解除或终止劳动合同证明书范本
终止(解除)劳动合同证明书范本7篇
终止（解除）劳动合同证明书范本7篇篇1兹有本单位员工__________，性别：______，年龄：______，工作岗位为_____________，身份证号码：________________________。
本单位已于XXXX年XX月XX日与其终止（解除）劳动合同。
现特此证明并详细说明终止（解除）劳动合同的原因如下：一、双方协商一致解除劳动合同经本单位与员工友好协商，因个人发展意愿及公司业务发展需要等原因，双方一致同意解除劳动合同。
员工在离职前的工作表现得到了本单位的认可，并已按照相关规定完成了所有工作交接手续。
现本单位根据劳动合同法的规定，向员工提供此解除劳动合同证明书。
二、员工主动提出辞职员工因个人原因提出辞职申请，且得到了本单位的批准。
员工的辞职日期为XXXX年XX月XX日，所有待遇结算及福利均已妥善处理，并且双方已经完成了相关的离职手续。
现本单位出具此证明书以证明双方已终止劳动合同关系。
三、劳动合同到期不再续签本单位与员工签订的劳动合同已于XXXX年XX月XX日到期，经双方协商决定不再续签劳动合同。
员工在离职前的表现得到了本单位的肯定，相关待遇结算及福利均已按照相关规定处理完毕。
现本单位根据法律规定，证明双方的劳动合同关系已经终止。
四、员工严重违纪处理员工在本单位工作期间，因严重违反公司规章制度和劳动纪律，给本单位造成了较大的负面影响和经济损失。
经本单位研究决定，依据相关法律规定及公司规章制度，与其解除劳动合同。
现依据劳动法相关规定出具此证明书以证明双方已终止劳动合同关系。
五、其他解除劳动合同原因（可填写具体原因）_________________________________________________________________________________________________（可根据实际情况添加相关内容）本单位在此郑重声明：以上所述解除劳动合同的原因真实有效，如有虚假愿意承担相应法律责任。
单位解除劳动合同证明范本4篇
单位解除劳动合同证明范本4篇篇1单位解除劳动合同证明尊敬的有关部门：根据双方协商一致，在正式员工XXX（身份证号码：XXXXXXXX）与我单位解除劳动合同的情况下，我单位特此出具解除劳动合同的证明，以便XXX办理相关手续。
一、XXX入职我单位时间为XXXX年XX月XX日，担任XX职务，XXX的个人工作表现一直受到公司的认可，并为公司做出了一定的贡献。
二、鉴于XXX提出解除劳动合同的申请，经双方协商一致同意解除劳动合同，并于XXXX年XX月XX日正式解除劳动合同。
具体解除劳动合同的原因为XXXX（根据实际情况填写）。
三、自解除劳动合同时起，公司与XXX的劳动关系已经正式终止，公司对XXX在本次工作期间所发生的工资、奖金、福利等各类权益已全部结清，并无其他未履行事项。
四、特此证明，以资XXX办理相关手续。
在此也感谢XXX在公司的辛勤付出和贡献，并对其未来工作与生活表示最诚挚的祝福。
特此证明。
单位名称（盖章）：法定代表人（签字）：日期：XXXX年XX月XX日注意事项：1. 此证明为XXX办理相关手续所需，具备法律效力，请勿私自更改内容。
2. 如有任何问题，可随时联系我单位人事部门进行核实。
3. 妥善保管好此证明，以免遗失造成不必要的不便。
以上即为单位解除劳动合同证明样本，希望对您有所帮助。
祝您工作顺利！篇2单位解除劳动合同证明尊敬的劳动者：根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，你与本单位签订的劳动合同已经被我单位解除，现特发此证明，以正式通知你我单位的决定。
一、解除劳动合同的原因：经过慎重考虑，我单位决定解除与你签订的劳动合同，原因如下：1. 你擅自请假，严重影响了工作进度和团队的正常运转；2. 你多次违反公司规章制度，严重损害了公司形象；3. 你对工作时常拖延，严重影响了工作效率；4. 你在工作中态度消极，不够认真负责。
二、解除劳动合同的程序：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，我单位已经按照程序进行解除劳动合同的程序，经过充分沟通和协商后做出此决定，并希望你能够理解。
解除或终止劳动合同(关系)证明书模板7篇
解除或终止劳动合同（关系）证明书模板7篇篇1编号：[XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX]日期：XXXX年XX月XX日尊敬的[公司名称]领导及相关部门：本人[姓名]，身份证号码[身份证号码]，因[解除或终止劳动合同的具体原因]，现申请解除或终止与[公司名称]的劳动合同关系。
