新员工入职培训考核试卷

合集下载

新员工入职培训考核题

新员工入职培训考核题

部门:姓名:成绩:一、填空题(共6道,每空格2.5分,共计60分)1、公司成立于年,是一家为无线电通讯提供全套解决方案的高新技术企业。

2、公司的质量方针是:、、、。

3、员工试用期为个月,职员个月试用期,试用期间离职需提前个工作。

日提出申请,正式工离职需提前个工作日申请4、每月迟到次即当月无全勤奖,每月因个人原因漏打卡者,给予次签卡机会,次以上者当月无全勤奖。

5、7S指的是、、、、、、。

6、请假天由审批,大于2天以上经审核后,审批核准批准。

二、单项选择题(共8道,每道题3分,共计21分)1、员工延迟/提早()分钟以内为迟到或早退。

A. 1分钟B. 5分钟C. 15分钟2、员工上、下班须从()出入。

A. 办公区通道B.车间电动闸门处C. 仓库通道3、正式员工提出辞职应提前()提出。

A. 10天B. 20天C.一个月4、若在规定时间上下班但打卡未成功者,应立即到各部门文员、前台(),否则当天以旷工处理。

A. 员工外出单/请假单B.辞职单C.登记考勤5、当月连续旷工三天以内者,旷工工资按平时工资的()薪资。

A.1天B. 2天C. 3天6、当月连续旷工三天(含)以上或当月累计旷工3次或年度累计旷工6天者按()A.一天按扣3天薪累计扣薪 B.按自动离职处理 C.一天按扣3天薪累计扣薪并记大过一次7、严禁在宿舍内私拉电线、擅自使用高功率电器,(包括微波炉、电热器、电热杯以及煤油炉等)危害公共安全,违者(),情节严重者()A.记大过B.解除劳动关系C.警告三、问答题(共3道,共计19分)1、公司的质量目标是什么?(7分)2、请写出消防安全“一畅两会”及四个能力(7分)3、你对公司整体感觉如何?有什么建议?(5分)。

配套试题:新员工入职培训-数控机床操作安全

配套试题:新员工入职培训-数控机床操作安全

《新员工入职培训-安全生产》考核试卷姓名:部门:机工课培训考试日期:2010年11月16日得分:一、填空题(每空2分,共46分)1、使用天车吊运工件时,必须穿安全鞋和戴。

2、用安全帽时必须,以防止帽子脱落,导致砸伤、擦伤、跌伤。

2、操作人员在用天车翻转大工件时,必须站在,吊起工件时严禁身体各部位位于,否则可能造成严重伤亡事故。

3、人员进入数控机床机内操作时必须将操作面板上的模式、进给倍率、主轴转速倍率、快速进给四个旋钮统一旋至最边,并且挂上“”字样的标牌,以防止自己或其他人员误操作。

4、机床主轴旋转时,严禁戴,工作服袖口必须,且无纱线类衣物凸出,防止肢体缠入机床。

6、徒手清理正在运转中的铁屑输送机或卷屑螺杆容易造成事故。

7、机台运转中务必,防止工件夹头飞出.8、砂轮机开机时人要站在砂轮旋转方向的边,使用完毕必须,防止砂轮碎裂飞出击伤人。

9、钻床工作完毕后,将横臂降到立柱下端,且,防止横臂撞击伤人。

10、在转弯处驾驶员必须放慢速度,非驾驶员要遵循一二三的原则。

11、安全生产的三不伤害原则分别是。

12、易于引发事故的心理状态有(至少写三个)。

二、不定项选择题(每空3分,共18分)1、天车作业完成后,应将吊具取下,吊钩升高离地( )以上.A.1.5M B。

2M C.2.5M D.10M2、在主轴正常加工运转过程中,必须禁止的是( )。

A.用卡尺测量工件B。

擦拭主轴上的铁屑 C.旋转变速旋钮D。

用手轻轻擦拭刀具上的铁屑3、车间内驾驶叉车需自觉限速,不可超过( )。

A. 1Km/hB.5 Km/hC. 15Km/h D。

30Km/h4、使用砂轮机或风枪吹铁屑时,必须佩戴的防护用品是()。

A.安全帽B。

手套C。

防护眼镜 D. 口罩5、公司规定住宿人员星期一~四必须在公司住宿,夏令晚上必须最迟在()进入公司;冬令晚上必须最迟在()前进入公司。

A.22:00B. 23:00C. 24:00D. 1:00三、判断题(每题2分,共17分),正确打“√”,错误打“×”.1、使用天车吊运大工件时,可以两人一起用身体阻止摇晃。

