儿科科室年度工作总结及计划范文精选5篇
儿科科室工作总结及计划
一、工作总结1. 工作回顾过去的一年，儿科科室在院领导的正确领导下，全体医护人员共同努力，克服种种困难，取得了显著的成绩。
现将主要工作总结如下：（1）提高医疗质量科室严格执行各项诊疗规范，加强医德医风建设，提高医疗服务质量。
通过不断学习新知识、新技术，提高诊疗水平，使患儿得到及时、有效的治疗。
（2）加强人才培养科室重视人才培养，鼓励医护人员参加各类学术交流和培训，提高业务能力。
通过师带徒、业务学习等方式，培养了一批优秀的中青年医师。
（3）优化服务流程为方便患儿就诊，科室优化了服务流程，缩短了患儿就诊时间。
同时，加强科室间的沟通与协作，提高诊疗效率。
（4）开展科普宣传科室积极开展健康知识讲座和义诊活动，提高家长对儿童保健的认识，预防疾病的发生。
2. 存在问题（1）医护人员工作量较大，工作压力较大。
（2）科室设施设备有待进一步完善。
（3）部分医护人员业务水平有待提高。
二、工作计划1. 提高医疗质量（1）严格执行诊疗规范，加强医德医风建设。
（2）加强医护人员业务培训，提高诊疗水平。
（3）优化服务流程，提高诊疗效率。
2. 加强人才培养（1）鼓励医护人员参加各类学术交流和培训，提高业务能力。
（2）开展师带徒、业务学习等活动，培养优秀的中青年医师。
3. 完善科室设施设备（1）积极争取院领导支持，改善科室设施设备。
（2）引进先进设备，提高诊疗水平。
4. 提高科室管理水平（1）加强科室内部管理，提高工作效率。
（2）优化科室资源配置，提高科室效益。
5. 开展科普宣传（1）定期开展健康知识讲座和义诊活动。
（2）通过多种渠道，普及儿童保健知识。
总之，儿科科室将继续努力，以提高医疗质量为核心，加强人才培养，优化服务流程，为患儿提供更加优质、高效的医疗服务。
儿科护理年度工作总结与计划6篇
儿科护理年度工作总结与计划6篇篇1一、背景本年度儿科护理工作在全体医护人员的共同努力下，取得了显著的成绩。
我们致力于提高医疗服务质量，以病人为中心，注重护理安全，优化护理流程，加强团队建设，取得了一定的成果。
现将本年度的工作总结如下，并提出下一年的工作计划。
二、年度工作总结1. 护理工作成绩（1）病人满意度提高：通过加强护理人员的培训和管理，提高服务质量，病人满意度得到显著提高。
（2）护理安全加强：严格执行护理操作规程，加强护理安全管理，全年未发生严重的护理安全事故。
（3）团队建设加强：通过定期举办团队活动，增强团队凝聚力，提高团队协作能力。
2. 主要工作措施（1）提高服务质量：加强护理人员的专业知识培训，提高护理技能水平，优化护理流程，提高服务质量。
（2）加强护理安全：严格执行护理安全管理制度，加强护理人员的安全意识教育，确保护理安全。
（3）优化护理流程：根据临床实际情况，不断优化护理流程，提高工作效率。
（4）加强团队建设：组织护理人员参加团队活动，增强团队凝聚力，提高团队协作能力。
3. 工作中的不足与反思（1）部分护理人员技能水平有待提高：部分护理人员的专业技能水平仍需进一步提高，需要加强培训和指导。
（2）护理安全管理需进一步加强：虽然全年未发生严重的护理安全事故，但仍需加强护理安全管理制度的执行和监督。
（3）团队协作能力仍需提高：虽然团队凝聚力有所提高，但团队协作能力仍需进一步加强。
三、工作计划1. 加强护理人员培训：针对护理人员的技能水平不足，制定更加详细的培训计划，加强专业技能培训，提高护理人员的综合素质。
2. 加强护理安全管理：严格执行护理安全管理制度，加强护理安全意识的宣传和教育，确保护理安全。
3. 优化护理流程：根据临床实际情况，继续优化护理流程，提高工作效率，减少不必要的环节和耗时。
4. 加强团队协作能力：组织更多的团队活动，增强团队凝聚力，提高团队协作能力，确保工作的顺利进行。
儿科科室年度总结及规划(3篇)
第1篇一、年度总结1. 工作成绩过去的一年，我科在院领导的支持和指导下，全体医护人员共同努力，取得了显著的成绩。
以下是主要工作成绩：（1）医疗质量方面：严格执行医疗护理规范，提高医疗质量，确保患儿生命安全。
