中石油述职报告范文
石油工人述职报告（三篇）
石油工人述职报告尊敬的领导：我是一名石油工人，作为一名从事石油开采工作的员工，我在过去的一年中尽职尽责，为公司的发展做出了自己的贡献。
在此，我向您汇报我的工作情况，以下是我在过去一年的工作总结。
一、工作内容作为一名石油工人，我的主要工作是参与石油井开采、石油输送和管道维护等工作。
在石油井开采方面，我协助团队进行井口操作，包括井筒监测、注水、压裂等工作。
在石油输送方面，我负责管理输送设备的运行情况，及时发现并解决设备故障。
同时，我也参与了公司管道维护工作，包括巡检管道、清理管道内部、检修阀门等工作。
二、工作亮点在过去的一年中，我的工作亮点主要体现在以下几个方面：1.技术能力提升：通过参加公司组织的培训课程，我不断提升自己的专业技能，掌握了更多的石油开采和输送技术。
我能够熟练操作石油开采设备，并能够迅速判断设备故障并进行维修。
同时，我还学习了一些管道维护的知识，能够准确判断管道的运行状况并及时处理，保证石油输送的顺畅。
2.安全意识强化：石油开采工作涉及到高风险的操作，安全意识的强化尤为重要。
我始终将安全放在首位，积极参与公司组织的安全培训和应急演练活动，提高自己的安全防范意识和应对能力。
此外，我也积极与团队成员交流安全经验，相互学习，共同提高。
3.团队合作精神：石油开采工作需要多个岗位的协同配合，团队合作精神是工作中不可或缺的一部分。
在过去的一年中，我与团队成员保持良好的沟通和合作，共同应对工作中的各种挑战。
我能够积极配合团队中其他成员的工作，相互支持，确保工作任务的顺利完成。
三、工作成果在过去的一年中，我在工作中取得了以下的成果：1.石油开采效率提升：在石油开采方面，我积极参与井口的操作工作，并熟练掌握了相关工艺。
通过我和团队其他成员的努力，石油开采的效率得到了提升，石油产量得到了增加。
2.设备故障率下降：作为石油输送设备的负责人，我积极关注设备运行情况，并及时发现并解决设备故障。
通过我的努力，设备故障率得到了显著下降，保证了石油输送的稳定性。
石油工人述职报告（通用10篇）
石油工人述职报告石油工人述职报告（通用10篇）日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，你梳理过这段时间的工作吗？好好地做个总结并写一份述职报告吧。
来参考自己需要的述职报告吧！下面是小编收集整理的石油工人述职报告，欢迎大家分享。
石油工人述职报告篇1（一）、加强职业病防治意识公司在职业健康工作上认真执行《中华人民共和国职业病防治法》，坚持“以人为本、健康至上”的理念，以员工职业健康监护为重点，同时对作业场所进行监测，防治有危害员工健康的不良因素，努力做好企业职业病防治工作。
中石油早在_年就制定和印发了《中国石油天然气集团公司职业健康监护管理规范》和《中国石油天然气集团公司作业场所职业病危害因素检测规范》，所属企业按照《集团公司_年职业健康工作指导意见》抓职业健康工作的落实，加大对施工作业一线和大型施工作业现场的职业健康管理，完成了全年职业健康监护和作业场所职业病危害因素监测任务，杜绝了急性职业病、放射性事故发生。
（二）、工作中主要做法和取得的成绩20xx年，公司对油气生产、炼油化工、钻井、物探、测井、井下作业、管道施工和物资装备等生产作业场所进行了职业病危害因素普查，重点查清了作业场所职业病危害因素现状、危害种类、防护设施设备的配备使用情况，并针对危害因素采取了相应卫生防护措施。
一、针对公司基层和野外施工作业人员多的特点，将这部分员工的身心健康作为公司职业健康工作的重点，连续三年以“职业健康小分队”的独特形式开展“送健康到一线”活动。
在对多名从事特殊岗位的员工进行了职业体检，体检率达95.9%。
通过以上做法，我们的职业病防治工作取得了好的成绩，受到了广大员工的垦定。
二、公司深入贯彻《中华人民共和国职业病防治法》，严格执行员工健康体检和职业病定期检查制度，逐步落实一线员工的疗养制度。
针对生产作业和工作场所涉及职业健康危害种类多、环境恶劣、流动性和劳动强度大的特点，加强员工职业健康监护和作业场所职业病危害因素监测，努力改善施工作业条件，突出职业病预防、控制，创造有利于员工健康的工作环境和条件。
