2018年终公司聚餐演讲与2018年终工作会议讲话稿汇编
2018年公司年会演讲稿范文
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------2018年公司年会演讲稿范文我们回顾过去，心存感恩，展望未来，放飞理想，下面是小编为大家精心收集的公司年会演讲稿范文，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!公司年会演讲稿范文(一)亲爱的员工同志们：大家下午好!在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。
今天，我怀着无比高兴和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到这里，共同组织召开20**年感恩过去，放飞未来主题年会。
首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的发展建设所做的努力和付出。
谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。
回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的改变，取得了可喜的成绩，这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。
一年以来，我更多地是通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。
期望通过这些形式统一一下大家的思想认识，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。
1 / 252018年年初，我们把公司确定为规范发展年，检验一年来的工作，我们基本上达到了年初的预期目标。
总结一年来，我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩：一、公司组织架构和流程方面20**年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新，对中高管理层进行了调整，提拔了窦毓玲为公司副总，苏世成为市场部总监，聘用了有多年现货经营经验的周文波为公司副总。
同时，更新修正了许多管理制度，规范了各部门的岗位职责，定岗定编，使每个员工都能够在公司找到自己的位置，发挥出了个人的潜能。
这期间，业务部组织了部门专业技能和业务知识培训，行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等，公司所有部门的工作都取得了明显的成果，从而为公司的规范发展奠定了扎实的团队基础。
公司部门年终聚餐发言稿
公司部门年终聚餐发言稿尊敬的各位同事们：大家好！首先，我要非常感谢大家能够参加我们公司部门的年终聚餐。
回顾过去的一年，我们经历了许多挑战和机遇，取得了很多值得骄傲的成绩。
今天，我要借着年终聚餐的机会，向大家回顾过去一年的工作，感谢大家的辛勤付出，并展望未来的发展。
首先，我想讲一下我们部门在过去一年的工作成果。
过去一年，我们部门在团队建设、项目管理和业绩提升等方面取得了一系列突破和创新。
通过团队的协作和努力，我们成功完成了多个重要项目，为公司的发展做出了贡献。
首先，团队建设是我们部门工作中非常重要的一环。
我很庆幸能够带领一个如此优秀的团队。
在过去一年，我们通过定期的团队建设活动，加强了团队成员之间的沟通和合作能力，提升了团队的凝聚力和战斗力。
大家在工作中形成了良好的团队氛围，相互支持和鼓励的心态使我们共同战胜了各种困难。
其次，项目管理是我们部门工作的核心。
过去一年，我们部门成功地管理了多个项目，稳定高效地推进了各项工作。
