《关于加强基层工会经费收支管理的通知》的补充通知
全总财务部关于《关于加强基层工会经费收支管理的通知》的补充通知
全总财务部关于《关于加强基层工会经费收支管理的通知》的补充通知文章属性•【制定机关】中华全国总工会•【公布日期】2014.12.08•【文号】工财发〔2014〕69号•【施行日期】2014.12.08•【效力等级】团体规定•【时效性】失效•【主题分类】工会正文全总财务部关于《关于加强基层工会经费收支管理的通知》的补充通知工财发〔2014〕69号各省、自治区、直辖市总工会财务部，中华全国铁路总工会、中国民航工会全国委员会、中国金融工会全国委员会财务部（办公室），中共中央直属机关工会联合会、中央国家机关工会联合会办公室：《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》（总工办发〔2014〕23号，以下简称《通知》）印发后，全总陆续接到基层工会组织来信来电咨询此《通知》执行中的一些具体问题。
现就《通知》有关内容补充通知如下：一、《通知》规定基层工会组织用会费组织会员观看电影、开展春游秋游等集体活动。
当会费不足时，基层工会可以用工会经费予以适当弥补。
工会组织的会员春游秋游，应严格控制在单位所在城市，并做到当日往返。
二、《通知》规定基层工会组织逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品。
其“逢年过节”的年节是指国家规定的法定节日；“节日慰问品”原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的一些生活用品等。
关于“少量”的标准，由省级工会根据当地的实际情况来确定。
三、《通知》规定基层工会组织用工会经费给予工会会员过生日的慰问。
基层工会可以向会员送生日蛋糕等慰问品，也可向会员发放指定蛋糕店的领取蛋糕券。
四、《通知》规定对基层工会开展职工教育活动中的优秀学员（包括自学）给予奖励。
基层工会组织在对优秀学员奖励时，应以精神鼓励为主、物质激励为辅。
具体执行的标准，由省级工会根据本地区、本行业和本系统实际情况制定。
五、《通知》规定基层工会开展的各类文体活动按规定开支伙食补助费、夜餐费。
基层工会组织可以以现金或实物形式对因参与活动而误餐的工会干部和工会会员给予补助。
工会经费管理办法-河北
工会经费管理办法河北工会经费管理办法河北,内容是什么呢？一起看看吧!工会经费管理办法河北省总工会落实全总办公厅《关于加强基层工会经费收支管理的通知》2014年7月8日和12月8日，《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》(以下简称《通知》)和全总财务部《关于的补充通知》(以下简称《补充通知》)印发后，省总工会分别进行了转发。
为了切实贯彻落实好上述两个《通知》精神，使基层工会更便于操作执行，经研究，特制定本意见。
一、关于发放各类补助、慰问、奖励等（一)具体项目根据《通知》和《补充通知》规定，基层工会在举办活动和开展各项工作中可以发生的补助、慰问、奖励项目,包括: 1、逢年过节全体会员少量节日慰问品、会员个人和家庭困难补助、会员本人生日慰问;2、优秀学员（自学)奖励;3、文艺汇演、体育比赛奖励；4、评选表彰优秀工会干部和积极分子奖励；5、各类活动中按规定开支的伙食补助费、夜餐费等。
（二）原则和程序1.明确标准.基层工会必须制定有关规定，明确补助、慰问、奖励发放的统一标准，经本级工会委员会和经费审查委员会讨论通过.要本着合规、合理、适度的原则，厉行勤俭节约、严格控制标准和范围。
2。
手续齐全。
发放补助、慰问、奖励时，审批手续应齐全，签领应规范到位,并存档备查.3.财务公开.基层工会经费开支情况要及时向会员公开，向会员(代表）大会汇报。
慰问品、生日蛋糕等大宗物品采购应该采取招标或货比三家形式确定。
(三)发放标准1。
逢年过节慰问品发放。
慰问对象为全体工会会员。
慰问形式为实物，一般为符合中国传统节日习惯的日用品和职工群众必需的生活用品，不得擅自突破慰问范围,不得购买有关规定明令禁止发放的物品。
年度总金额按基层工会当年留成的拨缴经费收入的20%以内或按人均不超过400元。
2.会员本人生日慰问。
会员本人过生日，工会应慰问祝贺.通过购买生日蛋糕慰问或购买同等价值蛋糕提货券.慰问标准人均不得超过300元。
关于加强基层工会经费收支管理的通知
