预防职务犯罪专题讲座简报
预防职务犯罪法制教育讲座稿
落实科学发展观预防职务犯罪法制教育讲座稿同志们：大家好！根据局深入学习实践科学发展观领导小组的安排，我和同志们共同学习与预防职务犯罪相关的法律知识。
今天的交流既不是开讲座也不是作报告，而只是从比较肤浅的角度说一说个人的一些看法。
不当之处，欢迎大家批评指正。
今天，我们主要探讨三个问题：一、质监系统职务犯罪概述；二、质监系统职务犯罪特点及原因；三、质监系统职务犯罪预防和控制。
首先，我们来探讨第一个问题，质监系统职务犯罪概述。
在探讨之前我们首先了解一下什么是职务犯罪，最近，全球知名的反腐败机构、“透明国际”组织，公布了2008年度清廉指数排行榜。
在全球173个国家和地区中，我们国家排名69位，以10分为满分，我国得分3.5分，属于腐败较为严重的国家之一。
然而在我国腐败往往又是职务犯罪的代名词和政治用语。
那么什么是职务犯罪呢？为便于理解我们首先来共同学习以下几个法律条文。
刑法第382条规定,贪污罪是指国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。
刑法第385条规定，受贿罪是指国家工作人员利用职务之便，索取他人财物，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。
刑法第397条规定，玩忽职守罪是指国家机关工作人员严重不负责任、不履行或不认真履行职责、致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。
通过对比，我们不难发现以上法律条文存在着共同特点：都涉及国家工作人员，都与职务有关。
那么职务犯罪的概念也就基本明确了，简单的讲职务犯罪是基于职务所实施的犯罪。
它并不是一个具体罪名，而是指利用职务所实施的各种犯罪的一个总称。
可见①职务犯罪的主体必须是国家任命与委托从事公务的人员。
②在行为界定上，必须是与行为人职务有密切的、不可分割的联系。
③在行为方式上，可以是作为，也可以是不作为或不正确作为。
我国法律规定，检察机关立案侦查的职务犯罪案件共有两大类；一类是贪污贿赂类案件，共有12个罪名由反贪污贿赂局负责侦查；另一类是渎职侵权类案件共有42个罪名由反渎职侵权局负责侦查。
预防职务犯罪讲座材料
预防职务犯罪讲座材料恭敬的各位听众，大家好！我很荣幸能在这里为大家做一场关于预防职务犯罪的讲座。
职务犯罪是指在职务上滥用权力，违反法律、规章和职责，以达到个人私利的行为。
这种犯罪行为不仅对个人造成为了伤害，也对社会秩序和经济发展产生了负面影响。
因此，预防职务犯罪是非常重要的。
首先，我们要加强职业道德教育。
道德是人们行为准则的基础，对于职务犯罪的预防也是至关重要的。
我们要培养员工正确的职业道德观念，强调廉洁、朴重、公正的原则，让每一个人都明白职务犯罪的危害性和后果。
其次，建立健全的内部控制机制。
一个有良好内部控制机制的组织能更好地预防职务犯罪。
我们需要加强对组织内部流程和制度的管理，确保各项工作的透明度和规范性。
同时，建立严格的审计制度和风险管理机制，及时发现和解决潜在的职务犯罪问题。
第三，加强对员工的培训和教育。
通过培训和教育，我们能提高员工的法律意识和风险防范意识，让他们明白职务犯罪的危害性和后果，并学会如何正确处理职务关系，遵守法律法规。
第四，建立有效的举报机制。
举报机制是预防职务犯罪的重要手段之一。
我们要鼓励员工积极参预到职务犯罪的预防中来，建立起一个安全、保密的举报渠道，保护举报人的合法权益，并对举报进行及时、公正的处理。
最后，加强监督和检查。
监督和检查是预防职务犯罪的重要环节。
我们要建立健全的监督机制，对职务行为进行定期检查，及时发现和纠正问题，确保组织的正常运行。
