、新阶段,经济社会发展面临历史性大机遇,同时也面临着反分裂斗争的新挑战,面对新时期新任务,更要加强爱国主义教育和民族团结教育,筑牢反渗透、反分裂斗争的坚强防线,努力形成推进跨越式发展和长治久安的强大合力。

热爱伟大祖国,是中华民族的光荣传统。

热爱伟大祖国,就要把国家的安全、荣誉和利益放在高于一切的地位。

要坚决维护民族团结和国家统一。

是伟大祖国不可分割的一部分,自古以来就是一个多民族聚居地区。

在千百年的历史进程中,生活在祖国六分之一土地上的各族人民携手并肩、团结奋斗,共同开发、保卫、建设着祖国西部边陲这块辽阔富饶的疆土,共同缔造了悠久的历史,形成了各民族人民之间不可分割的血肉联系和深厚情感。

我们要发扬这种可贵的优良传统,坚决维护民族团结,捍卫祖国统一。

维护祖国的统一和发展,这是公民的神圣责任和义务。

热爱伟大祖国,就要同企图分裂祖国的“三股势力”作坚决的斗争。

这是一切真诚的爱国者义不容辞的光荣职责。

热爱伟大祖国,就要致力于建设美好家园。

建设美好家园要求我们推进跨越式发展和长治久安,繁荣边疆、巩固边防。

必须把热爱祖国、振兴中华同热爱、建设统一起来,在建设更加富裕、文明、和谐、秀美的伟大实践中,让中华民族的爱国主义传统焕发出新的光彩。

面对中央的特殊支持和兄弟省市的大力帮助,我们既要深怀感恩之心,又要激扬奋斗之志,用自己的双手建设美好家园。

“携手共建”活边界 发展共谋促和谐

“携手共建”活边界 发展共谋促和谐

“携手共建”活边界发展共谋促和谐作者:张文汉来源:《四川党的建设》2017年第08期4月8日,春日阳光正好,石棉县回隆乡竹马村的罗明春,坐在家门口晒太阳,一抬头,就看见了不远处郁郁葱葱的马驼柴(地名)。

他兴奋地说:“这几年我们一直和凉山州甘洛县海棠镇开展护林联防,看这森林长得多巴适。

”地处雅安、凉山彝族自治州、甘孜藏族自治州交汇地带的石棉县,素有“民族走廊”之称。

2014年以来,该县启动开展县际边界区域党组织“携手共建”活动,在三年多时间里,边界乡镇分别建成了7个跨市州的联合党组织,搭建出“携手共建、互助共赢、合力维稳、协调发展”的县际边界合作发展平台。

山水有区域,党建无边界。

随着边界区域党建平台的搭建,石棉县与边界县之间的交流扩大到经济社会发展的方方面面,护林联防就是一个缩影。

“我们虽地处边界,但大家和睦相处、共同致富。

”罗明春感叹道。

组织共建边界双方协调发展护林联防机制,其实早在罗明春担任竹马村党支部书记时,回隆乡与海棠镇就已经进行探索。

十余年前,为了加强平安边界建设,两地党员干部群众打开交流的“大门”,共同开展了护林防火、民情收集、卫生防疫、环境监测等工作,全面排查影响边界和谐稳定的各类隐患。

“竹马村有近一半的村民都是甘洛县的,大家多多少少有姻亲关系。

”罗明春说,竹马村与邻近的村经常交流合作,事关经济社会发展的事务,常按地域分工共同完成。

正因为有这样的合作基础,开展县际边界区域化党建后,石棉县的回隆乡与甘洛县的海棠镇、坪坝乡建立了联合党工委,竹马村与坪坝乡双马槽村、瑶厂村,海棠镇西桥村、唐家湾村,分别建立了联合党总支。

联合党组织书记由涉及乡镇(村)党委(支部)书记轮流担任,各任一年。

通过村村联建、产业联建、村企联建等,很快形成了多维度、全覆盖的边界区域化党组织构架,搭建了经济社会等各方面的合作平台。

“两年多来,两地按照共建目标,将边界线打造成友谊线、团结线、小康线,实现党建共抓、发展共谋、资源共享、和谐共创、文化共融。

党建领航筑幸福共建美好德吉村

党建领航筑幸福共建美好德吉村

党建领航筑幸福共建美好德吉村作者:崔雅丽王冬燕来源:《青海党的生活》 2019年第6期距离县城8公里的昂拉乡德吉村,是县、乡、村各级党组织基层党建与移民工作结合的缩影,是党建工作与精准扶贫、易地搬迁、文化旅游、产业发展的深度融合。

