幼儿园教师招聘面试说课技巧
通过教师招聘面试时说课的技巧心得和经验
教师招聘面试时说课的技巧各位领导、老师们，你们好！今天我要进行说课的主题是……。
下面，我对本主题进行分析。
一、说教材的地位和作用《×××》是×××版教材×××年级×××课必第×单元第 ×个主题。
在此之前，学生们已经学习了这为过渡到本主题的学习起到了铺垫的作用。
因此，本主题在整个知识体系中具有不容忽视的地位和作用。
本主题前面承接本教材的×××这部分内容，后面是本教材的×××这部分内容，所以学好这个主题为学好以后的知识打下牢固的理论基础，而且它在整个教材中也起到了承上启下的作用。
本主题包含的一些理论，是以后学习中不可缺少的部分。
二、说教学目标根据本教材的结构和内容分析，结合学生的认知结构及其心理特征，我制定了以下的教学目标：三、说教学的重、难点本着新课程标准，在吃透教材基础上，我确定了以下的教学重点和难点：教学重点：……。
重点的依据：只有掌握了×××，才能理解和掌握×××教学难点：……。
难点的依据：×××较抽象；学生没有这方面的基础知识。
为了讲清教材的重、难点，使学生能够达到本主题设定的教学目标，我再从教法和学法上谈谈。
四、说教法我们都知道×××课是一门培养人的实践能力的重要学科。
因此，在教学过程中，不仅要使学生“知其然”，还要使学生“知其所以然”。
我们在以师生既为主体，又为客体的原则下，展现获取理论知识、解决实际问题方法的思维过程。
考虑到学生的现状，我主要采取学生活动的教学方法，让学生真正的参与活动，而且在活动中得到认识和体验，产生践行的愿望。
培养学生将课堂教学和自己的行动结合起来，充分引导学生全面的看待发生在身边的现象，发展思辩能力，注重学生的心理状况。
幼儿教师面试说课技巧
---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------幼儿教师面试说课技巧幼儿教师面试说课技巧 (1)要在说课前准备好各领域基本课型的框架。
包括目标框架、理论框架。
(2)说者要合理安排好 20 分钟。
一般 2-3 分钟内要把目标确定下来，然后重点去考虑教学设计的框架，重难点突破的策略，并以纲要的形式写下来，不要一字一句去写。
(3)说课时整体要流畅，不要作报告似的，有许多个123，环节间的过渡要自然，过渡语言可事先准备好。
比如，教材分析后，要确定目标了，可以这样说基于对教材的理解壳和分析，我将本次活动郑的教学目标定位为为使掌幼儿感受，我为本次活晕动确定了两个目标，旨似在对幼儿的认知、能力笔、情感等方面作积极的浙引导说好目标可接着说枝：下面我侧重谈谈对这竭个教学活动重难点的处忻理为顺利达成以上教学羞目标，我将做好以下准民备等等。
同时尽量避免怕师问、估计生答，师又喇问，估计生又答，这种峦流水帐式的说法。
筏 (4)因为面试中的说洛课均是课前的预案，不瘫是课后的反思性说课，扬想象的空间较大，所以唾你可以将课堂设计得精券美一些。
1 / 7当然说课时应陡体现落实计划的可能性爷、有效性和监控性，绝铡不是虚无飘渺的纸上谈孪兵，所以难以准备的教晰具、学具，难以组织的藻环节等要尽量避免。
下容面具体谈谈说课前可准牟备的框架：什么是豹说课?通俗地讲就是要焦说清：教什么、怎么教词、为什么这么教。
蹈说课的基本框架：说教喘材说目标说重难点说准央备说流程说亮点语言领悉域：(散文诗、童话诗帖、诗歌、故事) 1 稼 .说教材：分析教材的哟教育价值(语言、结构虱有什么特点，有什么寓倾意，有什么教育意义) 詹散文诗等一般都具迂有朴素明朗的口语文体藤，深入浅出的诗性深度盂，浅出易懂的道理。