全年完成门诊、急诊、住院患儿诊疗任务，有效降低了儿科疾病的发病率、死亡率。
（2）护理质量方面：加强护理队伍建设，提高护理技能水平，确保患儿得到优质的护理服务。
开展优质护理服务示范工程，提高患儿及家属满意度。
（3）科研教学方面：积极开展科研活动，提升科室整体科研水平。
承担多项科研项目，发表学术论文多篇。
加强教学培训，提高医护人员业务素质。
2. 存在问题（1）医护人员工作压力大，存在一定程度的职业倦怠现象。
（2）部分医护人员专业技能有待提高，需要加强培训和进修。
（3）儿科病房设施相对落后，需要进一步完善。
二、规划1. 提高医疗质量（1）加强医疗质量管理，严格执行各项规章制度，确保医疗安全。
（2）提高医护人员业务水平，开展专业技能培训，加强进修学习。
（3）加强医患沟通，提高患儿及家属满意度。
2. 加强护理工作（1）加强护理队伍建设，提高护理技能水平。
（2）推广优质护理服务，关注患儿心理需求，提供温馨、舒适的就医环境。
（3）开展护理科研，提高护理质量。
3. 深化科研教学（1）加大科研投入，鼓励医护人员开展科研项目。
（2）加强与高校、科研院所的合作，提高科研水平。
（3）加强教学培训，培养优秀儿科人才。
4. 改善科室环境（1）争取医院支持，改善儿科病房设施，提高就医环境。
（2）加强科室文化建设，营造积极向上的工作氛围。
（3）加强与其他科室的协作，提高医疗服务水平。
总之，儿科科室将继续努力，以提高医疗质量、加强护理工作、深化科研教学、改善科室环境为目标，为患儿提供优质的医疗服务，为医院发展做出更大贡献。
第2篇一、年度总结1. 科室概况在过去的一年里，儿科科室在院领导的正确领导下，全体医护人员共同努力，克服了诸多困难，圆满完成了各项工作任务。
医院内儿科护理工作总结及工作计划5篇
医院内儿科护理工作总结及工作计划5篇篇1一、背景本年度，我院儿科护理工作围绕提高医疗服务质量、保障患儿安全、优化护理流程等方面展开。
全体护理人员紧密协作，克服困难，积极创新，确保了儿科各项工作的顺利进行。
现将本年度的工作总结及未来工作计划汇报如下。
二、工作总结1. 护理服务与安全本年度，我们坚持“以病人为中心”的服务理念，不断提高服务水平。
在儿科常见疾病护理方面，我们严格按照护理规范操作，确保患儿的诊疗安全。
同时，加强了护理人员的安全培训，提高了整体安全意识。
通过定期的安全隐患排查和整改，有效降低了医疗差错和护理不良事件的发生。
2. 护理工作质量与效率为提高护理质量，我们严格执行护理查房制度，加强了对患儿病情的监测和评估。
通过定期的业务学习和技能培训，提高了护理人员的业务水平和操作技能。
同时，我们优化了就医流程，减少了患儿等待时间，提高了工作效率。
3. 团队建设与人才培养本年度，我们重视团队建设和人才培养工作。
通过定期的团队建设活动，增强了团队的凝聚力和协作精神。
在人才培养方面，我们加大了对年轻护士的培训和扶持力度，鼓励护理人员参加各类学习和培训活动，提高了整体护理团队的素质。
4. 科研与学术交流我们积极参与科研和学术交流活动，通过分享经验和成果，提高了本院儿科的护理水平。
本年度，我们参与了多项科研项目，积累了丰富的临床经验。
三、工作计划1. 提高服务水平与质量我们将继续坚持“以病人为中心”的服务理念，加强服务意识和质量意识。
通过定期的业务学习和技能培训，提高护理人员的服务水平和专业技能。
2. 加强安全管理我们将继续加强安全管理，完善安全制度，强化护理人员的安全意识。
通过定期的安全培训和演练，提高护理人员的应急处理能力。
3. 优化流程与提高效率我们将进一步优化就医流程，减少患儿等待时间。
通过改进工作流程和引入信息化手段，提高工作效率。
同时，关注护理工作的细节，提高工作效率和质量。
4. 加强团队建设与人才培养我们将继续加强团队建设，增强团队的凝聚力和协作精神。
儿科科室年度工作总结5篇
儿科科室年度工作总结5篇儿科是全面研究小儿时期身心发育、保健以及疾病防治的综合医学科学。
凡涉及儿童和青少年时期的健康与卫生问题都属于儿科范围。
这里给大家分享一些关于儿科科室年度工作总结，供大家参考。
