新形势下做好党支部书记的几点思考
新形势下做好项目党支部书记的几点思考
项目党支部是施工企业最基层的组织，项目党支部书记是党支部的“领头雁”，是凝聚人心的基础，责任重大。特别是在当前建筑市场竞争激烈，新情况和新变化层出不穷，企业的定位发生重要变化的形势下，如何发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用，夯实发展基础，提高项目的凝聚力和战斗力尤显重要。下面，笔者结合多年来任项目党支部书记的实践，谈几点认识和思考。
一、解决好对党建思想政治工作的认识问题
俗话说:态度决定一切。而态度是心态重要外部反映。一个人是否具备良好的心态，最终取决于思想认识和觉悟的高低。就目前情况而言，我个人感到多数项目党支部书记还是能够正确认识和对待自己的工作岗位，能够保持相对平和的工作心态。但是，不可否认也存在诸多模糊认识，主要表现为：一是项目党支部书记是“虚职”，可有可无；思想政治工作是意识形态领域的工作，对项目管理的作用不大。二是我们是施工企业，是以生产经营为中心的，项目党支部书记干的再多也白搭，功劳都是项目经理的，项目党支部书记的个人价值和政绩无从体现。三是思想政治工作在目前项目追求经济利益、员工价值取向多元化的情况下，对员工的实际影响微乎其微，思想政治工作难以开展。我认为，上述观点虽存在着严重误区，但仍有较大的市场，甚至存在于项目党支部书记本人的思想意识中。这是导致项目党支部书记难以保持良好心态和工作状态、难以对自己的工作岗位充满激情的根本原因。因此，解决思想认识问题，尤其是解决项目党支部书记本人对于思想政治工作的思想认识问题，是做好项目党支部书记工作的关键所在。实际上，在施工企业中，项目经理和项目党支部书记同为项目主管领导，在项目班子中占有重要的角色和地位，项目经理和项目党支部书记、思想政治工作和项目施工管理，他们是有机统一、互相渗透、互相促进、共同提高的整体，根本不存在谁高谁低、谁主谁次的问题。项目经理和项目党支部书记的工作目标是完全一致的，任何时候都要紧紧围绕生产经营，提高经济效益开展工作，我们不能把简单的问题用分工对立起来。作为项目党支部书记，一定要提高认识，创新思维，把党建思想政治工作融入生产经营当中，要全面掌握项目的工期、质量、安全、效益、环保，积极向行政领导提出自己的建议和意见。对于生产经营过程当中的难点、重点、关键点，特别是棘手的问题，不回避，不推脱，迎难而上，尽力解决。并且通过塑造企业良好的形象，营造优秀的管理文化，调动职工的积极性，提高生产效率。当然，如果项目党支部书记“不作为”，党建和思想政治工作没有发挥多大作用，那么员工对于项目党支部书记和思想政治工作说三道四也就不足为怪了。
二、顾全局观，坚持原则，做到政治上成熟，立场上坚定 项目党支部书记首先要有大局观，要善于布局谋篇，围绕中心工作，从全局高度观察和处理问题。如果不能把握项目的大局，不能把握上级公司的总体要求，不能清醒理智的处理上级公司与项目、项目内部和外部的各种利益矛盾关系，那么，项目党支部书记的工作只能是空中楼阁。我想，构成项目大局的要素不外乎以下几点：一是上级公司对于项目的整体要求是什么？项目的发展理念和奋斗目标是什么？二是项目的安全、质量、工期、效益等各项管理目标如何实现？三是项目面临的外部环境怎样？如何构建良好的外部关系为项目施工生产创造最佳的施工环境？四是项目面临的内部环境如何？针对项目的特点、要求和管理目标，应该制定哪些针对措施和办法？班子成员之间的关系和团结如何？员工队伍的情绪怎样？五围绕项目不同时期的工作重点，如何开展行之有效的项目党建和思想政治工作？如何通过有特色、有影响的项目党建活动，促进和扩大项目的知名度，为企业树立良好的社会信誉。我想，项目党支部书记如果能始终围绕上述五点要素开展工作，就一定能够抓住项目管理的大局，在工作上有所作为。有人可能认为，这些工作可大都是项目经理的工作，但我认为项目党支部书记和经理作为项目党政主管，工作职责上虽有分工，但在工程质量、工期、安全、效益、队伍管理、企业文化建设、后备人才培养等项目管理目标上，则是责任相互一致的共同体。项目党支部书记应该讲党性，顾大局，忠实履行职责，在位而不越位，善于布局谋篇，策划企业形象，为项目创造和谐的内外部环境；切实搞好项目班子建设和队伍管理；抓好思想政治工作和企业文化建设，大力培育团队精神；建立项目学习制度，积极培养后备人才。
另外很重要的一点就是要敢于坚持原则。对于项目党支部书记来讲，敢于坚持原则就是最起码的基本素质，如果原则问题也可以让步，那么最终的结果只能丧失党组织的监督保证作用，项目党支部书记本人也不会得到起码和应有的地位和尊重。另外，在原则问题上，项目党支部书记不能轻易感情用事或“心太软”，这些都是政治上不成熟的表现；但同时也不能固执己见，专横武断，影响班子整体合力。在处理原则问题时，项目党支部书记政治上成熟，立场上坚定，善于运用制度管人、管事，要以制度为依据，以法律为准绳，做遵章守纪的模范。
