关于规范会议制度的通知

关于规范会议制度的通知
Xxx单位:
为进一步加强会议管理及更好的推动元坝建设,围绕工
程建设提升管理水平、会议效率、明确会议职责、强化会议
沟通、突出会议落实、确保会议正常进行、会议主题明确、
程序清楚。做好各项会议的安排工作,现将有会议安排通知
如下:
一、会议内别、时间、参会人员:
1、 生产运行会:会议时间 :每周星期一
主持人 : 由生产技术办主持
参加人员 :各领导、组室负责人
2、 月度工作会:会议时间 :每月月初
主持人 : 由生产技术办主持
参加人员 :各领导、组室负责人
3、 晨会: 会议时间 :每日8:30
主持人 :由生产技术办主持
参加人员 :各领导、组室负责人
4、 投运准备会:会议时间:
主持人 :由前线指挥部主持
参加人员 :各领导、组室负责人
二、会议内容:
1、生产运行会: 各组室汇报一周工作完成情况及落
实进度、本周计划、Q办做最后讲评。
2、月度工作会 : 各站 组室对上月工作作总结、查找
存在的问题、对本月的工作做安排、分管领导对所有工作做
出点评、提出具体要求。
3、晨会: 各
三、会议要求:
1、会议主持部门负责及时持向主持人通报会议实到人数。
2、会议主持部门要指派人员进行会议记录,会后对重点
形成会议纪要。
3、汇报工作要深入具体,对于汇报的问题及时落实。
4、参会人员要严格作息时间和请假制度,不能参加会议
的要及时向会议主持部门请假。
5、参会人员遵守会场纪律、统一工服、不迟到、不早退、
不狂会、

Xxxxx单位
二0一四年四月二日

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会场纪律的规定

会场纪律的规定

关于规范会议管理,严肃会场纪律的规定公司所属各单位:根据集团公司“紧起来,跑起来,好起来”的工作要求,为了进一步规范会议管理,保证工作秩序,提高会议质量,确保会议效果,促进各项决策部署的及时贯彻落实,公司决定对相关会议进行规范管理,为严肃会议纪律特作出如下规定,请各单位认真组织学习,严格遵照执行。

一、提高对规范会议管理重要性的认识会议是公司传达上级指示精神,统一思想,研究问题,部署工作沟通信息的重要方式,是开展工作协调,推动工作落实的重要手段,会议质量如何直接影响到工作成效,会风如何直接关系到工作效率。

因此各单位尤其是管理人员,要提高对规范会议管理工作重要性的认识,自觉遵守会议纪律,以实际行动落实集团公司紧起来,跑起来,好起来的工作要求,为公司下一步矿井技改扩能做强做大奠定基础。

二、规范会务办理程序,提高会议组织质量1、凡是公司组织召开的行政类会议,如领导班子会,安全生产办公会,“一通三防”专题会,机电运输专题会,生产计划会等,由公司办公室牵头按公司领导指示和要求办理,其他涉及的部室和单位配合。

2、凡是各部室或单位以公司名义召开的专业性会议,由各承办单位(部室)牵头办理,公司办公室负责会议协调。

3、凡是公司规定固定召开的例会,由公司办公室负责按预先确定的会议方案通知参会人员,组织落实会务工作。

会议方案主要包括以下内容:会议主题,会议时间,地点,主持人,会议议程等。

三、加强会场管理,严肃会议纪律1、各单位(部室)必须按会议通知要求准时参加会议,不得缺席或擅自安排他人代会,参会人员确因特殊情况不能按时参会的,应提前向主持会议的领导请假同意后,并另指派他人参会。

2、参会人员要提前5分钟进入会场,大型会议实行签名报到制度。

3、参会人员要遵守会场纪律,不迟到、早退,将手机调为振铃或静音状态,不得在会场内来回走动,交头接耳,打瞌睡或长时间滞留在会场外。

4、参会人员必须带好记录本,认真做好会议记录,会后对会议内容要认真传达贯彻。

关于印发视频会议系统管理制度的通知

关于印发视频会议系统管理制度的通知

**文件**发〔2016〕1号签发人:***关于印发《视频会议系统管理制度》的通知各所属企业:为规范视频会议系统的管理,充分发挥视频会议系统的功效,确保该系统的规范、高效、稳定运行,提高会议效率,降低会议成本,经**研究,特制定《视频会议系统管理制度》,现将该制度正式印发给你们,请你们结合实际,认真贯彻执行。

