教职工代表大会筹备工作实施方案
教代会实施方案（5篇）
教代会实施方案教代会实施方案框架第一章：引言一、实施背景与宗旨本方案旨在明确教代会的实施背景，阐述其核心宗旨，确保实施方案的制定与实施符合实际需求与目标。
二、政策法规依据依据国家相关法律法规及教育政策，确保教代会实施方案的合法性与规范性。
三、组织架构与职能详细阐述教代会的组织架构，明确各岗位职责与职能，保障实施工作的有序进行。
第二章：战略规划与目标设定一、教代会的战略规划与目标确立教代会的长远规划与近期目标，为实现教育发展提供明确方向。
二、教育发展的战略规划与目标针对教育发展制定具体战略规划，明确阶段性与长期性的发展目标。
三、教代会的协作机制明确教代会与其他教育机构的协作方式，促进资源共享与优势互补。
第三章：实施计划一、教代会的工作计划制定教代会的详细工作计划，确保各项任务按时推进。
二、教育发展的实施计划针对教育发展制定具体实施计划，明确各阶段的工作重点。
三、协作实施计划规划教代会与其他机构间的协作实施计划，提高工作效率。
第四章：推进策略一、教代会工作推进机制建立健全教代会工作推进机制，确保各项工作有序推进。
二、教育发展推进策略制定教育发展推进策略，优化资源配置，提升教育质量。
三、协作推进策略优化教代会与其他机构的协作推进策略，实现共赢发展。
第五章：成效评价一、教代会绩效评价体系构建科学合理的教代会绩效评价体系，确保工作成效可量化、可评估。
二、教育发展绩效评价体系制定教育发展绩效评价体系，全面评估教育发展成果。
三、协作成效评价对教代会与其他机构的协作成效进行评价，持续优化协作模式。
第六章：资金保障一、教代会的资金支持明确教代会的资金来源与使用原则，确保资金合理分配与有效利用。
二、教育发展的资金支持制定教育发展的资金支持政策，保障教育项目顺利进行。
三、协作资金支持规划教代会与其他机构的协作资金支持，促进资源共享。
第七章：宣传与交流一、教代会的宣传与交流加强教代会的宣传与交流工作，提升教代会影响力。
大学教职工代表大会提案工作实施办法 (2)
大学教职工代表大会提案工作实施办法第一章总则第一条大学教职工代表大会（以下简称教代会）提案工作是全校教职工通过教代会行使参与学校民主管理和民主监督职能的重要工作，是促进学校内部管理体制改革和学校决策民主化、科学化的重要渠道，是教代会代表履行职责、行使民主权利的重要内容。
认真征集和督办提案是教代会的一项重要工作。
根据《高等教育法》《高等学校教职工代表大会提案工作规程》和《大学教职工代表大会工作实施细则》的规定，结合学校工作实际，制定本办法。
第二条教代会提案（以下简称提案）是教代会代表在广泛征集教职工意见和调查研究的基础上，就学校的改革、发展、稳定及教职工普遍关心的问题，按照规定程序，提请教代会讨论并送学校相关部门、单位办理的意见和建议。
第三条提案工作必须遵照党的路线、方针、政策和国家的法律、法规以及学校章程，围绕办学目标，充分发扬民主，维护教职工的合法权益，促进学校的改革、发展和稳定。
第二章提案工作机构第四条提案工作委员会是教代会设立的专门工作委员会。
提案工作委员会在教代会执委会的领导下负责提案工作，由主任、副主任和委员若干人组成，其成员由教代会执委会委员、校工会工作人员及部分教代会代表组成。
成员由教代会执委会和各代表团协商推荐，提交教代会执委会通过,报学校党委审核同意。
委员会实行常任制，任期与教代会届期相同，届中成员可按规定进行调整。
第五条提案工作委员会职责（一）制定、完善提案工作制度，制定年度提案工作计划；（二）组织和征集提案；（三）审核所征集的有效提案并进行梳理、分类，确定是否立案；（四）将提案及意见、建议送达相关部门、单位办理；（五）督促责任单位认真办理提案，听取提案人对办理结果的意见，检查提案的落实情况；（六）向教代会作关于提案征集、审理及落实情况的报告；（七）评选优秀提案、提案工作优秀组织奖、提案办理先进单位等。
