2节能规划(幻灯)
节能管理制度与措施(2篇)
第1篇摘要：随着全球能源需求的不断增长和环境污染问题的日益严重，节能已经成为我国社会经济发展的重大战略。
为了推动节能减排工作，提高能源利用效率，本文从制度层面出发，详细阐述了节能管理制度与措施，旨在为企业和个人提供参考，共同构建绿色、低碳、可持续的发展环境。
一、引言能源是人类社会发展的基础，而节能则是保障能源安全、实现可持续发展的重要途径。
近年来，我国政府高度重视节能减排工作，出台了一系列政策法规，要求各级政府、企业和个人积极参与节能行动。
本文将从制度与措施两个方面，对节能管理制度进行详细阐述。
二、节能管理制度1. 节能目标责任制（1）政府层面：各级政府要将节能目标纳入国民经济和社会发展规划，明确节能目标责任，层层分解，确保完成节能任务。
（2）企业层面：企业应建立健全节能目标责任制，将节能指标纳入企业发展规划和年度考核体系，确保节能目标落实到位。
2. 能源审计制度（1）政府层面：建立健全能源审计制度，对重点用能单位进行能源审计，发现能源浪费问题，督促企业整改。
（2）企业层面：企业应定期开展能源审计，对能源消耗情况进行全面评估，查找节能潜力，制定节能措施。
3. 节能激励政策（1）政府层面：加大对节能项目的财政补贴和税收优惠力度，鼓励企业投资节能技术改造。
（2）企业层面：建立健全内部激励机制，对在节能工作中表现突出的员工给予奖励。
4. 能源管理制度（1）政府层面：制定能源管理制度，明确能源消耗标准，规范能源使用行为。
（2）企业层面：建立健全能源管理制度，明确能源消耗指标，加强能源管理，降低能源消耗。
5. 节能宣传教育制度（1）政府层面：加大节能宣传教育力度，提高全民节能意识。
（2）企业层面：加强企业内部节能宣传教育，提高员工节能意识，营造良好的节能氛围。
三、节能措施1. 技术措施（1）提高能源利用效率：采用高效节能设备，优化生产流程，降低能源消耗。
（2）推广节能新技术：积极引进和推广节能新技术、新工艺，提高能源利用效率。
节能环保年度培训计划(2篇)
第1篇一、背景与目的随着全球气候变化和环境问题日益严峻，节能环保已成为国家和社会发展的重要议题。
为了提高全体员工的环保意识，增强企业节能减排能力，推动绿色可持续发展，特制定本年度节能环保培训计划。
通过系统培训，旨在提高员工对节能环保的认识，掌握相关知识和技能，形成全员参与、共同推动企业绿色发展的良好氛围。
二、培训目标1. 提高员工对节能环保重要性的认识，增强环保意识。
2. 帮助员工掌握节能减排的基本知识和技能。
3. 提升企业整体节能减排管理水平。
4. 促进企业绿色可持续发展。
三、培训对象1. 企业全体员工。
2. 管理层及相关部门负责人。
3. 节能环保专业人员。
四、培训内容1. 节能环保基础知识- 环境保护法律法规及政策解读。
- 节能减排的基本概念和原则。
- 环境污染的类型、危害及防治措施。
2. 企业节能环保现状分析- 企业能源消耗现状及存在问题。
- 企业废弃物排放现状及处理方法。
- 企业环保设施运行情况及改进方向。
3. 节能环保技术与管理- 节能减排技术及应用。
- 环保设施运行维护与管理。
- 能源审计与节能诊断。
4. 绿色生产与可持续发展- 绿色生产理念及实施路径。
- 企业可持续发展战略与规划。
- 企业社会责任与环保形象建设。
5. 案例分析与实践操作- 国内外优秀企业节能环保案例分享。
- 节能减排技术在实际生产中的应用。
- 环保设施操作与维护培训。
五、培训方式1. 集中授课- 邀请专家学者进行专题讲座。
- 组织内部讲师授课。
2. 现场教学- 参观学习优秀企业的节能环保设施。
