财务管理部岗位职责规范
财务管理部部门职能及各岗位职责
财务管理部部门职能➢负责组织修订、完善公司内部有关财务管理制度和办法，落实国家的财务会计政策；➢负责公司会计核算与财务管理工作；➢负责公司财务预算、财务决算工作；➢负责公司资金筹集及运营管理；➢负责参与公司重大财务决策；➢负责公司资产账务管理工作；➢负责公司的财产保险办理及理赔工作；➢负责公司涉税事项工作的办理；➢负责会计档案整理、归档；➢负责做好公司财务人员职业道德教育工作，并协助公司人力资源部门开展财务人员培训工作；➢负责与银行、税务、审计等相关业务部门的业务联系工作；➢负责公司领导安排的其它工作、配合完成公司其它部门的相关工作。
财务管理部主任岗位工作职责岗位名称：财务管理部主任直接上级：总经理直接下级：财务管理部副主任、资产会计、成本会计、出纳本职工作：会计核算和财务管理直接责任:1、全面主持部门相关工作；2、认真贯彻执行国家有关的财经方针、政策和法规，确保公司的各项财务收支和经济活动的合法性、合理性和有效性；3、负责组织制、修订公司相关财务文件，经批准后贯彻执行，并对制定、执行情况进行监督、检查和考核；4、按照公司整体工作要求，编制本部门的发展规划和年度、月度工作计划，经批准后组织实施；5、负责部门人员岗位职责界定及培训、检查、考核等工作；9、部门安全第一责任人，全面负责部门安全管理工作；10、组织公司财务管理、会计核算、会计监督工作；11、负责组织筹集资本金、项目建设资金工作；12、负责财务预算、财务决算的审核工作；13、负责参与公司重大财务问题的决策；14、负责与公司各股东方的业务联系和协调；15、负责与银行、税务、审计等的业务联系和协调；16、负责指导下级员工及控股（子）公司制定阶段性工作计划并督促执行；17、指导、监督和检查所属下级的工作，掌握工作情况；18、制订直接下级的岗位描述，定期听取述职并对其工作做出评价；19、组织召开专业性工作会议，并参加其它相关会议；20、在职权范围内代表公司对外联系；21、完成领导交办的其它工作，配合完成其它部门的相关工作。
财务管理制度岗位职责细则
一、总则为规范公司财务管理工作，明确财务部门及财务人员的职责，确保财务工作的合法性、合规性和有效性，特制定本细则。
二、财务管理职责1. 认真贯彻执行国家有关财务管理的法律法规、政策和制度，确保财务工作的合法性。
2. 建立健全公司财务管理制度，加强财务内部控制，防范财务风险。
3. 积极为经营管理服务，促进公司取得较好的经济效益。
4. 厉行节约，合理使用资金，提高资金使用效益。
5. 审核重大财务事项，接受财政、税务、审计等部门的检查和监督。
6. 完成公司交给的其他工作。
三、财务工作岗位及职责1. 财务经理（1）负责制定公司财务部的组织架构、制定财务人员的岗位职责。
（2）建立健全企业内部财务管理制度。
（3）负责审核记账凭证、管理总账，按时编制报表。
（4）负责财务档案的管理工作。
（5）督促、指导和支援本部门人员工作。
（6）组织公司固定资产、库存材料、库存现金等的盘点工作。
（7）完成总经理交付的其他工作。
2. 会计（1）按照国家会计制度的规定制作记账凭证、记账、复账、报账，做到手续齐备，数字准确，账目清楚。
（2）协助财务经理编制财务报表，分析公司成本、费用和利润情况，挖掘增收节支潜力，及时提出合理化建议。
（3）核算企业成本，按照财务制度结转销售收入。
（4）负责往来款项的核算、核对和清理。
（5）负责银行账户的管理和资金调度。
（6）完成上级交办的其他工作。
3. 出纳（1）负责公司现金、银行存款的收付、结算工作。
（2）登记现金日记账、银行存款日记账。
（3）负责保管现金、支票、汇票等财务凭证。
（4）负责财务报销单据的审核、登记和支付。
（5）完成上级交办的其他工作。
四、财务管理制度1. 财务审批制度：明确财务审批权限、审批流程和审批时限。
2. 财务报销制度：规范报销范围、报销流程和报销标准。
3. 财务档案管理制度：明确财务档案的收集、整理、保管和销毁。
4. 财务风险管理制度：防范财务风险，确保公司财务安全。
5. 财务预算管理制度：制定公司财务预算，实施预算控制。
财务管理的岗位职责
财务管理的岗位职责财务管理的岗位职责(集合15篇)在现在社会，岗位职责起到的作用越来越大，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。
