人事行政个人个人简历求职简历
人事专员个人简历(精选4篇)
人事专员个人简历（精选4篇）人事专员个人简历（精选4篇）日子如同白驹过隙，许多朋友又将开始寻求新的工作机会，你的简历写好了吗？好的简历都具备一些什么特点呢？下面是小编帮大家整理的人事专员个人简历，希望能够帮助到大家。
人事专员个人简历1 姓名：胡XX 性别：女婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：XX 年龄： 27 现所在地：XX 身高： 159cm 希望地区：XX 希望岗位：经营/管理类行政/人事类市场营销/公关类-其他相关职位寻求职位： /专员待遇要求： XXXX元/月要求提供住宿最快到岗：半个月之内教育经历 20XX-XX ～ 20XX-XX XX农业大学社会工作本科培训经历20XX-XX ～ 20XX-XX XX认证咨询中心SA8000 SA8000内审员资格证20XX-XX ～ 20XX-XX XX认证咨询中心 ISO14000 ISO14000内审员资格证工作经验至今3年3月工作经验，曾在2家公司工作 XX公司名称（20XX-XX ～至今）公司性质：外资企业行业类别：通讯、电信、网络设备担任职位：人事专员岗位类别：人力资源总监工作描述： 1、参与公司考勤制度制定，实施推行； 2、负责公司日常考勤处理及薪资核算； 3、推进员工福利制度施行；4、员工入职、离职手续办理；5、员工合同、档案维护；6、策划员工薪资模块、薪资结构更改；7、年度员工绩效考评、实施；8、其他日常人事事务。
XX 公司名称（20XX-XX ～ 20XX-XX）公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：劳资专员工作描述： 1.每天考勤数据的收集与处理； 2.每天考勤异常与就餐异常的处理； 3.每天根据各部门提交的加班申请单进行核对、处理； 4.员工入职、离职手续办理； 5.各部门人事变动、薪资调整的跟踪处理； 6.每月根据各部门提交排班表进行排班排餐，及整理各部门周日值班表； 7.每月核对考勤工时，审核考勤总报表交财务； 8.每月统计各部门绩效考核分数； 9.员工社保的及时更新与处理； 10.意外保险的更新与工伤事件的处理。
人事行政个人简历
人事行政个人简历人事行政个人简历1姓名：苏先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：广东-湛江年龄： 29现所在地：广东-东莞身高： 171cm希望地区：广东-东莞希望岗位：质量/安全管理类-安全/健康/环境经理/主管质量/安全管理类-审核员质量/安全管理类-体系工程师行政/人事类-行政经理/主管寻求职位：验厂经理/主管、人事/行政经理/主管、审核员教育经历广东培正学院工商管理（第二专业）大专广东培正学院人力资源管理大专培训经历广东省东莞市职业技能鉴定指导中心员工关系管理某某某某某公司公司性质：其他行业类别：能源、矿产担任职位：人事行政岗位类别：其他相关职位工作描述： 1.建立并完善人力资源管理体系，制度和完善人力资源管理制度；2.制定岗位说明书，落实各岗位职责和工作内容；3.负责组织公司员工的招聘，录用，合同签订，建档，转正，辞退，离职，调动，考核等人事系列化基础管理工作；4.协调和指导各部门的人才招聘，员工培训，绩效考评，薪酬等工作的进行，确保企业人力资源的合理利用；5.根据企业实际情况进行人力资源整体分析和人才储备工作；6.组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；7. 负责指导客户质量、社会责任验厂及对供应商评估；8. 上级交办的其他工作。
某某公司公司性质：外资企业行业类别：印刷、包装担任职位：体系主管岗位类别：安全/健康/环境经理/主管工作描述： 1、负责公司1QS体系的正常运行及文件的编写修改。
2、主导公司社会责任ICTI（COC）FSC反恐GMP的开展。
3、负责欧美客人查厂，MA某某、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人验厂事宜。
