帕金森定律研究
帕金森定律
帕金森定律帕金森定律（Parkinson's Law）亦称“官场病”或“组织麻痹病”[编辑]什么是帕金森定律1958年，英国历史学家、政治学家西里尔·诺斯古德·帕金森（Cyril Northcote Parkinson）通过长期调查研究，出版了《帕金森定律》(Parkinson's Law)一书。
帕金森经过多年调查研究，发现一个人做一件事所耗费的时间差别如此之大：他可以在10分钟内看完一份报纸，也可以看半天；一个忙人20分钟可以寄出一叠明信片，但一个无所事事的老太太为了给远方的外甥女寄张明信片，可以足足花一整天：找明信片一个钟头，寻眼镜一个钟头，查地址半个钟头，写问候的话一个钟头零一刻钟……特别是在工作中，工作会自动地膨胀，占满一个人所有可用的时间，如果时间充裕，他就会放慢工作节奏或是增添其他项目以便用掉所有的时间。
由此得出结论：在行政管理中，行政机构会像金字塔一样不断增多，行政人员会不断膨胀，每个人都很忙，但组织效率越来越低下。
这条定律又被称为“金字塔上升”现象。
他在书中阐述了机构人员膨胀的原因及后果：一个不称职的官员，可能有三条出路。
第一是申请退职，把位子让给能干的人；第二是让一位能干的人来协助自己工作；第三是任用两个水平比自己更低的人当助手。
这第一条路是万万走不得的，因为那样会丧失许多权力；第二条路也不能走，因为那个能干的人会成为自己的对手；看来只有第三条路最适宜。
于是，两个平庸的助手分担了他的工作，他自己则高高在上发号施令。
两个助手既无能，也就上行下效，再为自己找两个无能的助手。
如此类推，就形成了一个机构臃肿、人浮于事、相互扯皮、效率低下的领导体系。
至上而下，一级比一级庸人多，最终产生出机构臃肿的庞大管理机构。
由于对于一个组织而言，管理人员或多或少是注定要增长的。
那么这个帕金森定律，注定要起作用。
也就是有这样一个公式：[1]式中:K是通过任命下属谋求晋升的工作人员数；L代表任职年龄和退休年龄之间的差异；m 是用于答复部门内部的各种文件的人员——小时数；N是所辖实际单位数；X将是每年所需要的新的工作人员数。
帕金森定律定义
帕金森定律定义
帕金森定律指的是发病疾病的年龄增加而其发病率增长的规律。
它由美国神经病学家帕金森(James Parkinson)于1817年首次
提出，描述这种疾病发病率随着年龄的增加而逐渐增加，而后因
为多年研究发现病因是脑细胞线粒体作用失常，所以又被称为线
粒体衰老理论。
帕金森定律是一个帕金森疾病(Parkinson's disease)的普遍规律，指的是这种疾病的发病率会随着病人的年龄增加而增加。
它在帕
金森疾病患者中发挥着重要作用，可以用来预测、诊断帕金森疾病。
根据帕金森定律，一旦年龄达到50岁，其发病率就比30岁的人高出3倍，而随着年龄的继续增长，发病率也更容易增加。
此外，根据统计数据，男性帕金森病患者的发病率比女性高出2-1.5倍。
根据帕金森定律，只要是帕金森病患者，发病率都会随年龄增加
而增加，但也有一些除外情况，比如那些在30岁以后突然发病的
患者，可能是由于外界某些因素影响，使患者神经传导被迅速破坏。
因此，通过采取一些措施尽可能调节患者的情绪及生活习惯状况，可以尽可能的避免重大的发病风险。
总的来说，帕金森定律表明，帕金森病患者的发病率会因为年龄增加而增加
而男性发病率比女性也较高，因此，重视帕金森病预防性检查，找出潜在的发病风险，早日发现病因，以便尽快给予治疗，是防治帕金森病的有效方法。
帕金森原理
帕金森原理帕金森原理，又称帕金森定律，是指在一定条件下，系统的一部分受到外部扰动后，会引起整个系统产生非线性的响应。
这一原理最早由英国数学家、科学家帕金森提出，后来被广泛应用于物理学、工程学、生物学等领域。