第三章提案的征集第六条提案征集采取“会期集中式”和“常年开放式”两种方式征集。
教代会实施方案
采取自评、互评、校领导评价等多种方式进行考核 。
考核结果
根据考核结果，对表现优秀的教代会代表进行表彰 奖励，对表现不佳的进行督促改进。
05
教代会工作保障
组织保障
建立教代会组织机构
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ01
设立主席团、工作小组等，明确职责分工，确保工作的顺利开
展。
加强组织建设
02
定期开展组织生活，加强教代会成员的思想政治教育，提高组
总结经验教训
对教代会的组织和实施进行总结，总结经验教训 ，为下一次教代会的召开提供参考和借鉴。
03
教代会主要工作
参与制定学校发展规划
制定学校发展规划
教代会应参与制定学校的长期发展规 划，包括教育目标、课程设置、师资 队伍建设等方面，以确保学校发展方 向与国家教育方针和政策相一致。
审议学校工作计划
教代会对学校的工作计划进行审议， 提出意见和建议，以确保工作计划的 科学性和可行性。
对学校重大问题进行审议和监督
审议学校重大问题
教代会对学校重大问题进行审议，如 学校财务预算、基础设施建设、教育 教学改革等，以确保学校的决策符合 法律法规和学校章程。
监督学校执行情况
教代会对学校执行情况进行监督，对 执行不力的部门或个人提出批评和建 议，以确保学校决策的有效实施。
THANKS
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维护教职工合法权益
教代会应维护教职工的合法权益，如工资待遇、福利待遇、工作条件等，确保教职工的权益得到保障 。
04
教代会工作机制
会议制度
定期召开
教代会应定期召开，一般为每年一次，特殊情况下可 提前或延期召开。
会议议程
会议议程应包括审议学校工作报告、讨论学校重大事 项、选举产生教代会代表等。
教代会实施方案(2篇)
教代会实施方案教代会实施方案模板第一章：绪论一、背景和目的二、相关政策和法规三、组织结构和职责第二章：规划和目标一、教代会的规划和目标二、教育发展的规划和目标三、教代会与其他机构的协作和合作第三章：工作计划一、教代会的工作计划二、教育发展的工作计划三、教代会与其他机构的工作计划第四章：推进落实一、教代会工作推进机制二、教育发展的推进机制三、教代会与其他机构的推进机制第五章：绩效评估一、教代会绩效评估指标体系二、教育发展绩效评估指标体系三、教代会与其他机构的绩效评估第六章：经费支持一、教代会的经费支持二、教育发展的经费支持三、教代会与其他机构的经费支持第七章：宣传和交流一、教代会宣传和交流工作二、教育发展宣传和交流工作三、教代会与其他机构的宣传和交流工作第八章：风险管理一、教代会风险管理机制二、教育发展风险管理机制三、教代会与其他机构的风险管理机制第九章：总结和展望一、教代会工作总结二、教育发展总结三、教代会与其他机构的展望附录：相关文件和材料一、教代会相关文件和材料二、教育发展相关文件和材料三、教代会与其他机构相关文件和材料以上是一个教代会实施方案的模板，根据实际情况进行相应调整和补充。
每个章节的内容可以根据具体的工作计划和目标进行具体规划和编写。
为了保证方案的实施效果，建议在编写方案时充分考虑各个方面的因素和情况，并确保方案的可操作性和可行性。
教代会实施方案（2）第一章总则第一条为了贯彻《___工会法》规定的“___教职工依照宪法和法律规定行使民主权利，发挥国家主人翁的作用，通过各种途径和形式，参与管理国家事务，管理经济和文化事业，管理社会事务”的工会___的基本任务，协助学校开展工作，保障教职工参政议政、民主管理与监督的权利，充分发挥教职工的积极性和创造性，依照《___教师法》、《___教育法》、《___高等教育法》，结合我校实际，特制定本细则。