儿科科室年度工作总结1一、内强素质，外树形象每月召开一次全科护士思想素质教育大会，结合临床实际工作，对态度好、工作好的大力表扬，对有损病人和科室利益的人予以大力批评，弘扬正气、鞭策后进，在我科每月召开的工休座谈会及病人满意度测评中，多次受到患者及家属的高度赞扬。
二、深入开展整体护理，全面提高职业素质1、组织学习《儿科学》，熟悉了相关疾病的病因、病理及发病机制，丰富健康宣教内容，责任护士深入到病房，加强对患儿家属的健康宣教，提高了用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日康复。
2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验，如遇模糊概念大家一起讨论，共同解决问题。
3、每月组织了一次护理查房，分析问题，提出整改措施。
三、重视护理人员素质培养，加强业务学习，技术训练，提高应急急救能力1、抵年资护士加强了十五项护理技术训练，提高了小儿头皮静脉穿刺成功率，提高了技术水平。
2、年资护士加强应急急救能力训练，工作中老护士给低年资护士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风得到了发扬光大。
3、加强了护理人员的法律意识，强化了法律观念，组织学习了相关法律知识，并灵活运用到工作中去。
四、严格执行各项规章制度提高了护理工作质量，建立健全了各项规章制度，规范工作秩序，使小儿科护理工作程序化、制度化、规范化、标准化1、严格执行消毒隔离制度，静脉穿刺做到一人一针一管一带，每次操作前洗手，每晚治疗室紫外线消毒，病房空气消毒，严防了医源性感染。
2、严格执行了早班制度，切实帮好了晨晚间护理、基础护理到位，保持患儿床单清洁整齐，环境温馨、舒适。
3、严格执行床头交接班制度，对病人病情做到九知道，在交接班时向下班护士做好了详细报告。
4、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房，确保各项护理指标达到二级甲等医院标准。
儿科工作总结 儿科工作总结和计划(十篇)
儿科工作总结儿科工作总结和计划(十篇)儿科工作总结儿科工作总结和计划篇一在工作中，我能坚守岗位，全力以赴做好本职工作。
接诊患者时，能及时与患者沟通，快速完成简单检查和详细病史，及时书写和完成病历。
当我有病人负责时，我可以全程监控，随时观察病人的病情，及时向上级医生反馈，按照医嘱又快又好地执行病情，出院时积极热情地帮助病人办理出院手续，使病人顺利出院。
与患者沟通时，能真诚热情地沟通。
当然，在与医生和患者沟通时，我的缺点是急躁，比如工作忙、心情不好的时候急躁、麻烦、态度不好。
在以后的工作中，我会在这方面有所提高，真诚、热情、耐心地与患者沟通。
在与同事的沟通方面，我能做到真诚，齐心协力。
思想上能尊重老同志，热爱新同志，能严格要求自己不在背后批评别人，少说多做。
在这方面，我会继续保持，努力提高，做一个受欢迎的人。
在生活上，我能够做到与新老同志坦荡真诚的交流，并一贯以能取的他人的信任为行事准则，尽力尽量做到不妨碍他人的生活和工作。
在工作上，我能够严谨细心积极的工作，并能及时与同事们沟通交流，以弥补工作中的漏洞和不足，自己有空闲时间也能帮他人做些事情，我的妇幼工作有时任务量大时，大家也能热心积极地帮我分担，在今后的工作中，我将继续保持好的交流习惯，继续发扬团结互助的精神。
再次，理论知识不扎实，在临床的检查、诊断、用药、护理等方面不能较快较好的完成工作。
在今后的工作中，我会在理论和实践两方面努力提高，做到工作正确及时有效的完成。
我在卫生院里兼职儿童预防保健工作。
儿童预防保健工作项目多，责任重大，其工作要求是细致、耐心、长期的做这方面的工作。
我在这块工作上，能够较好的完成一部分工作任务，如儿童预防接种信息微机录入的工作能较好的完成，常规计划免疫接种程序能基本掌握以及国家一类、二类疫苗的区别及价格。
健康教育的宣教能有条不紊的开展进行等做的较好的方面。