帕金森原理的提出对于我们理解复杂系统的行为具有重要意义，也为我们解决实际问题提供了有益的启示。
帕金森原理的核心思想是系统的非线性响应。
在传统的线性系统中，外部扰动的影响会随着系统的增大而减小，最终趋于零。
但在非线性系统中，外部扰动可能会引起系统产生不可预测的变化，甚至出现混沌现象。
这种非线性响应的特点使得帕金森原理成为了研究复杂系统行为的重要工具。
帕金森原理的应用范围非常广泛。
在物理学领域，帕金森原理被用来研究混沌现象、非线性振动等问题。
在工程学领域，帕金森原理被应用于控制系统、通信系统等领域，帮助我们设计出更稳定、更可靠的系统。
在生物学领域，帕金森原理被用来研究生物体的自我调节机制、生物钟等现象。
可以说，帕金森原理已经成为了研究复杂系统行为的通用工具。
帕金森原理的提出为我们解决实际问题提供了有益的启示。
在面对复杂系统时，我们不能简单地用线性模型来描述其行为，而需要考虑非线性因素的影响。
只有深入理解帕金森原理，我们才能更好地理解系统的行为，预测系统的发展趋势，从而更好地解决实际问题。
总的来说，帕金森原理是一个非常重要的科学原理，它帮助我们理解复杂系统的行为，为我们解决实际问题提供了有益的启示。
希望通过对帕金森原理的深入研究，我们能够更好地认识世界，更好地解决实际问题。
帕金森原理的应用前景是非常广阔的，相信在未来的发展中，它会发挥越来越重要的作用。
帕金森定律
蚂蚁的故事每天，小蚂蚁很早来上工，并且一来就开始做事。
她的生产力很高，并且工作愉快。
身为老板的狮子，非常惊奇蚂蚁能自行工作而不须监督。
他认为在没有监督下的蚂蚁生产力是如此的好，如果有人监督的话她的生产力应该会更好才对! 因此他招募了有丰富经验的蟑螂作为监督员，蟑螂以擅长撰写优良报告而闻名。
蟑螂的第一个决定是设立了打卡计时系统。
他也需要一个秘书帮助他缮写和键入报告和…… 他招募了蜘蛛，负责管理档案和监管所有电话。
狮子对蟑螂的报告非常高兴并要求他用图表描述生产率和分析趋势变化，因而他能在董事会上用这些资料来报告。
因此蟑螂必须买一台新的计算机和激光打印机和… .. 并招募苍蝇来管理信息部门。
曾经是很有生产力和轻松的蚂蚁，恨透了这些耗尽她大多数时间的过多文书作业和会议…! 狮子做出结论这是提名蚂蚁工作部门负责人的时候了。
这个位置被赋予给了蝉，蝉的第一个决定是为他的办公室买一张地毯和一把符合人体工学的椅子。
新的人负责，蝉，也需要一部计算机和一位从他原先部门带来的个人助理，来帮助他准备工作和预算控制策略优化计划… 蚂蚁工作的部门现在是一个哀伤的地方，不再有人会笑，而且大家变得抓狂… 就是那时蝉说服狮子上司，强调要开始进行组织气候调查的绝对必要性。
在审查了蚂蚁的部门运作费用后，狮子发现生产力比以前大幅减少。
所以他招募了猫头鹰，一位有名望和显耀的顾问来执行稽核工作并建议解决之道。
猫头鹰在部门待了三个月并且产生了一份有数册之多的巨大的报告，结论是：「部门成员人数过多…」猜猜狮子首先解雇谁？帕金森定律是英国学者帕金森（Ｃ．ＮｏｒｔｈｃｏｔｅＰａｒｋｉｎｓｏｎ）１９５７年在《帕金森定律——组织病态之研究》一书中提出的，世人都以“帕金森定律”作为权力扩张、人浮于事、效率低下的代名词，并且是一种恶性循环膨胀的“官场传染病”。
这种病不仅在各国政府中普遍存在，在一些现代大型企业特别是那些缺乏竞争对手的或暂时脱离生存危机的大型企业中也屡见不鲜，且有蔓延的趋势。
帕金森定律名词解释管理学
帕金森定律名词解释管理学
帕金森定律名词解释管理学，是一种以管理学中帕金森定律的概念为核心的相关研究。
帕金森定律是一种管理学理论，它定义了管理原则及其总体实施过程，主要涉及管理的总体流程、具体实施技术和实施结果。
