湛江市坡头区教育局部门汇总决算
2024年教育局年度工作总结模版(3篇)

2024年教育局年度工作总结模版在____年,市教育局秉持对国家教育政策的深入学习和贯彻,紧密围绕“努力办好人民满意教育”的核心目标,全力以赴推动教育事业发展。
我们加速实施国家及地方的中长期教育规划纲要,包括“____”等多个专项教育规划,坚守立德树人、改革创新、统筹城乡发展的原则,进一步促进教育优质均衡发展,助力____教育现代化的加速进程。
在学前教育领域,我们稳步推进幼儿园建设,完成了____所竣工和____所开工,新增班级____个。
我们继续完善标准化建设和等级评定,全市新增省一级和二级幼儿园数量均有显著提升,市区新增特级和甲级幼儿园也达到新水平。
入园率和覆盖率均达到较高水平,标准化建设和优质学前教育覆盖率均有所增长。
对于义务教育,我们努力实现优质均衡发展,多个区县通过国家验收,标准化学校数量占比较大。
我们深化名校集团化办学,推进紧密型教育共同体建设,考核评估工作顺利完成,城乡学校互助共同体覆盖面持续扩大。
中职教育现代化建设工程不断取得进展,基础能力建设加强,校企合作政策框架体系全面推进,省级改革发展示范学校和实训基地建设成效显著。
市属高校启动新一轮内涵建设,完成重点学科、实验室、实训基地立项建设,人才队伍建设三年扶持计划稳步实施,经费投入保障有力。
成人教育方面,社区教育网络持续完善,成人“双证制”教育项目培训学员数量累计达到新高,扫盲教育三年行动计划助力全市数万人脱盲。
民办教育健康发展,我们完善了相关政策,加强了对民办学校教师社会保障的支持,同时促进了民办培训学校的规范管理。
素质教育全面推进,未成年人思想道德建设进一步加强,各类教育实践活动深入开展,“轻负高质”教改实践得到积极推广。
教育公平方面,学生资助工作得到加强,进城务工人员子女教育问题得到妥善解决,残疾儿童少年就学保障体系不断完善。
“阳光招生”工程实现全覆盖,招生工作机制和监督机制确保了招生工作的公开、公平、公正。
干部教师队伍建设不断强化,师德师风建设得到加强,教师培训工作成效显著。
----小学教师绩效工资考核及发放方案

湛江市-----小学教师绩效工资考核实施方案(试行)为了全面地贯彻党的教育方针,深化我校教育人事改革,推进我校绩效工资制度顺利实施,加强教师队伍建设,完善教师激励机制,努力构建充满生机与活力的教师人事制度,充分调动广大教师的积极性、主动性和创造性。
促进我校教育教学质量提高。
根据《坡头区义务教育学校教师绩效工资实施方案》意见,结合我校实际制定本实施方案。
一、绩效考核工作的指导思想和基本原则(一)指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观、全面贯彻党的教育方针,以服务和促进义务教育的科学发展为目标,以提高教师队伍素质为核心,增强办学活力,提高学校的办学质量,进一步推进学校内部管理体制改革,充分调动教师工作积极,逐步形成内部激励机制和约束机制,充分发挥绩效工资的激励作用。
(二)基本原则1、坚持尊重规律,以人为本原则。
尊重教育规律,尊重教师的主体观地位,体现教师教书育人工作的专业性、实践性、长期性特点。
2、坚持“多劳多得”、“优劳优酬”、“不劳不得”原则。
打破平均主义,按工作责任,岗位目标完成情况,在考核基础上确定绩效工资。
3、坚持“公正、公平、公开”原则。
绩效考核的全过程要公示,切实做到公平、公正。
4、坚持“科学合理”原则。
教师绩效工资实施方案要力求科学合理,每学期考评一次。
二、考核的范围和时间(一)范围:在编在职的从事教育教学工作全体教职工。
(二)时间:每学期考核一次,8月至次年1月为第一学期,2月至7月为第二学期。
三、绩效工资经费来源本方案考核所需经费由区财政按我校在编在岗教职工绩效工资中的奖励工资总数划拨给我校统筹。
四、考核内容和方法(一)内容考核内容分为:(1)师德师风。
(10分),(2)业务能力。
(10分);(3)工作态度及履行职责。