我们通过完善的项目管理流程和方法，确保了项目的进度和质量。
同时，我们也注重与其他部门的合作，确保项目的整体目标能够顺利实现。
正是通过这种良好的项目管理，我们才能够及时高效地响应市场需求，满足客户的要求。
最后，业绩提升是我们部门工作的最终目标。
在过去一年，我们取得了一系列的业绩突破，为公司的发展做出了贡献。
无论是销售额的增长还是市场份额的扩大，都体现了我们部门的努力和能力。
然而，我要提醒大家，业绩只是一个阶段性的目标，我们还有更长远的目标要追求。
希望大家能够保持良好的工作状态，不断进取，为公司的长远发展贡献更多的力量。
再次感谢大家的辛勤付出和卓越成绩。
同时，我也要感谢公司的领导对我们部门工作的支持和信任。
正是有了大家的共同努力和公司领导层的支持，我们才能够取得如此优秀的业绩。
展望未来，我对我们部门的发展充满信心。
我们身处一个变革和竞争日益激烈的时代，面临的挑战也越来越多。
然而，正是这些挑战让我们更加勇敢地面对，更加坚定地前行。
公司年会聚餐发言稿（通用12篇）
公司年会聚餐发言稿（通用12篇）公司年会聚餐发言稿（通用12篇）在生活中，越来越多人会去使用发言稿，发言稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。
怎样写发言稿才能更好地发挥其做用呢？下面是小编整理的公司年会聚餐发言稿，希望对大家有所帮助。
公司年会聚餐发言稿篇1尊敬的各位合作伙伴，亲爱的朋友们：大家下午好！笙歌辞旧岁，鞭炮迎新年！伴随着努力拼搏的欢乐与艰辛，我们走过了不平凡的20xx年，迎来了充满希望和挑战的20xx 年。
值此新春佳节来临之际，我谨代表xx的领导班子，向为xx发展做出杰出贡献的全体员工致以新春的问候和美好的祝福！路是我们用心走出来的，在没有向导的摸索前行中，不管是谁都会走弯路。
在过去的一年里，我们面临过外部市场竞争激烈等困难，有喜悦，也有徘徊，有失败，也有成功。
但面临困难时，大家能够心往一处想，劲往一处使，为xx健康快速发展付出了艰辛的劳动、辛勤的汗水。
我知道，大家在实际工作中所面临的困难和艰苦程度，有时是超出我的估计和想象的。
在此，我真诚感谢与我一路走来的每一位员工，感谢你们的信任，是你们的努力和坚持赢得了xx经营业绩稳步上升，品牌和影响力的显著提高。
回首过去，我们健康的走出了20xx年，这就是我们的胜利；展望未来，我们必须在总结中不断的稳步前行。
新的一年孕育着新的希望，蕴藏着新的辉煌！我希望我们每一位员工对工作都充满激情。
这种激情，首先源自对这份工作的热爱。
对工作充满激情的人，会自发地产生责任感，这种责任感会使我们把工作看成是一种锻炼，把困难看成是机会，是挑战。
其次，我们要继续发扬团队合作的精神，希望我们团队中每个人、每个部门在合作时，都能站在一个共同的立场来思考和解决问题，以宽容和相互理解之心对待合作中的不同意见，携手共进。
最后，希望在激烈的市场竞争中大家能够积极培养执行力，这是必须是贯彻到点点滴滴的细节上，贯彻到执行的速度上。
只有这样才能让我们更加紧密的团结起来，开拓创新、以更昂扬的斗志，更积极的姿态，更坚实的步伐，续写新的篇章，共铸新的辉煌。
公司聚餐老板讲话稿（通用8篇）
公司聚餐老板讲话稿（通用8篇）如今的公司会定期举办聚餐活动，活跃员工的工作气氛，那么老板在聚餐活动上该怎么发言呢?以下是小编精心收集整理的关于公司聚餐老板讲话稿，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
公司聚餐老板讲话稿篇1尊敬的各位领导、亲爱的各位同事们:大家下午好:今天又是一年一度公司为我们大家准备的年终聚会活动,真的很难得,今天也是一个辞旧迎新的日子.我相信大家都跟我一样满心欢喜;,大家可以欢聚一堂在这样的年终聚会，让我们的心靠得更拢。
