论我国劳动收入占比的现状及其效应
第２６卷第１２４期
２０１０年４月 湖南财经高等专科学校学报
Ｊｏｕｒｎａｌ ｏｆ Ｈｕｎａｎ Ｆｉｎａｎｃｉａｌ ａｎｄ Ｅｃｏｎｏｍｉｃ Ｃｏｌｌｅｇｅ ，２．２６Ⅳ０．１２４
Ａｐｒ．２０１０
论我国劳动收入占比的现状及其效应
杨 巨
（湘潭大学商学院，湖南湘潭４１１１０５）
【摘 要】利用１９９２—２００４年的资金流量表可得出：中国劳动收入占比的总体水平较低且逐年下降，下降
的主要原因是来源于企业特别是非金融机构的劳动收入占比下降。低水平的劳动收入占比会导
致收入分配向企业和政府倾斜，导致消费和投资比例失衡。企业是初次分配的主体，应通过在
企业内以劳动产权的形式让劳动者参与企业剩余分配的途径以提高其劳动收入。
【关键词】劳动收入；劳动收入占比；收入分配；消费；投资
【中图分类号】Ｆ１２６ 【文献标识码】Ａ 【文章编号】１００９—４１４８（２０１０）０２—００５８—０３
劳动收入即劳动作为一种生产要素参与生产过程而取 得的收入，表现为工资、奖金和补贴等形式。劳动收入占
比即一国或一地区居民劳动收入总额与国内生产总值
（ＧＤＰ）的比值，反映了每单位国内生产总值（ＧＤＰ）中
由劳动者获得的收入份额。党的“十七大”报告中提出， 初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系，要深化 收入分配制度改革，增加城乡居民收入。逐步提高居民收
人在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中
的比重。“两个比重”的提出极具思想性和现实针对性， 不仅意味着再分配要向居民适度倾斜，实现公平的再分
配；更意味着在初次分配中要以提高劳动报酬的形式向劳
动者适度倾斜，在初次分配注重效率的同时注重公平。
一、我国劳动收入占比的研究综述
我国部分学者对劳动收入占比的相关研究，主要集中
在对国民收入功能性分配问题的研究。功能性收入分配是 以生产要素为主体的分配，根据各种生产要素在社会生产
中贡献的大小来分配生产成果。这些研究的结论较为相
似：从１９７８年改革开放到９０年代中期，劳动报酬份额上
升较为明显，国民收入分配出现了向居民倾斜的现象 （李扬 １１，１９９２；向书坚 Ｊ，１９９７；杨少华、徐学清 ］，
２０００）。但具体的衡量劳动收入份额的方法不一。李扬
（１９９２）采用的是对各年度《中国统计年鉴》中“城镇居
民和农村居民家庭收支抽样调查资料”进行相关计算处 理，而向书坚（１９９７）、杨少华、徐学清（２０００）则是对 历年《中国统计年鉴》的“社会商品购买力来源、分配
及构成”的货币收入总额进行具体扣除计算。他们都认
为自己的处理方式难以保证结果的准确，存在高估或低估
的可能性，经过处理后的数据只具有刻画大趋势的意义。 李扬、殷剑峰（２００７）利用资金流量表得出：１９９２—２００３ 年，中国居民劳动报酬净额 占比与财产收入占比同时下
降 。罗长远（２００８）利用《中国统计年鉴》所提供的
中国“各地区国内生产总值项目结构”数据也得出了中
国劳动收入占比在近几年下降的结论，其方法是首先计算 中国各年省级劳动报酬占地区生产总值的比重，然后将各
省劳动收人占比的均值定义为全国劳动收人占比 ］。
因此，关于９Ｏ年代中期以后中国劳动收入占比的研
究重点在于其变化趋势本身，而对于其总体水平及下降原
因的讨论则相对欠缺，在初次分配公平与效率并重的背景
下，对此开展讨论就显得尤为重要，笔者将以上述研究为
基础展开分析，在方法上也主要利用资金流量表。
二、我国劳动收入占比现状及其结构 笔者将《中国统计年鉴》中的“劳动者报酬”界定
为“劳动收入”。居民劳动报酬可来源于企业（非金融机
构和非金融机构）或政府部门，也可通过自营活动取得。
笔者以１９９２—２００４资金流量表为基础，分析近几年来总 劳动收入占比的总体水平、变化趋势及分来源劳动收入占
比的变化情况。 基本结论是：中国总劳动收入占比的总
体水平较低且逐年下降，下降的主要原因是来源于企业特
别是非金融机构的劳动收入占比下降。
１、我国劳动收入占比总体水平较低
计算期内，我国劳动收入占比总体水平是较低的，同 期美国的劳动收入占比变化趋势不明显，一直保持在
６５％的水平，２００１年高达６６．２％④。并且在计算美国劳动
收入占比时完全未考虑自营收入的影响，其指标是被低估
