2023年评选表彰方案范文

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2023年度优秀团队及个人评选方案

2023年度优秀团队及个人评选方案

2023年度优秀团队及个人评选方案一、目的为表彰先进,树立标杆,激发员工的工作积极性,培养和塑造员工的集体荣誉感和使命感,不断增强公司凝聚力和向心力,最终达到与公司共同成长的双赢目的,特制定本方案。

二、评选原则以客观、公平、公正为原则进行评选。

三、参评范围面向基层员工、部门及部门管理者。

六、评选1、特殊奖项:(1)突出贡献奖:由董事长根据2023年度实际情况直接提名;(2)销售冠军奖:由财务管理部根据入选条件提交符合的人员名单,报备综合管理中心;(3)生产标兵:由生产车间内部安排具体推选工作,确定名单后报备综合管理中心。

2、常规奖项(1)提名:由部门负责人根据入选条件提名推荐,于2024年1月16日12:00前填写《2023年度优秀个人/团队推荐(申报)表》提交至综合管理中心;(2)小组评审1.秘书负责对各部门和员工提交的候选人的参选资格进行审核,将符合标准的候选名单提交至评选小组,由评选小组组织召开评选会议。

2.由推选人依次宣读提名人被推荐理由,评委成员结合推荐理由及2023年日常表现予以打分,评委分值权重为70%,董事长分值权重为30%。

最终得分=各评委评分之和/评委人数+总经理评分,若出现相同分数,则针对此项增加一轮投票环节。

3.秘书根据打分、投票情况,提取出获奖名单。

(3)评优小组职能:组织、实施、监督评优工作,对参评部门和人员的资料进行评定,并对评优方案及结果有最终解释权,负责处理评优过程中申诉工作,以确保评优工作公正、公开地开展。

3、结果综合管理中心整理各奖项相关的测算结果、评分结果,报董事长签字确认后正式生效。

七、表彰及奖励年度评选奖项将在年会上进行通报表扬、颁发荣誉证书、现金奖励;八、本方案由综合管理中心负责制定和解释,总经理审核,经董事长批准后实施。

**公司二〇二三年十二月年度优秀个人/团队评分表年度评优推荐表1、推荐对象为符合入选条件的员工,可跨部门;2、推荐数量不可超过名额数,必须有具象的推荐理由(如:具体数据、业绩或事例);3、优秀团队奖项,请按各中心下子部门提报。

2023年表彰大会策划书(通用15篇)

2023年表彰大会策划书(通用15篇)

2023年表彰大会策划书(通用15篇)表彰大会策划书1一、活动主题:工作总结大会。

二、活动背景:__体育学院学生分会这个大家庭大家在一起的时间虽然不长,但在这期间我们一起经历了迎新生志愿活动、迎新晚会、学生会招新推介会等等活动,整体上来说,我们的成绩还是不错的,各位同学已渐渐融入了体教学生分会这个大家庭,但是事无巨细,有些细节我们做得不是很到位,学生会凝聚力要待提高。

三、活动目的:为了这次总结大会宗旨在对本月学生会各部门各项工作进行一个客观工作的总结,反思不足,促进整个体教学生会的整体发展,更重要的是加强学生会各部门之间的交流与关系,增进各部门学生干部之间的友谊,增强系学生会的整体凝聚力,给在紧张工作和学习中的同学们提供一个放松的舞台,并且共同迎新的一月的到来。