希望大家今天可以吃的开心,喝的尽兴;今天，我的心情很激动，因为我能站在这里发言，感到很荣幸，告别__年,在新的一年里,希望我们大家可以再接再厉，脑勤、腿勤、手勤，完成好公司交给我们的各项工作任务，做到尽职、尽责!同时我们要向公司里的优秀员工们学习，学习他们优良的品质和认真的工作态度!在不久的将来,我相信，锦豪一定会获得更好的成绩，在我们大家的齐心协力下，我相信，锦豪的明天会越来越好!就像我们公司的口号一样:加油!加油!力争上游!让我们互勉一句:生命不息，奋斗不止!让我们互祝一声:合家欢乐，万事如意!愿你们在新的一年里身心长健长怡，祥和长在;生活有滋有味，共享天伦!让我们用朴实的汗水，换来丰硕的果实让我们满怀信心，开足马力，奔向更加辉煌的__年!公司聚餐老板讲话稿篇2年末岁尾,喜迎佳节的气氛日趋渐浓,数九寒冬,冰风阵阵,在宴会声声祝福的美好时刻,金色年华大厅洋溢着浓浓的温情,呈现出一派暖融融的欢乐情景,是鸡公山合唱团在此聚餐的声音!我们的聚餐体现的是大家庭的温暖;我们的聚餐表达了老师队友之间的团结之情;我们的聚餐意味着对过去一年丰硕战绩的庆贺;我们的聚餐充满了对新一年再次挑战的笑迎!这是什么魅力在牵动这是什么力量在支撑牵动的是团队精神;支撑的是美好的歌声!香香的'饭菜飘来友情与温馨,美美的小酒嗅出甜美与信心!我赞美鸡公山合唱团,是它为我们汇集了人才,开发了资源,让我们年过半百人再显青春!这样的赞美声怎么也停不住,这样的自豪感怎么也道不清.此时我想让时间停止,让歌声延续,然而这不现实.也不可能,在此我只能代表女底七组的全体姐妹向老师,队友献上我们新年寄语以表寸心!我们的团队更和谐,歌声更嘹亮!公司聚餐老板讲话稿篇3同志们：20__年即将过去了，我们公司即将迎来新的一年，今天我们___分公司各位同志欢聚在__县政府餐厅举行晚餐会。
公司年终聚餐致辞(精选十篇)
公司年终聚餐致辞（精选十篇）公司年终聚餐致辞篇1各位领导、各位嘉宾、各位同事：大家下午好!今天，我非常荣幸地被授予20的荣誉称号，在此，向各位领导和同事表示诚挚的感谢。
同时，感谢何先生、苏先生、李先生的栽培，感谢叶先生对我们整个团队成员的关心和配合，感谢公司全体员工的认可。
谢谢你们!在这一年里，我们与全体员工一起，在不同的岗位上努力工作，为公司的发展壮大做出了奉献。
无论是机械设计还是自动控制;无论是现场调试还是电气安装;无论是仓库管理还是机加工;无论在显微镜下还是在反应釜里，所有的员工都被留下了硬水。
公司成立之初，我有幸加入这个团队。
在过去的几年里，我没有为公司做出很大的贡献，也没有取得值得炫耀的可喜成绩。
我只是尽力做好自己的工作，尽快完成每一项任务，总结自己的经验，从中吸取教训，在失败中成长。
被选为优秀员工让我们感到自豪和光荣，这证实了我们工作的进步和成就。
同时也是一种动力，促使我们更加努力、更好地完成每一件事，为公司创造更大的效益。
荣誉属于昨天，重要的是今天做什么。
新的一年，我们将不辜负领导的期望，戒骄戒躁，严于律己，发扬团队精神，与所有同事一起努力奋斗，再接再厉，争取更大的成就，携手共创公司更加辉煌的明天。
最后，祝大家新年快乐，身体健康，万事如意。
公司年终聚餐致辞篇2尊敬的各位来宾、各位朋友：大家上午好!值此新春佳节来临之际，在这灯光绚丽的舞台，我首先想说的`还是感谢，感谢大家灿烂的笑脸，感谢大家因为药浴健康事业今天相聚于此，感谢所有关注__集团的有缘人，是你们的辛勤努力、是你们的无间合作、是你们的默默支持，__集团才能够有今天的成绩!在这辞旧迎新的美好时刻，我谨代表公司，向全体__集团家人及家属致以节日的问候和新春的祝福!是公司保持良好发展势头的一年，是市场拓展、队伍建设取得骄人成绩的一年，是__集团全体家人迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成全年任务的一年。
细数过去一年的种种，作为集团的创始人，感谢你们的付出和努力，__集团今天这些成绩的取得，均饱含着你们的辛勤劳动和汗水。
公司年终聚餐发言稿与公司年终致辞讲话稿汇编