的；如果考虑自营收人中劳动收人的影响，美国劳动收入 占比将明显提高，总体水平将超过７０％④。我国统计年鉴
・收稿日期：２０１０—０２—２７
作者简介：杨巨（１９８４一 ），男，湖南岳阳人，湘潭大学商学院政治经济学专业硕士研究生
５８ 的统计指标解释中提到：对个体经济来说，其所有者所获 得的劳动报酬与经营利润不易区分，所以在我国的统计资
料中是将二者统一作为劳动者报酬处理的。Ｊｏｈｎｓｏｎ
（１９５４）指出，自营收入的２／３属于劳动收入，１／３属于 资本收入 ；国家计委经济研究中心收入分配课题组提
出自营收人中劳动报酬收人占７０％，而资本收入占３０％。
无论采用哪种方法去除自营收入中的资本收入，中国劳动
收入占比将明显降低，总体水平将平均下降６—９个百分
点，１９９２年将下降至５４％，２００４年将下降至４１％。
２、我国劳动收入占比有逐年下降趋势
从１９９２年到２００４年，劳动收人占比逐年下降，下降
幅度高达１５．６％。职工工资总额占国内生产总值的比重
变化亦可印证这一变化趋势。据《中国统计年鉴》，职工
工资总额占国内生产总值的比重从１９９２年的１４．６％下降
到２００４年的１０．６％，反映了在岗职工的劳动报酬随着国 民经济的发展而适应性提高，各经济主体未平等享有经济
发展的成果。
３、我国劳动收入占比变化出现结构性差异 劳动收入来源中，来源于非金融机构的劳动收入占比
在１９９３年达到最高点后开始下降，在２００１年到达最低点
后呈现波动趋势。２００１年与最大值相比的下降幅度达
１１．８％，与２００４年相比的下降幅度达８．７％。来源于自营 活动的劳动收人占比自１９９２年的最高点逐年下降，到 ２００４年，下降幅度已达９％。与此同时，来源于政府部门
的劳动收入占比总体上升，而来源于金融机构的劳动收入
占比大致不变。
因此，总劳动收入占比的下降可归结为来源于企业特
别是非金融机构的劳动收入占比和来源于自营活动的劳动 收入占比的同时下降。来源于非金融机构劳动收入占比下 降而来源于金融机构劳动收入与国民经济保持相近增长态
势的一个原因是：金融机构在考察时问段内一直是国有控
股领域，非金融机构中的私人控股或外资控股领域的企业
内分配向资本倾斜，从外商投资企业、私有企业到国有企 业，资本收入份额依次降低（白重恩、钱震杰、武康平， ２００８）”Ｊ，在市场化过程中，私有企业和外资企业越来越
成为经济活动的主要阵地，企业内收入分配逐渐向资本倾
斜。而在统计上，自营活动是没有区分劳动报酬和营业利 润的，即来源于自营活动的劳动收人占比下降意味着自营
活动增长趋势放缓，自营活动总增加值占国民生产总值的
比重下降。可见，来源于企业特别是非金融机构的劳动收
入占比将直接影响未来总劳动收入占比的走势。
三、劳动收入占比的效应分析
１、劳动收入占比对收入分配的影响
收入分配可分为初次分配和再次分配，而初次分配和
再次分配中，各具有两层次含义。第一层次含义是指一国
国民收入在国家、企业和居民三大部类之间的分配比例关 系。第二层次含义是指国民收入在国家、企业和居民各部
类内部的分配格局，包括政府收入分配格局，企业收入分
配格局和居民收入分配格局。政府收入分配格局主要是指
政府收入来源结构的变化和财政收入在中央和地方政府之 间的分配关系；企业收入分配格局主要是指不同行业间的
利润分布情况；而居民收入分配格局是指居民收入来源结
构的变化和居民收入在不同个人之间的分布，收入来源结 构的变化是指工薪收入、经营收入、财产性收入和转移性
收入对居民总收入的贡献比例，在我国，一般把工薪收入
和经营收入合称为劳动报酬收入；而居民收入在不同个人 之间的分布的常见衡量指标是基尼系数。
（１）劳动收入占比影响居民收入占比
劳动收人占比决定了居民收人占总国民生产总值或国
民收入的比重，劳动收入占比的变化决定了居民收入占比 的变化。因为对居民收入来说，劳动报酬收入居于最主要
地位，财产性收入对居民收入的影响较小。理论上说，居 民财产性收入的提高可弥补劳动报酬的下降，从而使得居
民收入占总国民生产总值或国民收入的比重不下降甚至上
升。但是，现实情况上，劳动报酬决定了居民收入进而决
定了可用于储蓄或投资的资金数量。并且，居民金融投资
渠道相对狭窄，从１９９７到２００３年，居民财产收入的９０％
以上是利息收入，红利不到１０％（李扬、殷剑峰，
２００７） 。