新员工入职安全生产考试试题(有答案)

新员工入职安全生产考试试题(有答案)

新入职员工安全生产考试试卷一、填空题(每空1分,共30分)1.“安全第一、预防为主、综合治理”是安全生产基本方针。

2.新职工上岗前应进行公司级、部门级(车间级)、班组级三级安全教育培训。

3.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

4.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。

5.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

6.生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。

7.高处作业时,作业人员必须正确使用安全带8.现场直埋电缆的走向应按施工总平面布置图的规定,沿主道路或固定建筑物等的边缘埋设,埋深不得小于0.7m,并应在电缆紧邻四周均匀敷设不小于50mm厚的细沙。

9.安全生产管理的三管三必须是管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。

10.企业“两外”安全管理的“四统一”管理是统一标准、统一要求、统一培训、统一奖惩。

11.安全生产责任制应明确各岗位人员的责任、范围和考核标准等内容。

12.夏季、雨季施工时,应做好防台风、防汛、防泥石流、防暑降温、防雷击等工作。

二、选择题(每题1分,共20分)1.禁止人们不安全行为的图形标志。

其基本型式为带斜杠的圆形框。

圆环和斜杠为红色,图形符号为黑色,衬底为白色。

是什么安全标志(B)A.警告标志B.禁止标志C.指令标志D.提示标志2.下列选项中不是有毒有害物品的存放和保管规定的是(C)A.容器必须密封B.库房空气应流通,并有专人管理C.应直立放置,不得卧放,并应有防止倾倒的措施D.醒目处应设置“有毒有害”标志3.凡在距坠落高度基准面(B)及以上有可能坠落的高度进行的作业为高处作业A.1.5mB.2mC.2.5mD.5m4.下列关于安全生产费用要求正确的是(A)A.工程概算单独计列安全生产费用B.可以在电力建设工程投标中列入竞争性报价C.可以暂时将安全按生产费用用作他用D.不及时、不足额向参建单位支付安全生产费用5.起重机械及吊件与电压等级为110kV带电体的垂直方向安全距离是多少?(C)A.3mB.4mC.5mD.6m6.下列关于施工现场的一般规定说法错误的是(C)A.施工现场应制定现场应急处置方案B.现场的机械设应完好、整洁,安全操作规程齐全C.施工运输车辆可以暂时占用施工便道D.应按规定配置和使用送电施工安全设施7.火灾分类中固体可燃物燃烧而引起的火灾是(D)类火灾A.B类火灾B.C类火灾C.D类火灾D.A类火灾8.下列选项中不属于预计汛期易发的自然灾害有(D)A.滑坡B.水土流失C.泥石流D.交通事故9.下列关于建设单位的施工安全管理策划内容说法错误的是(B)A.建设单位应与上级主管单位签订项目安全管理目标责任书B.按照“统一规划、统一组织、统一协调、统一计划”的原则,进行现场施工布局规划,编制项目现场施工平面布置图C.应组建安全管理机构,明确安全管理机构管理职责;并结合工程建设实际,明确参建各方(含相关方)的安全生产责任、责任范围和考核标准D.应制定以下建设工程安全管理计划(包括但不限于以下内容):安全教育培训、安全费用、安全生产标准化工作、安全活动等10.下列关于总包单位临时建筑相关要求说法错误的是(B)A.临建房屋设计应符合《民用建筑设计通则》(GB50352)的规定B.临建选址可以随意选址C.应对原材料严格进行检查,符合防火要求,严禁使用易燃建筑材料。

