我与企业共成长演讲稿

我与企业共成长演讲稿

吴 艳

(2015年5月1日)

在2014年7月,我来到荣达工贸公司,我们的大家庭,我依然清晰的记得第一次踏进荣达大门的情景,干净、整洁、舒心的办公环境,大家都有条不紊的各自忙着自己的事情,工作气氛严谨又轻松,我感到非常荣幸和幸福,能来到这样一个温馨的大家庭工作,我身边的荣达人,能看到大家带着对工作的热爱、对岗位的热爱、对荣达事业的热爱而幸福的工作。

回首到荣达工作的这半年多时间里,我发现自己是如此的幸运,刚开始,我听不清楚领导们安排的任务,也不敢多问,是领导们一遍又一遍的仔细教我,该从哪做起,该怎样去做。

从民主生活会到公司年会,各种会议的筹备让我措手不及,是我们可敬可爱的领导和同事,用他们丰富的经验告诉我不但要做,而且还要做到最好。

由于自己工作经验尚浅,工作失误时领导没有指责没有埋怨,有的只是语重心长的指正和叮咛,帮我分析原因,教我看问题、想问题的全局观念,点点滴滴让我逐渐提高自己。

“活到老,学到老”是我在荣达最深刻的体会,从参加聚成182期团队复制到华企商学院在线学习,我更多学到了为人处世的道理,帮助我在人生的坐标上不出偏差,达到淡泊宁静的心理和谐状态,能够更加从容自信地努力工作。

公司人性化的管理给我们很大的安全感和归属感,来到公司,从我们的领导到我们的一线员工,大家都是秉承尊重人、理解人、信任人、帮助人的美好理念,我们互相称呼家人,这个“家人”不仅仅是停留在口头的家人,而是真正团结友爱的一家人,这个大家庭记住了我们每个人的生日,为我们准备温馨的生日礼物;在节假日为我们安排一些活动来丰富大家的过节气氛,而且还给我们发放节日福利;这个大家庭也无时无刻不关注我们的身体健康,安排体检,让我们能够健康快乐的工作;今天,这个大家庭举办了演讲比赛,让大家充分展示自己的才华,把这种敢想、敢说、敢拼的精神运用到工作中去,我们的大家庭会为我们的成长进步而感到欣慰。

同时,这半年多时间里我也亲身体会到公司事业正在蓬勃发展。 我们积极响应武威市发展“液体经济”的战略号召,与上海久石红公司合作开发了近3万亩的葡萄酒庄园用地,设立了武威久石红葡萄酒体验中心,致力于建设具有浓郁历史文化体验和现代养生休闲为一体的农业酒庄示范基地;我们在河东公租房项目上大胆尝试“总管控,分承包”的先进管理方式,集中精力,鼓足干劲,仅用60天的工期,实现了6栋6层楼全部封顶,发扬了“荣达精神”,创造了“荣达速度”。就在一星期前,我们成功签约中亿佰联项目,新时代、新起点,我们的荣达正用苍劲的大手,抒写着辉煌灿烂的篇章。它用速度,它用实力,开创着荣达战线新的奇迹。它用勤劳,它用智慧,创造着荣达新的辉煌!

我们的荣达之家很壮美,但我们的兄弟姐妹更可爱、更可亲、也更可敬:工程一线的大哥们,披星戴月、风餐露宿,冒严寒、战酷暑,完成了一项项对公司意义重大的工程,赢得了合作伙伴的信任与尊重。我们机关的家人们,任劳任怨、尽职尽责,默默无闻地做着财务保障和后勤服务工作,为基层提供了强有力的支持和保障。他们都在各自的岗位上以铿锵有力的步伐表达了荣达兄弟姐妹冲天的豪情。

朋友们,如果我们的荣达是大海,那就让我们化作一个泡沫,一滴水珠,一片浮萍,投入它博大的胸襟,成就它的伟大;如果荣达是母亲,那让我们用一颗感恩的心,用行动回报她的养育之恩!年轻的我们,机遇与挑战并存,压力与动力同在,让我们以百倍的热忱和信心投入到我们的工作中去,为荣达事业谱写更加辉煌灿烂的新篇章!

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我与公司共成长演讲稿(精选20篇)

我与公司共成长演讲稿(精选20篇)

我与公司共成长演讲稿

我与公司共成长演讲稿(精选20篇)

演讲稿可以提高演讲人的自信心,有助发言人更好地展现自己。在不断进步的时代,演讲稿应用范围愈来愈广泛,为了让您在写演讲稿时更加简单方便,下面是小编精心整理的我与公司共成长演讲稿(精选20篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

我与公司共成长演讲稿 篇1

尊敬的领导、评委和各位同仁们:

大家晚上好!