一、合同解除或终止时间1. 合同解除或终止的生效时间为XXXX年XX月XX日。
2. 合同解除或终止后，本人将不再担任[公司名称]的[原职位名称]。
二、工资结算与福利处理1. 合同解除或终止后，本人与[公司名称]之间的工资结算方式如下：[具体结算方式]。
2. 福利处理办法如下：[具体福利处理方式]。
三、保密义务本人承诺，在合同解除或终止后，将继续履行保密义务，对[公司名称]的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息保密，不会向任何第三方泄露。
四、其他事项1. 合同解除或终止后，本人将遵守相关法律法规和[公司名称]的规章制度，不会从事损害[公司名称]利益的活动。
2. 其他未尽事宜，按照相关法律法规和[公司名称]的规章制度处理。
五、证明文件本人已准备好以下证明文件：1. 身份证明：本人身份证复印件。
2. 学历证明：本人学历证书复印件。
3. 职称证明：本人职称证书复印件。
4. 其他相关证明文件。
六、申请流程1. 本人将按照[公司名称]的离职流程，办理相关手续。
2. 相关部门将审核本人的申请，并在通过后出具离职证明。
3. 离职证明将由人力资源部门出具，并在本人办理完所有手续后交于本人。
七、联系方式如有任何疑问或需要进一步的协助，本人可以通过以下方式联系相关部门：1. 人力资源部门电话：[人力资源部门电话]。
2. 相关部门电话：[相关部门电话]。
3. 公司总机电话：[公司总机电话]。
八、声明与承诺本人声明，以上所有信息均属实，并承诺遵守相关法律法规和[公司名称]的规章制度，不会从事损害[公司名称]利益的活动。
终止 ( 解除 ) 劳动合同证明书5篇
终止( 解除) 劳动合同证明书5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________鉴于甲乙双方于_______年____月___日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意终止（解除）该劳动合同。
为明确双方权益，特订立本证明书。
一、终止（解除）原因1. 劳动合同期限届满，双方无异议不再续签；2. 乙方因个人原因，主动提出辞职；3. 甲方根据工作需要调整乙方工作岗位，双方协商一致同意变更；4. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件；5. 乙方存在违反甲方规章制度的行为，情节严重；6. 乙方存在其他违法行为，甲方有权解除劳动合同；7. 其他原因：___________________________________________。
二、双方权利义务1. 甲方应当支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬至劳动合同终止（解除）之日。
2. 乙方应当按照甲方的要求办理离职手续，归还公司财物，完成工作职责的交接。
3. 甲方应当依法向乙方支付经济补偿金（若有）。
4. 双方共同确认，本劳动合同终止（解除）后，除涉及保密和竞业限制的内容外，双方不再互相追究对方的法律责任。
三、保密和竞业限制条款1. 乙方在甲方任职期间及离职后，应当保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方商业机密、技术秘密及其他保密信息。
2. 若乙方在甲方任职期间参与涉及甲方商业秘密的项目，离职后应当遵守甲方的竞业限制约定。
竞业限制期限为____年，自劳动合同终止（解除）之日起计算。
3. 乙方违反保密和竞业限制条款的，应当承担相应的法律责任。
四、违约责任1. 若甲方违反本证明书的约定，未足额支付劳动报酬或经济补偿金，乙方有权向甲方主张权利。
2. 若乙方违反本证明书的约定，泄露甲方商业秘密或违反竞业限制条款，甲方有权追究乙方的法律责任。
五、其他事项1. 本证明书一式两份，甲乙双方各执一份。
终止解除劳动合同证明书范本7篇
终止解除劳动合同证明书范本7篇篇1兹有[单位名称]，与[员工姓名]同志签订的劳动合同，根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，经双方协商，已解除该劳动合同。
特此证明。
一、解除劳动合同的原因1. 双方协商一致，同意解除劳动合同。
2. 劳动者在试用期内被证明不符合录用条件，单位依照法律规定解除劳动合同。
3. 劳动者严重违反单位规章制度，单位依照法律规定解除劳动合同。
4. 劳动者存在失职、营私舞弊等行为，对单位造成重大损害，单位依照法律规定解除劳动合同。