(20分);(4)工作实绩。
(60分)。
(二)考核方法1、实行积分制,按人均每学期100分计算,扣分保底为零,加分不封顶,学期末累计。
2018年区本级项目支出安排情况明细表

68,040 人每月800元,1人伤残每人每月500元,省负担50%,市负担20%,区负
担30%
2,880
湛坡人口计生局பைடு நூலகம்2013】5号,2017年5个,2018年预算3个,共8个,每人 每年1200元,省负担50%,市负担20%,区负担30%。
湛府办【2015】188号、粤人口计生委【2004】50号,2017年161个,
置换债券债务还本支出 置换债券债务付息支出 消化历年超支挂账 二、因财力不足未能纳入一般公共预算可支配财力安排的 2018年计划安排数小计 1 101中共湛江市坡头区委办公室小计 集群OA办公项目费用 电子内网整改经费 •新华每日电讯‣征订经费 督办经费 党政内网设备维护经费 全区保密员补贴 学习调研经费 信息及宣传业务费 督办系统网络经费 区电子政务内网升级经费(第二期) 密码经费 信访业务费 建国初期老党员医疗补助费(杨文海)
“两新”党组织工作经费
干部学习管理经费 档案管理经费 党员干部现代远程教育经费 党务统计
130,000 800,000 60,000 100,000 50,000 50,000 30,000 20,000 10,000 40,000
393,600
20,400
100,000
13,200
30,000
10,000
计划生育家庭特别扶助奖励金
计划生育手术并发症人员特别扶助
农村部分计划生育家庭奖励金区级配套
城镇独生子女父母计划生育奖励区级配套
基本公共卫生服务区级配套资金 7 179行教股代编小计
城乡义务教育公用经费(小学) 城乡义务教育公用经费(中学) 义务教育阶段残疾学生公用经费(初中) 义务教育阶段残疾学生公用经费(小学) 8 259农业股代编小计 湛财农【2017】79号下达新农村建设启动资金 湛财农【2017】118号下达的2017年第二批省定贫困村 创建社会主义新农村示范建设资金 9 219社保股代编小计
2024年教育厅的年终工作总结

2024年教育厅的年终工作总结教育厅2024年年终工作总结一、回顾2024年工作情况2024年是教育厅实施全面深化教育改革的一年,我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻党的教育方针,全面推进教育现代化,取得了一系列的重要成果。
在教育体制改革方面,我们进一步深化了教育行政管理体制改革,建设了更加科学、高效的教育管理体系。
通过优化教育管理机制,提升学校管理水平,促进了全省教育事业的发展。
在教育教学质量提升方面,我们加大了对教育教学改革的力度,推行素质教育,注重培养学生全面发展的能力。
加强师资队伍建设,提升教师教学水平,优化教学资源配置,改善教学条件,全面提升了教育教学质量。
在职业教育方面,我们加强了与产业对接,推动职业教育的转型升级。
增加职业教育的投入,优化职业教育课程设置,加强实训基地建设,培养更多适应社会需求的高素质技能人才。
在教育公平方面,我们坚持以人为本,推动教育公平的发展。
加大对农村地区和贫困地区教育的支持力度,保障每一个孩子享有公平的教育权利,取得了明显成效。
二、存在的问题和不足尽管我们在2024年取得了一些重大成果,但也存在一些问题和不足。
首先,教育资源分配不均衡的问题依然存在。
城乡教育发展不平衡,一些农村地区教育条件差,教育资源配置不足,需要进一步加大对农村地区教育的支持力度,提高农村地区教师的待遇和教学条件。
其次,中小学教育教学质量有待提高。
虽然我们加强了对教育教学的改革,但还存在一些问题,比如教学内容过于注重应试,教育评价过于功利化等。
需要进一步加大对教师培训的力度,提高教师的教学水平。
再次,职业教育与市场需求不匹配。