第二条教职工代表大会（以下简称教代会），是学校实行民主管理的基本___形式，是教职工行使民主管理民主监督的基本___形式的权利机构。
大学关于召开学院教职工代表大会暨工会会员代表大会有关工作的方案
XXXX大学关于召开学院教职工代表大会暨工会会员代表大会有关工作的方案一、校工会根据校工[201X] 16号文件精神，XXXX学院经学院党委的批准筹备XXXX学院201X年二级“双代会”。
本次二级“双代会”的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想作为行动指南，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚持以学生为中心、扎实推进“双一流”建设，全心全意依靠教职工办学，充分发挥工会组织在学校民主政治建设中的作用，团结和动员XXXX学院全体教职工建言献策，积极投身学校的改革建设与发展，为创建“双一流”大学而不懈奋斗。
二、组织领导“双代会”的召开是XXXX学院教职员工政治生活中的一件大事，必须在XXXX学院党委的领导下，成立由党政工主要领导组成的“双代会”筹备工作领导组，名单如下：组长：XXX副组长：XXX成员：XXX三、XXXX学院“双代会”的主要任务（一）听取XXXX学院201X年度工作报告及学院发展规划的报告，提出意见和建议；（二）、听取XXXX学院20XX年工会工作报告，提出意见和建议；（三）听取教职工队伍建设、教育教学改革以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告，提出意见和建议；（四）讨论通过本单位提出的与教职工利益直接相关的福利分配实施方案以及相关的教职工聘任、考核、奖惩办法、绩效工资二级管理实施方案等；（五）选举产生新一届XXXX学院/新型传感器与智能控制教育部重点实验室工会委员会；（六）撤换、补选XXXX学院/新型传感器与智能控制教育部重点实验室校“双代会”代表；（七）审议本单位上一届（次）教职工代表大会提案的办理情况报告；（八）其他关系学院发展建设重大事宜。
四、XXXX学院工会换届及干部配备（一）学院工会干部的配备⑴学院工会委员会7人组成（含女工委员）。
主席1名，副主席1名。
⑵系部中心工会及工会小组建立三级工会设委员3名（含女工委员），主席1名，副主席1名。
教职工代表大会工作实施细则
教职工代表大会工作实施细则一、组织机构1. 教职工代表大会由大会主席团、秘书处、大会工作组组成。
2. 大会主席团由主席、副主席和秘书长组成，负责大会的组织、指导和领导工作。
3. 秘书处负责大会的事务性工作，包括会务处理、资料准备和文件起草等。
4. 大会工作组由教职工代表和相关工作人员组成，负责大会的具体运行和协调工作。
二、大会筹备1. 大会工作组负责制定大会筹备计划和时间表，并组织相关人员实施。
2. 大会工作组负责收集和整理教职工的意见和建议，并编写大会议程和大会文件。
3. 大会工作组负责联系相关部门和单位，确保大会的顺利进行。
三、大会选举1. 大会选举由大会主席团和秘书处共同负责，遵循公正、公开、公平的原则。
2. 大会选举包括选举主席、副主席、秘书长和其他重要职位的候选人。
3. 大会选举采用无记名投票方式进行，并由选举委员会监督整个选举过程。
四、大会议程1. 大会议程由大会工作组编制，由大会主席团审议通过。
2. 大会议程包括大会开幕式、主题发言、代表发言、陈述和表决等环节。
3. 大会议程根据教职工的关切和需求确定，确保代表们的合理参与和讨论。
五、大会议事规则1. 大会主席团负责维持大会的议事秩序，确保大会的顺利进行。