5. 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正，单位依照法律规定解除劳动合同。
6. 劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效，单位解除劳动合同。
7. 劳动者被依法追究刑事责任，单位依照法律规定解除劳动合同。
8. 双方约定的其他解除劳动合同的情况。
二、解除劳动合同的时间自XXXX年XX月XX日起，双方正式解除劳动合同。
三、双方的权利和义务1. 双方应本着诚实信用的原则，友好协商解除劳动合同的相关事宜。
2. 劳动者应当协助单位办理离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还等。
3. 单位应当向劳动者支付应得的工资报酬和福利待遇。
4. 单位应当为劳动者办理社会保险和住房公积金的转移手续。
5. 双方应当保守彼此的商业秘密和个人隐私。
四、违约责任1. 双方同意，如果一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
2. 违约方应当向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
3. 违约金的具体数额和支付方式由双方协商确定。
五、争议解决1. 双方同意，如果对本合同的解释或履行发生争议，应首先通过友好协商解决。
2. 如果协商无果，任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解。
3. 如果调解仍无法解决问题，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4. 如果仲裁结果仍然无法让双方满意，任何一方均可向人民法院提起诉讼。
解除(终止)劳动合同证明书6篇
解除（终止）劳动合同证明书6篇篇1尊敬的员工XXX同志：根据我司与员工XXX同志于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，在合同期限内由于[具体事项或原因]，现根据有关法律法规和公司内部规章制度的规定，决定与员工XXX同志解除（终止）劳动合同关系。
现就此事宜出具本证明书，以明确双方的权利和义务。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及公司内部相关规章制度的规定，结合实际情况，因XXXXXXX原因，公司决定与员工XXX同志解除（终止）劳动合同关系。
该决定是在充分考虑员工个人情况的前提下做出的，旨在维护公司的整体利益和员工的个人发展权益。
本证明书发出之日起，员工XXX同志与公司之间的劳动合同正式解除（终止）。
同时，按照国家和公司的相关规定，公司将给予员工XXX同志相应的经济补偿，包括但不限于未休年假的结算、未支付的工资、社会保险等。
双方就补偿事宜已达成一致意见，并已完成相关手续。
三、双方的权利和义务1. 员工XXX同志应当妥善保管公司财物，并在规定的期限内办理好各项工作交接手续。
同时，遵守公司的相关规定，不得擅自泄露公司的商业秘密和其他机密信息。
2. 公司将按照国家和地方的相关规定，为员工XXX同志办理社会保险关系转移等相关手续，确保员工的合法权益得到保障。
3. 员工XXX同志承诺，在离职后不得损害公司的声誉和利益，不得散布对公司的谣言或进行其他损害公司利益的行为。
四、保密和竞业禁止条款1. 员工XXX同志在公司任职期间及离职后一定期限内，应当保守公司的商业秘密和机密信息，不得将其泄露给外部人员或竞争对手。
2. 在离职后的竞业禁止期限内，员工XXX同志不得在与公司业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务活动。
五、纠纷解决和法律适用本证明书的解释权归公司所有。
如双方在本证明书履行过程中发生纠纷，应当友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院起诉。
本证明书的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律法规。
终止解除劳动合同证明书范本
终止解除劳动合同证明书范本根据《劳动法》等相关法律法规的规定，以下为劳动合同终止解除的证明书，甲方为雇主，乙方为员工，双方共同达成以下协议：第一条合同终止解除原因甲乙双方经友好协商一致，因下列原因终止解除劳动合同：1.员工自愿辞职；2.合同期满终止；3.经过甲方与乙方协商，一致同意解除合同；4.其他原因 __________（详细说明）。
第二条终止解除劳动合同的日期根据双方达成的协议，劳动合同的终止解除日期为 _______（具体日期）。