近日,德吉村公交线路全线开通,新公交路线全程共10.5公里,连线贯通3个村社,惠及群众1700余人,不仅方便了德吉村及沿路群众,也方便了前往德吉村观光旅游的散客,这一惠及百姓之举,成为改善乡村交通环境的民生工程。

由于地理位置优越,这里的春天来得比其他地方要早。

站在黄河岸边,四面早已被隐隐的绿色植被覆盖,杨柳含翠,碧水柔情,一副春意盎然的景象。

200多座庭院式新房整齐排列,黄色的松木大门,青瓦铺盖的仿古式屋檐,宽阔平坦的柏油大道纵横交错……“如今的德吉村,成了名副其实的幸福村。

”尖扎县副县长王征说,2018年,德吉村实现旅游综合收入300万元,其中村民直接增收超过250万元,还被国家农业农村部评为“2018年中国美丽休闲乡村”,真正让搬迁到这里的农牧民实现“搬得进去,富得起来”。

近年来,尖扎县坚持党建引领,大力实施“党建+”行动,提升基层党组织的组织力,着力推动党组织政治功能引领服务功能,促进服务优势升华政治优势。

在党建工作的主导引领下,在“党建+”的推动促进下,党建+精准扶贫、党建+乡村振兴、党建+服务民生……一系列工作成效在德吉呈现,基层党建软实力不断提升,党建与脱贫共同发展。

搬迁伊始,县、乡、村三级党组织牵头抓总,组建党员宣传小分队,通过召开村民会议、座谈会、逐户走访等形式,组织搬迁户代表,特别是搬迁户中的党员,实地考察德吉村基础设施、生活环境、产业规划等情况,让群众全面了解新环境。

各村党支部书记带头,组织“两委”班子成员和村内有威望的老党员深入搬迁户家中引导搬迁户正确认识易地搬迁带来的效益,动员群众搬迁入住。

与此同时,县、乡两级党委坚持“阵地先建、服务先行”,聚合来自2镇5乡13个村党支部的41名党员(含女党员8名),成立德吉村临时党支部,健全完善基层党建工作机制,并整合130万元建成总面积350平方米的全县首个集党员活动、便民服务、医疗卫生、村级议事、党群教育、群团服务、综合办公为一体的“德吉村党群服务中心”,为党组织开展活动和服务群众提供了完备的阵地保障。

隆德:增强移民群众融入感、获得感、幸福感

隆德:增强移民群众融入感、获得感、幸福感

隆德:增强移民群众融入感、获得感、幸福感作者:张治军牛红旗李金山来源:《宁夏画报》2021年第12期2021年,固原市隆德縣围绕6个重点,对标对表9个专项提升目标任务,全力解决好移民产业、就业和社会融入“三件事”,确保移民群众“稳得住、有就业、能致富”。

冬日的隆德县寒意浓浓,隆德县红崖社区的居民张义老人舒服地住在社区给自己分配的保障性住房里。

老人家中有7口人,是从原来的城关镇邓山村搬迁至红崖社区,起初住的是不到?60?平方米的两居室。

今年,社区工作人员挨家挨户摸底,为他家又争取到一套保障房。

“我们红崖社区的住户大多是劳务移民,像张义这样的家庭在红崖社区有很多。

”红崖社区党支部副书记李铎说,今年已对社区内符合条件的164户移民家庭解决保障性住房164套。

同时,隆德县通过发放租赁补贴、安排工业园区公租房等方式解决劳务移民住房困难问题。

截至目前,为移民户落实养老金1136人、高龄津贴144人、残疾津贴289人、护理补贴 315人、大病医疗救助40人、低保461人。

白墙青瓦,住有所居;景美人和,生活有乐……来到隆德县沙塘镇清泉村,村民们有的在图书室看书,有的在综合文化活动室“吹拉弹唱”。

“这几年,县委、县政府统筹人力、物力和资金支持我们村完善基础设施,尤其在公共服务、教育、医疗、社会保障和人居环境等方面,加快完善提升配套设施建设,我们移民群众的生产生活水平有了明显的提升。

”清泉村党支部书记赵旭说。

在易地搬迁“后半篇文章”中,隆德县按照“缺什么补什么”“什么弱补什么”的原则,实现全县21个移民村学校、幼儿园等公共服务设施全覆盖,移民家庭各学段学生政策资助全覆盖,义务教育阶段无辍学学生,移民基本医疗、家庭医生签约服务全覆盖。

