生产过程中人的不安全行为辨识和控制措施(举例,3页)
生产过程中人的不安全行为辨识和控制措施
生产过程中人的不安全行为辨识和控制措施首先，辨识不安全行为的第一步是了解不安全行为的特征和类型。
例如，经常发生的危险动作包括：违反安全操作规程、不穿戴个人防护装备、忽视警示标志等。
此外，擅自抽烟、饮酒等也属于不安全行为。
在日常生产中，要注意观察和记录这些不安全行为的发生频率和原因。
通过分析这些数据，可以更好地识别和辨识不安全行为。
其次，要采取有效的控制措施来减少或消除不安全行为。
这些措施可以分为五个方面：1.加强安全培训和教育：提供全面的安全培训，向员工普及安全意识和安全知识。
教育员工关于危险行为和控制方法的重要性，强调他们对个人安全和他人安全的责任。
2.制定和执行安全规程：制定和实施明确、具体的安全规程，并确保员工知晓和遵守。
规定员工必须穿戴个人防护装备、禁止在生产现场吸烟等。
3.定期检查和维护工作场所：定期检查工作场所的安全状况，确保设施和设备的正常运行和可靠性。
对发现的问题进行及时维修和处理。
4.增加监控和监督措施：通过安装监控设备、增加安全巡逻人员等措施，对员工的行为进行监督和监控。
及时发现并制止不安全行为。
5.奖惩制度：建立奖惩制度来激励员工遵守安全规程和执行安全措施。
对违反规定的员工进行惩罚，同时对遵守规定的员工进行奖励和表扬。
此外，还应当定期进行安全管理和评估，以发现和解决潜在的安全风险。
这包括安全培训计划的效果评估、生产过程中的隐患排查等。
总之，在生产过程中，辨识和控制人的不安全行为是确保生产安全的重要一环。
通过加强安全教育、制定规章制度、增加监控设备和加强对员工的监督，可以有效减少不安全行为的发生。
同时，要建立健全的奖惩制度和进行定期的安全管理和评估，以及时发现和解决潜在的安全风险。
只有全面采取这些措施，才能减少事故发生的可能性，保障人们的生命财产安全。
煤矿生产中人的不安全行为分析(最新版)
( 安全管理 )单位：_________________________姓名：_________________________日期：_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改煤矿生产中人的不安全行为分析(最新版)Safety management is an important part of production management. Safety and production are inthe implementation process煤矿生产中人的不安全行为分析(最新版)煤矿的不安全生产表现形式有：一是工作环境的不安全因素；二是物的不安全状态；三是人的不安全行为。
人的不安全行为的直接体现就是“三违”——违章指挥、违章作业、违反劳动纪律，三违中表现最为突出的又是违章作业。
分析多年的事故案例，绝大部分事故发生的直接原因都是违章作业造成的。
从思想、心理、行为方面分析，主要表现为：一、思想方面有不安全行为的人，安全生产思想意识淡薄，自主保安和相互保安意识都差，从思想认识上就认为安全是领导、组织、别人要我安全，不是我要安全的错误认识，主要表现为：1、麻痹思想；2、无所谓思想；3、侥幸思想。
二、心理方面1、图省事的懒惰心理。
违章作业的根本原因就是图省事，怕麻烦，遇有工作现场环境和物的状态变化为不安全因素时，不主动和积极处理，最后导致事故的发生。
2、侥幸心理。
安全思想意识差的人，侥幸心理最强，都认为违章作业不一定酿成事故，一旦事故发生，又后悔莫及。
3、习惯心理。
长期的艰苦工作，随时变化的井下作业环境，有的职工养成了违章作业的不良习惯，一旦无人监督就违章蛮干，不出事还自鸣得意。
工龄长的老工人最为突出。
4、从众心理。
特别是新工人，见别人违章省事，也未出事故，时间一长，也违章作业。
5、逞能心理。
主要是生产骨干，自恃工作时间长，经验多，为了赶任务，抢时间，玩英雄主义，带头违章。
7.2.1生产过程人的不安全行为辨识和控制措施汇总表(打印)
安全规章制度、安全操作规程、安全检 查
一般
37 劳保不全进现场
安全规章制度、安全操作规程、安全检 查
一般
38 用压缩空气吹铁屑等颗粒物
安全规章制度、安全检查
一般
39 擅自摘取他人操作牌送电、开机
安全规章制度、安全检查
较大
40 没有按规定办理手续启动已停机挂牌的设备
安全规章制度、安全检查
一般
41 在机器运转时加油、修理、检查、调整、清扫等