2. 大会代表按照规定的发言顺序发言，发言时间根据议事日程安排。
3. 大会代表发言时应注意文明礼貌，讲话内容应与大会议题相关，并遵循事实、客观、真实的原则。
六、大会决议1. 大会决议由代表投票表决通过，原则上以简单多数原则决定。
2. 大会决议具有法律效力，所有教职工都应遵守大会的决定。
3. 大会决议应及时公示，并报请校领导审定和执行。
七、大会后续工作1. 大会工作组负责起草大会工作报告和决议文件，并提交相关部门。
2. 大会工作组负责跟进大会决议的执行情况，并及时向代表反馈进展情况。
3. 大会工作组负责收集整理大会的相关资料，并进行归档保存。
八、大会评估和改进1. 大会结束后，应及时进行大会工作的评估和总结。
石岩公学第六届教职工代表大会第三次会议筹备工作方案
石岩公学第六届教职工代表大会第三次会议筹备工作方案各部门、处室、各工会小组：拟定于2014年12月下旬召开石岩公学第六届教职工代表大会第三次会议，为保证会议顺利召开特制定本方案，请遵照执行。
一、组织机构1. 筹备工作领导小组组长：黄承华副组长：李春香成员：刘子威许家雄黄兴林马国强覃建军2. 秘书组：李春香黄兴林沈海涛3. 代表资格审查组：王松平柴红4. 提案组：许家雄覃建军单晶磊5. 会务组：马国强杜宏宇苏州刘懿李凯二、代表复核工作1. 会议代表由正式代表、列席代表、特邀代表组成。
2. 秘书组负责会议代表复核工作。
3. 代表补选按照《关于举行石岩公学第六届教职工代表大会及工会第六届会员大会代表选举工作的通知》，由工会下达补选名额，工会小组组织选举。
4. 代表资格审查组对补选代表资格进行审查，提出《代表资格审查报告》。
4. 代表复核及补选选举工作12月5日前完成。
三、大会提案工作1. 提案要求。
提案内容主要是针对学校管理、教育教学、教学改革、分配制度、生活福利等方面的重大问题提出意见和建议。
提案应一事一案。
一般由一个代表提出，两个以上代表附议，也可以代表组的名义集体提出。
每个提案应包括案由、处理办法和解决措施等内容。
2. 提案组负责提案征集、处理工作，负责将立案的提案交由有关部门或人员做出立案说明，并对未立案的提案说明不立案的理由，提案征集工作12月15日以前完成。
3. 提案组负责准备《提案报告》。
四、会议材料准备1. 秘书组负责会议材料准备工作，主要材料包括：会议议程、学校工作报告、提案报告、工会2014年工作总结、女工委2014年工作总结、2014年经费审查报告、会议主席团名单、开幕词、闭幕词等。
五、评优工作评选2014年度工会工作先进集体、先进个人，按《关于做好2014年度工会评优工作的通知》要求执行。
五、会务工作1. 秘书组负责会议材料准备工作，制定会议日程、议程，并负责向上级报批工作。
2. 会务组负责场务、代表证制作及相关会务准备工作。
召开学校教职工代表大会基本程序和方案
王集镇徐楼小学教职工代表大会成立流程教职工代表大会（以下简称教代会）是学校管理体制的重要组成部分，是教职工参与学校民主管理的基本形式。
教代会必须接受学校党组织的领导，支持校长依法行使职权。
教代会每三年为一届，每学年至少召开一次。
召开教职工代表大会一般按下列基本程序进行：一、大会的筹备1、成立筹备领导小组（届中召开教代会的筹备工作由工会负责）。
组长：孙运良副组长：王洪勇胡广胜组员：魏潇刘林张韶行李爱阁蔡翠蕊沙非男在学校党组织领导下成立筹备领导小组开展工作。
筹备领导小组由学校党组织负责人任组长，工会主席任副组长，组员包括党政工有关人员和教师代表。
筹备领导小组根据需要设立秘书、代表资格审查、提案、会务等若干个工作小组。
成立秘书组：组长：魏潇组员：沙非男代表资格审查小组：组长：胡广胜组员：韩学成宋晓旭提案申报组：组长：李爱阁组员：王保怀田冰会务组组长：张韶行组员：郝秀东郑孝丰2、提出召开教代会的工作方案。