发文标题：关于加强基层工会经费收支管理的通知发文文号：总工办发[2014]23号发文部门：中华全国总工会发文时间：2014-7-29实施时间：法规类型：工会经费所属行业：所有行业所属区域：中国阅读人次：179评论人次：0页面功能：加入收藏2发文内容：各省、自治区、直辖市总工会,各全国产业工会,中共中央直属机关工会联合会、中央国家机关工会联合会,全总各部门、各直属单位:为贯彻落实中央《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》《党政机关厉行节约反对浪费条例》,以及全国总工会《关于贯彻中央改进工作作风、密切联系群众八项规定的实施办法》[总工发〔2012〕80号]《关于加强工会经费财务管理和审计监督切实管好用好工会经费的通知》[总工发〔2013〕51号]等文件精神,使工会经费更好地为基层工会工作服务、为职工群众服务,现就加强基层工会经费收支管理有关事项,通知如下:一、基层工会经费收支管理原则基层工会组织要认真贯彻落实中央关于勤俭节约的有关规定和全国总工会《关于加强工会经费财务管理和审计监督切实管好用好工会经费的通知》精神,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,切实加强工会经费收支管理,坚决制止奢侈浪费,合理有效地使用资金。
要坚持工会经费为工会工作和职工群众服务的方向,确保工会经费取之于职工用之于职工,把更多工会经费用在职工身上,为职工群众办实事、做好事、解难事,让工会经费真正惠及职工群众和工会会员。
基层工会的经费收支管理,要贯彻以下原则:[一]遵纪守法原则。
各项经费收支,必须严格执行中央规定、国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定,认真执行工会财务会计制度,遵守财务纪律。
[二]依法获取原则。
基层工会的各项收入要根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定,依法获取。
[三]经费独立原则。
基层工会要依法取得社会团体法人资格,单独开设银行账户,实行工会经费独立核算。
[四]预算管理原则。
基层工会经费各项支出应当全部纳入预算管理,按照全国总工会《工会预算管理办法》执行。
中华全国总工会关于加强基层工会经费收支管理的通知
中华全国总工会关于加强基层工会经费收支管理的通知尊敬的各位工会同仁：为进一步加强基层工会经费的管理，维护工会财产安全，规范工会经费的收支情况，中华全国总工会制定了有关基层工会经费收支管理的通知如下：一、加强基层工会经费的监督管理。
1.基层工会应当建立完善的工会经费管理制度，制定明确的收支流程、经费用途、管理责任等规定，健全经费管理的内部审计制度和监督机制。
2.工会收入必须按照规定的程序、程序与计划入库，工会支出必须遵循财务管理规定，严格限制投资经营行为，禁止任何非法或不合规的用途。
3.加强财务信息公开，做到每年公布年度财务报表，接受会员监督和任何公众的质询，使用公开透明、实事求是的原则，保证经费管理的公信力和透明度。
二、加强基层工会经费的收入管理。
1.基层工会应当强化会费的收费工作，按照制定清晰的收费标准及程序扣缴会员会费，除会员会费外，还应当通过募捐、赞助等方式争取并合理使用经费。
2.工会必须确保所有的收入来源和数额均得到真实记录和妥善保管，并且及时冲账和核对，确保不出现遗漏或其他问题。
三、加强基层工会经费的支出管理。
1.工会在支出方面应当按照制定的审批程序及程序进行，保证资金用于符合工会任务和工作规划的事项，严禁出现不当支出和滥用等乱象。
2.工会应当采取制定预算、规划工作、财务审批、公告申报等多种方式控制支出，确保资金的合法性和有效性，为会员服务提供良好的保障。
本通知是中华全国总工会加强基层工会经费收支管理的一项工作安排，希望各基层工会严格按照通知所规定的制度进行管理，确保工会经费的安全性和透明度。
同时，《中华全国总工会关于加强基层工会经费收支管理的通知》还需要各有关方面密切合作，共同保障工会经费的正常运转。
2016年基层工会经费收支管理
工会经费支出
职工活动支出 维权支出 业务支出
资本性支出 事业支出
其他支出
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第三部分 工会经费支出范围
一、职工活动支出
１、职工教育方面。
用于工会开展职工教育、业余文化、技术、技能教育所需 的教材、教学、消耗用品；职工教育所需资料、教师酬金； 优秀学员(包括自学)奖励；工会为职工举办法律、政治、科 技、业务、再就业等各种知识培训等。
★基层工会经费收支管理的通知是在强调执行中央“八 项规定”、“省委28条办法” 、“六项禁令”，以 及厉行节约反对浪费的前提下出台的，所有对职工的 福利慰问都要基于此前提。
★中央加大反腐力度，严格执行八项规定，职工福利发 不发，怎么发？事关你我。
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第三部分 工会经费支出范围
当然不是！ 根据全总相关规定，工会经费可用于由工会组织的职 工集体福利等方面的支出。
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第一部分 基层工会经费收支管理原则
