公务员面试题集
公务员面试题集锦(面试必备)
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第十三组：题目八
• 领导让你接手一个同事正在干的工作，
而同事不交接，你如何处理？
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第十三组：题目九
• 谈谈你对思路决定出路的看法。
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第十四组：题目一
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第十四组：题目二
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第十四组：题目三
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第十四组：题目四
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第十四组：题目五
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第十四组：题目六
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第三组：题目三
• 有些领导就像“武大郎开饭馆”一样，不满
意比他强的下属，如果你遇到这样的事情，
你将如何去处理？
14
第三组：题目四
• 基层性工作和研究性工作，你愿意从事哪项
工作？
15
第三组：题目五
• 你只身走在野外，突然碰到一个人掉到井里
去了，而此时井底有毒气，你会怎么办？
16
第四组：题目一
• 现在许多大城市房价偏高，使很多老百姓
买房变得困难，你如何看待这样的房地产
热？
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第五组：题目四
• 某县一辆载有50多名的中小学生的中巴掉
到水沟，全部遇难，县长引咎辞职。对此
你有什么看法?
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第五组：题目五
• 现在很多农民工很难得到薪金报酬，有些
政府就用税收的资金代付农民工的工资。
有的人认为这是政府关心民生的表现，有
而是你的同事所为，你如何解决？
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第七组：题目二
• 目前一方面社会对取消重点班的呼声很
高，但另一方面老百姓又希望把子女送
入重点班，请问你如何看待这个问题?
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第七组：题目三
• 近年来珠三角，长三角很多农民工春节
常见的公务员面试题（精选3篇）
常见的公务员面试题常见的公务员面试题(精选3篇)在学习、工作中，我们都离不开试题，试题是命题者根据测试目标和测试事项编写出来的。
你所了解的试题是什么样的呢?下面是小编帮大家整理的常见的公务员面试题，仅供参考，大家一起来看看吧。
常见的公务员面试题精选篇11.小张在某广告公司工作，他花了很多时间、精力提出了一个很有市场潜力的计划，交给直接领导，但是未被重视。
小张就把计划直接给了公司总裁。
你怎么看小张的这种行为?【参考答案】小张的这种行为不妥当。
虽然直接领导没有重视这份很有市场潜力的计划，小张也不应该直接把计划交给公司总裁，因为按规定，计划只能逐级上报，否则就是越级，是对直接领导的不尊重。
小张认为该计划很有市场潜力，可能他的直接领导站在别的立场认为该计划不妥故未采纳，或时机不成熟暂未采纳。
因此小张正确的做法应该是及时与他的直接领导进行认真沟通、仔细探讨，如果是他的直接领导故意刁难而把这份很有市场潜力的计划束之高阁的，小张此时再把计划交给再上一级领导或总裁也不迟。
2.你的`一位领导脾气比较急，批评下属时常常不留情面，大家的工作情绪经常受到影响。
