录用通知书三篇
录用通知书三篇
篇一：录用通知书
***先生/女士：
感谢您应聘**********。
经过面试甄选，我公司决定正式录用您。
我们真诚地欢迎您加入！具体事项如下：
一、报到材料
1、身份证复印件（正反面印在一张纸上，一式两份）
2、工资卡复印件（请在复印件上注明姓名以及开户行名称，一式两份）
3、离职证明原件（应届生不需要提供）
4、其他资格资质证件复印
5、《聘用人员信息表》
二、报到地点
报到地点以及联系人和联系人电话
三、报到程序
1、递交相关资料并签订劳动合同、*********
2、到所在部门负责人处报到见面，接受工作安排
3、有部门相关人员指引领取办公用品、安装电话、电脑设备等
四、使用与转正
所有通过外部招聘加入企业的员工须进行试用期考察。
试用期一般为****个月。
试用期间，如果员工因自身原因或由于其他客观原因决定离开，须提前3日提
出，并按规定办理相关手续；如果员工的工作无法达到职位要求，不符合录用条件的，公司会降级使用或提前三天告知解除劳动关系。
如表现良好，试用期满前一周人力资源部会适时执行转正审批流程。
五、其他
在公司工作期间，当您的以下个人信息发生变更或补充时，请及时告知公司人力资源部，以保证您的相关权益不受影响。
姓名；
身份证号；
家庭地址；
电话号码；
户籍；
培训结业；进行结业、职业资格证、职称证；
个人邮箱等其他相关个人信息。
请再接到本通知后的三十日内来公司报道，逾期未报道视为自动放弃本次工作机会。
如有疑问，请及时与人力资源总部***联系！
联系方式：电话邮箱
再次欢迎您的加盟！预祝您在我公司工作愉快！
*********公司
人力资源部
篇二：录用通知书
尊敬的先生/女士：
您好！很高兴通知您，您已被我公司录用，职位为：，您的入职日期定为年月日（暂定），请于年月日时带齐入职资料到我公司办理劳动合同签订及报到手续。
此录用通知书有效期至年月日。
如您同意接受，请在此之前回复同意入职进行确认。
逾期不回复，本通知书自动失效。
逾期不报到或您的体检不合格，本通知书亦自动失效。
1、以下情况全部满足的前提下，本通知有效：
您应聘我公司时所提供的信息是真实的；
在我公司与您签订劳动合同前，我公司业务、您岗位未发生变化。
2、您的薪酬福利：
（1）试用期为个月，试用期工资为元/月；
（2）福利：按我公司福利政策执行（含社会保险、住房公积金等）
3、入职请携带以下材料：
（1）身份证原件及复印件3份；（必备）
（2）第一及最高学历证、学位证原件及复印件一份，学历认证报告一份；（必备）
（3）专业资格证(如有提供,无则不提供)原件及复印件一份；
（4）一寸免冠证件照2张及电子版（相片大小：一寸<2.7*3.6cm300像素>）；（必备）
（5）最后一家单位的离职证明/已解除劳动合同关系的书面证明（应届生可不提供）；（必备）
（6）体检合格证明；（必备）
（7）公积金转移通知单；
（8）XXX银行卡，复印件一份（备注上名字、电话及卡号）；（第1、2、3、4、5条原件扫描件请发至邮箱XXXX）
4.其他重要条款：
（1）您对本通知书的确认并不表示双方劳动合同关系的确认，双方劳动合同关系的建立以及具体的权利义务最终将以我公司与您签订的劳动合同为准。
（2）以上资料，新员工入职三日之内提交完毕，并及时交给人力资源部。
资料不全将会导致员工工资无法按时发放，请务必认真对待。
衷心期待您加入我们大家庭，祝您在我公司的事业取得成功！
人力资源部
xxxx年x月xx日。
录用通知范文8篇
录用通知范文8篇录用通知篇1某某同志，您好。
您已经通过我公司录用考核，被我公司部门聘用，聘为某某员（师）。
月薪（年薪）元。
某某月。
自聘用之日起签订某年期劳动合同，缴纳。
请于年某某月某某日前来公司报到（如未能按时报到者本公司将不再予以聘用）。
报到时请携带原件、身份证原件、本人页原件或职称证明原件。
报到时保留好交通费用单据，单位将予以报销。
公司年月日录用通知篇2广东工业大学：贵校2022年应届毕业生参加应聘本公司储备人员岗位，经审核合格，予以录用(具体名单及专业见附表)。
请通知被录用学生于2022年 2 月 14 日(星期一 )前，携带下列物品及资料到我公司阳江生产基地行政人事部报到。