三、找准自身定位，提高参与项目决策的能力和水平
作为项目党支部书记，参与项目决策，不仅仅是权利，而是责任。所以，在实际工作中应找准自身的位置，把握好参与的基调，更好地发挥党组织保驾护航的作用。
一是要明确参与项目决策的“着力点”。项目党支部书记要把参与项目决策的着力点，放在政治方向的把握上，放在坚持民主决策和依法决策上，放在项目班子自身建设和素质建设上，放在职工队伍的稳定上。对施工生产的合理组织、项目安全质量的有效控制、项目经济效益的不断增长等问题，要站在“讲政治”的高度关注，实事求是地提出自己的意见和建议。对外部劳务招标使用、大宗物资设备采购、大额财务开支、工资奖金分配、重要规章制度的制定和修改等，要严格按项目议事规则，提交会议集体研究决定。
二是要增长参与项目决策的“知识点”。这就要求项目党支部书记不但要深入学习党的基本理论，深刻领会科学发展观的内涵，掌握观察事物的科学方法，增强辨别是非的能力，还要学习上级公司工程项目标准化管理等方面的规章制度，学习施工技术、责任成本、安全质量等方面的管理知识，找准解决实际问题的结合点，为参与项目决策打好基础。
三是要找准参与项目决策的“切入点”。方法对路，事半功倍。从形式看，项目党支部书记主要是通过重大问题集体讨论、重要工作情况通报、民主生活会制、“三会一课”、党员、群众思想定期分析等会议形式参与重大问题决策的。但关键之处在于项目党支部书记要摆正位置，换位思考，要善于把会议之外的协调沟通、统一思想、集思广益作为参与项目决策的“切入点”，思想上常见面，工作上多沟通，求大同、存小异，达成共识，提高决策质量和水平。
四、尽职不失职、补位不越位，维护项目班子团结
团结就是力量，班子团结出凝聚力、战斗力。项目经理是企业法人在项目上的委托人，是法定代表人在项目上的代理人。因此，项目党支部书记要有一个宽广的胸襟，要摆正位置，尽职不失职、补位不越位，全力以赴地支持项目经理在生产经营上的决策权和指挥权，维护项目经理的形象和权威，这是项目党支部书记的职责所在。同时，项目党支部书记要做好与其他副职的团结。现在项目班子除党政主管外，还配有副经理、总工、总会、工会主席等副职，虽说他们不是主管领导，但是在项目管理中担负不同的职务，分管具体的工作，在项目决策具体问题中作用越来越大，更具有发言权。项目党支部书记作为班长，要经常和副职做好思想感情上沟通交流，工作上关心支持，关系上帮助谐调，具体讲项目党支部书记要做到：一要尊重副职，人格上平等；二要发挥副职的主观能动性，多指挥，少参与，放手让他们大胆地工作；三要理顺关系，化解矛盾，给他们创造工作成才的环境。另外，要正确处理“第一责任者”与“平等一员”的角色关系，特别是在党务工作上不能搞个人说了算，项目党支部书记要做班子协调的“润滑剂”。在实际工作中，项目党支部书记要经常沟通情况，交流信息，让大家相互了解、理解和谅解，做到工作上求协调，思想感情上求共识，利益上求一致，心理上求相容，较少或消除“内耗”。项目党支部书记要成为本单位的“形象大使”。项目党支部书记要淡化权利欲望，不争高低，要靠自己的人格魅力来树立班子的整体形象。项目党支部书记还要处于公心，工作上常沟通，感情上常交流，有效发挥项目班子的整体优势，做到真正意义上的班子团结。 五、善于学习、不断提高自身修养
合格的项目党支部书记不但要会团结人、带领人、组织人，创造性的开展党务工作，做党务工作的专家，而且还要成为对内懂生产、会管理，对外善公关、能经营的行政业务内行，真正成为一个“复合型人才”，做“实力派书记”。只有这样，项目党支部书记才能让人从内心信服，党组织的作用才能得到充分的发挥。要做到这一点，就要善于强学习、不断提高自身修养。一要坚持把学习当作常态，善于思考，善于把握实质，在理论联系实际，融会贯通上下功夫。在当前形势下，项目党支部书记既要不断学习市场经济理论，学习有关企业管理的新知识新思维，同时还应多学点文学、历史、哲学等方面的知识。项目党支部书记在忙于日常工作之时，千万不要忘记给自己充电，要不断提高自己的修养，努力多一点非权力的人格魅力。二要在求真务实、善于应用上下功夫。学以致用、用以促学、学用相长是学习的关键所在。作用项目党支部书记，既要掌握上级公司有关情况，更要明确工程项目的难点、热点问题，理论联系实际解决问题。三是要在勤于总结、勇于创新上下功夫。新形势下，项目党支部书记的工作思路要活泼出新，尽量克服单一的工作思路，在工作实践中，主动调查，细致分析，掌握工作的主动权，善于从多角度、多侧面观察市场，用发展的观念对待工作，要有自己的见解、思路、和想法，不能邯郸学步，机械模仿，死搬硬套。 总之，新形势新任务对项目党支部书记的政治素质、思想素质和工作能力都提出了很高的要求。只要项目党支部书记有强烈的事业心和责任心，围绕中心，服务大局，不断创新，大胆工作，就一定会不断开创党建思想政治工作的新局面，为企业的发展壮大做出自己应有的贡献。