安全规章制度、安全检查 安全规章制度、安全检查
较大 较大
47 安排外行监护内行作业
安全规章制度、安全检查
一般
48 无故不参加班组安全活动
安全规章制度、安全检查
一般
49 安全活动或安全例会迟到、早退
安全规章制度、安全检查
一般
50 不进行转换岗、返岗、三级教育、登记
安全规章制度、安全检查
一般
51 无故不参加安全考试
生产过程人的不安全行为辨识及控制措施汇总表
序号
不安全行为
控制措施
等级
1 班前、班中饮酒，酒后上岗、串岗、脱岗、睡觉。 安全操作规程、安全检查、劳动纪律
较大Байду номын сангаас
2 擅自进入危险区域，跨越运转设备。
安全规章制度、安全防护设施、安全检 查、安全操作规程
较大
3 上下楼梯手未扶栏杆
安全教育、安全检查
一般
4 高处作业不佩带安全带或设置安全网
安全规章制度、安全检查
较大
26 任意拆除设备上的安全装置和警示标志等
安全规章制度、安全检查
较大
27
擅自乱动阀门开关。使用电源和动力介质不按规定的 接点接取
生产过程中人的不安全行为辨识和控制措施
生产过程中人的不安全行为辨识和控制措施在工业化生产过程中，由于人的不安全行为，导致的伤害和损失十分普遍。
为了减少此类事件的发生，需要开展一系列的措施来辨识和控制人的不安全行为。
什么是不安全行为？不安全行为是指在生产过程中，工作人员所表现出来的危险行为。
这些行为包括但不限于：上班迟到、未戴安全帽、使用不当的工具或设备、擅自调整设备等。
为什么要控制不安全行为？由于不安全行为带来的伤害和损失无法忽略。
当不安全行为被控制时，可以大大降低这类事件的发生率，保证生产安全，降低企业的生产成本和避免潜在的刑事责任。
如何控制不安全行为？辨识不安全行为首先，要辨识出不安全行为。
方法有以下几种：1.安全自查：定期进行安全自查，寻找不安全行为和隐患，及时发现纠正。
2.人机模型分析：通过对工人、设备和环境的综合分析，识别和预测不安全行为。
3.安全培训：通过安全培训，使员工了解不安全行为的特点和表现，调整员工对安全的态度，降低不安全行为发生的概率。
控制不安全行为在辨识出不安全行为之后，需要控制这些行为。
下面介绍几种控制措施。
1.加强现场管理：对重点区域、重点工序和人员进行监管，及时发现并纠正不安全行为。
2.贯彻安全生产制度：如严格执行岗位责任制、安全操作规程、安全操作程序等。
3.引入安全设施和设备：对生产设备进行安全改造，增加安全设施，提高安全性能，有效的降低事故的发生率。
4.对员工进行奖惩管理：对遵守操作规范、严格执行相关安全制度的员工进行奖励。
对有不安全行为、未按照规定执行安全制度的员工进行责任追究。
监测不安全行为最后一个环节就是监测不安全行为的情况。
监测不安全行为可以及时发现问题，在有危险的情况下及时采取止血措施。
1.安全氛围：人员受到严格的安全管理，他们会更加注意安全，以避免不安全行为的发生。
2.报告体系：建立科学的安全报告体系，及时发现和报告不安全行为信息，上报并处理。
3.统计数据：对危险和事故进行统计和分析，找出频繁出现的不安全行为，根据获得的数据来制定更行之有效的控制措施。
煤矿安全生产中人的不安全行为分析
5
无意识行为是当事人对自己的行为过错没有意识到或 者根本不知道自己行为的对错，有的事后可察觉到， 有的一直没察觉。如操作机电设备按错按钮;绞车司 机听错信号;新工人对煤矿井下不熟悉比如穿化纤衣 服等错误行为。
2、加强职业培训，提高员工自身安全生产意识和技能。
一是要加强对员工的思想教育，提高员工安全意识； 加大作业规程及相关业务知识培训力度，提高员工业务 技能，使员工胜任本职工作，避免违章操作现象发生。
二是做好“不安全行为认定标准”的告知和培训工作， 让员工知道哪些是不安全行为、其风险等级如何、会造 成什么后果等，以进行自我行为约束。
二是各单位要注重员工现场实操技能培训，充分发挥 “师带徒”一对一的“传、帮、带”作用。在特殊时 期、特殊时段、特殊任务下，加强对新员工的管理监 督，以防止由于习惯性违章和侥幸心理导致不安全行 为的发生。
8
三是持续开展现场的危险源辨识和风险评估工作。班 前会必须针对上一班反馈的信息和本班的工作任务进行 作业安全风险分析，有重点地落实安全措施；交接班要 与现场危险源辨识和隐患排查处理相结合，杜绝急于早 下班而手忙脚乱、无序操作等不安全行为发生，从根本 上杜绝员工不安全行为。
煤矿生产中人员不安全行为分析
1