虽然我们加强了职业教育的改革,但还需要进一步加强与产业的对接,调整职业教育的课程设置,提升学生的实际操作能力,培养更多适应社会需求的高素质技能人才。
最后,教育公平问题还不容忽视。
尽管我们加大了对农村地区和贫困地区教育的支持力度,但还需要进一步完善教育公平的机制,确保每一个孩子都能享有公平的教育权利。
2017年湛江市坡头区人力资源和社会保障局部门预算基本情况说明.doc

2017年湛江市人力资源和社会保障局部门预算目录第一部分 2017年湛江市坡头区人力资源和社会保障局部门预算基本情况说明部门基本情况(一)主要职责(二)机构设置二、收入预算说明三、支出预算说明四、"三公"经费说明五、其他需要说明的情况(一)机关运行经费情况(二)政府采购安排情况(三)国有资产占有使用情况(四)重点项目预算绩效目标设置情况(五)专业名词解释第二部分 2017年湛江市坡头区人力资源和社会保障局部门预算表一、2017年财政拨款收支总表二、2017年一般公共预算支出表三、2017年一般公共预算基本支出表(部门经济分类)四、2017年一般公共预算“三公”经费支出表五、2017年政府性基金预算支出表六、2017年部门收支总表七、2017年部门收入表八、2017年部门支出表第一部分 2017年湛江市坡头区人力资源和社会保障局部门预算基本情况说明一、部门基本情况(一)主要职责1、办公室:负责文电、会务、机要、档案、财务等机关日常工作;负责综合性文件起草;组织协调机关各股室日常工作;编制部门经费预决算并管理相关专项经费;负责局机关和指导直属单位财务和国有资产管理工作;承担安全、保密、政务公开、信息、人力资源户头管理、信访等工作;承担人力资源和社会保障新闻、对外宣传等工作。
组织开展人力资源和社会保障政策研究、综合调研工作,提出促进人力资源和社会保障发展的政策建议;牵头组织起草重要文稿;协调专家咨询工作;起草人力资源和社会保障有关地方规范性文件和配套政策文件;承担有关规范性文件的合法性审核工作;承办有关行政复议、行政应诉和法制宣传工作。
负责局机关和指导直属单位的人事管理、机构编制、劳动工资、党群、计划生育和申办出国(境)等工作;拟订在职人员培训计划并组织实施;编制人力资源和社会保障对外合作与交流规划并组织实施;综合管理人力资源和社会保障对外合作与交流项目及涉外业务。
2、综合规划监督股参与拟订人力资源和社会保障资金(基金)财务管理办法并监督实施;会同有关部门编制人力资源和社会保障资金(基金)预决算;组织预算执行情况的绩效评价工作;拟订社会保险专项基金和就业资金调剂分配计划。
学校年度决算工作总结(3篇)

2024年手机微信三八妇女节祝福语范文1. 妇女节将至,祝福魅力无敌,聪明伶俐;神采飞扬,常带笑意;端庄漂亮,青春靓丽;聪明赛孔明,英明如上帝的你,妇女节开心又快乐!2. 你那醉人心神的微笑,随风飘舞的长发,如黑夜星光般闪亮的双眸,温柔似水般的举止,即使在万千人海中也不会被淹没,我一眼就能认出你,宝贝,妇女节快乐。
3. 现代的女性当自觉是一个人,是一个和男性一般的一个人。
不但男性能做的事要去做,男性未做的不能做的事,也要去做。
4. 一年一度三八节,让那些工作和琐事见鬼去吧,巾帼英雄,今儿个该休息了吧,有事我担着。
5. 家的和睦,靠你维持;孩子的成长,有你为伴;我的事业,你在支持;在这特别的日子,我想对老婆你说声妇女节快乐,愿你永远都开开心心的。
6. 女人的纯正是饰物、是美德、不是服装。
节日快乐!7. 妇女只有作为母亲,作为贞洁诚实的主妇才真正值得人们礼拜。
8. 妇女节送你女性养生法:①开心,面对我时长挂笑容;②细心,做好每一件我交代的事;③贴心,永远把我放在第一位。
记住了吗?9. 今天是妇女节,请你吃饭又怕你胖,请你喝酒又怕你醉,请你抽烟你又不会,请你旅游又太贵,给你发条短信环保又实惠;祝节日快乐!10. 工作太忙,别撑着;忙碌太多,别累着;恼事烦事,别慎着,今天是三八妇女节,你最美丽的日子,多休息,放压力,尽情的放松一天吧!祝你妇女节快乐!11. 三八妇女节这天,正反方辩论女性到底辛不辛苦。