1，身份证原件及复印件4份(正反面);2，学历证明原件及复印件1份(如没领取，可凭学院证明报到);3，相关职称或职业资格证复印件(1式1份 );4，一寸免冠彩照4 张;5，体检费107元，另请自备1个月生活费及个人生活用品等;注意事项：1，请于20某某年12月10日前将就业协议书(一式3份)快递到本公司阳江基地行政人事部冼计彬收，未按要求或未准时邮寄者，视为放弃被录用的机会;2，请按要求携带相关资料准时来公司报到，未按要求或未准时报到者，视为放弃入职，特殊情况请提前电话知会;3，本公司是食品制造企业，体检不合格者不予录用;4，若有疑问或困难，请与我们联系。
5，公司地址：广东省阳某某行政人事部录用通知篇3您好！某邀请您参加20某某届招聘面试环节，面试开始时间：某某月2某某号下午某某:某某—某某:某某，面试地点：会议室。
请务必提前30分钟到达指定地点，以填写相应表格；向工作人员主动出示身份证、学生证原件；请携带成绩单原件、英语考试合格证；配合现场工作人员的安排。
谢谢！某某招聘工作组二〇某某年某某月某某日录用通知篇4先生/小姐：您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司任用规定给予录取，谒诚欢迎您加入本公司行列。
有关报到事项如下，敬请参照办理。
录用通知模板五篇
录用通知录用通知模板五篇在当今社会生活中，我们都跟通知有着直接或间接的联系，通知是机关对内部单位或平行机构，所发出之洽办或告知事情的文书。
怎么写通知才能避免踩雷呢？以下是小编为大家整理的录用通知6篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
录用通知篇1尊敬的先生(女士)：非常荣幸地通知您，经公司面试考察，决定聘用您为**公司(以下简称公司)校区/部职位。
真诚欢迎您加入本公司的行列!请您详细阅读以下内容，并在确认后请于报到当日携带相关资料到**人力资源部/ 校区，就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。
感谢您的配合!聘用条款和条件一、报到信息1、报到时间：年月日时正2、报到地点：**人力资源部/ 校区联系人：联系电话：二、公司规章制度请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前，认真阅读以下规章制度，并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》(请阅附件)三、试用期与劳动合同按公司用工规定，试用期为个月，自入职当日起计算。
劳动合同期限为年。
您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议，明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。
四、报到当天须提交的资料1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件);2、学历证明书(正本及复印件);3、一寸彩色证件照2张(红底);4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明;5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目：肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录用通知书lt,简称转氨酶)、胸透、心电图，一共四项，费用自付)。
注：体检前请注意休息，不要饮酒，早上空腹。
五、受雇唯一性和保密承诺的规章制度执行。
1、受雇唯一性：您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系，入职后在没有得到公司正式认可的前提下，不能接受任何外部的有偿聘用，包括临时性质的聘用。
2、保密：您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。
机密信息包括但不限于本聘用函的全部内容。
六、生效与失效本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效，在劳动合同签订之前，作为公司与您对双方劳动权利和义务的.基本协议和约定，并将作为劳动合同的附件，如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处，以劳动合同为准。
公司录用通知书参考6篇