教师招聘面试说课高分技巧
教师招聘面试说课高分技巧教师是知识的化身，是智慧的灵泉，是道德的典范，是人格的楷模，是学子们人生可靠的引路人。
下面是为大家收集的关于教师招聘面试说课高分技巧五篇。
希望可以帮助大家。
教师招聘面试说课高分技巧篇1一、面试的礼仪（一）面试的仪容规范1、发饰时尚得体，美观大方，不佩戴华丽头饰，避免出现远看圣诞树，近看杂货铺的现象。
2、化妆简单得体的妆容是对他人的尊重，在参加面试时可以化淡妆。
原则为：自然清新，优雅协调。
最终达到淡雅而传神的效果。
3、面部表情目光：眼睛是最好的教学工具之一。
在面试时，考生应以平和的目光注视着考官，同时面带微笑和考官不时的目光接触，避免眼神飘忽不定，这种温和而有效的沟通方式会让考官觉得你为人自然大方，内心坦荡。
微笑：微笑是友好、赞美的表示，是教师在教学过程中最重要的语言，因此，在面试过程中，要注意保持微笑。
但是也要注意，微笑要适当，要精神饱满，自然大方，不能让人感觉像是皮笑肉不笑的样子。
（二）面试的仪表规范仪表是指教师的外表，包括衣着、容貌、发型等。
教师的仪表必须与其性别、年龄、肤色特点、个性气质等相符合，更要与职业特点相符合。
具体到幼儿园教师资格面试中，为了符合幼儿心理和幼儿园课堂教学特点，应试者的衣着打扮应以大方、得体，活泼、自然，适宜做演示运动为主，可以不用穿西服套装。
同时，应试者应切忌穿紧身、暴露的衣服。
二、面试的教姿教态教师的教学仪态是自身素质、修养和精神内涵的审美展示。
一是要大方得体，稳重大方、自然从容。
二是要和蔼可亲。
教师的教学态度要和蔼可亲，尊重每个学生，提问时要和颜悦色，并抱以热情和期待，启发诱导时耐心细致、循循善诱，和风细雨。
（一）正确的站姿正确的站姿不但是自我尊重和尊重他人的表现，也能反映出考生今后的工作态度和责任感。
站姿的基本要求：端正、稳重、亲切、自然。
规范站姿：挺胸抬头、目视前方、平肩收腹、双腿并拢、脚尖呈V字型，双手自然下垂或放于腹前。
课堂站姿禁忌：长时间手撑桌面、身体不稳、位置固定不变、侧身而站、忽左忽右、远离讲桌、双手交叉抱在胸前或背在身后。
教师面试说课技巧
教师面试说课技巧教师面试是每一位即将进入教育界的人都必须经历的过程。
面试中，说课是评估教师教学能力和授课水平的重要环节。
因此，教师面试的时候必须掌握说课技巧，才能让自己在面试中脱颖而出。
一、说课前准备1、研究所教内容在面试前，教师应该花时间研究所教内容。
这样能够提高教师对课程的理解，更好地准备教案并演示。
2、明确教学计划在准备说课前，教师需要明确自己的教学计划，包括教学目标、教学活动和评估方式。
这样可以使教师更清楚地了解自己的教学重点和难点，更好地为自己的演示做准备。
二、说课技巧1、语言表达能力在说课时，教师需要非常清晰地表达自己的思路，并用专业术语和准确的语言来描述所教内容。
此外，还需要注意语言语调和节奏，使自己的演示更具有说服力。
2、互动与参与在说课过程中，教师需要积极与面试官互动，了解他们的想法和意见，与他们进行讨论和交流。
同时，教师也需要吸引面试官的兴趣，鼓励他们积极参与教学演示。
3、教学技法和多媒体技术在教学演示时，教师需要熟悉和掌握各种教学技法，如提问、讲解、演示、实验等，使演示更生动。
此外，教师还需要掌握多媒体技术，如幻灯片、视频等，以更好地展示自己的教学内容。