作为下属，你该怎么办?【参考答案】首先对领导的批评应该认真接受，不能因为领导严厉的批评而产生逆反心理，以致影响工作;其次可以私下找机会和领导沟通，向领导反映下属因此产生的意见和情绪，婉转地说明这种情绪可能会影响工作的正常开展，至于是否接受建议、改变方法，由领导自己决定。
3.在工作中你的同事不如你，你的工作很出色，而他找出了你的缺点向领导汇报。
你将怎么样?【参考答案】找机会与他沟通，谢谢他帮我找到了缺点，让我可以更加正确、全面地认识自己。
工作中积极改正缺点，更加精益求精。
同时主动帮助他提高工作水平，大家相互学习、共同提高。
4.你在自己工作以后的业余时间独立完成了一篇改革方案，交给上级领导征求意见后，就杳无音信了。
后来发现这篇文章已经被发表了，但是署名却是你的领导，碰到这样的事情你会如何处理，特别是如何处理和这位领导的关系?【参考答案】(1)我相信，我在工作中，不会碰到这样的领导。
公务员结构化面试题目(3篇)
第1篇一、引言生态文明建设是新时代中国特色社会主义事业的重要内容，也是实现可持续发展、构建美丽中国的关键所在。
在新时代背景下，如何推动生态文明建设，实现人与自然和谐共生，是摆在我们面前的重要课题。
本题目旨在考察考生对生态文明建设的认识、思考以及在实际工作中如何践行生态文明理念的能力。
二、题目内容1. 谈谈你对新时代生态文明建设的认识。
（1）请结合当前我国生态环境现状，分析新时代生态文明建设的背景和意义。
（2）请从政治、经济、文化、社会、生态五个方面，阐述新时代生态文明建设的总体目标。
2. 请结合自身工作实际，谈谈如何推动生态文明建设。
（1）在政治方面，如何加强生态文明建设领导，确保各项工作落到实处？（2）在经济方面，如何推动绿色、循环、低碳发展，实现经济效益与生态效益的统一？（3）在文化方面，如何加强生态文明教育，提高全民生态文明意识？（4）在社会方面，如何发挥群众在生态文明建设中的作用，形成全社会共同参与的良好氛围？（5）在生态方面，如何加强生态环境保护，确保生态系统的稳定与健康发展？3. 请结合实际案例，谈谈如何践行生态文明理念。
（1）请结合你所在地区或单位的具体实践，介绍一个成功的生态文明建设案例。
（2）分析该案例的成功经验，总结可复制、可推广的做法。
（3）结合自身工作实际，谈谈如何借鉴该案例的成功经验，推动生态文明建设。
4. 针对当前我国生态文明建设面临的挑战，请提出你的应对策略。
（1）请分析当前我国生态文明建设面临的主要挑战。
（2）针对这些挑战，提出你的应对策略，包括政策、制度、技术、人才等方面的建议。
（3）请结合实际案例，谈谈如何有效应对这些挑战。
5. 总结与展望（1）请结合以上讨论，总结新时代生态文明建设的重要性和必要性。
（2）展望未来，谈谈你对我国生态文明建设的信心和期待。
三、参考答案1. 新时代生态文明建设的认识（1）背景：当前，我国生态环境形势严峻，环境污染、生态破坏等问题突出，严重制约了经济社会发展。
人社局公务员面试题及答案
人社局公务员面试题及答案一、简介：公务员是国家管理机关中的一种特殊职业，具有稳定的工作环境、较高的社会地位和优厚的福利待遇。
为了选拔合适的人才，人社局会组织面试环节，以了解应聘者的综合素质和能力。
本文将介绍一些典型的人社局公务员面试题，并给出参考答案。
二、面试题与答案：1. 请介绍一下自己。
答：非常感谢面试官的提问。
我是某某大学毕业的，主修专业为XXX，之前曾在某某公司担任过某某职位。
我注重综合素质的培养，具备良好的人际交往能力、团队协作能力和学习能力。
希望能够通过自己的努力，为国家和社会做出更多的贡献。
2. 你对公务员这个职业有何了解？答：公务员是为国家和人民服务的特殊职业，其职责是执行政府职能、维护社会稳定和提供公共服务。
公务员需要具备良好的法律素养、政策理解能力和沟通协调能力。
同时，公务员还要具备廉洁自律、为人民服务的宗旨。
公务员职业的特殊性决定了其从业人员需要承担更多的责任和义务。
3. 对于应聘人社局公务员这个职位，你有什么优势？答：首先，我具备扎实的专业知识和良好的学习能力，可以快速适应和掌握工作需要的知识和技能。
其次，我注重团队合作，在实习和工作中，我能够与不同背景和专业的人员进行有效的合作，共同完成工作任务。
最后，我具备高度的责任心和良好的沟通能力，在处理工作中的问题和应对突发事件方面，我能够冷静应对、迅速解决。
