班主任竞赛题库.

1(),中共中央、国务院以中发〔2004〕8号印发《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》。 2004年2月26日/2006年2月26日/2007年2月26日/2005年2月26日/单选题

2()不是教师职业倦怠的常见表现。 个人成就感低/情绪耗竭/喜怒无常/去人性化/单选题3()不是进入青春期后常见的心理矛盾。 自制性与冲动性的矛盾/果断性与优柔寡断的矛盾/封闭性与开放性的矛盾/独立性与依赖性的矛盾/单选题

4()常见于研究性学习、公民道德实践、法律伴我成长等综合实践活动的初期开题论证、中期检查、结束阶段的结题评审 拓展训练式班会/心理体验式班会/辩论式班会/答辩式班会单选题

5()的“生活教育理论”告诉我们:人的教育离不开社会。社会是个大课堂,是一本取之不尽、用之不竭的鲜活教材,它为我们的教育提供了生动丰富的内容,也为学生的学习提供了详尽、感性、富有人情味的环境。蔡元培/魏书生/陶行知/孔子/单选题

6()的方法会增强家长教育子女的信心,能激发学生上进心,最终有益于班主任工作的顺利开展。 反映其子女的某些不足/汇报其子女的明显进步/只说优点/喜忧兼报/单选题

7()的需求是中学时代学生的特征 认同/保护/爱情/成功/单选题8()对方,是礼仪规范的灵魂。 爱护/关心/尊重/帮助/单选题

9()既是对我们教师职业道德的要求,也是班主任加强班级建设和管理的需要,更是学校全面提高教育质量的途径之一。 加强对优等生的提升/加强对后进生的转化/加强对中等生的提升/加强对贫困生的转化/单选题

10()阶段具有半成熟、半幼稚的心理特征。 幼儿期/青年期/童年期/少年期/单选题11()具有传承性、教育性、规范性,它潜移默化地影响着学校的制度、环境、人际关系和学校的校风、学风和教风。 青少年文化/社会文化/学校文化/家庭文化/单选题

12()能使学生在活动中消除心理障碍,相互沟通,让师生在互动中产生积极影响。 良好的集体活动/合作的学习活动/顺利的咨询活动/成功的比赛活动单选题

13()认为把选择座位的主动权交给学生,不仅是对学生上进愿望的信任,而且能对“座位”这一教育资源实行合理配置。 陶行知/任小艾/李镇西/魏书生/单选题

14()是班级成员在班主任的引领下,朝着班级目标迈进过程中所创造的物质财富和精神财富的总和,它在一个班级中是客观存在的。 班级文化/班级风气/班级目标/班级制度/单选题

15()是班级活动的主要参与者。 学科教师/班主任/学生/家长/单选题16()是班级活动开展的关键,也是活动全过程的高潮活动评价/活动组织/活动计划/活动实施/单选题17()是班主任或班委会对班级进行有效管理、指导和教育的重要途径和形式 班会/班委会/队会/活动单选题18()是对自己的认同和评价 信念树立/自我概念/角色定位/情绪管理/单选题19()是根据“体验式团体教育模式”和心理学理论,运用相关心理学技术,创设体验情境和活动。 答辩式班会/辩论式班会/模拟式班会/体验式班会/单选题20()是进行个别家庭教育指导的一种常用的有效形式。开办家长学校/找家长谈话/成立家长委员会/家访单选题21()是每个学生个体生活的起点,同时将伴随学生个体生活终生。 集体生活/社会生活/家庭生活/校园生活/单选题22()是实施班会的领导者,应发挥主导作用。 班长/家长/班主任/学生/单选题23()是学生在学习期间最主要的生活空间。 家庭/学校/书房/社会/单选题24()是学校的细胞,是学校教育工作的基本单位 教师/班主任/班级/团队/单选题25()是一切教育的基础,学生的健康成长离不开它的有效配合。 终身教育/家庭教育/社会教育/学校教育/单选题26()是指个人所具有的意识倾向性和比较稳定的心理特征的总和 个性/情绪/性格/脾气/单选题27()说过:“真正的集体,并不是单单聚集起来的一群人……而是在自己面前具有一定共同目标的那种集体。”洛克/苏格拉底/马卡连轲/夸美纽斯/单选题