中石油个人述职报告
中石油个人述职报告尊敬的领导：我是中石油销售部门的一名员工，我非常荣幸地在过去的一年里能够为公司做出贡献。
在这个个人述职报告中，我将回顾我过去的工作，总结我的工作成绩和所取得的成就，并提出对未来工作的计划。
1. 工作回顾：过去的一年里，我主要负责销售部门的客户维护和业务拓展工作。
我积极参与了多个客户项目，并与客户保持良好的合作关系。
我通过不断挖掘客户需求，推动了销售数字的增长。
同时，我也与团队成员密切合作，共同完成了销售目标，并在团队中发挥了积极的作用。
2. 工作成绩和成就：在过去的一年里，我取得了一些可喜的成绩和成就。
具体包括：- 成功签下了一家大客户，为公司带来了高额的销售额；- 在与客户的合作中，提出了一些有效的销售策略和建议，取得了良好的销售效果；- 通过积极参加行业交流活动，与其他同行进行了深入的交流，扩大了公司的影响力；- 与团队成员合作完成了一个重要销售项目，为公司赢得了客户的高度认可。
3. 未来工作计划：基于对过去工作的总结和反思，我对未来工作提出以下计划和目标：- 进一步加强与现有客户的合作，挖掘更多的业务机会，提高客户满意度；- 主动参与市场调研和竞争对手分析，不断提升自身能力和业务水平；- 加强团队合作，与其他部门密切配合，更好地完成销售目标；- 提高自身专业知识和技能，不断学习新的销售理论和方法，以应对行业的变化和挑战。
通过这些计划和努力，我将继续为中石油销售部门做出贡献，实现更大的成绩。
感谢领导对我的支持和指导！让我们共同努力，为中石油的发展贡献出更多的力量！谢谢！您忠诚的员工。
石油个人述职报告（精选5篇）
石油个人述职报告（精选5篇）石油个人述职报告（精选5篇）时间是看不见也摸不到的，就在你不注意的时候，它已经悄悄的和你擦肩而过，回顾这段时间的工作，相信你有很多感想吧，为此要写好述职报告了。
那要怎么写好述职报告呢？下面是小编帮大家整理的石油个人述职报告，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
石油个人述职报告1尊敬的各位领导、同事们：大家上午好！我叫哈建新，现为兴庆区友爱加油站经理。
20xx年我们面临销售市场充满困难和挑战的一年，经济增速放缓，市场需求不旺，销售增量下滑，竞争日益加剧的复杂环境，在分公司正确领导和片区的大力支持下，我带领广大员工共同努力，洒下了汗水和智慧。
1-7月份在长城站，8-xx月在友爱站较好的完成了上级下达的各项目标和任务，各方面工作取得了一定的成绩，有了新的进步和发展，在此，我对各位领导的大力支持和同事们的辛勤努力及信任、理解，以最真诚的情意感谢你们，谢谢大家！下面我就从两个时间段来对20xx 年履职情况向各位做个汇报，请大家评议，谢谢！1-7月份长城站履职情况：一、加强学习，使思想品德水平和业务素质有了新的提高要想履职好，就必须有明确的目标，高标准的思想品德和业务素质，我始终注重这方面的修养和提高。
自20xx年元月份目标责任书签订之后，我就把责任放在心上，把担子挑在肩上，用共产党员的先锋模范作用随时鞭策自己，始终把公司下达的目标责任做为自己带领员工努力的方向，在公司领导和片区领导的大力支持和帮助下，使自己的思想、业务素质有了很大的提高，明确了一个奋斗目标，开拓了一片市场，把加油站效益和员工的收入做为自己管理的目标。
我始终以身作则，为员工做榜样，身先士卒，沉下身子投入到加油站的各项工作中，以公司党委中心组学习活动为契机，加强党的群众路线实践教育及反腐倡廉的学习，利用业余时间参加公司开展的读书活动，统一思想，不断完善自己，使自己成为一个合格的加油站经理。
二、尽职、尽责，努力工作，忠诚职业1、严格落实“三条红线”，事前管控和排除一切事故和隐患在长城站的7个月时间我每天早晨上班前坚持对重点部位和关键环节进行排查确认，并做好记录，切实加强员工HSE岗位培训，按培训计划推进，有效加强了员工的安全意识，提高了安全技能，每周进行消防演练培训和教育，并有针对性进行专项演练培训，做好班前巡检和分析，避免一切事故和隐患的发生。
中石油加油站个人述职报告
中石油加油站个人述职报告尊敬的领导：我是xx中石油加油站的一名员工，感谢领导给予我述职的机会。