（２）劳动收入占比下降意味着政府收入和资本收入 占比上升 生产税是政府收入的主要来源，企业获得的营业盈余
大多可归于资本收入，根据中国统计年鉴相关说明可得
出：国民生产总值可分为劳动者报酬、生产税净额、营业 盈余和固定资产折旧四个部分。在固定资产折旧占国民生
产总值的比重保持不变的情况下，劳动收入占比的下降意
味着生产税净额和营业盈余占比的上升，从而导致政府所
得比重和企业所得比重的上升，国民收入分配向税收和资
本倾斜即向政府和企业倾斜。
总之，劳动报酬收入决定了居民收入进而影响国民收
入在居民、企业和国家三大部类之间的分配。我国实行社 会主义市场经济体制，劳动者是生产主体，劳动者的活劳
动是创造价值的唯一源泉。马克思政治经济学认为，生产 决定分配，生产领域中创造价值的“劳动”和“按劳分
配”的主体地位必须在分配领域得到体现，劳动者在劳
动过程中价值创造活动也需要得到相应的劳动报酬。
２、劳动收入占比对消费与投资比例的影响
消费与投资必须保持合理的比例，国内消费需求是推
动产业往高层次竞争优势前进的动力（迈克尔・波特， １９９０） Ｊ，消费型社会以市场为导向，而投资性社会则以
生产为导向，后福特时代的生产必须紧跟市场，过度投资
只会导致产品过剩、资源闲置，影响经济的长期增长。
（１）劳动收入占比对消费的影响 劳动报酬决定了居民收入，而居民收入决定了消费水
平，所以，劳动收入水平会影响居民消费水平。如前所
述，劳动报酬收入目前仍然是居民收入的主要来源，劳动
收入占比下降意味着居民收入和居民可支配收入的相对下 降，从而导致居民消费率的下降。居民消费率的变化趋势
与总劳动收入占比的变化趋势基本一致，居民消费率从 １９９２年的４８．３％下降到２００４年的３９．９％。如果用居民消
费率作因变量，总劳动收入占比作自变量进行简单线性回
归，可得出劳动收入占比对居民消费率的影响系数为
０．４８，对应ｔ值为５．０９，但Ｄ．Ｗ．检验和ＬＭ检验都显示
回归方程残差存在较强的序列相关性。采用残差项的ｈＲ
（１）模型即一阶序列相关模型来修正原模型后重新估计，
劳动收入占比对居民消费率的影响系数为０．７０，对应ｔ值
５９
全球化对中国劳动收入份额的影响——基于省际面板数据的研究
２０１２年第６期 学 术 论 坛 （总第２５７期） ＡＣＡＤＥＭＩＣ ＦＯＲＵＭ ＮＯ．６，２０１２ （Ｃｕｍｕｌａｔｉｖｅｌｙ ＮＯ．２５７）
全球化对中国劳动收入份额的影响
基于省际面板数据的研究
罗万红，张全红
【摘要】文章以省级数据为样本，从全球化视角探讨２０世纪９０年代以来中国国民收入分配中劳动
收入份额下降的原因。回归结果显示，在全球化的两个要素中，ＦＤＩ与劳动收入份额之间显著负相关，而对 外贸易的扩大也未能实现提高我国劳动收入份额的理论预期。此外，二元经济结构和人力资本以及国有
企业改制引起的国有比重下降对劳动收入份额有显著负向影响。随着“库兹涅茨拐点”的到来。只有切实 重视劳动者利益的政策调整。扭转ＦＤＩ与劳动收入份额之间的反向关系。发挥出口贸易对劳动收入份额
上升的促进作用。才能在充分利用全球化促进经济增长的同时，有效提高我国国民收入初次分配比例，缩 小收入分配差距。 【关键词】全球化；国民收入分配；劳动报酬份额 【作者简介】罗万红，五邑大学经济管理学院讲师，硕士；张全红，五邑大学经济管理学院教授，博士，广
东江门５２９０２０ 【中图分类号】Ｆ２４０ 【文献标识码】 Ａ ｆ文章编号】１００４－４４３４（２０１２）０６～０１２３－０６
一、引 言
自２０世纪九十年代中期以来。我国国民收入 分配中劳动收入份额持续下降。宏观经济数据表
明，１９９６年全国劳动报酬占ＧＤＰ的比重是５３ ４％，
２００７年降至３９．７％．１１年间下降了１３．７个酉分
点，已跻身于劳动收入份额最低国家之列。【１】近期 这一现象引起了社会和学术界的广泛关注，并被
认为是收入差距拉大以及一些社会问题和群体性 事件产生的根源，对此，中共十七大及２０１２年两 会报告都明确提出：“要逐步提高居民收入在国民
收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中 的比重”。 近ｌ０多年来劳动报酬份额不断下降的时期， 也正是我国不断融入全球化、对外开放程度不断
受教育程度对我国农民收入来源和结构的影响
·城乡统筹与农村改革·第２４卷第４期 ２０１４年７月 Ｖｏｌ．２４ Ｎｏ．４ Ｊｕｌ．２０１４