那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是店铺帮大家整理的财务管理的岗位职责，欢迎阅读与收藏。
财务管理的岗位职责1岗位职责:1.负责研究大型企业财务管理方法论;2.负责财务业务管理咨询;3.部分时间担任大型客户财务管理建设高价值售前主题专家;4.研究所及商业服务部门内部顾问培养。
任职资格:1.四大、埃森哲、IBM等国际一流咨询公司财务管理咨询工作背景优先;管理财务管理岗位职责131、负责日常财务核算、会计凭证、税务工作的审核，对现金收支单据、报销单据的填写等进行审核是否正确;2、负责子公司月度/年度税务申报;3、负责公司门店月度/年度盘点工作;4、审核应付账款的核销、支付和控制;5、审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析;6、提供各项有关年审、年检资料，完成各项年审工作;财务管理的'岗位职责2职责描述：1、统筹业务财务管理工作；2、动态监控项目各项财务指标，支持公司经营决策；3、处理项目公司全盘账务，完成公司日常付款、账务处理及报表编制工作；4、配合完成项目相关审计工作；5、统筹完成项目董事会的经营计划的.汇报；6、其他相关工作安排。
任职要求：1、本科及以上学历；2、2年以上财务工作经验；3、具有良好的工作态度，团队协作能力以及沟通协调能力。
财务管理的岗位职责3职责描述：1、学习并了解公司产品知识及金融相关专业知识。
2、维护公司客户关系，负责客户投资理财规划和保险产品销售，积累客户资源。
3、为公司的客户提供风险保障及理财规划，开发公司提供的客户资源。
4、协助分析客户的保险及财务状况。
5、为参保客户提供所销售保险的一切服务。
6、根据客户的具体情况及其实际投资需求，能进行相关的咨询服务。
7、根据部门经理安排，配合完成辅助性工作。
财务管理岗岗位职责2职责描述：（1）完善公司税务管理制度及工作流程。
财务管理部岗位职责及各岗位职责
财务管理部岗位职责及各岗位职责
一、财务总监。
1. 负责制定和执行公司财务战略和计划。
2. 负责监督和管理公司的财务活动，包括财务报告、预算编制、资金管理等。
3. 负责与外部审计师和税务机构沟通，确保公司遵守相关法规
和规定。
4. 管理财务团队，确保团队成员的工作高效、准确。
二、财务经理。
1. 负责财务报告的编制和分析，向上级汇报公司的财务状况和
经营情况。
2. 负责预算的编制和执行，监督公司各部门的预算执行情况。
3. 负责公司的资金管理，包括资金调拨、投资决策等。
4. 协助财务总监完成其他工作。
三、会计主管。
1. 负责公司的日常会计工作，包括账务处理、凭证录入、报销
审核等。
2. 负责编制月度和年度财务报表，确保报表的准确性和及时性。
3. 负责与税务机构沟通，确保公司的税务申报工作顺利进行。
4. 协助财务经理完成其他工作。
四、财务分析师。
1. 负责对公司的财务数据进行分析，为公司的经营决策提供支持。
2. 负责编制财务预测和预测模型，为公司未来发展提供参考。
3. 负责监督和分析公司的成本和费用，提出降低成本和费用的建议。
4. 协助财务经理完成其他工作。
以上是财务管理部的一些主要岗位职责，每个岗位都有其具体的责任和任务，需要团队成员之间密切合作，共同完成公司的财务目标。
财务管理部会计岗位职责任职要求
财务管理部会计岗位职责任职要求(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如教学心得体会、工作心得体会、学生心得体会、综合心得体会、党员心得体会、培训心得体会、军警心得体会、观后感、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, this store provides various types of practical materials for everyone, such as teaching experience, work experience, student experience, comprehensive experience, party member experience, training experience, military and police experience, observation and feedback, essay collection, other materials, etc. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!财务管理部会计岗位职责任职要求第1篇财务管理部会计岗位职责任职要求财务管理部会计岗位职责岗位职责:1、负责集团日常账务核算，参与制定财务预算以及经营财务数据分析。
财务管理部门岗位职责(5篇)
财务管理部门岗位职责1.熟悉会计法及会计准则，根据公司中、长期经营计划，协助上级组织编制企业年度财务计划和控制标准;2.协助上级建立、健全财务管理体系，对财务日常管理、年度预算、资金运作等进行控制;3.协助上级组织财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;4.协助上级对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;5.协助上级监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;6.协助上级对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制;7.向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为上级提供财务分析，提出有益的建议。
财务管理部门岗位职责（2）财务管理部门的岗位职责通常包括以下几个方面：1. 负责财务策划和预算编制：根据公司的发展目标和战略规划，制定财务目标和预算，并进行预测和预测分析，为公司的决策提供参考。
2. 负责财务会计：负责公司的日常会计记录和账务处理，包括凭证的登记、账目的核对、财务报表的编制等，确保公司财务数据的准确性和及时性。
3. 进行财务分析和决策支持：通过对公司财务数据的分析，提供财务状况、经营绩效和风险评估等方面的报告，为公司的决策提供支持和建议。
4. 管理资金和流动性：负责资金计划、现金流管理、资金调度和银行业务等工作，确保公司的资金充足和流动性良好。
5. 进行财务管理和控制：负责建立和完善公司的财务管理制度和内部控制制度，监督执行并进行财务风险管理，确保公司财务活动的合规性和安全性。
6. 管理税务和纳税申报：负责公司的税务筹划和纳税申报，确保公司按照法律规定的税收义务进行申报和缴纳。
7. 管理财务团队：负责组建和管理财务团队，包括招聘、培训和绩效管理等，促进团队的合作和发展。
财务管理部岗位职责及各岗位职责
财务管理部岗位职责及各岗位职责
一、财务总监。
1. 负责制定财务管理部的战略规划和发展方向。
2. 负责制定公司财务政策和流程，并监督执行情况。
3. 负责财务预算和资金管理，确保公司资金运作的合理性和安全性。
4. 负责与外部金融机构和投资者沟通，维护公司与外部金融机构的良好关系。
5. 负责财务报告和财务分析，为公司决策提供可靠的财务数据支持。
二、财务经理。
1. 负责财务会计和成本会计工作，确保公司财务数据的准确性和完整性。
2. 负责公司税务管理工作，确保公司的税务合规和税务优化。
3. 负责资金管理和现金流管理，确保公司资金的充足和合理运作。
4. 负责内部控制和审计工作，确保公司财务风险的可控性和合
规性。
三、财务分析师。
1. 负责公司财务数据的收集和整理，进行财务分析和财务报告
的编制。
2. 协助财务经理进行财务预算和成本控制工作，提供决策支持。
3. 参与公司投资项目的财务评估和投资分析，为公司投资决策
提供数据支持。
四、会计。
1. 负责公司的日常会计核算工作，包括应收应付账款的管理和
核对。
2. 负责公司的税务申报和税务处理工作，确保公司的税务合规。
3. 负责公司的财务报表编制和财务数据的整理，确保公司财务
数据的真实性和准确性。
以上是财务管理部的主要岗位职责，每个岗位都有其独特的职
责和重要性，共同构成了一个高效的财务管理团队。
财务部财务管理岗岗位职责
财务部财务管理岗岗位职责财务部财务管理岗是企业财务部门中的一个重要岗位，主要负责企业的财务管理工作。
