护士长上半年工作总结

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护理护士长半年工作总结5篇

护理护士长半年工作总结5篇

护理护士长半年工作总结5篇护理护士长半年工作总结(精选篇1)光阴似箭,日月如梭。

作为一名光荣的白衣天使,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,发展更多的年轻梯队,其中以年轻的骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。

具体情况总结如下:一、思想道德、政治品质方面能够通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。

在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。

二、专业知识、工作能力方面我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。

认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。

认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。

我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。

护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。

工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。

我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。

护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。

在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献!我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。

三、业务学习、技能培训方面作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来激励我更加努力的工作。

2024年上半年护士长工作总结

2024年上半年护士长工作总结

2024年上半年护士长工作总结2024年上半年,作为护士长,我在工作中主要负责协调护理团队,提供高质量的护理服务,并管理护理资源和安排工作。

在这个时期,我取得了以下成果和经验总结:1. 模范带头,树立榜样。

作为护士长,我始终以身作则,严格遵守职业道德和工作纪律,要求自己在工作中保持高标准和专业水准。

我时刻坚持对患者负责,对团队负责,对工作负责,并且注重和患者、家属的沟通,体现了良好的沟通技巧和人际关系。

2. 有效协调团队工作。

我注重团队建设和团队精神的培养,鼓励和倡导团队成员间的合作和互助。

在工作中,我及时进行工作安排和协调,保证团队的工作顺利进行。

同时,我还定期组织团队会议,以便及时了解和解决问题。

3. 管理护理资源,提高工作效率。

我密切关注护理资源的分配和使用情况,合理调配人力和物力资源,确保工作能够高效进行。

我还采用了一些信息化的手段,如电子病历系统、医疗器械管理系统等,提高了工作效率和准确性。

4. 强化质量管理。

我注重护理服务的质量管理,建立和完善护理质量评估机制,通过定期的护理质量检查和评估,及时发现和解决问题,确保提供优质的护理服务。

我还加强了培训和教育,提高护士的专业素质和技能。

5. 积极参与相关工作。

作为护士长,我积极参与相关会议和培训,不断学习和提升自己的专业知识和管理能力。

我还与其他科室和相关部门进行良好的合作,实现了跨学科间的协作和信息共享。

总体而言,2024年上半年是我作为护士长的一个充实而丰盛的时期。

我通过团队管理、资源管理和质量管理等方面的努力,确保了护理工作的稳定进行,并提供了优质的护理服务。

同时,我也意识到仍有许多方面需要进一步提升和改进,我将继续努力,不断完善自己的工作能力和管理水平,为患者提供更好的护理服务。

2024年护士长上半年工作小结

2024年护士长上半年工作小结

2024年护士长上半年工作小结尊敬的领导:您好!我是贵院护士长,经过半年的工作,我深感时间的飞逝,同时也感到自己在过去的半年里已经取得了一些成绩。

现将我个人的工作情况做一个小结,供您参考。