如何做一名合格的基层党支部书记
如何做一名合格的基层党支部书记
基层党支部的工作是党的建设的基础，是各项工作上水平、出成果的具体体现。而在新的形势下如何当好一名合格的基层党支部书记，真正履行好一名支部书记的岗位职责，并不容易，尤其在大力开展管理创新的背景下，如何结合自己的岗位创新党建工作新思路，正确引导支部一班人把各项工作落实好，我个人认为要认真做好以下几点工作：
一、要树立做好工作的光荣感、责任感和使命感。
作为一名基层单位的支部书记，根本的职责，是要抓好本单位的党建工作，做好党员干部、职工的思想工作，保证党委各项政策的贯彻落实，协助行政抓好各项工作任务的落实。因此，党支部书记的岗位光荣，责任重大，任务艰巨。在支部的内部，落实一、二、四、六决策制度，书记是第一责任人。书记作为领班人，思想要比别人成熟一些，品德要比别人高尚一些，眼光要比别人长远一些，处理问题要比别人公道一些，工作标准要比别人高一些，做出的牺牲和奉献应比别人多一些，这样才能让职工群众心服气顺，团结在支部周围，进而完成上级交负的各项工作任务。
二、基层党支部书记的素质要求
1、要有较高的政治素质。党支部书记要具备较高的政治素质，这也是其它各种素质的核心，是首要的素质。要有较高的思想境界和道德情操。这也是党支部书记觉悟水平的重要标志。在单位，党支部书记的思想觉悟要高于其他人。这样，说话、办事才能有说服力，才能逐渐树立威信。
2、要有较高的文化知识素质。
3、要有较强的能力素质。基层党支部书记所接触的人和事都是最真实、最客观、最实际的，要解决好、处理好这些基础性的问题，必须要有一定的能力素质。要具备把人心凝聚起来，把党员和职工群众积极性调动起来的组织能力和管理能力；善于把“上情”和“下情”结合起来，善于化解各方矛盾，理顺关系促成合力，发挥整体优势的协调能力和一定的文字、口头表达能力等等。这些能力不是天生就有的，需要在实际工作中锻炼提高。要在复杂的实际工作中学习好的经验，善于总结好的做法和工作思想，形成适合本单位工作状况和便于开展工作的风格和思想。
新时期做好学校党支部书记的实践与思考
党支部书记在党支部中处于主要负 责地位。党支部能否发挥战斗堡垒作用， 在很大程度上取决于党支部书记的工作 能力和工作水平。特别是在经济社会转 型的特殊时期，党支部工作面临许多新 情况、新问题，这对党支部书记提出了更 新更高的要求。因此，党支部书记必须充 分认识自己在党支部中的地位和作用， 正确履行职责。同时，努力提高自身素 质，以适应本职工作的需要。 一、党支部书记要种好自己的地、管 理好自己的人。加强党的自身建设，充分 发挥党支部政治核心和战斗堡垒作用 从管理学中“斜坡球体论”原理可以 得知，位于斜坡上的球体，向下滑落是它 的本性。要使球体不向下滑落，首先要有 止动力保证其不下滑。“斜坡球体论”的 管理原理发源于企业管理．但小到对个 人的发展，大到对政党和国家的管理同 样适用。我们党和国家正处于一个十分 重要的转型期，无论是国际环境还是国 内市场经济发展现状，以及党的建设都 存在一些不利因素和不良现象，如果不 引起我们的高度重视，我们国家就会象 斜坡上的球体，滑向危险的深渊，苏联共 产党的解体就是一个活生生的例证。作 为阻止球体向下滑落的止动力，主要是 加强基础管理，体现在党建工作中，就是 要加强党员的先进性教育，建立长效的 党员管理机制。作为党的基层组织负责 人，党支部书记对加强党的建设，种好自 己的地，管好自己的人负有义不容辞的 责任。 首先，要加强思想建设。党的建设是 由思想建设，组织建设，作风建设相互联 系起来的系统工程。其中思想建设是根 本性的建设，思想建设也就是用马列主 义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代