四、活动对象:__体育学院体教学生分会干部、干事、成员。

五、活动形式:开展总结大会。

六、活动内容:PS:进场的时候,发各部门的联系表,每个人给一张白纸写真心话。

1)文艺部、实践部负责布置会场,到时候需要人员再做调配。

2)学习部负责签到工作和真心话的收集。

(二)活动期间1)欣赏这一学期工作的ppt,后由主持人开场白。

2)邀请老师致词。

3)邀请学生会主席发言。

4)主持人宣布学生会总结展示的开始,各部门副部长级别以上开始总结感想以及的本学期自己的计划,期间宣布干事成员。

(有材料的部门可以放ppt,和背景音乐的)5)快速阅读游戏(参与者读一段学生会章程,要求准确快速,用时短者获胜)。

5)主持人宣布优秀各部门和优秀个人,邀请老师和主席团颁奖(待定)。

6)抽奖环节,由老师抽出真心话,主持人宣读之后并领奖。

4)邀请老师致闭幕词。

5)背景音乐下响起,主持人宣布大会结束。

(三)活动后期1)学生会成员负责清理活动现场。

2)办公室负责对本次大会相关文件的文档,完成活动总结。

3)宣传部负责对本次大会的新闻报道还有拍照。

__月__日具体可修改。

八、活动地点:新教学楼,教室(待定)。

2023年表彰大会的策划书15篇_2

2023年表彰大会的策划书15篇_2

2023年表彰大会的策划书15篇表彰大会的策划书1一、活动目的花开花落,云卷云舒,不知不觉间,旅游管理学院第x届团委学生会已经正式成立x个月了。

从x月紧张的换届选举到x月学生会招新注入了新鲜的血液,x个月的荣辱与共,x个月的相知相伴,我们坚持着对学生工作的高度热情和负责的态度,第x届团委学生会交出了一份令人满意的答卷。

为了展示与总结学生会和各部门的工作,更是为了激励调动各位在学期伊始能更好地开展工作,更好地服务我院全体师生,争取为旅游管理学院再创佳绩。

总结过去才能更好的向未来前进,特此召开旅游管理学院第x届团委学生会下期总结表彰大会。

二、活动介绍活动名称:旅游管理学院第四届团委学生会下学期总结表彰大会暨部长主席团受聘仪式。

活动时间:x月x号(星期x)晚上。

活动地点:经管教室。

活动对象:第x届旅游管理学院团委学生会全部成员。

三、活动安排1、前期准备(1)向学校申请使用经管小教室;(2)通知主席团和各部门总结表彰大会的具体时间、地点以及相关安排,各部门根据实际情况以及需要制作PPT,并于x月x日之前交至办公室干事__处;(3)准备好活动所需要使用的桌签,安排好活动出席人员的座次(PPT),准备背景音乐以及颁奖音乐;(4)与学习部协商,安排准备好活动的主持工作,主持人写好活动主持词,于x月x日之前完成;(5)安排好活动的礼仪工作,提前通知好公关外联部注意相关事宜;(6)联系生活权益部购买好颁奖典礼所需要的相关用品;(7)制作第四届团委学生会这一学期历程展示的电子杂志(或视频),于x月x日完成;(8)联系宣传部,协助制作IE—BOOK并且进行拍照;(9)x月x日下午五点半办公室全体成员布置会场;(10)准备好有线话筒和两台满电的电脑,提前将所有需要展示的所有资料拷贝在优盘里;(11)准备优秀部门获奖证书以及优秀干事获奖证书,共份;聘书共__份,并打印好颁奖词,于x月x日之前完成;(12)办公室负责制作签到表进行签到;(13)联系广告部,为活动画海报;2、活动流程(1)安排好会场秩序,各部门提前十五分钟有序进场;(2)主持人宣布活动开始,并介绍相关出席人员。

2023年学生表彰通报范文(精选5篇)

2023年学生表彰通报范文(精选5篇)

2023年学生表彰通报范文(精选5篇)下面是2023年学生表彰通报的五篇范文:范文一:亲爱的家长、亲爱的同学们:大家好!首先,我代表学校向大家表示热烈的祝贺和亲切的问候!今天,我将向大家宣布2023年度学生表彰的名单。