4. 在处理突发事件时，你如何保持冷静并做出正确决策？答：在处理突发事件时，保持冷静是非常重要的。
我会首先对事件进行快速的分析和判断，了解事件的性质和影响，并及时与相关人员进行沟通和协调。
同时，我会积极倾听意见和建议，搜集更多信息，确保自己有全面的了解。
接下来，我会根据已有的知识和经验，以及相关的法律和规定，做出合理的决策，并及时向上级汇报。
最后，我会积极跟进事件的进展，确保问题得到妥善解决。
5. 作为公务员，你认为廉洁自律的重要性是什么？答：廉洁自律是公务员应当具备的基本素质和品德要求。
公务员面试真题及答案
公务员面试真题及答案公务员面试真题及答案解析公务员面试时要谦虚谨慎。
面试和面谈的区别之一就是面试时对方往往是多数人，其中不乏专家、学者，在回答一些比较有深度的问题时，切不可不懂装懂，今天整理了公务员面试题目及答案供大家参考，一起来看看吧!公务员面试真题及答案(一)谈谈“绿色决定生命”的含义【试题类别】综合分析类试题【考查要素】综合分析能力【参考解析】近几年国际经济环境瞬息万变，国内经济压力加大，我们为了快速的发展，对环境造成了一定的伤害，出现了很多严重的自然灾害，所以，在经济会议上提出绿色决定生死。
针对这句话我认为应该积极的履行，将这句话落实到实处。
我们在追求经济的发展下，我们既要金山银山，又要绿水青山。
决不能以牺牲环境为代价换取一时的经济增长和当代人的“所谓富足”。
加大生态环境保护治理力度，为后代留下良好的生态环境，让青山绿水长留、蓝天白云常驻。
因此，我们应该从自己身边的小事做起，更好的保护我们的环境。
这句话的提出存在重要的意义。
第一，这项政策的提出，让我们看到政府在这方面的良苦用心，我们将原来“又快又好”的发展，转变为“又好又快”的发展，我们求的是质量，不再是速度。
我们绝不能因为追求利益，而损害了环境，我们要为自己的子孙后代谋发展。
第二，这项政策的实施，有助于我们环境的保护，最近雾霾天气严重，京津冀为了更好的发展，在一天之内同时推到了16做水泥厂，可见政府落实政策的决心，我们生活在地球上，地球上的一草一木都是大自然对我们的赏赐，我们只要有善待自然，自然才会善待我们。
第三，着力抓好工业和高新技术产业发展，牢固树立“产业第一”理念，加快推进产业结构优化升级，加快构建以先进制造业为主导、高新技术产业为引领、现代服务业为支撑的现代产业体系。
着力抓好开放型经济发展，深入实施开放先导战略，加大对内对外开放力度，做好承接国际资本和沿海产业转移的工作，增强招商引资工作实效，以开放促改革促创新促发展。
只有这样，我们才能更好的为自己的将来谋发展。
公务员面试题目100及最佳答案
公务员面试题目100及最佳答案1. 请自我介绍。
最佳答案：尊敬的评委，我是XXX，毕业于XXX大学，拥有XXX专业的学位，我非常荣幸能参加这次公务员面试。
我具备良好的沟通能力、团队合作精神和组织协调能力。
在过去的XX年工作经验中，我积累了丰富的实践操作和问题解决经验，相信我能胜任公务员的职责。
2. 你对公务员职位的理解是什么？最佳答案：我认为公务员职位是一份光荣而庄重的工作，其主要职责是为社会公众提供公正、高效的服务。
公务员应严守国家法律法规，代表政府履行职责，推动社会的进步和发展。
3. 你认为你具备哪些能力以胜任公务员职位？最佳答案：我具备优秀的沟通能力，能够有效与不同背景、不同需求的人进行沟通和交流。
此外，我拥有组织协调能力和团队合作精神，在团队合作中能够充分发挥自己的作用并达成团队目标。
我也具备较强的问题解决能力和应变能力，在短时间内能够做出准确的决策。
4. 你认为公务员最重要的职责是什么？最佳答案：我认为，公务员最重要的职责是为公众提供优质的服务，并且能够公正、公平、公开地处理各项事务。
公务员应保持廉洁奉公的原则，以身作则，为社会树立榜样，同时积极推动社会发展。
5. 请谈谈你对领导能力的理解。
最佳答案：领导能力是指能够有效地激励和管理团队，并带领团队实现共同目标的能力。
领导者应具备良好的沟通能力、决策能力、组织管理能力和团队合作精神。
他们应能够激发团队成员的潜力，有效分配资源，并为团队提供明确的方向和目标。
6. 如何在工作中保持高效率？最佳答案：我认为保持高效率需要有良好的时间管理能力和任务分配能力。