帕金森定律，以及它产生的相关理论，更具体地表达了一些管理者和管理对象在实施各种管理活动中应遵循的基本原则。
首先，帕金森定律认为，管理活动应该有一定的实效性。
有效的管理可以帮助企业实现其绩效目标，同时确保企业持续稳定发展。
它的实效性主要体现在：一是管理者能够准确认识本单位的特点，明确本单位的经营目标；二是对于达到目标，制定有效的方案和策略；三是拥有协调实施和监督该目标实现的能力。
其次，帕金森定律认为，管理者应该遵守正直道德，尊重企业人员的个人尊严。
这一点，从实质上完善了组织的决策机制，促进追求协同效应的良性循环，为组织中的人员安全、快乐的就业环境奠定了基础，有利于组织未来的发展。
此外，帕金森定律还强调，管理者应当善于运用科学的方法和维度来解决企业的管理问题，并以此作为其管理实践的基础。
管理者应巧妙地结合企业的实际情况，采用合理的技术手段去实施最佳管理方案，从而使其管理变得更加高效。
最后，帕金森定律认为，管理者应重视时间的效率，合理安排工作节奏，有效的提升企业的运作效率和经济效益。
这一点有利于企业发展稳定性，也有利于降低企业运作成本，促进企业未来可持续发展。
从以上可以看出，帕金森定律在管理学中有着重要的地位，它不仅对组织的管理活动提出了科学的要求，而且以其丰富的理论和实践经验，也为管理者提供了一个坚实的基础，使管理者能够在实践中更好地实施管理，从而提高效率，提升效益，促进企业的长期发展。
论述帕金森定律的主要内容
论述帕金森定律的主要内容一、引言帕金森定律是指在帕金森病患者身上观察到的一系列症状和体征，它是临床医学中的一个重要诊断标准。
该定律由英国神经学家詹姆斯·帕金森于1817年首次描述，至今已有200多年的历史。
本文将对帕金森定律的主要内容进行全面详细的论述。
二、背景帕金森定律最初被描述为“震颤麻痹”，指的是患者出现颤抖、僵硬和运动迟缓等症状。
后来，这些症状被归纳为三个主要特征：静止性震颤、肌张力增高和运动迟缓。
这三个特征成为了帕金森定律的核心内容。
三、静止性震颤静止性震颤是指在休息状态下出现的手部或四肢轻微震颤，通常发生在手指、手掌或脚趾等部位，并会随着动作而消失。
静止性震颤是帕金森定律中最具代表性的特征之一，也是最早被发现的症状之一。
静止性震颤的发生与黑质多巴胺神经元的损失有关，这些神经元在帕金森病中受到了严重的损害。
这种神经元死亡导致了黑质多巴胺水平的下降，从而导致了运动控制的失调，进而引发了静止性震颤等症状。
四、肌张力增高肌张力增高是指肌肉在休息状态下出现僵硬或紧绷感，这种感觉类似于被揉捏后的橡皮筋。
肌张力增高通常出现在四肢和躯干上，并会导致运动范围受限、姿势不稳和行走困难等问题。
肌张力增高与帕金森病中黑质多巴胺水平下降有关。
因为多巴胺可以抑制基底节中某些神经元的兴奋性，当多巴胺水平下降时，这些神经元就会变得过度活跃，导致肌张力增高等问题。
五、运动迟缓运动迟缓是指患者在进行日常生活中的运动时出现明显的缓慢和不协调。
这些运动包括行走、转身、起床和坐下等基本动作。
运动迟缓通常是帕金森定律中最晚出现的症状之一。
运动迟缓与黑质多巴胺水平下降有关，因为多巴胺是控制肌肉收缩的重要神经递质之一。
当多巴胺水平下降时，肌肉收缩就会变得不协调和迟缓，导致运动迟缓等问题。
六、其他症状除了静止性震颤、肌张力增高和运动迟缓外，帕金森定律还包括许多其他症状和体征。
例如：1. 姿势不稳：患者在站立或行走时容易摔倒或失去平衡。
智慧故事——帕金森定律
智慧故事——帕金森定律《帕金森定律》（Panrkinson`s）本来是组织病态研究专家帕金森（C．NorthcoteParkinson）在一九五七年所写的一本书，其内容包含十篇论文，所谈的都是企业组织方面之病态现象。