4、反思和总结在结束教学演示后，教师需要及时反思和总结自己的表现。
分析自己的优缺点，找到不足之处，进一步提高自己的教学能力。
三、总结教师面试是每个教育工作者必经的过程，而说课是衡量教师教学水平的非常重要的一个环节。
掌握好说课技巧，不仅能为教师赢得好的口碑，更有机会获得优秀的工作机会。
因此，希望广大教育工作者能够认真准备教学演示，充分展现自己的教学才能。
xx幼儿教师面试说课技巧
xx幼儿教师面试说课技巧“说课”是指说课教师运用口头语言向其他教师或教研人员述说在课堂教学中如何以教育教学理论为指导，依据课程标准和教材，根据学生的实际情况，进展教学设计的一种教研活动形式。
其实说课比讲课更有难度，因为讲课听的对象是学生，而说课听的对象就是领导或者老师，所以表达的层次也就不相同，但是也不要太过紧张，因为说课的有规律可循，只要你做到以下几点，那么我认为就比拟成功了。
第一，说课有几局部必须说完整。
教材的作用与地位(简单说，四十秒以内必须说完)、教学目标(一分钟以内)、教学重点和难点(你可以在这儿把怎样把握重点，突破难点讲出来，耗时不超过3分钟或者就先摆个为什么设置它们为重难点，耗时一分钟以内)、教学方法(越简单越好)、课时安排(一般一课时，一句带过)、重头就是教学过程的讲解，就是把你用什么方法教学生说出来，如果前面没有讲重难点的那么在这里你就要讲清楚、课堂小结及布置作用，最后一步是容易忘记的，那就是要说课堂板书，你还要花两分钟时间把你写得最好的字写在很板书，好了就这么几局部，缺一不可。
第二，把握时间，说课时间为5--15分钟。
8分钟最宜，当然根据你们的考试要求可做适当调整。
第三，说课时要有自信，首先仪表整洁，昂首挺胸，其次要有精神气，说课时声音要洪亮，语调要揄扬顿挫，重点的地方就语速放慢，着重强调，不重要的就反之。
第四，眼神不要漂，你要先盯着你认为他是主要评委的人，让他能够点头或者给你眼神暗示的，你再盯下一个。
知识是根底，没有比拟丰富的知识，要想说好课是不可能的，所以，说课前首先要做好知识准备。
知识准备的内容很多，其中比拟重要的是教学大纲、教材知识以及其它相关知识。
1、熟悉大纲，学科教学大纲，是指导学科教学的纲领，教材是根据大纲编写的，这一点说课教师往往忽略。
说课前，教师一定要熟悉教学大纲，掌握大纲所规定的教学任务、教学目标以及各年级的教学要求，教学中应遵循的原那么，尤其是要根据教学内容分解教学大纲所规定的教学目标。
幼儿教师面试试讲中的语言技巧
幼儿教师面试试讲中的语言技巧面试对于求职者来说是一个非常重要的环节，特别是对于幼儿教师这样的职位。
在幼儿教师面试试讲环节中，语言技巧是一个至关重要的方面。
本文将分享一些幼儿教师面试试讲中的语言技巧，帮助面试者提升自己的表达能力，增加面试成功的机会。
1. 温和友好的口吻幼儿教师应该以温和友好的口吻与孩子们进行沟通，这一点在试讲中同样适用。
在表达自己的观点和启发孩子们思考的时候，使用亲切的语气和轻柔的声音，不仅可以吸引孩子们的注意力，还能让他们更愿意参与到讨论中来。
例如，在试讲中，当解释一个概念或者说明一个事实时，可以用亲切的声音说：“宝宝们，你们知道吗？小鸟会用翅膀飞起来，它们可以在空中自由地飞翔呢！”2. 简洁明了的语言幼儿教师在试讲中应该使用简洁明了的语言，避免使用难懂的专业术语或者复杂的句子。
幼儿的理解能力有限，他们更容易理解简单直接的语言。