业爱岗的家园、学生乐学向善的乐园、群众 满意称赞的学园。 四、找准位子。全力配合学校行政工作 在工作中，作为书记不要有权利的失 落感，在工作中一定要宽容、要胸怀大度， 也要容得下不同意见，要学会善于做群众 工作。热爱自己的职业，在工作中注意找 准位子，做好本职工作，同时要协助校长 开展工作，搞好班子团结。一个学校是否 有凝聚力，班子团结很重要，作为书记首 先要作好表率，一个领导做工作首先要看 做人的成功，只有诚信待人才能得到大家 的信任。在工作中不猜、不疑、不信，要心 往一处想，劲往一处使，话往一处说，事往 一处做，同心同德，形成合力。在工作中要 注意工作方法，做事要有条理、讲秩序，组 织活动要有中心，做事不能眉毛胡子一把 抓，要注意抓形势教育和围绕学校中心开 展工作。抓两头带中间，树立典型示范教 育，把全校教职工和党员的积极性调动起 来。 做好学校 和工作能力，增强了党员的历史使命感 和干好工作的紧迫感，促进了工作的积 极性、主动性和创造性，充分发挥了党员 的先锋模范作用。 其次．要加强组织建设。党的组织建 设是指党根据形势的发展和党的政治任 务要求，遵循党的组织原则和组织路线， 不断改进和加强党的组织制度、组织机 构、组织纪律、领导制度，提高干部队伍 素质和党员素质、完善党的基层组织建 设的活动。其中党员队伍建设是基础，干 部队伍是核心，民主集中制是搞好组织 建设的根本保障。在组织建设中要注重 坚持民主集中制，凡属重大决策、干部任 免、招生、住房、基建、职称等涉及到群众 切身利益的，都要坚持领导集体讨论通 过；重大政策出台，充分征求意见。党支 部书记既要起到保证监督的作用，又要 维护班子团结，原则问题求大同，非原则
关于如何做好新时期基层党支部书记的思考1
关于如何做好新时期基层党支部书记的思考
作者：杨好平
【摘 要】面对新时期、新形势，如何做好基层党支部书记工作，是当前党建工作必须思考的
重要课题。本文结合新时期党支部工作的实际，尝试着提出了做好党支部书记的几点思考。
【关键词】新时期；基层党支部；党支部书记；思考
引言
基层党支部是企业中最为基本的党建单位，基层党支部书记作为基层党组织的领导者和带头
人，肩负着示范带头、维持稳定、激发活力的重任。面对新时期、新形势，如何做好基层党
支部书记工作，是当前党建工作必须思考的重要课题。本文结合新时期党支部工作的实际，
尝试着提出了做好党支部书记的几点思考。
一、新时期基层党支部书记工作面临的挑战
一个单位的党支部书记，如果不善于去发现和培养思想政治工作的骨干，充分发挥他们积极
因素和主导作用，那么这个书记就是一个不称职的书记。我国企业为了适应社会主义市场经
济发展的各项要求，近年来一直在进行探索与调整，然而这却给部分职工的利益造成了影响。
首先，伴随着企业人事制度、分配方式等的调整，企业内部出现了同工不同酬、职工下岗等
现象，一些职工因此出现心理落差，工作积极性也受到挫伤，因此这时需要基层党支部书记
积极开展思想政治教育工作，保证职工队伍的团结稳定。其次，企业实施减员增效政策导致
一大批职工纷纷下岗，与此同时企业积极引进人才，这就使得企业职工队伍的组成出现了巨
大变动，新的职工队伍内部必然欠缺磨合、容易出现分歧与矛盾，因此基层党支部书记要采
取有效措施化解内部矛盾，增强职工队伍的凝聚力和战斗力。
二、新时期做好基层党支部书记的几点建议
单位领导干部的一言一行都在职工群众的监督之中，所以作为一名基层党支部书记在新时期
应该做到表率。首先，是要经常组织支部委员及全体党员干部学习党章和党的历史，让党员
明白党的目标和宗旨，明确党员的权利和义务，始终保持党员的先进性，时时处处做好群众
的表率。其次，支部书记要倾听普通党员干部的心声，尊重他们的意见和建议，让他们能在
如何当好一名党支部书记
1 如何当好一名党支部书记
“火车快不快、全凭车头带”，作为基层队伍的火车头，党支部书记作用的发挥直接关系到队伍凝聚力和战斗力的强弱。我和大家交流一下当好党支部书记的几点体会和认识：
一、当好一名党支部书记，就必须明确思想认识
思想是行动的基础。作为一名党支部书记，面对新形势和新任务，如何开展好基层党支部各项工作，我觉得关键在于明确思想认识。
一是要理清思路。工作思路决定了如何开展工作。党支部书记首先要把党支部工作的千条线理顺，设定好目标、规范好流程、明确好任务，进而形成明晰的工作思路，用以指导下步各项工作的开展。有效避免出现看似各项工作都在抓，实际各项工作都没抓好的混乱现象，促进支部各项工作有条不紊、循序渐进的开展。二是要分清主次。钻井队常年在野外独立施工作业，党支部书记时常要面临生产管理和支部工作间关系的处理。我觉的这两方面同等重要，主和次只是相对的而非绝对的，它只表现在一个阶段或时间，其中一方面更加紧迫，不能只一味的重视一方面而忽视另一方面，盲目的抓主放次，要做好主次的转换，实现两方面工作相辅相成、相互促进。三是认清位置。在其位、谋其政。要认清自身岗位所处的位置，以及这个位置又需要担负起什么样的责任。党支部书记的位置决定了对生产管理不能一点不管，但管又不能影响到队长的正常工作，要清醒地认识自己的位置、摆正自己的位置，从做好党支部工作出发更好地影响和带动生产管理，为钻井生产提供服务和保障。
二、当好一名党支部书记，就必须提升综合素质
作为一名钻井队党支部书记不但要台上能说、还要台下能写、更要忙时能干，要时刻有针对性地培养自身各方面能力，逐步提升个人综合素质以更好地适应工作要求。