- 进行现场操作演示。
3. 网络培训- 建立企业内部培训平台，提供在线课程。
- 定期推送节能环保资讯和案例。
4. 小组讨论与交流- 组织小组讨论，分享节能环保经验。
- 开展跨部门交流，促进协同合作。
六、培训时间安排1. 第一季度- 开展节能环保基础知识培训。
- 组织管理层及相关部门负责人进行专题研讨。
2. 第二季度- 进行企业节能环保现状分析。
节能培训计划内容(2篇)
第1篇一、前言随着全球气候变化和环境问题的日益严峻，节能减排已成为我国的一项重要战略任务。
为了提高全社会节能减排意识，提升企业能源管理水平，培养专业的节能人才，本节能培训计划旨在通过系统的培训，提升参训人员的节能知识和技能，推动节能减排工作的深入开展。
二、培训目标1. 提高参训人员对节能减排重要性的认识。
2. 增强参训人员的节能意识，形成良好的节能习惯。
3. 培养参训人员掌握节能减排的基本知识和技能。
4. 提升企业能源管理水平和节能减排能力。
5. 促进节能减排技术的推广和应用。
三、培训对象1. 企业能源管理人员、技术人员。
2. 政府相关部门工作人员。
3. 高校、科研机构相关专业的师生。
4. 对节能减排有兴趣的社会人士。
四、培训内容（一）节能基础知识1. 节能减排政策法规解读2. 能源与气候变化的关系3. 节能减排技术概述4. 节能减排案例分析（二）节能技术应用1. 能源审计方法与技巧2. 能源管理系统（EMS）的应用3. 电机系统节能技术4. 照明系统节能技术5. 供热系统节能技术6. 通风空调系统节能技术7. 建筑节能技术8. 工业节能技术（三）节能管理方法1. 企业能源管理体系建设2. 能源消耗统计与分析3. 节能目标设定与考核4. 节能激励措施5. 节能技术创新与应用（四）节能技术产品1. 节能设备选型与配置2. 节能产品认证与推广3. 节能技术市场分析五、培训方式1. 理论授课：邀请专家学者进行系统讲解，结合实际案例进行分析。
2. 实地考察：组织参训人员参观节能减排示范企业，现场学习先进经验。
3. 案例分析：选取典型案例，引导参训人员深入探讨节能问题。
4. 小组讨论：分组进行讨论，分享经验，共同解决问题。
5. 互动交流：邀请企业、政府相关部门人员进行座谈，解答参训人员疑问。
六、培训时间与地点1. 培训时间：根据培训内容和参训人员需求，制定合理的培训周期。
2. 培训地点：可根据实际情况选择线上或线下培训，线上培训可通过网络平台进行，线下培训可选择培训中心或企业内部会议室。
节能目标责任制度范本(2篇)
第1篇第一章总则第一条为加强能源资源节约和生态环境保护，推动绿色发展，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境保护法》等相关法律法规，结合本地区实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本地区所有机关、团体、企事业单位和其他社会组织。
第三条本制度旨在明确节能目标责任，落实节能措施，提高能源利用效率，减少能源消耗，降低能源成本，促进经济社会可持续发展。
第四条本制度遵循以下原则：（一）责任明确，分工协作；（二）目标量化，考核严格；（三）政策引导，市场驱动；（四）持续改进，长效管理。
第二章节能目标第五条节能目标应根据国家、地方和本单位的能源消耗状况、经济发展水平、产业结构调整等因素制定。
第六条节能目标应包括以下内容：（一）能源消耗总量目标；（二）单位产品能耗降低目标；（三）能源利用效率提升目标；（四）新能源和可再生能源利用目标。
第七条节能目标应具有前瞻性、科学性和可操作性，并定期进行评估和调整。