公司年终聚餐发言稿同志们：XX年即将过去了，我们公司即将迎来新的一年，今天我们***分公司各位同志欢聚在**县政府餐厅举行晚餐会。
为公司一年来做出的成绩，共同欢庆!今天参加晚宴的有我们**分公司的全体干部职工，有我们单位今年上划后到其它县市区工作的部分同志，首先，让我们对他们的到来表示热烈的欢迎。
今天我们在这里欢聚一堂，共抒情怀，一起回顾即将过去的XX年，共同展望充满希望的X X年。
在此，请允许我代表**分公司领导班子向你们，并通过你们向你们的家属，表示衷心的感谢和致以节日的问候。
**有线电视台自1992年成立以来，在广播电视局的正确领导下，16年来，经过单位全体干部职工的共同努力，**有线电视台集中精力搞建设，一心一意谋发展，克服了重重困难，得到不断发展壮大，目前有线电视用户达XX0户。
XX年上半年全部完成城区内有线电视网络改造，实现了光缆到楼头，为数字化发展奠定了坚实的基础，7月份，我们按照市统一要求，经过广播电视局会同县政府与市网络传输中心协商达成一致意见，我们**有线电视台上划市管理，成立了铁岭天光有线网络有限公司**分公司，组建后的**分公司新一届领导班子和广大职工就投入到了紧张的有线电视数字化整体转换工作中来。
自从**开展有线电视数字化整体转换工作以来，市总公司高度重视、大力支持，县局领导和社会各界和人民群众充分理解、积极参与，我们通过精心组织、扎实工作，形成了各部门各司其职、各负其责、互相支持、共同推进的工作局面、通过4个月来的紧张有序的工作，我们的数字化转换工作取得了阶段性成果。
前一阶段的紧张工作同志们是辛苦的，在这里我也代表分公司领导班子向工作在数字化平移工作前线的同志表示衷心的感谢，道一声大家辛苦了。
实现了年度经营性收入313.2万元，是创历史新高的成绩，今天我们欢聚一堂来庆祝我们有线电视数字平移工作取得阶段性的胜利。
难得的相聚，幸福的相聚。
此时此地，此情此景，更让我们回首昨日，珍惜今朝，畅想明天……，成绩的取得离不开在座各位的艰辛努力，也离不开我们的家属、亲人、各界朋友的关心和呵护，更离不开我们的娘家人------县广播电视局各位领导的正确领导。
年底公司聚餐发言稿
大家好！在这辞旧迎新的美好时刻，我们欢聚一堂，共同庆祝公司的辉煌成就，展望新的一年。
在此，我谨代表全体员工，向公司领导表示衷心的感谢，向辛勤工作的同事们致以崇高的敬意！回顾过去的一年，我们公司经历了风雨，也收获了阳光。
在公司领导的正确引领下，我们攻坚克难，取得了丰硕的成果。
以下是我在此发表的一些感想：一、团结协作，共克时艰过去的一年，我们面临着市场竞争加剧、经济形势复杂等多重挑战。
然而，全体员工紧密团结在一起，发扬了团结协作的精神，共同应对各种困难。
在大家的共同努力下，我们成功完成了各项工作任务，为公司的发展奠定了坚实基础。
二、创新驱动，追求卓越创新是引领发展的第一动力。
过去的一年，我们公司坚持创新驱动发展战略，加大研发投入，不断推出新产品、新技术。
在全体员工的共同努力下，我们的产品品质得到了进一步提升，市场竞争力不断增强。
三、以人为本，关爱员工公司领导始终坚持以人为本，关心员工生活，关注员工成长。
在过去的一年里，公司为员工提供了良好的工作环境、完善的福利待遇和广阔的发展空间。
全体员工在公司这个大家庭中感受到了温暖，激发了工作热情。
四、感恩回馈，回馈社会作为一家有社会责任感的企业，我们始终把回馈社会作为己任。
在过去的一年里，我们积极参与社会公益事业，关爱弱势群体，为构建和谐社会贡献了一份力量。
展望新的一年，我们将继续秉持以下原则，为实现公司高质量发展而努力：一、坚定信心，共谋发展面对新的一年，我们要坚定信心，抓住机遇，迎接挑战。
全体员工要紧密团结在一起，发挥团队协作精神，共同为实现公司发展目标而努力。
二、深化改革，提升效益我们要继续深化改革，优化产业结构，提高运营效率，降低成本，提升企业核心竞争力。
三、加强创新，推动转型升级创新是推动企业发展的关键。