离职原因：家庭原因：回家结婚某某公司公司性质：外资企业行业类别：橡胶、塑料制品担任职位：行政专员岗位类别：安全/健康/环境经理/主管工作描述： 1.负责公司质量体系运行，SA8000、ICTI、商检，CCC，反恐，COC社会责任、WAL-MART，COSTCO、Sears及迪斯尼等欧美验厂。
人事求职简历范文3篇
人事求职简历范文3篇职信又称自荐信,是求职者向用人单位或者有关领导介绍自己的谋职愿望,展示个人才干,以便使对方了解和录用的信件。
那关人事的求职简历于有哪些呢?下面是店铺为你整理的人事求职简历范文，希望你喜欢。
人事求职简历范文篇1姓名：目前所在：天河区年龄： 24户口所在：海南国籍：中国婚姻状况：未婚民族：汉族培训认证：未参加身高： 160 cm诚信徽章：未申请体重： 45 kg求职意向人才类型：普通求职应聘职位：网站编辑：，薪资福利专员/助理：，绩效考核专员/助理：工作年限： 2 职称：求职类型：全职可到职日期：两个星期月薪要求： 2000--3500 希望工作地区：广州,天河区,越秀区工作经历建兴光电科技(广州)有限公司起止年月：2010-07 ～2010-11公司性质：民营企业所属行业：电子技术/半导体/集成电路担任职位：人事专员工作描述：1.人事招聘负责公司各部门职员招聘，通过网上筛选简历、到人才市场招聘及内部推荐等渠道，与部门主管沟通人才需求，预约面试时间，安排面试。
2.客户稽核负责公司客户每周稽核，准备稽核资料，回复客户稽核问题点解决方案。
3.办理签证负责公司港、澳、台、及外籍人员护照、通行证、就业证换本，加签业务离职原因：另寻发展人事求职简历范文篇2个人基本简历姓名：庄小姐国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：汕头身材： 165 cm 52 kg婚姻状况：未婚年龄： 25 岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：行政/人事类:人事主管、专员工作年限： 6 职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：面议希望工作地区：广州个人工作经历：2005.4-至今广州市新龙浩工业技术有限公司人事助理2003.5-2004.5 长虹集团红阳信息技术有限公司(广州分公司) 经理助理2002.5-2003.2 深圳市雅利隆包装有限公司行政人事助理(工厂1000人左右)2001.4-2002.5 彩星新辉(印务)深圳有限公司文控助理/行政文员(工厂500人左右)教育背景毕业院校：湖北省实验幼儿师范学校最高学历：中专毕业日期： 2001-07-01所学专业一：幼师所学专业二：工商行政管理受教育培训经历： 1998.9-2001.7 湖北省实验幼儿师范学校教育学中专2006.9.4 广东省劳动和社会保障厅劳资管理人员资格证书2006.2-至今广东省技术师范学院工商行政管理大专2006.7-至今广州市锐旗人力资源服务有限公司人力资源管理助师语言能力外语：英语一般国语水平：精通粤语水平：优秀工作能力及其他专长5年资深的人力资源管理工作经验，熟悉人力资源六大模块，具体工作内容如下：1、协助人事经理拟定公司管理制度;2、处理人事部门日常事务;3、调查了解公司内部培训需求，制定年度培训计划;4、协助人事经理实施培训计划，并跟进培训后效果反馈;5、组织培训材料，开发利用培训辅助设施;6、合理控制行政人事部门费用;7、了解各部门每季度人力需求，编制季度及年度招聘计划并监督实施;8、每月定期对人力状况进行分析，总结分析结果并呈交经理;9、对各部门主管进行考核评估;10、熟悉国家劳动法、劳动关系的管理;11、组织过公司大型文艺活动。
人事行政主管简历