总结一下，预防职务犯罪需要从多个方面入手，包括加强职业道德教育、建立健全的内部控制机制、加强员工培训和教育、建立有效的举报机制以及加强监督和检查等。
惟独全面推进这些措施，我们才干更好地预防职务犯罪，维护组织的良好形象和社会的和谐稳定。
谢谢大家！。
警示案例教育会简报范文(2篇)
第1篇一、会议背景为了进一步加强我单位员工的法制教育，提高全体员工的法治意识和合规能力，预防职务犯罪和各类违法违纪行为的发生，我单位于XX年XX月XX日组织开展了警示案例教育会。
本次会议邀请了XX检察院的检察官担任主讲人，通过剖析典型案例，以案说法，教育引导全体员工严格遵守法律法规，树立正确的价值观和职业操守。
二、会议内容1. 领导致辞会议伊始，我单位领导发表了热情洋溢的致辞，强调了法制教育的重要性，要求全体员工以此次警示教育为契机，深刻反思自身行为，时刻保持清醒的头脑，自觉抵制各种诱惑，做到廉洁自律。
2. 案例剖析（1）职务犯罪案例：XX检察院的检察官首先介绍了近年来发生在我们行业内的一起职务犯罪案例。
该案例中，一名部门负责人利用职务之便，收受贿赂，为他人谋取利益，最终被判处有期徒刑。
检察官详细分析了该案例的成因、过程和后果，警示大家要时刻保持警惕，严守职业道德底线。
（2）违法违纪案例：随后，检察官又介绍了一起违法违纪案例。
该案例中，一名员工在工作中因违反操作规程，导致安全事故发生，给单位造成了严重的经济损失。
通过剖析该案例，检察官提醒大家要严格遵守规章制度，确保工作安全。
3. 互动交流在案例剖析环节结束后，参会员工就案例中的问题进行了热烈的讨论和交流。
大家纷纷表示，通过案例学习，深刻认识到了违法违纪行为的严重后果，决心在今后的工作中加强自我约束，做到警钟长鸣。
4. 法制教育检察官结合实际案例，从以下几个方面进行了法制教育：（1）法律法规知识：介绍了与单位工作相关的法律法规，如《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国公务员法》等，使员工对法律法规有了更深入的了解。
（2）职业道德规范：强调了职业道德的重要性，要求员工在工作中做到诚实守信、廉洁自律、勤奋敬业。
（3）风险防范意识：提醒员工要增强风险防范意识，学会识别和抵制各种诱惑，避免陷入违法犯罪的泥潭。
5. 总结发言会议最后，我单位领导对本次警示教育会进行了总结。
林业系统预防职务犯罪法制讲座
预防职务犯罪优化政治生态林业系统预防职务犯罪法制讲座各位领导、同志们：大家好！因为工作关系，我与林业部门打交道还是比较多的，十分感谢这些年来林业部门的同志对我们检察工作的理解和支持，十分荣幸能有机会与大家面对面接触，让我切身感受到林业部门同志们热情的工作态度和积极向上的精神风貌。
森林是陆地生态系统的主体，是人类生存和发展的物质基础，以森林为主要经营对象的林业承担着生态建设的主要任务。
我们每时每刻呼吸的氧气就是靠森林树木提供的，可以说在座的各位是我们的“输氧管理员”。
应该说，近几年，我们宣城的生态环境建设进步很大，林业发展取得了相当喜人的成绩。
截止到2010年，全市共有森林面积979万亩，活立木储蓄量2638万立方米，森林覆盖率54.9%，与2005年相比，分别增长了39万亩、262万立方米和2个百分点。
另外全市林木绿化率达57.9%，竹种占安徽竹种数的99%，竹林面积占全省竹林面积的46%。
绩溪县、泾县先后被授予“全国造林绿化模范县”，广德县被授予“中国竹子之乡”、“中国板栗之乡”，宁国市被授予“中国元竹之乡”、“中国山核桃之乡”，旌德县被授予“中国灵芝之乡”。
全省林业产业十强县中，广德、宁国、泾县名列其中，宣城市林业局被省表彰为“全省林业产业发展突出贡献先进单位”。
虽然我市林业取得了骄人的成绩，但是放眼全国，我国林业生态恶化的局面并未从根本上改变。
我国森林覆盖率只有世界平均水平（29.6%）的56%，人均占有森林面积和蓄积分别只有世界水平的20%和12%。