新员工入职培训试卷及答案

新员工入职培训试卷及答案

新员工入职培训试卷及答案篇一:新员工入职培训试题新员工入职培训考核题部门:姓名:成绩:一、填空题1.员工上、下班打卡时间分别是()。

2.晚于规定的上班时间到岗但未超过()分钟的,视为迟到。

3.无故早于规定的下班时间离岗但未超过()分钟的,视为早退。

4.公司允许员工每月有()次在10分钟之内的可理解性迟到(不计入个人当月考勤)。

5.当月除去公司允许的可理解性迟到外,若再出现迟到情况:每次罚款()y L o6(当月累计迟到()次(不含可理解性退到次数),计旷工0.5天;累计()次(含)以上计旷工1天。

7.公司考勤计算周期:()。

8.员工欲休婚假,如己达结婚年龄,可享受婚假()天,如双方均达晚婚年龄可享受婚假()天,再婚除夕卜。

9.员工休婚假,应提前()周申请,报部门经理和主管领导批准,综合运营管理部备案。

10.婚假须在结婚登记日后()年内休完,最多可分()次休完。

11 .连续旷工()天或年度内累计()天及以上者,属于严重违纪行为,公司有权解除劳动合同,不支付任何补偿,且有权要求赔偿因严重违纪行为给公司造成的全部损失。

12.公司月计薪天数为()天。

13.凡在公司连续服务满()年以上的正式员工,均有资格享受带薪年假。

14.员工周报的周期为()。

15.员工周报最晚()前提交至项目经理处。

16 .合同期内,员工离职须按劳动合同相关规定,提前()时间向部门经理及综合运营管理部提出辞职申请,并注明离职日期。

17(公司员工考核对象为转正()时间的正式员工。

18 .个人全年最终考核结果分为个人半年考核结果加个人全年考核结果两部分,其占比分别为()o19.《个人自有资产公用补贴申请表》每月()号前审批通过的,当月开始发放补贴,否则,下月开始发放。

20(一年出现()次或以上借款逾期记录的人员,不再予以借款。

二、笔答题1.简述公司员工费用报销时需要注意的事项。

2.请结合自己的岗位实际,简述怎样才能做好本职工作。

3.在今后的工作中,希望接受哪些方面的培训。

新员工入职考核试卷

新员工入职考核试卷

新员工入职考核试卷一、单选题(每题5分,共30分)1. 以下哪项是职场中基本的沟通原则?()A. 只说不听。

B. 以自我为中心。

C. 尊重和理解对方。

D. 随意打断别人说话。

2. 在Word文档中,想要设置字体为加粗,应该使用以下哪个快捷键?()A. Ctrl + A.B. Ctrl + B.C. Ctrl + C.D. Ctrl + D.3. 按照人教版教材,小学一年级最先学习的数学运算通常是()。