近四十年来，该书已成管理名著，畅销全球，久而久之帕金森定律逐渐变成企管人士嘲讽组织病态之代名词。
其实帕金森定律是《帕金森定律》一书中十篇论文的第一篇，所谈的是组织内冗员增加而且无效率的现象，并研究其发生的原因。
帕金森以英国海事为研究对象。
一九一四年时，英国海军官兵总人数为十四万六千人，服役的主力船有六十二艘，而海军部官员有二千人；到了一九二八年时，海军官兵总人数减少为十万人（减少三一五%）！服役的主力船减少为二十艘（减少六七七四%），可是海军部官员却反而增加到三千五百六十九人（增加七八四五%）。
帕金森深入研究分析之后发现，官员人数的增加跟工作量的增减毫无关系，而是取决于下列两项因素：一、任何官员都希望增加部属，而不希望增加竞争对手假设公务员A因步入中年，精力衰退而感到工作量过重，其补救之道不外：第一辞职、第二请同事B分担其工作、第三要求增加C与D两助手。
其结果必定选择第三个办法，因为第一个办法会失掉退休金，而第二个办法等于制造一个将来晋升时的竞争对手。
若只增加C或D一名助手，其情况与第二办法相同，所以A必定要求增加C与D两名助手。
同理，不久C与D会因工作过重，分别增加E、F、G、H等助手。
于是，原本A一个人即可胜任的工作，要由A、B、C、D、E、F、G、H等七个人来担任。
二、官员们彼此为对方制造工作G看过某一公文，认为应由H处理，于是由H拟稿后呈给D审阅，D大幅修改后，征询C的意见，C把公事交给E 承办，E正好有事请假，于是把公事转交F处理。
F办妥后呈给C，C签名后还给D，D再做一修饰后呈给A核阅。
一件事简单的公事如此轮流传阅，这就是彼此为对方制造工作。
上述两项因素就是著名的帕金森定律。
简述帕金森定律的主要内涵
简述帕金森定律的主要内涵帕金森定律是一种发现于1903年的定律，由美国物理学家杰瑞米帕金森提出。
它特指某些物理系统中，温度高时辐射能量的频谱分布是独立于物质性质的，即：无论温度多低，辐射能量的频谱都会符合一定的分布规律。
而这种规律，中间的分布会以一个曲线来表示，即所谓的“帕金森曲线”。
简言之，帕金森定律指的就是处于任何温度的物质，辐射能量的曲线总是相同的，这就是“帕金森曲线”。
这条曲线是由一条水平线和一条波长增量的曲线组成。
其中水平线表示有一个特定的温度，它不会随波长变化而变化；而波长增加的曲线表示随着波长增加，辐射能量的分布会呈现出一个特定的形状，也就是所谓的“帕金森曲线”。
帕金森定律有诸多的研究应用，尤其是激光仪器中。
比如，在激光技术中，它可以用来估计一个激光源的辐射输出。
另一方面，它也可以用来分析基于辐射能量的热红外像仪地图中的频率分布，以及激光技术在飞行航模、激光测距、激光投射等系统中的正确应用。
此外，帕金森定律也可以用来研究表面温度、光谱反射或吸收等参数之间的关系，以及有关物质的表面热和激发光谱的定量研究等。
此外，它也可以研究太阳能的热分析，以及太阳能与环境的相互作用等，这些研究都是帕金森定律的主要应用之一。
总之，帕金森定律可以看作是物理学中的一个重要定律，它主要是指某些物理系统中，温度高时辐射能量的频谱分布是独立于物质性质的，即：无论温度多低，辐射能量的频谱都会符合一定的分布规律，用一条曲线表示，即所谓的“帕金森曲线”。
它可用来研究各种物质的温度、光谱反射、吸收和辐射能量的分布等，也可用来研究太阳能、激光技术以及热红外像仪地图中的频率分布等。
因此，帕金森定律在各种物理研究中，都有着重要的意义。
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病因及发病机制
环境因素 遗传因素 生理老化
自由基 线粒体功能衰竭 钙超载 兴奋氨基酸 细胞凋亡