首先,在半年来的工作中,我始终保持良好的工作状态。

一直以来,我都秉承着对患者负责,对工作负责的原则,认真履行自己的职责。

我严格遵守各项规章制度,严把治疗操作关,充分发挥自己的专业技术和职业素养,为患者提供高质量的护理服务。

我时刻保持工作的热情和积极性,努力克服辖区资源匮乏的困难,及时化解各类纠纷和突发事件,保证了病区的正常运转。

其次,我注重团队合作,在工作中积极与其他科室和部门进行沟通与协作。

我加强与医生的合作,保持良好的沟通和协调,使医疗护理工作能够紧密配合,为患者提供全方位的服务。

我积极参与跨学科的讨论与合作,充分利用团队的智慧和力量,共同解决护理中的难题与困境。

我与其他护理人员相互学习借鉴,通过团队共同努力,提升了整个病区的护理质量。

第三,我注重持续学习和专业提升。

我时刻保持学习的状态,不断提高自己的专业知识和技能。

我参加了多个专业培训课程和学术交流活动,与同行们进行了深入的学习和交流。

我积极关注最新的护理理论和技术,努力将其应用到实际工作中,提升护理的水平和质量。

我不断反思自己的工作中存在的不足,寻找改进的方法和途径,努力做到专业路线上的不断进取。

第四,我注重护理质量的管理和监督。

我坚持以患者为中心的护理理念,时刻关注患者的需求和病情变化。

我加强护理过程的管理,严格执行护理规范和护理操作程序,保证了护理工作的规范化和标准化。

我密切关注各项护理指标的完成情况,及时发现问题并进行整改和改进。

我积极参与护理质量评价活动,通过数据分析和问题定位,找出存在的问题和不足,并提出改进的方案和措施。

第五,我注重员工的培养和管理。

我与病区的护理员工保持密切的联系和沟通,关心他们的工作和生活情况。

我定期组织内部培训和学习交流活动,提高员工的专业素养和工作技能。

护士长工作总结(13篇)

护士长工作总结(13篇)

护士长工作总结(13篇)护士长工作总结篇1几年来急诊科在院领导的正确领导下,科主任的亲切关怀,我和全科护理人员的共同努力下,始终保持着良好的精神风貌,坚守在工作岗位上,并结合自身实际情况不断努力整改,我们急诊科肩负着院前急救、转运、院内急救的任务,几年来,我们以快捷、高效、优质的急救医疗服务,充分保障了院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展,确保了我院“绿色生命通道”的畅通,保证了门急诊工作的正常进行。

一、加强学习,提高素质任职期间,本人能够积极参加医院组织的每周二政治理论学习活动,坚持学以致用、用有所成的原则,把学习与工作有机结合,做到学习工作化、工作学习化,两者相互促进,共同提高。

特别是通过参加医院组织的各项评比活动,对照先进找差距,查问题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、加强培训,提高能力急诊科是诊治和抢救病人的场所,所以,我深深地懂得仅有良好的服务态度是远远不够的,更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。

对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理,尽快减轻病人的痛苦,这就需要每个医务人员认真钻研业务。

自己能够熟练掌握科室各种抢救仪器和抢救技术。

组织科内同事不定期定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。

如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。

积极对急、危、重、疑难病人的抢救,充分发挥护士长业务指导作用,每天坚持学习急危重科学理论研究的新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高。

坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热情接待每一位患者,坚持抓好院前急救这项工作,严格急诊出诊制度,院前急救24小时待命,组织安排专人急诊出诊,制定有急诊绿色通道总体方案,如遇急、危、重病人,一律实行急诊绿色通道,已做到先行抢救,而后补办各种手续。

坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项医疗工作的质量,受到了患者的好评。

三、护理人员服务意识,提供优质服务1、加强护理人员服务意识随着优质服务的顺利开展,我从内心真正认识到优质服务的重要意义,把优质服务作为护士们的天职和本分,怀有感恩之心,用一种报恩的心态去对待每一位病人。