ＤＯＩ：１０．３９６９／ｊ．ｉｓｓｎ．１６７４⁃８１３１．２０１４．０４．０２
受教育程度对我国农民收入来源和结构的影响∗
谭银清１，２，王 钊１，陈益芳２
（１．西南大学经济管理学院，重庆北碚４００７１５；２．重庆邮电大学移通学院，重庆合川４０５１２０）
摘 要：近年来我国农民的收入结构发生了显著变化，主要表现为农业收入比重不断下降，而非农收入
占比不断上升。采用我国２０００—２０１１年３０个省区有关数据的分析表明：总体上看，农民平均受教育年限与
家庭经营收入反方向变动，与工资性收入和财产性收入同方向变动，但对财产性收入的影响并不显著；初中
及以下文化程度的农民对家庭经营收入具有依赖性，且文化程度越低，依赖性越强，而高中文化程度的农民
对家庭经营收入具有显著的排斥倾向；初中及以下文化程度对农民工资性收入的影响不显著，而高中文化
程度对农民工资性收入具有显著的正向影响。工资性收入将取代家庭经营收入成为我国农民收入的主体，
而要增加农民的工资性收入，就必须提升农民的受教育程度。
关键词：受教育程度；农民收入来源；农民收入结构；农业收入；非农收入；家庭经营收入；工资性收入；
财产性收入
中图分类号：Ｆ１２６．２；Ｄ４２２．７ 文献标志码：Ａ 文章编号：１６７４⁃８１３１（２０１４）０４⁃０００９⁃０７
一、引言
中国作为一个农业大国，“三农问题”历来是关
系到社会稳定、经济发展、民族复兴的重大问题，而“三农问题”的核心在于“农民问题”，“农民问题”
的关键在于“收入问题”。近年来，我国农民收入快
速增长，１９９５年农村居民年人均纯收入为１５７７．７４
元，２０１２年达到７９１６．５８元，１８年间增长了４倍，年
均增长速度达到９．４％。我国农民收入不但在数量
上增长较快，在结构上也发生了深刻变化。从收入
来源看，农民的工资性收入占纯收入的比重从１９９５
要素积累、偏向型技术进步与劳动收入占比
２０１０年第４期 卞纷Ｉ；瞬 泣 Ｗｏｒｌｄ Ｅｃｏｎｏｍｗ Ｐａｐｅｒｓ Ａｕｇｕｓｔ，２０１０
要素积累、偏向型技术进步与劳动收入占比
王永进盛丹
摘要 自２０世纪９０年代中期以来，尽管我国技能劳动者的工资一直快速增长，但技能 劳动者收入的增加并没有带来劳动收入占比的上升，相反，劳动收入占比持续下降。对于这 些与已有理论相悖的“谜”，本文从偏向型技术进步的视角，借助于资本与技能之间的互补效 应机制对其进行了解释。本文认为，由于机器设备与技能劳动是互补的，技能偏向型技术进 步在提高技能劳动者工资的同时，也会提高资本的收益，这就导致了劳动收入占比的下降。 进一步地，通过将技术进步的方向内生化，我们发现：技能劳动对工资差距的影响呈“驼峰 形”特征，这与我国高等教育收益率先升后降的变化特征相一致；技能劳动与劳动收入占比之 间呈“ｕ”形关系，这就在一定程度上解释了为何在技能劳动供给不断增加的条件下，劳动收 入占比呈现“Ｕ”形演变规律。 关键词偏向型技术进步资本技能互补劳动收入占比
一、引 言
自２０世纪９０年代中期以来，我国劳动收入占比持续下降，１９９５－－２００４年间劳动收
入占比下降了ｌ０．７３个百分点（Ｂａｉ ｅｔ ａ１．，２００６；白重恩、钱震杰，２００９）。逐步下降的劳
动收入占比不仅有悖社会公平，而且制约了内需水平的提高（李稻葵，２００７）。尤其是在
全球金融危机的背景下，能否有效提高国内需求，对于我国经济的率先复苏以及中国经
济的持续增长无疑具有重要意义。事实上，中国的经验并非独一无二，自２０世纪８０年
代以来，很多发达国家均出现了劳动收入占比下降的现象（Ｂｌａｎｃｈａｒｄ，１９９７；Ｐｏｔｅｒｂ￣ｔ，
１９９７；Ｋｒｕｅｇｅｒ，１９９９；Ｈａｒｒｉｓｏｎ，２００２；Ｔａｋｅｕｃｈｉ，２００５；Ｇｕｓｃｉｎａ，２００６）。全球性的劳动收入
占比下降对基于新古典经济学分析框架的“卡尔多”事实提出了严峻挑战，使得对该问
劳动力异质性与中国最低工资标准就业效应分析
２０１０年１１月 第２４卷第１１期 经济与管理 Ｅｃｏｎｏｍｙ ａｎｄ Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ Ｎ ．．２０１０ ＶｏＬ２４，ｖｏ．１１
●观察与思考
劳动力异质性与中国最低工资标准就业效应分析
马晓波
（中央财经大学经济学院，北京１０００８１）