人事行政主管简历个人信息•姓名：XXX•手机：XXX•邮箱：XXX•地址：XXX教育背景•学历：本科•毕业学校：XXX大学•专业：人力资源管理工作经历公司A 人事行政主管（XXXX-XXXX年）•负责公司全面的人事行政方面工作，包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等；•建立公司员工培训计划，设计并组织员工的相关培训和发展计划，通过有效的培训计划，显著提高了公司的绩效表现；•负责公司的人员招聘和招聘流程设计，成功地完成了大量的高层次人才招聘工作；•组织开展公司内部员工职业规划和发展，帮助员工实现自我成长和企业发展。
公司B 人力资源部经理（XXXX-XXXX年）•负责公司人力资源部的建设和管理；•建立一套完整的人力资源管理体系和管理流程，包括招聘、员工培训、考核、薪酬福利等方面，提高了企业的人员管理质量；•针对企业员工不同的职业阶段和需要，制定员工晋升规划和职业发展计划，并加以实施和推广；•针对员工的心理和情感需要，组织开展一系列符合员工价值观的文化活动，增强员工的凝聚力和归属感。
专业技能•熟悉企业人力资源管理理论知识，掌握人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪资管理、福利管理等方面的管理技能；•熟悉劳动法、劳动合同法等相关法律法规，对于公司各项规章制度的制定、实施和执行具有丰富的经验；•具有良好的沟通能力和团队协作能力，在企业人事行政管理方面有丰富的实际经验。
自我评价•具备优秀的人际交往能力、较强的组织策划能力、统筹协调能力以及团队领导能力；•既注重实现公司目标、发挥个人能力价值、又重视员工的发展和利益满足；•为人真诚、守信用、积极主动、责任心强，勤奋工作、努力进取，热爱人力资源管理工作。
致谢感谢您花时间看我的简历，期待有机会加入贵公司，助力贵公司人力资源事业的发展。
人事专员个人简历7篇
人事专员个人简历7篇人事专员个人简历1姓名：__x目前所在：白云区年龄：23户口所在：湖南国籍：中国婚姻状况：未婚民族：瑶族人才测评：未测评体重：45kg我的特长：求职意向人才类型：普通求职应聘职位：外贸/进出口专员/助理，外贸跟单/跟单助理工作年限：4职称：求职类型：全职可到职日期：随时公司性质：私营企业所属行业：贸易/进出口担任职位：外贸业务工作描述：1）主要负责开发与维护客户，跟进订单以及售后一系列工作；2）回复阿里巴巴平台来的询盘及后续的跟进，更新公司在阿里巴巴平台上以及本公司里的产品图片，上传新款，关键字优化等信息；3）通过搜索引擎开发潜在客户，用电邮或电话与他们联系；4）来访客人的接待；5）领导临时交办的事项。
离职原因：香港____华集团公司性质：外商独资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业担任职位：商务助理工作描述：跟进客户订单，从下单直到完成生产入仓；与各相关部门沟通处理订单在生产过程中出现的问题；及时向向客户反馈订单生产情况，如生产过程出现问题时及时与客户沟通协商解决；提供装箱单及制作商业发票给客户；跟进补退货及补数事宜；上司临时交办的任务。
离职原因：充电公司性质：外商独资所属行业：电子技术/半导体/集成电路担任职位：人事专员工作描述：一、负责公司人员的招聘以及考勤；二、员工入职/离职相关手续的办理，员工的异动、调薪、奖惩、人事资料的管理，报表的整理与汇总等；三、文具/厂服的购买及管理；四、上司临时交办的事项。
离职原因：回家教育背景毕业院校：西北工业大学最高学历：大专获得学位:大专毕业日期：-07专业一：国际经济与贸易专业二：起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号其它外语能力：国语水平：优秀工作能力及其他专长熟悉整个外贸流程；英语听、说、读、写熟练，国家CET-4；熟练操作Excel,Word,PPT等办公软件。
有电子、制衣行业工作经验。
个人自我评价本人性格稳重，热爱生活极积向上；做事用心，有责任心；沟通能力强；极富团队与敬业精神；适应能力强，上进心强！喜欢看书、跳舞、旅行、爬山及一些体育运动。
行政专员个人简历3篇
行政专员个人简历3篇【导语】行政专员是每个公司所必须具备的岗位，协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。