一、不安全行为概念 二、煤矿生产中不安全行为的原因 三、不安全行为的控制措施 四、不安全行为的帮教规定 五、总结分析
2
• 一、什么是不安全行为：
•
不安全行为是指造成人身伤亡事故的人为错误。包括引
起事故发生的不安全动作，也包括应该按照安全规程去做，
而没有去做的行为。不安全行为反映了事故发生的人的方面
生产过程中人的不安全行为培训
生产过程中人的不安全行为培训引言在现代工业生产中，人的不安全行为是导致事故和伤害的主要原因之一。
为了保障员工的安全和健康，提高生产效率，公司需要进行人的不安全行为培训。
本文将介绍生产过程中人的不安全行为的定义、原因和影响，以及如何进行培训来减少不安全行为和提升员工责任感和安全意识。
人的不安全行为的定义人的不安全行为是指在工作中违反安全规程、操作规程或者无视安全警示的行为。
这些行为可能包括但不限于：不佩戴个人防护装备、错误操作、不遵守工作程序、不按规定使用工具和设备等。
人的不安全行为的原因人的不安全行为有多种原因，主要包括以下几个方面：1.缺乏安全意识：员工对安全的重要性缺乏认识，对工作中的潜在危险存在轻视。
2.疏忽大意：由于疲劳、心情不好或者分心等原因导致员工不专注于工作任务，容易出现过失。
3.培训不足：员工对于正确使用工具和设备的操作方法了解不足，缺乏必要的培训和指导。
4.压力和时间限制：工作环境中的压力和时间限制使得员工更容易采取安全规程以外的方法来完成任务。
5.不负责任的态度：个别员工对自己的行为后果不负责任，没有意识到自己的行为可能对自己和他人造成伤害。
人的不安全行为的影响人的不安全行为对生产过程和员工安全健康产生很大的负面影响，主要包括以下几个方面：1.事故和伤害风险增加：不安全行为可能导致事故和伤害的发生，危及员工的安全和健康。
2.生产效率降低：不安全行为可能导致生产过程中出现工作中断、设备故障等情况，从而降低生产效率。
3.质量下降：不安全行为可能导致产品质量问题，给产品的可靠性和可用性带来隐患。
4.工作环境不稳定：不安全行为可能造成工作场所的不稳定和不安全感，影响员工的工作积极性和士气。
人的不安全行为培训的目标通过对人的不安全行为进行培训，公司的目标是：1.提高员工的安全意识和安全素质，使其能够认识到不安全行为对自己和他人的危害。
2.教育员工正确使用工具和设备的操作方法，提高工作技能和水平。
煤矿生产中人的不安全行为分析
加强安全培训，提高员工安全意识
定期进行安全检查，及时发现并消除安全隐患
加强设备维护，确保设备安全运行
建立应急响应机制，提高应对突发事件的能力
05
建立应急预案
制定应急预案，明确应对措施和责任人
定期进行演练和评估，不断完善应急预案
建立应急救援队伍，确保及时有效进行救援工作
加强员工培训，提高应对突发事件的意识和能力
类型：可分为操作失误、违章指挥、违反劳动纪律等
危害：可能导致事故发生，造成人员伤亡和财产损失
预防措施：加强安全教育，提高员工安全意识，加强安全管理，严格执行安全规定和操作规程
产生原因
安全意识淡薄：对安全知识、技能和意识缺乏重视
操作不当：违反操作规程，导致事故发生
疲劳作业：长时间工作，导致注意力不集中，反应迟钝
明确责任主体：明确各级管理人员和员工的安全责任
制定责任追究制度：制定明确的责任追究制度，对违反安全规定的行为进行处罚
开展安全文化活动
开展安全检查，及时发现并纠正不安全行为
建立安全文化墙，营造安全氛围
举办安全知识ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ赛，提高员工安全意识
组织安全培训，提高员工安全技能
感谢您的观看
忽视安全培训：不参加安全培训，不了解安全知识，缺乏自我保护意识
疲劳作业
长时间连续工作，导致身体疲劳
睡眠不足，影响精神状态
忽视安全操作规程，导致事故发生
忽视安全防护措施，增加事故风险
03
对个人安全的影响
导致人身伤害：可能导致员工受伤甚至死亡
影响健康：长期接触有害物质可能导致职业病
影响家庭：员工受伤或死亡会对家庭造成巨大打击
心理压力：工作压力、家庭压力等导致情绪不稳定，影响安全行为
人的不安全行为辨识表
随便进入其它作业场所
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识；严格按照规章制度执行
25
随意触摸不熟悉的机械、器具及控制开关
人身伤害
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
