固定时间劳动合同范本正式版
固定期限职工劳动合同范本6篇
固定期限职工劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就乙方在甲方从事固定期限的劳动合同达成如下协议：一、合同基本情况1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日4. 乙方担任的职位及工作内容：_______________二、工作时间与地点1. 乙方的工作地点为___________________________。
2. 工作时间按照甲方的规定执行，具体执行的标准工时制或不定时工作制。
三、薪酬与福利1. 乙方的工资标准为________元/月，支付方式及时限按照甲方规定执行。
2. 甲方根据企业经营情况和员工表现，可调整乙方的工资水平。
3. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
四、岗位职责与工作要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，不得擅自违反。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露或非法使用。
五、合同变更与解除1. 经双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方可依法解除本合同，具体情形按照国家法律法规执行。
3. 乙方在合同期内如有违反甲方规定的，甲方有权解除合同。
六、违约责任及赔偿责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。
2. 因乙方违反约定导致甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。
七、其他事项约定1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
自双方签字盖章之日起生效。
3. 在本合同有效期内，甲乙双方应遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度，履行本合同约定的义务。
固定时间劳动合同范本6篇
固定时间劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________乙方（员工）：___________________________地址：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相干的法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，订立本固定时间劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事______工作，乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作______小时，每周工作______小时的工作制度。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。
3. 乙方依法享有国家及地方规定的各项假期。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为______元/月。
2. 甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线及乙方的工作表现、绩效考核情况等，调整乙方的工资水平。
3. 甲方于每月______日左右以货币形式按照公司规定的月工资标准足额支付乙方工资。
如遇节假日则提前一天或延至节日假后第一天支付。
不得以任何理由克扣乙方工资。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行必要的安全教育。
3. 乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视安全健康的行为有权提出批评与检举控告。
六、社会保险和福利1. 甲乙双方依法参加社会保险，按时足额缴纳各项社会保险费。
其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。
固定时间劳动合同范本样本9篇
固定时间劳动合同范本样本9篇第1篇示例：《固定时间劳动合同范本样本》本合同（以下简称“本合同”）由以下雇主和雇员共同缔结并遵守。
第一条合同双方雇主：（公司名称）法定代表人/负责人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）联系电话：（公司电话）雇员：身份证号码：联系地址：本合同自（日期）起至（日期）止，共计（天/月/年）。
第三条工作内容1. 雇员应当按照相关规定认真履行工作职责，服从雇主的管理和安排。
2. 雇员的具体工作内容为（具体工作内容描述）。
3. 雇员应当保守公司的商业秘密，严禁泄露公司机密信息。
第四条工作时间和休息1. 雇员的工作时间为每周（天/小时），具体工作时间由雇主安排。
2. 雇员享有每周（天）休息日，节假日按国家规定执行。
第五条工资和福利1. 雇员的工资为每月/每天/每小时（具体金额），待遇根据实际工作情况和表现调整。
2. 雇员享有法定的社会保险和福利待遇。
雇员的工作地点为（公司地址），如有需要，可能根据公司的安排需要出差或参与外出活动。
第七条解雇和终止1. 雇主有权在下列情况下解雇雇员：（1）雇员违反本合同规定，影响公司正常运作；（2）雇员违反规章制度，严重影响工作秩序；（3）雇员擅自离岗或无故缺勤。
2. 雇员有权在提前一个月书面通知雇主的情况下解除本合同。
第八条争议解决本合同一经签署，即代表双方同意按照公司的规章制度履行相关规定。
如有争议，双方应协商解决；协商不成的，应当向有关部门申请处理。
第九条其他事项本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
本合同一式两份，雇主一份，雇员一份，自双方签署之日起生效。
雇员（签字）：签订日期：附件：（具体附件，如规章制度等）以上为《固定时间劳动合同范本样本》，请双方认真阅读并签字确认。
愿双方合作愉快，共同发展。
第2篇示例：固定时间劳动合同范本样本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，为明确甲、乙双方的权利和义务，保障乙方的劳动权益，双方就乙方在甲方公司的固定期限内的工作达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应按照甲方公司的安排，认真履行工作职责和岗位职责，完成工作任务，确保甲方公司的正常运转。
固定时间劳动合同范本样本6篇
固定时间劳动合同范本样本6篇篇1固定时间劳动合同范本样本甲方（雇主）：___________________乙方（员工）：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方本着公平、公正的原则，就甲方聘用乙方的事宜达成如下协议，共同遵守并信守以下约定，以确保双方的合法权益：第一条合同期限本合同期限为_____年（月/日起至_____年月日止），合同期满，乙方博机地将工作完成或者社会保险或规章制度规定的其他情形发生。
甲方在本合同期满前_____日书面通知乙方续签合同，乙方应在_____日内作出答复。
第二条工作内容乙方应按照甲方的安排，认真负责地完成工作任务，维护甲方的企业利益和形象。