但我仍有较多的预防保健工作方面做的不足，在今后的工作中我会改正不足，进一步提高办事能力，能够较好全面的掌握儿童预防接种保健及金苗信息卡的办理工作。
儿科科室年度工作总结及计划范文
儿科科室年度工作总结及计划范文一、前言儿科作为医院的重要科室之一，肩负着为广大儿童提供优质医疗服务的重要任务。
在过去的一年里，我科在医院领导的正确领导下，全体员工的共同努力下，不断提高医疗质量，改进服务流程，提升患者满意度，取得了一定的成绩。
现将本年度的工作总结及计划如下：二、年度工作总结1. 医疗业务水平不断提高本年度，我科积极开展新技术、新项目，不断提高业务水平。
通过不断学习，全科人员掌握了多项新技术，如早产儿抢救、新生儿窒息抢救等，使许多患儿得到了及时有效的救治。
2. 服务质量得到提升为提高服务质量，我科加大了对患者的服务力度，完善了各项便民措施。
如增设了便民门诊，提供预约挂号、在线咨询等服务，使患者就诊更加便捷。
同时，加强了对患者的健康教育，提高了患者的自我保健意识。
3. 科室管理日益规范我科严格执行各项规章制度，加强科室管理，提高了医疗安全。
如加强了对药品、器械的管理，确保了患儿用药安全；严格执行诊疗常规，降低了医疗纠纷的风险。
4. 团队合作不断加强我科注重团队建设，加强内部沟通与协作，提高了整体实力。
如定期开展业务培训，提高员工业务水平；加强科室内部考核，激发员工工作积极性。
5. 科研教学取得成果我科积极开展科研工作，本年度共发表学术论文10余篇。
同时，加强教学工作，承担了多项教学任务，为培养新一代儿科医生做出了贡献。
三、年度工作计划1. 提高医疗技术水平计划引进先进的医疗设备和技术，提高我科诊疗水平。
同时，加强人才培养，选拔优秀人员外出进修，提高全科人员的业务素质。
2. 提升服务质量持续改进服务流程，提高服务质量。
如完善预约挂号系统，优化就诊环境，提高患者就诊体验。
同时，加强健康教育，提高患者的自我保健意识。
3. 加强科室管理进一步完善科室管理制度，严格执行各项规定，提高医疗安全。
同时，加强药品、器械管理，确保患儿用药安全。
4. 加强团队合作持续加强团队建设，提高科室凝聚力。
如定期开展业务培训，提高员工业务水平；加强内部考核，激发员工工作积极性。
儿科年度工作计划（精选12篇）
儿科年度工作计划（精选12篇）儿科篇1在医院党委的关心支持下,小儿科病房设施得到了很大改善,在新的一年里,随着科室条件的改善,对护理工作也提出了更高的要求,我们要以此为契机,狠抓护理服务质量,严格落实,深化整体护理,加强业务、技术训练,打造一支高素质的护理队伍。
一、认真学习《医疗质量暂行规定》,增高护理服务质量详细目标:组织学习医院下发的《医疗质量暂行规定》,认真履行职责,激发护理人员的服务热情,增高护理服务质量。
实施措施:1、组织全体护理人员认真学习《医疗质量暂行规定》,按规定规范护理工作。
2、在护理工作中做到视病人为亲人,以“一切为了病人,为了病人一切,为了一切病人”为工作指导,认真履行护士职责,增高护理人员对服务意识的认识水平,激发护理人员的工作热情。
3、组织全体护理人员认真学习护士修养与礼仪医学,教育网收集整理规范,强化服务意识。
坚持上班前举行服装整理仪式,使护士在工作中保持整洁文雅、端庄大方,为给病人提供舒心服务打下良好基础。
二、深入开展整体护理,全面增高职业素质详细目标:继续开展整体护理,规范护理程序,增高整体护理病历质量,丰富健康宣教内容,更好的为病人进行整体护理。
实施措施:1、组织学习《儿科学》,熟悉有关疾病的病因、病理及发病机制,丰富健康宣教内容。
责任护士深入到病房,加强对患儿家属的健康宣教,增高用护理手段解决问题的能力,促进患儿早日康复。
2、让有经验的老护士为新护士讲课,传授整体护理经验。
如遇模糊概念,大家一起讨论,共同解决问题。
3、每月组织一次教学查房,分析存在问题,提出改进措施。
4、电子病历及时评价,护士长坚持每周检查2-3次,发现问题及时纠正并通知到责任护士,防止类似问题再次发生。