现有森林中，人工林的比重大，且相当一部分郁闭度在0.4以下（郁闭度是以林地树冠垂直投影面积与林地面积之比，指森林中乔木树冠遮蔽地面的程度，它是反映林分密度的指标。
根据联合国粮农组织规定，0.70（含0.70）以上的郁闭林为密林，0.20-0.69为中度郁闭，0.70以上为密郁闭，0.20（不含0.20）以下为疏林。
），生态服务功能低下，亩均蓄积量为5.2立方米，只有世界平均水平的68%。
预防企业员工职务犯罪专题讲座.doc
预防企业员工职务犯罪随着市场经济的繁荣发展，企业员工职务类犯罪案件明显上升，笔者就预防企业职工职务犯罪谈以下三个问题：第一是公司、企业中所涉及的职务犯罪；第二是产生职务犯罪的原因；第三是如何预防职务犯罪问题。
第一方面：公司、企业中所涉及的职务犯罪公司、企业工作人员职务犯罪，其犯罪主体也属于一类特殊主体，即在公司、企业或者其他单位的人员，包括在上述单位中的领导人员、职员和工人。
但是，国家机关工作人员，国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有侵占本单位财物行为的，依照贪污罪的规定定罪处罚。
司法实践中，公司、企业中常见的职务犯罪中有以下几类：第一类职务侵占罪一、职务侵占罪的定义及犯罪构成1.定义：是指公司企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物占为己有，数额较大的行为。
2.犯罪构成：犯罪主体本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。
具体是指三种不同身份的自然人，一是股份有限公司、有限责任公司的董事、监事，这些董事、监事必须不具有国家工作人员身份，他们是公司的实际领导者，具有一定的职权，当然可以成为本罪的主体。
二是上述公司的人员，是指除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人。
这些经理、部门负责人以及职员也必须不具有国家工作人员身份，他们或有特定的职权，或因从事一定的工作，可以利用职权或工作之便侵占公司的财物而成为本罪的主体，三是上述公司以外企业或者其他单位的人员，是指集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工，国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工作人员身份的所有职工。
犯罪主观方面：本罪在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。
即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。
至于是否已经取得或行使了这些权利，并不影响犯罪的构成。
我局举办预防职务犯罪警示教育专题报告会
我局举办预防职务犯罪警示教育专题报告会
余永春局长敲响警世钟
报告会现场
为扎实开展预防职务犯罪工作，推进反腐倡廉建设，6月10日下午，我局全体干部职工在天长市预防犯罪教育基地特邀市检察院吴建副检察长为我局全体干部职工作了《珍惜工作岗位远离职务犯罪》专题报告。
市招标局局长余永春，副局长徐梅娟、李光军，党组成员王雄师等认真听取了报告，报告会由李光军副局长主持。
报告会开始前，余永春局长敲响警世钟并带领大家观看警示教育片。
吴建副检察长凭借自己丰富的办案经验，针对招标采购工作的实际与特点，结合近年来发生的典型案例和查办的职务犯罪案，深入浅出地阐述了招标采购职务犯罪的特点、形式、手段以及预防对策等问题。
他指出：招投标领域的职务犯罪具有特殊性，是工程领域的第一关，犯罪隐蔽性强，形式多样化。