第三章节能责任第八条各级领导对本单位的节能工作负总责，各部门负责人对本部门节能工作负直接责任。
第九条节能责任主体应包括：（一）单位主要负责人；（二）分管节能工作的领导；（三）能源管理部门；（四）各部门负责人；（五）能源使用部门。
第十条节能责任主体应履行以下职责：（一）组织制定节能计划和措施；（二）组织实施节能项目；（三）加强能源管理，提高能源利用效率；（四）开展节能宣传教育；（五）接受节能监督检查。
第四章节能措施第十一条节能措施应包括：（一）技术措施：采用节能新技术、新设备、新材料，提高能源利用效率；（二）管理措施：加强能源计量、统计、分析，提高能源管理水平；（三）行为措施：倡导节约能源，减少能源浪费；（四）政策措施：落实节能优惠政策，鼓励节能技术创新。
第十二条各单位应结合自身实际，制定具体的节能措施，并确保措施的实施。
第五章节能考核第十三条节能考核应包括以下内容：（一）节能目标完成情况；（二）节能措施落实情况；（三）能源消耗总量和单位产品能耗降低情况；（四）能源利用效率提升情况；（五）节能宣传教育开展情况。
物业工程节能降耗工作计划(2篇)
第1篇一、前言随着我国经济的快速发展，能源消耗和环境污染问题日益严重。
为了响应国家节能减排的政策，提高物业工程管理水平，降低能源消耗，减少环境污染，我们特制定本物业工程节能降耗工作计划。
二、工作目标1. 降低能源消耗：通过采取一系列节能措施，使物业工程能源消耗总量逐年降低。
2. 减少污染物排放：降低废气、废水、固废等污染物排放，提高环保水平。
3. 提高物业工程管理水平：通过优化管理，提高物业工程运营效率，降低能源浪费。
4. 增强员工节能意识：提高员工节能降耗的认识，培养良好的节能习惯。
三、工作措施（一）组织保障1. 成立节能降耗工作领导小组，负责统筹规划、组织协调和监督检查。
2. 制定节能降耗管理制度，明确各部门、各岗位的节能降耗职责。
3. 定期开展节能降耗培训，提高员工节能意识。
（二）能源管理1. 优化供配电系统：对供配电设备进行改造升级，提高供电效率，降低线路损耗。
2. 加强照明管理：推广使用节能灯具，降低照明能耗；合理控制照明时间，减少不必要的照明。
3. 优化空调系统：对空调系统进行改造，提高制冷效率，降低能耗。
4. 加强电梯管理：推广使用节能电梯，降低电梯能耗；合理控制电梯运行时间，减少空载运行。
5. 节约水资源：推广使用节水器具，提高水资源利用率；加强用水管理，减少跑冒滴漏。
（三）环保措施1. 废气处理：对废气排放源进行治理，确保废气达标排放。
2. 废水处理：对生活污水和雨水进行分流处理，确保废水达标排放。
3. 固废处理：加强固废分类收集，提高资源化利用率；对有害固废进行安全处置。
（四）技术创新1. 引进先进的节能技术，提高能源利用效率。
2. 开展节能技术改造，降低能源消耗。
3. 推广应用可再生能源，如太阳能、风能等。
（五）宣传教育1. 开展节能降耗宣传活动，提高员工和社会公众的节能意识。
2. 利用多种渠道，宣传节能减排政策、法规和知识。
3. 鼓励员工参与节能降耗活动，形成良好的社会氛围。
能源管理体系及节能知识培训ppt课件
05 能源管理程序
是一种系统的管理方法， 通过制定和实施一套完整 的能源管理方针、目标、 指标和管理程序，以实现 能源的有效利用和节约， 降低企业能耗，提高能源 利用效率。
是指企业或组织在能源管 理方面的总体方向和原则 ，包括节能、环保、经济 和社会责任等方面的承诺 。
是指企业或组织在一定时 期内要实现的能源管理具 体目标，如降低能耗、提 高能效等。
法律法规
国家制定了一系列节能法律法规 ，如《中华人民共和国节约能源 法》等，规定了节能管理、节能 监督、节能标准等方面的要求。