黑质DA 临 神经元 床 死亡 症
状
PD与多种因素有关、多种发病机制参与
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黑质
DA
纹状体
ACh
脊髓前角 运动神经元
调节运动功能
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病理
帕金森病-神经生化的不平衡
❖黑质生成的多巴胺耗竭 ❖神经递质乙酰胆碱相对增多 ❖乙酰胆碱与多巴胺之间的平衡被打破 ❖上述两种神经递质的失平衡造成运动功能的
铅管样强直 肌强直表现屈肌与伸肌张力同时增高，如关节被动运动时始终保持
阻力增高。 齿轮样强直
如肌强直与伴随的震颤叠加，检查时可感觉在均匀阻力中出现断续 停顿。
帕金森定律研究
临床表现---3、运动迟缓
— 运动不能(akinesia)进行随意运动时，运动困难 — 运动减少，自发或自动的运动减少，而且 运动幅度减
▪ 副作用：口干、排尿障碍、扩瞳、心动过速、记忆减
退、意识模糊等。对65岁以上和有认知障碍者不用
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左旋多巴制剂
左旋多巴合并多巴脱羧酶抑制剂是目前最有效的药物。 ▪ 作用：对各期病人均有效。但一般主张在病人出现姿势平
衡障碍或工作受到影响时使用。它对运动迟缓和肌强直疗 效好，对震颤亦有效。 ▪ 机制：补充外源性多巴胺前体 ▪ 药物：左旋多巴+苄丝肼 =美多巴
少 — 运动徐缓(bradykinesia)，随意运动执行缓慢 — 精细动作差 ：书写困难，小字征(Micrographia)，生活
不能自理 — 走路时，双上肢摆动差（早期症状） — 面具脸（Masked face):面部表情少，不眨眼，
瞬目少，凝视 — 言语障碍：语音低沉，言语不畅，吐字不清，
难听懂
概念
帕 病因及发病机制
金
临床表现
森
诊断
病
治疗
护理
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概念
▪ 从1997年开始，每年的4月11日被确定为“世界帕金 森病日”这一天是帕金森的发现者—英国内科医生 詹姆斯、帕金森博士的生日。
▪帕金森病（Parkinson’s Disease,PD )又称震颤 麻痹（Paralysis agitans),是一种由于脑内黑质 纹状体通路多巴胺缺乏所致，临床表现以震颤、肌 强直、运动减少和姿势异常为主要特征的锥体外系 、慢性、进行性、变性性疾病。
▪ 慌张步态（Festination)，起步困难，小碎步越走越快， 前冲步态，转弯困难,易摔倒。
▪ 站--屈曲体姿 ▪ 行--步态异常 ▪ 转弯--平衡障碍 ▪ 早期下肢拖曳；之后小
步态、启动困难、行走 时上肢摆动消失
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其他表现
▪ 1，自主神经紊乱：顽固性便秘，夜间大量出汗 ▪ 2，皮脂腺分泌亢进：面部皮脂溢出 ▪ 3，精神异常：抑郁症，认知障碍 ▪ 4，膀胱刺激征：部分患者往往一天要小便数次，尤其晚上
辅助检查
▪ 血，脑脊液常规化验无异常 ▪ CT,MRI无特征性所见
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诊断
▪ 存在至少两个下列主征：
静止性震颤、运动迟缓、齿轮样肌强直和姿势性反射障碍；但 至少要包括头 两项其中之一。
▪ 没有可以引起继发性帕金森病的病因：
如脑外伤、脑血管疾病、病毒感染、金属中毒、一氧化碳中毒 等。
▪ 没有下列Leabharlann 征：破坏帕金森定律研究