我叫XX,来自xx。下面我演讲的题目是《在公司发展中成长》。

首先,请允许我向大家提一个问题:在xx工作和生活,你感到快乐吗?

是的,相信一定有人会说不快乐。的确,作为一个发展中的公司一定会存在着这样或那样不尽人意的地方。那么既然我们都是徐福记人了,当我们遇到困难和挫折的时候,当我们取得了小小成绩的时候,该用什么样的心态去面对呢?

也许我们都听过这么一个故事:有三个人相约去爬山,面对巍峨的高山,看不见山顶,其中一个人放弃了。另外俩人开始爬山,其中一人很快爬到了山腰,看看同伴已经落后好远,再抬头望了望山顶,还是那么的遥不可及,于是就停了下来,幻想有人来把他抬到山顶,他就坐在那里等。另一个人虽然爬的较慢,但他不急不燥、按部就班的爬啊爬,后来,只有他成功的登上了山顶。

这虽然是一则简单的哲理故事,但却形象的反映了现实之中不同三类人群的人生写照。我亲爱的朋友,您属于哪一种呢?您愿意做哪一种呢?

在人生的旅途中,你是否因为遇到了困难和挫折而常常慨叹道路的坎坷和命运的不及吗?如果是这样,那会有什么用呢?!整天的抱怨和满肚子的牢骚只能给自己带来消极和郁闷!只能给自己带来迷茫和颓废!只能让人瞧不起! 在人生的旅途中,你是否因为自己取得了小小的成绩就沾沾自喜、骄傲自满了呢?如果是这样,那就意味着你将放弃成功,注定要碌碌无为了。

下面我给大家介绍一个人,他就生活在我们的身边——

20xx年,他24岁,和很多年轻人一样,带着青春的梦想,他来到东莞,成了徐福记的一名普通员工。面对当时艰苦的工作和生活条件,他没有时间去抱怨,一个心思扑在了工作和学习上,随着公司的发展壮大,三年后,他开始走上管理岗位,当上了副班长,后来历任班长、组长、车间主任、副处长,乃至今天的处长。虽然他没有上过大学,但是他凭着刻苦钻研、勤奋好学的精神照样能够出类拔萃。因为社会是一所最好的大学。尽管他现在已经很成功了,但他并没有停下脚步,每当公司组织相关的学习和培训,他总是积极的参加,我清楚的记得,上次公司组织的一次大型培训,他是第一个走进培训教室的学员。

我与公司共成长演讲稿(通用5篇)

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我与公司共成长演讲稿(通用5篇)

我与公司共成长演讲稿篇1

大家好!

我叫xxx,作为一名xx的普通员工,此时此刻的我感到无比的高兴与自豪,在辞去旧岁迎接新春的时刻祝愿公司生意兴隆,事业亨通;并同时祝愿公司领导及全体员工身体健康,吉祥如意!

言归正传,我带给大家的演讲是《我与公司同发展》。

听,20xx的钟声就要敲响,神州大地一派歌舞升平;看,20xx的春天即将来到,xx公司一片欣欣向荣。时光荏苒,转眼间,公司已风风雨雨走过了十多个年头。xx今天的辉煌,难道不是在公司各级领导的精明指引和员工的不懈努力下,浇铸了多少汗水和泪水才换回的硕果吗?

不断锐意创新,勇创佳绩,这就是我们xx。在此,我不得不说一声:xx,我爱您!是您把来自五湖四海的我们团结在了一起,也是您教会了我们在困难面前努力拼搏与奋斗,更是您——xx让我重获新生,在不断地自我完善过程中找到了新方向,新发展,新目标!我们深深懂得,xx的每一次发展与壮大是我们每一个普通员工最大的骄傲,xx的每一次成长与进步更是我们每一个普通员工最终的梦想。我们永远相信,思想有多远,我们就有信心让xx走多远。

效率上去了,我们笑了;业绩提升了,我们笑了;xx繁荣了,我们笑了!员工是xx的种子,是xx鲜活生命的传承延续;xx是员 - 2 - 工的雨露,是员工茁壮成长的坚实臂膀。所以,站在第一条战线的我们必须要更加勤奋地工作,爱岗敬业,为xx的美好未来献计献策,为xx的加速腾飞添砖加瓦,贡献自己的每一份力量。凡事“不要问xx给了我们什么,问问自己给xx做了些什么”。