具体工作内容包括但不限于：_______________________。
第三条工作时间和地点1.乙方每天工作的时间为______时_______分至______时_______分，每周工作____天。
2.工作地点为：___________。
第四条工资和福利1.甲方支付乙方的工资为每月______元。
2.乙方享受的福利包括但不限于：（1）缴纳社会保险（2）法定节假日休息及带薪假期（3）其他根据国家法律法规和公司制度规定的福利。
3.乙方应当如实申报个人所得税，自行缴纳。
第五条保密条款乙方在工作期间及离职后，对甲方工作涉及的商业秘密、客户信息等保密内容，应当负有保密义务。
未经甲方同意不得泄露给外部单位或个人。
第六条违约责任1.乙方未按照本劳动合同约定履行工作职责或违反本合同其他规定的，应当承担相应的违约责任。
2.甲方未按照本劳动合同约定支付工资或违反本合同其他规定的，应当承担相应的违约责任。
第七条解决争议本合同履行过程中发生争议的，双方应当友好协商解决，协商不成的，向本合同签订地的劳动仲裁机构申请仲裁解决。
如有必要，可向法院起诉。
第八条其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
固定时间劳动合同样本6篇
固定时间劳动合同样本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。
2. 乙方应按时保质保量完成甲方安排的工作，遵守甲方的规章制度。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制，乙方的工作时间为每周五天工作制，每天工作不超过八小时。
具体上下班时间按照甲方规定执行。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或安排调休。
3. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，具体工资数额根据乙方岗位和工作表现确定。
2. 甲方可以根据企业经营状况、员工绩效表现等调整乙方工资水平。
3. 甲方应按时支付乙方工资，不得拖欠或克扣。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件。
2. 甲方应提供必要的劳动防护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
3. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。
六、社会保险和福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享有国家规定的福利待遇。
3. 甲方可根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。
七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方管理。
3. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照有关规定处理。
八、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。
2. 甲乙双方协商一致或符合法律规定的情形，可以解除劳动合同。
固定期限劳动合同范本6篇
固定期限劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方固定工作期限内的劳动事项达成如下协议：一、合同基本情况1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日4. 乙方担任的职位：_____________________________5. 乙方的工作地点：_____________________________二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成甲方分配的工作任务。
2. 甲方可根据工作需要和乙方的专业技能，调整乙方的工作岗位。
3. 乙方的工作地点根据甲方经营需要变动，甲方应提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，甲方应保证乙方的每周休息日不少于法律规定的天数。
2. 国家法定节假日，甲方应按照规定安排乙方休假。
3. 加班和请休假应按照国家有关规定执行，确保乙方合法权益。
四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的工资标准、支付方式、支付时间等按照甲方规定执行。
2. 甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。
3. 甲方应根据企业经营状况和经济效益，为乙方提供相应的福利待遇。
五、社会保险和公积金1. 甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。
3. 公积金的缴纳按照国家有关规定执行。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和工作条件。
2. 甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方在工作中的安全健康。
3. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。
七、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应对工作中知悉的商业秘密和客户信息履行保密义务。
固定时间劳动合同范本6篇
固定时间劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1固定时间劳动合同范本甲方（雇主）：__________（单位名称）法定代表人/负责人：__________联系地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________（姓名）身份证号码：__________联系地址：__________联系电话：__________为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经甲、乙双方友好协商，就乙方在甲方单位的工作达成如下协议：第一条聘用岗位甲方聘用乙方担任__________（岗位），具体要求如下：__________第二条工作地点乙方在甲方单位工作地点为__________，具体地址为__________。
第三条合同期限本劳动合同自__________年__________月__________日起生效，至__________年__________月__________日终止。
第四条劳动内容1. 乙方需按照甲方合理安排，完成各项工作任务，并按时保质保量完成工作。
2. 乙方需服从甲方的管理，遵守单位的各项规章制度，不得擅自请假、早退或迟到。
3. 乙方需认真履行职责，维护甲方单位的形象和利益，保守单位的商业秘密。
第五条工资和福利1. 甲方按照国家规定给予乙方预扣个人所得税的工资，并支付加班工资、节假日工资等。
2. 甲方为乙方购买工伤保险和社会保险。
3. 乙方享受单位规定的带薪年假、病假等福利待遇。
第六条保密条款乙方在工作过程中所获知的甲方商业秘密、技术机密等，应当保密，不得私自泄露或利用。
第七条违约责任1. 若乙方违反劳动合同的约定，经甲方书面通知后不改正，则甲方有权解除劳动合同并追究其相应的法律责任。