多巴胺
正常
乙酰胆碱
多巴胺 帕金森病 乙酰胆碱
▪ 黑质生成的多巴胺对脊髓前角运动神经元起抑制作用 ▪ 神经递质乙酰胆碱对脊髓帕金前森角定运律动研神究经元起兴奋作用
临床表现
@主要 症状
静止性震颤 肌强直 运动迟缓 姿势步态异常
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临床表现—1.静止性震颤
▪ 1，拇指与食指“搓丸”动作，节律4—6次每秒，震 颤在静止状态时出现且明显，运动时减轻或暂时停 止，情绪激动可加重，睡眠时可完全停止。
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▪ 帕金森病
帕金森综合症
What
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概念—共同点
▪临床表现：
静止性震颤、肌强直、运动迟缓、姿势步态异常。
▪病理特征：
黑质多巴胺神经元变性坏死和路易小体形成
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概念—不同点
▪帕金森：特发性，病因不明 ▪帕金森综合症：继发性，有明确病因可寻，如药物
，化学毒物，代谢障碍脑血管病，肿瘤等
左旋多巴+ 卡比多巴= 帕金宁
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左旋多巴制剂治疗原则
▪治疗原则：
以小剂量缓慢开始，剂量应个体化（病人 需求和生活质量），求长效而不求全效
一般62.5-125mg bid，每2-4天后，加 125mg/天，以达到能维持一般生活质量的 最低剂量为维持剂量
饭前或饭后1小时服用
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，并导致失眠。
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帕金森病疾病临床分期
▪
Hoehn-Yahr 疾病分期评分
I 期 ： 单侧受影响 II 期 ：双侧受影响但无姿势平衡障碍 III 期 ：出现姿势平衡障碍 IV 期 ：日常生活明显受限，但在他 人帮助下仍可进行 一定活动 V 期 ：生活完全不能自理，必须卧床
帕金森定律研究
帕金森定律研究
运动迟缓的具体表现
➢特殊表现：
▪ 一般性表现：
动作启动困难 自主动作变慢、幅度变
小
➢解 系 鞋 带 、 扣 纽 扣 难
➢“小写症”
重复动作易疲劳
➢“面具脸”
做序列性动作困难
➢手摆动减少
不能同时做多个动作
➢流涎
僵住
➢言 语 减 少 ， 语 音 低 沉、单调。
帕金森定律研究
临床表现—4、步态异常
▪ 2，常为首发症状（60%—70%），一侧上肢远端 （手指）开始，渐渐扩展到同侧下肢及对侧肢体， 下颌，唇，舌及头部最后受累
帕金森定律研究
帕金森定律研究
临床表现—2、肌强直.
▪ — 最先出现颈前肌群受累（早期症状） — 累及四肢、躯干、颈及面部肌群 —“猿猴状”姿势-头前倾、躯干俯屈、 双上肢屈曲、内收、拇指对掌 、双下肢弯曲。 —“铅管样强直”若伴有震颤者呈“齿轮样强直”
眼外肌麻痹、小脑征、体位性低血压、锥体系损害以及肌萎缩 。 症状不对称，左旋多巴治疗有效
帕金森定律研究
治疗
▪ 本病至今尚无根治疗法。目前采用的多数疗法只能减轻症 状，减少并发症，延长生命。
抗胆碱能 药物
金刚烷胺
治疗
左旋多巴
多巴胺受体 激动剂
帕金森定律研究
抗胆碱能药物
▪ 作用：只对以震颤为主的早期病人有效 ▪ 机制：乙酰胆碱抑制剂 ▪ 药物：安坦 (2-4mg tid)