以下是本店铺整理的行政专员个人简历，欢迎阅读！【篇一】行政专员个人简历基本信息姓名：xxx性别：女年龄：24岁学历：本科政治面貌：群众现居城市：厦门籍贯：厦门婚姻状况：未婚联系电话：×××××××××××电子邮箱：×××@××××求职意向工作类型：全职工作年限：1年期望薪资：面议工作地点：厦门、深圳求职行业：行政专员求职职位：行政专员工作经历2012-05-2013-03深圳市××汽车销售服务有限公司行政助理工作描述：会议记录，总经办邮件传达，日常行政事要，积累了自己初入社会工作经验的历练。
2013-04-2014-04深圳市××汽车销售服务有限公司DMS 文员工作描述：这个职位是销售部一个数据管理的'工作岗位。
从行政部转入销售部，让自己对公司的业务部门的进行有更深入的了解。
教育经历2009-09-2013-07厦门大学汉语言文学本科专业描述：现代汉语,古代汉语,汉语史,中国文化概论，,文学理论,中国现当代文学,中国古代文学,中国近代文学,外国文学自我评价性格随和乐观的我善于与人沟通，虚心接受他人意见并进行改正。
做事认真，接受能力强，对于自己要做的事一定会尽心尽力尽职尽责将其做好，不光任何环境下用最短的时间去适应，健康生活和踏实工作的原则，注重团队精神和集体观念。
【篇二】行政专员个人简历姓名：董女士性别：女婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：广东-湛江年龄：23现所在地：广东-东莞身高：161cm希望地区：广东-东莞希望岗位：行政专员寻求职位：行政专员教育经历2006-09～2009-06湛江市徐闻第一中学理科高中培训经历2012-07～至今智通培训机构人力资源管理师2009-02～2009-06湛江市职业培训技校商务文秘**公司（2011-07～2012-08）公司性质：私营企业行业类别：建筑施工与工程担任职位：人事行政专员岗位类别：人力资源专员工作描述：1.监督执行公司的各项规章制度和管理制度；制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程，健全和完善公司、各部门岗位职责。
人事个人简历15篇
人事个人简历15篇人事个人简历1个人信息。
姓名：陈先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：四川-达县年龄：26现所在地：广东-东莞身高：168cm期望地区：广东-深圳、广东-东莞、广东-广州期望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-行政经理/主管工业/工厂类-跟单员物流/采购类-采购专员/助理寻求职位：行政人事主管、行政人事助理、跟单员待遇要求：可面议最快到岗：随时到岗教育经历20xx-XX～20xx-XX达州市达师校文科中专培训经历20xx-XX～20xx-XX深圳市瑞峰盈ISO90xx：20xx内审员资格证20xx-XX～20xx-XX达州市八益驾校机动车驾驶驾驶证，货运资格证20xx-XX～20xx-XX深圳宝安网联电脑专修学校CAD工作阅历至今4年0月工作阅历，曾在4家公司工作***公司名称(20xx-XX～至今)公司性质：私营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具担当职位：行政人事经理岗位类别：人力资源总监工作描述：1、负责本部门日常运作和管理并帮助总经理对各部门综合协调。
2、负责公司制度的完善和修改，并根据公司规章制度对各部门执行情况进行监督检查。
3、对公司人资状况进行分析制定出符合公司实际的人资方案并详细实施。
4、对公司各部门工作根据公司考核制度进行考核，并建档。
5、负责建立人资档案，规范人事工作。
6、依据公司实际情况制定出相应的培训计划并实施。
7、依据公司相关规定对保安、食堂、宿舍进行监管并对不足项进行整改。
8、负责公司消防平安及生产平安的培训、监管并参与事故调查处理。