其岗位职责主要包括以下几个方面：一、日常财务管理1、按照财务制度规定，做好财务会计核算及其它相关工作；2、负责现金、银行存款和资金往来的管理和核对；3、参与编制企业的财务预算，并监督预算执行情况；4、定期或不定期向上级领导汇报企业的财务状况，包括资产负债表、利润表等财务报表；5、负责企业的财务分析及控制，并提出合理化改进建议；6、对公司的资产、负债、利润等账务实现1对1跟踪并对重要账户做好尽责审核和监控。
二、资金管理1、协调银行款项资金内外流的问题，做好银行账户的管理；2、负责企业的资金预测工作，并在实际操作中及时调整；3、主导公司的资金调配和优化，提高企业的资金使用效益；4、做好银行账户资金清算工作，保证资金的准确无误。
三、税务管理1、负责企业的纳税申报、缴纳流程，及时更正一切错误，避免因此产生的惩罚；2、监督企业税务纳税工作的情况，防范税务风险；3、负责企业的税务审计工作，保证企业税务合规；4、负责企业的税务筹划工作，优化公司纳税方式，降低税费负担。
四、资产管理1、负责企业固定资产、无形资产等资产的管理和核算；2、做好资产盘点工作，保证公司资产的完整和准确；3、掌握资产保险政策和相关保险产品，定期评估和调整资产保险财务预算；4、建立资产调配、采购、报废的流程制度，维护企业资产的完好与增值。
五、财务风控管理1、制定财务风控制度和工作流程，建立财务风险管理的体系；2、协助公司制定、实施和调整财务风险控制计划和制度；3、及时有效的处置其他金融风险，并对风险进行跟踪和监控；4、保障公司金融安全稳定，缓解企业的金融压力。
以上就是财务部财务管理岗的岗位职责，要求财务管理岗员阅览相关文件和市场新动向，提高自身的综合能力、谨慎决策、主动发现问题并解决问题，提升整个团队的个人素质和专业能力。
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财务中心部门名称：财务中心上级部门：董事会、总经理下级部门：会计部、财务管理部、库管部部门本职：公司财和物的管理主要职能：1．贯彻落实国家财经法规，拟订公司有关财务制度。
2．开展公司的会计核算和有关统计工作。
3．进行货币资金的控制和管理。
4．制订税务筹划方案，申报纳税。
5．指导、监督、检查有关部门的财务工作。
6．协调公司内部各部门之间的财务关系。
7．编制、分解公司年度预算，并按系统落实指标。
8．分析公司的经济活动和成本费用。
9．审核经济合同内容，审核各项经济活动。
10．客户信用调查、信用评估，建立相关客户档案。
11．公司存货、固定资产的盘点。
12．监督、检查仓储材料的收、发、存管理。
13．财务档案资料的管理。
14．协调工商、税务、银行及其他机构的关系。
15．公司有关财务的业务培训与考核。
会计部部门名称：会计部上级部门：财务中心下属岗位：总帐会计、成本会计、销售会计、制证会计、出纳部门本职：会计核算和会计监督主要职能：1．参与制定公司财务规章制度。
2．设置凭证、科目、账簿、报表体系，设置与公司相符的业务表格。
3．资产、负债、所有者权益、收入利润等项目核算。
4．会计监督和内部稽核，保证账账、账表、账实相符。
5．负责应收、应付款项的核算和管理。
6．会计报表、内部核算报表的编制、上报。
7．办理存货、固定资产盘盈、盘亏和毁损的财务处理。
8．负责经营性和资本性支出业务的审核。
9．参与税务筹划的制订，负责销售资料收集，纳税资料的申报，按规定时间纳税。
10．会同库管部进行存货和在途材料的清查、盘点工作。
11．公司的现金管理，办理款项的收付。
12．会计档案的管理，BaoMi工作。
财务管理部部门名称：财务管理部上级部门：财务中心下属岗位：管理会计、预算计划员、商务审核员、合同管理员部门本职：预算管理、经营状况分析和经济活动的审核主要职能：1．组织编制公司的年度预算和各部门预算。
2．公司预算的监控、平衡和调整。
3．各部门费用和成本的控制与分析。
4．公司经营活动的分析。
5．监督审查经济活动和经济合同的审查。
6．经济合同的监督和保管。
7．供应商和客户信用的评审。
8．固定资产的管理。
库管部部门名称：库管部上级部门：财务中心下属岗位：原料库管员、综合库管员、成品库管员、装卸工部门本职：库存物资的管理主要职能：1．编制库存台账，建立健全库存卡片。