***二○一六年*月*日视频会议系统管理制度一、目的为了正确、规范的使用视频会议系统,保证视频会议系统的正常运行,提高会议效率及质量,特制定本制度。

二、设备管理(一)视频会议系统主要由摄像机、主机、话筒、电视机、支架等设备构成。

(二)视频会议系统设备是会议专用设备,严禁挪作他用。

(三)视频会议系统的各项设备参数是已经设定好的,与会人员在使用时不得随意更改。

(四)视频会议系统设备由各单位指定专人进行保管和维护;**信息化部提供技术保障支持,如发现设备、软件及线路等出现故障,应及时联系进行设备维修、软件调试及故障排除。

三、会议管理(一)为降低成本、提高效率,凡是适合以视频会议方式召开的会议、培训、工作沟通等,原则上应通过视频会议系统实施。

(二)在召开视频会议前,会议召集方要提前通知参会单位、参会人员、明确会议主题和议程等。

(三)各参会单位在接到视频会议通知后,应提前半小时进行会议联通、音频、视频等效果调试,确保视频会议系统的正常使用,如发现问题要及时排除,如果不能排除应及时同总部信息化部联系,调试完毕后须将话筒调至关闭状态,以免分会场声音传至主会场,影响会议整体效果。

(四)视频会议应在会议室召开,如遇特殊情况需要通过电脑、手机等软终端接入会议的,应保证开会地点环境良好、无噪音。

(五)视频会议进行过程中,各参会单位应保持会场安静,会议中如需要发言时,方可打开话筒进行发言,其余时间各分会场均应关闭话筒。

四、其他(一)使用视频会议系统必须严格按视频会议系统操作规程(详见附件)操作,凡因不按操作规程使用,导致影响会议正常举行或设备损坏的,由相关人员承担责任。

关于进一步修订完善机关工作规章制度的通知

关于进一步修订完善机关工作规章制度的通知

中共五莲县安全生产监督管理局党组文件关于全面规范各项规章制度的通知各科室、执法监察大队:为进一步提高行政效能,转变管理方式和工作作风,确保各项工作高效、协调、规范、有序运转,局党组会议就各项规章制度进行作了进一步完善和规范,现印发给你们,请认真组织学习,并结合工作实际,认真贯彻执行,严格按照规章规则办事,全面提高安监系统干部队伍的整体素质和履职能力,推动“抓作风、强执行、促发展”活动深入开展。

二○一○年九月六日《五莲县安全生产监督管理局规章制度》一、会议制度1、党组会议。

每周一上午召开一次,确因工作需要可随时召开。

会议由党组书记召集和主持,党组成员、副主任科员参加,必要时召开扩大会议,吸收各科室、大队负责人列席参加。

主要议题:(1)汇报交流上周工作进展情况,安排部署本周工作;(2)研究部署本周工作;(3)讨论需要由会议决定的其它事项。

办公室负责同志记录。

2、全体机关工作人员会议。

原则上每月召开一次,主要议题:(1)传达贯彻上级有关重要指示、决定和会议精神;(2)通报工作情况,总结交流和部署一个时期的工作。

办公室负责同志负责记录。

4、党务会议。

按党章规定,及时召开党员大会、党支部会,会议内容按党章规定和有关党内制度要求确定。

5、严肃会议纪律。

坚持民主集中制,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则研究讨论决定有关问题,坚决反对会上不讲、会后乱讲和随意扩大宣传范围等自由主义,共同维护党组集体领导,对违反纪律现象视情责任追究。

凡参加全县有关会议或视频会议的人员,要按时参加,不得出现迟到、早退等违反会议纪律的现象。

否则,视情扣发工资和责任追究。

二、学习制度1、每周五下午为集体学习日,全体干部职工参加,由纪检组长召集和主持,按照学习计划和实际情况确定学习内容。

2、学习内容要紧扣政治理论、安全生产业务知识和岗位专业知识,要建立专门的学习笔记本,撰写学习心得。

3、要创新学习方式、方法,结合工作实际,采取集中学习、个人自学、举办讲座、以案讲评、交流讨论相结合的方式。

规章制度之印发相关制度的通知

规章制度之印发相关制度的通知

印发相关制度的通知【篇一:关于印发《会议管理制度》的通知】关于印发《会议管理制度》的通知集团各部门、各下属公司:为进一步规范公司会议内容和程序,加强会议管理,提高公司的办公质量和工作效率,提升公司运营水平,特制订《会议管理制度》,该制度于2012年4月1日开始实施,请集团各部门、各下属公司遵照执行。