28()提醒我们教师在转化“差生”过程中要多些真诚,同时用足够的耐心鼓励他,就可能会收到意想不到的效果。 鲶鱼效应/蝴蝶效应/南风效应/木桶效应单选题29()通过口头言语交换看法、收集信息,是人际互动最常见的方式。 访谈/讨论/记录/观察/单选题30‘读’学生后期的工作主要是进行跟踪调查,可以促使班主任()工作。 继续/努力/反观/开始单选题31“读”学生的常规方法分为()三个阶段。 观察了解认识/前期中期后期/交流观察了解/了解理解认识/单选题32“离开诚信,我不知道市场经济能给人类带来哪些好处。”出自() 陶行知/冯特/勒波而夫/苏格拉底/单选题33“没有规矩不成方圆”出自《孟子》的《离娄章句上》。这句名言其实是在告诫我们,做班主任要()。 严格管理/宽松管理/得饶人处且饶人/任其自便单选题

34“人人都说小孩小,谁知人小心不小,你若小看小孩子,便比小孩还要小。”这句话出自() 蔡元培/魏书生/陶行知/竺可桢/单选题35“世事无好坏,人心使之然”这句话告诉我们()。教育学生要坚持正面教育,少举反面事例/世上本来是没有好坏之分的,只是人们对利益的注意点不同所致/人的情绪主要是由其信念引起的,而不是诱发事件本身/世界是美好的,我们不要妄自揣测单选题

36“思维具有灵活性、独创性”描写的是人的哪种心理特征?() 动机/气质/性格/能力/单选题37“中华人民共和国未成年人保护法”提倡的“五爱”不包括() 爱科学/爱家乡/爱人民/爱祖国/单选题38“终身学习、持续发展是班主任的权利,也是义务,是责任;是班主任自我提升、自我实现所必需的。”这句话是()说的。 杜威/齐学红/陶行知/班华/单选题39《江苏省中小学管理规范》规定:初中学生每天在校活动总量不超过() 6小时/8小时/5小时/7小时/单选题40《江苏省中小学管理规范》规定:小学生家庭作业量不超过() 1.5小时/2小时/1小时/0.5小时/单选题41《江苏省中小学管理规范》规定小学学生每天在校活动总量不超过() 6小时/8小时/10小时/9小时/单选题42《教育部关于进一步加强中小学班主任工作的意见》明确指出:“班主任岗位是具有较高素质和人格要求的重要()岗位” 专业性/学术性/管理性/教育性/单选题43《素质发展报告书》属于()沟通方式 书面沟通/家长到访日/携手开展活动/网上沟通单选题44《学生伤害事故处理办法》自()年9月1日起实施2001/2004/2002/2003/单选题45《中华人民共和国未成年人保护法》第十四条规定:学校应当尊重未成年学生的受教育权,不得随意()未成年学生。 侮辱/批评/开除/处分/单选题

46《中华人民共和国未成年人保护法》规定未成年的年龄指的是() 已满16周岁的/未满18周岁的/已满18周岁的/未满16周岁的/单选题

47《中小学班主任工作规定》班主任在日常教育教学管理中,有采取适当方式对学生进行()的权利。 批评教育/理想教育/价值教育/政策教育/单选题

481999年6月13日,中共中央、国务院《关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》中指出:“(),就是全面贯彻党的教育方针,以提高国民素质为根本宗旨,以培养学生创新精神和实践能力为重点,造就‘有理想、有道德、有文化、有纪律'的、德智体美等全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。” 素质教育/基础教育/实施素质教育/义务教育/单选题

49班风是中小学班级文化建设的()。 集中表现/基础/前提/核心单选题50班会课的形式要为班会课的()服务。 主题/标题/主体/流程/单选题51班会课的性质是() 上课/开会/训练/活动/单选题52班会课设计文案的呈现有文本式和() 图片式/录音式/表格式/漫画式/单选题53班会课是实施班级教育的重要形式,是一门综合实践活动类的()课程。 校本智育/校本体育/校本美育/校本德育/单选题

54班会课是在班主任的领导下,()共同参与的具有明确的教育目的、灵活的教育时间和严谨的内容设计的系列主题教育活动。 班委成员/班级成员/科任老师/全校学生/单选题

55班会课以班级活动为主要载体,以()等为主要形式,是师生间、生生间,以及学校、家庭、社会间多方参与互动的教育过程。 主题会议/户外活动/师生对话/拓展训练/单选题

56班级工作的最高境界是()。 学生的自主管理和自我管理/学生的创新精神和实践能力得到发展/学生个性得到充分的发挥/班集体有较高的凝聚力/单选题57班级工作计划的构成要素包括:依据、目标、措施、() 参与人员/基本步骤/时间、地点/过程/单选题58班级公约具有(),是每一位学生自我监督和规范的准则。 权威性/严肃性/教育性/激励性/单选题