首先，我会合理规划每天的工作安排，将重要的事项优先处理，并制定详细的工作计划。
其次，我会学会合理分配任务，充分发挥团队成员的能力，确保任务按时完成。
此外，我也会学会集中注意力，避免被外界干扰，提高工作效率。
7. 请举例说明你在团队合作中的经验。
最佳答案：在我之前的工作中，我曾任职于一个跨部门合作的项目团队。
公务员常见面试题及答案
公务员常见面试题及答案公务员面试题1、你平时工作很努力，但是你的领导却经常批评你，你怎么办？在工作中，难免会出现意见不合的情况，我会以大局为重，冷静处理。
首先，我会自我反思，找出自己的不足，努力改正。
如果不是自己的问题，我会在适当的时候向领导解释情况，请求谅解。
同时，我会继续与领导密切沟通，做好本职工作，赢得信任，踏实做事，不争名夺利。
2、现在假冒伪劣产品层出不穷，谈谈你的看法。
虽然假冒伪劣产品可以在短期内提高企业的利润，但长期来看，会危害企业的形象和可持续发展，也会影响消费者的正常权益。
假冒伪劣产品出现的原因是多方面的，包括企业过分追求利润和法律监管不力等。
我们应该提高对产品的甄别能力，遇到问题及时举报，加强相关部门的沟通协作，保护自身的利益。
政府部门应该完善法律立法工作，加强行政执法，与社区合作举办质量讲座。
作为社会公民，我们应该树立正确的金钱观和价值观，杜绝假冒产品的行为。
企业应该注重自主创新和研发能力，将产品利润定位在提高生产效率上，而不是使用廉价原材料。
3、对于“沟通对人不对事，合作对事不对人”这句话，你怎么理解？这句话分别强调了做人和做事的原则和方法。
沟通时，我们不能因为事情而责怪他人，要全面地看待别人，宽以待人。
在处理事情时，要以事为重，而不是针对个人。
人是生活的直接对象，我们与人接触、服务，事情也是由人来完成的。
因此，我们应该以人为本，关心、帮助和提高他人，而不是只关注事情本身。
需要注意的是，“对人不对事”不是为了秋后算账，而是现代人际交往的重要方式。
我们应该在充分肯定人的重要地位的基础上，处理好人际关系和事务。
精品资料合作对事不对人”是指在工作和处理事情时，应该遵守规则和制度，严格按照规章制度执行，不搞特权。
这不仅是沟通的基本原则，也是管理学中的原则。
当出现问题时，应该针对问题分析原因，找出解决办法，而不去评价执行者的个体。
这有利于营造和谐的工作氛围，也有助于推进合作的顺利进行。
公务员面试必背100题
公务员面试必背100题公务员面试必背100题1、我国近年有三个外籍人士获得了五一劳动奖章，你怎么看待这个问题?2、针对近年社会出现的很多假文凭，假学历的问题你怎么看!(追问如果你是国家机关你会怎么解决这个问题?)3、如果你是某大学老师，由你组织同学到贫困山区开展普法教育，你会怎么组织?4、用给出的词组编个小故事(可不按顺序)：灯泡、气候、道路、疲乏、幸福5、非典对我们生活的影响2、组织一个电脑培训班3、对高校采用高额奖金吸引高分生源的看法4、阳光制度金钱风险或前途风险交际阳光政策5、你认为你的学习和工作经历对你应聘本职位有什么作用?6、你认为中国加入wto的利弊7、如果让你组织大家去博物馆参观，你会如何组织8、领导交给你一任务，但需要同事的协助，同事非但不协助还从中做梗，你会怎么办?9、你还有其他的工作意向吗?10、领导交待你将某文件还给甲，第二天领导一上来就责骂你应将文件送至乙为什么送给了甲，你又会如何处理?11、你对职位的近期目标和远期目标是什么?为了达到你的目标，你需要在哪方面加强什么能力?你希望有什么样的工作环境?12、你觉得需不需要创新?如果要，你能从哪些方面加以说明?13、如果你被录取了，会对你有什么实惠?如果你失败了，你将如何面对别人的议论?14、你有一个非常好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学，又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作?15、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要协调他们之间的关系，你会如何做?16、你为什么要报考国家公务员?17、你刚到单位工作，找你的电话很多，你打给别人的电话也很多，有一位老同志看不过眼，批评了你，你会怎么做?18、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做?19、你认为dy是邪教吗?