三、重视护理人员素质培养,加强业务学习、技术训练,增高应急、急救能力儿科年度工作计划篇2在医院党委的关心支持下,小儿科病房设施得到了很大改善,在新的一年里,随着科室条件的改善,对护理工作也提出了更高的要求,我们要以此为契机,狠抓护理服务质量,严格落实规章制度,深化整体护理,加强业务、技术训练,打造一支高素质的护理队伍。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
儿科科室年度工作总结及计划范文精选5篇新的一年很快到来，按照公司的规划，我们需要写一份工作计划，我们要写好医院儿科医生年度计划才能对工作更加有帮助！你不妨看看儿科科室年度工作总结及计划范文，请在阅读后，可以继续收藏本页！儿科科室年度工作总结及计划范文(篇1)一、加强护士在职教育，提高护士人员的专业素质强化相关专业知识的学习掌握，每月定期组织护士授课，实行轮流主讲，进行规章制度及神经内科专业培训。
如遇特殊疑难情况，可通过请科主任，医生授课等多种形式更新知识和技能。
互相学习促进，开展护士病例讨论，并详细记录。
随着护士水平与医疗技术发展不平衡的现状，有计划的选送部分护士外出学习，提高护士人员的素质，优化护士队伍。
不断的更新护士知识。
二、护士安全是护士管理的重点，安全工作长抓不懈护士人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、重点跟班。
切实做好护士安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患及患者的不良投诉，保障病人就医安全。
病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、卧床病人，有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。
时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙时段、易疲劳时间、交接班时均要加强病区的监督和管理。
病危，病重患者，卧床患者严格执行床头交接班，护士操作的环节监控：严格查对制度，每日主班，服药班查对医嘱两次，做到三查：操作前查、操作中查、操作后查。
七对查对床号、查对姓名、查对药名、查对剂量、查对时间、查对浓度、查对用法。
规范执行各种操作如：静脉输液、输血、注射、各种过敏试验，口腔护士等各种护士操作。
虽然是日常护士工作，但是如果发生问题，都会危及到患者的生命，作为护士管理中监控的重点，不定期的进行护士安全隐患检查，发现问题，解决问题，并从自身及科室的角度进行分析，分析事故发生的原因，吸取深刻的教训，提出防范与改进措施。
三、转变护士观念，提高服务质量继续加强医德医风建设，增强工作责任心。
加强培养护士人员树立"以病人为中心"的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。
对病区患者实施全身心、全方位、全过程、多渠道的系统护士。
加强护士人员主动服务意识，质量意识，安全意识，在进一步规范护士操作的基础上，提高护患沟通技能，从而促使护士质量提高，确保护士工作安全、有效进行。
注重收集护士服务需求信息，主要通过了解回访意见、和住院病人，家属的交谈沟通，定时发放满意度调查表，每月召开公休座谈会等，获取病人的需求及反馈信息，经常听取科主任，科室医生的意见和建议及时的提出改进措施，同时对科室护士人员工作给予激励，调动全科护士的工作积极性，树立对工作的自信，增强科室的凝聚力。
从思想上，行动上作到真正的主动服务。
把"微笑用心服务，创造感动患者"的服务理念运用到实际工作中。
加强安全管理的责任，杜绝严重差错及事故的发生。
在安全的基础上提高我们的护士质量。
深化亲情服务，提高服务质量。
提高护患沟通技能。
提倡微笑服务，培养护士树立良好的职业形象。
同时向兄弟科室学习和借鉴，开展"优质护士服务"，全面加强临床护士工作，强化基础护士，改善护士服务，为护士学科的发展探索新的方法和途经，真正把"以病人为中心"的服务理念落到实处。
