大学生见习考核表
实习生实习期考核表
评价意见：
□考核合格，建议留用，并签定劳动合同
□考核不合格，不建议留用
签字：
年月日
行政人事部意见
签字：
年 月 日
执行总经理意见
签字：
年 月 日
总经理
意见
签字：
年 月 日
董事长
意见
签字：
年 月 日
实习生实习期考核表
姓名
性别
出生年月
毕业学校
专业
学历
实习开始时间
年 月 日
个人是否愿意毕业后留在本公司工作（打√）
是□否□
通讯地址
联系电话
实习总结
（可另加附页）
由实习生本人填写（内容可包括：实习生实习期间主要工作职责、所完成的工作任务内容、实习期间的收获和体会以及今后工作的目标、计划等等）
考核意见
以下由部门主管填写：
Байду номын сангаас优秀良好一般较差
1、工作态度（10分）10分（ ）8分（ ）6分（ ）4分（ ）
2、工作效率（20分）20分（）15分（ ）12分（ ）5分（ ）
3、团队合作（10分）10分（ ）8分（ ）6分（ ）4分（ ）
4、服从性（5分）5分（ ）4分（ ）3分（ ）2分（ ）
5、判断力（5分）5分（ ）4分（ ）3分（ ）2分（ ）
6、专业常识（20分）20分（）15分（ ）12分（ ）5分（ ）7、责任心（10分）10分（ ）8分（ ）6分（ ）4分（ ） 8、品德修养（5分）5分（ ）4分（ ）3分（ ）2分（ ）
9、创新意识（10分）10分（ ）8分（ ）6分（ ）4分（ ）10、学习能力（5分）5分（ ）4分（ ）3分（ ）2分（ ）
实习单位学生实习考核表
考核时间：年月日
姓名
性别
专业
班级
学号
第周
第周
第周
第周
第周
第周
第周
第周
考核内容
车间
车间
车间
车间
车间
车间
车间
车间
个
人
品
格
待人接物是否谦和有礼
是否具有良好沟通表达能力
是否与同事保持良好互动的关系
对工作环境的适应能力
工
作
态
度
是否会主动协助下工序人员作业
是否会主动清洁自己的工作区域
是否重视自己的服装仪容
是否会落实遵守SOP作业
是否有自主检验意识
总分
考核者
评鉴：优5分、良4分、中3分、差2分、劣1分
合计总分
100分
核准：审核：制表：教务处
在没有干部督导下工作自主性
对作业场所安全是否有警觉性
学
习
态
度
对所教导事项是否能举一反三
对所派任工作是否能很快进入状态
是否会主动学习工作相关知识
服
从
态
度
是否能按时完成指派工作
对于所派任的工作是否散漫应付
是否配合车间作业的工作轮派
对干部的教导是否虚心接受
是否遵守单位规章管制度
品
质
概
念
是否会主动询问产品质量标准
大学生实习考核表
附件二
有限公司
年应届毕业生实习考核鉴定表
姓 名 所学专业
实习部门 实习时间
实
习
工
作
总
结
合
理
化
建
议
签名：
指导
教师
评语
1、实习表现： 分（50%）
纪律遵守（10分）： 学习能力（20分）：
工作心态（20分）： 发现问题能力（20分）：
团队协作（10分）： 动手能力（20分）：
评语：
签名：
实习
部门
负责
人评
语
评语：
该实习人员适合何种工作岗位：
技术类 管理类 销售类
□ □ □ 以“√”确认。
签名：
实习考试成绩（50%） 考试负责人签名
人力
资源
部门
意见
综合成绩
工厂人力资源部门意见：
人力资源本部意见：
签名：
注：
此表由实习人员于每部门/车间实习结束时填报，经指导老师实习部门负责人加注评语后，由实习工厂
厂办报人力资本源部备案。
具体流程：实习人员到各部门→安排指导老师→安排实习→实习人员写实习考核鉴定表→交指导老师
写评语→实习部门负责人签字→人力资源部门评语→进行下一步实习安排→实习结束后向大学生公
布实习结果
实习评语包括：该人员的出勤率、积极性、沟通协调能力、承受压力的能力以及在生产实习过程中是
否主动提出建设性意见、写实习报告等。
见习期考核鉴定表
见习期考核鉴定表两个月瞬息即过，总结自己表现，有欣慰也有不足。
认识并融入这个团队，一直是这两个月对自己的要求。
学习是拉近距离、融入团队的最好办法，两个月的时间里，在领导和同事的指导下，向行业学习知识，向前辈请教经验，向同事传授工作技巧，正是在这个过程中，认识到自己的弱处和不足，也深刻体会到了团队的力量和魅力。
在学习中做事。
任何细节都有它的专业规律，任何人都有其独特比较优势;养成个性谦虚才能不断进步，踏实肯干才能表现专业。
在中粮见习的期间内，努力做好任何一件事情，用心记录每一个积累。
在人力资源部期间，与同事一起完成集团军转干招聘、特贴申报、京外调干、档案数据完善等工作;在小麦加工事业部期间，负责文件取放，并与同事一起编写单元XX年年度战略规划。
通过踏踏实实的做事，让自己有了进步的机会，也让自己感受到自己的价值所在。
来中粮见习期间，心境有时还显浮躁，做事偶尔还有粗心;这两点是在日后须牢记心中，并不断努力改进的地方。
相信，通过踏踏实实做事，谦虚低调做人，并在领导和同事的帮助下，自己会在中粮得到很好的成长，也会为大中粮的发展贡献自己的力量!***同志自去年毕业开始在***我公司实习。
在我单位见习期间，能够严格遵守并执行公司的各项规章制度，能够积极主动的配合其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。