9、负责调配监管办公用品和劳保用品的使用情况。
XX、协作总经理做好公司企业文化，让员能拥有一颗感恩的心。
11、不定期的和员工心与心的交流，增加员工归属感。
12、组织各类活动丰富员工的业余生活，从而增加员工分散力和团队合作意识。
***公司名称(20xx-xx～20xx-XX)公司性质：民营企业行业类别：其它生产、制造、加工担当职位：行政/人事主管岗位类别：人力资源总监工作描述：1、负责本部的行政管理和日常事务，帮助总经理进行各部门的综合协调，完善、健全和落实公司规章制度2、代表公司解决劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼3、负责对公司各劳动岗位劳动力流淌安排作出合理分析，确保工作岗位的合理性和准确性，杜绝劳动力的铺张4、做好考核、考察工作，建立人事资料档案，规范人事工作程序5、做好员工劳动纪律管理，抽查员工劳动纪律执行情况6、负责对员工进行心理沟通和思想教育，准时开导并帮忙解决员工的各种心理问题、工作问题及生活问题7、依据公司制度对公司保安、饭堂、宿舍进行管理8、负责对员工劳动保护用品定额和计划管理工作9、参与职工伤亡事故的调查处理，提出处理意见XX、对公司的会议主持接待.场地预备.通知.签到.会议记录与纪律.以及会后的跟进工作11、不定期举行各种活动及聚餐，增加公司的分散力和员工对公司的归属感及荣誉感***公司名称(20xx-xx～20xx-xx)公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工担当职位：人事助理岗位类别：人事专员工作描述：1、负责员工的聘请、录用及解聘、辞退以及内部调动等，负责全司员工劳动合同及人事档案的统一管理，准时办理劳动合同的签定、续签、解除或终止，帮助处理有关劳动争议2、依据公司经营发展需要，负责员工教育培训工作，提高员工素质3、负责公司员工社会保险的购买，处理工伤事故及办理手续4、负责公司5S的推行及持续改善5、按计划订购和发放卫生用品、文具用品、劳保用品并登记6、帮助行政主管管理与监督后勤工作(保安、宿舍、饭堂、清洁工、车辆及水电管理)7、执行各项规章制度，完成领导交办的其他工作***公司名称(20xx-xx～20xx-xx)公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工担当职位：生产跟单岗位类别：跟单员工作描述：依据公司生产订单结合各部门力气掌握产品质量，跟进生产进度，及与各供应商之间沟通协作。
人事专员的简历模板三篇
人事专员的简历模板三篇人事专员的简历模板三篇1姓名： __X国籍：中国目前住地：广州民族：汉族户籍地：湛江身高体重： 160 cm?54 kg婚姻状况：未婚年龄： 27 岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：行政专员/助理：行政专员/助理、人事专员、行政经理/主任/主管：工作年限： 10职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求： 20__--3500希望工作地区：广州工作经历：公司名称：起止年月：20__-08 ～ 20__-08广州市力德教育公司性质：其它所属行业：教育事业担任职务：行政人事专员工作描述：工作范围包括人事接待、招聘，社保退保，在校老师的工资结算、发放，课室租金的计算、缴纳，学习资料排版、文字校对，学生资料的管理、归档，以及协助总监编排公司制度和其他日常办公软件的操作等。
离职原因：公司名称：起止年月：20__-07 ～ 20__-07广州市龙粤通信设备有限公司公司性质：私营企业所属行业：电器，电子，通信设备担任职务：行政后勤工作描述：每天签收、核对各营业厅上缴的申办资料，对资料进行汇总、统计以及整理归档;并针对客户信息，对客户类别进行细分，为市场营销策划提供数据依据。
离职原因：公司名称：起止年月：20__-09 ～ 20__-06东莞市电信分公司114台公司性质：国有企业所属行业：邮政，电信担任职务：客户代表工作描述：对公司，我的职责是对新员工的岗前培训，及提出客户的意见，协助上级领导针对该意见制定一些应对口径与方案;对客户，我的工作是处理日常咨询、投诉和增值业务的相关推介等。