公司录用通知书参考6篇公司录用通知书参考 (1) 尊敬的先生：鉴于您在面试中的优异表现，xx公司决定录用您为公司员工!为确保相关工作顺利进行，现就录取后工作安排告知如下：一、入司体检请您在收到录取信息后，一周之内到具备体检资格医院(校医院及以上级别医院)体检。
体检项目应包括内外科、心电图、胸透、血常规等基本四项，体检完成后，要求医院出具正规体检报告(盖公章)。
二、签约请您在完成入司体检后，在10月25日17：00前将体检报告及填写完整的《就业协议书》(完成个人部分填写并盖章)以快递方式邮寄到公司人力资源部。
公司在收到就业协议书后，将在一周内完成签约并回寄。
公司将在学校固定协议书的基础上约定以下条款：(1)本协议不因考研、公务员等原因而自动解除;(2)协议双方如有违约，违约方需向另一方支付违约金贰仟元(20__元)。
收件地址：x有限公司人力资源部邮政编码：435100收件人：联系电话：三、其它说明1、如在上述期限内未收到您的回复，或您未能在规定时间内按要求提供相关资料，视同您自动放弃与公司签约的机会，本通知也将失效。
2、未通过入司体检的，公司将不签约，本通知也将失效。
3、在签订就业协议期间，如有不清楚事项，请致电xx有限公司人力资源部.xx有限公司二〇一x年十月二十日公司录用通知书参考 (2) 尊敬的非常荣幸地通知您，经过公司严格招聘选拔，您已被确定符合岗位录用条件，公司决定予以录用。
一、公司与您约定的录用共性条件：1、诚实信用，无不良社会记录;2、技能、经验符合岗位要求，能胜任本岗位工作;3、适应岗位要求的身体条件——健康，无重大疾病史或家族遗传病史或传染病史;4、能够全面履行岗位职责，保质完成岗位工作任务;5、能够及时保质完成上司或公司领导安排的工作任务。
二、公司与您约定的薪资福利：1、工作部门及职务：2、试用薪资：(税前)/月，(纯到手薪资)￥/月;转正薪资： (税前) ￥元/月， (纯到手薪资) ￥元/月。
员工录用通知书大全(15篇)
员工录用通知书大全（15篇）无论是学校、社区还是公司，都会不时发布各种不同的通知。
对于通知写作中的一些难点和技巧，以下是一些范例和经验总结。
员工录用通知书您的年度目标总现金收入为税前rmb万元，由以下三个部分构成：____。
1、月固定工资：______万元/月。
3、绩效奖金：____您目标年度总现金收入的%作为年度绩效奖金标准(相当于__倍月固定工资)，年度绩效奖金发放时，将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。
关于年度服务奖及绩效奖的特别说明：____如您在月日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算，15日前入职按全月计算，15日后入职按半月计算。
在您入职后，公司将在最近的统一期权授予日授予您__万股期权。
期权自授予日1年后开始，每年可行使20%。
根据公司福利政策，公司为您提供以下福利项目：____。
1、社会保险：____为您提供国家规定的社会保险;。
2、通讯补助：____公司为您提供/月的`通讯费补贴。
3、商业保险：____公司为您提供最高保额____万元的人身意外伤害保险和最高保额____万元的重大疾病保险。
4、车补：____享有车辆补助__元/月。
除以上福利项目外，公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等，并资助员工的各项活动。
____公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。
(以上员工福利待遇信息为保密资料，请勿向公司内外的其他人员透露。
同时公司禁止兼职，并严格要求ipr保护及竞业限制等)。
1、工作地点：____。
2、劳动合同期限：____年，其中试用期个月。
3、报到时间：________年____月____日。
4、报到地点：____。
5、报到时请携带以下材料：____。
a)身份证。
b)最高学历证书原件。
c)原单位离职证明。
d)其他资历、资格证书。
e)寸相片张。
f)个月内当地正规医院出具的健康证明。
如接受我公司的offer，请回复邮件说明;如对offer有任何疑问，也请尽快回复邮件说明，或致电0755-转__人力资源部联系。
面试录取通知书(优秀6篇)
面试录取通知书（优秀6篇）面试录取通知书篇一__：您好！很高兴通知您，您已被____公司录用。
在此对您加盟____表示欢迎，并请您20__年_____。