A. 减法。

B. 乘法。

C. 加法。

D. 除法。

4. 公司规定的上班时间是上午9:00 - 12:00,下午13:30 - 18:00,一天的工作时长是()小时。

A. 6.5.B. 7.C. 7.5.D. 8.5. 以下哪种文件格式不适合用于保存包含大量图片的文档?()A. PDF.B. JPEG.C. TXT.D. DOCX.6. 在Excel中,要对某一列数据进行求和操作,可使用的函数是()。

A. AVERAGE.B. SUM.C. MAX.D. MIN.二、多选题(每题8分,共40分)1. 以下哪些是良好的团队合作表现?()A. 互相推诿责任。

B. 积极分享信息。

C. 尊重团队成员的意见。

D. 单打独斗,不与他人协作。

E. 共同为团队目标努力。

2. 办公场所中,安全注意事项包括()。

A. 正确使用电器设备。

B. 保持通道畅通。

C. 随意堆放易燃物品。

D. 遵守消防规定。

E. 不注意保密文件安全。

3. 根据人教版教材,初中语文学习中包含以下哪些文学体裁?()A. 诗歌。

B. 小说。

C. 戏剧。

D. 散文。

E. 童话。

4. 以下属于有效的时间管理技巧的有()。

A. 制定详细的计划。

B. 拖延重要任务。

C. 学会拒绝不必要的任务。

D. 多任务同时进行,不专注。

E. 合理分配休息时间。

5. 在新入职的岗位上,以下哪些行为有助于快速适应工作?()A. 主动向同事请教。

B. 拒绝学习新的知识和技能。

C. 积极参加公司培训。

建筑施工新入职员工安全教育培训考核试卷

建筑施工新入职员工安全教育培训考核试卷
D.首先报警
27.以下哪项不是施工现场常见的职业危害?
A.尘肺病
B.高血压
C.职业性中毒
D.心理疾病
28.施工现场进行电气作业时,以下哪种行为是错误的?
A.穿着绝缘鞋
B.使用绝缘手套
C.作业前检查线路
D.作业中吸烟
29.以下哪项不属于施工现场的“五字方针”?
A.预防为主
B.安全第一
C.细致入微
D.严格管理
D.佩戴安全帽
2.以下哪些是施工现场常见的火灾隐患?
A.电器线路老化
B.施工现场吸烟
C.使用易燃材料
D.施工现场通风不良
3.施工现场进行有限空间作业时,以下哪些是必须的安全检查?
A.通风情况
B.气体浓度
C.作业人员资质
D.作业环境温度
4.以下哪些是施工现场常见的职业危害因素?
A.尘肺病
B.高血压
C.职业性中毒
A.使用安全带
B.穿着防滑鞋
C.佩戴耳塞
D.穿着防水服
8.施工现场进行有限空间作业时,以下哪种行为是正确的?
A.通风不良时进入作业
B.作业前进行气体检测
C.作业中吸烟
D.作业后立即撤离
9.施工现场发生物体打击事故时,以下哪种处理方式是正确的?
A.立即组织人员抢救
B.等待上级指示
C.将伤员转移到安全区域
A.起重机吊钩磨损
B.起重机司机操作熟练
C.物体绑扎牢固
D.施工现场环境整洁
5.施工现场发生火灾时,以下哪种行为是正确的?
A.立即使用灭火器灭火
B.首先报警并撤离现场
C.等待消防队到来
D.火势较小可以自行扑救
6.以下哪项不属于施工现场的“三宝”?

员工入职培训试卷

员工入职培训试卷

选择题公司文化中,“创新”一词的核心意义是:A. 不断追求新技术应用B. 鼓励员工提出新想法并实践(正确答案)C. 定期举办创意竞赛D. 仅仅关注产品研发创新下列哪项不属于公司基本行为准则?A. 诚实守信B. 尊重同事C. 泄露公司机密(正确答案)D. 遵守法律法规关于公司请假流程,以下说法正确的是:A. 口头通知直接上级即可B. 需提前一周提交书面申请(正确答案)C. 紧急情况可先休假后补申请无需批准D. 所有请假均无需部门经理同意公司的安全生产方针是:A. 质量第一,效率优先B. 安全第一,预防为主(正确答案)C. 成本控制,效益最大化D. 快速发展,忽视安全下列哪项是公司内部沟通的主要工具?A. 个人社交媒体B. 企业邮箱系统(正确答案)C. 私人电话交流D. 公共论坛发帖关于公司绩效考核周期,正确的是:A. 每月一次B. 每季度一次(正确答案)C. 每半年一次D. 每年随机时间在团队协作中,遇到分歧时应采取的态度是:A. 坚持己见,不容置疑B. 妥协退让,放弃立场C. 积极沟通,寻求共识(正确答案)D. 回避问题,不做决定公司提供的职业培训主要目的是:A. 增加员工休闲活动B. 提升员工专业技能与素养(正确答案)C. 仅为新入职员工准备D. 评估员工工作表现关于公司信息安全,下列哪项做法是正确的?A. 使用弱密码方便记忆B. 将公司资料随意分享给外人C. 定期更新杀毒软件及系统补丁(正确答案)D. 在公共网络环境下处理敏感信息。