结果反方不战而降,因为他们都认为女性是世界上最伟大最辛苦的,而他们也在这一天送上祝福:愿所有女性节日快乐!12. 通知:值三八妇女节到来之即,为表示庆贺,所有女厕和女浴室均免费向您开放,欢迎光临!13. 清晨曙光初现,幸福在你身边。
中午艳阳高照,微笑在你心间。
傍晚日落西山,欢乐伴你一天。
祝:三八节快乐!14. 今天是你的节日,在你我的世界里你一直是老大,抓革命,搞生产,咱们的事情你说了算!亲爱的,妇女节快乐!15. 又是三八节,送你十斤铁。
2024年教育部门财务情况总结

2024年教育部门财务情况总结
根据教育部门的财务情况报告,2024年度教育部门的财务情况总结如下:
1. 预算支出:教育部门在2024年度的预算支出总额为X亿元。
这些支出主要用于教育基础设施建设、师资培训、教材教具购置、学生资助等方面。
2. 支出项目分布:预算支出主要分布在各级学校、职业教育机构、高等教育机构等教育单位之间。
其中,中小学教育和高等教育的支出占据了较大比例,职业教育和特殊教育也得到了一定的资金支持。
3. 资金来源:教育部门的资金来源主要包括财政拨款、教育事业收益和其他资金。
财政拨款是最主要的资金来源,占据了绝大部分的教育经费。
教育事业收益包括学费收入、科研成果转化收入等。
其他资金则包括社会捐赠、国际合作等。
4. 教育改革投入:2024年度,教育部门还投入了大量资金用于教育改革。
这些资金主要用于教育信息化建设、创新人才培养计划、教育研究项目等。
教育改革投入的目的是提升教育质量,推动教育现代化发展。
5. 教育财政管理:教育部门在2024年度加强了对教育财政的管理和监督。
通过建立健全的财务管理制度和内部控制机制,加强预算执行和资金使用的监督,提高财务规范性和透明度。
总体而言,2024年度教育部门的财务情况相对稳定且透明,资金主要用于基础设施建设、师资培养、教学设施改善等方面,同时也加
大了对教育改革的投入力度。
这些措施有助于提升教育质量,推动教育事业的可持续发展。
坡头区教育局举办“坡头区教育信息化平台应用培训班”

坡头区教育局举办“坡头区教育信息化平台应用培训班”作者:刘章权来源:《广东教学报·教育综合》2021年第23期为了进一步做好中小学教育相关平台建设和应用工作,推动信息化技术在教育教学管理中的应用,2020年12月22日下午,由湛江市坡頭区教育局主办、坡头区教师发展中心承办的《坡头区教育信息化平台应用培训班》在湛江市实验小学学术报告厅举办。
湛江市坡头区教育局副局长李玉婷,湛江市教育局装备中心主任梁华杰,坡头区教师发展中心主任詹正茂、副主任罗子生等领导出席了培训班开班仪式。
各中学、完全小学分管教学(信息技术)工作的副校长(教导主任)和信息技术管理员、小学分教点和公办民办幼儿园的信息技术管理员等,共200多人参加了此次培训。
会议由詹正茂主任主持,湛江市教育局装备中心梁华杰主任首先发言,他从当前湛江地区在全省的平台使用水平居中等偏下的水平、信息化系统的版本升级对管理员提出更高要求、教育信息化与政府履责考核的关系、与校园生活息息相关等方面阐述了今天将要培训的四个教育信息化平台的重要性。
为了更好实现教育教学信息化管理,勉励大家共同努力把这项工作做好。
随后,坡头区教育局李玉婷副局长发言,她首先表示感谢湛江市教育局装备中心梁主任为培训班带来的技术支持。
其次指出坡头区在教育信息化平台使用方面稍为缓慢的现状,因此这项工作是比较迫切的,她对学员们提出三点要求:一是务必要提高认识,做好教育信息化平台的应用工作。
二是加强学习,熟悉平台的使用。
三是按时按质完成任务。
最后,坡头区教师发展中心主任詹正茂对本次培训进行了总结,提出三个要求:1、落实责任。
各单位法人代表、校长、园长作为第一责任人,分管副校长负管理责任,技术管理员负直接责任,这三种责任要明确。
2、注意信息管理安全,信息传递要符合国家相关要求。
3、做好常态化信息管理,学校安排专人做好管理工作。