吴建副检察长分析了诱发这类犯罪的主客观因素以及给我们带来的启示，提出要加强制度建设，严格按规章制度办事，加强监督审查和自我约束力度，防微杜渐，从我做起，坚守防线，筑牢廉政大堤。
余永春局长指出，此次预防职务犯罪教育专题教育活动，事例典型，分析细致，针对性强，对于下一步提高预防工作的认识，推进党风廉政建设工作，具有十分重要的意义。
他要求我局工作人员要以此次专题教育为契机，明确职责，坚持公平、公正、公开的基本原则，规范化操作，提高警惕性，加强自身防腐拒败能力。
从教育、制度落实、监督、治理等环节入手，严格遵守廉洁自律的各项规定和要求，常怀律己之心，筑牢拒腐防变的思想和道德防线，严防职务犯罪及各类腐败现象的产生，把我局建设成廉洁、高效的招标采购机关。
犯罪预防专题讲座
职务犯罪预防专题讲座今天，我在柏村镇给干部职工生讲职务犯罪预防专题课，首先感柏村镇党委政府的领导给了我一个和大家学习交流职务犯罪预防知识的机会。
我要讲的第一点是：为什么要加强职务犯罪的预防？一是党风廉政建设的需要，对国家工作人员而言，廉政教育是长期的。
有这样一个故事，把一只青蛙放进开水中，因为对环境的强烈反应，它会马上从水里跳出来。
但是如果把它放进冷水里然后逐渐加温，开始时，它会很舒服地游来游去，等到水热了起来，它意识到危险的时候，已经为时过晚。
对我们在座的各位领导干部职工而言，大家都是政府各重要职能部门的领导，手中都掌握着一定的权力，是被不法分子重点拉拢和腐蚀的对象，处在风口浪尖上，稍不留神就会被风吹倒，陷入违纪的泥潭，因此，教育必须是经常性的。
二是形势的需要。
职务犯罪危害是巨大的，预防职务犯罪工作的任务是长期而艰巨的。
就职务犯罪本身而言，从大处说，害国害民，贪污贿赂和渎职侵权职务犯罪的存在，严重制约了我国依法治国的进程，影响了党政部门在人们群众心目中的形象；从小处说，害己害家，职务犯罪是任何国家工作人员都试不起也不能试的游戏。
近几年我院会同有关部门到县看守所开展警示教育，也许有人到看守所看过，留给人们印象最深的是什么？是那整齐如一的号服吗？不是。
是那一碗半斤的米饭吗？是那几乎没有油星的菜汤吗？我想都不是，印象最深的，是犯罪分子的眼神，这种眼神里，有羞愧，有对狱生活的无奈，但更多的，我想是对我们这些参观者的嫉妒，嫉妒什么？嫉妒我们有自由身而他们没有。
这种眼神，这种对自由的渴望很吓人。
可以这样说，我们从事职务犯罪的预防工作，比如今天的宣讲活动，就是我们的党政领导充分认识到廉政教育和职务犯罪预防的重要性、长期性和艰巨性，亡羊补牢不如未雨绸缪。
第二点：检察机关的职能职责中华人民国宪法第一百二十九条规定：“人民检察院是国家的法律监督机关。
”检察院担负着打击犯罪、保护人民、维护社会主义法制、保证法律正确实施的重任。
预防职务犯罪宣讲稿
预防职务犯罪宣讲稿尊敬的领导，亲爱的同事们：大家好！今天，我要和大家分享的话题是预防职务犯罪。
随着社会的不断发展和进步，职务犯罪已成为威胁社会和谐稳定的一个严重问题。
我们作为一名公务员，必须时刻以职责为重，以廉洁为本，防范职务犯罪，维护好自己和组织的声誉。
一、引起职务犯罪的原因职务犯罪无论是对个人还是对组织，都是一种难以挽回的重大损失。
那么我们应该如何防范职务犯罪呢？在预防职务犯罪之前，我们需要先了解一些引起职务犯罪的原因。
首先，物质利益是职务犯罪的诱因，当公务员或企业管理者为了自己的利益，或者受到利益诱惑的时候，会很容易走向职务犯罪的道路。
其次，职务犯罪往往伴随着权力的滥用，公务员或企业管理者如果无法控制好自己的权力，就会很容易走向职务犯罪的地步。
此外，道德败坏也是引起职务犯罪的一种原因，如果公务员或企业管理者没有良好的道德修养，就很难抵御职务犯罪的诱惑。
二、预防职务犯罪的方法那么，我们应该如何预防职务犯罪呢？以下是一些方法供大家参考。