为什么?20、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议?21、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办?22、你觉的工作后，工作的单位与你的理想有很大的距离，谈谈你的想法?23、你的工作计划得到了单位局长的批准，而你部门科长且不同你的计划，你给怎么处理?24、领导让你下乡做扶贫工作，你该怎么制定计划?25、谈谈你对社会腐败现象的看法?26、你所学的知识，工作经验与考的职位之间有什么对应性?27、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款，你怎么办?28、谈谈你对“有权不用，过期作废”和“为官一方，造福一方”的看法?29、中国已经加入wto，谈谈wto对中国的经济、政治、文化的影响?30、新领导如何对待前任旧领导?31、谈谈你对代沟的看法?如果你与领导产生代沟上的问题，你该怎么处理?32、你参加过什么工作，有什么体会?33、现在我市在打造“信用宁波”，你该怎么做?34、谈谈你过去的学习和工作，认为最出色的一件事情，具体的说?35、你手头上有许多重要的工作，你的领导又交给你一件任务，而你没有多余的时间，你如何处理这件事情?36、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你该怎么办?37、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车，你的同学让你买赃车，你怎么办?38、培根说：“金钱是忠实的男仆，也是恶毒女主人”，你怎么看?39、有人说：“腐败是经济的润滑剂”，你怎么看?40、广西有位初一女生因受不了军训，吃洗衣粉自杀，你怎么看?41、现在有些人收入比公务员高，有些人心理不平衡了，你怎么看?42、现在学生在升学是摆“谢师宴”，你怎么看?43、你去银行取钱，但是人很多，这时你会怎么做?44、一个会议上，分成两派意见，大家争执不下，如果你是主持人，这时你会怎么做?45、你对反腐败的问题是怎么看的?46、如果你遇到挫折你会怎么做?、47、你觉得现在的公务员素质怎么样，请你谈谈你的看法?48、如果国庆节休假与加班发生了冲突，请你谈谈工作与加班问题?49、你原来从事什么工作?这次为什么报考公务员?50、你的同事和亲戚对你的人际关系如何评价?这次若被录用后，你准备如何搞好与同事、上司的关系?51、假如这次你被录用后，结合你所报的专业，谈谈你会如何开展工作?52、“沉默是金”谈人际关系53、外地有人过来参观、学习，你如何组织会议54、谈谈温州模式55、在你努力出色地完成任务后，领导不但没有表扬你，反而批评了你，你辩解了几句，领导却认为你在狡辩!你怎么办?56、你单位要组织5人去外地考察学习，为期三天，由你组织安排，你觉得在哪些方面要重点考虑?57、公开招考公务员，结合你自己参与公考谈谈你的看法。
公务员面试题集锦
一、2.25国家知识产权局的面试题1.自我介绍2.为何考这个职位？3."活到老学到老"如何理解？4.听别人说有好朋友背后说你坏话，咋办？5.WTO加入后，对我国产生什么影响？对个人？6.组织一次活动：外事旅游团来考察，如何接待？如何活动？7.你个人的优缺点8.对本岗位了解多少？二、广州面试题1.你为什么报考公务员？有什么打算？待遇有何要求？2.现在有人说："处长是绝对真理，副处长是相对真理，群众没有真理。
" 你对这有何看法？3.你工作中有位同事，喜欢跟领导打你的小报告，请问你如何处理？三、吉林省公安面试题1、论公安失去权利的监督将会怎样？2、如果你是派出所的一名公安，你的所长经常在所里表扬你，他的意图是什么？所里的其他战友如果对此不满将怎么办？3、这位考生，你在上学的时候的流氓行为已被人检举，请你解释一下。
4、用几个词编故事，具体是什么词忘了。
四、2月23日长春海关面试1.齐白石有句名言："学我者生，似我者死"，请结合自己谈谈是怎样理解这句话的！2.你升职了你以前的三位同事，一个对你言听计从，一个冷若冰霜，一个。