例如，如果试讲的主题是“动物”，可以这样表达：“宝宝们，我们今天一起来了解一下动物。
动物是地球上的一种生物，它们可以在陆地、水中和空中生活。
”3. 互动式的提问在试讲过程中，幼儿教师可以通过提问的方式增加与孩子们的互动。
提问可以促使孩子们思考并参与到讨论中来，同时也能够检验孩子们对所学内容的理解程度。
例如，当试讲的主题是“水果”时，可以提问：“宝宝们，你们最喜欢吃哪种水果？为什么？”然后给予孩子们回答的机会，并鼓励他们陈述自己的理由。
4. 适当使用肢体语言和表情幼儿教师在试讲中可以适当运用肢体语言和表情来增强自己的表达能力。
肢体语言和表情可以更好地传达自己的意思，增加与孩子们之间的互动性。
例如，在试讲中，当提到一个有趣的故事情节时，可以配合肢体语言来展示故事中的角色动作，同时用生动的表情来传递相应的情感。
5. 运用声音和节奏幼儿教师在试讲中可以通过运用声音和节奏来吸引孩子们的注意力。
变化丰富的声音和节奏可以让孩子们更加专注地聆听，并更容易理解和记住所学内容。
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前言：要想成为一名优秀的教师，不仅要对教材有所了解，还要对学生的情况有清晰明了的掌握，站在学生的角度思考问题，这样才能了解学生真正的学习需求，做到因材施教、有的放矢。在教学过程中，学生是学习的主体，教师是学习的组织者，引导者，教学的一切活动都必须以强调学生的主动性，积极性为出发点。
《幼儿教师招聘面试说课备考指导说教学方法》 （最新精品说课技巧指导）
完整的说课流程包括很多部分：说教材、说学情、说活动目标、说活动重难点、说教学方法、说活动准备、说活动过程、说活动延伸、说活动评价等。其中，说活动方法大约能占据说课稿稿总分值的15%左右，教无定法，贵在得法，不可小觑。好的教学方法能够使活动高效完成，增强幼儿活动体验。因此，如何说好教学方法成为很多考生关注的问题，今天我们就来谈谈授课前有哪些教学方法可以选择、如何去说教学方法。 说教学方法在说课中一般放置在活动重难点之后，活动准备之前。包括老师采用的教法和幼儿使用的学法两部分。在写说课稿时，教法和学法应分别至少写两个，并且寓意阐述该方法的实施意义是什么或者该方法的具体含义等，为了增加说课稿的语言美，也可适当引用一些名言警句，以下是撰写说课稿的常用教学方法。 一、教法 1.直观演示法：具体形象思维是3-6岁幼儿的主要思维形式，它依赖于事物的具体形象、表象及表象的联想，需要依靠老师提供直观的材料进行思考。借助直观的演示，可以使得一些较为抽象的知识具体化、形象化，从而有助于幼儿的理解和感受，促使幼儿很快的进入教学情境中。 2.小组合作教学法：“独学而无友，则孤陋而寡闻”合作是幼儿适应未来社会发展、立足社会不可缺少的重要素质。在教学中教师采用小组合作法，不仅能够促进师幼、幼幼之间的全方位、多层次、多角度的交流与互动，实现资源的共享，也使得幼儿感受到学习是一件愉快的事情，促进幼儿智力因素和非智力因素的和谐发展。
幼儿园面试说课技巧+说课、教案范例
矿产资源开发利用方案编写内容要求及审查大纲
矿产资源开发利用方案编写内容要求及《矿产资源开发利用方案》审查大纲一、概述
㈠矿区位置、隶属关系和企业性质。
如为改扩建矿山, 应说明矿山现状、
特点及存在的主要问题。
㈡编制依据
(1简述项目前期工作进展情况及与有关方面对项目的意向性协议情况。
(2 列出开发利用方案编制所依据的主要基础性资料的名称。