2．办理各种物资收货、发放手续。
3．执行仓储管理规定，做到库存物资分类、存（码）放，妥善保管。
4．组织盘点，清查库存物资。
5．库存报表、台账的登记管理，定期审核、上报。
6．进行库存现场管理，做好安全和环境管理。
7．报废和呆滞物资的处理。
8．所用工具、设备、设施的维护与保管工作。
9．库管资料的保管和BaoMi工作。
岗位描述财务总监岗位名称：财务总监直接上级：董事长、总经理直接下级：会计部经理、财务管理部经理、库管部经理本职工作：负责公司财和物的管理工作直接责任：日常工作1．随时主动了解掌握国家关于财务、税务、现金管理、资产管理等方面的法律、法规和政策的变化。
2．检查、了解下属各个部门的工作，分类进行业务指导。
3．按照预算计划监督审核各部门成本费用的开支。
4．组织客户信用调查、信用评估。
5．组织审核各项经济活动和经济合同。
6．审查每日的库存报表和销售计划。
7．审查公司的经济合同，对各部门的工作提出相应的建议。
8．及时向总经理和董事长反馈公司的财务信息。
9．组织进行各个部门的成本核算工作。
10．组织进行产品的成本核算工作。
周工作1．协调工商、税务、银行及其他相关机构的关系，在工作范围内，代表公司与外界联络，并保持良好的关系。
2．每周查看合同执行情况，对于万元的应收帐款，即时作出督办和催办。
3．检查下属各个部门周工作计划的执行情况，汇总结果，为月度绩效考核积累基础数据。
4．查看公司各个部门的预算的执行情况。
5．组织进行财务分析，向总经理和董事长提出控制和管理的重点。
6．每周五下午亲自或委托下级部门检查财务中心所属办公及责任区域的卫生情况，并在检查结果单上签字。
月工作1．审批下级部门的预算方案和工作计划，并进行监督检查。
组织对财务中心内部的预算指标进行协调和平衡。
2．组织进行公司的月度预算平衡分析会，根据会议决议对预算进行调整。
3．组织进行公司报表的编制和上报工作。
4．查看《库存月报表》、《现金流量表》、《损益表》、《销售月报表》等报表。
5．每月组织经济活动分析，并向董事长、总经理提出经营建议、措施。
6．组织财务管理部对在用物资进行盘点。
7．制定和修订产品的销售底价，经批准后，印发营销中心。
8．对月成本进行分析，写出成本分析报告，上报总经理。
9．每月组织财务人员进行财务知识的学习，讨论公司有关财务的政策。
年度工作1．根据公司《预算计划管理规定》，及时呈报财务中心下年度的预算草案。
2．拟订公司年度总预算，汇总、审核、调整公司各系统上报的月度预算。
3．根据确定的年度预算制订财务中心的年度工作计划和工作目标，按月进行分解。
4．每年组织一次财产的全面清查。
5．进行税收筹划，积极向董事长和总经理提出合理避税的建议。
6．参与对代理商和其他长期客户的评审，确定其信用等级。
根据等级确定其最高代理或赊销定额。
7．负责制定公司的经营报表。
8．负责检查会计档案的保管情况。
领导责任：1．对财务中心预算开支的合理支配负责。
2．对财务中心工作目标和工作计划的完成负责。
3．对财务中心的规章制度的施行情况负责。
4．对财务中心主管的工作程序的执行效果负责。
5．对财务中心负责检查的规定的施行情况负责。
6．对财务中心管辖的设备设施的完好性负责。
7．对财务中心所涉及的公司秘密的安全负责。
8．对财务中心给公司造成的影响负责。
9．对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责。
10．对公司是否正确执行国家财务法规和财经制度负责。
11．对公司会计核算、财务管理、信用评估、商务审核工作负责。
12．对公司会计资料、会计档案的安全BaoMi负责。
主要权力：1．对财务中心所属员工和各项业务工作有管理权。
2．对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权。
3．对所属下级的工作争议有裁决权。
4．对直接下级的任命有提名权。
5．对隔级下级的任命有批准权。
6．对所属下级的工作有检查权。
7．对所属下级奖惩有建议权。
8．对限额内资金使用有批准权。
9．在业务范围内对紧急事件有权宜处理权。
10．在业务范围内有代表公司与外界有关部门和机构联络的权力。
11．有向董事长和总经理报告的权力。