我们要加大研发投入，加强技术创新，推动企业转型升级，实现可持续发展。
四、关爱员工，共建家园我们要继续关注员工成长，完善福利待遇，营造和谐的企业文化，让员工在公司这个大家庭中感受到家的温暖。
2018公司年会发言稿范文_0
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------2018公司年会发言稿范文 尊敬的各位领导，同事们：大家新年好，新春伊始，万象更新，今天我们欢聚一堂，畅谈走过的2018，谈发展，谈人生，共谋公司发展大计，我的心情是无比激动。
今年是龙年，中国有句成语说的好叫龙腾虎跃，在2018年度，我们用跃字来概括整年工作，今年我们销售团队更要奋起行动，有所作为。
我现在简单的做一下，2018年度天津工作报告，在2018年我们贯测执行总经理先生对天津工作的整个部署，要求。
1 组建成立天津分公司，完善组织架构，吸引更多由志之士的加盟，发扬有条件上，没有条件创造条件也要上的精神。
做好团队建设，培养团队凝聚力，贯穿团队思想的核心是组织利益高于一切，不计较个人得失，第一时间解决问题。
2带领业务团队继续开拓天津市场，以大项目好项目为主题，落实业务考核制度，统筹安排项目信息及跟进情况及时和领导沟通，探讨公关策略，落实方案。
勤能捕捉，加大有效信息量，保证每个阶段都有标投，提高中标率，保持业务的连续性。
结交新朋友勿忘老朋友，做好回访联系工作，做到干一个项目，树一个业绩，交一帮朋友。
3做好公司领导视察统筹安排，努力做到高效率，不浪费领导时间，在公关领域为领导创造水到渠成的条件，只需要向领导提供时间地点1 / 10人物主题，营造出和谐亲密的商务氛围，努力做到跟一个项目成一个活，在高端客户上，细心用心高调做事低调做人，让客户感受到企业营销的核心价值服务! 在营销费用上，做到钱花道刃上，该花的我们一定要去花，大气严谨。
4 配合各个项目部协调工作，做好交接，过度，有问题不推脱，第一时间解决问题。
在2018年度天津事业部，完成销售额约一个亿，待签约额约5000万，在此我要感谢公司领导对天津工作的重视和支持，及全体同仁们对天津工作付出，谢谢!下面呢我想和大家分享一下，我做营销这么多年的一些感受销售是非常辛苦极具挑战性的工作，但凡成功的企业家大多都是从做销售做起的，思路清晰，思维敏捷，这都是销售人员所具备的特质，我认为我做销售这个行业我很快乐!目前公司管理施工能力已经满足承揽重特大工程的能力，所以我们在整个营销策略上转型，向大项目好项目转型。
2018年公司办公会议纪要与2018年公司年会讲话稿汇编
2018年公司办公会议纪要与2018年公司年会讲话稿汇编2018年公司办公会议纪要地点：XX会议室出席人：应出席公司全体职工共12人，实到11人，闫登文缺席，出席人分别为XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX。
主持人：XXX记录人：XXX会议内容：总结XX年工作，安排部署XX年工作。
会议首先由雷总讲话。
雷总先宣布公司增加新员工一名，向琨，宣汉人。
接着雷总作了重要讲话。
一、回顾过去公司管理情况雷总在总结公司管理情况时着重指出存在的不足问题，一是各管理人员自身专业学习抓得不紧，一年来究竟学习了什么，提高了什么心中无数。
二是执行制度不够严谨，没有严格遵守上下班制度，保密、卫生、用电安全、档案管理、印章使用、收费程序、办公用品管理、会议人事等制度没有落实下去。
三是各管理人员个人总结写得好，做得差，口是心非。
四是去年开了三次会议，会议之后还是我行我素，没有改进提高。
雷总对加强公司管理提出了要求：一是公司原制度复印交予每人一份，必须严格遵守制度。
二是要进行考试，重点考试办公室、经营部、资料室、质安部、财务部等部门的工作职责。
三是每个人都要对今后的工作提出问题，对今后的工作作出安排，对做好本职工作要表示决心。