通过这次培训,大家明确了教育信息化建设的目标,对教育信息化平台的重要意义有了更深刻的认识,对各平台的操作使用有了进一步的了解,有利于推动信息化技术在教育教学管理中的应用,提升教育信息化应用与管理水平。
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2017年湛江市坡头区教育局部门汇总决算目录第一部分湛江市坡头区教育局概况(一)部门职责(二)机构设置第二部分湛江市坡头区教育局2017年部门决算情况说明第三部分名词解释第四部分湛江市坡头区教育局2017年部门决算表一、2017年收入支出决算总表二、2017年收入决算表三、2017年支出决算表四、2017年财政拨款收入支出决算总表五、2017年一般公共预算财政拨款支出决算表六、2017年一般公共预算财政拨款基本支出决算表七、2017年一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表八、2017年政府性基金预算财政拨款收入支出决算表湛江市坡头区教育局2017年财务决算说明第一部分湛江市坡头区教育局概况(一)部门主要职责坡头区教育局的主要职能是:1.贯彻执行中央和省市有关教育工作的方针政策和法律法规,制订具体的贯彻计划、办法和措施。
2.组织拟订教育事业的发展规划和年度计划并组织实施,会同有关部门规划、指导各级各类学校布局调整,负责教育事业相关数据的统计、分析。
3.会同有关部门拟定筹措教育经费、教育拨款、教育基建投资、教育收费等政策规定,并监督执行;协调有关部门做好有关教育资金的分配工作;指导学校的基本建设和财务管理工作。
4.综合管理义务教育、普通高中教育、学前教育和特殊教育、民族教育和幼儿教育工作,推进义务教育均衡发展,促进教育公平,深化基础教育教学改革,全面实施素质教育。
5.负责职业技术教育工作的统筹规划、综合协调和宏观管理,承担职业技术教育相关管理工作。
6.综合管理社会力量举办的基础教育和继续教育工作。
7.负责教育系统规划,指导学校开展奖学、助学和勤工俭学工作,指导学校后勤工作和校办产业工作。
8.牵头负责监督检查各地和各级各类学校贯彻执行教育法律法规和方针政策的情况,负责督政、督学工作,依法组织教育执法,督导,负责教育评估工作,对教育质量和办学水平进行检查、监测。
9.指导各类学校专业建设、课程建设,规划、指导教育信息化工作,学校电化教。
10.主管全区教师工作;指导和组织实施分管范围各级各类教师资格制度;规划和指导中小学、中等职业技术学校教师和教育行政干部队伍建设工作。
11.会同有关部门管理本系统的对外交流与对外合作,负责指导教育系统与各地区的教育交流与合作工作。
12.指导中小学、中等职业技术学校的思想政治工作、德育教育、体育卫生与艺术教育、国防教育和宣传工作,指导学校的安全、稳定和保卫工作等。
(二)机构设置区教育局内设11个科室及经费纳入教育局核算的3个内设事业单位。
部门包括办公室、纪检监察室、体育卫艺股、人事股、招生办、教育督导室、勤工办、装备中心、教育股、政安股、教研室;3个内设事业单位分别是:装备中心、教研室、勤工办;下属有区教师进修学校、坡头区第一中学、坡头区第二中学、爱周中学、中小学德育基地、坡头区龙头中学、坡头区龙头镇上圩中学、坡头区官渡中学、坡头区东岸初级中学、坡头区乾塘中学、坡头区乾塘镇米稔中学、坡头区南调中学、坡头区麻斜中学、坡头区第一小学、坡头区坡头镇中心小学、坡头区五合小学、坡头区龙头镇中心小学、湛江市龙头冠中小学、坡头区官渡镇中心小学、坡头区官渡镇东岸小学、坡头区乾塘镇中心小学、湛江市乾塘镇乾塘小学、坡头区南调街中心小学、坡头区麻斜中心小学、坡头区第一幼儿园,湛江市实验小学共26个事业单位。
第二部分湛江市坡头区教育局2017年部门决算情况说明一、2017年度收入支出决算总体情况说明:湛江市坡头区教育局2017年度总收入2874.47万元。
具体情况如下:(一)、年度收入总体情况1、财政拨款收入2874.47万元,上年决算数1246.29万元,增加1628.18万元,增长130.64%。