59班级管理的高效性原则要求班主任按()办事,理论联系实际,科学合理地安排计划和实施管理,管理和教育有机结合,使班级管理始终做到有规律有节奏高效率地运行。 领导指示/客观规律/学校要求/班级实际/单选题

60班级管理是一种有目的、有计划、有步骤的社会活动,其出发点和归宿是()。 培养学生的自我管理能力,实现学生自治/对学生进行综合素质评价/制定班级管理目标/营造和谐健康的班级氛围/单选题

61班级活动必须突显(),也是“以人为本”教育思想的要求,更是活动取得实效性的根本标志。 学生的主体性/教师的主导性/活动的实效性/活动的多样性单选题62班级活动布置会场的基本原则是(),创造良好的环境氛围 美观/舒适/适合活动主题/温馨/单选题

63班级活动的类型包括精神引领类班级活动、学习促进类班级活动、()和社会适应类班级活动。 心理活动类班级活动/教育实践类班级活动/人际交往类班级活动/个性发展类班级活动/单选题

64班级活动结束后,班主任不仅要客观评价活动的得失,还要() 及时向德育处汇报/将活动教育效果引向深入/及时鼓励和批评/及时颁发奖品单选题

65班级活动可以根据学生的()、知识水平、设备条件以及指导力量等,采用多种多样的形式。 家庭背景/年龄特征/兴趣爱好/学科素养/单选题66班级活动是在()的指导下举行的教育实践活动。 班长/家长/学校/班主任/单选题67班级活动通常由()来制定计划或组织策划。 班长/德育处/班委成员/班主任/单选题68班级集体中,最主要的组织活动形式是() 课间操/小组讨论/班会/晨会/单选题69班级建设的核心要点是()建设。 班风/制度/团队/学风单选题70班级建设过程中会成立许多正式群体与非正式群体,这是为了满足学生的()。 安全感的需求/自我实现的需求/社交的需求/尊重的需求/单选题

71班级建设设计的内涵包括班级建设的目标、实现目标的途径、具体方法和工作程序,其中以()的制定最为重要实现目标的途径/班级建设目标/具体方法/工作程序/单选题72班级教育的主要教师是() 语文教师/校长/数学教师/班主任/单选题

73班级教育工作是()与集体教育的结合。无论是着眼于个体的工作职责,还是从集体出发的工作职责,根本的着眼点是“人”。 个体教育/个别教育/学生教育/班级教育/单选题

74班级授课制起源于() 17世纪欧洲/16世纪欧洲/18世纪美洲/16世纪亚洲/单选题75班级团体辅导主要通过()来达到辅导的目标。 详细的活动环节设计/有趣的活动体验/学生之间的相互影响力/教师的引导过程单选题76班级中经常进行的相对稳定的工作内容和工作制度叫() 班风/班歌/班规/班训/单选题77班级中有多种群体,有的是正式群体,有的是非正式群体,下列群体属于非正式群体的是()。 班级小组/班级小集团/班级合唱团/班级田径队/单选题

合集下载

班主任能力大赛

班主任能力大赛

班主任能力大赛

比赛介绍

班主任能力大赛是一项旨在评估和提升班主任能力的竞赛活动。通过这个比赛,可以挑战和展示不同班主任在教育管理、沟通、心理关怀、教学指导等方面的能力。该比赛为班主任们提供了一个互相学习、交流和分享的平台,以促进他们的进一步发展和成长。

比赛内容

1. 教育管理

在教育管理方面,班主任需要展示自己的组织能力、时间管理能力和决策能力。比赛中,将模拟一些常见的班级管理场景,要求班主任在规定时间内制定适当的教育管理计划,并且能够有效地应对突发情况。

2. 沟通能力

沟通是班主任工作中至关重要的一环。在比赛中,将通过角色扮演等方式模拟各种沟通情景。班主任需要展示自己的口头和书面沟通能力,包括与学生、家长、同事之间的沟通。

3. 心理关怀

班主任在教育过程中扮演着学生们的兄长姐姐、朋友和心理咨询师等多重角色。比赛中,将模拟学生面临的各种心理问题和困扰,班主任需要展示自己的心理关怀能力,能够有效地倾听和帮助学生解决问题。

4. 教学指导

作为班级的教学负责人,班主任需要对学生的学习进行指导和辅导。在比赛中,会模拟不同学科的教学场景,要求班主任展示自己的教学能力、创新能力和学生激励能力。

比赛评分

比赛评分综合考虑了各个方面的表现,并根据具体表现指标进行打分。评分指标包括但不限于:组织能力、时间管理能力、决策能力、口头和书面沟通能力、心理关怀能力、教学能力、创新能力和学生激励能力等。评委将根据比赛中每个环节的表现进行评分,并给出个人总分和名次。 比赛收获