2 一是学习能力。当今社会正处在飞速发展的时代，想要胜任一名党支部书记，就要树立终身学习的观念，不断增强自身学习和吸取新知识、新技能的能力。将学习作为工作、生活的基本需要，作为终身的必修课，真正做到既向书本学，又向实践学。二是业务能力。业务能力是党支部书记的立身之本，更是自身树立威信、让人信服的关键。它体现在既要具备政治理论基础，还要具备一定的语言表达和驾驭文字的能力，只有自己练强说和写这两个基本功，才能正确地理解和领会政策，才能规范地表述自己所负责的业务。三是创新能力。党支部书记工作具有较强的原则性，面对新形势亦有着需要创新的地方。不能满足于拥有过去的先进经验而固步自封，更要试图于创建全新的工作方法而勇于突破，完善原有制度、改进工作方法、提升工作效率都是创新，创新有大有小，但只有敢于迈出这一步，才能够使观察形势有新视角、推进工作有新思路、解决问题有新办法。
对基层党支部书记抓党建工作的几点思考
对基层党支部书记抓党建工作的几点思考
基础不牢，地动山摇。在当前从严治党的新形势、新要求、新常态下，抓牢、做好党建工作特别是基层班站党建工作的显得尤为重要，作为基层党支部书记，在目前油公司体制机制改革的重要关口，如何抓好基层党支部党的建设工作是我们需要重点研究的问题。
标签：基层；党支部书记；党建
在目前从严治党的新形势下，党建工作日益重要化、常态化，每年的年终岁末，党支部书记们都将迎来党建工作的年终“大考”。都在忙着撰写自己抓党建工作的述职述廉述效材料，等着向上级党组织汇报，接受组织的考核考评。各党支部书记们把每年度的“基层党组织书记抓党建工作述职评议考核”形象地比喻为“赶考”。那么，作为基层党组织的书记们该如何“备考”？如何“解答”？笔者认为，应该把“学习”放在平时，“复习”用在关键，以平时工作的落实来作“准备”，以各项工作的实际效果来作“解答”，方能“及格”过关或取得更优异的成绩。
要认真履行党建第一责任人职责。党支部书记作为党建工作第一责任人，要高度认识和始终坚持“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的工作标准，以身作则带头狠抓党建工作的有效落实。要做到科学谋划，始终坚持以党建为统领，坚持把抓好党建作为推动各项工作持续健康发展的前提和基础；每年要组织召开专题会议，研究部署基层党建工作，确立党建工作目标，为全面提升基层党建工作科学化水平奠定基础。
要做好基层党建工作谋划。党建工作作为一切工作的统领和保证，而党支部书记又作为党建工作的第一责任人，责无旁贷、使命光荣，所以务必高度重视、亲力亲为、敢于担当、勇于创新、从实谋划。规划既是目标、方向更是信心和动力，一份切合实际的详实的规划不仅能使工作有思路、有方向让工作更轻松，而且能坚定信心激发热情让工作更高效。为此，各党支部书记要实事求是、因地制宜地谋划好下一年的党建工作思路，制定好切合实际的、周密的工作规划，明确如何抓、怎样抓，围绕那条主线来抓以及在工作中存在什么客观和主观问题、如何解决、怎样整改等等。要明确党建工作的重点，着重抓好哪些方面的工作；要明确抓好党建工作的措施、办法等，这些不但是抓好党建工作的基础也是推动其他工作的关键和保证。
做好项目党支部书记的几点体会
1 做好项目党支部书记的几点体会
项目党支部是施工企业最基层的组织，党支部书记是党支部的“领头雁”，是凝聚人心的基础，责任重大。特别是在当前建筑市场竞争激烈，新情况和新变化层出不穷，企业的定位发生了变化的形势下，如何发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用，夯实发展基础，提高项目的凝聚力和战斗力尤显重要。下面，结合我在六公司广珠项目部任党支部书记的实践，谈几点体会。
一、布局谋篇，凝心聚力谋发展
项目党支部书记一定要善于布局谋篇，能够从全局高度观察和处理问题，吃透上情，了解下情，高点定位，超前思考，找准突破口，抓大事，干实事，纲举目张，才能更好地开展工作。※项目部是2004年6月上场的，承建※高速公路第二合同段施工生产任务，总投资※万元，其中※高架桥、※互通立交和软地基处理是全线控制性工程，施工难度大，工艺先进，质量标准高，深受※交通厅的关注。项目部新组建，人员来自公司各个工点，素质差参不齐，想法不同，性格各异，开展工作困难重重。怎么样尽快统一员工思想，凝聚人心是党支部一班人面临的重要问题。在工作过程中，我主动与项目经理和班子成员交流思想，在交流中沟通，在沟通中达成共识，提炼确立了“创学习型企业，营造团队精神，延伸发展高度，实现快 2 乐工作”的项目发展理念，提出了“依托在建，创誉广东，滚动发展，实现多赢”的项目奋斗目标，制订了项目部各项管理制度，搭建了项目管理的骨架，理清了项目发展的脉络，有效的起到了凝心聚力，目标引导，号召员工的作用，成了项目运作的行动指南和精神动力，为项目的发展奠基了思想基础。实践证明，没有清晰的管理思路和精神感召，就不会有奋斗的动力源泉和思想基础，就不会有顶住各方压力，克服重重困难，提前半年完工，实现经济效益和社会信誉双丰收，多次在综合评比中多次获奖的喜人局面。
