盘龙区国培计划培训时间
培训计划日程表
培训计划日程表第一天09:00 - 10:00 开幕式10:00 - 12:00 介绍培训目的和目标12:00 - 13:00 午餐13:00 - 14:00 认识团队成员14:00 - 15:00 团队建设活动15:00 - 16:00 介绍培训教材16:00 - 17:00 总结当天学习内容第二天09:00 - 10:00 理解团队角色和责任10:00 - 12:00 团队角色扮演12:00 - 13:00 午餐13:00 - 14:00 团队合作游戏14:00 - 15:00 建立团队目标和计划15:00 - 16:00 团队目标制定16:00 - 17:00 总结当天学习内容第三天09:00 - 10:00 学习团队沟通技巧10:00 - 12:00 团队沟通演练12:00 - 13:00 午餐13:00 - 14:00 管理冲突14:00 - 15:00 冲突管理案例分析15:00 - 16:00 团队冲突解决技巧16:00 - 17:00 总结当天学习内容第四天09:00 - 10:00 培养团队领导力10:00 - 12:00 团队领导力训练12:00 - 13:00 午餐13:00 - 14:00 团队领导力评估14:00 - 15:00 团队领导力演练15:00 - 16:00 领导力综合评估16:00 - 17:00 总结当天学习内容第五天09:00 - 10:00 梳理本周学习成果10:00 - 12:00 团队学习成果汇报12:00 - 13:00 午餐13:00 - 14:00 设立下阶段目标14:00 - 15:00 讨论团队未来发展方向15:00 - 16:00 训练结业仪式16:00 - 17:00 总结培训成果及下一步计划以上就是培训计划的日程表，希望能够对您有所帮助。
广西壮族自治区教育厅办公室关于组织实施2024年“国培计划”自治区委托项目的通知
广西壮族自治区教育厅办公室关于组织实施2024年“国培计划”自治区委托项目的通知文章属性•【制定机关】广西壮族自治区教育厅办公室•【公布日期】2024.04.03•【字号】•【施行日期】2024.04.03•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教育综合规定正文广西壮族自治区教育厅办公室关于组织实施2024年“国培计划”自治区委托项目的通知各市教育局,各有关高等学校:根据国家和自治区教师培训有关政策精神和工作安排,为做好2024年中小学“国培计划”自治区委托项目(以下简称“项目”)组织实施工作,现就有关事项通知如下:一、项目情况及承担单位广西2024年“国培计划”自治区委托项目共有广西农村小学初中优秀教师培养项目(第二年)等12个子项目,计划培训教师(含党组织书记)882人,由广西师范大学等6家单位承担。
具体项目信息见附件1,具体名额分配见附件2。
二、培训安排项目实施时间为2024年4月—9月。
各培训项目具体时间、地点以开班通知为准。
有关内容请在广西中小学教师培训管理信息系统(网址:https://)查看。
三、实施要求(一)严格做好学员精准选派。
各地教育行政部门要严格按照项目条件要求和名额指标,结合本地培训需求调研结果推荐学员参训,并适当向边境地区及乡村振兴重点帮扶地区学校倾斜。
原则上每位教师年度内参加同类培训项目不超过1项,近两年参加过国家级和自治区级同类培训项目的教师不予选派,近三年选派后无特殊情况未参训、被劝退、未结业的学员不予选派。
若无法足额选派学员或已报名学员未参训要按照有关规定及时报告或予以调换。
学员在参训过程中无故迟到早退或不遵守培训纪律的,三年内禁止参加自治区级以上培训。
跨年度或连续培养项目学员原则上须与上一年度保持一致。
对于不积极配合精准选派参训学员的地市,将逐年减少同类项目参训名额分配。
(二)务必确保精准培训。
各项目承担单位须于开班前2周将培训方案报自治区教师培训中心审核备案,方案审核通过后方可启动项目实施。
培训计划时间表模板
培训计划时间表模板
引言
培训计划时间表是为了组织和管理培训活动的重要工具。