月_____日来公司报到，公司需要您在来公司报到时提供以下文件：1）原单位离职证明，由原单位盖章（入职当天请提交）；2）养老金、失业转移单或缴纳证明；3）身份证原件及复印件四张4）学历证明、职称证书原件及复印件两张5）4张身份证照片（1寸蓝底）6）近期体检报告预祝您在新的工作岗位上愉快、进步！（公司全称/）年_____月_____日面试录取通知书篇二尊敬的先生/女士：非常感谢您对敝公司的关注和对我们工作的支持！您在应聘期间的良好表现给我们留下了深刻的印象。
但是由于我们招聘的岗位名额有限，这次只能割爱。
我们已将您的有关资料放入我们放的人才资料库，如果下次再有空缺，我们会优先考虑您！感谢您对我们所做出决定的理解。
祝您早日找到理想的工作！面试录取通知书篇三先生/女士：我们向您表示祝贺！我们现在很高兴的通知您，我们企业向您提供职位。
接受该职位的工作意味着您应该完成下列的'工作职责，并对负责。
您的薪酬谢将是每月元。
我衷心希望您能接受该职位的工作。
我们会为您提供良好的工作环境，优厚的薪酬和极好的发展机会。
我们希望在月日之前获得您是否接受该职位的消息。
您如果有什么问题，请及时与我联系。
我的联系电话是。
期盼您的答复。
此致敬礼！克拉玛依奥克化学公司人力资源部经理面试录取通知书篇四先生 / 小姐：您应聘本公司职，经考试及面试合格，恭喜您成为本公司的一员。
有关报到事项如下，敬请参照办理。
一、报到日期：年月日时。
二、报到地点：河北省石家庄市裕华区西美五洲SOHO610室河北广贤房地产开发有限公司人力资源部。
三、携带材料：（一）录用通知书（二）居民身份证（复印后退还）（三）学历证明正本（复印后退还）（四）职称证（有职称者）、资格证书等（五）最近三个月正面半身2寸照片两张（六）其他经指定应缴的文件四、依本公司相关规定，新进员工试用期为个月，试用薪资为元/月，试用合格后转为正式员工。
录用通知书6篇
录用通知书6篇录用通知书 1女士：感谢您对集团的信任与支持，您在应聘我公司职位中脱颖而出，经过认真考核筛选，我们决定录用您为该职位人选。
1、聘用部门：岗位：2、工作地点：3、薪酬标准：月度基本工资元人民币(税前，不含福利补贴等)。
4、合同期：年。
5、其它福利：按公司相关规定执行。
6、特殊说明：请您接此通知后迅速准备如下资料于年月日之前到我公司报到。
若不能前来或不能按时报到，请及时告知。
欢迎您加入大家庭!附：报到需准备材料1. 身份证原件、复印件;2. 毕业证、学位证、国家职称证英语、计算机等级证书原件、复印件;3. 原单位解除劳动关系证明;4. 劳动手册(户口所在地职介所办理);5. 体检报告(指定东方医院体检，凭发票报销即可。
);6. 近期彩色生活照片一张(电子版)、近期1一寸红底证件照(电子版);7. 社保终止的相关资料;8. 办理银行卡，提供银行卡号本通知书x年x月x日之前有效。
录用通知书 2先生/小姐：祝贺您通过本公司的面试，欢迎您加入我司。
入职前，请您详细阅读以下内容：一、您的工作部门：，职位：二、您的入职日期：年月日。
三、劳动合同：入职后您必须交期所需的入职证件资料，公司才能与您签订劳动合同，建立劳动关系。
四、薪酬福利规定：(1)您的月工资为税前人民币￥元/月(大写： )(2)年度薪酬调整遵从公司的相关政策。
(3)公司将于您试用期过后开始为您购买社会保险和住房公积金。
五、我司将向您的前任雇主对您进行背景调查，最后录用确认以您提供真实可靠的背景调查资料及提供完整的入职为准，否则公司有权不予录用以上所填信息均属实，没有任何虚假。
六、入职时需向人力资源部提交以下入职资料：(1)广州市户口人员：提交录用通知书)、c)、d)、f)、g) 证件资料。
(2)非广州市户口人员：提交录用通知书)、b)、c)、d)、e)、f)、g) 证件资料。
录用通知书)身份证、学历证书、专业资格及技能证书等证件复印件;b)流动人口婚育证明; c)三张小一寸彩色近照; d)与最近一位雇主的解除劳动关系证明;e)广州市居住证; f)相关薪资证明资料;g)本人在广州市农业银行开立的个人储蓄账户存折或银行卡的复印件;七、工资福利为您个人及公司机密信息，请勿与他人分享或探查他人的工资福利。
录用通知书模板(共9篇)