二〇一二年三月三十日主题词:会议管理制度通知抄送:集团各部门各下属公司公司名时间【篇二:关于印发《机关制度汇编》的通知】荆城政园字[2005]29号关于印发《机关制度汇编》的通知局机关各科室:为加强机关规范化管理,提高办事效率和服务质量,经局党委和行政办公会研究,对党务和机关管理制度进行了重新修订,现将《机关制度汇编》印发给你们,并通过局域网发布,请认真组织学习,严格遵照执行。

二○○五年九月二十日主题词:市政园林印发制度通知荆州市城市市政园林管理局 2005年9月20日印发共印12份机关制度汇编荆州市城市市政园林管理局二○○五年九月目录党务及干部人事工作制度1、荆州市城市市政园林管理局党委会议重大问题议事与决策规范 ????p12、荆州市市政园林局党委民主生活会工作程序 ????p23、市政园林局党委中心组学习制度 ????p4 4、市政园林局党委干部选拔任用办法 ????p5 5、市政园林系统党员领导干部“一岗双责”制????p76、市政园林系统党员领导干部廉洁自律要求????p87、市政园林局干部任前廉政谈话制度 ????p9 8、市政园林系统党风廉政建设责任追究办法 ????p10 9、市政园林局人事管理制度 ????p12市政园林局机关行政管理制度10、荆州市城市市政园林管理局行政办公会议重大问题议事与决策规范????p1311、机关文明办公制度????p14 12、机关学习制度????p15 13、请示报告制度 ????p16 14、信访工作制度 ????p1815、机关文印及文件处理制度 ????p19 16、机关档案管理制度 ????p20 17、内部审计制度 ????p22 18、固定资产管理制度 ????p24 19、安全保卫制度 ????p26 20、机关车辆管理制度 ????p27 21、计算机网络使用规定 ????p28 22、市政园林局“110”联动社会服务承诺制度 ????p29 23、荆州市市政园林管理局关于端正行风、服务工业兴市措施????p30党务及干部人事工作制度【篇三:关于印发安全生产各项规章制度的通知】三百子煤业有限公司关于印发安全生产责任制的通知各部门、各单位:为了加强企业内部管理,提高管理水平,促进企业各项工作实现制度化、规范化、标准化、科学化管理,强化各单位安全生产责任体系,健全完善安全生产责任制,将安全生产责任落实到人头、部门、岗位及班组,实现安全生产责任体系横向到边、纵向到底。

会议规范管理制度

会议规范管理制度

会议规范管理制度会议规范管理制度范本(通用6篇)在现在的社会生活中,接触到制度的地方越来越多,制度是指一定的规格或法令礼俗。

那么拟定制度真的很难吗?下面是小编收集整理的会议规范管理制度范本(通用6篇),希望能够帮助到大家。

会议规范管理制度11、目的为了使公司的会议管理规范化、有序化,提高会议质量。

2、适用范围适用于_______有限公司会议召开。

3、职责3、1行政人事部负责公司级会议的组织、会场纪律的管理,会议记录;3、2行政人事部对公司级会议决定事项以及安排的工作进行跟踪、落实,以确保工作能够按时、按质、按量完成;3、3各单位内部会议由各单位自行组织,行政部予以协助。

4、内容4、1会议召开的原则4、1、1公司所有的会议必须以精简、有效、节俭的原则进行;4、1、2只有在需要时才召开会议;4、1、3公司严格控制未预见的临时性会议,对此类会议须按一会一报原则审批(临时会议需报行政部批准)。