二、讲XX年年总会精神，提XX年工作要求雷总指出XX年工作存在问题主要是部门之间衔接不够，团队精神不强。
对XX年工作，雷总要求大家充满活力和信心，部门之间必须对口衔接，要主动汇报，审签后办理，抓好管理。
不准担保，以公私办，严格印章、合同管理，做好手续审查、财务支付等工作，不得以任何借口理由推卸责任。
公司人平增加200元，公司范围外业务创收额外信息费给经办人0.1%-0.2%，做到区别对待，资料费500元以内提返50元，6500元返150元，大家抓好业务，促进业务发展。
公司范围内人情由公司统一送，不要私人出钱，生日补贴、工作餐按原标准执行。
三、单位人员调整雷总宣布周能利任办公室主任，林红珍协助办公室工作；向红负责技术人员配置，资料室由向红全权负责，XX、XX协助；XX负责财务工作，XX任出纳，XX协助会计工作；XX全面负责经营部工作，XX协助经营部工作；闫登文负责质安部工作。
2018年企业团拜会发言稿与2018年企业新年讲话稿范文汇编
2018年企业团拜会发言稿尊敬的陈董事长、陈总裁、各位同仁大家上午好，今天，我们欢聚一堂，共度美好时光。
在此，我谨代表××的全体员工向各位领导、各位兄弟同仁拜年！祝大家节日快乐，新年幸福，身体健康，心想事成！时光流逝，时光代表着金钱，也代表着价值，人们珍惜时光，更珍惜这代表的价值和它的时光内涵，回想一下来公司已经十几个年头，总结一下这段历程，概括为三个阶段：从谋生到谋智到谋事。
谋生，刚开始进入××作为一名普通企划员，每天忙忙碌碌、勤勤恳恳的工作，没有别的想法，就是为了生存，为了生存，我就得去努力、勤奋的工作。
谋智，当我当了分总的时候，思想开始变化了，我不能只求生存，要谋发展、长本事，不断的严格要求自己做好每一件细微的事情，虽然我只是一个小小的分总，××的一个点，但我要使这个点壮大，成为××最结实、最锋利的基石。
随着自己不断的磨砺、不断的成长，后来被提拔为商务部总监和营销管理局局长，站在这个高度，智慧得到了高涨，我得所看所想都不一样，很多事情觉得不对，但又不知如何去做，自己有很多想法但没地方发挥或者说我的职位导致了我根本没办法发挥，有时候跟同仁们在一起聊天的时候，他们都会说我的事业已经到达顶峰，自己有时候也经常会想确实如此，我并不是老板，有很多事情我根本做不了，但我错了，很多人也往往走到人生这一步就停止了前进，其实人生中每个人都有更重要的一步，谋事业。
谋事，XX年9月份我被任命为××总经理，终于有了自己的事业平台，在这半年中，是我最辛苦的半年，但也是我最值得的半年，我学到了也许别人一辈子也学不到的东西，有了这个平台和资源，我得束缚被解脱，可以按照自己的想法去经营这番事业，得到了充分的释放，迎来了我事业的高峰期，也许它是一次机遇，但这机遇只会给有准备的人。
各位同仁，无论你在哪一个岗位，从事哪一项技能，都要对自己职业生涯有一个规划，通过自己不断的努力朝着这个方向发展，最后才能真正实现在企业“长本事、多赚钱、受尊重、成事业”。
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2018年终公司聚餐演讲
尊敬的各位领导、亲爱的各位同事们：
大家下午好：
今天是一个辞旧迎新的日子.我相信大家都跟我一样满心欢喜;，这样的年终聚餐，让我们的心靠得更拢。
希望大家今天可以吃的开心,喝的尽兴;
今天，我的心情很激动，因为我能站在这里发言，感到很荣幸，
告别XX年,在新的一年里,希望我们大家可以再接再厉，脑勤、腿勤、手勤，完成好公司交给我们的各项工作任务，做到尽职、尽责!同时我们要向公司里的优秀员工们学习，学习他们优良的品质和认真的工作态度!
在不久的将来,我相信，锦豪一定会获得更好的成绩，在我们大家的齐心协力下，我相信，锦豪的明天会越来越好!
就像我们公司的口号一样:加油!加油!力争上游!
接下来有请懂事长为我们讲几句,大家掌声鼓励一下!
最后,让我们互勉一句：生命不息，奋斗不止!