如经储量管理部门认定的矿区地质勘探报告、选矿试验报告、加工利用试验报告、工程地质初评资料、矿区水文资料和供水资料等。
对改、扩建矿山应有生产实际资料, 如矿山总平面现状图、矿床开拓系统图、采场现状图和主要采选设备清单等。
二、矿产品需求现状和预测
㈠该矿产在国内需求情况和市场供应情况
1、矿产品现状及加工利用趋向。
2、国内近、远期的需求量及主要销向预测。
㈡产品价格分析
1、国内矿产品价格现状。
2、矿产品价格稳定性及变化趋势。
三、矿产资源概况
㈠矿区总体概况
1、矿区总体规划情况。
2、矿区矿产资源概况。
3、该设计与矿区总体开发的关系。
㈡该设计项目的资源概况
1、矿床地质及构造特征。
2、矿床开采技术条件及水文地质条件。
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幼儿园教师招聘面试说课技巧
幼儿园老师聘请面试说课技巧
说课是老师聘请面试中，是比较常见的考试形式，它不同于试讲，不须要那么夸张的动作和语言，用四个字来形容叫“一本正经”，端庄大方，具有肯定的亲和力说出来即可。
说课不光考察考生的活动设计实力，更加注意考生的理论基础，所以考生在说课时，不能够过于随意，要严谨。
既然严谨就是要有肯定的理论依据，须要大家储备许多的理论学问。
那说课我们能不能全篇都是理论呢?不能，要理论与实践集合，理论来源哪里呢?法律法规、学前教化学、学前心理学、名人名言都可以作为我们的理论依据。
首先在面试时，考生的仪容要规范，幼儿老师要精神饱满、健康向上、充溢活力。
发型要留意美观大方，前不挡眼后不披肩，过肩长发应束起或盘起，不佩戴华丽头饰，避开出现“远看圣诞树，近看杂货铺”的现象。
简洁得体的妆容是对他人的敬重，在参与面试时可以化淡妆。
原则为：自然清爽，优雅端庄，最终达到淡雅而传神的效果。
面试的教姿教态：站姿、手势、语言。
这些都是大家所要留意的内容，还有就是面试的流程礼仪：敲门→进门亮相→行走→站定→微笑→扫视→问好→鞠躬。
这些环节的驾驭是我们对考试流程的一些了解，这样让自己产生一种习惯，会帮助大家
更加轻松的应对考试。
其次是留意说课时要避开环节过渡生硬，这样考官听起来是比较独立单一而不够自然，所以建议大家驾驭一些环节之间的过渡句，会让我们说课时听起来会更加自然生动，例如：德国大教化家第斯多惠说：“科学学问是不应当传授给学生的，而应当引导学生去发觉它们，独立地驾驭它们。
”、古希腊学者普罗塔戈说过：“头脑不是一个要被填满的容器，而是一束须要被点燃的火把。
”依据“以学生为主体”的新课程理念和学生的`详细状况，为了达到本次活动的教学目标，收到较好的教学效果，我准备采纳以下教学方法。
杜威认为：儿童具有调查和探究的本能，探究是幼儿的本能冲动，新奇、好问、好探究是幼儿与生俱来的特点、“兵马未动、粮草先行”，充分的活动打算是一个教学活动能否取得实效的前提和保证。
所以储备一些名人名言和过渡句，这样在说课时会显得有亮点。
为了能够提升面试分数，增加亮点，我们同样还可以在说课的过程中加入试讲的元素，因为说课本身就是比较枯燥的，而且还比较死板，加入试讲内容，能够提升整个面试的活跃度，但是不行过多，一到两处即可，例如在说活动过程时，假如涉及到技能的部分，我们可以简洁唱几句，接着再回到说课上，给考官眼前一亮的感觉。
这就是和大家共享的说课技巧，最终，祝各位考生顺当通过考试，走上幼儿老师工作岗位。
【幼儿园老师聘请面试说课技巧】。