首先,我要表扬的是优秀学生之星。

他们表现出色,积极参加各项活动,严于律己,取得了出色的学业成绩。

获得这一荣誉的同学是:张三、李四、王五。

接下来,是最佳团队合作奖。

这些同学在团队合作中表现出色,积极协作,互相帮助,共同完成了许多卓越的项目。

获得这一奖项的同学是:xx、xx、xx。

此外,我还要表扬的是道德模范奖。

这些同学秉持着高尚的道德标准,待人诚恳、宽容、乐于助人,为校园创造了良好的氛围。

获得这一荣誉的同学是:xx、xx、xx。

最后,我要表扬的是优秀学生会干部。

他们认真履行职责,充分发挥了自己的领导才能,为同学们提供了更美好的校园生活。

获得这一荣誉的同学是:王小明、李小红、张小杰。

让我们为这些同学们热烈鼓掌,向他们表示最诚挚的祝贺!也希望所有的同学们,看到他们的成功,激发起自己的积极性和创造力,为实现自己的梦想而不断努力奋斗!谢谢大家!范文二:亲爱的同学们:大家好!今天,我代表学校宣布2023年度学生表彰的名单。

这些同学在学习、社团活动和社会服务等方面取得了优异的成绩,他们是我们学校的骄傲和典范。

首先,我要表扬的是学业之星。

他们在学习上努力进取,勤奋学习,取得了优异的成绩。

获得这一荣誉的同学是:xx、xx、xx。

接下来,是优秀社团成员奖。

他们积极参与社团活动,展现了出色的组织能力和团队合作精神。

获得这一奖项的同学是:xx、xx、xx。

此外,我还要表扬的是社会服务之星。

他们关心他人,乐于助人,积极参与各种公益活动,展现了自己的责任感和社会担当。

获得这一荣誉的同学是:xx、xx、xx。

最后,我要表扬的是优秀班干部。

他们勇担重任,认真履行自己的职责,为班级的发展和学生的成长做出了积极的贡献。

2023年劳动模范、先进工作者和先进集体评选表彰工作方案

2023年劳动模范、先进工作者和先进集体评选表彰工作方案

2023年劳动模范、先进工作者和先进集体评选表彰工作方案一、背景2023年是新时代中国特色社会主义发展进程中的关键之年。

为表彰无私奉献、勤劳务实的先进工作者和先进集体,激发全社会工作热情,树立正面典范,营造尊重劳动、崇尚劳模的时代风尚,制定了以下劳动模范、先进工作者和先进集体评选表彰工作方案。

二、评选对象及要求评选对象为在生产、科技、文化、卫生、教育等各个领域做出突出贡献的个人和集体。

评选要求如下:1. 必须为中华人民共和国公民,热爱祖国,遵纪守法,品德高尚,坚持改革创新,乐于助人,为人民群众服务。

2. 在本行业、本岗位中,工作业绩突出,专业技能较强,有相关荣誉证书者优先。

3. 经过局、市、省级评审,成绩优异,形象良好,群众口碑较佳。

4. 对集体应具有明显的领导和组织作用,成绩达到明显、突出的集体。

三、评选程序1. 推荐环节a. 集体和个人可通过各种渠道向单位推荐,单位按照推荐数量,选举代表,成立骨干组成推荐委员会。

b. 推荐委员会根据推荐人下达的推荐名单,筛选出符合条例的推荐对象;c. 推荐委员会对筛选出的对象进行初步了解,确定向局、市、省推荐的人选。

2. 审核环节a. 局、市、省对推荐的人员进行综合审核,并对所有选定的个人和集体进行公示,接受社会监督;b. 审核通过的名单上报省南北晚报,公示公布反映情况,为下一步评选工作做铺垫。

3. 最终评奖a. 根据省南北晚报公开反映情况,各级评审团根据实际情况进行选拔出劳动模范等各类荣誉奖项;b. 劳动模范等各级荣誉奖项得主颁发证书并颁奖。

四、表彰方式根据评选情况的分布分为三种方式:1. 给予奖牌、证书等相关荣誉。

2. 定期发表有关个人经历及事迹。

3. 组织大会、集会,对被表彰的个人和单位进行表彰礼仪。

五、评选时间评选工作将于每年9月开始,至次年5月结束。

六、总结通过本次劳动模范、先进工作者和先进集体评选表彰工作,将劳动精神向广大人民群众进行深入宣传,既是对先进人物的褒奖,也是对全社会的鞭策。

2023年会表彰活动策划方案

2023年会表彰活动策划方案

2023年会表彰活动策划方案【2023年表彰活动策划方案】一、活动背景随着社会的不断进步和发展,企业在日益竞争的时代中,表彰活动成为了一种常见的激励手段,它能够激励员工的积极性、增强团队凝聚力,对企业的发展起到重要的推动作用。