政策措施
政府出台了一系列节能政策措施 ，如节能目标责任制、节能奖励 制度、能效标准等，鼓励和引导 企业和个人积极参与节能工作。
节能的方法与途径
节能方法
节能的方法包括提高能源利用效率、 优化能源消费结构、推广可再生能源 等。
节能途径
节能途径包括加强节能宣传教育、加 强能源计量管理、加强能源审计和监 测、加强节能技术研发和推广等。
03
节能技术及应用
工业节能技术
01
高效电动机
使用高效电动机替换传统电动 机，可减少能源消耗并提高能
效。
02
余热回收
通过回收工业生产过程中产生 的余热，将其用于其他工艺流 程或供暖、制冷等，提高能源
能源管理体系及节能知识培 训
汇报人：可编辑
汇报时间：2023-12-23
目录
• 能源管理体系介绍 • 节能基础知识 • 节能技术及应用 • 企业节能管理 • 能源管理体系与节能知识培训总结
01
能源管理体系介绍
能源管理体系的定义
01 能源管理体系
02 能源管理方针
03 能源管理目标
04 能源管理指标
节约能源管理规定范本（2篇）
节约能源管理规定范本一、绪论近年来，能源危机威胁着全球的可持续发展。
为了减少能源消耗、降低能源浪费，各国纷纷制定了节约能源管理规定，促进能源的有效利用。
本文结合国际实践，总结出一份节约能源管理规定范本，以供参考。
二、目标与原则1. 目标：通过节约能源管理，降低能源消耗，提高能源利用效率，达到可持续发展的目标。
2. 原则：a) 科学规划：根据实际情况制定合理的节能目标和计划，确保计划的可行性和有效性。
b) 综合施策：综合运用政策、技术手段和管理措施，全面推进节能工作。
c) 规范管理：建立健全的能源管理制度，加强能源数据统计与监测，及时发现和解决能源浪费问题。
d) 公众参与：加强宣传教育，提高公众对节能的认知和参与度，形成广泛的节能共识。
三、节能目标与指标1. 节能目标：根据国家能源发展规划和实际情况，制定明确的节能目标，并将其划分为短期、中期和长期目标，逐步实现从数量控制向质量提升转变。
2. 节能指标：a) 全社会能源消费强度：衡量全社会能源利用效率的指标，按煤炭、石油、天然气等划分，制定相应的能源消费强度指标。
b) 行业单位能耗：按照不同行业的特点和能源消耗情况，制定相应的行业单位能耗指标，鼓励各行业进行技术改造和管理优化。
c) 建筑节能标准：制定建筑能耗限额标准，推广节能建筑材料和技术，提高建筑能源利用效率。
d) 交通运输能效：制定交通运输能耗指标和排放限值，鼓励绿色出行和能源低碳转型。
四、节能政策与措施1. 法律法规：制定节约能源方面的法律法规，明确相关部门的职责和权限，增加违法成本，保护节能利益。
2. 经济激励：建立完善的节能激励机制，制定经济政策和措施，奖励和补贴实施节能措施的企业和个人，提高其节能意识和积极性。
3. 技术支持：加大节能技术研发和推广力度，推动新能源、可再生能源和清洁能源的发展和利用，提高能源利用效率。
4. 规范管理：完善能源统计与监测体系，建立健全能源管理制度，加强对重点行业和企业的能源监管，发现和纠正能源浪费行为。
中学节能方案设计大赛范文（2篇）