摘要：最低工资是当今世界各国广泛应用的经济政策，也是经济学家关心的议题。我国的最低工资标准偏低，且执 行程度欠佳，所以我国的最低工资覆盖情况实际上符合部分覆盖的假设。同时由于我国劳动力的异质性以及最低 工资制度的实施，导致未覆盖部门的低技能劳动力就业增多，而覆盖部门的高技能劳动力就业比例增多，总的就业 效应方向并不明确。 关键词：最低工资；劳动力异质性；就业效应 中图分类号：Ｆ２４４ 文献标识码：Ａ 文章编号：１００３—３８９０（２０１０）１１－００２３—０３
最低工资是当今世界各国应用最为广泛的经
济政策之一，各国基于国情与历史背景的不同，在
最低工资的制定上有所差异，最低工资标准的高低
及适用范围亦有所不同。最低工资的影响是通过最
低工资水平对劳动力的就业和收入产生直接影响，
并扩展延伸从而影响到整个经济。最低工资对中国
劳动力市场就业影响的研究一般都是假设劳动力
是同质的，即不存在技能的差异。李定（２ｏｏ７）等学
者注意到最低工资对不同技能劳动者的就业效应
不同，得出最低工资制度的实施会大量减少低技能
劳动力就业的结论。在现实中，劳动力之间是不同
质的，存在技能和劳动生产率的差异，因而最低工
资的就业效应是异常复杂的。因此，分析中国最低
工资标准对劳动力市场的影响，必须要以劳动力不
同质为前提进行分析。
一、中国最低工资标准现状
２００４年３月１日，中国劳动和社会保障部修订
并颁布实施了《最低工资规定》（以下简称《规定》），
经过一年多时间，各地都依据《规定》制定或调整了
新的最低工资标准。最低工资标准与平均工资的比
值是判断最低工资标准高低的一个重要指标，可以
我国劳动力成本上升的经济影响与对策探析
我国劳动力成本上升的经济影响与对策探析
摘 要：在人口结构悄然变化的情况下，我国长期经济增长所得益于的人口红利正逐步消失。而由这所带来的劳动力成本的上涨在短期和长期将给我国经济带来诸多影响。劳动力成本上升带给我们的既有挑战也有机遇，这就要求我们要合情合理看待，与时俱进，及时调整政策。
关键词：劳动力成本；人口红利；产业结构
近些年来，基层员工工人罢工事件在我国一些城市接连不断发生，apple、ge等大型制造业岗位回流美国，耐克、阿迪达斯接连关闭在华工厂的一系列事件等再度引发人们对中国劳动力成本上升的思考。为促使我国经济稳健增长，劳动力成本快速上涨是当前迫切需要关注的问题。
一、劳动力成本上升的重要原因
1.经济高速增长。近年来，我国经济高速增长，gdp 连续几年保持9%以上的增长率，其最高在2007年时达到14.2%。这种高增长率主要是靠投资、出口拉动来实现的。这些年来，我国的固定资产投资已经明显过热，造成了很大的通货膨胀压力，使得物价水平上涨速度和幅度都加快和增大了。
2.最低工资水平的调整。2004年，中央政府要求各地方政府至少每两年将当地的最低工资水平上调一次。东部沿海经济发达地区的最低工资标准上调的频度高、幅度大。比如，北京已经连续三年上调了最低工资标准。上海，则是从1993年以来，已经连续13次（每年一次）调高最低工资标准。中西部各地区也至少对当地的最低工资进行了一次调整。
3.我国劳动力素质水平逐渐提高。目前，我国公民的平均受教育年限已达到8年，已在超过85%人口地区基本普及了九年义务教育。人们用在教育上的投入已成为个人支出的重要组成部分。但这几年大学生和研究生的毕业生数量空前，巨大的就业压力，使很多大学生只好从事一般岗位的工作，这在一定程度上抬高了一般岗位的工资标准。
二、劳动力成本上升带来的经济效应
从经济学的角度来看，经济增长=f（劳动力，资本，技术水平，人力资本）。从短期和长期来看，劳动力成本的上升将对国民经济及增长产生不同且深远的影响。
凤凰旅游的富民效应分析——基于劳动收入占比的视角
凤凰旅游的富民效应分析
基于劳动收入占比的视角
吕 品 麻学锋
（吉首大学商学院，湖南吉首４１６０００）
摘要：本文以旅游劳动收入占比为研究起点，分析了旅游业的富民效应。通过实证分析２０００—２００９年风凰 县时间序列数据，发现旅游劳动收入占比与旅游经济发展水平成￣－ｆｆｎ关，其波动主要是由于产业结构的调整，特 别是第三产业占比的提高引起的；进而论证了旅游对县域经济发展的带动作用，为凤凰县和同类地区的经济发展 提供科学依据。 关键词：凤凰旅游； 富民效应； 劳动收入占比；产业效应 中图分类号：ｔａ５９０．３ 文献标识码：Ａ 文章编号：１００３—１３３２（２０１１）０３—０１０６—０６