离职原因：公司名称：起止年月：20__-10 ～ 20__-07东莞市纳文玩具服装有限公司公司性质：私营企业所属行业：鞋业/皮具/玩具担任职务：行政人事文员工作描述：工作范围包括人员招聘，收发传真及公司信件、邮件、报刊杂志的'分送;做好办公室内的档案收集、整理及其他日常办公事务，并与各部门沟通协调，确保工作运作顺畅。
行政人事主管个人简历
行政人事主管个人简历下面作者为大家带来行政人事主管个人简历（共含13篇），希望能帮助大家!篇1：行政人事主管个人简历姜XX两年以上工作经验|女|26岁(1990年10月22日)居住地：武汉电话：139#(手机)E-mail：jiang#最近工作[9个月]公司：XX有限公司行业：航天/航空职位：行政人事主管最高学历学历：本科专业：武器系统与发射工程学校：武汉军械士官学院自我评价有较为扎实的专业技术知识及现场管理经验，熟知行业内相关法规及技术规范，有较强的文字功底，有很好的执行力与独立思考能力，对工作以及生活富有创造性与激情，不断地追求进步，做事以结果为原则。
求职意向到岗时间：可随时到岗工作性质：全职希望行业：航天/航空目标地点：武汉期望月薪：面议/月目标职能：行政人事主管工作经验# C #：XX有限公司[9个月]所属行业：航天/航空研究部行政人事主管1. 协助总经理做好综合、协调各部门工作，处理公司日常事务;2. 负责组织公司规章制度的拟定、修改和编写工作;3. 负责做好公司来宾的接待安排，做好重要会议的组织、会务工作;# C #：XX有限公司[1年3个月]所属行业：航天/航空研究部行政人事主管1. 负责公司行政文书的处理，做好文件的收发登记、传递、催办、归档、立卷工作;2. 负责公司印章的管理和信件的收发及报刊的订阅，分发工作;3. 负责公司办公用品的采购，分配与管理工作。
教育经历#― # 武汉军械士官学院武器系统与发射工程本科证书# 大学英语四级语言能力英语(良好)听说(良好)，读写(良好)相关阅读：完美的个人简历有什么样的作用?作用性比较强，找工作比较好找，但是并非是每个人都可以做出完美的个人简历来的，这样的话，就会存在一个很大的问题。
大家在平时填写个人简历的时候是否都想过呢?自己的个人简历是否已经很完美了?其实大家无需考虑这些，只要知道在简历中不能忽视展示个人的重视态度就可以了，并且抓住重点。
人事行政专员个人简历范文
人事行政专员个人简历范文随着xx年的招聘旺季的到来，如何制作一份完美的简历再次成为求职者们的搜索热词。
作为求职应聘的第一块敲门砖，为了凸显自己的能力，迅速抓住HR眼球，几乎所有人都绞尽脑汁地为自己的简历润色，以争取更多的面试时机。
那么，应聘人事行政专员岗位的个人简历应该如何制作呢？如下有篇范文可！姓名：左女士性别：女婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：广东-东莞年龄： 24 现所在地：广东-东莞身高： 161cm希望地区：广东-东莞希望岗位：行政/人事类- 招聘专员/助理行政/人事类-人事助理/文员行政/人事类-人力资源专员行政/人事类-人事专员寻求职位：人事专员、招聘专员xx-09 ～ xx-07 **科技大学法学本科xx-09 ～ xx-07 东莞**中学政治高中xx-08 ～至今东莞中心人才市场三级人力资源管理师**公司 (xx-06 ～至今)公司性质：私营企业行业类别：汽车、摩托车及零配件担任职位：人事专员岗位类别：人事专员工作描述：1.协助经理建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建立。
2.负责完善公司的招聘、培训管理制度，优化工作流程。
3.负责公司人员招聘与配置，满足企业开展对各级人才的需求。
4.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。
5.负责公司培训工作的组织实施、培训效果跟进。