对单、双老户等特殊群体定期进行探访,开展移民健康状况评估、体格检查、辅助检查和健康指导服务,提供慢性病、老年人体检等14类54项服务。

通过开展节日民俗文化活动、“文化进万家”活动和农村环境综合整治活动,增强移民群众的融入感、获得感和幸福感。

新农村新牧区建设迎来新契机——青海省“党政军企共建示范村”活动掀起建设高潮

新农村新牧区建设迎来新契机——青海省“党政军企共建示范村”活动掀起建设高潮

新农村新牧区建设迎来新契机——青海省“党政军企共建示范村”活动掀起建设高潮第一篇:新农村新牧区建设迎来新契机——青海省“党政军企共建示范村”活动掀起建设高潮青海:新农村新牧区建设迎来新契机——青海省“党政军企共建示范村”活动掀起建设高潮7月,青海的农村牧区美景如画。

7月,青海的农村牧区更是一片火热的建设场景。

7月,走进我省“党政军企共建示范村”,你能捕捉到农牧民建设美好新家园的澎湃热情,能看到他们脸上洋溢的喜悦,能感受到他们从内心流露出来的幸福———盖新房、修村道、整村容……通过短短几个月的建设,示范村的变化不仅仅是外部面貌改善这么简单。

你看,吃水难的村子正在挖自来水管道,原本缺少文化活动场所的村子正在修建小型文化广场和村级综合活动场所,原本垃圾成堆的村子正在实施农村环境连片整治项目,游牧民定居的后续配套工程加快实施,农民的产业发展难题正在破解……“党政军企共建示范村”活动的开展,是我省新农村建设的新契机。

一盛夏的青海牧区,黄色的油菜花与绿色的草原相映成趣,好似上苍将黄色和绿色两种颜料倾倒在广袤大地上,美不胜收。

7月20日,车行至贵南县过马营镇境内,新建的牧民新居或在国道两旁,或在不远处的山脚下,黄色院墙映衬在深绿色草原。

而从藏式新居走出来的牧民们,脸上的笑容也格外灿烂。

大门前,人们正在紧张施工,因为要在秋天到来之前,这些新居都要通路、通水、通电。

而在农业区,更是一番热闹场景,在隆隆的搅拌机声中,人们看到一个个整洁、美观、民乐、人和的新村庄正在建设起来。

走进化隆回族自治县巴燕镇下加合村,村里的景观门刚刚立起来,村里的道路拓宽了,村道的路灯也正在安装,家家户户的庄廓院修葺一新,原来低矮的土墙已经换成了崭新的砖墙,困难群众的危房已经消失,取而代之的是宽敞明亮的大瓦房。

在循化撒拉族自治县各示范村,撒拉族风情的大门、融合文化元素的院墙让人耳目一新。

在果洛藏族自治州玛沁县示范村,藏式民族风格建筑也一幢幢拔地而起。

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- 1 - 党群共建和谐移民新家园 楚雄市信访局 张伟

走进楚雄市鹿城镇栗子园社区,首先映入眼帘的是一排排、一幢幢高品质、全框架结构的小区住房,小区通道干净整洁,绿树成荫。公交车站、警务亭、医疗门诊、幼儿园、活动广场、清真寺等设施完备,进入小区中央,树荫下一群中年妇女说说笑笑,有的在织毛衣,有的在绣花鞋,不远处一群老年人正在兴高采烈地玩扑克,文化广场上,一群天真活泼的幼儿园小朋友正在表演精彩的文艺节目,小区干部群众津津有味地观看文艺节目,幸福、快乐洋溢在脸上,这就是青山嘴水库建设移民搬迁实行城市楼房安置的移民小区。 一、水库移民搬迁安置基本情况 楚雄市地处滇中干旱区,农业灌溉水量严重不足,境内的龙川江、青龙河交汇于鹿城,历史上曾经发生的洪灾给楚雄市城区人民群众的生命财产造成了巨大损失。近年来,随着楚雄市经济社会的快速发展,城市用水和工业发展用水严重短缺问题,已经成为制约楚雄市经济社会发展的一个瓶颈。在省、州党委、政府的关心支持下,国家于2006年批准新开工修建青山嘴水库。青山嘴水库是新中国成立以来楚雄州最大的水利工程,水库位于楚雄市东瓜镇上游金沙江一级支流 - 2 -