凤凰县（以下简称“凤凰”）是一个以苗族、土
家族为主体的多民族聚居的山区贫困县，属于典型的 “老、少、边、穷”地区。但其充分利用处在“张家
界一凤凰一梵净山”西部旅游黄金走廊的有利位置，
充分发挥县域资源的特色优势，２０００—２００９年ｌＯ年
问吸引了大量游客，平均每年接待旅客约２４１．５４万
人次，２００９年度更高达４８９万人次，ｌ０年实现旅游
收入８６．２１亿元 。旅游业的发展极大解决了当地就
业难的问题，推进县域经济发展，据统计，２００７年 仅旅游业就直接提供就业岗位１．５万个，全县涉旅服 务人员达到４．５万④。凤凰旅游通过吸收就业，进一
步提高了旅游劳动收入，从而实现富民效应。选取凤
凰作为研究样本，具有典型性和代表性，对经济欠发
达地区发展地方经济有很好的启示意义。
改革开放以来，随着经济的发展和政府政策对
旅游业的扶持，使得各地区旅游业有了飞速的发展。 旅游业的繁荣极大地促进了区域经济的发展，起到
了富民富区的效应。随着旅游经济的发展，旅游富
民受到了学术界广泛的关注，但是，以前学者未能
深入挖掘旅游业发展与富民效应的关系，尚未清晰
的解释旅游业带动经济发展的一般规律和环节，尤
其缺乏从劳动收入占比的角度解释旅游富民效应。
分析我国分配制度在当今现实中存在的缺陷与不足,并提出解决对策。
分析我国分配制度在当今现实中存在的缺陷与不足，并提出解决对策。
劳动者作为国有资产的所有者是虚位的因而是残缺的，他既不能通过“用手投票”约束使用者，也不能“用脚投票”转让所有权，因此资产的收益性对劳动者来讲是不具备或不完整的。
■在我国目前劳动力总量供给过剩、资本供给短缺的情况下，劳动力在要素市场中自然处于不利的地位。尤其是在低端劳动力市场中，以农村转移劳动力为主的非熟练、非技术劳动力的劳动报酬更是被压低到极限，并且缺乏基本的社会保障，长期处于被资本剥夺的境地。
■现行的工资制度，工资水平偏低，工资增长机制僵硬，缺乏制度性保障，致使工资外收入膨胀，助长国有单位职工收入的不规范；工资结构设置不合理，岗位绩效工资和年工资比重过低，不能体现合理的工资级差，缺乏激励和约束作用。
在我国，由于收入分配不公平现象引发的对公平分配问题的研究和讨论由来已久，对分配不公的原因亦有多种解释。随着改革实践和相关研究的日渐深入，收入分配的相关制度性原因愈加显露。从解决问题的需要出发，我们将着重对现行制度与政策的缺陷进行剖析。
一、现行分配制度的缺陷及其收入分配效应
（一）初次分配与再分配对居民收入分配影响的基本估计
按照SNA统计体系的规定，初次分配反映的是各收入主体对国民生产总值原始贡献所获取的相应的原始收入，收入形式主要表现为要素收入。再分配及其派生收入主要指抚恤、救济、津贴，以及转移性收支等项目。
根据我们对城乡居民税前收入和税后收入的测算结果比较，对我国初次分配和再分配对居民个人收入分配的影响得出两点基本判断：其一，初次分配是我国居民收入分配的基础及主体分配渠道，其公平程度的高低对收入结果的公平程度有决定性影响；其二，目前再分配对居民收入差距的调节作用仍然有限，并且表现出不断降低的态势。由此可以推论为，目前我国收入分配制度在初次分配和再分配两个层次上都存在制约分配公平性的缺陷，其中初次分配的相关制度是现状形成的决定性因素，再分配制度缺陷助长了不公平分配。
农村劳动力转移对城乡收入差距影响的空间计量研究_万晓萌
农村劳动力转移对
城乡收入差距影响的空间计量研究
万晓萌
（中央财经大学中国公共财政与政策研究院，北京100081）
［摘要］从农村劳动力转移的空间溢出视角，分析了对我国城乡收入差距的影响。基于地理距离的空间权重矩阵，利用广义空间面板模型，选择我国1990-2013年的省际面板数据进行了实证检验。研究发现，农村劳动力转移不仅能够直接缩小城乡收入差距，还可以通过空间溢出效应间接影响“相邻”地区城乡居民收入，说明劳动力转移对于改善城乡居民收入差距的作用在经济意义上是显著的。但是，从产业角度来说，由于第二产业比重过高，吸纳劳动力相对较少，第一、二产业比较劳动生产率差距过大，造成农村劳动力不能有效转移，城乡收入差距扩大。要通过加快户籍制度改革、提高农村劳动力自身技能、加强省际间经济合作、完善劳动力市场等措施，有效助力农村劳动力有效转移，实现缩小城乡收入差距的目的。［关键词］城乡收入差距；农村劳动力转移；空间溢出效应［中图分类号］Ｆ２７６［文献标识码］Ａ［文章编号］１００７－９５５６（２０１６）０３－００２２－１０