6.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同。
7.负责公司的考勤工作。
8.组织、筹划公司各类活动，完善、提升公司企业文化建立。
**公司 (xx-12 ～ xx-06) 公司性质：私营企业行业类别：人才交流、中介效劳担任职位：招聘副主管岗位类别：招聘经理/主管工作描述：1.根据公司人力资源规划，协助公司建立并完善公司各种员工招聘制度及政策，并根据需要进行及时调整、修改;2.根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求方案，协助公司制订员工招聘方案;3.定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析;4.利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息;5.组织开展招聘工作;6.完成直接上级交办的其他工作。
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3年以上工作经验
30岁
东莞
112********(手机)
subichen@51job.com
苏碧晨
人事行政
最近工作 公司： XXX能源开发有限公司 行业： 能源、矿产 职位： 人事行政 最高学历 学校： 广东培正学院 学历： 本科 专业： 工商管理 工作经验 公司： XXX能源开发有限公司 2013/10--2017/7 职位： 人事行政 行业： 能源、矿产 部门： 人事部 工作内容： 1、建立并完善人力资源管理体系，制度和完善人力资源管理制度；2、制定岗位说明书，落实各岗位职责和工作内容；3、负责组织公司员工的招聘，录用，合同签订，建档，转正，辞退，离职，调动，考核等人事系列化基础管理工作；4、协调和指导各部门的人才招聘，员工培训，绩效考评，薪酬等工作的进行，确保企业人力资源的合理利用；5、根据企业实际情况进行人力资源整体分析和人才储备工作；6、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；7、负责指导客户质量、社会责任验厂及对供应商评估；8、上级交办的其他工作。 自我评价
本人性格开朗、为人诚恳、乐观向
上，擅长HR人事行政管理；
SA8000、ICTI、BSCI、GVS、
COC、商检、ISO9001、CCC、
ISO14001、GMP等体系验厂。非
常熟悉欧美客人查厂标准，例如
MAXX、BKC、KOHL"S、Hallmark
等coc验厂事宜。5S方面推行有丰
富的经验。有ISO9001:2008内审
员证书。沟通/协调/表达/应变能力
强。组织、执行能力强。做事细心，
谨慎，有条理。
求职意向
到岗时间： 一周之内
工作性质： 全职
希望行业： 能源、矿产
目标地点： 东莞
期望月薪： 面议/月
目标职能： 人事行政
语言能力
英语： 熟练
听说： 熟练
读写： 熟练
证书
大学英语六级 2010/6
公司： XX印刷有限公司 2012/7--2013/10
职位： 体系主管
行业： 印刷、包装
部门： 质检部
工作内容：
1、负责公司ISO9001ISO14001QS体系的正常运
行及文件的编写修改；2、主导公司社会责任ICTI
（COC）FSC反恐GMP的开展；3、负责欧美客人
查厂，MAXX、BKC、KOHL"S、Hallmark、
LEGO、WAL-MART、SEARS等客人验厂事宜。
公司： XX橡胶制造有限
公司
2011/7--2012/7
职位： 体系主管
行业： 橡胶、塑料制品
部门： 质检部
工作内容：
1、负责欧美客人验厂相关工作,例如.ICTI、GSV、商
检；2、负责公司产品货物质量的控制检验相关方
面；3、协助总经理处理公司人事行政工作事项：招
聘、培训、薪资、纠纷处理等事务；4、负责推行
5S及公司内部培训。。
教育经历
学校： 广东培正学院 2007/9--2011/6
专业： 工商管理 本科
大学英语四级 2009/12