四、合理利用科室人力资源内五科护士的人员少，护士工作繁重，根据科室病人情况和护士工作量合理分配人力资源，合理排班，弹性排班，增加高峰期上班人数，全科护士人员做到工作需要时，随叫随到，以达到保质保量为病人提供满意的护士服务。
五、加强法律意识，规范护士文件书写随着人们法律意识的提高，医疗事故处理条例的颁布，如何在护士服务中加强法制建设，提高护士人员法制意识，已成为护士管理的一个重要环节。
在20_年里，严格按照省卫生厅护士文件书写规范要求，护士记录完整、客观。
明确护士文件书写的意义，规范护士文件书写，并向兄弟科室及护士部请教，明确怎样才能书写好护士文件，以达标准要求。
儿科科室年度工作总结及计划范文(篇2)经常听人说，教师是天底下最光辉的职业，现在我却要说，护士也同样。
因为护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬。
20xx年这新的一年，我们的护理工作也应该更上一个台阶，为此特制订20xx年儿科护士个人工作计划：一、积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责，树立正确的人生观和价值观在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥。
严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德规范，规范操作，积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。
二、专业知识、工作能力方面协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处，认真做好医疗文书的书写工作、认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录理记录及抢救记录。
遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
三、在生活方面养成良好的生活习惯，有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风，与同事们和睦相处，积极参加各项课外活动，从而不断的丰富自己的阅历。
为此我要做到：1、认真遵守医院和科室的相关规章制度，做到上班不迟到，不早退。
2、认真做好领导分配给我的工作和任务。
3、解放思想，为科室的发展提建议和意见，竭尽所能为科室创造更多的效益。
4、加强跟主管医生，病人及其家属的交流与合作，努力构建现代化科学的医患模式，正确妥善处理好医患关系。
5、加强专业知识学习，努力提高自己的专业技能，为患者提供更有效更优质的服务。
6、协助同事做好科室工作，做到工作责任明确、资源共享、团结互助，共创科室优良的环境、优秀的服务、优越的业绩。
护士事业是一项崇高而伟大的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。
在今后工作中，我将加倍努力，为科室的发展作出自己应有的贡献！在20xx年，我会努力改正缺点和不足，做好自己的工作，对病人负责，对自己的工作负责。
在生活中我也会严格要求自己，我相信我能做到，请领导监督！儿科科室年度工作总结及计划范文(篇3)在医院各级领导关心支持下，儿科病房环境设施得到了很大改善，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了更高的要求，根据护理部护理工作计划结合本科室实际工作，特制订儿科护理工作计划如下：一、加强医德医风建设，提高病员满意度1、对住院病人发放满意度调查表，评选最佳护士，进行鼓励。
并对满意度调查中存在的问题，落实整改措施。
2、规范护士的语言行为，在日常工作中落实护士文明用语。
3、严格新分配护士岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育，以及护理基础知识、专科知识、护理技术操作的考核，合格者才能准予上岗。
4、科室定期召开工休座谈会，征求病人意见，解决问题。