参与班主任能力大赛,不仅是一个展示自己能力和技能的机会,还是一个相互学习和交流的平台。通过比赛,班主任们可以学习到其他优秀班主任的经验和方法,获得启发和提升。同时,比赛也为班主任进一步发展和成长提供了机遇,通过评委的评分和意见反馈,班主任们能够发现自己的不足,并有针对性地进行改进。

结语

班主任能力大赛是一项有益于促进班主任能力提升的竞赛活动。通过这种形式的比赛,不仅可以展示个人能力,还可以激发班主任们的学习动力,提高整体教育水平。希望更多的班主任能够积极参与这个比赛,共同提升自身能力,为学生的教育和成长做出更大的贡献。让我们共同期待班主任能力大赛的成功举办!

2025年班主任大赛教育故事演讲稿(五篇)

2025年班主任大赛教育故事演讲稿(五篇)

第 1 页 共 10 页 2025年班主任大赛教育故事演讲稿

尊敬的评委、亲爱的同学们:

大家好!我是来自____中学的一名学生,很荣幸能够站在这里,与大家分享一个关于教育的故事。这个故事发生在我刚升入初中的时候,当时我们学校迎来了一位新的班主任,她就是我今天要讲述的主人公。

这位班主任叫李老师,她给我们带来了全新的教育理念和教学方法。在她的课堂上,我们不再只是单纯地死记硬背书本上的知识,更多的是培养我们的思维能力和实践动手能力。每节课她都会安排一些能够引发我们思考的问题,激发我们的求知欲望。她经常告诉我们,“知识是无边无际的海洋,只有泽被接纳的船,才能驶向成功的彼岸。”她的话让我们意识到,要想在这个社会上立足,我们必须不断地学习和探索,做一个真正的“终身学习者”。

李老师在课堂上还注重培养我们的实践动手能力。她鼓励我们在学习的过程中,积极参与各种实践活动和实验操作。她说,“实践是检验真理的唯一标准,只有亲自动手,才能真正理解和掌握知识。”她通过组织各种实践活动,让我们亲自动手搭建模型、制作小实验等,从而巩固并应用所学的知识。这种实践动手的教学方式不仅增强了我们的学习兴趣,更培养了我们的动手实践能力,使我们能够更好地解决实际问题。

除了课堂上的教学,李老师还十分注重培养我们的团队合作能力和责任意识。她鼓励我们积极参与各种班级活动和社团组织,锻炼我们的组织和沟通能力。在班级活动中,她组织我们分成小组,进行各第 2 页 共 10 页 种合作任务。每个小组都有自己的分工,需要大家相互合作,共同完成任务。通过这样的合作,我们不仅学会了团队合作,还培养了相互照顾和关心的精神。而在社团活动中,她让我们担任各种社团的负责人,让我们亲身体会到责任的重要性。她常说,“责任是成长的催化剂,只有承担起责任,我们才能成长为有价值的人。”通过这种方式,她培养了我们的责任意识和领导能力。

在李老师的教育下,我们班的同学们收获了很多,不仅在学业上取得了巨大的进步,更重要的是,我们形成了积极向上的人生态度和正确的价值观。我们明白了知识的重要性和实践的价值,明白了团队合作和责任意识的重要性。李老师把我们比作一颗颗种子,她用温暖和阳光培育着我们,让我们在这片土地上茁壮成长,绽放出绚丽的人生之花。

班主任大赛情景答辩

班主任大赛情景答辩

班主任大赛情景答辩

引言

班主任大赛是一项旨在评选出优秀班主任的比赛活动,旨在肯定和表彰基础教育阶段中的班主任在学生教育管理方面所做出的杰出贡献。本文将介绍班主任大赛的情景答辩环节,详细讨论答辩的流程和要求,并就如何准备和应对情景答辩提供一些建议。

情景答辩流程

情景答辩是班主任大赛的重要环节之一,通过模拟真实的教育管理情景,考察班主任在实际工作中的应变能力和解决问题的能力。下面是情景答辩的一般流程:

1. 抽签确定答辩顺序:参赛班主任在正式答辩前,通过抽签的方式确定答辩的顺序。

2. 发放材料:答辩开始前,组织者向参赛班主任发放相关的教育管理情景材料。

3. 情景表演:每位参赛班主任根据发放的情景材料,进行一定时间内的情景表演,展示他们应对情景的能力。

4. 提问环节:答辩官根据参赛班主任的情景表演,进行提问,考察其对教育管理问题的理解和解决能力。

5. 评分和总结:根据情景答辩的表现,答辩官进行评分,并对每位参赛班主任的表现做出总结。

情景答辩要求

情景答辩是对班主任综合能力的综合考察,要求参赛班主任在答辩中展示出以下方面的能力:

1. 教育管理知识:参赛班主任需要在答辩中展示出扎实的教育管理知识,包括学科教学、班级管理、学生心理辅导等方面的知识。

2. 解决问题能力:答辩官会设置一定的情景,参赛班主任需要在规定的时间内对问题进行分析和解决方案的给出。

3. 沟通能力:参赛班主任需要通过情景表演和回答问题展示出良好的沟通能力,包括语言表达和倾听能力。 4. 应变能力:情景答辩是模拟真实的工作情境,参赛班主任需要在有限的时间内快速调整心态和应对各种意外情况。

准备情景答辩的建议

以下是一些建议,帮助参赛班主任更好地准备情景答辩:

1. 学习教育管理知识:参赛班主任应该系统地学习教育管理方面的知识,包括教育法律法规、学科教学、班级管理等方面的知识。

2. 情景演练:参赛班主任可以模拟情景,通过与同事或其他教育专家的讨论和互动,提前演练答辩中可能遇到的情景,以增加应对能力。

班主任大赛一等奖演讲稿4篇(一)

班主任大赛一等奖演讲稿4篇(一)

1 班主任大赛一等奖演讲稿4篇(一)

班主任大赛一等奖演讲稿第1篇

儿时,在我幼小的心灵深处就意识到:“教师是创造人类灵魂的工程师,教师是太阳底下最光辉的职业。”从那时起,梦想着做一名人民教师就在我的内心埋下了种子。今天我迈上了这三尺讲台,面对我的是一流的教学设施,幽雅的教学环境,正直无私的领导,相处友好的同事和一群活泼可爱的孩子。

百年大计,教育为本。如果把工作几十年的老教师比做枝繁叶茂的参天大树,把他的学生们比做满枝的桃李,那初涉教坛的我充其量是一棵瘦小的不起眼的树,我的学生们则是我光秃秃的枝丫上初生的嫩芽儿,怎样使这些孩子们健康、茁壮、蓬勃地生长呢?《新基础教育理念》和同仁们丰富的带班经验无疑是我的丰富养料,于是我贪婪地吮吸着。

往事历历在目,我清楚地记得当我刚刚参加工作第一次迈上这三尺讲台时,教室里一双双充满求知欲的眼睛后藏着疑惑与好奇,好像在对我说:这么年轻的老师啊!你不就是我们的大哥哥,好朋友吗?此时我的内心充满了忐忑不安,如波涛汹涌的大海一样久久不能平静,本来是熟记于心的开场白由于一时紧张一下子抛到了九霄云外,说实话,到现在我也不清楚我那第一节课是怎样讲下来的,回想起来真有点惭愧。然而现在我用我的工作方式,我的热情与耐心获得了孩子们对我的极大的信任,这无疑是对我工作的最大的肯定,这使我感到非常欣慰。

新学期开始后的第一件大事就是由学生选出自己的班干部,可是在我面前的这一群群可爱的孩子都是一张张陌生的面孔,我一下子茫然了,怎样才能使他们人尽其材呢?于是我让学生充分发挥他们的主动性和积极性,共同投票选举产生了一个团结向上、积极奋进的班委会,最后由有管理才能并且在学生心目中很有威信的小名担当班长;由热爱劳动、关心同学的小刚来当劳动兼生活委员;由品学兼优、乐于助人的小红担当学习委员;由多才多艺、很有组织才能的小花来担当文艺委员??最后由我主持了一个任命仪式,目的是让竞选产生的这一届班委要明确责任,平等待人,以身作则。好的班委能顶得上半个班主任,这话一点儿也不夸张,这些小助手们勤勤恳恳,为班级建设立下了汗马功劳。他们本着民主团结,每个学生都是班级的主人翁的原则开展各项活动,不求最好,只求更好。正像班级学习委员小红

【班主任大赛】情景答辩10题(有详解)

【班主任大赛】情景答辩10题(有详解)

【班主任大赛】情景答辩10题(有详解)

1、开学第一天,班上一位学生家长向您请病假,上课过程中您发现这个家长领着孩子在校门口“罚站”原因是孩子作业没有完成,家长想给她一个“教训”,孩子出现明显的情绪应激反应,家长却说,她做不完作业老师您就打她,千万不要客气。作为班主任,您会怎么处理?