4、2会场纪律4、2、1公司定于每周_______下午_______召开周工作总结与计划例会,由行政部负责组织,紧急会议提前半小时通知。

周会的议程:总结上周工作,安排本周主要工作任务,商讨工作中出现问题的具体解决方案。

4、2、2月底会议、季度会议、年度会议由行政部根据具体工作安排确定时间,提前二天通知各部门,各部门会议由各部门自行确定会议时间。

4、2、3开会前5分钟与会人员必须到达会场,同时将手机调到振动状态或关闭;4、2、4会场内严禁吸烟,未经批准,不得在会议期间进行私自讨论;4、2、5与会人员因为特殊原因不能按时出席会议,须在会前向会议组织单位请假,并以书面形式说明不能按时出席会议的原因(特殊情况可以采取口头形式请假),得到组织单位批准后,才能请假。

4、2、6会议中途与会人员如有急事需离开,需向会议主持人提出申请,得到批准后方可离开。

4、3会议管理体制4、3、1公司级会议召开前期,行政部准备好会议相关文件或资料,必要时进行会场布置、设备调试。

工作制度要求通知模板

工作制度要求通知模板

尊敬的各位领导、同事们:大家好!为了更好地规范公司各项工作,提高工作效率,根据我国相关法律法规和公司实际情况,特制定本工作制度要求通知。

请各位同事认真阅读,并严格按照要求执行。

一、工作时间1. 公司实行标准工作制度,每周工作5天,周六、日休息。

2. 正常工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00。

3. 如有特殊情况,需提前向上级领导请假。

二、考勤管理1. 迟到、早退:迟到或早退超过15分钟视为迟到或早退1次。

每月迟到、早退累计超过3次,将在当月工资中扣除相应罚款。

2. 请假:员工因私事请假,需提前向上级领导申请,并在请假条上注明请假原因、时间和天数。

请假批准后,方可离岗。

3. 旷工:未经批准,未按时到岗的,视为旷工。

旷工1天,当月工资扣除200元;旷工2天及以上,当月工资扣除500元,并视情节严重程度给予相应的纪律处分。

4. 加班:加班需提前向上级领导申请,经批准后方可加班。

加班时间按实际加班时长计算,加班工资按国家规定支付。

三、会议制度1. 公司每周一召开周例会,各部门负责人汇报上周工作进展及本周工作计划。

2. 重要会议通知提前发放会议议程,参会人员需提前做好准备。

3. 会议期间,禁止玩手机、接听电话,保持会场安静。

四、工作纪律1. 遵守国家法律法规,尊重社会公德。

2. 遵守公司规章制度,服从领导安排。

3. 工作期间,着装整洁,保持良好的职业形象。

4. 爱护公司财物,禁止私用公司资源。

5. 禁止在工作时间饮酒、赌博、炒股等与工作无关的行为。

五、奖惩制度1. 奖励:对在工作中表现突出的员工,公司予以表彰、奖励。

2. 惩罚:对违反公司规章制度、工作纪律的员工,公司将视情节严重程度给予警告、罚款、降职、辞退等处分。

六、培训与发展1. 公司定期组织内外部培训,提高员工的专业技能和综合素质。

2. 鼓励员工参加各类专业培训和考试,提升个人能力。

3. 提供晋升通道,让员工在公司内有充分的成长空间。

项目部会议制度管理规定

会议制度管理办法为规范会议程序,提高会议质量,有效达到沟通交流、统一思想、集思广益、解决问题等会议目的,现就项目部有关会议制度规范如下:一、总体要求一会前:做好充分准备,对会议内容要有充分的准备,参会人员务必准时,带好纸笔等记录工具,手机调为振动,衣着要整洁.二会中:认真做好笔记,发言简明扼要,讲求效率,声音宏亮清晰,回答切勿跑题,禁忌交头接耳,严禁无故离席.三会后:认真研读笔记,吃透会议精神,分解任务目标,理清轻重缓急,逐项及时落实.二、具体会议一、周生产交班会1、参会人员:项目部领导,各部门负责人,测量、试验、调度、施工员、质检工程师以及各协作方负责人.2、按项目部领导顶岗排序主持会议.3、定于每周日19:00召开,如时间有变化由办公室临时通知.4、会议主要内容:1各部门汇报上周布置工作办理情况和需要领导协调解决的问题及下周工作重点;2项目部领导讲话,协调解决存在的问题,对各系统、各部门工作提出要求;3主持人对会议做概括总结,明确决定事项.