护士长上半年在各科室的工作总结和评价

护士长上半年在各科室的工作总结和评价

护士长上半年在各科室的工作总结和评价《篇一》作为一名护士长,我在上半年里,有幸在各科室轮岗工作,体验了不同科室的特色与挑战。

回顾这段时间,我深感收获颇丰,也遇到了不少困难。

在此,我想对我在上半年里在各科室的工作进行一番总结和评价。

我想谈谈基本情况。

在上半年里,我先后轮岗了内科、外科、妇产科和儿科等科室。

每个科室的工作都有其特点,比如内科注重疾病的诊断与治疗,外科侧重于手术操作与术后护理,妇产科关注孕产妇的安全生产,儿科则需要我们投入更多的耐心与爱心。

面对这些挑战,我始终秉持着认真学习、勇于担当的态度,努力适应每个科室的工作节奏。

工作重点方面,我主要关注以下几点:一是患者的安全,二是医疗质量,三是护理团队的建设。

在患者安全方面,我始终将预防意外事故作为首要任务,加强病房巡查,确保各项安全措施落实到位。

在医疗质量方面,我积极参与各项治疗方案的制定,与医生、护士们保持良好的沟通,确保患者得到最佳治疗。

在护理团队建设方面,我注重培养团队协作精神,提高护士们的业务水平,营造积极向上的工作氛围。

在上半年里,我取得了一定的成绩。

我成功处理了许多紧急病例,积累了丰富的临床经验。

我带领的护理团队获得了患者和同事的一致好评,团队凝聚力得到了明显提升。

最后,我参与了多项护理改革措施,如优化护理工作流程、提高护理文书质量等,为医院的发展做出了贡献。

当然,在工作中也遇到了不少经验教训。

例如,在妇产科工作时,我曾因对一位孕产妇的病情判断失误,导致病情恶化。

这次事件让我深刻认识到,作为一名护士长,不仅要具备丰富的专业知识,还要具备敏锐的洞察力和果断的决策能力。

为此,我加强了病情观察和判断能力的培训,以确保患者安全。

在处理工作中的问题时,我始终坚持人性化的理念,尊重患者,关爱同事。

遇到难题,我会主动寻求医生、同事的帮助,共同解决问题。

同时,我也注重自我提升,积极参加各类培训,提高自己的业务水平和综合素质。

展望未来,我将继续以患者为中心,关注医疗质量,提升护理服务水平。

护士长上半年在各科室的工作总结和评价

护士长上半年在各科室的工作总结和评价

护士长上半年在各科室的工作总结和评价《篇一》时光荏苒,转眼间上半年的工作已经落下帷幕。

作为一名护士长,我深感责任重大,使命光荣。

在这半年里,我深入了解了各科室的工作,努力提高自己的业务水平,勇于担当,敢于创新,为患者了优质的护理服务。

现将我在各科室的工作总结和评价如下。

一、基本情况上半年,我先后参与了内科、外科、妇产科、儿科、急诊科等多个科室的工作。

在各个科室,我严格遵守医疗法规,认真执行医嘱,积极参与临床救治,关注患者生命安全,注重护理质量,提高患者满意度。

二、工作重点1.严格把控护理质量,确保患者安全。

2.加强护理团队建设,提高团队凝聚力。

3.深化护理改革,创新护理模式。

4.加强科室间的沟通与协作,提高医疗服务水平。

5.关注患者需求,提高患者满意度。

三、取得成绩和做法1.成绩:通过不懈努力,我在各科室取得了显著的护理成效,患者满意度不断提高,护理质量得到全面提升。

(1)加强业务学习,不断提高自己的专业素养。

(2)注重团队建设,培养护理人员的团队精神。

(3)创新护理模式,推行责任制护理,提高护理水平。

(4)加强科室间沟通,促进资源共享,提高医疗服务效率。

四、经验教训及处理办法1.经验教训:在工作中,我深刻体会到护理工作细致入微,一丝不苟的重要性。

2.处理办法:加强护理人员业务培训,提高其责任意识和执行力。

五、今后打算1.深入推进护理改革,不断创新护理模式。

2.加强护理团队建设,提高护理人员综合素质。

3.提高医疗服务水平,为患者更加优质的护理服务。

4.注重科室间协作,实现医疗资源最大化利用。

5.持续关注患者需求,提高患者满意度。

六、回顾工作,总结反思回顾上半年工作,我深感自己在护理工作中取得了一定的成绩,但也存在不足。

在今后的工作中,我将继续努力,不断提升自己的业务能力和管理水平,为医院的发展贡献自己的力量。

总结:上半年,我本着以人为本,关爱生命的原则,积极投入护理工作,取得了一定的成绩。

在今后的工作中,我将继续关注患者需求,提高护理质量,为患者更加优质的医疗服务。

2024年护士长个人上半年工作总结样本(二篇)

2024年护士长个人上半年工作总结样本(二篇)

2024年护士长个人上半年工作总结样本今年上半年,在院领导及上级职能部门的正确指导下,以及院后勤等行政部门的鼎力支持下,我科室全体医护人员团结协作,圆满完成了各项既定工作任务。

在此过程中,我的政治觉悟、业务技能及综合能力均实现了显著提升。

现将上半年度的思想动态与工作成果总结汇报如下:一、强化思想政治学习,提升个人素养本人始终秉持积极向上的学习态度,通过广泛阅读报纸、杂志、专业书籍等渠道,不断深化对党的理论、路线、方针、政策的理解与认同。

我严格要求自己,认真撰写学习心得与笔记,使自身的思想政治素质得到了显著提升,为高效开展各项工作奠定了坚实的思想基础。

我还注重加强业务知识与法律法规的学习,为更好地履行岗位职责提供了有力保障。

二、恪尽职守,扎实做好本职工作1. 优化排班机制,促进护理人员全面发展鉴于科室护理人员长期固定岗位工作的现状,我科室在人员配备充足的前提下,实施了科学合理的轮岗制度。