请问你如何解决？3.在机关待久了，就会不思进取，请问你如何解决这个问题？4.请问你认为今天的面试有何缺点？五、2月24日上午青岛海关面试题1.说出一个你最崇拜的历史人物（强调是政治家），说出他有哪些优点值得你学习，你如何在将来的工作中发扬2.现在出国留学的学生越来越多，很多都学成归国了，请对这种现象谈谈你的看法3.现在很多人说"大公无私"不可能完全做到，还有"秉公办事"就不能循私情，请你谈谈循私情这种现象4.假如你的领导要出席一个会议，可是临时又因为某种原因不能来了，你应该怎么做？六、3月1日面试题1.有人要想农民富，必需减少农民，还有人说农民进城，给城市带来很多问题，你对此怎么看？2.宾馆服务员将客人遗失的钱包误给另一个客人，你如果是宾馆经理，怎么跟客人要?考官追问，如果客人不给怎么办？3.政府让农民做苦瓜，结果苦瓜丰收了，却没有市场，农民找政府赔偿，你如果是接待人员，该怎么处理？4.农民打工进城，合法的劳动中介门庭冷落，而非法的劳动中介门却一片火热，如果你是政府工作人员，该如何做？七、广州海关面试题1.用一分钟介绍一下你自己2.你组织单位人去旅游，要求必须在两点以前回来。
公务员面试真题1000道
2008年7月6日湖南株洲公务员面试题时间是10分钟，有题本，考官念题1.薄一波同志问周恩来总理，对于邓小平和刘伯承两位同志他们的工作方法有什么评价，周恩来总理说：“邓小平同志做工作是举重若轻，而刘伯承同志是举轻若重”。
请谈谈你对“举重若轻”和“举轻若重”这两种工作方法的看法。
【解析】智能型题【此题考核核心】综合分析能力和语言表达能力【答题主线】分别分析+综合阐述【参考答案】我对这两句话是这样看待的：举重若轻比喻能力强，能够胜任繁重的工作或处理困难的问题。
在工作中他强调的是摆正心态，敢于面对困难。
学会举重若轻，前提是具备举重的实力。
实力与举重的要求相去甚远，心中自然就有很大的压力，无论怎样也学不来举重若轻。
而在具备举重的实力后，是否能举起重来，还取决于其心理素质。
以平和的心态直面重任，笑对难关，从而临危不乱，在心平气静之中作出惊人之举。
否则，即使可以完成的任务、本来可以克服的困难，却因心慌意乱而处置不当，终致功败垂成。
当然，举重若轻的最终目的是更好地举重，而非弃重。
因此，不可将其误解为“举重若无”，完全不把重任或困难当回事，消极面对，也是难当重任的。
只有在战略上藐视“重”，在战术上重视“重”，才算领悟到举重若轻之真谛。
与举重若轻不同，举轻若重要求人们重视小事，把小事当大事做好。
有人不满于自己平凡的岗位，认为自己从事的工作太琐碎，难以作出大成绩来。
其实不然。
平凡琐碎的工作也能锻炼人、造就人。
水电工徐虎，售票员李素丽，之所以得到人民群众的厚爱，就是因为他们兢兢业业做好分内的小事，在平凡岗位上创造了不凡的业绩。
从小事与大事的关系来看，任何大事都是由若干小事构成的，小事做不好，干大事也不能成功。
学会了举重若轻，就会觉得大事不大，变压力为动力，以良好的心态做好大事；学会了举轻若重，就会感到小事不小，老老实实做好小事。
大事小事都能做好，还有什么做不到呢？作为公务员，处理的工作往往涉及公众利益，举重若轻，保持清醒冷静的头脑才能避免在重大问题上极端偏颇，而举轻若重是做好一切工作的客观要求，严肃认真地对待每一件小事，以责任心和热诚去完成每一件工作，才是一个合格称职的公务员。
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模拟预测试题(一) 1、刘邦在夺取政权时期起用了一批各式各样的人物，肖何是县吏，张良是贵族，陈平是游士，樊哙是狗屠，周勃是吹鼓手，灌婴是布贩，娄敬是车夫，韩信是混子，彭越是强盗。请你对这个问题给予评价，并谈谈从中得到什么启示? [思路点拨] 启示：领导者的魄力;干部结构;选人标准;改革用人制度;用人态度。 评价：特定时期、特定情况有作用，但作为封建帝王用人也有弊端。 2、某县某乡长长期拖欠教师工资，大大影响了教师的工作积极性，现有部分教职工来县集体上访，要求解决拖欠的工资，如果领导安排你去处理这件事，你打算怎样做? [思路点拨] 搞好接待，稳定情绪;调查研究，了解情况;提出解决方案;;帮助解决实际困难。 