灵活就业劳动合同协议书书
2023年灵活就业劳动合同(13篇)
2023 年灵活就业劳动合同(13 篇)随着人们对法律的了解日益加深，越来越多事情需要用到合同，它也是减少和防止发生争议的重要措施。
那么大家知道正规的合同书怎么写吗？以下是我为大家搜集的合同范文，仅供参考，一起来看看吧地址乙方性别出生年月住址身份证号码《再就业优惠证》省号甲方乙方根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关法律、法规在平等自愿、协商一致的基础上，订立本协议。
一、协议期限本协议期限为年，自年月日起至年月日止;期中试用期为个月，自年月日起至年月日。
二、工作内容1、甲方根据工作需要，安排乙方在岗位工作，并为乙方提供必要的工作条件。
2、乙方应服从甲方的工作安排，在本职岗位按规定的数量、质量完成任务。
3、甲方根据工作需要，经乙方同意，可适当调整乙方生产(工作)任务。
三、劳动保护和劳动条件1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程。
对乙方进行安全教育。
2、甲方适当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。
3、甲方应当根据国家有关规定对女职工实行特殊保护。
4、乙方在工作中应当遵守劳动安全制度，可拒绝甲方管理人员违章操作的指挥。
5、从事特种行业的'，应当按国家规定执行。
四、工作时间和休息1、甲方安排乙方执行工作制。
2、执行标准工时制的、乙方每日工作时间 8 小时，每周 40 小时，执行综合计算工时制的，乙方平均每天工作时间不超过 8 小时，平均每周工作不超过 40 小时，执行不定时工作制度，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。
3、甲方安排乙方加班，应符合法律法规的规定。
4、甲方应按国家规定，保证乙方的休息权利。
五、劳动报酬1、甲方每月日以前，以货币形式支付乙方工资，月工资为元(其中财政补贴350 元，用人单位支付元)，乙方在试用期内工资不低于当地最低工资。
2、甲方支付给乙方的工作报酬，不得低于当地政府规定的最低工资标准。
六、保险福利1、甲、乙双方应共同缴纳社会保险，甲方应为乙方缴纳的社会保险由县财政按规定进行补贴，乙方应按规定缴纳社会保险，乙方应缴纳部分可由甲方代扣代缴。
灵活就业简单版协议书
灵活就业简单版协议书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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灵活就业协议书
灵活就业协议书灵活就业协议书范文篇一：灵活就业协议书灵活就业合同书甲方（用人单位）：乙方（姓名）：根据有关劳动保障法律、法规和规章，经平等自愿、协商一致，双方签订灵活就业合同书。
一、灵活就业合同期限为本合同期限为有固定期限，期限为年个月，自年月日起至年月日止。
其中试用期为个月，自年月日起至年月日。
灵活就业合同期满不再续签合同或合同期内解除合同的，本合同自动中止，劳动关系自动解除。
二、工作时间和休息休假1、乙方岗位实行工时制度（a、标准工时制b、不定时制 c、综合计算工时制）。
乙方应按岗位职责和甲方的规定要求，按时完成工作任务。
2、乙方按国家规定享有婚假、产假等休息休假的权利。
三、劳动报酬1、甲方以货币形式于下月日前支付乙方当月劳动报酬，如遇节假日或休息日，则提前在最近的工作日支付。
2、月工资标准为元（大写：元人民币）。
四、社会保险甲方按国家有关规定，承担用人单位应缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
乙方工作过程中存在职业危害的，甲方应提前如实履行告知义务，保证乙方享有《职业病防治法》规定的各项权利。
六、灵活就业合同的解除和终止1、本合同的解除和终止按灵活就业合同执行。
2、出现以下情形，甲方可以解除本合同：（1）乙方连续旷工超过3个工作日或者1年内累计旷工超过10个工作日的。
（2）乙方违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果或较大经济损失的。
（3）乙方扰乱工作秩序，致使甲方、其他单位工作不能正常进行的'。
（4）甲方定期或不定期对乙方进行考核，考核不合格的。
3、合同期内甲方或乙方提出解除合同的，应提前一个月告知对方。
七、违反或解除灵活就业合同的责任1、本合同一经签订，甲乙双方必须全面履行。
灵活就业人员用工合同5篇
灵活就业人员用工合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1灵活就业人员用工合同一、合同双方甲方（雇主）：______________乙方（灵活就业人员）：______________二、合同签订时间本合同于______________年______________月______________日签订，自签订之日起生效。
三、工作内容1. 乙方接受甲方委托，从事如下工作：______________。
2. 工作地点：______________。
3. 工作时间：______________。
4. 乙方应当按照甲方要求，完成工作任务，并保证工作质量。
四、薪酬与结算方式1. 乙方按照完成的工作量或工作时间获得相应报酬，报酬标准为______________。
2. 甲方应当按时支付乙方报酬，支付方式为______________。
3. 乙方应当保留相关的工作记录，并定期向甲方提交工作报告。
五、保密条款1. 乙方在工作过程中涉及到的涉密信息，应当保密，不得向第三方泄露。