为了激发公司员工的工作积极性和创新能力,提高工作效率和团队凝聚力,公司计划举办一次2023年的表彰活动。

二、活动目标1. 激励员工积极工作,提高工作效率。

2. 增加员工对公司的归属感和凝聚力。

3. 表彰先进个人和团队,树立典型,带动全员工作态度和品质的提高。

三、活动内容1. 颁奖仪式3月10日下午,公司将在会议室举行庄重的颁奖仪式,分别表彰个人和团队的先进,评选出“年度最佳员工”、“年度最佳团队”等奖项,同时在会上颁发奖金和奖品。

颁奖典礼将由公司高级领导亲自颁奖,以示对优秀员工的重视和鼓励。

2. 优秀员工分享会颁奖仪式结束后,公司将安排一次优秀员工分享会,邀请获奖员工分享他们的工作经验和心得体会,让其他员工受益并受到启发,提高自己的工作水平。

3. 公司文化展示为了进一步增强员工的归属感和凝聚力,公司将在颁奖仪式期间展示公司的企业文化,并邀请工会组织进行文化展示活动,包括公司历史回顾、企业发展规划等,通过展示公司的发展历程和前景展望,让员工更加了解和认同公司的文化和价值观。

4. 慈善义卖公司计划在颁奖仪式期间举行慈善义卖活动,将员工们捐赠的物品进行出售,并将所得的款项用于慈善事业。

通过这次活动,不仅能够帮助需要帮助的人们,还能增加员工的社会责任感,进一步凝聚员工的力量。

四、活动策划1. 活动时间的选择为了使员工能够全情参与活动,公司将安排在非工作日(周六或周日)进行,确保员工能够充分休息和放松,同时也能提高员工的参与度和积极性。

2. 活动宣传公司将提前一个月开始进行活动的宣传工作,包括在公司内部张贴海报、发送电子邮件、公告栏上发布信息等方式,提前告知员工活动的相关细节,引起员工的关注和参与意愿。

2023年表彰大会的策划书通用15篇

2023年表彰大会的策划书通用15篇

2023年表彰大会的策划书通用15篇表彰大会的策划书1一、活动目的为了加强我院校风、学风建设。

塑造典型和树立榜样,营造良好的教书育人氛围。

对成绩优秀,品学兼优的同学及先进班集体进行表彰与激励,并能通过此活动使同学们认识到学习的重要性,更好的奋斗,引导同学走向更好的明天。

二、活动主题表彰先进个人集体,树立优秀学习风气。

三、活动时间:__x年3月10日四、活动地点:阶梯教室五、主办单位:建筑工程学院承办单位:建筑工程学院学生科六、总负责人:副组长:七、活动对象:学生先进集体和奖学金获得者活动形式:为先进集体、先进个人颁发奖学金及奖状八、活动流程:1、首先由主持人致辞,宣布建筑工程学院__x—__x年度优秀学生先进集体、先进个人表彰大会正式开始。

2、介绍到场的领导嘉宾3、请学院学生科科长隆林宁讲话4、请优秀学生干部代表发言5、颁奖:请优秀学生先进集体、先进个人代表上台领奖6、请优秀学生干部代表发表获奖感言7、请党委书记赵飞燕书记讲话8、主持人宣布会议结束九、分工安排:1、总负责人准备好一份完善的策划书2、主持人及主持稿的撰写(当天)3、前期工作安排:中期工作安排:后期工作安排:十、经费预算表彰大会的策划书2一、活动背景岁月总是从不为人的怠惰而停步;时光永不因你的叹息而驻足。