公司新入厂人员安全培训试题

公司新入厂人员安全培训试题

公司新入厂人员安全培训试题一、安全意识与责任1.安全生产是每个员工的责任,请简要说明你作为新入厂员工对安全生产的理解和你的责任感。

2.在工作中,如果发现有安全隐患,你应该如何处理?请列举三个你认为是常见的安全隐患,并针对每个隐患提供至少一种解决方案。

3.请列举你所了解的员工安全培训的内容,并简要描述每个培训内容的重要性。

二、基本安全规范1.请简要介绍公司的基本安全规范,包括但不限于个人防护用品的使用、安全出入厂区的规定、紧急情况下的逃生方法等。

2.在工作中,你可以遵守哪些措施来预防火灾的发生?请列举至少五个预防火灾的重要措施。

3.作为新入厂人员,你需要了解哪些关于机械设备操作的安全规范?请简要描述一下你所了解的机械设备操作安全规范。

三、紧急情况处理1.在工作过程中,如果发生火灾,请列举出你所了解到的至少三个火灾应急处理措施。

2.如果你在工作中遇到有人员受伤的紧急情况,请列举出你所了解到的至少三个处理措施。

3.在遇到地震、爆炸等突发事件时,你应该如何应对?请列举出你所了解到的至少两个应对措施。

四、环境保护与事故预防1.请简要介绍公司的环境保护政策,以及你作为员工应该如何履行环境保护责任。

2.作为员工,你应该如何正确储存和处理危险化学品?请列举出至少三个正确的储存和处理危险化学品的方法。

3.在工作中,你应该如何正确处理固体废弃物和废水?请简要描述一下你所了解的正确处理固体废弃物和废水的方法。

五、工作场所安全1.请简要介绍公司的工作场所安全规定,包括但不限于工作场所的通风、照明、防护设施等。

2.在工作中,你应该如何正确使用和保养个人防护用品?请列举出至少三个正确使用和保养个人防护用品的方法。

3.作为员工,你应该如何正确处理工作场所的事故和紧急情况?请简要描述一下你所了解的正确处理工作场所事故和紧急情况的方法。

六、个人健康与安全1.在长时间使用电脑的工作中,你应该如何保护眼睛和腰椎健康?请列举出至少两个保护眼睛和腰椎健康的方法。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

新员工入职培训考核试卷
部门:姓名:成绩:
一、填空题:(每空3分,共75分)
销售部RFQ报价流程:
1、如果是新客人的RFQ,需要做,了解客人的基本情况;然后和EMMA/SIMON开会,确认;并提交给PETER/VICTOR/SHANDY,和项目开发负责人确认开会时间,按照他们提供的,完成报价给客人。

2、如果是现有客人成项目RFQ,需要做RFQ(中英文)发给PETER/VICTOR/SHANDYHE,然后和负责项目的开发负责人开会讨论,告知项目的并,按照开发提供的OFFER完成报价给客人。

3、客人对项目有任何反馈,等反馈给开发部门。

销售部RFQ样品准备流程:
4、销售到采购,要经过阶段,接到客人的要求,开始准备,提供客人要求的,列明注意事项,发给原本的开发报价负责人等。

5、采购到QA销售,采购按照销售要求准备样品,如有足够的样品准备时间,需要提供给QA,做,如有需要也可提供。

检测合格后需要提交给销售提交给客人。

6、销售到采购,销售提交样品给客人后,反馈需要给采购,若样品不过关需要回到,需要提供信息给采购重新准备。

7、如果是手板模样品,需要和流程。

销售部新订单流程:
8、PIS经由采购发出,经过销售检查,有QA部门增加几个别质量要求点,再由PETER发给财务部确认和最后进入ERP。

销售部返单订单流程:
9、销售部收到订单后和采购主管VICTOR确认,销售根据确认的交期和客
人输入ERP.做正常的订单跟踪事项,如有,需要和SALLY/VICTOR做确认。

工业设计确认及手板模样品确认流程
10、手板模样品完成后由,ROB,集体确认。

二、多选择:(每题5分,共25分)
1、销售部RFQ样品准备流程中包括以下哪些()
A.销售到采购
B.销售到QA
C.采购到QA到销售
D.销售到采购
2、销售部新订单流程中包括以下哪些()
A.PIS准备到评审
B.订单评审
C.订单跟踪
D.PIS准备到下单
3、销售部提供确认有订单的产品基本信息给采购做PIS,应该包括以下()
等。

A.颜色
B.LOGO
C.包装
D.内外箱
4、销售部门召集那些相关部门开订单评审会()。

A.开发部门
B.采购部门
C.生产部门
D.QA
E.QEA
F. 财务部门
5、在订单评审会上需要确定那些订单事项,如()等
A.交期
B.验货
C.内外箱
D.运输方式。

相关文档
最新文档