12．对财务中心上报的财会报表、财务分析报告的最终审核权。
13．对采购的审核权及限额审批权。
管辖范围：1．财务中心所属员工。
2．财务中心所属办公场所、卫生责任区。
3．财务中心办公用具、设施设备。
4．会计档案及资料。
岗位描述会计部经理岗位名称：会计部经理直接上级：财务总监直接下级：总帐会计、成本会计、销售会计、制证会计、出纳本职工作：组织会计核算和税务筹划工作直接责任：日常工作1．定期组织稽核工作，保证账物、账证、账账相符，发现问题及时上报处理。
2．对销售业务的会计核算进行指导和监督、检查。
3．及时向财务总监报送会计报表，审查后上报董事会、总经理。
4．及时向有关部门报送相关业务报表及资料。
5．组织进行产品的成本核算工作。
6．检查公司现金的管理工作。
7．检查公司的款项收付业务。
周工作7．协调与银行及其他相关机构的关系。
8．检查下属各个部门周工作计划的执行情况，汇总结果，为月度绩效考核积累基础数据。
9．组织进行财务核算，向财务总监提交成本报表。
10．向财务总监提交财会报表。
11．每周五下午亲自或委托下级部门检查会计部所属办公及责任区域的卫生情况，并在检查结果单上签字。
月度工作1．会同库管部进行财产清查盘点工作。
2．负责办理资产盘盈、盘亏和毁损的报批手续，根据批件组织账务处理。
3．负责税务筹划方案的制订，并组织实施。
4．定期与财务管理部、固定资产使用部门对在用固定资产进行账、卡、物的核对及账务处理。
5．对公司款项的收付的趋势及时向财务总监汇报。
6．组织编制公司的会计报表、内部核算报表，并进行审核。
7．负责税务报表的审核。
年度工作1．参与公司会计制度的修订工作。
2．组织作好年度预算计划资料的准备工作。
3．负责选择和修订公司的会计核算体系，报财务总监审核。
4．负责公司年度所有经济活动的核算，编制年度会计报告。
5．按照财会制度及规定组织会计核算工作，及时、准确反映公司经营成果和财务状况。
6．负责检查和保管公司的财会档案。
领导责任：1．对会计核算工作的规范、合法性负责。
2．对会计监督的有效性负责。
3．对上报的各种会计报表的真实性、准确性、及时性负责。
4．对各种会计资料的妥善保管与定期归档负责。
主要权力：1．对不符合财经法规和财会制度的原始凭证有拒绝入账权。
2．对会计凭证、账薄有审核、检查权。
3．对不合理的费用开支有监督权和建议处理权。
管辖范围：1．会计部所属员工。
2．会计部所属办公场所及卫生责任区。
3．会计部所属办公用具、设施设备。
4．会计档案资料。
岗位描述财务管理部经理岗位名称：财务管理部经理直接上级：财务总监直接下级：预算计划员、管理会计、商务审核员、合同管理员本职工作：负责公司的预算管理、财务分析、资产管理和客户信用评估工作。
直接责任：日常工作1．检查各个部门的预算计划的完成情况，并进行督办。
2．负责检查各个部门各项费用和成本支出的合理性。
3．组织进行公司经济活动的审核，确保其合法性和经济性。
4．进行财务预测，为公司经营决策提供信息。
5．指导各个部门进行费用成本的控制。
6．参与公司金额在万元以上经济合同的签定。
7．对经济合同进行审核，并监督检查其执行情况。
8．对公司新的供应商和客户建立评审档案。
9．负责掌管公司的合同专用章。
10．负责建立公司固定资产的台帐、档案的建立工作。
11．负责固定资产调拨的财务手续的办理。
周工作1．检查各个部门的预算计划的完成情况，会同相关部门进行预算差异分析。
2．检查各个部门的费用和成本的支出情况。
3．每周查看合同执行情况，对于万元的应收帐款，即时作出督办和催办。
4．检查下属各个部门周工作计划的执行情况，汇总结果，为月度绩效考核积累基础数据。
5．进行财务分析，向财务总监提出控制和管理的重点。
6．每周五下午亲自或委托下级部门检查财务管理部所属办公及责任区域的卫生情况，并在检查结果单上签字。
月度工作1．负责对预算计划执行过程中的差异分析，并及时采取措施进行调整。
2．组织召开公司的月度预算的分析平衡会，对预算进行平衡和调整。
3．负责对各个部门的预算完成情况进行考核。
4．每月及时向财务总监提供月度财务综合分析，为公司财务系统例会准备相关材料。
5．每季度组织一次对供应商和客户的信用等级的评审。
6．对固定资产的台帐、档案的建立和更新情况进行检查。