工作方案内容包括：教代会代表的产生办法及列席代表、特邀代表的名额分配；大会主席团成员名单；大会日程、议程；校务公开、民主评议干部方案等。
3、代表的产生。
根据实际，以年级（或科组）、部门设选区，并分配名额。
代表名额一般占教职工数的30%左右，其中教师代表一般应占代表总数的60%，中层以上领导干部一般不超过代表总数的20%，女教职工和青年教职工应占适当比例。
各选区通过酝酿提出代表候选人名单，由教职工直接采取无记名方式投票选举，票数超过选区教职工半数才能当选。
学校党政工主要负责人一般应选为代表，但必须履行民主程序，到有关选区参加选举，不能设“当然代表”。
届中教代会代表缺额的要进行补选。
各选区将选举结果报学校工会后，由代表资格审查小组进行代表资格审查，确定后张榜公布。
代表产生后要对代表进行培训。
4、确定教代会中心议题。
教代会召开一个月前，在广泛征求意见的基础上，召开学校党政工联席会议，提出教代会中心议题的建议。
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教职工代表大会筹备工作实施方案
一、背景
教职工代表大会是学校教职工最高决策机构，代表着广大教职
工的利益和意愿。
每届代表大会召开前，需要进行充分的筹备工作，以确保代表大会的顺利召开和有效进行。
二、筹备工作的目标
1.确保代表大会的顺利召开和有效进行；
2.促进教职工之间的交流和沟通，增进相互了解和合作；
3.准确反映教职工对学校工作的意见和建议，为学校发展提供
思路和方向。
三、筹备工作的主要内容
1.确定代表大会的召开时间和地点：根据学校工作计划和代表
大会章程，确定代表大会的召开时间和地点，通知各部门和代表。
2.组织选举代表：根据代表大会章程，组织选举各单位的代表，确保代表选举的公正、公开和民主。
3.做好代表大会的组织工作：组织会场布置、会议设备调试、
会后餐饮安排等相关工作，确保代表大会的顺利召开。
4.建立代表大会议程：根据教职工的意见、学校工作计划和代
表大会章程，建立代表大会的议程，确保代表大会的有效进行。
5.征集代表提案：征集代表的提案，汇总分析，并提交、审核、筛选和整理到为代表大会准备的文件中。
6.组织预备代表开展研讨和交流：组织预备代表开展研讨和交
流活动，预测代表大会的主要议题和展开方向。
7.监督代表大会的落实：督促代表履行代表使命、执行代表决议，确保代表大会的决策顺利实施并达到预期效果。
四、筹备工作的实施步骤
1.提前安排计划
根据代表大会章程确定代表大会的召开时间和地点，提前到会
场查看环境，并准备好会议设备。
2.组织选举代表
科学、公正地组织选举，确定代表名单，确保各单位代表的参
选公平公正。
3.编制代表大会文件
编制代表大会的议程和相关文件，并做好后续的征集和整理工作，供代表阅读和研究。
4.组织预备代表开展研讨和交流
在代表大会前召开预备代表研讨和交流会，并制定具体议程，
交流代表大会的相关问题和展开方向。
5.督促代表履行职责
监督代表履行代表使命，执行代表决议，确保代表大会的决策顺利实施并达到预期效果。
六、筹备工作的注意事项
1.保证公开、公平、公正
对于代表大会的组织和选举工作，应保证公开、公平、公正，确保代表的代表性和权威性。
2.注意文件的及时和准确
对于代表大会的相关文件和信息，应保证其及时和准确，便于各代表理解和研究。
3.为代表大会做好后续跟踪和督查
对于代表大会的决策和推进，应做好后续跟踪和督查，确保代表大会的决策顺利实施，并达到预期效果。
四、结语
教职工代表大会是学校教职工最高决策机构，代表着广大教职工的利益和意愿。
为了确保代表大会的顺利召开和有效进行，需要做好相关筹备工作，各项工作需要做到科学、公正、有序和规范。