详解:尊敬的各位评委,在场的老师们,大家下午好,我是 1 号选手,抽取的是 8 号题,从题干当中我们可以看到双减背景下,家长对教育的要求更高,部分家长已经陷入了一种焦虑的情绪。根据冰山理论,我们知道问题的背后其实隐藏着更深层的原因。从这个题目当中我们可以发现存在的家校沟通的问题,亲子关系的问题,以及学生的学业困难问题。那么我们要引导家长做教育的陪伴者,而不是管理的胁迫者。要帮助学生树立成长型的思维误,回避困难的正确的学习观。为此,我将从三个维度展开行动。

首先第一步,控现场,理纠纷。从题目当中我们已经发现了孩子已经存在的应激反应,基于儿童立场保护儿童的需要,教育效果这个时候已经是大打折扣了。所以首先我会让孩子跟家长分开做冷处理,我们会一对一的和孩子做交流,让他消除对作业的焦虑,让他能够放心回到课室里去上课。同时我们要跟家长做一个谈话承诺,我们会关注学生的学业问题,帮助他解决作业困难。请家长冷静,不能以这样的方式在学校门口来刺激,来激化矛盾,而且也对教育的效果产生不良的影响。

其次,我会第二步划心结冷处理。首先,这位家长没有意识到他自己其实已经越近了学生的作业问题,应该是学生的问题,作业批改的问题是老师负责的问题,而家长不应该也没有必要越位而滥字,使用教育惩戒的方式代替班主任发号指令。根据课题分离的原则,这一块家长应该要认识到自己在家庭教育当中的积极作用,而使用正强化的方式来鼓励孩子按时完成作业,而不应该在上学的第一天采用富强化的惩罚措施来逼迫孩子。那么教育惩戒条例当中也不允许老师随意地用这样的方式来对待学生。那么第三是最重要的一步,养习惯易终生。对于学生来说,学习问题是他们在成长过程当中没办法回避的重要问题。那么学生在学校的生活时间非常的长,那么如何让学生正确地看待学业问题?家长和老师应该意识到,我们是孩子成长路上的那根橡皮擦,是孩子这根人生铅笔上面的,随时能够帮助他擦掉不良的痕迹改正的一个人,而不应该把孩子看作是一个问题,学生把问题行为直接贴标签挂在了孩子身上。所以我会利用开学初的这个最好的教育时机,引进情绪 ABC 理论,让我们的心理老师和孩子们一起来面对问题,探索自己的心理,然后指出更好的面对问题时候的改正的方法。

学校班主任专业技能大赛实施方案

学校班主任专业技能大赛实施方案

学校班主任专业技能大赛实施方案

为进一步加强我校班主任队伍建设,提高班主任专业技能水平,打造一支素质高、能力强的班主任队伍,学校拟定在2024年上半年举办首届“__杯”’班主任专业技能大赛,具体安排如下:

2024年__月—__月

全体在岗班主任

比赛共分四个内容,分别是:理论测试、经验介绍、主题班会、自己所带班级综合考评成绩。具体要求如下:

1.理论测试:理论测试是全体班主任都要参加的比赛,包括教育学心理学理论、法律法规、个人技能、班主任日常工作案例分析等方面个内容。题目全部为选择题和判断题,共100题,采用计算机答题形式进行。

2.经验介绍:以论文的形式介绍自己在班主任工作中的经验,例如班级管理中的组织建设、学生个性特长的发展、人际关系的处理、排解纠纷化解矛盾的方法、如何对学生进行激励教育和心理教育、如何培养良好的班风和学风等。要求观点鲜明、论据充分。论文字数要求在2500字左右,格式统一用A4纸打印,文章内不得出现自己所在年级、班级和自己的姓名。作者姓名、校区、年级另纸附后。

3.主题班会:主题班会主题由学校确定。参赛者根据主题班会的主题设计一堂主题班会课,时间为45分钟。主题班会上课班级为参赛者自己所带班级。

4.自己所带班级考评:参赛者自己所带班级在年级组的本学年综合考

评成绩。计入考评时间为2024年__月—2024年__月。

(一)比赛规则

比赛成绩总分为100分,理论测试成绩占20分;经验介绍成绩占25分;主题班会成绩占40分;自己所带班级年度综合考评成绩占15分(班级综合考评成绩据年级前四分之一得15分,据年级前1/4—1/3得12分,据年级前1/3—1/2得10分,除倒数第一外其余得5分。由初赛成绩决定复赛人选,由初赛和复赛成绩决定决赛人选,由初赛、复赛、决赛和参赛者自己所带班级在年级组的本学年度综合考评成绩决定奖次。