二、开展责任制整体护理，改善临床护理服务：1、试行开展责任制整体护理，规范护理程序，增高整体护理病历质量，丰富健康宣教内容，更好的为患儿进行整体护理。
2、组织学习《儿科学》，熟悉有关疾病的病因、病理及发病机制，丰富健康宣教内容。
责任护士深入到病房，加强对患儿家属的健康宣教，增高用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日康复。
2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经验。
如遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题。
3、每月组织一次教学查房，分析存在问题，提出改进措施。
三、重视护理人员素质培养以《第五版基础护理学》为基础，不断学习业务知识。
加强十一项护理技术及急救能力训练，增高护理质量，培养一支业务技术精，素质高的护理队伍。
1、制定训练计划，由科室业务能力突出的护士担任培训老师。
加强十一项护理技术，提高小儿头皮静脉穿刺成功率，加强护理人员法律意识，强化法律观念，组织学习有关法律知识，并灵活运用到工作中去。
鼓励护士自学并做好读书笔记。
2、高年资护士加强应急、急救能力训练。
工作中给低年资护士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风发扬光大。
3、对在历次考核中成绩优秀护士大力表扬，给予奖励，激发护士爱岗敬业热情，更好的为患儿提供爱心服务。
四、加强基础护理，规范工作秩序。
1、严格执行消毒隔离制度。
每次操作前洗手；做好每天治疗室病房空气消毒，严防医源性感染。
2、切实做好晨晚间护理，基础护理到位。
保持患儿床单位清洁整齐，环境温馨、舒适。
3、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房、业务查房等制度。
儿科科室年度工作总结及计划范文(篇4)儿科是一支充满活力、爱心、刻苦钻研的年轻队伍，随着新院搬迁我们兢兢业业地走过了半年。
全科始终不忘"一切以病人为中心，以质量为核心"的宗旨，用自己的爱心、诚心满足每一位住院病人的需求，把"救死扶伤"的工作作风贯穿于护理工作的全过程。
在医院和护理部的领导下，根据半年前制定的工作目标，全科护理人员认真实施不懈努力基本完成了各项任务，赢得了大部分住院病人的满意。
一、科室基本情况1、全科护理人员共9人，其中聘用护士5人，主管护师1人，护师4人，护士4人，大专2人，在读本科2人，中专5人。
共有40张床位，全年收住院病人1313人，上半年总数489人，下半年总数824人，下半年比上半年病人总数增加了25。
5%，下半年抢救危重病人126人，死亡9人，抢救成功率92.9%。
静脉采血468人，其中颈静脉12人，股静脉2人，皮试472人，肌注148人，输血人，导尿126人，洗胃抢救18人，死亡3人，洗胃抢救成功率83%。
气管插管3人，成功插管2人并使用呼吸机正压呼吸。
严格护理操作常规，严格消毒、灭菌、隔离措施的落实，对于内、儿传染综合科室无院内交叉感染，无差错事故发生。
二、科室设备、物资运行及相关制度情况1、科室拥有抢救设备：洗胃机2台，婴儿温箱1台，除颤仪1台，成人吸痰器1台，幼儿吸痰器1台，运行正常并随时处于备用状态。
所有抢救设备由责任班杨冬芝专人管理，每周定期检查运行情况、保养、作记录；抢救柜、药柜由责任班褚礼梅专人管理，定期检查，如出现缺药、漏药现象，予即时补上备用并记录；各种消毒液及用物每周定时更换，专人治疗班负责，主班每天检查1次，出现问题应立即报告并即时解决。
2、科室执行严格的查时制度，班班查每周五大查，环环相扣。
半年来堵科室药品漏洞10次，查出漏处理医嘱5例，已及时填补，未造成不良后果，各班分工明确各负其责，协调合作，未出现明显拖班造成人员的过度疲劳现象。
三、科室护理工作完成情况半年来我科护理工作完成情况：基础护理平均93分，危重一级护理95分，护理表格书写94分，急救物品平均89分，病区消毒合格率95分，满意度调查87，5分科室管理86分。