让我们互祝一声：合家欢乐，万事如意!
愿你们在新的一年里
身心长健长怡，祥和长在;
生活有滋有味，共享天伦!
让我们用朴实的汗水，换来丰硕的果实
让我们满怀信心，开足马力，奔向更加辉煌的XX年!\
说了这么多,我相信大家应该都饿的发晕了,现在大家开始尽情的动筷吧,哈哈
一定要吃饱喝足哦
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2018年终工作会议讲话稿
同志们：
艰苦奋斗耕耘日，春华秋实又丰年。
XX年，公司的业绩又攀登到一个新的高度。
公司几年来，一年一登高，令人欣喜。
这里面既有客观环境的变迁所带来的变化，重要的是我们公司上下的主观能动性得到相应的发挥。
大家也可能发现，公司领导层是在用心探讨公司的管理，以求推进公司管理进步。
目前，公司不仅业绩不断提高，难能可贵的是公司的管理氛围逐渐浓厚，管理意识不断提高，管理理性增强。
总之，管理是大幅度上升的。
但是，公司高层清醒地认识到“往者已矣，来者可追”。
我们要在成绩的基础上，更好地把握未来。
所以公司对管理又进行了新的策划安排。
可以说，这是公司管理上的重大改革。
这个改革，是基于我们对管理的认识，对公司管理现状的剖析，以及对未来态势的把握上而做出的决定。
一、推进公司管理实质性进步。
这个办法，是使公司管理层级明确，把管路的关口向前推移。
所谓层级明确，即公司的二级单位负责员工教育培养、经营、施工（质量、安全、环保）、资源调配、成本控制、分配等过程管理，公司则注重统筹、协调、督促、服务。
所谓管理关口前移，即把管理等重心放在基层。
管理就跟建筑一样，基础不牢，地动山摇。
管理关口前移，并不意味着公司管理的担子就减轻了，而是管理职能上、管理方式上发生了变化，责任并未减轻。
由此看来，这种方法是不是管理实质上的进步呢？
二、实质上我们所推行的是能本管理。
就是注重实绩，重贡献。
按照职工的实际能力决定其工资，对优秀人才和关键岗位给予右后的待遇，用以激活生产力中最活跃的要素，增强企业核心竞争力，有利于实现企业价值最大化。
能本管理强调从人的本性中去激发动力，扩张能力、发展以人为本的管理内涵，将满足职工自身需要直接与公司目标统一起来，实现职工的价值追求与公司的利益追求结合起来。
如能很好地执行新的办法，必将使公司管理和效益同上一个新台阶。
三、执行的关键是中层干部。
因为公司高层，主要是把握大局，制定发展战略与策略，确定目标，统筹安排，而基层员工，他们的责任是按照制定的生产规范，完成既定的生产任务。
连接两端的是中层，你们虽然有着非常明确的生产经营管理指标，却没有现成的针对性的生产经营管理经验。
因为，每个单位（部门）的情况不一样，每个项目情况不一样，管理难度是比较大的。
同时，还必须正确无误的理解高层的管理理念、意图，并且还要把这些完整地传达到自己单位（部门）的每个人，严格贯彻落实。
因此，中层干部的综合素质要求是非常高的。
否则，一旦定位不准，工作将会非常被动；或者按部就班，墨守成规，对公司安排的工作任务机械传达，可能会造成职工的情绪波动；或者不求实际，盲目蛮干也不会出现好的成果的。
因此，要求中层干部眼界要高，落脚要实。
四、专业化发展不是专业分离。
公司目前实行的专业化事业部制，目的是有效地使用各种资源，推进专业化发展和创新。
但是专业之间的配合和协调仍然是有的。
以前一些不好的现象不要再有，应该形成内部的合约关系。
如果搞小而全，是不符合专业化发展方向的。
五、机关的服务要上台阶。
公司管理变化，对机关提出了新的要求，一切要从基层出发，一切要从项目出发，提高效率，改变服务态度，主动服务。
六、加强基层党组织建设，建设好基层领导班子，使其做到廉洁自律，勤奋肯干，群众欢迎。
XX-12-15。