当你匆忙留意之时,蓦然回首之际,一年就那么过去了。

学生会招新注入了新的血液,在过去的一年里,共同努力,共同学习,创造了一项项辉煌的成绩。

二、活动目的“一万年太久,只争朝夕”,每一个忙忙碌碌的晨昏,都有着脚踏实地的人们,去播种新的希望,去孕育新的希望,去谱写新的辉煌!为了展示与总结学生会和各部门本学期的工作,更是为了激励所有的团学干部在更好的开展工作,特此召开下学期商学院团委学生会的总结表彰大会。

三、活动时间1月9日19:00四、活动地点五、主办单位商学院团委学生会六、活动地点第三学术报告厅七、活动对象商学院团委学生会全体成员八、前期准备1、申请场地---第三学术报告厅2、评选优秀班级、优秀团员、优秀团干3、制作优秀班级奖状以及优秀团员、优秀团干荣誉证书4、通知参会人员以及获奖人员九、活动内容1、全体起立奏唱团歌2、书记致词宣布大会开始3、学生会主席总结本学期团委学生会工作4、宣布评选结果:优秀班级:优秀团干:优秀部门:五十精英:(附表)5、优秀团干代表讲话6、颁奖十、工作安排____十一、活动中应该注意的细节1、应安排工作人员负责入场的秩序,避免拥挤。

2023年会表彰策划方案

2023年会表彰策划方案

2023年会表彰策划方案【2023年会表彰策划方案】一、前言表彰是一项重要的管理工作,通过表彰可以激发员工的积极性和创造力,提高团队的凝聚力和向心力。

为了充分肯定和奖励2023年度的优秀成绩和个人贡献,特制定此表彰策划方案。

二、表彰目的1. 激励员工:通过表彰优秀员工,激励员工持续努力,以更高水平投入到工作中,促进工作效率和质量的提升。

2. 弘扬企业文化:通过表彰的方式,展现企业文化价值和精神,推动企业价值观的传播与落地。

3. 提升团队凝聚力:通过共同见证他人成长和辛勤付出,增进员工之间的感情,促进团队的凝聚力和向心力。

三、表彰范围1. 优秀员工:对在2023年度工作中表现突出、具有优异业绩的员工进行表彰。

2. 优秀团队:对在2023年度团队合作、项目完成情况、业务增长等方面取得卓越成绩的团队进行表彰。

3. 优秀创新:对在2023年度创新工作、流程改善、技术突破等方面做出杰出贡献的员工进行表彰。

4. 优秀贡献:对在2023年度其他领域做出重要贡献、推动企业发展的员工进行表彰。

5. 优秀新人:对在2023年度加入企业不久,但表现突出、快速成长的新员工进行表彰。

四、表彰方式1.年度优秀员工奖:评选标准根据员工在2023年度的绩效考核结果,选取绩效排名前列的员工进行表彰,数量原则上不超过10%。

2.团队合作奖:评选标准根据团队在2023年度的协作表现、项目完成情况和团队贡献度等因素进行评定。

最终选取绩效突出的团队进行表彰。

3. 创新奖:评选标准根据员工在2023年度参与的创新项目、创新成果的创新程度、市场影响力和质量效益等综合因素进行评定,最终选取具有代表性、影响力大的创新项目和个人进行表彰。

4.贡献奖:评选标准根据员工在2023年度对公司发展、市场拓展、文化建设等领域做出的突出贡献进行评定,最终选出具有示范意义和重大贡献的员工进行表彰。

5. 新人奖:评选标准根据2023年度新加入员工在短时间内展现的能力、成长速度和对团队的贡献进行评定,最终选取新人中发展潜力大、业绩突出的员工进行表彰。

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2023年评选表彰方案范文2023年评选表彰方案【篇1】为庆祝第__个教师节,弘扬立德树人、爱岗敬业之美德,进一步激励广大教师和教育工作者在教书育人的岗位上成功、成长,凝练和培育学校精神,彰显教师团队的核心文化追求,推动学校教育事业跨越式发展,学校拟于教师节表彰一批“模范教师”、“模范德育工作者”、“模范职员”和“教坛新秀”。