我在过去的一年中，根据职责要求，认真履行工作职责，与团队合作，取得了一定的成绩。
以下是我个人在工作中的述职报告。
一、工作概况在过去的一年中，我主要负责加油站日常运营和管理工作。
我始终以责任心和敬业精神对待工作，努力提高工作效率和服务质量。
通过与同事密切合作，我们成功实现了加油站的稳定运营，并得到了用户的好评。
二、服务质量提升在过去的一年中，我重点关注提升加油站的服务质量。
我积极参与培训课程，学习相关知识和技能，提高自己的专业水平。
在日常工作中，我确保加油站的卫生环境干净整洁，设备运行正常。
同时，我也不断改进服务流程，提高服务效率和用户满意度。
通过不断的努力，我们加油站的服务质量逐步得到了提升。
三、安全管理加油站的安全是我们工作的重中之重。
在过去的一年中，我积极参与安全培训，学习了防火、消防等相关知识。
我始终保持高度警觉，发现问题及时上报，并参与协调解决。
在我和团队的共同努力下，加油站的安全管理工作得到了有效落实，安全事故率明显下降。
四、团队协作作为加油站的一员，我非常重视团队协作。
在过去的一年中，我积极与同事合作，相互支持，共同解决工作中的问题。
通过团队协作，我们成功完成了加油站的日常工作任务，并建立了良好的工作氛围。
五、客户服务加油站的客户是我们工作的重要对象。
在过去的一年中，我注重与客户的沟通和交流，积极倾听客户的意见和建议，不断改进服务。
通过我们的努力，加油站得到了许多客户的认可和好评。
综上所述，过去的一年里，我始终以高度的责任心和敬业精神履行职责，取得了一定的成绩。
同时，我也深刻意识到自己的不足之处，并积极学习提升自己。
在未来的工作中，我将继续努力，更加出色地完成各项工作任务，为加油站的发展贡献自己的力量。
再次感谢领导对我的支持和信任！此致xx中石油加油站员工。
中石油企业年终述职报告
中石油企业年终述职报告尊敬的公司领导、各位同事：大家好！我是XX石油公司的XX，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我今年的工作情况和业绩。
首先，我要感谢公司的领导和各位同事对我的信任和支持，正因为有了你们的帮助，我才能够在工作中不断成长，取得了一定的成绩。
以下是我今年的述职报告。
一、工作总结在过去的一年中，我在公司的工作主要集中在石油勘探开发领域。
通过深入了解和分析石油市场的情况，我积极寻找潜在的勘探开发项目，并通过各种渠道与相关合作伙伴展开沟通和洽谈。
经过一系列的筛选和论证，我成功推动了我公司的一项石油勘探开发项目的启动，并成功参与了项目的实施和管理工作。
在项目的实施过程中，我协调了各个相关部门的工作，确保项目的顺利进行。
我主动参与了项目的资源调度和技术支持工作，确保项目在预算和时间范围内完成。
通过与合作伙伴的紧密沟通，我及时解决了各种项目实施中的问题和困难，并保持了良好的合作关系。
项目已经取得了阶段性的成果，也为公司的长远发展打下了坚实的基础。
二、工作亮点在过去的一年中，我在工作中主要体现了以下几个方面的亮点：1. 效益突出我积极参与公司的石油勘探开发项目，在项目的实施过程中，通过精心调度和管理，项目的效益达到了预期目标。
项目的成功实施不仅为公司带来了可观的经济效益，也提升了公司的市场竞争力。
2. 团队合作在项目实施中，我与各个相关部门保持了密切的沟通和协作，充分发挥了团队的合作能力。
通过与合作伙伴的紧密配合，我们解决了许多复杂的技术问题和项目实施中的困难，取得了良好的合作成果。
3. 技术创新我在项目实施中积极探索新技术和新方法，提高了勘探开发的效率和质量。
通过引入先进的勘探设备和技术，我们能够更加准确地确定石油资源的储量和分布，为公司的决策提供了重要的依据。
三、存在的问题和改进方案在工作中，我也发现了一些存在的问题，如下：1. 管理能力有待提高在项目实施中，我虽然能够协调各个部门的工作，但在项目管理方面还有一些不足之处。
2023年中石油述职报告
2023年中石油述职报告（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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中石油职员述职报告