龙川江干流上,距离鹿城14.5公里,水库控制径流面积1228平方公里,总库容1.08亿立方米,工程概算投资7.26亿元,该项目的建成,将大大提高楚雄市城市防洪标准,有效缓解水库下游防洪压力,可使楚雄市城市防洪标准由目前的30年一遇提高到50年一遇。每年为城市提供2050万立方米的工业用水,有效解决楚雄市、元谋县7.88万亩农田灌溉问题,为楚雄市中长期发展和重大项目建设提供安全可靠的后备水源,有效改善城市生态环境。 青山嘴水库建设涉及楚雄市东瓜镇、吕合镇4个村委会34个村小组1865户7296人的移民搬迁安置。水库库容淹没房屋49.5万平方米、耕地7274亩、林地533亩、园地393亩。2009年8月1日,青山嘴水库实现截流下闸蓄水。现所有移民已全部迁出库区,1676户6682名移民已全部入住栗子园移民小区。 栗子园移民安置小区,规划总用地面积326.7亩,小区房屋建筑面积为28.1万㎡,共计93幢楼房2568套住房,有70㎡、105㎡、140㎡三种户型,小区入住移民共1675户、6679人。栗子园社区党总支、小区管委会于2009年5月20日成立,党总支下设5个党支部,19个党小组,有党员229名;小区管委会下设18个居民小组。移民入住后,按照“搬得来、稳得住、有发展、能致富、共和谐”和小区管理“道路好、绿化好、文化活动好、治安好、环境卫生好、组织网 - 3 -

络好、干部队伍好、楼道卫生好、邻里关系好、家庭关系好”十个好的目标要求,狠抓移民教育教化、技能培训、就业、社会稳定等工作。同时,建立健全了小区管理组织网络体系,配齐配强了社区党总支部书记兼小区管委会主任1名、常务副书记1名、专职副书记2名、副主任3名、支委6名,总支下设党支部书记5名,党小组长兼居民小组长18名,妇女组长18名、团小组长18名、楼长93名、单元长229名、老年协会2个14名、民兵40名,其中党员任职占50%以上;按照“移民有发展、能致富”目标,积极开展移民就业服务,适龄劳动力就业率保持在96%,基本实现了每户就业1人的就业目标;建立健全综治维稳委、人民调解委2个组织体系,设立信访接待室、综治办、调解室、警务站4个工作机构,多次被镇综治维稳委命名为“平安小区”。 二、破搬迁难题,促移民和谐有序搬迁 青山嘴水库移民涉及面广、移民安置任务重,按照州委、州人民政府的统一安排,库区移民将迁往楚雄市和南华、禄丰两县安置,但在工作中,大多数移民反映出不愿意外迁到南华、禄丰安置,安置地的群众又不愿意接收移民,矛盾十分尖锐;意愿选择城市宗地安置的移民较多,带来城市安置用地矛盾十分突出;移民反映对原计划安置方案意见很大,认为限制的条件太多,移民没有更多的自主选择权等诉求问题。移民安置矛盾的凸现,移民上访诉求增多,群体到州、 - 4 -

市党委和政府上访问题时有发生。面对移民搬迁安置过程中的种种难题,楚雄市紧紧围绕“搬得出,安得下,稳得住,逐步能致富”的工作目标,严格落实政策,创新工作方法,实行“十五包”责任制(包对象、包宣传、包动员、包培训、包座谈、包走访、包明察、包化解、包离村、包入宅、包稳定、包就业、包就医、包入学、包帮扶),及时解决移民反映的热点、难点、重点问题,有效促进移民和谐有序搬迁。 (一)领导重视,精心部署。市委、市人民政府把移民搬迁安置工作列入重要议事日程,成立了移民搬迁安置工作领导小组,定期分析移民搬迁安置工作形势,研究移民搬迁安置工作中的矛盾问题和移民信访突出问题;精心部署各阶段移民搬迁安置工作的具体任务,研究完善各项具体工作措施,分解工作责任,扎实推进工作落实。依据国家、省有关政策和州人民政府制定的《楚雄彝族自治州青山嘴水库工程移民安置管理办法》,结合楚雄市移民搬迁安置的实际,制定了《楚雄市人民政府关于楚雄彝族自治州青山嘴水库工程移民安置实施细则》。同时,根据移民安置工作开展情况,不断调整、充实、完善工作方案,切实提高工作方案对移民安置工作的指导性。市委、市政府领导亲自参与批阅和处理移民群众来信来访问题137批865人次,加强协调督办,形成了一把手负总责,亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实的工作机制。 - 5 -