表彰的具体方案如下:一、表彰名额教师节表彰“格致杯”模范教师10名,“德范杯”模范德育工作者10名、“知新杯”教坛新秀4名、“弘毅杯”模范职员4名,共计28名。

其中“格致杯”优秀教师和“知新杯”教坛新秀名额本着向一线教师倾斜的原则进行分配,在自荐的基础上由评审工作领导小组综合推荐;“德范杯”模范德育工作者由评审工作领导小组结合教育处意见综合参考推荐产生。

推荐的具体优秀人员最后由学校党委会确定。

二、评选范围1、“格致杯”模范教师:教学第一线工作并在教育教学工作和教研活动中做出突出贡献的教师;2、“德范杯”模范德育工作者:近年来担任班主任工作并在班级管理工作中取得显着成绩的班主任;3、“知新杯”教坛新秀:新进教师教学第一线工作并在教育教学工作和教研活动中表现突出的。

4、“弘毅杯”模范职员:处室馆工作人员且表现优秀者。

三、评选条件热爱社会主义祖国,忠于党的教育事业,全面贯彻党的教育方针,在大是大非问题上,旗帜鲜明,立场坚定,坚持素质教育思想,热爱学生,关心学生的全面成长,教书育人,为人师表,模范履行职责,具有良好的职业道德并具备下列条件:1、“模范德育工作者”:在学生管理工作中开拓创新,成效显着,具有良好的榜样示范作用,近年来的班级管理工作中,学生没有出现过安全问题,班级学生学风浓,班风正,班级呈现明显的凝聚力和进取精神。

2、“模范教师”:认真完成教育教学工作任务,具有强烈的敬业精神,能积极渗透课改理念,并在课程改革、实施素质教育方面走在前列,在教育教学研究、提高教学质量方面成绩突出,所任教学科教学成绩优异。

3、“教坛新秀”:虚心学习先进教育教学理念,认真完成教育教学工作任务,具有强烈的敬业精神,教学年限不超过3年的新秀教师。

4、“模范职员”:全年全勤,无违法违纪现象,在处室馆工作中表现优秀且做出表率作用的职员。

四、评选办法和工作要求1、坚持实事求是、好中选优、宁缺勿滥的原则,严格评审,认真把关。

在评选推荐人选时,按照评选条件和有关规定,充分依靠广大教职工,民主评选,公正推荐。

推荐人选确定前,在学校网站进行公示,经公示无异议后,再进行表彰。

2、人选的推荐和评选要注意向教学第一线的教师倾斜。

注意推荐近年来在实际工作中涌现出的`先进典型。

3、推荐人选要特别强调教师和新秀在实施素质教育、深化课程改革、提高教育质量方面的实际贡献。

4、不服从组织分配的、受到校级以上处分的不予评选。

五、奖励办法坚持精神奖励和物质奖励相结合,重在精神奖励。

六、奖励方式9月教师表彰会上举行颁奖仪式,发布表彰决定,颁发荣誉证书和奖金。

七、组织领导为加强对评选表彰工作的组织领导,学校成立评审工作领导小组。

组长:副组长:成员:八、申报材料和时限为保证评审工作顺利进行,各年级组、处室务必将有关推荐材料于9月7日前报送办公室。

报送材料如下:1、《申请表》一份;2、个人先进事迹材料一份;3、被推荐人近3年来主要获奖证书复印件(学校审核签字盖章有效)2023年评选表彰方案【篇2】为全面提高教职工的政治、业务素质,全面展示我校教师爱岗敬业、教书育人的良好形象,激励广大教师为人师表、勤奋工作、积极献身教育事业,推动我校教育教学工作持续发展,学校党政工研究决定从开始,单数年份评选“十佳师德标兵”“优秀职员”,双数年份评选“十佳班主任”、“十佳教学能手”,获选者连续两年享受待遇。