主要原因是今年教育事务支出比去年有所增加,因此财政拨款有所增加。
2、其他收入0万元,比上年决算数持平。
3、上级补助收入0万元,比上年决算数0万元减少0万元。
主要原因是今年没有上级补助收入4、事业收入0万元,比上年决算数0万元减少0万元。
主要原因是:本年无事业收入。
5、经营收入0万元,与上年决算数0万元持平。
(二)、年度支出总体情况湛江市坡头区教育局2017年度总支出2874.47万元,其中本年支出2874.47元。
具体情况如下:1、教育支出(类)支出2656.65万元,主要用于在职人员工资、日常公用经费、校园建设、学生助学金等。
上年决算数1056.32万元比上年增加1600.33万元,增长151.5%,主要原因是下拨全区中小学生家庭困难补助、建档立卡学生补助和创现经费和学前教育经费增加。
2、社会保障和就业支出(类)支出172.12万元,主要用于退休人员工资。
上年决算数150.04万元,比上年增加22.08万元,增加14.72%,主要原因是退休人员工资有所增加。
3、医疗卫生与计划生育支出(类)支出16.42万元,主要用于在职人员社会保障缴费。
上年决算数15.65万元,增加0.77万元,增加4.92%。
主要原因是社保缴费标准提高。
4、住房保障支出(类)支出29.28万元,主要用于在职和退休人员住房改革补贴。
上年决算数24.28万元,增加5万元,增加20.59%。
主要原因是在职人员住房公积金标准提高。
二、2017年度财政拨款收入支出决算总表说明:(一)、2017年度财政拨款收入说明湛江市坡头区教育局2017年度财政拨款收入合计2874.47万元,其中:一般公共预算财政拨款2874.47万元,年初预算数745.12万元增加2129.35万元,增长285.77%。
主要原因是校园建设款政府性基金预算调整为一般公共预算。
政府性基金预算财政拨款0万元,与年初预算数持平。
(二)、2017年度财政拨款支出说明湛江市坡头区教育局2017年度财政拨款支出合计2874.47万元,其中:一般公共预算财政拨款2874.47万元,年初预算数668.71万元,增加2205.76万元,增长329.85%。
主要原因是全区中小学生家庭困难补助和建档立卡学生补助、创现经费和学前教育经费增加,另在职和退休人员工资提高,人员经费有所增加。
分功能科目看,教育支出(类)普通教育(款)2656.65万元,主要用于人员经费及办公经费;社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)172.12万元,主要用于离退休人员费用;医疗卫生与计划生育支出(类)医疗保障(款)16.42万元,主要用于行政单位医疗及公务员医疗补助。
住房保障支出(类)住房公积金(款)29.28万元,主要用于职工住房公积金。
三、2017年度财政拨款“三公”经费支出决算情况说明:(一)、“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明2017年度“三公”经费财政拨款支出决算为5.04万元,预算12.7万元,完成 39.69%。
其中:因公出国(境)费支出决算为 0万元,完成预算 0万元的0 %;公务用车购置及运行维护费支出决算为2.15万元,预算8.4万元完成的25.60%;公务接待费支出决算为2.89万元,预算8.4万元完成了34.40%。
2017年度“三公”经费支出决算小于预算数的主要原因是认真贯彻落实中央“八项规定”精神和厉行节约的要求,从严控制“三公”经费开支,全年实际支出比预算有所节约。
其中:因公出国(境)费支出0 万元;公务用车购置及运行维护费支出决算2.15万元;公务接待费支出 2.89万元。
因公出国(境)费支出 0万元;公务用车购置及运行维护费支出减少的主要原因是公务用车购置和运行维护费包括单位公务用车购置费及燃料费、维修费、过路减少;公务接待费支出减少的主要原因是是公务接待从俭。