★特别说明：经费独立原则指依法取得社会团体法人
资格的基层工会，应单独开设银行账户，实行工会经
费独立核算
工会挂账在行政上核算
常见违反工会独立管理经费的行为：
行政领导审批工会经费 工会没有开设基本账户 工会资产作行政化处理 工会进入政府集中核算 5
第二部分 工会经费收入范围
第三部分 工会经费支出范围
千万不要！ 发放实物或现金时，一定要做到本人签收，若本人 不便签收的情况下，可以请直系亲属代签，但要注 意与本人的关系。
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第三部分 工会经费支出范围
工会可以用会费组织会员观看电影、开展春游秋游 等集体活动。
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第三部分 工会经费支出范围
Stop！ 根据相关规定，工会组织的会员春游秋游，应严格 控制在单位所在城市，并做到当日往返。
2016年基层工会经费收支管理
第三部分 工会经费支出范围
要看这个海鲜大礼包价值多少了。各地都制定了福 利发放的相关标准。
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第三部分 工会经费支出范围
YES！ 目前，浙江省关于工会会员本人生日慰问的标准为 每人每年最高标准不超过300元。
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第三部分 工会经费支出范围
困难补助没 有金额控制 但是必须明确标准、规范程序、齐全手续—基层工会必须制定 有关规定，明确标准，形成书面文件，标准的制定应遵循合理、 适度原则；基层工会制定规定，须经本级工会委员会和经费审 查委员会讨论通过，并报上级工会备案，上级工会有权提出修 改意见和建议；发放时，审批手续应齐全，签收应规范到位。19
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第一部分 基层工会经费收支管理原则
★特别说明：经费独立原则指依法取得社会团体法人
资格的基层工会，应单独开设银行账户，实行工会经
费独立核算
工会挂账在行政上核算
常见违反工会独立管理经费的行为：
行政领导审批工会经费 工会没有开设基本账户 工会资产作行政化处理 工会进入政府集中核算 5
第二部分 工会经费收入范围
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框架
第一部分 基层工会经费收支管理原则 第二部分 工会经费收入范围 第三部分 工会经费支出范围 第四部分 严格控制工会经费开支 第五部分 需要说明的其他事项
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第一部分 基层工会经费收支管理原则
• 1、遵纪守法原则 • 2、依法获取原则 • 3、经费独立原则 • 4、预算管理原则 • 5、服务职工原则 • 6、勤俭节约原则 • 7、民主管理原则
额的2%向工会拨缴的经费； 三是上级工会补助的款项； 四是单位行政按照《工会法》《中国工会章程》
和国家的有关规定给予工会组织的补助款项； 五是工会所属企业、事业单位上缴的收入； 六是基层工会对外投资发生的收益； 七是其他收入。
关于加强基层工会经费收支管理的通知
关于加强基层工会经费收支管理的通知标题：关于加强基层工会经费收支管理的通知致：各单位、各部门、各基层工会负责人根据《工会章程》和《财务管理办法》，为加强基层工会经费的收支管理，提高经费使用效益，特发布以下通知：一、严格经费收支管理制度1. 工会经费应按月度进行收入和支出的核算，建立合理的收入、支出预算制度，确保工会经费的安全和合理使用。
2. 工会经费的收入主要来源包括会费、补助、捐赠等，必须按规定的程序和要求进行收款、登记和上交。
3. 工会经费支出应严格按照工会章程的规定，优先保障职工利益，合理支持工会活动和服务项目。
二、加强工会经费管理流程1. 严格执行财务登记制度，确保经费进出的记录准确、完整。
2. 工会经费的保管和使用应当有专人负责，定期进行盘点和审计。
3. 工会经费使用要审批严格，经费申请必须详细填写理由、金额、用途等，并经过工会主席或相关负责人签字同意。
4. 工会经费支出必须有相应的凭证和票据，依法依规保存。
三、加强工会经费管理的监督和检查1. 每年至少进行一次工会经费的审计，对经费的来源、用途以及中转、调拨等进行全面检查。
2. 工会经费的监督应由工会委员会及时进行，可以委托专业财务人员或独立机构进行监督和审核。
3. 对违反财经纪律的行为，将依法追究相应的责任。
四、进一步加强基层工会经费管理的意义1. 加强基层工会经费管理，有助于提高经费使用效率，更好地服务职工群众。