第 1 页 共 5 页 中学节能方案设计大赛范文 摘要： 本文提出了一项以可持续发展为指导原则的中学节能策略，旨在推广环保理念，提升能源使用效率，为中学生创造参与节能活动的平台。该规划涵盖了建筑环保设计、能源管控、教育宣传及社区互动等多个层面，并针对不同中学的实际情况提出了具体的节能措施和执行方案。 一、背景与目标 中学作为教育机构，在推动可持续发展方面扮演着关键角色。现行中学的建筑结构和能源管理往往存在资源浪费和环境影响。因此，本规划旨在通过设计并实施一套可持续的节能策略，将中学建设成为可持续发展的典范，激发和引导中学生投身节能行动。 二、环保建筑设计 1. 选用环保建材：选择符合环保标准的可再生和回收材料，以减少资源消耗和环境影响。 2. 多元能源系统：整合太阳能、风能等可再生能源系统，与传统能源系统结合，实现能源的多元化和高效利用。 3. 建筑优化：优化建筑朝向和通风设计，最大化利用自然光照和通风，降低对人工照明和空调的依赖。 三、能源管理 1. 建立能源监控系统：通过安装智能计量设备和能源管理系统，实时监控和控制能源消耗，及时发现并解决浪费问题。 第 2 页 共 5 页
2. 提升能源意识：为中学生提供能源消费教育课程，培养其节约能源的意识和行为习惯。 3. 更新与优化能源设备：定期检查和维护设备，及时更新老旧设备，提高设备效率和能源利用率。 4. 实施节能激励机制：设立节能奖项和奖金，激励中学生和教职员工积极参与节能活动。 四、教育宣传 1. 组织节能教育活动：举办节能知识竞赛、演讲比赛、科普讲座等，提升中学生的节能意识和知识水平。 2. 设立节能展示区：在校园内设立节能技术展示区，让中学生直观了解节能技术和成果，感受节能的重要性。 3. 制作宣传资料：制作节能海报、手册等宣传材料，广泛分发至校园和社区，扩大节能影响力。 五、社区参与 1. 与社区合作：与当地社区和企业建立合作关系，共同开展节能项目，构建节能合作机制。 2. 组织志愿者活动：组织中学生参与节能志愿者活动，如植树、废弃物回收等，培养环保意识和公民责任感。 3. 促进中学间交流：举办中学间的交流活动，分享节能经验和成果，形成合力推动中学节能事业进步。 六、评估与优化 定期评估和改进节能策略，收集用户反馈和能源使用数据，不断优化方案，提升方案的可持续性和实施效果。 总结如下： 第 3 页 共 5 页
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
当期能源消耗完成情况 节能管理体制和制度 企业的物料平衡 企业的能源平衡 技术装备情况 企业节能统计情况 能源计量配备情况
2、系统分类方式
企业消耗的能源
按环节划分
按介质划分
按工序划分
水电风气（汽） 及煤炭优化利用
工序内部和 工序间系统优化
产生、输送、 分配、使用
系统互相关联，互相交叉，互相 影响，在分析时要综合考虑
第一节
பைடு நூலகம்
编制依据
千家企业节能行动的要求 国务院关于加强节能工作的决定 企业“十一五”发展规划 国家产业政策及有关资料
第二节
企业概况
企业性质及所属行业 企业发展历史 企业业务经营范围，产品品种质量及销售情况 企业规模包括设计能力、产品产量 企业在国内（区内）同行业的地位 主要指标包括经济指标、技术指标和能耗指标 企业业绩包括销售收入、利润等 能源利用的特点及基本评价
• 优先实施系统优化的项目。 • 优先实施政府强制要求的项目。
进度安排
责任单位
• 投资大回收期长技术成熟的项
目和技术风险大的项目适时实施。
名称 工序一 工序二 工序三 单位 2006年 2007年 2008年 2009年 2010年
制定目标过程中存在的问题
国家政策提出的明确要求
强制要求
国家标准规定的具体指标
行业准入条件规定的指标
目 标
企业自愿
企业领导对部门提出的要求
企业发展规划要求达到的目标 企业承担社会责任提升形象 统计规范不清晰指标可比性差 工序指标与综合指标的一致性
第二章 规划目标
第一节 第二节 第三节 第四节 指导思想 基本原则 目标 基本思路
是否分步实施 那些优先实施 重点工作
第一节
指导思想