2. 乙方应当对甲方的商业秘密和技术信息进行保护，不得利用该信息谋取私利。
六、违约责任1. 乙方如未按照合同约定履行工作义务，应当承担相应的违约责任。
2. 甲方如未按照合同约定支付乙方报酬，应当承担相应的违约责任。
七、解除合同1. 乙方可在提前______________天书面通知甲方的情况下，解除合同。
2. 甲方亦可在提前______________天书面通知乙方的情况下，解除合同。
八、其他条款1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同经甲乙双方签字确认后生效。
九、争议解决本合同履行过程中若发生争议，由双方协商解决；协商不成，可向有关部门申请调解或向法院起诉解决。
甲方（盖章）：___________ 乙方（签字）：___________日期：_______________ 日期：_______________以上为灵活就业人员用工合同内容，请各方认真核实，并履行合同约定。
灵活就业劳动合同范本3篇
灵活就业劳动合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1灵活就业劳动合同范本甲方（雇主）：__________乙方（劳动者）：__________为了明确双方的权利义务，经双方协商一致，本着平等自愿、互惠互利的原则，就乙方为甲方提供劳务服务一事，订立本合同：第一条服务内容1.1 乙方将为甲方提供的劳务服务项目为__________________，具体工作内容为__________________。
1.2 乙方承诺在服务期间，认真履行工作职责，确保服务质量。
第二条服务期限2.1 本合同自________（年）________（月）________（日）起生效，至________（年）________（月）________（日）终止。
2.2 若服务期满，双方同意根据实际情况是否继续合作，另行协商签订新的合同。
第三条服务报酬及支付方式3.1 乙方提供的工作服务按照小时计酬，标准为________元/小时。
3.2 甲方按照乙方提供的工作小时数定期支付报酬，工资支付周期为每________（周/月）支付一次，支付方式为________（银行转账/现金支付/其他）。
3.3 乙方在服务期满后应当提供工作时间明细表，甲方核实无误后支付尾款。
第四条工作时间与休息4.1 工作时间为每周____________，每天工作________小时，午休_______小时。
4.2 双方同意在工作期间如有特殊情况需调整工作时间，应提前沟通达成一致意见。
4.3 乙方在工作期间享有国家法定节假日及带薪年休假。
第五条工作地点5.1 乙方提供的劳务服务将在__________地点完成，若有变动将提前通知甲方。
5.2 乙方应当保管好工作场所的财物，不得私自处理或擅自让他人擅自利用。
第六条保密义务6.1 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
如有违反，应当承担相应法律责任。
6.2 乙方不得将因工作所获得的商业机密、重要信息等用于自己或他人谋取私利。
灵活就业人员就业协议书3篇
灵活就业人员就业协议书3篇篇1甲方（用人单位）：______________________乙方（灵活就业人员）：__________________根据有关法律法规规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方单位从事灵活就业达成以下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点乙方在甲方单位从事的工作内容为：______________________，工作地点为：______________________。
三、工作时间和方式乙方的工作时间按照甲方规定执行，具体上下班时间根据甲方工作需要和乙方实际情况进行安排。
乙方需遵守甲方的考勤制度，按时打卡或报告工作进度。
乙方的工作方式为灵活就业，不受固定工作时间限制，但需按时完成甲方分配的工作任务。
四、薪酬待遇及支付方式甲方的薪酬待遇按照国家和地方有关规定执行。
乙方的月薪为人民币______元整（￥______），支付方式为______（如月薪、计件等）。
甲方每月______日前支付乙方上个月工资。
如遇加班或绩效奖励，按照甲方相关规定执行。
五、社保及福利待遇甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业等）。
乙方有义务配合甲方办理相关手续。
乙方享受甲方规定的福利待遇，如年终奖、节日福利等。
具体标准参照甲方相关规定执行。
六、保密条款及竞业限制乙方在工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露与甲方业务有关的信息。
乙方离职后，在一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。
在此期间，甲方有权向乙方追究法律责任。
七、协议解除与终止双方协商一致，可以解除本协议。
乙方有违反国家法律法规、甲方规章制度的行为，甲方有权解除本协议。
一方因不可抗力因素导致本协议无法继续履行的，可以终止本协议。
协议解除或终止时，双方应按照国家法律法规和本协议约定办理相关手续。
灵活就业协议书(集锦6篇)
灵活就业协议书（集锦6篇）灵活就业协议书第1篇甲方：_________乙方：_________甲方负责将乙方基本情况介绍给学生，经学生与其家长商议后自愿向学校提出实习与就业申请，甲方择优向乙方推荐。
在毕业生就业工作从计划走向市场的过程中，在毕业生就业完全市场化还没有实现的情况下，政府和学校需要一个过渡性的手段来对大学生的就业过程进行监管，就业协议书就是这种需要下的产物。