2. 加强基层工会经费管理，可以保证经费的合理分配，增加职工福利和福利项目。
3. 加强基层工会经费管理，可以提高基层工会主席及相关负责人的管理能力和责任意识。
请各位单位、各部门、各基层工会负责人严格按照本通知要求，加强基层工会经费的收支管理。
只有加强经费管理，确保经费的正常使用和合理分配，才能更好地服务职工群众，发挥工会组织的积极作用。
特此通知！日期：XXXX年XX月XX日发文单位名称：XXX公司（单位）发文单位联系人：XXX联系电话：XXX。
关于转发山东省总工会加强基层工会经费收支管理有关规定的通知
山东能源集团有限公司工会文件山东能源工发…2015‟14号山东能源集团有限公司工会关于转发山东省总工会加强基层工会经费收支管理有关规定的通知各单位工会：近日，山东省总工会下发了《关于贯彻落实全国总工会加强基层工会经费收支管理有关规定的通知》（鲁会办…2015‟10号，以下简称《通知》），对全总《关于<加强基层工会经费收支管理的通知>的补充通知》（工财发…2014‟69号）执行中的一些具体问题进行了更加详细具体的规定，明确了执行的标准。
现转发给你们，请认真学习《通知》精神，及时传达到各级工会组织。
严格执行《通知》规定，切实加强工会经费的收支管－1 －理，明确基层工会与单位行政方面有关费用的划分，按标准抓好职工福利的发放、职工教育活动中的优秀学员的奖励、文体活动的补助等，确保工会经费更好的为基层工会工作服务、为职工群众服务。
山东能源集团有限公司工会2015年2月26日－2 －山东省总工会办公室文件鲁会办〔2015〕10号关于贯彻落实全国总工会加强基层工会经费收支管理有关规定的通知各市总工会，省产业工会，大企业工会，省直机关工会：为贯彻落实全国总工会《关于加强基层工会经费收支管理的通知》(总工办发…2014‟23号)及《关于<加强基层工会经费收支管理的通知>的补充通知》（工财发…2014‟69号）（以下简称《通知》）精神，现就有关问题说明如下：一、根据《通知》关于“基层工会组织使用工会经费给予工会会员过生日慰问”的规定,基层工会可给予会员生日蛋糕等慰问品，或指定蛋糕店的蛋糕领取券，每人金额不得超过200元。
－3 －二、根据《通知》关于“工会组织的职工集体福利等方面的支出，主要用于工会组织逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品”的规定，基层工会在法定节日可以发放中国传统节日的用品和职工群众必需的生活用品，每位会员每年总额不得超过1000元。
购买节日慰问品经费可从会员缴纳的会费和拨缴工会经费收入中列支。
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关于《关于加强基层工会经费收支
管理的通知》的补充通知
工财发〔2014〕69号
各省、自治区、直辖市总工会财务部，中华全国铁路总工会、中国民航工会全国委员会、中国金融工会全国委员会财务部(办公室)，中共中央直属机关工会联合会、中央国家机关工会联合会办公室：
《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》(总工办发〔2014〕23号，以下简称《通知》)印发后，全总陆续接到基层工会组织来信来电咨询此《通知》执行中的一些具体问题。
现就《通知》有关内容补充通知如下：
一、《通知》规定基层工会组织用会费组织会员观看电影、开展春游秋游等集体活动。
当会费不足时，基层工会可以用工会经费予以适当弥补。
工会组织的会员春游秋游，应严格控制在单位所在城市，并做到当日往返。
二、《通知》规定基层工会组织逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品。
其“逢年过节”的年节是指国家规定的法定节日；“节日慰问品”原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的一些生活用品等。
关于“少量”的标准，由省级工会根据当地的实际情况来确定。
三、《通知》规定基层工会组织用工会经费给予工会会员过生日的慰问。
基层工会可以向会员送生日蛋糕等慰问品，也可向会员发放指定蛋糕店的领取蛋糕券。
四、《通知》规定对基层工会开展职工教育活动中的优秀学员(包括自学)给予奖励。
基层工会组织在对优秀学员奖励时，应以精神鼓励为主、物质激励为辅。
具体执行的标准，由省级工会根据本地区、本行业和本系统实际情况制定。
五、《通知》规定基层工会开展的各类文体活动按规定开支伙食补助费、夜餐费。
基层工会组织可以以现金或实物形式对因参与活动而误餐的工会干部和工会会员给予补助。
发放的标准参照当地工作餐的标准，并符合中央和本地区、本行业和本系统厉行节约反对浪费的相关规定。
附件：基层工会与单位行政方面有关费用划分的法律、法规(摘录)
全总财务部
2014年12月8日。