班主任大赛比赛方案(3篇)

第1篇

一、比赛背景

班主任是班级管理的中坚力量,是学生健康成长的重要引路人。为了提高班主任队伍的整体素质,激发班主任的工作热情,展示班主任的教育教学能力和班级管理水平,特举办班主任大赛。本次大赛旨在为广大班主任提供一个交流学习、展示才华的平台,促进班主任队伍的专业化发展。

二、比赛目的

1. 提高班主任队伍的专业素养和业务能力。

2. 促进班主任之间的交流与合作,共同提高班级管理水平。

3. 展示班主任的教育教学风采,树立班主任队伍的良好形象。

4. 激励班主任积极参与教育教学改革,推动学校教育教学质量的提升。

三、比赛时间

本次比赛分为初赛、复赛和决赛三个阶段,具体时间安排如下:

1. 初赛:2022年9月1日-9月30日

2. 复赛:2022年10月15日-10月31日

3. 决赛:2022年11月15日-11月16日

四、比赛对象

参赛对象为全国各级各类学校在岗班主任。

五、比赛内容

1. 理论知识测试:考察班主任对教育学、心理学、教育法律法规等基本理论知识的掌握程度。

2. 班级管理案例分析:考察班主任分析问题、解决问题的能力。

3. 班级活动设计:考察班主任策划、组织、实施班级活动的创新能力。

4. 教育教学展示:考察班主任课堂教学、课外活动指导等方面的实际能力。

5. 主题演讲:考察班主任的教育理念、班级管理策略和个人成长感悟。 六、比赛形式

1. 理论知识测试:采用闭卷考试形式,考试时间为90分钟。

2. 班级管理案例分析:提交案例分析报告,字数不少于2000字。

3. 班级活动设计:提交班级活动设计方案,包括活动背景、目标、内容、方法、评价等,字数不少于1000字。

4. 教育教学展示:现场进行课堂教学或课外活动指导,展示时间为30分钟。

5. 主题演讲:现场进行主题演讲,演讲时间为10分钟。

七、评分标准

1. 理论知识测试:满分100分,占总成绩的20%。

2. 班级管理案例分析:满分100分,占总成绩的20%。

学校班主任素养大赛方案3篇

— 1 — 学校班主任素养大赛方案3篇

学校班主任素养大赛方案1

一、大赛背景与目标

随着教育改革的不断深化,班主任作为学校教育的重要力量,其综合素质和教育能力的高低直接关系到学生的成长和学校的发展。为此,我们特举办学校班主任大赛,旨在提高班主任的专业素养和教育能力,激发他们的创新精神和工作热情,为学生提供更加优质的教育服务。

二、参赛对象与条件

本次大赛面向全校在职班主任,参赛者需具备以下条件:

1. 在本校担任班主任工作满一年;

2. 无违反师德师风行为记录;

3. 具有一定的班级管理经验和教育创新能力。

三、比赛流程与环节

1. 报名及资格审核:班主任自愿报名,经过学校资格审核后确定参赛名单。

2. 初赛环节:参赛班主任提交班级管理案例和教育教学设计方案,由评委团进行评选,确定进入决赛的名单。

3. 决赛环节:采用现场答辩和实际操作相结合的方式,展示参赛班主任的班级管理能力、教育教学水平和应变能力。

四、评分标准与依据 — 2 — 评分标准主要包括以下几个方面:

1. 班级管理案例和教育教学设计方案的创新性和实用性;

2. 答辩过程中的表达能力和逻辑思维;

3. 实际操作中的班级管理能力和教育教学水平;

4. 参赛班主任的师德师风和教育理念。

五、奖励措施与激励

本次大赛设立一、二、三等奖及优秀组织奖,对获奖班主任给予以下奖励:

1. 颁发获奖证书和奖金;

2. 在校内进行表彰和宣传;

3. 提供外出培训和学习机会;

4. 优先推荐参加上级教育部门举办的类似竞赛。

六、时间安排与地点

本次大赛分为初赛和决赛两个阶段,具体时间安排如下:

1. 初赛:XXXX年XX月XX日至XX月XX日,提交班级管理案例和教育教学设计方案;

2. 决赛:XXXX年XX月XX日,进行现场答辩和实际操作。

比赛地点:学校多功能报告厅。

七、组织机构与职责

为确保大赛的顺利进行,成立大赛组委会,下设秘书组、评审组、宣传组等若干工作小组,具体职责如下:

班主任大赛情景答辩题及答案

班主任大赛情景答辩题及答案

2、着名教育家苏霍姆林斯基有深刻的论断:“只有教师关心人的尊严感,才能使学生通过学习而受到教育。教育的核心就其本质而言,就在于让儿童始终体验到自已的尊严感。”结合工作实际谈谈你对这句话的理解。

答题要点:(一)理论支撑:尊重是教书育人的起点,能唤起学生的自尊和信心(意思对即可, 10分)(二)方法措施:1、赞赏其特长,因势利导,以一方面的兴趣带动学习、活动等其它方面的提高。2、宽容其不足,在不断激励和赏识中使学生不断完善自己。(意思对即可,12分) (三)有较好效果,有启发性。(8分)

3、邓旭同学是在本学期才转入新班的,由于家庭环境特殊,父亲和母亲外出打工,经常转学,导致学习成绩不好,纪律涣散。刚来时,他上课无精打采,要么搞小动作,要么影响别人学习,提不起一点学习兴趣;下课追逐打闹,喜欢动手动脚;每天不是科任老师就是学生向班主任告状。作为班主任你该如何转化邓旭同学。

答题要点:(一)理论支撑:先让他认识自己的错误,树立做个受人喜欢的人的思想。

(二)方法措施:1、找他心平气和的谈话,让他承认自己的不足,下定改正错误的决心。2、为他确定小目标,根据目标完成情况适时表扬,不断激发他的上进心。3、做好家访工作,形成教育的合力(意思对即可,12分)(三)有较好效果,有启发性。(8分)

4、请结合工作实际,谈谈你对“教育局提出的特别要关注后1/3的学生”的理解。

答题要点:(一)理论支撑:符合素质教育所提出的“全面育人、全员育人”的宗旨。(意思对即可, 10分)(二)方法措施:能够结合实际,举事例阐述这一观点的现实意义。(意思对即可,12分) (三)有较好效果,有启发性。(8分)

5、班主任李老师为加强对学生行为规范的管理,制定了班规,其中对随地吐痰做了明确要求,在教室吐一口痰,罚款1元,作为班费。请对班主任李老师的做法给予评价。

答题要点:(一)理论支撑:违反义务教育法。免费性是义务教育法特点之一。(意思对即可, 10分)(二)方法措施:能够结合实际,举事例阐述这一做法的弊端。(意思对即可,12分) (三)有启发性和教育效果。(8分)

班主任能力大赛试题库附答案解析

1 班主任能力大赛试题库附答案解析

班主任力气大赛试题库附答案解析

1、同学林森,宠爱下象棋,在六班级下学期初经常利用课间特别钟与同桌在楚河汉界上厮杀。由于课间休息时间短,如此这般必将分散上课的留意力。多次看到这种现象后,作为班主任该怎样做?

答题要点:(一)理论支撑:有自己的爱好是乐观向上的一面;但同学的主要精力应用在学习上,应让爱好促进学习(意思对即可, 10分)(二)方法措施:1、观赏其特长,因势利导,以一方面的爱好带动学习、活动等其它方面的提高。2、与之谈心,指出其不足,更加严格的要求自己。(意思对即可,12分) (三)有较好效果,有启发性。(8分)

2、著名教育家苏霍姆林斯基有深刻的论断:"只有老师关怀人的尊严感,才能使同学通过学习而受到教育。教育的核心就其本质而言,就在于让儿童始终体验到自已的尊严感。"结合工作实际谈谈你对这句话的理解。

答题要点:(一)理论支撑:敬重是教书育人的起点,能唤起同学的自尊和信念(意思对即可, 10分)(二)方法措施:1、观赏其特长,因势利导,以一方面的爱好带动学习、活动等其它方面的提高。2、宽容其不足,在不断激励和赏识中使同学不断完善自己。(意思对即可,12分) (三)有较好效果,有启发性。(8分)

3、邓旭同学是在本学期才转入新班的,由于家庭环境特殊,父亲和母亲外出打工,经常转学,导致学习成果不好,纪律涣散。刚来时,他上课无精打采,要么搞小动作,要么影响别人学习,提不起一点学习爱好;下课追逐打闹,宠爱动手动脚;每天不是科任老师就是同学向班主任告状。作为班主任你该如何转化邓旭同学。 2

答题要点:(一)理论支撑:先让他熟识自己的错误,树立做个受人宠爱的人的思想。

(二)方法措施:1、找他心平气和的谈话,让他承认自己的不足,下定改正错误的决心。2、为他确定小目标,依据目标完成状况适时表扬,不断激发他的上进心。3、做好家访工作,形成教育的合力(意思对即可,12分)(三)有较好效果,有启发性。(8分)

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
相关文档
最新文档