1.加强自我管理公务员或企业管理者应该具备严谨细致的工作态度，保持良好的职业道德，加强自我管理，在工作中克制自己的情感和利益诉求，不受任何形式的贿赂、打击报复、恐吓威胁等干扰，保持清正廉洁的品行，以自己高尚的人格力量影响他人。
2.加强工作监督领导应加强对公务员的监督和管理，并采取定期考察和个人问责等方式，确保公务员履行职责，保持廉洁自律。
同时，应构建完善的内部管理制度和监督机制，对公务员的行为进行严格监管，杜绝职务犯罪的发生。
3.加强宣传教育加强对员工的法律、道德、职业指导和安全教育，不断提高员工的道德素质和法制观念，增强他们的法律意识和规章制度意识，提醒员工今后工作中遵守法规，避免犯罪。
4.加强合作与提高警觉性公务员或企业管理者在工作中需要加强合作，互相监督，发现问题应及时提醒、指导、协助，确保工作的透明和规范。
同时，要提高警觉性，对任何不合理的要求和援助要坚决说不，明确告知“抵制贿赂，绝不走捷径”。
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防范廉洁风险预防职务犯罪
——我院举办预防职务犯罪专题讲座
为进一步加强我院反腐倡廉建设,提高广大干部职工廉洁自律意
识,规范医疗服务行为,杜绝职务犯罪的发生,7月13日下午,我院特邀
市检察院专家在三楼会议室作了牢记宗旨,珍爱岗位预防职务犯罪专
题讲座,此次讲座由黄峪生院长主持,全体中层干部到场聆听了讲座;
首先,市检察院米新玉处长以“宗旨和职务犯罪的关系”为题,针
对当前社会反腐败形势,结合一个个典型案例,以案释法、深入浅出,
对职务犯罪的概念、基本特征、表现形势、产生原因、危害性后果
及如何预防进行了充分阐述,为广大干部职工敲响警钟的同时,也筑牢
了反腐倡廉的思想防线;
米处长在讲座中指出,职务犯罪的产生主要原因是：淡忘宗旨；
迷恋名誉,淡漠法律；领导干部用人不讲究德才兼备；个人不良嗜好
等;它危害巨大,会导致党群、干群关系尖锐,离心离德,众叛亲离；父
辈蒙羞,孩子遭歧视,家庭支离破碎等;因此,我们必须牢固树立全心全
意为人民服务的宗旨,爱岗敬业,淡泊名利,严格遵守各项规章制度,敬
畏法律,特别是领导干部更是要率先垂范,筑牢反腐拒变的思想防线,
远离职务犯罪;最后,米处长提出警言与大家共勉：牢记宗旨不贪利,
珍爱人生守家园;
接着,市检察院库方东处长又从查办和预防的角度,结合医疗卫生
行业实际,从医疗卫生领域职务犯罪的主要特点、主要环节以及造成
的原因,对加强职务犯罪预防工作的重要性,党员干部如何有效防止职
务犯罪等进行了认真解析,并对我院预防职务犯罪工作提出三个建
议：树立法律观念、树立纪律观念、树立自律观念;
讲座结束后,黄峪生院长作了总结讲话,号召全体中层干部认真反
思,书写心得体会,树立法律法规意识,增强廉洁自律意识,提高防腐拒
变的能力;
这次专题讲座理论联系实际、事例生动,让大家受到了一次触及
心灵的法制教育,对我院预防职务犯罪工作具有很强的促进、指导作
用,也使所有参会人员受益匪浅,举办此次讲座是非常必要的;
通过此次讲座,希望全体医务人员一定要高度重视,用理智驾驭情
感,用规范约束自己的行为,经得住诱惑,守得住底线,做到珍惜工作,学
法、懂法、守法,认清潜在的职务犯罪危险,防微杜渐;
通过此次讲座,大家进一步统一了思想,提高了对预防职务犯罪工
作重要性的认识;在今后的工作中,要始终坚持“以病人为中心”的服
务宗旨,进一步加强党风廉政建设和医德医风建设、预防职务犯罪教
育,牢固构筑拒腐防变的思想道德防线,把廉洁、诚信贯穿于医院全程
管理和医疗服务中,党员干部带头遵守医德,严于律己,坚决抵制“吃
回扣”、“收红包”、“开大处方”、“滥检查”等行业不正之风,
廉洁行医,诚信服务,深入贯彻落实我院“用心服务、服务到位”的服
务理念,为患者提供优质服务,构建和谐医患关系,从而进一步提升医
院的社会满意度,推进医院又好又快发展;