它可以帮助指导者和参与者了解培训的安排和时间，并确保培训计划按预定的时间表进行。
时间表模板示例
以下是一个简单的培训计划时间表模板示例，供参考：
使用说明
- 根据培训的具体内容和时间安排，可以对时间表进行个性化调整。
- 在填写时间表时，应确保活动和地点的清晰度和明确性。
- 参与者也可以参考时间表，提前安排好自己的时间和行程。
结论
培训计划时间表模板能够帮助组织者和参与者在培训活动中更好地把握时间和安排。
根据实际情况进行个性化调整，并与参与者一起达成共识，能够提高培训效果和参与者满意度。
2024年国培计划培训广西
2024年国培计划培训广西2024年，国培计划在广西的培训工作正在紧张有序地进行中。
作为中国改革开放40周年的重要组成部分，广西国培计划培训工作紧密围绕党的十九大提出的“加快建设教育强国”战略目标，深入贯彻落实党中央、国务院关于教育的决策部署，全面实施“提高素质、促进公平、加强管理、服务发展”的基本方针，大力推进教育现代化，全面提高广西的教育水平。
国培计划是中国教育系统推进教育现代化的重要举措，旨在通过培养一批高水平、高素质的各级各类学校教师，提高我国的教育教学水平。
广西国培计划培训的目的是提高广西的教育质量和水平，培养一批有思想、有文化、有素质、有能力的教师队伍，从而带动广西的整体教育改革和发展。
广西国培计划培训涵盖了广西各级各类学校的教师，从幼儿园到高中，从农村到城市，从公办学校到民办学校，都有涉及。
培训内容包括教育理论知识、教学方法、专业技能、教育管理等方面的内容，旨在为广西的教师提供全方位、多层次的培训，不断提升他们的教育水平和实践能力。
培训形式包括集中培训、分散培训、网络培训等多种形式，以满足不同地区、不同学校的教师的培训需求。
广西国培计划培训的内容丰富多样。
培训的目标是提高教师的教学素养，培养学生的创新能力和创造力，提升学校的教学水平和办学质量。
培训内容涉及教育基础理论、教育心理学、教育方法学、教育管理学等多个学科领域，涵盖了幼儿教育、小学教育、初中教育、高中教育等多个教育阶段。
同时，培训还包括了现代教育技术、信息化教育、多元化教育等最新的教育理念和实践方法，为广西的教师提供了最前沿的教育知识和理念。
广西国培计划培训还着重加强教师的职业道德和教育情怀的培养。
通过思想政治教育、师德教育等方面的培训，激励广西的教师牢记教育的神圣使命，不断提高自身的修养和素质，以实际行动践行教育的美好理想。
在培训过程中，广西的教师们将接受来自全国各地的教育专家、学者的授课和辅导。
他们将深入浅出地解读最新的教育理论和实践经验，分享成功的教学案例和教育管理模式，促进广西的教师与全国的教师进行交流和合作，提高广西教育的整体水平。
盘龙区教师培训方案模板
一、方案背景为了全面提升盘龙区教师队伍的整体素质，提高教育教学质量，满足新时代教育发展的需要，特制定本培训方案。
二、培训目标1. 提高教师的教育教学理念，树立正确的教育观、学生观和教师观。
2. 增强教师的专业素养，提升教师的教育教学能力和科研能力。
3. 激发教师的学习兴趣，培养教师的终身学习意识和能力。
4. 促进教师之间的交流与合作，形成良好的团队氛围。
三、培训对象盘龙区各级各类学校的教师，包括中小学、幼儿园、特殊教育学校等。
四、培训内容1. 教育教学理论：新课程改革、教育心理学、教育法律法规等。
2. 教学技能：课堂教学、班级管理、信息技术应用等。
3. 教研能力：教育科研方法、论文撰写、课题研究等。
4. 教师职业道德：师德修养、职业规划、心理健康等。
五、培训方式1. 集中培训：组织专家讲座、专题研讨、案例分析等。
2. 网络研修：利用网络平台，开展在线学习、讨论、交流等。
3. 校本研修：鼓励教师开展课题研究、校本教研等活动。
4. 实践锻炼：组织教师参与教育教学实践，提高实际操作能力。
六、培训时间1. 新教师培训：入职前集中培训3天，入职后分阶段进行。
2. 中青年教师培训：每年举办2期，每期5天。
3. 教师继续教育培训：根据教师实际需求，定期举办各类培训班。