26
未经许可擅自拆除安全警示标识
人身伤害
严格按照规章制度执行
27
开设临时人孔、物料孔后未采取防坠措施
坠落、
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识，严格按照规章制度执行
12
酒后上岗作业
人身伤害
加强安全教育和自我保护，严格按照规章制度执行
13
吸游烟或未在指定处吸烟
火灾、爆炸
加强安全教育和自我保护意识，严格按照规章制度执行
14
作业时间内在作业场所打闹、嬉戏
人身伤害
加强安全教育和自我保护意，严格按照规章制度执行
15
工作时按要求劳保着装，加强安全意识及规范性活动培训；工作中相互纠正
8
装配作业中不戴手套
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
9
操作旋转机械时戴手套
卷入事故
加强安全教育和自我保护意识，严格安规定操作
10
对有害光线、射线及噪音未采取防护
职业病
加强安全教育和自我保护，采取必要的防护用品，改善工作条件
11
与正在作业中的人交谈
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
32
私自拆卸所用工具上的安全装置
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
33
密闭场所采用明火照明
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
作业前不对所用器具进行安全检查；
人身伤害
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
使用不属于自己使用的工具、设备；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
私自拆卸所用工具上的安全装置；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
密闭场所采用明火照明；
火灾、爆炸
加强安全教育和自我保护意识
在消火栓、灭火器等关键部位周围堆放物件；
人身伤害
严格按照规章制度执行
用水或泡沫灭火器扑救尚未断电的电气火灾；
漏电
加强安全教育和自我保护意识
在电气开关下存放易燃易爆物质；
火灾、爆炸
加强安全教育和自我保护意识
私自存储燃油等危险物质。
火灾
加强安全教育和自我保护意识
不停电更换照明
触电
加强安全教育和自我保护意识
禁火区域内未经许可擅自动火；
火灾、爆炸
加强安全教育和自我保护意识
随意放置物件，阻碍防火、逃生通道；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
严格按规程执行
不了解作业场所周围情况，随意动火作业；
火灾、爆炸
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
周围存在火灾或爆炸因素时，冒然动火作业；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
随便摆放施工辅料和生产成品；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
施工条件不成熟时勉强施工；
人身伤害
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
作业姿势勉强；
人身伤害、职业病
加强安全教育和自我保护意识
改善工作条件
以投掷方式接送工具、工件；
物体打击事故
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
触电，灯泡爆裂伤人
必须在停电后再更换照明，在班前会上强调并进行监督
安排、默许无证人员上岗
工作中出现错误,导致工作现场混乱
严格履行特种作业无有效操作证人员严禁上岗的原则
未制定预案、作业前未落实安全措施
导致工作次序混乱、危险作业
加强对工作的分析、做好安全预案
触电
加强安全教育和自我保护意识
带电维修、保养电气设备；
触电
加强安全教育和自我保护意识
焊接工作回路线连接不规范；
触电
加强安全教育和自我保护意识
擅自拉设生产中非安全电压供电的固定照明设施；
触电
加强安全教育和自我保护意识
非特种车辆厂区内驾驶超速
车辆伤害
加强安全教育和自我保护意识