二、因势利导，彰显实力树形象
“有为才能有位，有位才能更有为”。建筑施工企业项目党支部工作领域已由单纯的党内管理型过渡到全方位的综合管理型，工作职责逐渐扩大到生产经营的各个环节之中。在这种情况下，我深刻的体会到，项目党支部书记不仅要有较高的政策水平，认识到位，态度坚决，行动迅速，执行能力强，而且还要善于抢抓机遇，研究面临的新情况，探索发展的新路子，顺时应势，利用各种平台，彰显企业实力。广东是我国经济发达的省份，※高速公路是连港澳跨粤东的重点干线，业主对安全和文明工地建设要求近乎苛刻，参建的30多家单位都是实力雄厚的“国字号”队伍，我敏感地意识到这是彰显企业实力，树立公司形象的绝佳机会，便与工程部门联手，结合安全和文明施工要求，超前规划项目驻地和临舍修建，高标准制作安全 3 标识牌和横幅标语，别具一格地布置施工现场，先入为主，不宣而战，在全线第一家完成项目部挂牌和建家工作。等到业主组织全线验收大检查时，我们已经机械到位，队伍进场，入住办公，我们快速严谨，务实高效的工作作风得到了广东交通厅领导的交口好评。
如何做好党支部书记
如何做好党支部书记 如何做好党支部书记
党支部是党的基层组织，是党在单位工作中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，是党联系群众的桥梁和纽带。而做好党支部书记工作则是充分发挥党支部基层堡垒作用的重中之重。随着形势的发展和新时期对党建工作的新要求，要做好支部书记工作，加强学习是关键，以身作则是良策，与时俱进是方向，提升创新是目标。下面浅谈一下自己在做好党支部书记的几点感受和体会。
一是要提高自身的政治素质，以正服人。支部书记必须具有坚定的政治立场，必须具有正确的思想观点，必须在政治上、思想上、行动上同党中央保持一致，不能阳奉阴违，决不能上有政策，下有对策。这就要求我们必须加强学习，提高自身的素质。只有不断学习，努力学习，才能与时俱进，才能不断增强党性，提高素质，增长才干，做好工作的前提保证。
二是要提高自身的品德素质，以德服人。良好的品德是一个人世界观、人生观、价值观的具体体现。要教育别人，首先要教育自己。“己不正而欲正人，己不洁而欲洁人”是行不通的。因此，书记要以德服人。以德服人，就要用自己良好的形象带动人。在日常工作中，你只要有了一身正气的良好形象，群众就会跟你走，听你的话，照你说的做。以德服人，就要用人格的力量感召人。群众看的就是我们的一言一行，书记的一言一行比讲一千遍一万遍大道理更有说服力，我们要求群众做到的，自己首先做到，要求群众不做的，自己坚决不做，群众就不得不服，不得不听，从而感召一大片，凝聚一大批。 作为支部书记就要淡泊名利，有自我牺牲的精神，吃苦在前，工作在前，甘于吃亏，甘于奉献；要襟怀坦白、心胸宽广、谦虚谨慎、大度待人。 七是抓好党的自身建设，增强党组织的凝聚力、吸引力。抓好党的政治建设，认真贯彻执行党的路线、方针、政策及决议；抓好党的思想建设，开展具有特色的党员教育活动，发挥党员的先锋模范带头作用，抓好党的组织建设，不断吸收先进分子加入到党的组织中来，壮大党的组织；抓好制度建设，坚持“三会一课制度、民主生活会制度、党内“双评”制度、党员、预备党员、党的积极分子考核制度等，严肃党的组织生活。
如何当好一名党支部书记心得体会
如何当好一名党支部书记心得体会
党的十九大报告提出“__特色社会主义进入了新时代”，这是对我国发展的历史方位作出的重大判断。如何理解把握新时代、开启新征程，实现中华民族伟大复兴的“__梦”，是摆在我们面前的一个新课题。下面就如何当好一名党支部书记，谈一谈我的认识。
一、加强自身学习，不断提升政治素质和执政能力
“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”。作为一名党的书记，只有不断学习，才能获取干事创业的本领，才能胜任党和企业赋予的使命。作为新时代一名党支部书记，一是要学习掌握____新时代__特色社会主义思想理论。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，运用“科学发展观”，聚焦“经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设”，为企业的发展注入正能量;二是要用向实践学习。“实践是检验真理的唯一标准”，“从群众来到群众中去”是我党一贯坚持的优良作风。俯下身子扎根基层、深入一线，向员工虚心请教，广泛凝聚员工智慧，把员工的力量凝聚到干事创业上来;三是要向行业标杆学习。经常走出去取经问道，向先进学习，与标杆对标，探寻同行业好的做法，汲取成功的经验，拓宽创新的思路，谋动发展的良策。