此举旨在让护理人员熟悉并掌握不同岗位的工作技能,以应对因人员变动而产生的岗位空缺问题。

轮岗制度也有效促进了护理人员的全面发展,为科室医疗护理工作的顺利开展奠定了坚实的人才基础。

2. 深化基础护理,提升服务质量积极响应“优质护理服务示范工程”的号召,我科室组织全体护理人员深入学习优质服务理念,引导大家从被动服务向主动服务转变。

在护理工作中,我们始终坚持以病人为中心,严格落实基础护理措施,为病区患者提供安全、优质、满意的护理服务。

3. 建立检查考核体系,强化质量控制为进一步提升护理质量,我科室成立了以我为组长的护理质量控制小组。

我们每周定期开展护理质量自查工作,并建立健全了各项管理制度与考核制度。

通过细化考核细则、实施月度排名与奖惩机制等措施,有效激发了护理人员的工作积极性与竞争意识,促进了护理质量的持续提升。

4. 积极开展康复活动,践行全程康复理念针对科室患者的实际情况与需求,我们在科室内组织开展了丰富多彩的康复工娱疗活动。

护士长上半年工作总结及经验交流

护士长上半年工作总结及经验交流

护士长上半年工作总结及经验交流《篇一》时光荏苒,转眼间上半年的工作已经落下了帷幕。

作为一名护士长,我深感责任重大,不仅需要照顾好每一位患者,还要带领护理团队不断提高业务水平,提升服务质量。

回顾这半年的工作,我深感成果与不足并存,收获颇丰。

在上半年的工作中,我主要负责护理团队的管理和患者照顾。

在这期间,我们共照顾了约500名患者,开展了多次护理培训,提升了团队成员的综合素质。

同时,我们也积极与医生、其他科室沟通,确保患者得到最佳的治疗和护理。

上半年的工作重点主要集中在以下几个方面:1.提高护理质量:通过加强护理培训,提高团队成员的护理技能,确保患者得到高质量的护理。

2.优化工作流程:简化和改进工作流程,提高工作效率,减少患者等待时间。

3.提升服务满意度:积极与患者沟通,了解患者需求,提高服务质量,提升患者满意度。

4.团队建设:加强团队建设,提高团队凝聚力,形成良好的工作氛围。

取得成绩和做法:在上半年的工作中,我们取得了一定的成绩,具体表现在:1.护理质量得到提升:通过加强护理培训,团队成员的护理技能得到了提高,患者满意度上升。

2.工作流程得到优化:简化工作流程,提高了工作效率,患者等待时间减少。

3.服务满意度提高:积极与患者沟通,了解患者需求,提高服务质量,患者满意度提升。

4.团队凝聚力增强:加强团队建设,团队成员之间更加团结协作,形成良好的工作氛围。

经验教训及处理办法:在工作中,我也接触到了一些经验教训,具体如下:1.教训:在护理工作中,有时会因为沟通不畅导致误解,影响工作进度。

处理办法:加强团队成员之间的沟通,定期召开团队会议,分享工作经验,形成良好的沟通氛围。

2.教训:在患者照顾过程中,有时会因为对患者需求了解不足,导致护理工作不到位。

处理办法:加强与患者的沟通,了解患者需求,根据患者情况制定个性化的护理计划。

对今后的打算:回顾工作,我深感还有很多需要改进的地方。

在今后的的工作中,我将:1.继续加强护理培训,提高团队成员的护理技能。

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护士长上半年工作总结第一篇:2021年护士长上半年工作总结2021年护士长上半年工作总结2021年产科护士长年终工作总结?2021年产科护士长年终工作总结范文?医学教育网搜集整理2021年产科护士长年终工作总结范文供大家参考:今年七月,我被任命为产科副护士长。

作为一名医院里最年轻的中层干部,从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。

以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。

通过将近半年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。

“当好一名护士容易,要当好一名护士长却不容易。

”可以说,这是我半年来最深的体会。

以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到的都是鼓励和表扬。

而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也难得多。

比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。

可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。

可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教训。

因为在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。

当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士长处理事情的态度和方法,让人感觉不想负责,不敢承担,希望院领导给予指导和批评。