根据国家要求，如：树立和落实科学发展观，走新 型工业化道路，坚持资源开发与节约并重、把节约 放在首位的方针，以节约资源和提高资源利用效率 为核心，立足企业长远发展，从整体利益出发。 指出重点如：以提高能源利用效率为重点。 主要目标如：建立节约型经营模式，建设节约型企 业；主要指标达到国内（省内）先进水平。 主要手段如：依靠技术进步，加速淘汰和改造落后 工艺装备，以工艺现代化和设备大型化为手段，促 进产品结构调整和工艺装备结构优化；促进生产技 术经济指标改进和能源结构的合理与优化等；
工艺结构:
能源结构: 经济约束: 环保约束: 政策约束:
产品结构及产量、工艺装备水平
燃料间相互替代、燃料使用效率 内部价格的合理性、成本最小化 控制排放量达标 政策导向作用
三、编制节能规划分为三个阶段
确定目标 即企业在未来的发展过程中，要应对
各种变化所要达到的目标。
通过对系统分析，找出节能潜力，有 针对性地采取管理、技术措施达到目标。 如果与目标相距较大，还需要多个迭代 的过程，需要考虑如何修正。
第二节 管理节能措施
建立健全管理体系 建立监督检查和考核制度 加强宣传和培训 提高管理自动化水平 建立节能管理机制 提高操作水平
措施必要性 措施的目的 措施要点 使用范围
第三节 结构节能措施
提高技术装备水平 设备大型化 流程优化缩短流程 原料结构优化 产品结构调整
•内部优势及劣势 (Strengths & weaknesses)
指相对于同类型企业做得好或不好的企业本身可控 的 因素,如企业整体管理、营销、财务/会计、生产/运作、技 术研究开发、对新技术的认知程度、计算机信息系统等。
钢铁企业SWOT节能分析实例
内部环境
优势(Strengths)
基础工作扎实， 计量设施完善 有主管节能机构，各项制度健全 企业领导重视节能工作 企业投资重点从扩大规模向节能转移 新技术应用力度大 配备了基本的检测手段
钢铁联合 企 业
企业吨钢 综合能耗
企业建设 高 炉
自产铁水
钢铁联合 企 业
总能耗降低
第一章 总论 第二章 规划目标
第三章 系统分析
第四章 第五章 第六章 第七章 实施措施 措施评估 实施步骤 其他
第三章 系统分析
利用各种分析方法和经验对现状进行分析和 预测，找出各系统问题，为制定措施打基础。
1、系统分析包含的内容
第一章 总论 第二章 规划目标 第三章 系统分析
第四章 实施措施
第五章 措施评估 第六章 实施步骤 第七章 其他
第四章 实施措施
第一节
措施综述 第二节 管理节能措施 第三节 结构节能措施 第四节 技术节能措施
第一节 措施综述
对措施进行概况、分类，也可制作综合表格说明。
序 号 管理 节能 结构 节能 技术 节能 项目内容 实施 时间 投资 效益 实施效果 (亿元) (亿元) (间接效益)
企业节能规划指南
一、基 本 概 念
节 能：加强用能管理，采取技术上可行、经济上 合理以及环境和社会可以承受的措施，减 少从能源生产到消费各个环节中的损失和 浪费，更加有效、合理地利用能源。 节 能 量：企业节能量是指在一定时期内，通过加强 生产经营管理，提高生产技术、调整生产 结构、进行节能技术改造等措施，所节约 的能源数量，它综合反映企业直接节 能和间接节能的总成果。 企业规划：是确定企业宗旨、目标以及实现企业目标 的方法、步骤的一项重要经营活动。
积极采用节能新技术提高能源效率，降低 能耗 加大节能设备的更新力度 加大节能技术应用力度提高能源效率， 提高节能专业管理人员的素质 降低能耗 加大能源系统优化的力度
机会 国家重视，提出建 设节约型社会要求
优势 基础工作扎实， 计量设施完善
完善现有的管理体系，提高管理效率
机会 农业机械化程度 提高钢产量需求大