(二)部门联动,形成工作合力。在市委、市人民政府的统一领导下,各有关部门和单位充分认识青山嘴水库移民搬迁安置工作的重要性、艰巨性和紧迫感,把为移民办好事、办实事,知民情、解民忧,积极化解移民搬迁安置矛盾,做好移民安置和稳定工作作为一项政治任务,做到认识充分到位、思想高度统一,专门成立领导和工作机构,充实工作人员,落实领导责任和包保责任,确保移民搬迁安置工作每个环节有人抓、有人管,以职能上的大分工、工作上的大合作,突出工作重点,形成工作合力,齐抓共管推进移民搬迁安置工作。 (三)依法依规,妥善处理移民信访问题。面对移民诉求问题,州、市党委政府坚持把维护移民群众合法权益,妥善处理移民信访问题作为工作的出发点和落脚点,广泛听取移民群众的意见和建议,深入开展调查研究,实行科学、民主、依法决策,及时出台了《青山嘴水库建设移民搬迁城市楼房安置方案》,在已确定的青山嘴水库移民安置政策不变的前提下,创新增加了一种由政府统一建盖楼房,移民享受20年生活补助,由移民根据自己的实际情况按成本价购买安置房的移民安置方式,此项政策得到了移民群众的大力支持,有效化解了移民信访反映的主要矛盾。各级信访职能部门积极认真做好移民来信来访工作,热情接待来访群众,认真负责地处理移民群众的每一件来信来访,做到不折不扣宣传和 - 6 -

解释移民搬迁安置政策,晓之以理,动之以情,耐心细致做好来访群众的思想稳定工作,依法依规妥善处理移民群众信访问题,四年多来,全市各级各部门全力做好库区移民稳定工作,时疏导和化解各类移民信访矛盾,据不完全统计,仅市信访局和移民部门就接待处理移民群众来信来访达716件(次)2852人,确保了库区移民搬迁安置工作的顺利进行。 (四)以人为本,真情温暖移民群众。各有关职能部门和单位在开展各项工作中,坚持原则,认真维护移民搬迁安置法规、政策的权威性和严肃性,严格按照国家、省、州有关移民搬迁安置法规,依法依规推进移民搬迁安置工作,妥善解决移民搬迁安置过程中产生的新情况、新问题,做到严格标准,落实执行政策不走样,最大限度地避免因执行政策偏差诱发移民信访问题的发生。同时,注重人性化工作方法,坚持以人为本,尊重移民意愿,倾听移民意见建议,把移民的利益放在首位,切实维护移民的合法权益;积极主动帮助移民解决搬迁过程中遇到的困难及问题,关心移民的生产生活,让移民真正感受到了党和政府的关怀。 (五)宣传疏导,积极争取移民群众的支持。宣传和培训工作是移民搬迁安置的基础性工作。市委、市政府下大力强化宣传和培训工作,采取以会代训、专题培训、因人施教,以点带面、抓两头带中间的方法有效解决好各级干部和移民群众的思想、认识和情感问题,积极争取移民对搬迁安置政 - 7 -

策的支持。先后组织了市级领导、部门领导、乡镇领导干部培训班,城区矛盾化解工作队队员培训班,涉及移民搬迁安置的乡镇、村、组干部培训班,强化了各级干部的工作责任心和紧迫感。利用广播、电视、墙报、发放宣传手册等方式大力宣传移民搬迁安置的目的意义、政策法规。各包保领导和责任人进村入户,与移民群众座谈沟通,交心谈心,倾听移民心声和意见建议,为移民解难疑惑,广泛深入开展宣传培训和教育工作,做到让移民群众对搬迁安置的目的意义、政策法规家喻户晓,对搬迁安置工作的实施步骤、方法人人皆知,进一步统一了移民群众的思想认识,提高了移民参与搬迁安置工作的自觉性。 (六)主动下访,把矛盾化解在基层。工作中严格落实移民信访和维护稳定工作责任制,明确了相关部门、乡镇的主要领导和市级移民工作包保领导为第一责任人,把第一责任落实在帮助移民群众解决实际问题上。各级领导和移民干部带着对移民群众的深厚感情认真履行工作职责,做好移民矛盾纠纷的梳理、排查和化解工作,深入基层,面对面听取移民群众意见,满腔热情为移民化解矛盾,一个一个解决移民实际问题,市信访部门加大移民信访问题交办和督查工作力度,确保了各类矛盾及时有效化解,夯实了维护稳定的群众基础。 (七)落实“包保”,推进移民工作深入开展。市委、

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