七、培训师资1. 邀请国内知名专家学者、教育行政领导、一线优秀教师等担任主讲。
2. 邀请区内外优秀教研员、特级教师、骨干教师等担任培训教师。
3. 鼓励教师相互学习、交流，发挥团队协作精神。
八、培训考核1. 出勤考核：对参训教师出勤情况进行考核。
2. 学习成果考核：对参训教师的学习笔记、心得体会、论文等成果进行考核。
3. 实践考核：对参训教师的实际操作能力进行考核。
九、经费保障1. 教师培训经费纳入区财政预算，确保培训工作顺利开展。
2. 鼓励学校自筹经费，支持教师参加各类培训。
十、组织实施1. 成立教师培训工作领导小组，负责培训工作的统筹规划、组织实施和监督管理。
培训计划日程安排表
培训计划日程安排表第一天上午：- 9:00-9:30 报到签到- 9:30-10:00 开班仪式- 10:00-11:00 课程介绍- 11:00-12:00 企业文化介绍下午：- 13:30-15:30 团队建设活动- 15:30-17:00 团队建设活动讨论与总结第二天上午：- 9:00-10:30 职业素养培训- 10:30-12:00 情商管理训练下午：- 13:30-15:30 沟通技巧训练- 15:30-17:00 个人发展规划第三天上午：- 9:00-10:30 团队协作训练- 10:30-12:00 冲突处理与解决下午：- 13:30-15:30 创新思维培训- 15:30-17:00 团队演练与评估第四天上午：- 9:00-10:30 领导力培训- 10:30-12:00 项目管理技巧下午：- 13:30-15:30 团队案例分析- 15:30-17:00 案例分析讨论与分享第五天上午：- 9:00-10:30 目标管理与执行力- 10:30-12:00 时间管理与工作效率下午：- 13:30-15:30 团队发展规划讨论- 15:30-17:00 培训总结与反馈第六天全天：- 9:00-12:00 实操演练与训练小结- 13:30-17:00 培训课程考核与结业仪式培训计划日程安排表注解- 每天的培训课程将根据具体情况进行适当调整，以保障培训效果和学员的学习需求。
- 每天的上午和下午均设有休息时间，以保障学员的身体和精神健康。
- 培训过程中将鼓励学员积极参与、互动交流，培训师将与学员们进行有效互动和交流。
- 培训结束后，将对培训课程及讲师进行评估，以了解学员对培训的满意度和培训效果，并根据评估结果对培训课程和讲师进行调整和改进。
盘龙区2008年度初中小学班主任远程(第二期)培训培训计划
（二）培训管理与考核
1、实现分层管理 （1）网络管理。由教师进修学校通过网络平台
所显示出来的信息，实施监控、指导，督促， 引领。
（2）班级管理。本次培训实行小班制（50 人）选择两个学校作为培训点，管理员和 指导教师负责在“理论学习”阶段对参培 的数量，态度等进行监控，利用校本培训 指导参配教师完成“学习报告单”攥写与 交流，并完成班级《简报》制作。
（3）综合考核。
对教师网络学习情况统计，查看《考核表》 的成绩等进行综合评价。
第三阶段：总结
总结参培教师或学校写出培训的小结，进校 对培训的成绩、经验、做法、存在的问题、 今后改进的一些思考进行总结总。
八、培训措施和要求：
1、5月12日由区教师进修学校确定培训点，下发培训通知。 2、5月13-15日以学校为单位组织报名，并将报名表（含电
盘龙区2008年初中小学班主 任远程（第二期）培训 培训计划
一、宗旨意义：
中小学班主任是中小学教师队伍的重要组成部分， 加强中小学班主任培训是新时期加强和改进未成年 人思想道德建设的迫切需要，是全面实施素质教育 的必然要求，是加强班主任队伍建设的重要举措。
实施本计划旨在全面提高班主任履行工作职责的能 力，提高中小学班主任队伍的素质和班主任工作水 平，进一步完善中小学班主任培训制度，探索远程 班主任培训的模式和管理办法，提高班主任培训质 量。
（1）学习考核
一方面进校对参培教师网络培训进行考核。 即：完成作业，参与讨论等进行我能网络 学习情况考核，另一方面校考核小组负责 完成“考核表”中的理论学习部分内容的 考核以及学习态度等考核。占50%