众所周知,xx世纪充满着无数的机遇与挑战,在感怀xxxx收获的同时,我们不得不殚精竭力,一步一个脚印与我们最最热爱的xx一同成长。

我真的很荣幸加入xx,虽然自己有着很多的缺点和不足,但我想,因为有了xx,我才能挺直腰板,站在这里发下豪言壮语,也正是因为有了xx,我才能自信满满,继续冲锋在最前线,为xx的发展保驾护航。

与公司共成长的演讲稿(9篇)

与公司共成长的演讲稿(9篇)

与公司共成长的演讲稿(9篇)

与公司共成长的演讲稿

与公司共成长的演讲稿(精选9篇)

与公司共成长的演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位来宾,亲爱的同事们:

大家晚上好!

我叫,作为一名普通员工,此时此刻的我感到无比的高兴与自豪,在辞去旧岁迎接新春的时刻祝愿公司生意兴隆,事业亨通;并同时祝愿公司领导及全体员工身体健康,吉祥如意!

言归正传,我带给大家的演讲是《我与公司同发展》。

听,2022的钟声就要敲响,神州大地一派歌舞升平;看,2022的春天即将来到,__公司一片欣欣向荣。时光荏苒,转眼间,公司已风风雨雨走过了十多个年头。今天的辉煌,难道不是在公司各级领导的精明指引和员工的不懈努力下,浇铸了多少汗水和泪水才换回的硕果吗?

不断锐意创新,勇创佳绩,这就是我们。在此,我不得不说一声:,我爱您!是您把来自五湖四海的我们团结在了一起,也是您教会了我们在困难面前努力拼搏与奋斗,更是您__让我重获新生,在不断地自我完善过程中找到了新方向,新发展,新目标!我们深深懂得,每一次发展与壮大是我们每一个普通员工最大的骄傲,每一次成长与进步更是我们每一个普通员工最终的梦想。我们永远相信,思想有多远,我们就有信心让走多远。

效率上去了,我们笑了;业绩提升了,我们笑了;繁荣了,我们笑了!员工是种子,是鲜活生命的传承延续;是员工的雨露,是员工茁壮成长的坚实臂膀。所以,站在第一条战线的我们必须要更加勤奋地工作,爱岗敬业,为美好未来献计献策,为加速腾飞添砖加瓦,贡献自己的每一份力量。凡事“不要问给了我们什么,问问自己给做了些什么”。

众所周知,21世纪充满着无数的机遇与挑战,在感怀2022收获的同时,我们不得不殚精竭力,一步一个脚印与我们最最热爱的一同成长。

我真的很荣幸加入,虽然自己有着很多的缺点和不足,但我想,因为有了,我才能挺直腰板,站在这里发下豪言壮语,也正是因为有了,我才能自信满满,继续冲锋在最前线,为发展保驾护航。

我与企业共成长演讲稿(精选15篇)

我与企业共成长演讲稿(精选15篇)

我与企业共成长演讲稿15篇

⼀、演讲稿的含义

演讲稿⼜叫演说词,它是在⼤会上或其他公开场合发表个⼈的观点、见解和主张的⽂稿。演讲稿的

好坏直接决定了演讲的成功与失败。

演讲稿像议论⽂⼀样论点鲜明、逻辑性强、富有特点,但它⼜不是⼀般的议论⽂。它是⼀种带有宣

传性和⿎动性的应⽤⽂体,经常使⽤各种修辞⼿法和艺术⼿法,具有较强的感染⼒。

演讲未必都使⽤演讲稿,不少著名的演讲都是即兴之作,由别⼈经过记录流传开来的。但重要的演

讲最好还是事先准备好演讲稿,因为演讲稿⾄少有两个⽅⾯的作⽤:

其⼀,通过对思路的精⼼梳理,对材料的精⼼组织,使演讲内容更加深刻和富有条理。

其⼆,可帮助演讲者消除临场紧张、恐惧的⼼理,增强演讲者的⾃信⼼。

⼆、我与企业共成长演讲稿(精选15篇)

演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话⽂稿。以下是⼩编帮⼤家

整理的我与企业共成长演讲稿(精选15篇),仅供参考,希望能够帮助到⼤家。

我与企业共成长演讲稿1

尊敬的各位领导、各位来宾,亲爱的同事们:

⼤家好!