根据七届四次教代会通过的《z市第一中学“十佳班主任”评选办法》、《z市第一中学“十佳教学能手”评选办法》,学校今年将评选-度“十佳班主任”和“十佳教学能手”。

为做好评选工作,特制定本方案。

一、组织机构1、领导机构组长 z副组长 z纪检 z成员:z2、工作机构成员:z二、评选对象在本校连续工作三年以上的在岗教师。

三、评选条件1、具体评选条件见附件,其中《z市第一中学“十佳班主任”评选办法》由政教处负责制定与执行,《z市第一中学“十佳教学能手”评选办法》由教务处负责制定与执行。

2、参评对象有下列情形之一,当年不能评选为“十佳班主任”或“十佳教学能手”:①触犯法律受到刑事处罚,或受到党纪、政纪处分。

②违反__和综治__工作有关规定。

③因失职、渎职造成学生安全事故。

④热衷于第二职业、校外办班、有偿家教家养等,经教育后仍不改正。

⑤在教育科研工作、职称评聘、考核评优中有弄虚作假、抄袭剽窃等行为。

⑥传播有害学生身心健康的思想,参与__、和邪教活动。

⑦接受家长有目的宴请或馈赠,利用职务之便谋取私利。

⑧有讽刺、挖苦、歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生,给学生身心健康造成不良影响。

⑨不服从工作安排,工作责任心不强,在工作中造成严重失误。

⑩有其他违反师德行为,造成不良影响的。

四、评选步骤1、6月27日,印发工作方案(方案的.电子稿上传至zQQ群和z网),全校动员。

2、6月28-7月2日,各年级部、各相关教研组根据《z市第一中学“十佳班主任”评选办法》和《z市第一中学“十佳教学能手”评选办法》进行讨论、确定推荐人选。

3、7月3日,各年级部、各相关教研组上交推荐候选人名单、《z市第一中学“十佳”候选人情况表》(表格可在zQQ群和z网下载)至学校办公室。

4、7月7日,组织全体教职员工分类投票,相关部门根据评选办法进行评选,产生-度“十佳班主任”和“十佳教学能手”。

5、8月26日,行政会审议通过-度“十佳班主任”和“十佳教学能手”。

6、8月28日,向全校公布评选结果,公示期为5天。

7、9月10日教师节表彰。

六、奖励和待遇1、在学校网站、校报和市内媒体上广泛宣传。

2、隆重表彰,颁发荣誉证书和奖金。

3、在各级各类评先评优中优先考虑,优先推荐参加市级、省级同类荣誉的评选。

4、连续两年赠阅《教育科研》杂志。

2023年评选表彰方案【篇3】为进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,普及“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿服务理念,褒扬优秀志愿者,营造人人关注志愿者、人人尊重志愿者、人人争做志愿者的良好社会氛围,按照区委“百名优秀公民”评选方案要求,在全区开展“十佳志愿者”评选工作,具体实施方案如下:一、评选对象东坡区“四支队伍”所有志愿者。

二、评选标准1.热爱祖国,拥护中国共产党领导,积极践行社会主义核心价值观,有强烈的社会责任意识和奉献精神;2.积极践行志愿精神,志愿服务业绩突出;3.一年以上志愿服务经验,参加志愿服务活动累计活动时间每年超过100小时以上,在志愿服务活动中表现突出、精神可嘉、事迹感人,能够践行和传递社会正能量,有引领作用。