3、富兰克林—罗斯福是美国历史上唯一破例连任总统四次的人。他有一名风靡全球的名言：“我们唯一必须害怕的就是害怕本身。”请联系实际予以评说。 [思路点拨] 干部要有进取心和坚强的意志;分析罗斯福执政背景;发挥主观能动性的作用及尊重客观规律的重要性;分析领导者的思想品质;树立忧患意识;联系实际进行分析。 4、在工作中，假如遇到主要领导对你工作不支持，该怎么办? [思路点拨] 冷静对待，首先从自己身上找原因;调查研究，找出症结所在;若属自己工作失误，应及时调整工作思路;若是主要领导失误，应讲明情况，求得支持;若遇特殊情况，可及时向领导反映。 5、作为国家机关公务人员打电话和接电话是一种常见的日常工作，你认为做好这项工作有哪些要注意的礼议和环节? [思路点拨] 打电话：(1)音量适宜，咬字清楚，交代问题要仔细，对方复询时要耐心讲清;(2)因事情紧急，或心情不好，更避免急躁情绪;(3)公务电话，不扯家常，不开玩笑;(4)注意细节：如拨错号，应说对不起;要找的人不在，要说谢谢。 接电话：(1)及时接，语气和蔼;(2)对方请你找人，要说“请等一下”，马上去找;(3)如对方请你转达，问清对方单位、姓名和要转达的事情，及时转告等等。 电话后续处理：(1)电话打过或接过之后，除特殊电话，一般应把若干电话集中整理，向领导汇报;(2)凡自己能够处理的电话，就不必事无巨细向领导请示汇报，有的可在事后顺便汇报一下;(3)较为复杂的电话内容，应整理誊写清楚，附上拟办意见，及时汇报;(4)对电话内容的落实情况要搞好信息反馈。 模拟预测试题(二) 1、谈谈你的优点和缺点。 [思路点拨] 这个问题主要考察考生对人才的基本素质的正确认识以及能否全面、客观地评价自己。从考生对这个问题的回答上考官还能看出考生是否自信(或者自傲、自卑)。 考生回答时除了注意上面三个要点外，还应注意以下几点： (1)尽管这是你的主观评价，受个人自信程度、价值取向等影响很大，也就是说你所描述的优、缺点与实际情况可能不符，但你的陈述在一定程度上会影响考官对你能力的判断。例如考生谦虚地说自己语文表达能力尚需完善，那么尽管你实际在面试中语言流畅、结构清晰、层次分明，且能够充分利用非言语符号，但考官下结论时多多少少会受到考生自己否定性结论的影响。 (2)作为一个“社会人”，考生实际具有的优点是很多的，如：勤奋学习、集体观念强、善于分析问题、人际沟通能力，甚至连听母亲的话、对爱情忠贞也是优点。但考生一定要突出重点，非常出色的特质和与报考职位相关的优点。若考生反复强调的优点其实很一般，就会适得其反了，同样谈缺点也应从这两点出发。 2、请你联系实际，谈谈对农业产业化这一问题的认识。 [思路点拨] (1)农业产业化是农村改革与经济发展到一定阶段后的必然产物，是一种现代化的农业生产经营形式。 (2)农业的根本出路在于产业化。 (3)大力推进农业产业化的作用和好处是：①有利于解决农户小生产与大市场的矛盾，提高农业市场化的程序;②有利于提高农业的比较效益，增加农民收入;③有利于加快对传统农业的改造，推进农业现代化建设。 (4)发展农业产业化经营，关键是培育具有市场开拓能力、为农民提供系列化服务、带动千家万户发展商品生产的“龙”头企业。 3、市场经济下充满了竞争，同事之间无形中也存在着竞争，谈谈你如何面对工作中的竞争。 [思路点拨] 主要谈责任感与成就欲。竞争推动事业的发展，要敢于面对竞争。 4、你作为副局长主持一次工作会议，其中一位处长发言时思路清楚，其他人不得不认同他的意见。但这位处长得理不饶人，时常影响别人的发言积极性，造成许多人闭口不言。作为会议主持人，你如何处理这一问题? [思路点拨] 考察组织协调能力。适时引导，巧妙表态，适当制止。如果是讨论会，作为主持人就应该让更多的人发表意见，多倾听来自各个方面的声音，不能将会议讨论变成一个人的演讲或者报告，若如此，主持人就失去了作为主持的起码要求，必将影响会议的效果。 模拟预测试题(三) 1、医生常常对病人隐瞒病情，你如何看待? [思路点拨] 观点一、从心理学的角度来看.大多数病人在得知自己身患绝症后都会陷入绝望，甚至会拒绝继续接受治疗。因此，对病人适当隐瞒病情有利于配合治疗，但是如果病人已经有所察觉并坚持询问病情，医生就应该尊重病人的知情权，采取委婉的方式告诉其病情，同时多加开导，帮助其渡过心理难关。 