我叫XX,来⾃成品车间液化⽓站。今⽇我演讲的题⽬是《知荣辱、树新风、我与企业共奋进》。

社会主义荣辱观,这为推进依法治国和以德治国相结合的治国⽅略,构建社会主义和谐社会供给了

强⼤思想武器。“⼋荣⼋耻”,有⽴有破,旗帜鲜明,不但体现了中华民族的传统美德,也体现了社会主

义的时代精神。不但体现了社会主义基本道德规范的本质要求,也体现了社会主义价值观的鲜明导向。

作为⼀名党员,我认为“⼋荣⼋耻”的提出,代表了⼈民的意愿,反映了百姓的呼声。在我们社会主

义社会中,是⾮、善恶、美丑的界限是绝对不能混淆的。我们坚持什么、我们反对什么,我们倡导什

么、我们抵制什么,都必须旗帜鲜明。那么“⼋荣⼋耻”就是这么⼀剂良药。坚持它、贯彻它,定能根治

社会⽣活中的“毒瘤”,使我们的社会肌体越来越健康。

同样,在我们⽯化⾏业,在我们延炼,也能够根据我们⾃⾝的特点,提出旗帜鲜明的“⼋荣⼋耻”:

我与企业共成长演讲稿

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演讲稿是在一定的场合,面对一定的听众,演讲人围绕着主题讲话的文稿。在现在社会,演讲稿使用的情况越来越多,相信许多人会觉得演讲稿很难写吧,以下是小编为大家整理的我与企业共成长演讲稿,欢迎大家分享。

我与企业共成长演讲稿 篇1

春华秋实,时光飞逝,转眼之间,××公司已经成长为一株健壮的大树,而我就是我们公司仅有的几名与企业共同成长的老员工之一。在公司成立之初,我就来到了这个公司,转眼十几年过去了,在这十几年里,我没有一天离开过我的这个家庭。能亲身见证公司的成长,能与公司一起发展,这是我人生最有意义的事情,我感到由衷的骄傲和幸福。

回顾往昔,我总是心情很激动。公司刚成立的时候,只有很少的几个人,经验也非常的缺乏,办公条件也没有现在的好。当时,有好几次难关我们差点没有度过去,是我们英明的老总,给了我们无穷的力量,带领我们没有放弃。我们始终以高度的使命感、责任感,扩大规模、创新经营,不断开拓新的经营服务领域,使我们的企业从一个小毛头公司,成为了现在全省有名的大型公司。而这一切,离不开每一个员工的功劳。

有这样一位同事,她从来都是以诚待人,乐于助人,从不斤斤计较,有一颗宽广的胸怀。只要身边的同事碰上了困难,她都会热情的帮忙。在她的家中,有一个正准备高考的儿子,还有一个八十几岁高龄的婆婆,丈夫又常年在外地,家里的里里外外都需要她照顾。试想一下,这样的情况之下,她还有多少时间能留给其他的人呢。然而,她却总是加班加点,有时候甚至到了12点多还在办公室工作。有的时候,她忙得连饭都没有好好吃,但是她从不为这些而耽误一分钟的时间,她总是那麽无怨无悔,脚踏实地的干好工作。 我与企业共成长,在公司的十几年里,我见证了很多大大小小的事迹,也常常被身边的同事所感动。但是,最让我难忘的是企业对我们的培养,是领导对底下员工的关心与重视。刚来公司的时候,我只是一个办公室的普通职员,从事的也是简单的工作,但是现在,我已经是办公室的主任,这都离不开单位的培养。××年里,无论从商业知识,品牌文化,业务技能,售买技巧,服务水平,对于我来说都是一种能量充电,是我在与企业的发展不断地成熟,我爱我的工作,更爱企业,因为是企业照就了我的职业生涯,给我展示事业的空间,这里有着重视,关心我综合素质提高的企业,有着传我经验,助我成长的同事,有着彼此相携,同舟共济的和谐氛围。通过多年的磨练,使我从一个毛头学生逐渐成长为一个中层领导。

我与企业共成长个人演讲稿

我与企业共成长个人演讲稿

第 1 页 共 12 页 我与企业共成长个人演讲稿

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我与企业共成长演讲稿8篇

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我与企业共成长演讲稿篇1

时光荏苒,还清晰的记得7月的烈日,记得7月的相聚和离别,7天的培训、拓展、座谈会历历在目。由学生转变成职员的过程总是艰难的。来到一个陌生的城市,一个陌生生活环境,一种陌生的文化,顿然我迷失。思想斗争成为每晚的必修课。