ASpatialEconometricAnalysisofRuralLaborTransferonUrban-ruralIncomeDisparityＷＡＮＸｉａｏ－Ｍｅｎｇ（ＣｈｉｎａＡｃａｄｅｍｙｏｆＰｕｂｌｉｃＦｉｎａｎｃｅａｎｄＰｕｂｌｉｃＰｏｌｉｃｙ，ＣｅｎｔｒａｌＵｎｉｖｅｒｓｉｔｙｏｆＦｉｎａｎｃｅａｎｄＥｃｏｎｏｍｉｃｓ，Ｂｅｉｊｉｎｇ１０００８１，Ｃｈｉｎａ）Abstract:ＴｈｉｓｓｔｕｄｙｔａｋｅｓａｐｅｒｓｐｅｃｔｉｖｅｆｒｏｍＬａｂｏｒｔｒａｎｓｆｅｒｓｐａｔｉａｌｓｐｉｌｌｏｖｅｒｔｏｅｘａｍｉｎｅｔｈｅｃａｕｓｅｓｆｏｒｔｈｅｒｉｓｉｎｇｉｎｅｑｕａｌｉｔｙｉｎｒｕ－ｒａｌ－ｕｒｂａｎｉｎｃｏｍｅ．Ｔｈｉｓｓｔｕｄｙｒｅｄｅｆｉｎｅｓｔｈｅｓｐａｔｉａｌｗｅｉｇｈｔｍａｔｒｉｘｂａｓｅｄｏｎｇｅｏｇｒａｐｈｉｃａｌｄｉｓｔａｎｃｅｆａｃｔｏｒ，ｅｍｐｌｏｙｓｔｈｅｇｅｎｅｒａｌｓｐａｔｉａｌｐａｎｅｌｍｏｄｅｌａｎｄｕｓｅｓｔｈｅｐｒｏｖｉｎｃｉａｌｐａｎｅｌｄａｔａｉｎ１９９０－２０１３ｔｏｔｅｓｔｔｈｅｔｈｅｏｒｅｔｉｃａｌｒｅｓｕｌｔｓ．ＴｈｅｒｅｓｕｌｔｓｓｈｏｗｔｈａｔｌａｂｏｒｔｒａｎｓｆｅｒｃｏｕｌｄｄｉｒｅｃｔｌｙｎａｒｒｏｗｔｈｅｉｎｃｏｍｅｇａｐｂｅｔｗｅｅｎｕｒｂａｎａｎｄｒｕｒａｌａｒｅａｓｉｎＣｈｉｎａ，ａｔｔｈｅｓａｍｅｔｉｍｅｉｔｃｏｕｌｄｂｅｉｎｄｉｒｅｃｔｌｙａｆｆｅｃｔｅｄｔｈｅｉｎｃｏｍｅｇａｐｂｙｔｈｅｓｐａｔｉａｌｓｐｉｌｌｏｖｅｒｅｆｆｅｃｔ．Ｏｎｔｈｅｃｏｎｔｒａｒｙ，ｔｈｅｈｉｇｈｐｒｏｐｏｒｔｉｏｎａｎｄｌｏｗｊｏｂｓｏｆｔｈｅｓｅｃｏｎｄｉｎｄｕｓｔｒｙ，ａｓｗｅｌｌａｓｔｈｅｅｘｃｅｓｓｉｖｅｇａｐｏｆｃｏｍｐａｒａｔｉｖｅｌａｂｏｒｐｒｏｄｕｃｔｉｖｉｔｙｂｅｔｗｅｅｎｔｈｅｐｒｉｍａｒｙａｎｄｔｈｅｓｅｃｏｎｄｉｎｄｕｓｔｒｙ，ｂａｎｔｈｅｅｆｆｅｃｔｉｖｅｍｉｇｒａｔｉｏｎｏｆｒｕｒａｌｌａｂｏｒａｎｄｉｎｔｕｒｎｉｎｃｒｅａｓｅｓｔｈｅｒｕｒａｌ－ｕｒｂａｎｉｎｃｏｍｅｄｉｓｐａｒｉｔｙ．Ｔｈｅｒｅｗｅｒｅｌｏｔｓｏｆｗｏｒｋｓｔｏｔｒａｎｓｆｅｒｔｈｅｒｕｒａｌｌａｂｏｒｐｏｗｅｒ，ｓｕｃｈａｓａｃｃｅｌｅｒａｔｉｎｇｒｅｆｏｒｍｏｆｔｈｅｈｏｕｓｅｈｏｌｄｒｅｇｉｓｔｒａｔｉｏｎｓｙｓｔｅｍ，ｉｍｐｒｏｖｉｎｇｔｈｅｓｋｉｌｌｓｏｆｔｈｅｒｕｒａｌｌａｂｏｒｆｏｒｃｅ，ｓｔｒｅｎｇｔｈｅｎｉｎｇｔｈｅｅｃｏｎｏｍｉｃｃｏｏｐｅｒａｔｉｏｎｂｅｔｗｅｅｎｐｒｏｖｉｎｃｅｓ，ｐｅｒｆｅｃｔｉｎｇｔｈｅｌａｂｏｒｍａｒｋｅｔ．Ｏｎｌｙｔｈｅｎｃａｎｉｔａｃｈｉｅｖｅｔｈｅｇｏａｌｏｆｎａｒｒｏｗｉｎｇｔｈｅｄｅｅｐｇａｐｏｎｕｒｂａｎ－ｒｕｒａｌｉｎｃｏｍｅｄｉｓｐａｒｉｔｙ．KeyWords:ｕｒｂａｎ－ｒｕｒａｌｉｎｃｏｍｅｄｉｓｐａｒｉｔｙ；ｒｕｒａｌｌａｂｏｒｔｒａｎｓｆｅｒ；ｓｐａｔｉａｌｓｐｉｌｌｏｖｅｒ国民经济管理
中国劳动力参与率的现状及成因分析
中国劳动力参与率的现状及成因分析
厦门大学管理学院企业管理系张玮婷
ｌ摘要Ｊ：本文通过对劳动力参与率这个衡量指标及其影响因素的介绍和分析，阐述现今我国劳
动力参与率偏高的现状，并分析其现象背后的成因，同时提出适度降低劳动力参与率以缓解就业压力的
建议及对策。
ｌ关键词Ｊ：劳动力参与率 经济转型期人口老龄化就业关联型社会福利政策
经济学家普遍认为，一国或一个地区的经济增长取决于
四方面的因素，即人力资源、自然资源、资本和技术。这 些因素与经济增长之间均是正相关的关系。其中，在考察人
力资源这个因素时，人们认为，在一定时期人口数量相对是
固定的，认为经济增长的幅度和速度主要取决于人口的质量。
但实际上，在人口总量一定的前提下，参与经济活动的劳动 力数量并不是固定的。劳动力参与率便是这样一个衡量指标。
劳动参与率是经济活动人口（包括就业者和失业者） 占劳动年龄人口的比率，衡量人们参与经济活动的状况。
根据经济学理论和各国的经验，劳动参与率反映了潜在劳 动者个人对于工作收入与闲暇的选择偏好，它一方面受到
个人保留工资、家庭收入规模，以及性别、年龄等个人人 口学特征的影响，另一方面受到社会保障的覆盖率和水平、