二、抓队伍建设，团结稳定谋发展
一是领导干部率先垂范。我们积极抓好领导班子和中层管理人员队伍建设，认真落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党的组织生活。____年，成立了民主管理小组，专门处理涉及职工切身利益的问题，有效保障和促进了扭亏脱困工作的开展。领导干部带头执行规章制度，每月按时缴纳租房费用中个人应缴纳部分，为员工做出了表率。____年，支部党员无一人发生违法违纪现象。
二是抓好员工队伍建设。我们完善了员工晋升渠道，实行定岗定薪，员工可通过自身努力获得岗位晋升。进一步完善了绩效考核管理办法，鼓励员工通过增加劳动强度、提高工作效率、提升工作能力来增加个人收入。在财务部、行政人事部、房务部PA和洗衣房采取了“减人增资、增人减资、增量增资”的措施。奖励了在经营管理中做出优异成绩的个人和突出贡献的团队。
浅析新形势下如何做好基层支部书记工作
党建新风
143作者简介：王宏（1978— ），女，汉族，河北安平人。主要研究方向：基层党建。面对新形势和新挑战，并适用于岗位的各种素养需求，就需要秉承科学发展观的主要思想，凸显“抓书记”的重要位置，承担起重要的责任。一、问题的提出随着“十三五”计划的不断推进，供给侧结构性改革得到了有效的推进。党支部书记属于“一班人”的核心，也是党思想的前沿阵地。对于党支部书记来说，只有不断的增强“四个意识”，坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。这样才可以牢牢把握基层单位的政治方向，明确是非，不随波逐流。博览知识，做到工作的“得心应手，应用自如”。另外，支部书记还需要具备“居之无倦、行之以忠”的敬业精神，这样才可以用责任书写正气，体现重要的担当。体现掌握“一分布置，九分落实”的策略，使支部“三会一课”赋予时代特色。做到“心中有戒”，防止“贪欲缠身”。但是，很多时候，党支部书记过于片面的思想认识并不适合系统的管理与经营，单一的工作方式，不能很好的适用于工作。接下来，于宽松的支部书记考核要求、基层工作与高要求的经营管理不能很好的适应与匹配。因此 ，面对以上的种种问题，随着形势的发展变化，党支部书记将如何面对工作当中的新挑战？如何做好新时期基层党支部党建工作？如何做到 “心系群众，用心做事”？就成为了目前形势下，需要探究的重点。二、新形势下做好基层支部书记工作的路径（1）把握“脉”要实，统筹全局工作。从一定的程度上看，在千变万化的市场经济当中，教育职工需要保持时刻清晰的头脑。在工作的过程中，基层支部书记需要及时的对广大的职工实施有效的深入了解，并解决当前的疑惑现状。需要在精细化管理的过程中，向着精细化的方向实施延伸。保持积极向上的态度，对待工作要像一团烈火。使用平常心对待名利，使用进取的心对待工作，使用感恩的心对待组织。在责任和担当的过程中，雷厉风行。从本质上促进企业的生产，在各项经营活动当中得到良好的互动。（2）虚工实做，工作到位不越位。从一定的程度上看，基层单位的党支部书记，需要在完成工作任务的过程中，找到属于自己的方向和工作角度，并抓好职工队伍的思想政治工作。在廉政的基础上，将安全生产与现实生活相互结合起来，将“虚”的东西转变为“实”的内容。在主题内容的基础上，化整为零，化繁为简，并到达寓教于乐的地步。接下来，还需要贴近员工的思想，贴近员工的心理承受能力，在入耳入脑入心的基础上，产生思想共振，满足现代化的量化需求。之后，还需要将党建工作与生产经营工作相互结合起来。在有效的监督下，将工作内容从实际出发，从单一局面，向着多元化的管理方向实施延伸。以此来提高工作的吸引力与感召力，适应新的发展形势，构建新的工作方式，达到自律的境界。（3）以情感人，关心职工生活。俗话说得好：“感人心者，莫乎于情”。从一定的程度上看，基层支部书记是思想政治工作的领导者，可以带领着党员干部发挥先锋楷模的主要作用。完成对应的考核任务，在保证事业发展的时候，增强党支部书记的工作目标与责任。例如：在实践的过程中，基层支部书记，可以将理论和实践结合起来，关爱每一位成员。也就是说，可以在“思想动态分析卡”、“员工心情晴雨图板”、“三清信息台账”等内容的基础上，打开心扉。一次企业的老李在“员工心情晴雨图板”当中画了一个难过的笑容，就得到了支部书记的广泛关注。在调查之后发现，老李的孩子最近学习成绩下降，正在担忧孩子的成长问题。这个时候，支部书记就主动找到老李，并讲解了身边的优秀年轻人故事。让老李明白，只有不断的努力工作，体现自身的价值，这样才会在身体力行当中，教育孩子，促进孩子的健康成长。