2. 若甲方违反劳动合同的约定，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除劳动合同。
第八条离职手续1. 劳动合同期满，本合同自动终止，双方无需再行解除。
固定时间劳动合同范本(三篇)
固定时间劳动合同范本合同编号：_________甲方：（用人单位名称）地址：______________________法定代表人/负责人：_________________联系电话：_____________________乙方：（劳动者姓名）身份证号码：___________________住址：______________________联系电话：_____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成以下合同，共同遵守。
第一条合同目的甲方根据生产经营需要，雇佣乙方从事以下工作：____________________________________________________第二条合同期限本合同自__________年______月______日起生效，至__________年______月______日止，共计__________个月。
第三条工作内容与地点1. 乙方工作内容包括但不限于：_____________________________2. 乙方工作地点：_________________________________________第四条工作时间与休假1. 乙方每日工作时间从_____时_____分至_____时_____分，共计______小时。
2. 乙方每周工作时间为______小时，超过部分按照国家相关法律法规执行。
3. 乙方享有法定休假，包括周末休息日、国家法定节假日等。
第五条工资与福利待遇1. 甲方按照国家相关法律法规规定，向乙方支付工资。
2. 乙方工资标准为：人民币（大写）___________________________________（小写）____________元/月。
3. 乙方享有的社会保险及公积金等福利待遇按照国家相关法律法规执行。
第六条保密与竞业限制1. 乙方在合同期限内及合同终止后，应当保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给任何第三方。
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固定时间劳动合同范本正式版
After The Contract Is Signed, There Will Be Legal Reliance And Binding On All Parties. And During The Period Of Cooperation, There Are Laws To Follow And Evidence To Find
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固定时间劳动合同范本正式版
使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当事人多方皆有约束力。
且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。
甲方：
乙方：
签订日期：xx年xx月xx日
共同遵守本合同条款
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条甲方
部门负责人或课题组主持人
单位地址
第二条乙方性别
居民身份证号码
或其他有效证件名称证件号码
在甲方工作起始时间xx年xx月xx日
家庭住址邮政编码
户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）
二、劳动合同期限
第三条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于xx年xx月xx日生效，其试用期至xx年xx月xx日止。
本合同于xx年xx月xx日终止。
三、工作内容和工作地点
第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。
第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为.
第六条乙方工作应达到标准。
四、工作时间和休息休假
第七条甲方安排一方执行工时制度，乙方每天工作时间不超过小时，每周工作不超过小时。
每周休息日为.
第八条甲方对乙方实行的休假制度有：
五、劳动报酬
第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元。
乙方在试用期期间工资为元。
甲乙双方对工资的其他约定.
第十条甲方生产工作不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。
六、社会保险及其他社会福利待遇
第十一条甲乙双方按辽宁省兴城市的有关规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应的社会保
险义务。
第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按果树所有关规定执行。
甲方按支付乙方病假工资。
第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇国家的有关规定执行。
第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇：
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十五条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第十六条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度，严禁违章作业，防治劳动过程中的事故，减少职业危害。
第十七条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
八、劳动合同的解除、终止和经济补偿
第十八条甲乙双方接触、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家、地方有关规定执行。
第十九条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理社会保险关系转移手续。
第二十条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。
应当支付经济赔偿的，在办理工作交接时支付。
第二十一条甲乙双方约定本合同增加以下内容.
十、劳动争议处理及其它
第二十二条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向兴城市劳动争议仲裁部门申请仲裁。
第二十三条本合同附件如下.
第二十四条本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十五条本合同一式三份，甲乙双方各执一份，果树研究所人事处备案一份。
无部门公章和果树研究所人事处公章无效。
部门负责人或课题组主持人（签字）乙方（签字）
签订日期：xx年xx月xx日
人事处公章
（部门公章）
可在本位置填写公司名或地址
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