认真学习业务知识，在很短的时间内就掌握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到工作中去。
能够积极主动的向老员工学习，弥补自己的不足。
工作积极主动，学习认真，尊敬他人，待人诚恳，能够做到服从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累。
并能够灵活运用所学的计算机专业知识解决工作中遇到的实际困难。
一年来理论水平及操作技能均有很大程度的提高。
在见习期间得到领导和同事们的一致好评。
自从参加工作以来，在思想方面，我热爱祖国，热爱人民，热爱中国共-产-党，积极拥护中国共-产-党的领导;在行动上，我通过阅览各种报刊杂志关心国家大事，积极服从党团组织的正确指导，遵守各项纪律;群众关系密切，思想觉悟有了前所未有的提高。
毕业见习期考核鉴定表
毕业见习期考核鉴定表一、基本信息姓名：____________________ 性别：____________________ 见习职位：____________________ 毕业院校：____________________见习单位：____________________ 见习期限：____________________考核日期：____________________ 考核人：____________________二、见习期工作表现1. 业务知识掌握情况在见习期间，对于与工作相关的专业知识掌握情况如何？是否能够运用所学的知识解决实际问题？是否有不断学习更新知识的意识和能力？表现情况：_______________________________________________________ _____________________________________________________ ____________2. 工作积极性与主动性在见习期间，对于工作态度是否认真负责？是否能够主动积极地完成工作任务？是否能够独立思考并提出解决问题的方案？_______________________________________________________ _____________________________________________________ ____________3. 团队合作能力在见习期间，是否能够良好地与同事合作？是否能够积极参与团队讨论和协作？是否能够适应团队工作的环境和节奏？表现情况：_______________________________________________________ _____________________________________________________ ____________4. 技术操作能力在见习期间，是否能够熟练掌握并灵活运用相关技术工具和设备？是否能够准确无误地完成相关操作任务？表现情况：_______________________________________________________ _____________________________________________________ ____________5. 问题解决能力在见习期间，是否能够独立分析和解决问题？是否能够运用所学的知识和技能找出问题的根源并提出解决方案？_______________________________________________________ _____________________________________________________ ____________6. 与上级关系及处理能力在见习期间，对于与上级的沟通和协调能力如何？是否能够理解和执行上级的指示与要求？表现情况：_______________________________________________________ _____________________________________________________ ____________7. 自我学习和进步能力在见习期间，是否能够主动寻求学习机会，并且能够不断提升自己的技能和能力？是否能够独立思考并修正自己的不足之处？表现情况：_______________________________________________________ _____________________________________________________ ____________8. 工作纪律遵守情况在见习期间，是否能够严格遵守公司的工作纪律和规定？是否能够按时完成工作任务？_______________________________________________________ _____________________________________________________ ____________三、总体评价与意见根据以上考核内容，对见习期间的工作表现进行总体评价，并提出相关的意见和建议。
实习考核表
进。
实习单位评语：
实习单位建议给予学生的成绩;优秀，良好，中等，及格，不及格（在选项上画勾）