也许倔强成为一种潮流,又或许桀骜占据主导地位。可始终不能取而代之的是企业的利益,企业利益高于个人私利。年轻人的新颖思维和干劲注定是企业成败的命门,没有年轻的血液也就难以新陈代谢。可能有人要问,企业这么大,为什么不能容忍一次错误呢,可是我要说每年依然会有许多较大型的企业经受不起这样那样的损失,选择退出。说明什么?事实如此,企业很大,也许不在乎你的一次小错误,若是许多错误相加结果可能就成为一个项目甚至一个公司的失败,结果不言而喻。因此,注重细节,稳重的处理份内的每一份工作成为我们必不可少的义务和职责。定然,领导会选择自己得力的员工作为自己的左膀右臂,原因也是如此,若要改变企业对新员工的看法,必须从我们本身改变,积极地工作热情必不可少,踏实稳重的做事心态尤为重要。

来公司两个月的时间里,我学会很多,也读懂些许。每个企业都有若干个部门组成,每个部门间都有着密不可分的关系。员工又是部门结合体的组成部分,每个员工争取将自己的敢为打造成优秀岗位,部门就将成为优秀部门,继而企业蒸蒸日上。“独木不成林”很好的阐述企业内职工间协作,只有一个优秀的员工,无论其能力再强也无法帮助公司扭亏为盈。青年员工在这方面有着巨大的优势,青年员工有着较强的学习能力,富有激情,有着许多员工无法比拟的执着。

历经几十年的沉寂,三公司复苏。犹如一次新的生命,准备在武汉这张白纸上会出一条崭新的钢铁脊梁。来到地铁项目部,解到身边的师兄、领导也都是初涉地铁项目,我们更应该严格要求自己,勤奋学习新的知识,谁让年轻人接受新事物的能力强呢!我们的到来也一同见证公司的变革,我们看好公司在市政这个从未涉足的领域上写下辉煌,留下声望。新的领域,新的员工,我们一起起飞。

我与企业共成长演讲稿(16篇)

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我与企业共成长演讲稿(16篇)

最近,公司下发《你能为公司做什么》一书供我们阅读,该书中提出“选择卓越,放弃平庸”、“把公司当成自己的”、“与公司同舟共济”、“自动自发的工作态度”、“服从,坚决地执行”等职业理念,使我在工作中颇有感触。下面,我就“我能为企业做什么?”以实现我与企业共成长做简单的讨论:

关于团员青年如何在创新创效中发挥积极作用,在平凡的工作岗位中实现企业价值与个人价值的双赢。我觉得我们青年人富有朝气,对新事物接受能力强,是改革创新的主力军。我们应充分发挥自己的才智,把公司当成自己的,以为自己工作的心态,把公司的利益和效益为中心,与公司同舟共济,选择卓越,放弃平庸,积极创新创效,在平凡的工作岗位中实现企业价值与个人价值双赢。就本人目前的岗位而言,我应该协助公司加大力度培训物业工程维护技术和壮大工程维护队伍,以提升我们在物业工程维护方面的实力,并积极拓展工程维护方面的业务,为企业创造利润,使我与企业共成长。

关于团员青年如何在本职岗位中提升执行力,提高工作效率。我觉得我们每位员工都应该服从上级的安排,坚决地执行各项工作任务;同时,我们要自动自发的工作态度,对工作任务进行充分

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地思考,并以最高效的方式予以完成。就本人目前的岗位而言,我平时应加强对物业工程方面业务的学习,积极接受和执行各项工作任务,特别是工程维护方面的东西,应对各种维护和维修方案要进行充分地思考和论证,为领导提供多方面的参考意见,以提高自身的工作效率和企业的运行效率,使我与企业共成长。

关于企业如何为青年员工的成长提供条件。我觉得我们企业应该积极采纳我们提出的有利于企业和个人发展的建议,为我们提供开拓业务和市场的平台,为我们提供竞争中层领导岗位的平台,而我们也应积极响应,充分发挥自己的智慧和能力,并在实践中不段提高和成长,使我们更好地为企业发展出谋献策!

我与企业共成长演讲稿优秀

我与企业共成长演讲稿优秀

我与企业共成长演讲稿优秀范文(通用10篇)

我与企业共成长演讲稿优秀 篇1

尊敬的各位领导,各位评委,各位同仁:

大家好!