篇一：录用通知书模板尊敬的先生（女士）：录用通知书非常荣幸地通知您，经公司面试考察，决定聘用您为**信息技术股份有限公司（以真诚欢迎您加入本公司的行列!聘用条款和条件一、报到信息1、报到时间：年月日时正2、报到地点：**人力资源部/ 办事处联系人：联系电话：二、公司规章制度请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前，认真阅读以下规章制度，并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》（请阅附件）三、试用期与劳动合同四、报到当天须提交的资料1、居民身份证（原件及复印件）或居民户口簿(原件及复印件)；2、学历证明书（正本及复印件）；3、一寸彩色证件照2张（红底）；4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明；1、受雇唯一性：您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系，入职后在没有得到公六、生效与失效请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。
**信息技术股份有限公司人力资源部年月日附件:1、《**员工手册》（pdf格式）；2、《lm_kfb_**公司客服代表绩效考核制度》(pdf格式)紧急联系人1：姓名关系联系电话紧急联系人2：姓名关系联系电话签名：日期：篇二：员工录用通知书_-模板xxxxxxxxxx有限公司员工录用通知书先生/小姐：您好！您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司员工录用管理规定给予录取，竭诚欢迎您加入本公司行列。
一、报到日期：年月日（星期）时。
二、携带资料、物品：（一）录用通知书（二）居民身份证（复印后退还）（三）最近三个月内正面半身1寸照片一张（四）学历证明正本（复印后退还）（五）职称证（有职称者）（六）体检表或身体健康证明表（七）待业证或原工作单位终止劳动合同的证明（八）自带饭盆、水杯，以及其他生活用品四、以上事项若有疑问或困难，请与本公办公室联系联系电话：05xx—xxxxxxxx乘车路线：无锡火车站：可乘坐路、路、路公交车到下，向前走200米，xxxxx对面无锡东站：可乘坐路、路公交车到站下车，往回走200米，xxxxx对面xxxxxxxxxxx有限公司年月日篇三：xxx公司录用通知书模板2014xxxxx有限公司录用通知书先生/女士：通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合岗位条件并得到录用。
关于录用通知书10篇
关于录用通知书10篇关于录用通知书1尊敬的女士/先生：我们非常高兴地邀请你加入公司，成为继续开创我们激动人心的事业的一员，我们相信公司能够给你提供一个长期发展和成长的机会。
l 我们邀请你担任的初始职位为，向汇报。
你在公司的进一步发展将取决于公司的发展、你的个人绩效、能力及意愿。
l 岗位职责：l 你的年总收入=年度基本收入+业绩提成+福利及补助。
l 你的每月固定工资为元(税前，含个人承担的法定保险)。
l 在你与原雇主终止劳动关系并办理入职手续后公司将为你缴纳社会保险。
l 根据公司的休假政策，你在入司第一年可享受个工作日的带薪年假。
l 根据公司政策的规定，你可以享受以下费用报销额度或补贴：n 午餐补贴元/工作日;通讯补贴元/月;交通补贴元/月。
l 你的劳动合同将与公司签订，劳动合同期限为年，合同期中含试用期个月，试用期工资元(税前)。
工资、奖金、提成均为税前金额，国家规定的相关税费由个人承担。
l 公司实行严格的薪酬保密制，请你对上述数据信息进行严格保密，违者将解除劳动关系。
l 本公司的工作时间为星期一至星期五：00- ：00，含午餐时间个小时。
加入公司以后，公司要求你遵守公司的一切有关政策和规定;你不允许为其它公司做兼职工作或从事与本公司利益发生冲突的商业活动。
如果你愿意接受此供职信，请你签字确认此供职信。
我们期望你于年月日前对此供职做出决定。
另外，我们期望你在年月日前加入公司，在入职时提供之前服务公司的推荐信、三个月内的体检报告和原单位离职证明。
公司人力资源部年月日关于录用通知书2致：先生/女士，我们很高兴通知您，根据公司对您的面试及考核，最终决定录用您担任公司一职。
真诚地欢迎您的加入，并诚意地提醒您于入职当日09：00到公司报到。
一、入职报到事宜时间：年月日地点：二、携带资料1. 失业证或与原单位接触劳动合同的证明材料原件(附公章)2. 身份证原件及复印件3. 最高学历证书、技术职称或资历证书原件及复印件4. 个人一寸免冠照片两张5. 提供本人近期(三个月内)有效体检报告三、部分聘用条款1. 合同期：试用期个月，合同期年，自至止。
录用通知书【3篇】