”当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,车子送需要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而我,怎么就遭到了点名批评呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了一条杠,她当然有理由对我的要求更高了。

当护士,当护士长,有些时候,觉得挺委屈得。

很多时候,病人对环境不满意,对卫生不满意,对治疗不满意,首先第一个挨骂的,往往是护士。

非常喜欢马云的一句话,他说:“一个人的胸怀,是被委屈撑大的。

”工作越来越多年,经历的事情也越来越多,现在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。

以前觉得委屈的事,现在看来,都算不上了。

当护士长的半年时间很短,也不敢说自己取得了什么成绩。

这半年,我只是在努力的适应,认真的完成各项工作任务,同时,也意识到了自身存在的一些不足之处。

比如说,对科室里的护理工作计划不够全面,处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。

我也知道,自己距离一名优秀的护士长还很遥远。

但是,我会去努力,让自己一步一步成长起来的。

努力在科室牟护理队伍中,以身作则,起表率作用。

今天,我能够站在这里,做一次述职报告,心中怀着一颗感恩的心,感谢院领导给予我的指导和关心,感谢所有同事给予我的支持和帮助,因为有你们,我不孤单!第二篇:2021年上半年护士长工作总结2021年上半年护理工作总结半年来,在院领导及分管院长的领导下,在各科室的密切配合和支持下,在各科护士长的团结协作努力下,圆满的完成了上半年的护理工作任务。

工作总结如下:一、思想政治方面:能够认真贯彻党的基本路线、方针和政策,认真学习《三个代表》和《邓小平理论》,及《医疗质量万里行》和《优质护理服务》,坚持学以致用。

二、增强法律意识:认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规。

三、规范护理工作制度:认真学习《护士管理办法》及《护士管理条例》,结合我院实际,从新完善修订护理工作制度,明确了各级各类护理人员岗位职责,规范了护理操作规程,制定了护理质量考核标准。

四、加强业务学习,努力提高护理队伍素质:1、加强护士职业道德素质教育和文明礼貌服务。

2、加强爱岗敬业教育,以“病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高护士整体素质级应急能力,提高病人满意度。

3、加强业务学习,护理部每月组织业务学习一次,科室每月组织业务学习两次,加强护理人员三基培训。

五、加强护理质量管理,提高护理优质高效服务。

加强质量控制、加强危重病人管理、加强病房管理、严格执行查对制度和护理操作规程,减少护理差错事故发生。

六、加强护理表格书写质量管理。

半年来,在院领导的重视下、各级干部同行们的支持和帮助下,护理工作质量、护士职业道德、护理服务水平、护士业务能力等方面都取得了一些成绩,但仍要客观审视自我,工作有待进一步改进。

2021年6月30日刘霞第三篇:内科护士长工作计划护士长工作总结护士长月内科护士长月工作计划一、认真形势,统一思想,坚定信心努力完成各项工作新年要有新气象,新院要有新特色,面对新医院,无论从管理、服务、还是追求质量给我们均提出更高更严要求,科室召开全科人员会议,认真形势,统一思想,树个人形象,树科室形象,树新院品牌,从自身做起,高标准、严要求,树立“院兴我荣,院衰我耻”思想,虽然我们目前面临困难较大,但新型合作医疗给我们带来机遇和挑战,靠精湛的技术和优质的服务来赢得患者,争创“双赢”全科上下团结一心,增强凝聚力,坚定信心,努力完成各项目作任务,我们坚信,有各级领导大力支持,有院科两级正确领导,更有700多职工齐心协力,我们医院一定会成为名副其实的“百佳医院”。

使人民群众真正放心满意。

二、转变服务理念,强化服务意识1、人性化管理:新型医院管理不能停留在原有管理模式和水平上,科主任、护士长首先要转变观念,不断学习管理经验,提高自身管理水平,反对一言堂,提倡以人为本管理方式,开展人性化服务,人性化管理,根据不同层次患者,应用不同服务方式。