观点二、首先，我认为医生不应该对病人隐瞒病情，原因很简单，因为基于医德，医生不能隐瞒病情。另外，如果不把病情告诉病人，怎么能得到病人的配合呢?关键在于医生什么时候，采取何种方式告诉病人。在哈佛曾遇到这样一个例子：一个病人患了癌症，医生考虑了好久，决定慢慢地透露给病人这个不幸的消息。于是医生在每天治疗的时候，一边鼓励病人，一边由浅入深地给他介绍治疗的进度、病情发展的状况。渐渐地，病人对自己的病情有了真正的了解，也平静地接受了这个事实，最后安详地离开了人世。医生对病人的家属也做了大量细致的工作，取得了他们的配合。 2、领导前一天交代你将文件交给甲，第二天领导一上班就责怪你，本应将文件送给乙，为什么却送给了甲，你该如何处理? [思路点拨] 出现这种现象，可能有三种情况：(1)领导确实记错了，但他坚持认为是你的错;(2)领导知道自己下错了命令，但出于各种复杂的原因，只能让你充当“替罪羊”; (3)你和领导谁也没错，而可能是你领导的领导改变了决定。当然.不管是哪一种情况，身为一名小职员，我认为你还是忍忍算了。因为我们刚刚进入公务员岗位，还是要本着学习的态度。而且这本身也不是什么大不了的事。挨了领导的训，脸皮厚点儿.下次好好做就是了。 3、假如你正在兴致勃勃地和同事谈论领导的缺点，恰好这时候领导来了，你该怎么办? [思路点拨] 采用“冷处理“的方式——立刻停止谈论。因为领导可能压根就没有听见。但要说明一点，即无论哪个单位，可能都免不了下属议论上级的情况，这是正常的;不正常的是当领导的不能容忍下面议论自己。 4、如果领导的能力比你低，你怎么做?如果领导的水平比你高很多，你又怎么做? [思路点拨] 无论领导能力强弱.作为一名公务人员，都必须对他给予充分的尊重，因为维护领导的权威.其意义并不仅仅是针对个人.更重要的是维护了单位正常的运行秩序。如果我是一个初出茅庐的新职员，我会把更多的精力放在提高自己的工作水平上。 5、领导交给你一项任务，并交代你如何办理，可是如果完全按领导的意思办，定会造成重大损失，你该怎么办? [思路点拨] 这实际上是两个问题：怎样做是正确的和怎样做正确的事。作为一名新入行的公务人员，你不仅要保证自己所做的事是正确的，而且还要保证做事的方式也是正确的。无论做什么事都应有最基本的道德标准，无论做什么事都应讲究动机和方式方法。 6、******广场有40万个口香糖痕迹，作为广场管理人员，你准备怎么向上级汇报? [思路点拨] 不仅仅是及时向领导汇报，还要提出建议。出了问题不应照单上交.而是负责任地提出解决问题的方案。可以考虑一是提高罚款金额，如发现一次随地吐口香糖的行为罚款50元，在这方面新加坡是一个很好的榜样;二是采取一些惩罚措施，如发现一次.让其清除广场上10个口香糖痕迹，令其切身体会一下清除口香糖痕迹有多难。 7、恩格斯说：“从一些小事，可以看出一个人的优良品质。”请结合公务员的工作特点谈谈体会。 [思路点拨] 对公务员来说，小事确实很重要，一切要从小事做起。事无巨细，关乎大局。对于一个刚开始工作的人，更是如此。我想这句话还可以衍生为：“一些小事可以看出一个人的不良品质。”品质是一个抽象名词，是由无数的小事汇聚在一起得出的综合结论，以小见大是有道理的，譬如，一个办公桌收拾得总是井井有条的人应当是一个做事严谨、有序的人。作为一个领导可以通过一些小事来了解下属的特点，便于有针对性地安排工作，我相信人人皆是人才.关键是要用对地方。 模拟预测试题(四) 1.请简要进行一下自我介绍，好吗? [思路点拨] 要针对所聘职位要求，重点突出、简要介绍自己。因为面试时间通常很紧，抓紧时间突出重点，有针对性地简要介绍非常必要; 2.你为何应聘我单位? [思路点拨] 答案：从该职位的社会功能，本人的专业特长，特别是对该项工作的兴趣和热情等方面回答。这是很多单位必问的一个问题，应聘者应认真做好充分准备。因为你既有专业特长，又有工作兴趣和热情。 3.你对我单位有何了解? [思路点拨] 这个问题的实质是在考查你求职是否有诚意。我做过一些调查，较详细地了解了贵单位的发展战略、奋斗目标、工作成就及工作作风等，例如„„，应间接地表现为对所聘职位的渴求，给人“未进某某门，便是某某人”的感觉，容易引起考官的关注和好感; 4.欢迎你应聘会计职位(举例)，你有何优点和特长吗?