这个时候，老李豁然开朗，并积极的投身于工作当中。接下来，基层支部书记，还将每天的员工情绪变化记录下来，从岗位到家庭，全部贴心的问候。（4）相互“补台”，促进企业的发展。基层支部书记需要在严于律己的基础上，调动广大职工干部的积极性。将党建工作转移到经济工作当中，达到与业务工作同步的境界。另外，还需要在完善各种制度的基础上，讲解大道理，增加教育的效果，向着公正无私的方向实施延伸。另外，还需要在责任明确的基础上使用风度多彩的教育方式，增强对应的教育效率。从大局的视角实施思考，不断的纠正自身的人生坐标，在自觉的维护下，保持整体的形象，完成跨越式的发展。三、结语随着社会的进步，基层支部书记想要从本质上做好自身的工作，那么就需要秉承科学发展观的主要思想，保持积极的心态。保持坚韧不拔的毅力，对待工作就像有一个钉子的精神。在博爱的胸怀下，付出诚信与情感。要胸怀大局，善谋大势，着眼大事，在合作共赢下，统一部署，联系权重，形成合力，达成共识。躬行践履抓党建，构建和谐促发展，发挥好“头雁”的示范效应和“神经末梢”的感知作用。在科学制度的基础上，打造团结群众的核心，实现大家共同的“中国梦”。参考文献：[1]王强.石油企业基层支部党建工作存在的问题及对策探讨[J].企业改革与管理,2020(01).摘 要：新形势下，随着“十九大”精神的不断推进，“党要管党、从严治党”的理念就呈现到了大家的视野当中。基层党支部作为党的基层组织，不仅是思想阵地的最前沿，与此同时也是贴近人民生活的组织机构。当前的形势下，加大基层党支部建设，就是提高战斗力、凝聚力、号召力、影响力的基础，与此同时，也是推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。关键词：新形势下；基层；支部书记浅析新形势下如何做好基层支部书记工作王 宏（太原化学工业集团房地产开发有限公司，山西 太原 030021）
新形势下如何做好党支部书记工作
新形势下如何做好企业党支部书记工作
尹承东、孟宪纲、李良、李建文
长期以来，煤矿这一特殊行业在其往复循环的运作过程中，自然形成了具有其自己特色的行政领导负责的体制，而作为一个基层单位的党支部书记如何摆正自己的位置，找准自己的角度，履好自己的职责，做好自己的工作。
一、把“脉”要实，统筹全局工作。
众所周知，煤矿是一个特殊行业，井下条件千变万化，要教育职工时刻保持清醒的头脑，紧绷安全这根弦绝非朝夕之功。在工作过程中，支部书记要及时对广大职工的思想情况摸真、摸全、摸深，对其产生的思想疙瘩或疑虑要摸准、摸透、摸清，否则，闭着眼睛捉麻雀，不瞄把心乱放枪，很难收到预想的效果。无论何种工作，要把功夫下在平时，用在经常，花在点滴，抓在细微，尽可能地掌握职工在企业改制转型、推行精细管理过程中，内心世界越来越多元化、复杂化，外在表现越来越具相异性的变化和走势。要统筹全局工作，必须要做到心细、眼明、腿快、嘴勤，坚持到基层班组去，到生产一线去，到问题多、有疑惑的地方去，了解现场实际，找准教育引导的“中枢”，有的放矢，对症下药。要切实弄清职工在“要我安全与我要安全”、“本质安全与追求高产”、“精细管理与粗放操作”等方面究竟都在想什么、盼什么，只有真正将这些情况摸清摸实摸准了，才能获取药到病除的奇效从而才能从根本促进企业的生产、经营等各项工作的互动。二、虚工实做，工作到位不越位。
基层单位的党支部书记，在协助行政领导完成工作任务的过程中，既要注意摆正自己的位置，同时，也要注意找准自己的工作角度，但为主的是要集中精力抓好职工队伍的思想政治建设、领导班子党风廉政建设、党员干部队伍建设。要把安全生产方面的大道理和现实生活中的小道理结合起来，将“虚”变成“实”，将“软”变成“硬”，像孙村矿下发的安全教育的有关文件那样，将主题内容化整为零，化繁为简，寓教于乐，通俗易懂，使之更贴近员工的思想，贴近员工的现场生产实际，贴近员工的心理承受能力，使他们能够较好地入耳、入脑、入心，只有这样，才能真正使安全教育在职工中产生同频共振的效果。同时要不断深化党支部目标管理、量化考核。把党建和生产经营工作指标一并纳入企业党建考核体系，使党建工作与生产经营工作有机地结合、融为一体，在布置生产任务的同时布置思想政治工作，在检查考核生产经营效果的同时，检查考核思想政治工作的落实情况。做到“抓思想从生产出发，抓生产从思想入手”，使党建和思想政治工作注入实实在在的内容，由“软任务”变成“硬指标”。工作力求从实际出发，实事求是，真抓实干不拘泥形式，摆花架子，作表面文章。开展教育力求形式多样，丰富多彩，寓教于乐。在管理模式上力求把过去统一、单一、计划型转为自主、多样、有效的管理。敢于创新，适应新形势，研究新的工作方法和规律，以增强工作的吸引力和感召力。