中石油职员述职报告尊敬的领导：我在过去的一年中非常荣幸能够在中石油工作，并向您汇报一下我的工作情况。
以下是我在过去一年中的工作总结：1. 完成石油开采和生产任务：作为石油开采工程师，我参与了多个油田的开发和生产工作。
通过合理调配资源和严格管理，我成功完成了公司下达的开采任务，并且在生产效益上取得了显著的提升。
我注意到了一些潜在的问题，并积极提出了相应的解决方案，以确保工作的顺利进行。
2. 精细化管理成果：我提出了一些建议，并将其付诸实践，以实现对工作流程的精细化管理。
通过对现有工作流程的仔细优化和标准化，我成功地提高了工作效率和质量。
通过引入相应的技术和设备，我有效减少了生产过程中的浪费，并实现了资源的最大化利用。
3. 安全生产工作：作为职员，我非常重视安全生产工作。
在过去的一年里，我积极参与了公司的安全培训和演练，努力提高了自己的安全意识和应急能力。
在实际工作中，我始终牢记安全第一的原则，并严格按照公司的安全操作规程进行操作。
通过我和团队的共同努力，我们成功地减少了事故率，并确保了工作环境的安全和稳定。
4. 团队合作和沟通能力：作为一个团队成员，我一直注重与他人的合作和良好的沟通。
我时刻保持积极的工作态度，并认真倾听他人的意见和建议。
在工作中，我主动与同事合作，相互支持，共同解决问题。
通过我与团队的良好合作，我们在过去的一年里成功地完成了许多艰巨的任务，并且取得了显著的成绩。
尽管工作中还存在一些问题和挑战，但我保证会在以后的工作中继续努力。
作为中石油的一名职员，我将时刻保持对公司的忠诚和奉献精神，并不断提升自己的工作能力和素质。
感谢领导对我的支持和关心！。
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中石油述职报告范文石油钻井工作总结xx年转瞬即逝，回首过去这一年有辛酸、有成绩、有很多很多美好的回忆。
在川庆整合的第二个年头随着我们大家相互信任、互相融合、和谐发展，在土库曼工作的这一年里面我学到了很多很多，在不断提升自我业务水平的同时还学到了很多关于土库曼斯坦的人文风情，进一步了解了土库曼这个民族。
全年我队两开两完总进尺5928米，全年无一例事故，井身质量全优。
现将全年的工作总结如下：一、工作简介xx年 12月29日开钻在dc-16队担任钻井工程师以111天建井周期完成完成了土库曼斯坦阿姆河右岸项目历史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜92.04°水平位移1210.60米填补了土库曼斯坦没有水平井的空白；接着调至dc-15队担任平台副经理兼钻井工程师完成了土库曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井该井吸取了sam35-1h井施工过程中的经验和不足完善了技术措施以106天安全快速优质的完成了该井3028米的井尺最大井斜83.16°水平位移926.52米；然后借调到dc-12队参了土库曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三开增斜段寻找b点的复杂施工，该井三开施工中井下出现脱压憋泵增斜率不够等复杂情况我迅速结合井下情况组织开会重新修改制定应对和处理复杂的技术措施并上报，在第一时间消除了井下复杂情况重新修复了井眼满足了水平井钻井的要求，该井水平位移长达1412.39米是一口难度很大的水平井。
水平井施工结束后我回到dc-15队开始承钻met23井，该井是直井设计2760米，我回到队上后做了分段的技术措施并且多次召开技术会议，认真的落实技术措施。
最终met23井以42天18小时的好成绩完成了2900米的井尺，该井最大井斜1.4°井身质量100%固井质量100%安全快速优质的完成了该井的全井施工作业，刷新了土库曼斯坦最短钻完一口3000米左右天然气井的新纪录，为土库曼项目下一步提速施工奠定了基础。
二、安全管理安全是保证生产的前提条件，我们从事的石油钻井又是高风险的户外行业。