以下是由为大家收集整理的XXXX年大学实习就业协议书范文，欢迎大家学习参考。
一、为配合乙方毕业生之实习与就业需求，甲方同意接受乙方推荐部份专业学生至甲方实习，为此经甲乙双方协商一致而签订本协议书。
二、甲方同意接受乙方推荐的实习生共__________人，实习期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，具体人员名单及安排的实习岗位如附件《实习生一览表》。
三、实习期间，甲方安排乙方实习学生每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时，并保证乙方实习生每周至少休息一天;若因工作需要需延长平常实习工作时间时，乙方的实习学生须接受甲方工作安排，但甲方事后须给予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴。
四、甲方在毕业生实习期间，负责乙方实习生的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。
乙方在此期间，应了解毕业生的实习情况，协助甲方对实习生的管理和教育，如遇问题时，双方协商解决。
双方协商同意，实习期间甲方每月付给乙方元(人民币)生活补贴;如果实习期内乙方不符合甲方的工作要求，甲方应在本协议期限的1/3时间内提出解除本“协议”。
第二条甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，讲明应牢记的注意事项。
五、实习期间，甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准(cny)为：本科生_________元、专科生_________元，中专生____元，并为乙方实习生解决住宿事宜。
灵活就业人员就业协议书范本6篇
灵活就业人员就业协议书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1灵活就业人员就业协议书范本甲方（单位）：（以下简称甲方）统一社会信用代码：地址：法定代表人：联系电话：乙方（个人）：（以下简称乙方）身份证号码：户籍地址：联系电话：鉴于甲方拟聘请乙方从事灵活就业工作，为了明确双方的权利义务，便于依法规范合作，特订立本协议。
第一条工作内容1.1 乙方根据甲方的安排，从事灵活就业工作，包括但不限于劳务派遣、临时工、兼职工等。
1.2 乙方应当认真履行工作职责，按照甲方的要求完工作任务，不得有败事，损人的行为。
1.3 乙方不得在从事灵活就业工作期间，未经甲方同意兼职其他工作。
第二条工作时间2.1 乙方应按照甲方的工作安排，及时报到、离岗，严格遵守工作时间规定。
乙方应提前请假，经甲方同意后才能离岗，未经批准擅自离岗的，应当按照甲方的规定承担相应的法律责任。
2.2 乙方应遵守甲方的工作制度和纪律，不得迟到早退，不得旷工缺岗。
第三条保密义务3.1 乙方应当保守甲方的商业秘密及其他保密信息，不得擅自泄露给任何第三人。
3.2 乙方因工作需要接触到的保密信息，不得擅自复印、外传，对保密信息的载体应当妥善保管，不得遗失。
第四条报酬及待遇4.1 甲方根据乙方从事的灵活就业工作性质和工作效果，按照约定支付相应的报酬。
具体报酬标准及支付方式详见附件一。
4.2 乙方在从事灵活就业工作期间，享受甲方提供的工作条件和待遇。
第五条保险及其他权益5.1 乙方在工作期间因工作发生意外受伤或患病，甲方应依法办理工伤或疾病保险理赔。
5.2 乙方在工作期间享有法定的劳动者权益，包括但不限于休息休假、劳动保护、工资支付等。
如有其他特殊约定，详见附件二。
第六条终止协议6.1 本协议自双方签订之日起生效，期限为年月日至年月日。
6.2 若乙方出现以下情况，甲方有权提前终止本协议：（1）擅自转包或转让工作任务给他人的；（2）不履行或不完全履行本协议约定的；（3）工作期间违法乱纪，影响甲方形象的。
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灵活就业劳动合同协议
书书
文件编号TT-00-PPS-GGB-USP-UYY-0089
合同编号：
劳动合同书
（灵活就业）
根据《劳动法》及有关法规，用人单位与劳动者经平等自愿、协商一致签定本合同，确定劳动关系，明确双方权利和义务，并共同遵守履行。
第一条劳动合同期限
本合同期限为年（月），从年月日起至年月日止。
第二条工作内容
一、劳动者同意用人单位按排从事工作。
二、该岗位对劳动者的基本要求有：
第三条工作时间
劳动者在本单位工作时间为：
第四条劳动报酬
一、劳动者在该岗位实行（小时、日、周、月）工资，每（小时、日、周、月）元。
二、劳动者工资每（日、周、月）支付一次。
三、劳动者工资中含社会保险费个人缴纳部分。
第五条社会保险
双方商定劳动者选择以下一种方式参加社会保险：
一、劳动者按照用人单位其他从业人员的办法参加社
会保险。
二、劳动者按照个体工商户参保办法参加社会保险。
社会保险的具体缴纳办法及比例按照国家和我省的规定执行。
第六条劳动条件
用人单位应按照国家劳动安全卫生规程、标准和安全生产、劳动保护等规定，为劳动者提供该岗位必须具务的条件。
劳动者在灵活就业中发生的工伤，适用国家有关工伤规定。
第七条劳动争议的处理
灵活就业过程中的劳动争议，适用处理劳动争议的规定，当事人可以要求劳动保障行政部门、劳动争议仲裁机构和法院依法保护自己的合法权益。
第八条双方约定的其它内容
用人单位：（章）劳动者：
法定代表人：（签字）签名：
签字时间：年月日签名时间：年月日
鉴证机关：（章）鉴证人：
鉴证时间：年月日。