录用通知书【3篇】录用通知书篇一XXXX 先生：通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合 XXXX主管岗位条件并得到录用。
首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料：1、本人近一年相片八张（红底小一寸）；2、本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证（如有）、职称证或职业资格证（如有）等有效证件的原件、复印件（人力资源部验证后归还原件并留取复印件）；3、近期（三个月内有效）体检合格证明（须由我司指定医院——XXXX医院出具）；4、广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件（本人须签上名字）；5、广州移动手机号码6、最后任职公司离职证明（必须提供，应届生除外）。
二、入职办理：1、入职办理时间： 20xx 年 XX 月 XX 日 10：00 时。
2、办理地点：广东省广州市天河区XXXX大厦XXXX公司人力资源部3、提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续；4、薪资（以下描述包含绩效薪资在内，为税前薪资）试用期薪资 3800 元/月，转正薪资 4500元/月（该薪资由若干薪资结构组合而成）；5、公司提供公司所在地免费食宿（个人需承担宿舍的水电费），个人用品自理。
入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
广州市XXXXXXXX有限公司XX年 XX 月 X日录用通知书篇二尊敬的XXX先生/女士：您好！很高兴通知您，您已被我公司录用，职位为，您的入职日期定为年月日，请于年月日9点带齐入职资料到公司办公室办理劳动合同签订及报到手续。
此录用通知书有效期至年月日XX点。
如您同意接受，请在此之前回复同意入职该邮件进行确认（如是纸质版则以你亲笔签收：同意并以邮局寄发邮戳为准）。
逾期不回复，本通知书自动失效。
逾期不报到或您的体检不合格，本通知书亦自动失效。
录用通知模板五篇
录⽤通知模板五篇录⽤通知模板五篇 在当今社会⽣活中，我们都跟通知有着直接或间接的联系，通知是机关对内部单位或平⾏机构，所发出之洽办或告知事情的⽂书。
怎么写通知才能避免踩雷呢？以下是⼩编为⼤家整理的录⽤通知6篇，欢迎阅读，希望⼤家能够喜欢。
录⽤通知篇1尊敬的先⽣(⼥⼠)： ⾮常荣幸地通知您，经公司⾯试考察，决定聘⽤您为**公司(以下简称公司)校区/部职位。
真诚欢迎您加⼊本公司的⾏列! 请您详细阅读以下内容，并在确认后请于报到当⽇携带相关资料到**⼈⼒资源部/ 校区，就本通知书及相关内容进⾏签名确认并办理⼊职⼿续。
感谢您的配合! 聘⽤条款和条件 ⼀、报到信息 1、报到时间：年⽉⽇时正 2、报到地点：**⼈⼒资源部/ 校区 联系⼈： 联系电话： ⼆、公司规章制度 请您在同意接受聘⽤和签订劳动合同之前，认真阅读以下规章制度，并同意按照公司公司规章制度请详见《职⼯⼿册》(请阅附件) 三、试⽤期与劳动合同 按公司⽤⼯规定，试⽤期为个⽉，⾃⼊职当⽇起计算。
劳动合同期限为年。
您应当在⼊职当⽇与公司依法签订书⾯的劳动合同和保密协议，明确约定双⽅在劳动关系⽅⾯的权利和义务。
四、报到当天须提交的资料 1、居民⾝份证(原件及复印件)或居民户⼝簿(原件及复印件); 2、学历证明书(正本及复印件); 3、⼀⼨彩⾊证件照2张(红底); 4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明; 5、⼀年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项⽬：肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录⽤通知书lt,简称转氨酶)、胸透、⼼电图，⼀共四项，费⽤⾃付)。
注：体检前请注意休息，不要饮酒，早上空腹。
五、受雇唯⼀性和保密承诺的规章制度执⾏。
1、受雇唯⼀性：您在⼊职公司时应不与任何单位存在劳动关系，⼊职后在没有得到公司正式认可的前提下，不能接受任何外部的有偿聘⽤，包括临时性质的聘⽤。
2、保密：您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何⾮本公司雇员。