2017年“三公”经费支出5.04万元。
上年“三公”经费支出5.11万元,相比减少0.07万元,减少了1.37%。
主要原因是主要原因是公务用车购置和运行维护费包括单位公务用车购置费及燃料费、维修费、过路减少;公务接待费支出减少的主要原因是是公务接待从俭。
(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明2017年“三公”经费财政拨款支出决算中,因公出国(境)费 0万元,占 0%;公务用车购置及运行维护费支出 2.15万元,;公务接待费支出2.89万元,。
具体情况如下:1.因公出国(境)费支出 0万元。
全年使用财政拨款安排局(部、委、办)机关及下属X个单位出国团组 0 个、累计0人次。
开支内容包括:(1)参加会议支出 0万元;(2)出国谈判、工作磋商支出0 万元;(3)境外业务培训及考察 0 万元。
2.公务用车购置及运行维护费支出 2.15万元,其中:公务用车购置支出为 0万元,2017年公务用车购置数 0 辆,;公务用车运行及维护支出2.15万元。
3.公务接待费支出2.89万元。
四、2017年度其他重要事项的情况说明:(一)、关于机关运行经费支出说明。
本单位无此类经费支出。
(二)、关于政府采购支出说明。
2017年本部门政府采购支出总额0万元,其中,政府采购货物支出0万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出0万元。
( 三 )、关于国有资产占用情况说明。
截止2017年12月31日,本单位固定资产总数305.3万元,车辆共有1台,主要用于公务交通。
( 四 )、关于预算绩效管理工作开展情况说明。
1、绩效管理工作总体情况。
根据财政预算管理要求,本单位对2017年度一般公共预算项目支出全面开展绩效自评。
其中,一级项目0个,二级项目0个,共涉及资金0万元,自评覆盖率达到0%。
2、部门决算中项目绩效自评结果。
无此发生3、重点项目绩效评价报告。
无此发生4、其他以部门为主体开展的项目绩效评价报告。
无此发生第三部分名词解释1、财政拨款收入:指财政当年拨付的资金事业收入。
2、事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅动所取得的收入。
3、经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。
4、其他收入:指除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入。
主要是非本级财政拨款、存款利息收入、事业单位固定资产出租收入等。
5、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
6、项目支出:指在基本支出这外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
7、“三公”经费:按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定,“三公”经费包括因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。
(1)因公出国(境)费,指单位工作人员公务出国(境)的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出。
(2)公务用车购置及运行费,指单位公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出。
公务用车指用于履行公务的机动车辆,包括领导干部专车、一般公务用车和执法执勤用车。
(3)公务接待费,指单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。