第三条员工工作表现根据双方共同协商，在本次终止解除劳动合同中，乙方的工作表现为 __________（对员工工作表现进行客观评价，可根据实际情况进行相应描述）。
第四条劳动报酬结算根据劳动合同约定，甲方将在终止解除劳动合同后（具体天数）内，结清乙方的劳动报酬，并支付乙方的其他相关福利待遇。
第五条保密义务和竞业限制乙方在终止解除劳动合同后仍需继续遵守保密义务和竞业限制协议（如有），保护甲方的商业秘密，并避免对甲方造成不必要的竞争。
第六条合同终止解除后责任及义务1.双方应自愿履行合同终止解除后的各项责任和义务；2.甲方应如实出具乙方离职证明等相关文件；3.乙方应如实交还甲方的财产和资料；4.乙方应主动配合甲方完成交接事宜，确保工作的顺利进行。
第七条协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效，并取代原劳动合同的相关内容。
甲方：__________ 乙方：__________日期：__________日期：__________注意：此合同范本仅供参考，具体的合同内容还需根据实际情况进行调整和修改，以符合法律法规和双方的实际需求。
附件列表以下为本合同的附件列表：1.劳动合同原件2.终止解除协议书原件3.员工离职证明原件（如适用）4.其他相关文件或证明（如适用）法律名词解释1.劳动合同：指雇主与劳动者之间订立的，约定劳动条件、权益和义务的协议。
2.终止解除：指劳动合同在约定条件下结束或中途解除的行为。
解除(终止)劳动合同证明书5篇
甲方（用人单位）：___________________________
乙方（员工）：_______________________________
身份证号码：_________________________________
鉴于甲乙双方同意，经协商一致，决定解除（终止）原劳动合同关系，为明确双方权益，特制定此证明书。
四、签字盖章
本单位负责人（签字）：__________________ 日期：____年__月__日
员工（签字）：__________________ 日期：____年__月__日
（公司盖章）
五、附录与附件
本证明书附录包括但不限于以下内容：员工入职登记表、劳动合同书、培训记录、考核记录等。如有需要，双方可另行签订补充协议作为本证明书的附件。补充协议具有与本证明书同等的法律效力。
3. 若公司违反本证明书的约定，如未足额支付工资、福利待遇等，您有权向劳动仲裁部门申请仲裁。
七、其他事项说明
1. 离职证明：公司将为您开具离职证明，以便您办理失业登记等相关手续。
2. 交接事宜：请您在离职前办理工作交接，确保公司各项工作正常进行。
3. 如有未尽事宜，双方可协商解决。
最后，感谢您在本公司的付出与努力。希望您在未来的道路上一切顺利！
六、补充说明与注意事项
（此处可针对具体情况补充相关内容，如合同解除后禁止从事的业务范围等。）在此特别提醒员工注意保护公司商业秘密和知识产权等敏感信息，不得泄露和传播相关信息。违反者将承担法律责任。此外，请员工在离职后按照公司要求完成相关手续，以免影响后续就业等相关事宜。双方在实际操作中应互相配合和支持以便顺利完成相关手续交接等工作确保各方权益得到充分保障在此声明与承诺特此解除（终止）劳动合同并共同遵守本证明书所列各项条款与规定以确保双方权益得到有效维护并避免不必要的纠纷特此证明！
劳动合同解除(终止)证明书5篇
劳动合同解除(终止)证明书5篇篇1劳动合同解除(终止)证明书尊敬的先生/女士：鉴于您与我方公司签订的劳动合同已经解除(终止)，特依据相关法律法规，我方公司就此作出以下证明：甲方(公司名称)：________乙方(员工姓名)：_________1. 乙方与甲方签订的劳动合同因________________(解除原因)，自__________解除(终止)。
2. 自解除(终止)之日起，乙方不再属于甲方的雇员，甲方不再对乙方承担任何劳动合同所约定之义务。
3. 乙方在解除(终止)劳动合同前已完成本次服务，甲方已经支付了乙方的工资及相应的福利待遇，无任何尚未支付的款项。
4. 乙方在离职之时已经交还了甲方所属公司的全部财产，经查验确认，无遗漏之处。
5. 乙方在离职之后的_____天内领取了解除(终止)劳动合同的相关文件，并确认了解，不提出任何异议。
特此证明。
甲方（公司名称）：__________________法定代表人（签字）：______________日期：______________乙方（员工签字）：_______________日期：______________以上即为我方公司对乙方的劳动合同解除(终止)的证明，特此说明。
如有疑问或需要进一步了解，请随时联系我方公司相关人员。