4.具体要求1.社会志愿者服务队:积极进社区、进村组、进院落、进家庭,广泛开展扶贫济困、关爱帮扶、文明劝导、环境保护、文化活动、治安防范等利民惠民志愿服务活动。

坚持参加“一月一主题”志愿服务活动。

2.党员志愿服务队:立足岗位创一流,坚持“四个作为”;为民服务当先锋,积极开展“五个一”活动,在服务群众上充分发挥示范、表率作用。

3.网格员志愿服务队:热心服务于民生事项、社情民意收集、矛盾纠纷调解、社会治安防控、特殊人群帮教、政策法律宣传、重大事件报告工作。

每天至少到网格巡查5次,保持手持终端机24小时畅通。

4.便民志愿服务队:围绕群众需求,开展多种形式的专业化技能服务。

采取主动和应需、分散和集中、应急和跟踪服务。

三、评选程序(一)宣传发动(8月31日前)充分发挥团区委官方微信公众平台“东坡青年”、《今日东坡》、公交车移动电视等媒介发布活动公告,公布全区“十佳志愿者”的评选对象、评选标准、评选程序,在全区范围内营造活动氛围,做到家喻户晓。

(二)推荐报名(9月18日前)采取个人自荐和单位推荐的方式进行。

一是个人自荐。

凡有意愿参与评选活动的志愿者,可在规定时间向团区委书面自荐或者登陆“东坡青年”官方微信公众平台报名。

二是单位推荐。

各乡镇、街道和各单位根据评选条件,在认真选拔、集体研究的基础上,择优推荐候选人。

各乡镇、街道党(工)委根据条件至少推荐1名候选人,东坡区“四支队伍”主管单位党委根据条件至少推荐2名候选人。

(三)资格审查(9月23日前)评审委员会办公室根据书面推荐材料,对人选进行初审。

将符合要求的人选汇总。

推荐材料不齐全或不符合要求的人选,不具备参选资格。

(四)人选评审(10月15日前)第一阶段:在“东坡青年”官方微信公众平台上推出公众点赞活动,通过照片墙的形式,展现志愿者形象及先进事迹,点赞数作为最终入选的参考指标(9月28日-10月7日)。

第二阶段:区评审委员会召开评审会,在候选人中确定10名“十佳志愿者”公示对象,并书面征求区纪委、区委政法委(综治、__)、区委群工部、区公安分局、区卫生和__局意见。

(五)区委审定(10月)提交区委常委会研究确定“十佳志愿者”人选。

(六)反馈公示(11月)“十佳志愿者”确定人选名单在《今日东坡》和团区委官方微信公众平台“东坡青年”上公示。

四、组织领导及要求(一)加强组织领导。

评选工作由团区委牵头,成立“十佳志愿者”评选表彰活动评审委员会。

由区委常委、组织部长陈霞任组长,团区委书记段棚任副组长,区纪委(监察局)、区委办、区人大办、区政府办、__办、区委组织部、区委宣传部、区委政法委、区精神文明办、区卫生和__局、区人社局、区文旅体新局、区教育局、区财政局、区政务服务中心、区新闻中心等有关部门负责同志为成员,负责本次评选表彰活动的组织领导和评选表彰工作。

评审委员会办公室设在团区委办公室,负责评选表彰的日常工作。

(二)严格把握标准。

各乡镇、街道及各单位要按照评选范围及条件,坚持公平公正、择优推荐,把本地区、本系统成绩显著,贡献突出,在全社会中有较强影响力的优秀志愿者典型代表推选出来。

(三)深化活动影响。

各乡镇、街道及各单位要切实把握活动目的,通过开展评选活动,吸引更多的人参与志愿服务、践行志愿精神、传播先进文化、共建和谐东坡。

(四)及时报送信息。

请乡镇、街道及各单位于9月18日前将《“十佳志愿者”候选人推荐表》,相关影像视频1-2条或参与志愿服务照片3-5张,个人2寸照片3张一并报送团区委办公室。

联系人:__;联系电话__;____2023年评选表彰方案【篇4】一、目的意义:“崇和尚美,一生相随”,让美伴随孩子一生的发展。

创美的校园,建美的课堂,当美自己的美,让张张证书印记着孩子们在高新实小美的每一个足迹,激励孩子们自信地迎接每一天,引领孩子们不断发展,不断走向成功。

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