Байду номын сангаас实习单位盖章：年月日
学生实习成绩：
实习考核提纲
表Ⅶ
院系
班级
实习种类
学生人数
指导教师
实习时间
年月日至月日共天
实习地点
考核内容、要求
考核内容：
1.学生实习期间工作态度
2.学生实习中表现出的专业技能
3.学生遵守实习单位规章制度情况
4.实习中表现出的合作精神
考核要求：
写出2000字的实习总结报告（电子版），报告中要陈述学习期间参加了实习单位的哪些活动，
见习生考核评价表
见习生考核评价表
项目
考核内容
分
值
个人 评价 项目 评价
得分
工作 热爱本岗位工作，工作态度端正严谨 25
态度
工作态度一般，无违纪现象
15
（25'）
工作态度较差，经常违纪
5
责任感
（10'）
责任感强，能够自己设法克服困难
10
能较好完成本职工作
5
逃避责任，工作不负责
3
工作 工作效率咼，能提前完成工作 5
效率 工作速度一般，能按时完成工作 3
（5'）
工作效率低，勉强到期完成工作 1
岗位认 能较好的认识本岗位职责 5
识能力 对本冈位职责认识一般 3
（5'）
对本岗位职责认识模糊 1
积极性 （5'）
努力工作，工作热情较高
5
能把分内的工作完成 3
消极怠工，勉强工作
1
不出差错，可以较好的完成工作
5
正确性 （5'）
工作无明显的差错 3
工作出错多，领导无法放心交办工作
1
姓名 部门（单位） 岗位
见习生
工作时间
签名:。
大学社会实践考核表
大学社会实践考核表
一、基本信息
姓名：
学号：
专业：
年级：
实践项目名称：
指导教师：
实践时间：
实践地点：
二、实践任务
请简要描述你在实践中的任务和工作内容：
三、实践目标
请简要描述你在实践中的目标和期望：
四、实践过程
请详细记录你在实践过程中的工作内容、方法和成果，可适当分节描述：
五、实践成果展示
请提供实践成果的相关资料和展示方式，如照片、视频、报道等：
六、自我评价
请对自己在实践中的表现进行客观评价，并说明你认为自己的亮点及有待改进之处：
七、团队合作
请简要描述你与团队成员的合作情况，包括团队成员的工作分工、协作效果等：
八、实践收获
请详细说明你通过这次社会实践活动所获得的收获和体会，包括专业技能、人际交往能力、团队合作意识等方面：
九、对学校实践教育的建议
请提出对学校实践教育的建议和意见，以便改进和提升实践教育的质量：
十、指导教师评价
请指导教师对你在实践中的表现进行评价，并提出对你的进一步指导和帮助建议：
十一、总结
根据你在实践中的经历和教训，总结你对社会实践的认识和心得体会，并对未来的发展提出展望和规划：
备注：请在此可用空白处附上相关附件，如照片、报告等。
以上即为大学社会实践考核表，请根据实际情况填写。
感谢您的合作与支持！。
见习期考核表
见习期考核得分
总分低于50分视为见习期考核不通过。 见习期如有违反公司《员工违纪违规处分条例》行为，则直接视为考核不通过。
所在部门经理意见 经理（签字） 日 年 月
同意该同志 自 所在单位人力资源 部门意见 岗位名称
年
月起正式聘用，职位职级如下。
经理（签字）
年
月
日
岗位标准职级
ห้องสมุดไป่ตู้
首次薪酬职级确定
所在单位公司领导 意见 注：专业得分栏：主要考核其在见习期间所表现出来的专业理论、技能的了解或掌握程度及体现的专 业基础扎实程度及专业学习能力。 综合融职得分栏：主要考核新员工工作态度、团队合作意识、对企业文化及价值理念的认可和适应能 力等。
(优秀：35-40； 良好：30-34； 一般：20-29； 不合格：20分以 下）
出勤得分 （10分）
（根据公司考勤管理有 关规定，无违规行为计 10分；迟到或早退每次 扣1分，旷工每次3分； 扣完为止。）
综合融职得分 （50分）
(优秀：45-50； 总分（100分） 良好：35-44； 一般：25-34； 不合格：25分以下）
见习期考核表
姓名 文化程 度 见习起 始时间 性别 毕业时 间 2015.1.16-2015.4.16 出生年月 毕业院校及专业 见习期限 3个月 籍贯 政治面貌
见习期主要工作小结
本人填写（可用附件）
入职引导人 简要评价
以下由考核对象所在部门或县级经营单位根据规定，结合实际情况给出分数。 专业得分 （40分）
实习考核表-最终版
本人（签字）：
年月日
指导教师评语及成绩
总评定成绩：教师（签字）：
年月日
教研室意见
主任（签字）：
本科学生生产实习考核表
学生姓名
学号
专业班级
实习单位
实习日期
应出席天数
15
缺席天数及原因
自我总结
工作15天，接触了不少人和事，在为自己在成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自己尚有些缺点需要改正。我认识到做任何工作都要有足够的耐心与细致。首先需要改正的就是尚显浮躁的心态，有时候做事只求速度而忽略了质量，有时在做一件事的时候忽略了其他事情与此事的关系，而造成前后矛盾，更需要时刻警醒自己。如果不是同事们及时为我更正，恐怕到现在我也不知而无法提高自己，因此我经常是带着一种感恩的心态在工作和学习。其次就是专业知识不够熟练。就这些情况，我将来更需要多多学习的，希望以后能够少出错误，做出成绩。
年月日