日常会议由办公室做好会议记录,专题会由专业部门做好记录,统一由办公室编发会议纪要.二、月生产会议1、参会人员:同周会.2、按项目部领导交班会岗顶排序主持会议.3、定于每月月末19:00召开,具体时间由办公室通知.4、会议主要内容:1调度通报本月施工生产情况和存在问题;2各部门简要汇报本月生产、工作情况,存在问题和下月生产、工作主要安排及需要协调、解决的问题;3上月考评考核结果通报;4项目部各分管领导分别通报系统工作情况,对会议涉及的分管工作提出意见;5主持人对会议做概括总结,明确决定事项.5、日常会议由办公室做好会议记录,专题会由专业部门做好记录,统一由办公室编发会议纪要.三、专题会议制度项目部专题会议是各系统部门根据需要召开的专题会议,包括安全质量分析会、项目成本分析会、技术管理专题会等.参加会议人员根据会议内容确定,会议由分管领导主持,专题会召集部门负责会议通知、记录并形成纪要.根据工作需要,会议不定期召开,可安排在现场或项目部举行,以具体通知为准.四、党支部工作会议1.党支部工作会每月一次.总结上月工作,安排部署下月工作.2.党支部民主生活会原则上年度召开一次,具体时间临时通知.3.党支部工作会、民主生活会,项目部支部成员参加.主持人为支部副书记.4.办公室负责做好记录并整理会议纪要.三、会议要求1.会议要求.参会人员需要做发言的,提前准备议题提交会议讨论,发言言简意赅,简明扼要,切勿逻辑错乱,胡言乱语,有碍视听.2.进入会场,所有人员必须端正态度,正确对待会议,以解决为题促进生产、经营为目的,不解决问题不散会,须会后延期确定的事项,由会议主持人决定.。

关于召开行政管理制度修订会议的通知

关于召开行政管理制度修订会议的通知各位领导、同事们:根据公司的发展需要和行政管理工作的实际情况,为了进一步规范和完善行政管理制度,提高工作效率和服务质量,特召开行政管理制度修订会议。

现将有关事项通知如下:一、会议时间和地点时间:XXXX年XX月XX日(星期X)上午X时至X时地点:公司会议室(具体位置请参照会议通知)二、会议议程1. 修订目标和原则:明确修订行政管理制度的目标和原则,确保修订工作的方向和基本原则。

2. 修订范围和重点:确定修订的范围和重点,明确需要修订的具体制度和条款。

3. 修订内容和要求:对每个需要修订的制度和条款进行具体分析和讨论,明确修订的内容和要求。

4. 修订流程和时间安排:制定修订的具体流程和时间安排,确保修订工作的有序进行。

5. 修订责任和监督:明确修订工作的责任分工和监督机制,确保修订工作的质量和进度。

6. 其他事项:根据实际情况确定其他需要讨论的事项。

三、会议准备1. 请各部门和相关人员提前准备好修订的相关资料和意见,确保会议的顺利进行。

2. 请各部门和相关人员提前阅读和研究现行行政管理制度,明确需要修订的问题和建议。

四、会议要求1. 请各部门和相关人员按时参加会议,如有特殊情况请提前向行政部门请假。

2. 请各部门和相关人员积极发言,提出自己的意见和建议,为修订工作贡献智慧和力量。

3. 请各部门和相关人员认真听取他人的意见和建议,积极配合修订工作的推进。

4. 请各部门和相关人员保持会议纪律,不得随意打断他人发言,不得发表与会议无关的言论。

五、会议后续工作1. 根据会议讨论的结果,行政部门将组织相关人员对行政管理制度进行修订。

2. 修订后的行政管理制度将在公司内部进行宣贯和培训,确保各部门和员工能够正确理解和执行。

3. 修订后的行政管理制度将于修订完成后正式实施,各部门和员工必须按照制度要求进行工作。

请各位领导和同事们提前准备好相关资料和意见,积极参与会议,为修订工作贡献力量。

会议管理制度及规范(最新)

会议管理制度及标准〔最新〕会议管理制度及标准〔最新〕(篇一)商场消防平安制度一:消防平安例会制度每个月商场消防平安负责人都要组织工作员人员开会,总结前段时间消防平安工作,理解当前消防平安工作的进展,是否有新问题要反映。