公司名称：______________联系人：_______________联系方式：_______________篇2劳动合同解除(终止)证明书尊敬的各位领导：根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，经过双方协商一致，特向贵公司提出解除(终止)劳动合同的申请。
现根据劳动合同的约定，特向贵公司提供以下解除(终止)证明：一、员工基本信息：姓名：XXX 性别：X工号：XXX部门：XXX职务：XXX身份证号码：XXX联系电话：XXX入职日期：XXX解除(终止)日期：XXX解除(终止)形式：XXX二、解除(终止)原因：根据公司相关规定，结合员工实际情况，双方经协商一致，解除(终止)劳动合同。
终止劳动合同证明书样式5篇
终止劳动合同证明书样式5篇篇1（用人单位解除劳动合同证明书）兹有本单位职工____________，性别______ ，年龄______，家庭住址______________________，身份证号______________________，劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。
因个人原因和不服从管理等原因，该职工申请离职及公司管理层批准该员工离职解除双方劳动合同关系等事宜。
依据劳动合同相关条款及法律规定，双方就此解除劳动关系达成一致协议。
经公司研究并讨论通过决定与该员工解除劳动合同关系。
特此证明如下：一、双方一致同意解除该员工的劳动合同关系，终止期限为______年______月______日。
本公司按照员工在本公司的工作年限及公司相关制度和规定支付其相应的经济补偿金。
员工在该公司工作期间的工资和福利待遇等相关费用已全部结清且无拖欠现象。
该员工从本公司离职后的后续事宜与本公司无关。
双方现已对解除合同待遇问题进行一次性结算并履行完毕。
本公司对以上情况的真实性负责。
双方对此确认无误，并同意就此解除劳动合同协议书约定的内容承担各自的责任和义务。
特此证明！二、双方同意解除劳动关系后，按照劳动合同约定及公司相关制度和规定，办理工作交接及财物归还等手续，并确保所有手续办理妥当和清楚。
解除劳动关系的程序和具体操作过程已经完成，相关事宜均妥善处理并达成最终共识。
此外双方保证在今后的工作岗位和工作领域避免产生任何纠纷和不良后果。
如因此产生任何纠纷或不良影响，由双方自行承担法律责任。
三、本终止劳动合同证明书一式两份，一份由公司留存备案，一份由员工本人持有并签字确认。
双方确认本证明书内容真实有效，不存在任何异议和纠纷。
本证明书自签署之日起生效，具有法律效力。
如有违反，公司将依法追究其法律责任。
同时，员工本人已充分了解并明确其在公司工作期间的相关权益和义务，如有未尽事宜，按照国家和地方的相关法律法规处理。
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解除、终止劳动合同证明书
孙秋双同志，性别女 ，31周岁，系我单位职工，身份证号码372501198110143885，工
作岗位为销售经理，在本单位工作年限为肆年，劳动合同期限为壹年（自2013年1 月21 日
至2014 年1月 21日止），因 个人提出辞职 ，于 2013年10月21日解除（终止）劳动合
同。
特此证明。此证明不影响劳动关系双方发生劳动争议的申诉权利。
职工签字:
签字时间：2013年10月21日
（此证明书应在用人单位与劳动者解除劳动关系7日内到劳动关系科办理备案手续并将
其档案转至失业科。）篇二：解除劳动合同证明书范本
浙江德瑞家居（又一喜）有限公司
解除劳动合同证明书
兹有本单位职工，性别，年
龄，身份证号， 住址 。劳动合同期限为 年 月 日 至年 月 日。
因，根据《劳动
法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至年 月份，特此证明。
员工签名：
（用人单位盖章）
年 月 日篇三：解除、终止劳动合同证明书(范本)
解除、终止劳动合同证明书
xx同志，性别女，年龄23周岁，系我单位劳动合同制员工，现从事教师岗位工作，本
单位工作年限五年一个月，劳动合同期限为五年（自二○○九年一月一日至二○一三年十二
月三十一日）。因辞职，根据《劳动合同法》及本单位规章制度规定，于二○一三年十二月三
十一日解除（终止）劳动合同。
特此证明
单位：（章）
员工签名：（章）
年 月 日
劳动合同备案机关：（章）
年 月
说明：1、此证明一式六份。单位、个人、劳动仲裁、劳动保险机构、人事档案各一份。
2、员工流动、待业和重新就业，应凭此证明办理转移、录用、登记待业和办理养老保险
手续。
3、办理此证明书，应带《劳动合同书》作为审查依据。