（2）实践考核 由学校考核小组负责对参培教师参加培训以来班
主任工作成绩及问题解决的策略时效性进行评价， 完成“考核表”中的实践考核中的相关内容，占 30%进校在班主任培训考核期间，深入到培训点， 采取按比例抽查方式进行考核，抽出的内容可以 是“班会”“队活动”“班队活动设计”“教育 故事”等 占20%。
盘州国培计划2017——示范性网络研修与校本研修
盘州市“国培计划（2017）”——示范性网络研修与校本研修整合培训项目培训
历史工作坊阶段性培训简报
坊主：唐峰一、培训目的：大力加强盘州市教师教育整体队伍的建设，进一步提升盘州市教育教师
的信息技术应用能力及水平。
二、培训时间：2017年9月26日至2018年6月20日。
三、培训形式：网络研修。
四、培训对象：盘州市部分历史教师。
五、培训内容：选课观看视频、制定研修计划、分享优秀资源、参与研修活动、研讨交流、撰写教学设计与反思及其其它等。
六、培训情况：本次培训共涉及盘州市初中、高中27个学校，共又37人参与培训。
到2018年2月底，37位历史老师选课观看视频合格率100％、制定研修计划合格率99％、
分享优秀资源达到90％、参与研修活动99％、参与研讨交流90％、撰写教学设计与反
思其其它正在进行中。
我本人批改作业100％、发布分享优秀资源3篇、发布研修简报
3份。
七、存在的问题：由于盘州市大部分教师参与“脱贫攻坚和人居环境整治、改善，因而
没有按时完成各项作业，有个别教师经多次与多种方式通知后，至今没有完成各项作业，
甚至直呼不会做。
还有部分教师直接复制其他教师的作业等现象。
八、改进措施：及时与老师们进行沟通交流，按时完成各项培训，争取合格率达到100％。
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盘龙区国培计划培训时间
一、前言
近年来，盘龙区国培计划一直致力于提高干部培训水平，培养和选拔一大批高素质的优秀
人才，以适应社会和经济发展的需要。为此，盘龙区国培计划制定了一系列培训计划，致
力于提高干部的综合素质和工作能力。本文将就盘龙区国培计划的培训时间进行详细的分
析和介绍。
二、培训目标
盘龙区国培计划的培训目标是提高干部的综合素质和工作能力，培养一大批高素质的专业
技术人才。通过培训，帮助干部提升能力，促进政府和企业的持续发展。
三、培训内容
1. 理论课程培训
理论课程培训主要包括经济学、管理学、法律等相关的学科知识，以及各类政策、法规等
方面的培训。这些课程能够帮助干部了解相关的政策和法规，提高其工作能力。
2. 实践技能培训
实践技能培训主要包括实地参观、实际操作等。这些培训能够帮助干部亲身体验实际工作，
提高其实际操作能力。
3. 专业技能培训
专业技能培训主要包括各类技能类课程，例如财务管理、市场营销、人力资源管理等相关
的专业知识。这些课程可以帮助干部提升专业技能，提高工作效率。
四、培训方式
1. 课堂培训
课堂培训是盘龙区国培计划最主要的培训方式。通过课堂教学，干部能够了解相关的政策
和法规，提高自己的理论水平。
2. 线上培训
盘龙区国培计划还开展了线上培训，利用信息技术手段，让干部可以不受时间和地点的限
制，灵活参与培训课程，提高效率。
3. 实践培训
实践培训是盘龙区国培计划另一种重要的培训方式。通过实地参观、实际操作等方式，干
部能够亲身体验实际工作，提高实践能力。
五、培训时间安排
盘龙区国培计划的培训时间一般安排在工作日的晚上或周末，以确保干部在工作之余能够
参与培训。通常一个培训周期为3-6个月不等，根据不同的培训内容和要求，安排不同的
培训时间。
六、培训效果
盘龙区国培计划的培训时间安排紧凑、内容丰富，能够有效提高干部的工作能力和综合素
质。通过培训，干部的知识水平得到了提升，工作能力得到了锻炼，整体素质得到了提高。
七、总结
通过以上分析，我们不难看出，盘龙区国培计划的培训时间安排合理，内容丰富，能够有
效提高干部的工作能力和综合素质，达到了预期的效果。希望盘龙区国培计划在未来的发
展中能够不断完善培训体系，为培养一大批高素质的专业技术人才做出更大的贡献。