做好各项会议记录。

商场消防平安制度二:消防组织管理制度包括组建消防队伍、监视消防人员的工作情况、做好消防平安培训教育等。

商场消防平安制度三:巡查制度规定消防人员每天的巡查次数,巡查的工作要点,以及巡查的方法。

制定火灾隐患的评定方法及处理程序。

商场消防平安制度四:消防值班制度消防人员不像其他工作人员一样,到点就下班。

他们必须做好轮换交接工作。

而且消防人员还要三班倒,上晚班是对消防人员的最大考验,一来生理钟被打乱很容易睡着。

二来晚上也容易发生火灾或是盗窃事件。

商场消防平安制度五:用火、用电平安管理制度商场发生火灾,大多数与易燃、易爆物有关的。

电路系统就是其中的一个,电路老化,或是线路出现问题,都会引起火灾。

商场消防平安制度要对用火、用电管理有要明确的规定才行。

商场消防平安制度六:消防设施、器材维护管理制度规定消防设施管理人员及其职责。

设备登记、保管及维护管理要求。

无消防器材的支持,消防平安工作也难以进展。

商场消防平安制度七:消防平安工作考核及奖惩制度消防平安工作考核及奖惩制度有利于标准消防人员的行为。

考核评定是对其工作的肯定,通过考核评定理解消防工作情况,如有问题及早处理。

会议管理制度及标准〔最新〕(篇二)〔一〕平安消费会议制度;〔二〕平安消费资金投入及平安消费费用提取、管理和使用制度;〔三〕平安消费教育培训制度;〔四〕平安消费检查制度和平安消费情况报告制度;〔五〕“三同时”管理制度;〔六〕平安消费考核和奖惩制度;〔七〕岗位标准化操作制度;〔八〕危险作业审批制度;〔九〕消费平安事故隐患排查治理制度;〔十〕重大危险检测、监控、管理制度;〔十一〕劳动防护用品装备、管理和使用制度;〔十二〕平安设施、设备管理和检修、维护制度;〔十三〕特种作业人员管理制度;〔十四〕消费平安事故报告和调查处理制度;〔十五〕应急预案管理和演练制度;〔十六〕其他保障平安消费的管理制度。

会议管理制度及规范

会议管理制度及规范第一章总则第一条为规范会议管理,提高会议效率,促进工作顺利开展,根据国家有关法律法规,结合本单位实际,制定本制度。

第二条本单位所有会议均应遵循本制度的规定,并做到严格执行。

第三条会议包括领导班子例会、部门工作会议、专题研讨会等,会议形式包括线下会议和线上会议。

第四条会议应当符合法律法规和单位规定,健康、文明、简约,不得搞形式主义。

第五条会议应当有明确目的和明确议程,确保会议主题明确,议题具体。

第六条会议资料应当提前发放,会议纪要应当及时总结,保留档案。

第七条会议应当准时开始,准时结束,所有与会人员应当认真履行职责,尊重会议,确保会议议题圆满完成。

第八条与会人员应当服从主持人的安排,不得喧哗或其他扰乱会议秩序的行为。

第九条与会人员应当认真听取并讨论会议议题,按照规定的程序表达意见、提出建议,做到言之有据、理性讨论。

第十条会议结束后,应当及时总结会议内容,确定下一步工作,并落实具体责任人及时间计划。

第二章会议筹备第十一条会议筹备工作由会议组织者负责,包括确定会议时间、地点、议题、参会人员等事宜。

第十二条会议组织者应当提前制定会议计划,包括会议目的、主题、议程、发言顺序等。

第十三条会议组织者应当根据会议主题确定主持人和发言人,确保会议顺利进行。

第十四条会议组织者应当提前准备会议资料,包括会议通知、议程表、会议材料等,并送达与会人员。

第十五条会议组织者应当对会议进行全面安排,包括会场布置、会议设备准备、茶水休息等工作。

第十六条会议组织者应当提前确定会议纪要人员,并确保会议纪要及时编写完成,送达相关人员。

第十七条会议组织者应当根据会议情况适时调整会议计划,确保会议圆满成功。

第三章会议实施第十八条会议应当按照事先确定的时间和地点进行,准时开始。

第十九条会议主持人应当宣布会议目的和议程,提请与会人员认真听取并讨论。

第二十条与会人员应当按照会议程序表达意见、提出建议,确保会议议题充分讨论。

第二十一条会议发言应当遵循先来后到、尊重他人、言之有据的原则。

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