走过收获的秋、寒冷的冬、希望的春,终于迎来期待的夏天,为了这一天不知道等了多少年……

就在20XX年那个炎热的夏天,我走进了XX中铁钢结构有限公司,成为其中的一员。

由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程,我也深深的感受其中。

新城市的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。

日子一天天过去,一路走来,一路感动,一路感激。

在XX中铁钢结构有限公司制造部车间,我开始了自己事业的旅程。

挥汗如雨,那是盛夏劳动的果实;与工人师傅们说说笑笑,我了解到另一种生命的体验,看到工人师傅们一张张笑脸,终于明白原来劳动可以如此的自信与光荣。

每个寂静的夜晚,躺在床上,工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映。

弧光闪闪映照出一张张淳朴的脸,那是劳动的颜色;粗壮的双手诉说一段段创业的故事;飞溅的火花喷发着永恒的热情,我想那是钢铁的证明。

的确,对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,没有耀眼的光环,平时也许不善言辞,不说大话,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。

但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。

企业的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。 当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候,就汇集成了整个企业的责任,使企业的发展顺利,稳定。

感动在企业金字塔的底层,感动在真实中,感动在劳动中,感动在XX中铁钢构。

所谓感激,我想首先公司提供了我工作的机会,给我提供了很好的成长的平台。

使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。

自己是学计算机专业的,尽管有工科的专业背景,但是当我真正下到车间的时候,才发现自己的所学与公司需要的有一定的差距。

我与企业共成长演讲稿(通用20篇)

我与企业共成长演讲稿(通用20篇)

我与企业共成长演讲稿(通用20篇)

演讲稿特别注重结构清楚,层次简明。在社会发展不断提速的今天,接触并使用演讲稿的人越来越多,那么你有了解过演讲稿吗?以下是小编为大家整理的我与企业共成长演讲稿(通用20篇),欢迎大家分享。

我与企业共成长演讲稿 篇1

各位领导、各位同事:

大家好!

xx年夏,我从邮电学校毕业,走进了邮电物业公司这个大家庭。那时的我只是一个刚从学校毕业,毫无一点社会经验的毕业生。如今当我感叹时间蹉跎而逝,岁月无痕的同时,自己三年中已经不知不觉成长了,成熟了。

学校毕业之际的我,也曾幻想过自己将来的职业,是邮政业,还是电信业?就我憧暻未来,描绘职业蓝图的时候,命运之神带给了我一个意外——那就是我被分配进入邮电物业公司房产分公司。记得那时的邮电物业公司还是一个刚成立不久的新公司,它的前身是邮电管理局生活福利部,从一个管理局大树下纳凉的天之娇子蜕变成一个自力更生的公司。刚来分公司报道的时候,我财务科师傅的指导下熟悉房产分公司的来往业务。当我看着一笔笔陌生的外来业务与自己学校所学的知识无法联系起来的时候,师傅们给了我莫大的鼓励和无微不至的关怀;当我为工作上的难题烦恼的时候,师傅们不厌其烦地为我排忧解难;当我工作上犯了过失的时候,还是师傅们手把手地教我,把他们丰富的工作经验传授于我,告诉我解决问题的方法。一天一天,一个月一个月,我渐渐地开始融入这份令我非常陌生的工作,同时也与各位师傅们建立了深厚的友谊。

或许天下无不散之宴席,xx年初面临邮政,电信分营。我和有些师傅们因此而分开,友谊之情让我感到依依不舍。也许有得总有失,这对我个人而言,也是一个十分难得的机会和挑战。分公司的领导出于对我的高度信任,培养我接替分公司的财务主管。那时的我心中交替了喜悦与害怕,因为我进入工作单位不满一年就要但此重任,对我而言,既无工作经验,又无社会经验,自己感到十分茫然。可是这同时又是一个自我锻炼的大我机会,绝不容我放弃。就此时,分公司领导语重心长地开导我,鼓励我,让我放下思想包袱,大胆,自信地接受这份挑战。就这样,我便走马上任了。没有了以往师傅们的指导,让我我似少了一堵可以依靠的墙,我只有不断地学习和不断地积累才是搞我工作的唯一途径。幸运地是总公司施老师的关心帮助下,我逐渐地熟悉了解主管的工作特性。起初的工作总是让施老师担心,每逢月末她总会提醒我该做哪些工作,该注意哪些方面。经过一段时间的磨练,领导和同事们的帮助下,我对工作开始得心应手起来,不是像以前那样不知所措。

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