加强同志间沟通,加强医患、医护之间沟通。

科主任、护士长敢抓敢管,不做老好人,科室弘扬正气,使科室成为一个团结拼搏积极向上的团队。

2、改进服务措施①新入院病人热情接待②宣教认真仔细③及时处置新病人、力争在5分钟内,30分钟内输上液体④危重病人立刻处理,5分钟内输上液体⑤护送危重病人检查,主管医生,主管护士⑥保持病区干净、明亮适舒,坚持周二卫生日⑦彻底转变观念,服务向宾馆式转化,彻底消除生、冷、硬现象及无人应答现象⑧出院时送出病区,道一声“安康”。

三、完善各种规章制度,成立各种管理组织按照医院管理年活动要求及医院安排,熟悉15种核心制度,首诊医师负责制,病案书写、讨论、会诊、危重病人抢救制度人手一册。

科室成立①医疗质量管理小组②医疗安全小组③合疗管理小组④急救应急小组⑤病案管理小组⑥院感控制小组⑦单病种质量管理小组,科主任全盘负责,护士长积极配合,人人尽职尽责,做好各自工作。

第四篇:护士长个人工作总结护士长个人工作总结我被任命为病房护士长至今已有九个月,现在我将这期间的工作作个汇报,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议,护士长个人工作总结。

说句实话,刚接管该病房时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过的压力,第一因为我从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验一无所有;第二面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性,病区环境的简陋,护患比例的失调等因素使我感到无所适从。

有句话说的好“路是人走出来的”,我在夏院长及护理部领导的帮助下化压力为动力,分步制订切实可行的方案。

首先根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,公平对待;另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理;第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制,落实到工友个人;第五,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全护理是精神科护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。

.aoord.精神障碍病人因受病情支配,常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为,护理人员稍有不慎就可出现意外,乃至危及生命。

因此,做好安全护理不仅能保障护患双方的安全,而且也能提高医疗护理质量。

为此要求每位在岗人员必须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切巡视病房,严格执行各项护理常规制度,同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理,工作总结《护士长个人工作总结》。

第六,了解护理学科发展的新动向,定期组织护理人员进行业务学习,强化三基本训练,学习新业务、新知识、新技术,努力提高每一位护理人员的业务水平,使其跟上时代发展的需要,我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习,定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七,加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和改进,真正做到想病人所想急病人所急;最后,护士长是科室的理财人,应发扬勤俭节约的传统美德,杜绝浪费;我要求全体医护、工勤人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始,从我做起,严格控制科室支出,对一切浪费的现象,及时提出批评,必要时辅以经济处罚,虽然这样或许会得罪一些人,但我知道,加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,都是护士长必须做到的。

考试吧。

此外,我知道在目前竞争激烈的形势下,只有不断的学习、学习、再学习,才能使自己适应这竞争、改革的大潮,在这任职的几个月中我做到不断提高自己的业务水平和政治素质,参加了____年护理专升本考试,并被南医大护理专业录取;另外还积极参加由卫生局、医院组织的各种党课学习,不断提高自己的思想政治素质。

虽然工作是平凡而辛劳的,放弃了不少与家人、孩子团聚的时间,一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实。

但可喜的是在医院、护理部领导的帮助与支持下工作逐渐的显露出了成效,得到了患者及其家属的称赞,得到了领导和同事的认可。

我知道这只是一个起步,以后的路还很长,”;路遥知马力”,我坚信只要通过不断的努力,只要把满腔的___奉献给医院,把爱心播撒到每一位患者的心里,我就一定会把综合病房的工作开展的更好。

第五篇:外科护士长工作总结外科护士长工作总结 2021年将至,的下一年的工作,最大化的吸收一年来的工作,外科护士长工作总结。

下一年的工作总结。

一、病房护理管理来到普外科工作一年,努力学习知识,克服上的。

在抢救和病房工作人员紧张(如节假日)时,能身先士卒,直接病人护理。

护理质量的标准,工作常规。

监控并记录质量指标,改进。

运用pdca的质量改进方法楼层cqi项目实施,在实施中护士的性,改进深静脉管理,病人评估的规范,改进病人的健康教育,改进交___制度的规范。

病历的规范记录,检查,并将检查结果反馈给的护士,帮助护士改进规范event事件的和上报、。

二、人员管理在2021年,本楼层新调入同志____,新参加工作同志____,均能安排规范的科室岗前培训,的带教和,所新进护士均能尽快的工作。

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