电气设备在收工后没有及时切断电源；
作业时间内在作业场所打闹、嬉戏；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
严格按照规章制度执行
站在道路中间交谈；
车辆伤害
加强安全教育和自我保护意识
在照明不足的情况下作业；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
改善工作条件
操作机械设备时精力不集中；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
不按时参加安全教育或培训；
人身伤害
交叉作业时，不与其他作业人员进行沟通；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
压力容器内部作业时采用高于12伏的照明电压；
触电
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
在无人监护的情况下进入狭小、密闭舱室作业；
窒息
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
行使监护职责时擅自离岗；
生产过程中人的不安全行为辨识和控制措施
不安全行为
可能后果
采取的措施
备注
进入作业区域不按规定正确佩戴安全帽
砸伤、磕碰
工作时按要求劳保着装，加强安全意识及规范性活动培训；工作中相互纠正
作业中未穿戴符合安全标准的劳动保护服装
人身伤害
工作时按要求劳保着装，加强安全意识及规范性活动培训；工作中相互纠正
劳动保护服装不合体；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
严格按照规章制度执行
随便进入其它作业场所；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
严格按照规章制度执行
随意触摸不熟悉的机械、器具及控制开关；
人身伤害
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
未经许可擅自拆除安全警示标识；
人身伤害
严格按照规章制度执行
无许可证件从事特种作业；
严格按照规章制度执行
不对施工环境进行安全确认；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
交接工作不明确；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
单手上下直爬梯；
坠落
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
不听他人劝阻进入危险区域；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
严格按照规章制度执行
无视危险标识进入危险区域；
职业病
加强安全教育和自我保护意识
采取必要的防护用品
改善工作条件
与正在作业中的人交谈；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
严格按照规章制度执行
酒后进入施工现场或上岗作业；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
严格按照规章制度执行
吸游烟或未在指定处吸烟；
火灾、爆炸
加强安全教育和自我保护意识
严格按照规章制度执行
工作不协调
更换
作业现场穿拖鞋作业；
扎伤、坠落
工作时按要求劳保着装，加强安全意识及规范性活动培训；工作中相互纠正
指定区域、类型作业时不穿安全鞋；
触电、人身伤害
工作时按要求劳保着装，加强安全意识及规范性活动培训；工作中相互纠正
装配作业中不戴手套；
人身伤害
加安全教育和自我保护意识
对有害物质接触未采取防护；
人身伤害
加强安全教育，工作中合理执行保证安全的组织措施，加强监护作用
使用已报废的设备和工具；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
报废处理
使用有安全缺陷的工具；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
报废处理
超载使用起重设备；
人身伤害
加强安全教育和自我保护意识
严格按起重规程执行
未经许可，随意拉设临时供电线路；