危险和隐患随时都有可能出现发生，为了降低安全风险、提高安全意识，我们必须从细节入手，通过设备的整改，环境的改变，属地化的推行，我们改变员工的工作环境，使每位员工都能在安全的工作环境里面安全的工作；通过职工培训，九项文件的学习，杜邦公司九项体系化推进，我们的员工从思想上改变了自己以前很多不安全行为和习惯性违章，使操作正规化，安全化，大大降低了隐患的发生杜绝了事故；通过每周的安全例会，每月的安全总结我们大力推行?反违章树规范?的小型安全竞赛活动，大大鼓舞了员工的积极性，提高了职工的整体素质为安全营造了和谐发展的有效空间，使我们的安全工作走向了良性循环。
三、技术管理技术是生产的推动力，只有不断的完善技术管理，创新技术，发展技术，科学的运用技术于实践才能优质高效低耗的完成每口井的施工任务，在土库曼斯坦的三口定向井水平井施工过程中我们坚持每天下午4点开一次技术交流会，总结前一天施工过程中的不足和下一步施工中需要注意的事项，特别是sam35-1h井的施工过程中，由于该井是土库曼斯坦的第一口水平井，没有可参考的施工经验，我们只能结合国内水平井施工和塔指钻遇岩膏层施工的成功经验，再不断的尝试和摸索过程中我们和各专业公司紧密配合最终以111天完成sam35-1h井的全井施工任务，填补了土库曼斯坦没有水平井的空白。
随后承钻的sam36-1d井我们就成功的借鉴了san35-1h井的施工经验特别是在滑动导向钻进方面运用的比较成熟井眼轨迹控制的非常好得到了甲方和分公司领导的高度好评。
sam3-1h井的施工过程中就遇到了前两口井从未遇到的问题在三开寻找b点的时候出现了井下复杂，我们根据现场情况重新制定了相应的技术措施，破坏了井下出现的小台阶和砂床以及修复了欠井斜井段，使施工中的各项指标均达到了水平井施工的要求，克服了地质原因、工具原因、泥浆原因等多方面的外来不利因素，最终再我们和各专业公司的不懈努力下完成了这口特殊的水平井。
水平井施工结束后我认真总结了施工过程中的优缺点，汇编出了土库曼斯坦萨曼杰佩区块定向井水平井施工技术报告，并在met23井的施工过程中将钻遇岩膏层技术措施运用于实践，该井最终仅仅用了42天就钻完了2900米进尺，又一次刷新了土库曼斯坦的钻进新指标。
四、职工培训人是第一生产力，只有不断提高人的素质技能才能更好的完成生产任务，每一次取得的成绩都和我们辛勤的培训是分不开的，在土库曼工作的这一年我深深的体会到了这一点，我们面对的不仅仅是中国员工还有大部分是当地员工，当地石油工业发展很慢大部分工人都是放下羊鞭参加工作的，由于语言的不通给我们的工作带来了很多的困难。
但是我们还是客服了困难走出了困境，首先在每次开钻前组织全队中土方员工通过翻译进行技术交底，让每个员工都熟知本井的施工难点和施工工艺流程。
然后针对特殊工况进行细化交底，利用班前会对本班工作再次进行分段细化和风险评估。
利用班中“传、帮、带”的模式通过翻译，随时纠正整改，不断的提高土方员工的职业技能。
利用班后会进行系统的总结，点评，进一步巩固了土方员工的技能。
形成了我队独特的“三交、一传、一总结”的培训模式。
时间如流水般飞逝而去，通过一年丰富多彩的培训，在我们这里现在到处洋溢着喜庆，处处都体现出中土关系的和谐，诚实虚心的土方员工在不断的学习中工作，在工作中学习，逐步提高业务水平，打造出了铁的队伍钢的班子。
中国人学俄语，土国人学汉语。
通过语言的学习拉近来中土关系的融洽，我们还积极配合分公司培训中心的培训工作，将我队优秀员工报送培训中心集中系统的培训，全年共报送土籍员工4名都以优异的成绩毕业反队，现在已经是我队生产班的骨干了。
中 __培训也不容忽视，针对整合重组的新场面人员的年轻化和大学生的加入，我专门制定一套针对法培训材料，就近取材从身边发生的小事情讲起，新分来的钻工对三高气田不了解，我队就在三开前专门开设了硫化氢防护知识问答讲座，大家再一起以沟通的形式各抒己见帮促提高，新分来的大学生对工艺流程不懂，我们便专门在各种施工前也搞一次座谈，在融洽的学习氛围里面新分来的大学生逐步成长，现在已经能够独立完成钻井助理工程师的基本工作了。
利用 __闲谈交流也是我们队职工培训的一个亮点，我们专门在餐厅墙壁上粘贴一些生产知识问答，在吃饭的时候只要有一个人发问，大家就开始讨论，在讨论中大家互相进取，不断提高。