劳动力市场状况等社会宏观经济环境的影响。个人和社会
的多方面因素共同影响着个人的劳动力供给选择，并最终 影响了社会整体的劳动参与率。
一、影响劳动力参与率的因素
１、年龄、性别因素
资料来源：国务院人口普查办公室、国家统计局人口 和社会科技统计司编： 《中国２０００年人口普查资料》，中国 统计出版社
从性别上看，女性的劳动力参与率远低于男性，这一
方面是由于女性在社会分工中更多地承担了家庭中子女的
抚育责任和更多的家务劳动，另一方面则是由于社会上劳 动力雇佣方对女性劳动力的歧视普遍大于男性。随着六七
十年代的第三产业的发展，许多适合由女性从事的职业逐 步出现，才使得女性的劳动力参与率偏低的局面有所改善。
企业并购提升了劳动收入份额吗？
《金融发展研究》第1期企业并购提升了劳动收入份额吗？黄兰兰1 毕 鹏2 （1.丽水学院商学院，浙江 丽水 323000；2.佳木斯大学经济与管理学院，黑龙江 佳木斯 230800）摘 要：本文基于2007—2022年中国沪深A股上市公司数据，实证检验了并购对企业劳动收入份额的影响。研究结果表明：并购显著促进了上市公司劳动收入份额的提升。从影响机制来看，并购主要通过缓解融资约束和降低融资成本对劳动收入份额产生重要作用。进一步研究得出，在非国有企业和劳动密集型企业中，并购对劳动收入份额的提升效应更为强烈。拓展性分析发现，并购显著提升了雇员的劳动收入水平，且使得公司高管与雇员之间的劳动收入差距缩小。本研究为并购服务实体经济、实现共同富裕路径的构建提供了借鉴，对于如何通过并购提高企业劳动收入份额、实现民生福祉达到新水平的目标提供了有益启示。关键词：企业并购；融资成本；劳动收入份额；融资约束；共同富裕中图分类号：F812.5 文献标识码：A 文章编号：1674-2265（2024）01-0050-09DOI：10.19647/ki.37-1462/f.2024.01.006一、引言《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标的建议》明确指出“民生福祉达到新水平”、实现“居民收入增长和经济增长基本同步”是“十四五”时期经济社会发展的主要目标。提高劳动收入份额是提升居民收入水平的主要途径之一（施新政等，2019）[1]。但近年来，我国的劳动收入份额呈下降趋势（Autor等，2020）[2]，政府部门高度重视，并制定出有助于保护劳动者所得及提升初次分配中劳动收入份额占比的政策。虽然我国的劳动收入份额在2010年后有所回升（陆雪琴和田磊，2020）[3]，但仍低于20世纪90年代的水平。此外，劳动报酬所占比例低、劳动与资本关系不平衡问题依然较为突出。因此，如何对劳动者进行分配这一问题成为影响国民收入分配平等与否的关键要素。党的二十大报告提出：“分配制度是促进共同富裕的基础性制度，努力提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重。”国民收入主要包括资本收入和劳动收入两部分，劳动收入份额的高低既是衡量国民收入中初次分配公平与否的重要指标，又是衡量劳动者是否共享经济成果的重要指标（施新政等，2019）[1]。在我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度背景下，劳动报酬成为绝大多数劳动者的主要收入来源。因此，提高劳动报酬比重对于缩小收入分配差距、构建有中国特色的收入分配制度及促进社会平衡发展具有重要意义（张明昂等，2021）[4]。关于劳动收入份额这一话题，现有文献已从经济结构、制度改革、资本配置、技术进步等视角进行了丰富的研究，并从不同角度解释了劳动收入份额变动的驱动因素，为本文的研究奠定了良好的文献基础。然而，现有研究通常着眼于劳动供给与需求变化对劳动收入份额的影响，而忽略了企业控制权转移对劳动和资本要素间报酬分配的重要性，即并购对劳动收入收稿日期：2023-08-15 修回日期：2023-11-18作者简介：黄兰兰，女，新疆石河子人，博士，丽水学院商学院，高级会计师，注册会计师，研究方向为资本市场监管与定价效率研究；毕鹏（通讯作者），男，河北东光人，博士，佳木斯大学经济与管理学院副教授，研究方向为资本市场与会计信息披露。基金项目：黑龙江省哲学社会科学研究项目“数字经济发展对资产定价效率的影响研究”（22GLE374）。】【50