热力学第二定 律揭示了能量传递 的基本规律，指出 选择节能技术进步 措施的有效途径：
第一章 第二章 第三章 第四章
总论 规划目标 系统分析 实施措施
第五章 措施评估
第六章 实施步骤 第七章 其他
第五章 措施评估
先进性：当代技术领域领先技术 适应性：适应特定技术和经济条件 经济性：以最小消耗获得最大收益 经济效益：投资回收期等
环境效益：总排放量情况
技术方案评估 环境保护评估 经济评价
节能效益：对指标的影响， 对目标的贡献
注意：剔除项目间的重复因素
第一章 第二章 第三章 第四章 第五章
总论 规划目标 系统分析 实施措施 措施评估
第六章 实施步骤
第七章 其他
第六章
项目起止时间
实施步骤
• 优先实施投资少回收期短技术
成熟效果显著的项目。
影响 吨产 品综 合能 耗的 因素
主观因素
原料条件 生产工艺设备条件 工序组成 产品深加工程度 技术操作水平 生产管理水平 设备维修水平 能源利用效率
没有 统计 规定
客观因素
• 产品综合能耗指标可比性差 • 单工序产品实物能耗可比性强
外购铁水对吨钢综合能耗的影响
总能耗上升
生铁生产 企 业
外购铁水
转炉煤气回收 蓄热式加热炉
评 估
四、规划内容及编制方法
第一章 总论
第二章 第三章 第四章 第五章 第六章 第七章 目标 系统分析 实施措施 措施评估 实施步骤 其他
第一章 总论
第一节 第二节 第三节 第四节 编制依据 企业概况 企业发展规划 其他说明
相关产业背景材料 规划编制范围 企业优势与机遇
系统节能分析
全面系统考虑影响能耗的因素 几个因素相互之间的关系。
SWOT分析
寻求可利用优势、
弥补劣势的战略措施
SWOT分析方法
•外部机会与威胁（Opportunities & Threats）
指企业可控制范围之外的因素:如经济、社会发展、文 化、环境、政治、人口、政府政策导向、 技术发展趋势等 因素。
第二节
基本原则
提高质量降低成本，增强竞争力的原则 发展循环经济，实现可持续发展的原则 优化能源结构，合理利用能源的原则 节约为本，全员参与的原则 依靠科技，优化结构的原则 最低消耗，最大效益的原则 节能投资优先的原则
第三节
目标
一、综合目标： 1、吨产品综合能耗 2、产值能耗 3、二次能源利用率 4、设备热效率 二、分年度目标明细（工序单耗目标）
实施必要性 技术可行性 改造内容
预计效果
提高自动化程度
第四节 技术节能措施
能源替代技术应用 系统优化利用二次能源
节能新技术应用
提高炉窑热效率 余热利用技术 余热余能发电技术
实施必要性 技术可行性
改造内容
预计效果
选择节能技术的原则
• 热量利用与温度有直接关系。 • 功是最有价值的能量，回收 功比回收热更具有意义。 • 冷量与热量一样有价值。 • 尽量避免不可逆过程，采用 逐级利用的方法回收。 • 减少废品，也是节约了能源。 • 废气、废水、废渣消耗了大 量能源，应挖掘其价值。
参考能源系统 简 图
资源开采 及开发 加工与/或 转 换 一次能源 资源运输 集中转换 (如发电) 运输或传 输与储存 使 用 设 施 终端用户 的利用
核能 地热水利 煤 天然气 原油 植物油 木材 其他 人力畜力
xxx(xx)
城市商用 电力 城市民用 工 业 运输
农村工业 农业
节能规划的本质在于综合分析
劣势(Weaknesses)
技术装备水平低，存在能源浪费 企业内部存在多头管理，管理机制不合理 烧结等能耗指标排名落后 高素质企业节能专业人员缺乏 管理手段落后，研究开发能力不足 国家规定的淘汰设备仍在运行 优化工艺结构，减少工艺过程消耗 优化产品结构，提高产品的附加值 采用国际先进的管理机制强化节能管理 技术装备的更新改造延缓