五、队伍建设员工的健康和环境的保护以及中外文化的融合是现在我公司海外项目钻井队队伍建设的一个重点，在当地员工的管理上充分尊重当地员工深入了解他们的生活习惯，土库曼斯坦500多万人口里面就有100多个民族，在工作中给我们带来了很多不便，为了消除当地员工在工作中消极怠工促进中土和谐，每隔一周我们通过营地经理和当地员工的代表坐下来进行座谈，每逢当地的节假日我们都拿出点生活物资去给当地员工改善伙食，进行生活上的沟通，改善营地的住房条件根据他们的生活习惯来进行生活调整，通过翻译关心他们的家人孩子，排除他们的后顾之忧。
让他们深深的感觉到我们是一家人，营造了互信互爱的生活氛围。
工作上我们认真的帮促他们，在发现违章和不安全行为的时候我们及时制止他们，并通过翻译耐心的告诉他们那样干的后果，从思想上纠正他们的不安全行为，建立了友好的工作感情。
紧密配合平台经理搞好队伍班子建设，加强设备管理、材料管理，在两开两完的钻井施工中紧扣生产，超前组织，由于我们的设备是XX年宏华出厂的50d老式钻机，所以在使用过程中井场出现小故障，于是我们建立了设备区域化管理，从小班土方员工开始岗位按照规定的时间巡检，当班中方员工复查，大班定点抽检，干部分片负责。
确保了我们的设备在土库曼全年正常运转了5390个小时未出现机械故障导致生产停工。
钢班子带出铁队伍我们在平台经理的带领下完满的完成了上级交给我们的生产经营任务。
六、意见和建议xx年过去了，全年的工作中我也暴露出了很多不足，年轻的冲动在我身上依然还有，面对土方员工我有时表现出来不够冷静，冲他们发脾气；技术上考虑的也不是很成熟，在生产过程中海需要不断提高自己；语言方面我已经来土库曼一年多了，语言关我还一直没有突破这是我最遗憾的事情，再下一步的工作中我将不断努力改掉自身的坏习惯，认真学习专业知识的同时学好语言，配合好平台经理完成以后的每一项工作。
支部书记述职报告一年以来，在xxxxxx党委的正确领导下，自己努力用一个共产党员的标准和支部书记的职责严格要求自己。
重视马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及科学发展观等的学习；深入贯彻院党组织xx年工作安排部署，以持续保持共产党员先进性教育活动为契机，切实加强基层党支部建设，积极发挥基层党支部战斗堡垒作用，圆满完成了各项工作任务。
现对我一年来的工作做如下汇报，敬请评议。
一.认真学习，加强思想政治教育我支部深刻认识到思想政治教育是一切工作的灵魂，日常生活中，十分注重党员群众的思想政治理论学习，坚持政治理论学习制度，做到有计划、有目的、有准备的开展学习活动。
一是通过创建学习型党支部为契机加强党员思想教育，通过“党史”、“三史”的系统学习，增强了党员开展日常性思想教育活动的自觉性，提高了党员 __共产党历史、发展史的认识，为国家和的和谐稳定发展构建了坚强的堡垒。
二是通过学习与公司xx年工作部署保持高度一致，积极组织党员学习“xxxxxxxxx年工作会议上的讲话”、“xxxxxx在公司xx年工作会结束时的讲话”、“xxxxx在院党委扩大会一届一次职工 __上的讲话”和“xxxxx在xx年工作会议上做的《xxxxxxxxxxxxxxxx》的工作报告”为我院的又好又快发展保驾护航。
三是通过学习先进模范的光荣事迹，培养了党员同志敢为人先、勇为人先、能为人先的意识和思想觉悟，进一步提升整个支部的思想向心力和战斗力。
二.与时俱进做好思想政治工作，促进企业发展实践使我们深刻认识到，一支队伍的精神面貌和价值取向很大程度在于领导。
党员干部能否做到廉洁自律、乐于奉献，能否做到不计较个人得失，这是取信于民，搞好一个队伍的关键。
因此，我支部努力创造一种认真学习、民主讨论、积极探索、求真务实的风气，党员干部以身作则，给群众取得很好的示范作用。
一是充分利用人力资源，发挥干部群众工作积极性。
在工作中，以人为本，开展凝聚力工程。
对生病的党员群众总是上门慰问，并在工作上给予适当的照顾；对出现错误的同志改批评为鼓励；对思想上有情绪的党员群众进行谈心和正确的引导；对工作中成绩优异的党员群众给予物质和精神上的肯定和奖励。
二是树立群众观念，使关心人的工作落实到实处。
作为基层党务工作者，在搞好各项工作的同时，一有时间自己就上玉门欠平衡钻井一线现场，和员工交朋友，虚心向他们学习，和他们谈人生、谈理想、谈生产、谈未来、谈国家大事，谈个人小事。